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"시간제근로자계약서" 검색결과 481-500 / 6,469건

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산업복지론3) 어떠한 작업장도 생산활동위험요소는 상존하고있다 노동자가 노동계약감수하는 것은 생존임금본인이 지지하는관점이유와 함께 서술하시오0k

의 계약관계’로 볼 것인가?사용자는 근로계약 체결시에 근로자에 대하여 임금·근로시간 기타의 근로조건을 명시해야 한다. 명시해야 할 근로조건이란 임금·근로시간·취업의 장소와 종사 ... 산업복지론3) 어떠한 작업장도 생산활동위험요소는 상존하고있다 노동자가 노동계약감수하는 것은 생존임금본인이 지지하는관점이유와 함께 서술하시오0k사회복지학과 산업복지론3어떠한 작업장 ... 도 생산활동에 따른 위험 요소는 상존하고 있다. 그럼에도 불구하고 노동자가 노동계약을 감수하는 것은 생존을 위한 ‘임금’ 때문이다. 이와 같은 작업장 위험에 대한 시각은 두가지다

방송통신대 | 5페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.05.14

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근로복지공단 일자리심사원 합격 자기소개서

자 기 소 개 서성 명응시분야응시번호※ 접수처 기재란귀하가 근로복지공단에서 채용 직무를 수행하기 위한 고객마인드, 지원분야 직무이해,자기계발 노력, 협업능력 등을 자세히 기술 ... 하여 주십시오. (필요시 별지사용 가능)※ 지원자 성명, 연령, 출신학교명, 출신지역명, 가족관계 등 실력평가와 무관한 사실 언급은 불가하고,간접적으로도 드러나지 않도록 주의 바랍니다 ... 라는 길지도 않고 짧지도 않은 시간 인턴생활을 하였는데 일반행정업무능력을 기를 수 있는 매우 유익한 시간이었습니다. 처음 두달 동안은 서류정리등 사무보조업무를 주로 하였고 나머지 세달동안

자기소개서 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.11

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교육평가 레포트-본인이 경험한 부당한 평가의 사례 3가지

학교의 무리한 요구와 근로자 간의 마찰에 대한 것이었다.학교 수련회에 동행하는 교직원의 수당 문제로 특수교육실무사와 학교 간 마찰이 있었는데, 특수교육실무사들은 여럿이서 큰 소리 ... 았다.계약서상의 문제는 없지만 누가 봐도 부당한 요구라고 생각했다. 그러나 나는 특수교사들 사이에서 계약직에 유일한 전문상담사라는 소수의 입장이었기 때문에 내 의견을 제대로 피력 ... 할 수 없었고 서로 감정적으로 상처를 줬다. 결국 남은 계약기간 동안 나는 수업을 하고 그 외 시간에는 태업을 하다 직장을 그만뒀다.2. 내 일이 아닌데도 남의 업무를 나이가 어리

리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.30

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중앙대학교 전공심화실습 - 지역사회간호학 현장실습활동 보고서

에서 실시하고 있는 연간 근로자 보건교육을 내용을 파악한다.문헌고찰(교과서, 법령, 논문 등 참고하여 기술)○ 근로자 건강증진활동: 작업관련성질환 예방활동을 포함하여 근로자의 건강 ... 들과 결론 부분을 다시 작성하였다. 또한, 수요일부터 산업보건협회에 나가기에 이에 대해 더 자세히 알아보며 현장실습 활동 보고서를 마무리하며 조사하는 시간을 가졌다.3일10/18대한 ... 하고, 현황에 대한 확인 및 이에 따른 평가를 수행한다.1) 근로자 건강검진 및 건강진단실습목표○ 사업장에서 실시하고 있는 건강진단의 종류를 설명하고, 건강진단 시 보건관리자의 역할을 설명

리포트 | 33페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.05

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(산업복지론) 어떠한 작업장도 생산활동에 따른 위험 요소는 상존하고 있다. 그럼에도 불구하고 노동자가 노동계약

논지를 펼쳐보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 작업장 위험에 대한 두 가지 시각1) 임금을 매개로 한 개인의 계약관계노사관계는 경영자와 근로자, 정부 사이의 상호관계 복합체로써 근로자 조직 ... 한다.이러한 관점에서 임금을 매개로 한 근로계약은 근로자가 사용자에게 노동을 제공하고 이에 대한 대가로 임금을 지급 받는 것을 목적으로 체결된 계약이다. 근로관계는 그래서 사용자와 근로자 ... 문재인 정부 때 최저임금의 인상은 근로자의 소득에 대한 최저임금의 부정적 영향을 소폭 줄이는 효과를 가져왔지만 노동시간 또한 같이 줄어드는 결과를 가져왔다. 기업에 노동비용을 늘리

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.28

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논문요약 ) Assessing the nature of psychological - contracts a validation of six dimensions

를 의미한다. 이는 순응주의적 태도나 직원들의 명령에 대한 존중을 의미하기도 한다. 마지막으로, 계약 수준은 개인부터 집단과 같이 근로자가 자신의 계약을 어느 정도의 수준에서 인식 ... 에 대한 차원을 파악하기 위한 것이다. 심리적인 계약은 시간이 지남에 따라 불안정해지며, 이러한 평가를 통하여 사람과 환경에 대한 심리적인 계약의 특징에 접근하는 것을 목적 ... 될 수 있다. 이전 연구에서 이루어진 심리적 계약에 대한 접근 방식에 있어 ‘시간 프레임’을 이용하여 직원들에게 관계를 요구하는 정도 등을 파악할 수 있다. 다만 본 연구에서는 심리

리포트 | 5페이지 | 5,000원 (25%↓) 3750원 | 등록일 2021.08.06

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지식 근로자와 고성과 작업 시스템에 대하여 각각 설명하고, 기업들이 지식 근로자들을 보다 잘 활용할 수 있는 방안을 제시하고 그 사례를 하나 소개하시오

는 공유되는 정보의 양도 중요하지만 보다 중요하게는 제공된 정보의 신뢰성인데, 근로자들이 높은 수준에서 제공된 정보에 대해 신뢰하고 있다. 또한 동시에 교육·훈련시간을 이용하여 안전 ... 지식 근로자와 고성과 작업 시스템에 대하여 각각 설명하고, 기업들이 지식 근로자들을 보다 잘 활용할 수 있는 방안을 제시하고 그 사례를 하나 소개하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1 ... . 지식 근로자2. 고성과 작업 시스템3. 기업들이 지식 근로자들을 보다 잘 활용할 수 있는 방안1) 지식생산2) 지식저장3) 지식공유4) 지식활용4. 기업들이 지식 근로자들을 보다

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.12.03

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가족생활교육프로그램개발및평가 가족생활교육프로그램 개발 및 평가 개요짜기 및 요구도 조사

근로자: 임금근로자 중 1년 이상 고용계약을 맺고 일정한 급여를 받는자 또는 고용계약 기간이 정해져 있지 않더라도 1년 이상 고용이 예상되고 일정한 급여를 받는자임시근로자: 임시 ... 근로자 중 고용계약기간이 1개월 이상 1년 미만인 자 또한 일정한 고용계약을 하지 않았으나 기간 동안 사업완료의 필요에 의해 고용된 자일용근로자: 임금근로자 중 개인, 가구, 사업체 ... 와 1개월 미만의 자 또한 일정한 고용계약을 하지 않았으나 근로 대가를 일급이나 일당제로 받고 있는 자고용원이 있는 자영업자: 한 사람 이상의 유급 고용원을 두고 자기 책임 아래

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.09 | 수정일 2021.11.11

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2022 생활법률 기말고사 요점정리

에게 청구할 수 있다ㅁ근로계약-사용자가 근로계약을 체결할 떄 명시한 근로조건이 사실과 다를 경우에 근로자는 근로조건 위반을 이유로 노동위원회에 손해의 배상을 청구할 수 있음ㅁ가족과 친족 ... 와 업무성과가 높은사람은 우대 가능-법령에서 정한 특별한 사유가 없는 한 육휴,육아기 근로시간 단축,가족간호 휴직을 실시해야함-사업주,상급자,근로자가 직장 내 성희롱을 하면 과태료 ... 개월의 이혼숙려기간,양육과 친권자에 대한 부부협의서 제출, 판사로부터 협의이혼의사확인서를 받아야 함-법원으로부터 협의이혼의사확인서 등본을 받은날로부터 3개월 이내에 행정관청에 신

방송통신대 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.12.01

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[인간과사회 2023년 기말] 교재6장 등을 참고하여 자신이 과거에 했거나 현재 하고 있는 노동에 대해 사회학적 개념과 이론을 사용하여 분석하세요. 노동의 구체적인 내용, 자신이 생각하는 노동의 가치나 의미, 노동과 사회 자본 또는 국가와의 관계, 노사관계 노동운동, 산업구조의 변화 또는 기술발전에 따른 노동의 미래

의 규모가 남성과 비교하여 크다. 비정규직 근로자는 시간제 근로 형태로 가장 많이 증가하였다. 비정규직 내에서 여성이 차지하는 비중은 증가하고 있다. 전 연령층에서 여성 비정규직 ... 외에도 거래처 계약서 정리, 연말정산 서류 등을 정리한다.둘째, 엑셀을 이용해 데이트를 입력하고 수정하고 체크하는 업무이다. 그리고 기업시스템에 있는 데이터들을 알맞게 수정 ... 이 좋아지고 보람도 느끼게 된다.2) 사무보조직원몇 해 전에 OO회사 세무팀에서 사무보조직원(계약직)으로 일했었다. 업무는 대체로 대체전표 정리, 계약서 정리, 엑셀 업무, 거래처

방송통신대 | 9페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.11.18

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보육교사에게 발생할 수 있는 안전사고 중 산업재해에 대해 설명하세요. 즉, 산업재해의 개념

로 요양급여신청서를 작성한 뒤, 회사의 확인을 받아 공단에 제출해야 한다. 그리고 공단에서 업무상의 재해로 보는 것이 맞는지 확인한 후 재해처리에 관한 결정을 내리고, 이를 근로자 ... 신청서를 작성했을 땐, 근로자의 재해 전 3개월간의 평균임금 산정 내역과 이를 입증할 수 있는 서류를 제출해야만 정상적으로 평균임금에 맞는 휴업급여를 지불받는다. 작성 후에는 근로 ... 면, 2018년 기준으로 고용보험과 산재보험에 가입한 어린이집은 총 4만 곳이고, 가입 근로자는 26만 명에 달하는데 같은 해 보건복지부 통계치인 보육 교직원은 29만 명으로 고용

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.22

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사회복지사 실습일지 6-10일차 최신

원사 및 이용자 상담시 필요서류에 대해 강의 받음활동지원사 고용시 매년 채용계약서 작성, 결격사유조회, 범죄경력조회, 향정신성약물 중독 검사 등 필수 서류 확인에 관해 알아봄 ... 사와 관련된 업무를 경험해보는 소중한 시간이 되었다.실습생 의견(배운 점, 의문사항, 건의 등 포함)슈퍼바이저님의 활동지원사와 이용자의 채용 및 계약에 관한 서류를 안내 받고 초기 ... 사회복지사는 지는 것이 이기는 것이라는 생각으로 인생을 사는 사람에게 천직이라는 생각도 들었다.실습지도자 의견9.실습일지( 7일차, 8시간)실습지도자실습기관장(인)(인)실습일

리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.02.11

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생활법률 기말과제

이 여럿분 1억×1.5÷2.5=6천만 원이며 K의 상속분은 4천만 원이다.(제5강) (문제 2-1) 근로계약, 취업규칙, 임금, 근로시간, 연장근로(5점)1. 근로계약 : 근로자가 사용 ... 가 임금, 근로시간, 기타의 사항에 대하여 단체교섭 과정을 거쳐 합의한 사항을 서면으로 작성하여 체결한 협정을 말하며 노조법 제 33조에 의해 사용자와 개별 근로자 사이의 근로계약 ... 에게 근로의 대가로 법령 또는 노사자치규범에 의해 의무적 계속적 정기적으로 지급하는 금품을 말하며, 임금 봉급 그 밖에 명칭과 상관없이 없다.4. 근로시간 : 근로자가 사용

방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.12.26

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공사대금의 조정

의 사유’를 설계변경에 의한 계약금액 조정 사유로 인정하고 있으며, 민간건설공사 표준도급계약서 제23조는 ‘불가항력에 따른 공사기간의 연장, 근로시간 단축, 근로자 사회보험료 적용범위 ... . 추가공사의 불인정 약정의 효력(1) 총액 계약의 경우 공사도급계약서에 ‘일체의 추가공사를 인정하지 않는다.’ 라는 조항을 두는 경우가 실무에서 종종 발생한다. 이러한 약정 ... 설계서인 공사시방서, 설계도면, 현장설명서, 물량내역서(국가계약법령 공사계약일반조건 제2조 제4호, 민간건설공사 표준도급계약서 제2조 제6호)가 변경되는 경우를 뜻한다.나. 설계

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.02

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[산재보험] 산업재해보상보험제도

하여 근로복지공단에 접수한 날의 다음 날 성립한다.다. 고용근로자 50인 미만 중소기업 사업주가 산재보험가입을 원할 경우에는 '보험가입신청서'를 제출 근로복지 공단의 승인을 얻어 가입 ... 소송을 제기할 경우 사업주와 노동자의 과실여부를 가려야 하고 엄청난 소송비용과 많은 시간을 필요로 하게 된다. 또한 사업주의 재정상태에 따라서는 노동자가 소송에서 이기고도 적절 ... 된다.다. 보험계약의 해지신청의 경우-보험계약해지를 신청하여 공단의 승인을 얻은 날의 다음 날로 소멸된다.VI. 재원(1) 비용부담주체가. 산재보험은 노동자 재해에 대한 사용자의 보상

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.20

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(사회문제론) C형 교재 2장의 내용을 참조하여 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에 대해서

활용 Ⅲ. 결 론 Ⅳ. 참고 문헌 Ⅰ. 서 론 최근 비정규직에 대한 기업의 동향을 보면 기업은 비정규근로자 고용의 비중이 높은 편이며, 앞으로도 이러한 경향은 커질 것으로 전망 ... 별로 살펴보면, 비정규직 근로자 중 절반을 차지하는 한시적 근로자는 478만 5천 명에 달하고, 전년 대비 96만 2천 명이 증가하였다. 시간제 근로자는 44만 7천 명이 증가 ... 하여 315만 6천 명으로 그 수가 빠르게 증가하고 있다. 취업이 어렵고 경기상황이 빠르게 다변화 따라 시간제 근로자의 수가 증가한 것으로 보인다. 이는 비정규직 근로자 내에서도 시간

리포트 | 6페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.08

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에듀윌 경력기술서

을 앞둔 시점에서는 교수님들의 강의계획서를 받아 시간표를 편성하고, 학생들을 위한 수강신청을 설정했습니다. 또한 학부 내에서 전임교원이나 시간강사가 필요한 경우 규정과 절차에 따라 ... 는 근로학생도 선정해서 상시로 관리했습니다.국어국문학과의 특성상 매 학기 마다 수업의 일환으로 답사를 계획하고, 경비 지원과 학생들의 여행자 보험 등의 업무를 처리했습니다. 또한 외국인 ... 했습니다. 관광회사 소속의 25인승 차량은 임대차계약을 진행했고, 15인승 차량은 용역계약을 진행한 후 각 차량마다 경찰서에 통학버스 신고를 함으로써 합법적인 운행이 가능하도록 했

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.26

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신문이나 각종자료에서 자신이 관심있는 사회복지정책 1개를 선정하여 선정한 정책을 주체, 재원,대상, 방법으로 나누어 분석해보고 이에 대한 자신의 견해를 작성해보시오 서론

위해 제적등본, 임대차계약서, 소득·재산확인서, 외국인등록증 등 조사절차를 제출하고 장애인 유무, 진단서, 사회보장정보시스템 공공데이터 등을 조회한다. 이후 대상자에게 서면, 이메일 ... 까다로워 서비스 대상자에 속함에도 불구하고 누락되는 이들이 종종 발생한다는 단점이 있다. 국민기초생활보장대상자는 근로능력이 없고 근로소득이 중위소득 기준 60% 미만인 사람, 저소득층 ... 시오 서론 사회복지정책이 제대로 이뤄지지 않으면 사회복지사업의 예산과 재정이 낭비된다. 또 장기간 부족한 수준으로 지원하거나 대상자에 대한 과도한 지원이 요구돼 수혜자나 사회 구성원

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.16

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여성 문제를 단순화시키면 성과 노동의 문제로 요약할 수 있다. 우리 사회에서 아직도 해결되지 않고 있는 성과 노동의 문제 중 각 1가지 이슈만 선정하여 그것의 해결 방법을 제시하시오

한 지표들은 남녀의 임금격차가 더 심화될 것이라는 전망을 가능케 한다. 또한 이러한 소득의 격차는 같은 직장내에서의 여성이 받는 임금에 대한 차별도 있지만, 시간제 근로나 계약직 ... 다. 그리고 이와 관련해 저자는 이미 여러 나라에서 시간제 근로를 하는 노동자들에게 정규직 노동자들과 동일한 대우를 받을 수 있도록 하고 있으며, 원하는 만큼 일할 수 있도록 돕 ... 차별에 대한 실태와 문제점을 파악하고 그에 대한 해결책을 제시해 보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 노동시장 내 여성에 대한 차별의 실태2021년 통계청 자료에 의하면 남성 근로자의 월평균

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.03.29 | 수정일 2025.02.07

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사내 직장내 괴롭힘 판단기준

. 계약서 또는 병원 제 규정에 위반하거나 직무에 배치되는 행위를 한 자14. 직장내 괴롭힘 행위를 한 자- 위반 시 처벌사업장 내(사규)취업규칙 제53조 제14호, 단협 제24조 제 ... 이하 징역 또는 3,000만원 이하 벌금? 고평양립법가. 제37조 제3항 : 육아기 등 근로시간 단축을 하고 있는 근로자에게 단축된 근로시간 외에 연장근로 요구하는 경우 1천만원 ... 의 의사에 반하여 강제하지 않도록 한다.④ 휴일을 포함한 근무시간 외 교육은 강제하지 않는다.⑤ 교대근무자 중 야간 근무자와 휴일인 자(Off중)의 교육 및 행사, 병동

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.11.18

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