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"근로시간단축형임금" 검색결과 4,661-4,680 / 4,730건

  • [관광경영학] 여행업의 증가요인 중 주 5일 근무제를 중심으로
    참조Ⅲ. 결론1. 주5일 근무제에 따른 여행행태 변화 전망1) 가족 중심형의 변화근로시간 단축에 따른 여행 유형의 변화를 보면은 첫째로 가족지향형 가치관의 형성으로 가족 단위의 여가된다. ... 내용1) 주 5일 근무제가 2002년부터 본격적으로 도입되면, 근로시간이 줄어들면서 상대적으로 레저활동을 즐길 수 있는 여가시간이 확대된다.즉 레저활동이 활발히 이루어지는 요일이 ... 으로 보인다. 노동연구원은 노사정위 안에 따라 주5일 근무제가 도입되면 여성은 3%, 남성은 2.8%만큼 시간당 평균임금이 올라갈 것이라고 분석했다.4) 통계청 조사를 보면 우리나라 사람
    리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.10.29
  • 실업문제의 해결방안
    에서 일부 분담함으로써 기업의 비 임금 노동비용 절감을 도모한다.프랑스 및 이태리는 민간기업의 주당 근로시간단축함으로써 신규고용 창출을 도모하고 벨기에의 경우에도 주 4일 근무 ... 을 인위적인 대향 인원감축이 아니라 기존인력을 최대한 활용해 위기를 헤쳐나가야 할 것이다. 정리해고 보다는 임금 및 노동시간 감축 등의 고용안정 쪽으로 기업들을 유도하면서, 한편 ... 의욕이 있으나 노동기회가 없어서 일자리를 구할 수 없는 상태를 말하며 이런 실업상태에 있는 실업자는 소득 상실을 초래하게 된다는 것이다. 실업은 크게 구분해 보면 임금이 노동자가 원
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.11.21
  • [교육행정] 주5일제 근무 시행에 따른 대학 도서관의 변화
    된다.{) 중앙일보 : [막오른 주5일 근무제] 1. 달라지는 생활패턴-임봉수 기자 (2002.05.23)당초 근로시간 단축 논의는 IMF사태 이후 대량 해고의 위기하에서 1998년 노동 ... 계가 근로시간임금을 줄여 일자리를 마련하자는 소위 일자리 나누기 를 주장하면서 시작되었다.그러나 주5일 근무제가 시행되면서 안정된 일자리가 줄어들면서 취업과 고용안정에 대한 경쟁 ... {주 5일제 근무 시행에 따른대학 도서관 변화{교육행정·경영론정부는 내년 7월1일 근로자 1,000명 이상 사업장부터 실시할 예정인 주5일 근무제와 관련, 중앙부처와 지방부처
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.10.29
  • [감상문] 제레미 리프킨의 노동의 종말
    다. 이런 로봇의 움직임을 체크하는 관리자가 있다. 로봇으로 일을 하면 효율성 뿐 만이 아니라 노동임금 인상요구, 노동시간 개선 등의 노사문제는 사라지게 된다. 또한, 농사짓는 법 ... 부정적인, 종말이 보이는 인간의 미래에 대한 대안으로써 노동시간 단축과 제 3부문의 확대를 제시한다. 지금 5일제 근무로 인하여 노동자들의 부담이 조금인마 줄어들었고, 그 효율 역시 ... 증가하였다. 오늘날 근로자들은 과거와는 달리 적당히 일하고 레저를 즐기기를 원한다. 철저한 자기관리에 많은 시간을 투자하고 싶음이다, 건강과 가족간의 사랑의 자리가 더욱 커진 것
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.11.25
  • [사회] 자유주의 언론과 공정보도
    은 향후 대기업 정리해고의 시금석 같은 것이었다. 이를 보도하는 신문들은 임금조정, 근로시간 단축 등을 통해 정리해고를 최소화해야 한다는 노조 주장을 외면한 채, 구조조정의 당위
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.15
  • [운송물류론] 운송물류
    분배가 어렵게 된다. 성과에 따른 임금지급은 항만하역의 기계화 내지 자동화 투자에 따른 작업시간단축 및 인력절감의 효과가 투자자에게 즉각적으로 충분히 귀속되기 어려우므로 하역업체 ... 하역과 같이 고도로 기계화되어 작업능률이 높은 부문에 있어서는 항만노동자의 노동강도가 다른 부분에 비해 매우 낮으나 단위시간임금수준은 월등히 높은 반면, 기계화가 이루어지지 않 ... 은 부문에 있어서는 노동강도가 높아 작업은 힘들지만 단위시간임금수준은 매우 낮은 현상이 나타난다. 따라서 작업장 배치를 둘러싼 부조리 발생의 소지가 많을 뿐 아니라 소득의 공정
    리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.11.14
  • [인문, 불문학, 프랑스, 어학, 사회] 프랑스의 사회보장제도
    노동시간의 1/2 이하로 단축될 경우 소득의 상실 또는 감소를 보상하기 위하여 지급되는 수당이다.(1985년 창설) 8) 신학년수당 자녀가 신학기에 임하여 필요한 양복, 입학용품비용 ... 하는 노동재해보상입법이 채택됨에 따라서 1898년 4월 프랑스에서도 노동재해보상법이 시행되었다. 1910년 근로자 농업종사자 퇴직연금법이, 1930년에 사회보험이 실시되고 1932년 ... 었다. 사회보장제도의 재원은 주로 임금에서의 강제 공제금과 고용주의 부담금으로 충당되며, 그 기금은 대부분 연금, 부양 자녀를 위한 가족수당, 의료보조비 등으로 지출된다. 1950년
    리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2001.12.14 | 수정일 2024.08.29
  • [국제경영] 일본의 IT산업
    ,사회봉사 등) 학생과 학교가 원하는 프로그램의 선택적 운영 인간다움과 공존을 강조종신고용제의 변화 = 정년 이전의 근로자 해고 새로운 사원들을 채용 연공서열에 따른 임금제 ... 대구축 서비스 혁신혁신성희귀정보 복제, 활용글로벌 통제력 확보정보유동시간 단축효과성중간자의 제거규모의 경제 달성업무 프로세스 가속화효율성기업활동의 가치관계의 재구축지역적 제약 극복 ... 시간 단축기업활동에 미치는 영향구 분Is I.T Japan's Achilles' heel?Case 문제탐구3. 일본에서 화이트 컬러와 일선 사무 부문을 서구 조직보다 훨씬 다르
    리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.04.10
  • 산업심리학의 정의 및 해석
    근로자 능률의 저하를 가져왔고 시간 단축이 생산성을 높인다.- 주당 노동시간 : 70 ∼ 90 시간 ( 초기 ) ⇒ 40 시간 / 주·Flexible Working Time ... 와 휴식, 노동시간, 안전관리, 보건관리·산업사회심리학 ( 조직심리학 )- 소집단 기능, 리더쉽, Communication·경제심리학 ( 소비심리학 )- 임금수준, 임금체계, 임금 ... 일, 주 40시간)·자유 출·퇴근시간제 (Flexible working time)·품질관리 분임조 (Quality Circle)채용선발과 배치·채용관리- 채용해야 할 근로자의 정신
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2000.12.13
  • 2002년 실업현황과 대책에 관한 연구
    이 활발해졌다. 그에 따라 외환위기 이전 50%를 크게 웃돌았던 임금근로자 중 상용직 비중이 99년 이후에는 크게 하락 (상용직 비중 : 95년 58.1%, 2001년 3/4분기 ... 렀다.특히 일주일 근로시간이 36시간 미만인 단기 취업자수가 전체 취업자의 2001년 3/4분기 10.8%에 달했다.19951998199920002001상용직임시직일용직58.127 ... . 불완전 취업 급증으로 인한 고용불안감 확산정리해고제 도입 등 법제 정비에 따라 불완전 취업이 급증했다. 즉 경영상의 이유에 의해 인력 구조조정이 추진되고 파견근로 및 아웃소싱 활용
    리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2002.11.20
  • 자본주의란 무엇인가
    에 잔업로조건 개선 요구와, 근로시간 단축 등의 요구는 빼앗긴 인간 존엄성의 노동자들의 정당한 요구 인 것이다.다음에는 '임금'에 관하여 설명되어진다. 임금이란 무엇인가? 흔히들 임금 ... 것이다. 자본가는 노동자의 근로조건이나 생계 유지에는 전혀 상관하지 않고 최소한의 생존을 유지시켜줄 만한 낮은 수준의 임금을 주고 자신의 이윤 추구에만 혈안이 되어있다. 더 많 ... 노동 시간 모두에 임금이 지불되어 지고 있는 것처럼 들리나 항상 필요노동시간을 제외한 잉여 노동시간에는 노동력의 대가가 지불되지 않는 것이다. 노동의 대가를 임금으로 받게 됨
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2000.12.11
  • 어패럴과 QR
    다. 이런 이동 은 거의 저장 시간 없이 상점으로부터 수령하고 즉시 선적하는 상품의 이등을 포함한다. 상품을 매장에 보내기 위해 행택, 라벨, 가격정보를 첨부하여 가치를 부가 ... 시키기 위해 유통센터를 이용하는 경향이 증가하고 있다. 제조업자가 상품에 정찰제를 표시하면 소매업자는 의류가 매장에 걸리기 전에 품목에 가격을 표시하는 시간을 소비하지 않아도 된다. 상품 ... 에서 그 경쟁력을 잃어, 국내시장의 약 40 % 이상이 수입 의류로 잠식당하였다. 그 이유는, 낮은 노동임금과 풍부한 노동력을 가진 중국, 인도네시아 등의 개발도상국에서 의류 제품
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.02
  • 외국인 노동자의 문제와 정부정책 비판
    ♣ 목 차 ♣Ⅰ. 서 론현대판 노예제도Ⅱ. 본 론1. 최근 외국인 노동자의 실태2. 귀환희망 외국인 노동자의 문제3. 외국인 노동자들의 문제와 해결 방법1) 임금문제, 노동시간2 ... 부터 지난달까지 3개월간 기업의 부도 및 조업단축 등으로 연수를 중단한 외국인 산업기술연수생은 9백78개 업체의 2천9백70명이다. 이 같은 연수중단 근로자수는 지난 한해동안의 연수 ... ) 바람직한 외국인력 정책4. 정부의 최근 정책에 대한 비판1) 외국인노동자의 근로자성을 여전히 거부하는 외국인 노동정책2) 벌금제도에 대한 비판3) 강제출국조처에 대한 비판4
    리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2000.09.04
  • 노사정위원회 기능정지의 원인
    시키고 위원회를 재가동하기 위해 노동시간단축문제나 전임자 임금지급 문제를 노사정위원회 안에서 논의하겠다고 약속하였다. 이에 따라 한국노총은 노사정위원회에 복귀하였다. 그러나 위 ... , 노조전임자 임금지급 등 양대 노총이 요구하는 쟁점들을 수용할 뜻을 내비쳤다. 이러한 결과 2월 6일 ‘경제위기 극복을 위한 사회협약’이 도출되었다. 이 중 핵심쟁점은 역시 노동 ... 노사정위원회는 노조 전임자 임금 지금, 경영참가법, 실직자에 대한 공과금 납부 유예 및 4대 사회보험통합 등에 대해서는 합의를 보지 못한 채 의안에만 합의하고 2차 과제로 넘겼
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2002.06.15
  • [프랑스 사회문화] 프랑스 사회복지
    를인수하여 양육하는 경우에 지급되는 수당이다.(1985년 창설)7) 양육친수당3인 이상의 자녀를 양육하는 부모의 업무활동이 일시적 중단되든가 또는 정규노동시간의1/2 이하로 단축 ... 라는 보조금을 지급,3개월 후에도 여전히 취업하지 못하면 정부와의 일정한실습 노동 계약 등을 거친 뒤 혜택 기간 연장가능- 근로자가 실직을 하면 실업 수당을 받게 되는데 사회보장청 ... 와 의사, 변호사,화가, 문인 등이특수 자유업자와 그의 가족을 대항으로 하며, 농업종사자제도는 자영농부와 임금농부그리고 그 가족을 대상으로 하는데 자영농부와 임금농부는 농업공제조합
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.07.15
  • [산업경제론] 한국의 조선산업
    로 중국은 한국의 걸림돌로 작용하고 있다.항목한국중국조선소970종업원 수6만 명16만 명연간근로시간2,3002,500평균임금(달러)2만9,0002,500건조능력(만GT)1 ... 으나 기업의 기술 및 제품개발, 마케팅 등에 있어 거의 대등하기 때문에 지속적인 경쟁에서 유발되는 개발기간 단축과 생산성 제고, 지속적 비용절감 등의 효과를 얻어 경쟁력 제고의 원천
    리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.01.03
  • 노사관계론 용어 정리
    도 일체 금지. 노동자들은 비밀리에 직인조합, 공제조합, 상호부조조합 등을 결성, 임금인상 및 노동시간 단축을 요구 프랑스의 근대적 노동조합운동의 모체가 됨. 1848년 2월혁명 ... 한 노동당 대신 들어선 보수당 내각은 금융긴축, 가계비 인상, 사회보장비 삭감, 자동화 도입에 의한 해고, 실질임금 인하 등과 같은 정책을 실시. 노동당내에는 "사회주의의 승리"파라 ... 에 있어서도 노동조건의 결정, 특히 임금 결정에 있어서는 同種의 다른 기업 임금이 주요 기준이 되기도 한다. 그러나 이와 같은 현상이 일본의 노사 관계의 특징의 하나인 기업별 조합
    리포트 | 20페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.04.17
  • [여가론,관경경영론,관광학,관광행동론] 여가활동 유형 및 여가활동 참여에 영향을 미치는 요인에 관한 연구
    하는데, 이는 우리의 일상생활에서 좋든 싫든 누구나 가지게 되는 시간이다. 현대인들은 노동시간단축으로 인해 앞으로 더 많은 여가시간을 가지게 될 것이며, 여가시간을 효과 ... 은 노동계급과 그들의 여가 시간에 대한 분석 그리고 임금노동 남성들의 노동시간과 밀접하게 관련된 역사의 맥락 속에서 발전되어 온 것이다.1980년 영국에서 행해진 GSH연구는 일년간 ... I.서론1.문제의 제기여가시간은 개인이 가정에서의 일상생활, 노동 및 기타 사회적 의무로부터 벗어나 휴식, 기분전환, 자기계발 및 사회적 성취를 이루기 위하여 활동하는 시간을 말
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.06.10
  • [노동경제] 물류대란
    다.미국의 경우를 보자면, 81년 8월 미국 항공관계사 노조는 6개월에 걸쳐 근로시간 단축, 임금인상 등에 대해 협상을 벌였으나 이견으로 합의하지 못하자 파업에 돌입했다. 당시 레이건 ... 정부는 노조의 파업 돌입 직후 노조의 단협기간중 파업금지조항의 위반을 이유로 48시간 안에 전원복귀 명령 및 미복귀시 해고 방침을 공표했다. 결국 전체 조합원의 70%인 미복귀 ... 한 선박들이 정해진 스케줄대로 부두에 접안해 화물을 싣고 내리지 못하고 장시간 외항에서 대기하는 체선이 연쇄적으로 벌어질 수 밖에 없어 그만큼 수출.입 화물과 환적화물의 하역도 지연
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.05.21
  • [노사관계론] 노동조합 (현대중공업)
    , 임원선거는 실 소요시간으로 하되, 최대 3시간 이내로 한다.2. 운영위원회(월 4회) 3. 회계감사시 4. 노사협의회 참석시5. 단체교섭 참석시 6. 사내근로복지기금 협의회 참석 ... 훈련 시행, 사내외 외주 금지, 순환휴가, 노동시간 단축, 기타 고용유지를 위한 합리적 조치 등 해고를 피하기 위해 필요한 조치를 취한다.③ 회사는 기업의 축소 또는 부득이한 사유 ... 2명상 근 자 수56명대의원 수205명조합원평균연령39.7세평균근속14.6년조합원평균기본급966.687원조합원평균통상급1.210.416원상 여 금700%임금인상 시기매년 6월 1일
    리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.05.10
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2025년 06월 23일 월요일
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