"관리이론자"의 검색결과 입니다.

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조현병 간호진단 조현병 센터 자기소개서 사회복지행정론 조현병 간호과정 조현병 리더십이론정리 간호관리학 상황대응 리더십

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"관리이론자" 검색결과 4,581-4,600 / 156,441건

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경영학원론 기말족보

Chapter 7. 리더십과 대인관계 관리.리더십.-> 타인에게 영향을 행사하여 목표달성에 기여할 수 있는 행동을 이끌어내는 과정.리더십 원천으로서의 권력유형.1) 지위에 부여 ... 에게 복종.리더십에 대한 관점들. (관점의 변화.)1) 특성이론: 리더의 개인적 특성.2) 행동이론: 리더의 행동유형. (리더십 스타일.)3) 상황이론: 상황에 적합한 리더의 행동 ... 유형.4) 변혁적 리더십이론: 획기적 변화를 야기할 영향력.특성이론. (= 위인 이론.)-> ex) 지능, 자신감, 열정, 성숙성...-> 한계: 상황에 관계 X. 특성만 갖추

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.06 | 수정일 2024.08.01

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사회복지실천론_사회복지사의 역할에 대해 학습했습니다. 이 부분을 참고하여 사회복지실천현장에서 예상되는 상황을 사례를 들어서 설명하고, 상황에 대한 개입을 위한 사회복지사의 역할을 작성하고, 자신이 그 역할을 한다면 어떤 부분을 중요하게 생각할지 작성하시오.

을 작성하고, 자신이 그 역할을 한다면 어떤 부분을 중요하게 생각할지 작성하시오. 목 차 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 사회복지사 역할 1) 상담과 지원 2) 자원 연결 3) 사례 관리 ... 하고 해결 방법을 모색하는 데 도움을 제공할 수 있다. 2) 자원 연결 사회복지사는 개인이나 가족이 필요한 자원과 서비스를 찾는 데 도움을 제공한다. 건강관리, 교육, 주거, 식사 ... 등이 포함된다. 사회복지사는 자원과 서비스를 제공하는 기관과 연결해 주는 역할을 담당하게 된다. 3) 사례 관리 사회복지사는 개인, 가족의 사례를 관리하며 그들이 필요한 서비스

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.23

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간호 리더십 보고서(A+)

의 개념을 이용하여 여기에 유효성의 차원을 추가시킴으로써 과업, 관계, 유효성의 3차원 관리유형이론을 제시하였다. 리더의 행동이 상황과 관련하며 적절한 경우에는 상대적으로 효과적인 ... 간호관리학 Report간호 리더십에 관한 보고서Ⅰ. 서론1300년대 이후 팀리더라는 용어가 사용되었지만, 리더십이라는 용어는 19세기 중반에 처음으로 사용되기 시작하였다. 리더십 ... 은 예술적 재능처럼 다양한 지식과 훈련을 요구한다.간호 학생 시절에는 주로 임상 지식과 기술을 배우고 개발하는 데 더 많은 관심이 있었던 반면, 관리와 리더십 기술을 익히는 데

리포트 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.04.26 | 수정일 2023.06.09

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심박출량 감소 간호진단

도를 지속적으로 모니터링하여 호흡 상태를 관리한다.-> 이론적 근거 (진단적 근거)▷ 산소 포화도는 환자의 호흡 상태를 모니터링하는 데 중요한 지표이며, 92% 이하로 떨어지 ... 을 정확히 이행하도록 돕는다.-> 이론적 근거 (치료적 근거)▷ 심부전 관리에 있어 약물 치료는 중요한 역할을 한다. 규칙적인 약물 복용은 심박출량을 개선하고, 심장의 부담 ... . 간호계획 및 이론적 근거1) 진단적 계획 5개-> 이론적근거 5개2) 치료적 계획 9개-> 이론적근거 9개3) 교육적 계획 3개-> 이론적근거 3개5. 간호수행 17개6. 간호평가1

리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.05.02

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인간관계 모형(이론)은 Mayo(마요)에 의해 제시된 조직이론이다. 인간관계모형에 대하여 설명하고, 인간관계 이론이 영향을

이론에 대해 알아보고 그에 영향을 받은 X, Y 이론에 관해서 설명해보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 인간관계 이론과거 고전 모형 중의 하나인 과학적 관리론에 따르면, 조직의 효율 ... 성과 생산성을 증진하기 위하여 달성한 과업에 따른 경제적 인센티브를 지급하고, 산업 현장의 관리 개념을 이론적 관점에서 연구한 것이 아닌, 실무적인 차원에서 제시한 것이었다. 이에 따라 ... 에 바라는 인간적인 요구 등은 무시되었다. 이에 사회 복지는 인간과의 관계가 무엇보다 중요시되는 복지 서비스인 점을 감안할 때 한계점이 드러나게 되었다.행정관리론과 관료제 이론 또한

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.05 | 수정일 2022.07.06

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인간관계이론에서 생산성에 영향을 미치는 요인을 기술하고 어떤 요인을 사회복지조직에 적용하면 좋을지 본인 의견을 기술하시오.

과 함께 조직 내 인간의 정서적·심리적 요인이 생산성과 밀접하게 연관되어 있음을 인식하면서 발전해 온 이론이다. 기존의 과학적 관리론이 생산성을 향상시키기 위해 기계적인 효율 ... 에서 인간관계이론에서는 관리자는 구성원 간의 원활한 소통과 협력, 그리고 사회적 욕구의 충족을 통해 직무 만족도를 높이고 조직의 목표를 효율적으로 달성할 수 있다는 관점을 제시 ... 인간관계이론에서 생산성에 영향을 미치는 요인을 기술하고 어떤 요인을 사회복지조직에 적용하면 좋을지 본인 의견을 기술하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 인간관계이론의 정의2

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.27

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[최종A+/토론점수100]심리학개론_본인이 가장 관심있는 심리학의 분야를 기술하고 그 이유를 되도록 구체적으로 근거를 들어 제시하시오.

와 함께 변화 관리와 조직 개발에 대한 이해도 향상시킬 예정입니다. 현대 조직은 끊임없이 변화하는 환경에 적응해야 합니다. 산업 및 조직심리학에서 배운 변화 관리 이론을 통해, 저 ... 조직심리학입니다. 회사 생활 9년 차로서 중간관리자 역할을 맡고 있는 제 경험에서 이 분야의 중요성을 깊이 느끼게 되었습니다. 산업 및 조직심리학을 제대로 공부하고 이해하면 제 ... 을 찾아보았습니다.저는 회사의 중간관리자로서 팀원의 업무 능력을 끌어올리고, 더 나은 성과를 내기 위해 많이 고민해 왔습니다. 팀원들이 각기 다른 업무 스타일을 가지고 있으며, 어떻게

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.23

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신자유주의 기조에서 정부혁신의 방향으로 제시되는 신공공관리론의 개념 및 성립배경과 특징 및 한계점을 서술하시오.

되었다. 이는 공공부문을 효율적으로 운영하고 경제적 가치를 창출하기 위해 비즈니스 관리 모델을 도입하는 것을 의미한다.- 성과 지향적: 이론은 정부와 공공기관이 결과와 성과 중심 ... 다.- 국제적 영향: 신공공관리론은 미국을 중심으로 발전하였지만, 이러한 개혁 이론은 국제적으로 공유되고 채택되었다. 이로 인해 전 세계적으로 공공부문 개혁이 진행되었다.3. 신 ... [리포트]행정학개론신자유주의 기조에서 정부혁신의 방향으로 제시되는 신공공관리론의 개념 및 성립배경과 특징 및 한계점을 서술하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 신자유주의 기조2. 신공공

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.23

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사회복지조직이론을 아래의 기준에 맞추어 정리하시오

1. 고전적 관리이론1) 과학적 관리이론2) 관료제 이론2. 인간관계이론1) 인간관계이론2) 구조주의 이론3. 체계이론4. 현대 조직이론1) 총체적 품질관리 (TQM)2) 학습조직 ... 하여 운영하면 잘 운영될지 고민해보겠다.Ⅱ. 본론1. 고전적 관리이론사회복지행정영역의 조직이론은 4가지 정도로 구분할 수 있다. 첫째 고전적 관리이론이다. 고전적 관리이론의 기본가정 ... 을 한다고 할 수 있다. 고전이론은 과학적 관리이론과 관료제로 나눌 수 있다.1) 과학적 관리이론과학적 관리이론은 사회학자 테일러가 처음 이야기하였다. 조직에 대해서 합리성과 효율

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.02

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19세기 이전의 부모교육에서 각 양육이론의 특징을 비교정리하고 공통점과 차이점을 서술하시오.

으로 달성된다고 간주하였다. 더불어 생득적 역량이나 유전 소인 보다도 환경적 요인을 더욱 중요시 하고 있다. 이처럼 행동수정 이론에서 부모는 자녀의 행동을 지도하고 관리하고 발달 ... 아동이 건강하게 성장한다는 이론이다. 부모효율성 이론에서는 부모와 자녀의 관계 개선에 초점을 두고 있고, 부모는 자녀의 행동을 지도하고 관리하고 발전시켜 바람직한 행동을 지속 ... 부모교육론 19세기 이전의 부모교육에서 각 양육이론의 특징을 비교정리하고 공통점과 차이점을 서술하시오. 1.서론 부모는 자녀가 있어야 부모가 되는 것이고 자녀는 부모가 있

리포트 | 3페이지 | 2,500원 (5%↓) 2375원 | 등록일 2024.11.13

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가톨릭대 인적자원관리 기말고사 범위 총 정리본 [A+]

: 목표(처음)부터 만족(끝)까지 관리하는 것. 좁은의미의 성과관리: 성과부터 보상단계를 관리하는 것1) (조직, 개인의) 목표설정- 목표설정이론(목표구체성, 목표도전성, 목표수용성 ... 인사평가(인사고과)의 관리•인사평가: 직원들의 역량, 성과 측정. 피드백.-정의: 직무수행이 조직목표(쪼개진 개인목표)에 부합되는 지를 확인하는 수단(ex. 전체조직목표사업부 ... /2차적인 도구) 조직목표에 도달했느냐는 전략과제 이행으로 나타남. 개인목표는 직무성과로 나타남.•인사평가 성과관리와 동기부여(성과관리의 전체적인 흐름/ 단계) // 성과관리

시험자료 | 41페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.09.27

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리더십 이론에 대해 설명하고 본인이 가진 리더십 유형이 발휘된 경험을 정리해 보시오.

리더십 이론에 대해 설명하고 본인이 가진 리더십 유형이 발휘된 경험을 정리해 보시오.서론내가 직접 리더십을 발휘하기보다, 지금까지 연공 서열제를 따라 연차가 쌓이고, 직급이 오르 ... 면 자연스럽게 그 자리의 대우를 받는 행정 조직 내에서 근로를 해왔다. 때문에 리더십의 필요성보다는 관리직으로서 부하 직원들에게 최대한의 성과를 뽑아낼 수 있는 다양한 방법들을 윗 ... 하는 새로운 행정 공무원들은 대체로 자신의 주관이 뚜렷하고, 자신이 정해둔 선을 넘으면 거침 없이 선임자에게도 자신의 불만을 이야기 한다.기존처럼 단순히 관리직으로서 역할을 하기

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.09

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3주차 1, 2차시에서 여러 가지 조직 이론들에 대해 학습했습니다. 이 가운데서 사회복지조직에 적합한 이론을 선택하고

하고 관리하는 특징을 지닌다. 그리고 관료제에서 직무는 전문성을 지닌 사람에게 주어져야 한다. 2. 상황이론 1) 상황이론의 특징 1) 상황 이론의 특징 상황이론은 조직을 보 ... - 목차 - Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 베버의 관료제 이론 2. 상황이론 3. 학습조직이론 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 사회복지행정은 사회정책을 사회복지서비스로 전환 ... 복지 조직에서의 총체적인 활동을 의미하며, 사회복지적인 지식과 함께 사회과학 지식의 적용을 강조한다. 사회복지행정은 위로는 정책의 형성에서부터 아래로는 사례관리를 포함하는 관리 영역

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.07

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A+국내 대기업 중 한 회사를 선정하여 직원 동기부여방안에 대해 설명하시오

와 비전을 실현하고 구성원의 삶의 질을 높이기 위해서는 적절한 실천기능을 조직환경에 활용해야 합니다. 리더와 관리자는 조직의 효력을 높이고 조직원을 격려하기 위해 다양한 이론과 실천 ... 의 세부 요소3. ‘삼성전자’ 직원 동기부여방안에서 활용된 이론Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론조직은 같은 목적으로 모인 사람들이 복잡한 상호작용을 대표하기 때문에 조직의 목표 ... 내용은 다음과 같습니다. 첫째, 조직원의 직무만족도와 동기가 비례하므로 인사관리시스템 개선을 통해 직무만족도를 높이기 위해 인적자원관리·직무배분·직무평가 방안을 마련

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.17

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생활스포츠지도사 2급 필기 정리 사회학, 윤리, 교육학, 심리학, 체육사

사회 선도: 여권신장, 장애인의 적응력 배양, 평생 체육의 장려 스포츠 미디어의 이론 개인차 이론: 자신의 특정한 욕구를 만족시키기 위해 미디어를 이용한다는 이론 인지적, 정의 ... 적, 도피적, 통합적 욕구를 충족시키기 위해 스포츠를 주제로 다루는 대중매체 이용 사회 범주 이론: 사회 구조적 위치나 배경에 영향을 받아 생각이나 행동 양식을 구성함 이론에 따르 ... 면 미디어의 영향력은 연령, 성별, 경제 수준 등에 따라 달라질 수 있음 사회관계 이론: 인간의 정보 선택 및 해석에는 주변의 영향이 크게 작용하는데 스포츠 미디어와 접촉 양식도 인간

시험자료 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.15 | 수정일 2025.01.01

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메리 파커 폴렛 연구 보고서

을 받았다. 그녀는 조직에 있어서 계몽적 관리를 강조했고 이를 바탕으로 그 당시 조직이론의 기초였던 합리주의의 가정을 비판한다. 목표란 정해 놓는다고 해서 정해지는 것이 아니 ... [현대행정이론]「메리 파커 폴렛 연구 보고서」Ⅰ. 머리말행정학도에게 Mary Packer Follet은 상대적으로 익숙하지 않지만, 저명한 경영학자인 ‘피터 드러커’는 폴렛 ... 을 관리의 선구자라고 불렀다. 또한 그녀는 행정학, 조직론, 갈등해결, 성인교육 등의 개척자로 인정받고 있다.20세기 초 그녀의 저술은 국제적인 평가를 받았으며 최초의 관리상담자

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.25

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(A+)인력개발과 활용 인적자본 사회적 자본 레포트 (위더스)

성을 높이며 동시에 소득도 증가시킨다는 이론이다. 그리고 행동과학은 인간행동의 일반적인 법칙을 체계적으로 규명하고 그 법칙성을 정립하여 사회의 계획적인 제어나 관리를 위한 기술개발을 시도하려는 과학적 동향이다. ... 관리법을 소개했다. 이것은 제품의 전 생산과정을 최소 단위로 분리하고 각각의 요소 동작의 형태나 순서, 소요시간 등을 분석해 생산공정을 표준화하여 경영의 합리성과 효율성을 추구 ... 적자원 이념의 시기라 불린다. 이 시대는 인적자본 이론과 행동과학의 발단을 거치며 형성되었다. 여기서 인적자본 이론이란 교육과 훈련을 통해 증대된 인간의 기술과 지식이 노동자의 생산

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.29

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2021 2학기 이미지관리와 커뮤니케이션 중간대체 과제

(이미지, 커뮤니케이션이론, 사회심리이론, PR이론, 브랜드PR, 쟁점관리, 위기관리)까지 학습한 내용 중에서 최소한 1가지 개념 및 이론, 사례등을 활용하여 논의하라.코로나19 ... 에 다니게 되니 입 모양을 읽지 못하는 것은 물론, 상황에 맞는 표정 변화를 학습하지 못해 언어 습득과 사회성, 감정조절에도 영향을 미칠 수 있다고 한다. 이는 커뮤니케이션이론

시험자료 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.21

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목표설정이론이 무엇인지 적고, 이에 대한 단점과 효과적인 목표의 4가지 특성에 대해 작성해 보시기 바랍니다

목표설정이론이 무엇인지 적고, 이에 대한 단점과 효과적인 목표의 4가지 특성에 대해 작성해 보시기 바랍니다.기업들은 연초에 달성해야 할 목표들을 세운다. 각 부서는 회사의 목표 ... 다. 기업에서는 MBO(Management By Objectives)라고 불리는 목표관리기법을 적용하여 구성원들을 관리하는 곳이 많다.목표관리는 목표설정에 있어서 구성원의 참여 ... 하에 목적을 설정하고 목표의 피드백 과정에서도 종업원을 참여시키는 경영관리 시스템이다. MBO 프로그램에 관한 실증 연구결과를 보면 MBO를 채택한 많은 기업에서 생산성이 향상되었다. 이

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.24

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[동서대학교/광고PR] PR론 A+ 기말고사 대비 정리노트

하고 조정하는 것을 기계화한 이론. 산업사회가 되며 대량생산시대가 옴. 이많은 사람이 공장에 있는데 어떻게 관리하지?그래 사람들을 하나의 기계처럼 다루자(1) 기계화 이론에 의한 ... 를 높여주는 데 의의를 둔다.PR전문가는 커뮤니케이션(ex)채널, 메시지...)역할을 한다. 커뮤니케이션 관리자가 되어 공중의 마음을 우리 조직에 돌리기 위하여 관계를 늘 좋 ... 치기 위한 계획된 노력 2) 관리, 경영 강조 : 조직과 그 공중 간의 커뮤니케이션(Communication) 관리(management) 커뮤니케이션 ? ex)땅콩회황, 옥시불매

시험자료 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.07

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