"관리이론자"의 검색결과 입니다.

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"관리이론자" 검색결과 4,381-4,400 / 157,901건

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과학적 관리법과 호돈연구에 대해 구체적으로 기술하고, 호돈연구 이후 연구된 인간관계운동에 대해 기술하시오. 그리고 이를 바탕으로 오늘날 작업환경을 설명해 보시오.

하며 새로운 관리 방식이 모색되었다. 그 흐름을 결정짓는 여러 연구가 있었는데, 그중 대표적인 것이 과학적 관리법으로 정립된 테일러의 이론과 호돈연구로 이어지는 인간관계 중심의 관점이 ... 의 개념과 주요 원리과학적 관리법은 테일러가 공장 현장에서의 효율성 극대화를 위해 연구하고 정립한 이론이다. 테일러는 생산 공정에서 시간과 동작 연구를 통해 노동자가 생산 과정 중 ... 과학적 관리법과 호돈연구에 대해 구체적으로 기술하고, 호돈연구 이후 연구된 인간관계운동에 대해 기술하시오. 그리고 이를 바탕으로 오늘날 작업환경을 설명해 보시오.[목차]I. 서론

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.12

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A+리더십 이론에 대해 설명하고 본인이 가진 리더십 유형이 발휘된 경험을 정리해보시오.

는 일반적인 관리원칙이 있음을 인식하고 있습니다. 그러나 상황이론에 따르면 안정적인 상황, 목표, 수단통일, 일상 업무, 공식의사결정의 경우 폐쇄적이고 기계적이며 정적인 관료조직 ... 리더십 이론에 대해 설명하고 본인이 가진 리더십 유형이 발휘된 경험을 정리해보시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십 개요2. 리더십 이론의 유형3. 내가 가진 리더십 ... 유형이 발휘된 경험Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론리더십은 조직 내에서 효과적인 의사결정과 목표 달성을 위해 필수적인 역할을 수행하는데, 이를 위해 다양한 리더십 이론이 제시되어 왔

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.14

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인간관계이론의 주요 개념과 제한점 및 사회복지행정의 함의를 설명하시오

로 여러 가지 의미로 사용되고 있으며 단체 및 조직에서 필요하게 여겨지는 기능을 말한다. 발전과정을 보면 일반경영이론에 기초를 두고 있고, 시설관리론으로 발전한 것과 다른 하나 ... 에 의해서 많은 영향을 받는다는 결과가 나타났다.2. XY 이론맥그리거는 인간의 본성에 대하여 XY 두 가지로 대별해 특성에 따른 관리 전략을 수립하고자 하였다. 전통적인 이론 ... 하고 비공식적인 통제, 복지 향상 등에 비중을 두는 자유방임형 관리 방식을 말한다. X 이론은 권위주의적인 관리를 대변하고, Y 이론은 민주적인 관리를 대변한다면, Z 이론은 자유방임

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.15

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경영전략론 ) 과목별 교안 보고 학습정리, 학습하며 배운 점, 이 외 6개 주제 배운 점

행동을 이해함으로써 마케팅관리 이론을 제대로 이해하고 이를 효과적으로 관리하는데 필요한 지식과 이론을 학습할 수 있었다. 또한 마케팅 전략 수립에 관련한 다양한 전략적 방법과 촉진 ... 의 학습 목표는 실제 사업에서 경영 전략 이론을 이해하고 적용할 수 있는 토대를 제공하여 보다 효과적인 전략을 개발하고 조직의 성공을 이끌며 지속 가능한 경쟁 우위를 확보할 수 있 ... 에 대해서도 다시금 생각해보는 계기가 되었다. 이러한 학습 목표를 추구함으로써 경영 정책 이론에 대한 포괄적인 이해와 더불어 효과적인 조직 리더십 및 의사결정에 대한 실질적인 의미

리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.09.14

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최신자료/ 인간관계이론에 대해 알아보고 내가 속해있는 조직의 장점과 한계를 서술해보시오.

본 과제를 위해 선정한 이론은 현대관리이론 중 인간관계이론이다. 테일러의 과학적 관리론이 처음 대두될 당시에는 노동자를 조직이 기계처럼 다루더라도 노동자들은 견뎌냈지만, 사회 ... 모형과 동일하다. 이러한 인간관계이론을 선정한 이유는 현재 내가 속한 조직에서 활용가능하다고 생각하기 때문이다.

리포트 | 3페이지 | 2,700원 | 등록일 2023.05.30

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사회복지전공 사례관리론 ) 아웃리치 조사 및 아웃리치 설계 1. 아웃리치 사례 소개 2. 아웃리치 설계하기

에 주력하고, 사후관리 기간에는 지속적인 모니터링과 자원 연계를 해나갈 것이다.아웃리치를 함으로써 활용할 수 있는 이론적 효과는 다음과 같다. 먼저 '생태체계 이론'을 적용할 수 있 ... 사회복지전공 사례관리론아웃리치 조사 및 아웃리치 설계1. 아웃리치 사례 소개2. 아웃리치 설계하기사회복지전공 사례관리론아웃리치 조사 및 아웃리치 설계사례관리의 대표적 특징 중 ... 하나로 아웃리치(사례관리가 필요한 대상자를 발굴하는 것)를 꼽습니다.1. 아웃리치 사례 소개홈페이지 캡처 시 출처 기재사례를 어디에서 발견했는지, 사례가 어떤 효과를 가져올 수 있

리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.09

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사회복지, 보육교사, 정신건강론, 수 있는 것은 그 사람이 일을 처리하거나 대인 관계에서 나타나는 행동을 통해 알 수 있다. 학자들이 제시한 성격이론들을 상호 비교한 후 자신이 생각하는 건강한 성격에 대해서 기술하세요

과목 : 정신건강론주제 : 사람들이 어떤 성격인지를 알 수 있는 것은 그 사람이 일을 처리하거나 대인 관계에서 나타나는 행동을 통해 알 수 있다. 학자들이 제시한 성격이론 ... 하고 관리하는 것은 많은 사람들이 신경을 쓰고 있는 것에 반해서 정신을 건강하게 유지하는 것은 생각보다 잘 관리가 되지 않는 것 같습니다. 요즘 흔히 ‘멘탈 관리를 잘하자’라는 말 ... 을 많이 하는데 사회가 여러 가지로 복잡해지고 어려움이 많아지면서 정신을 건강하게 관리하는 것이 더더욱 중요해지고 있다는 뜻으로 해석됩니다.건강한 정신을 갖기 위해서는 건강한 성격

시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.18 | 수정일 2021.09.15

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산업안전기사 필기 핵심 Summary

1. 산업안전관리론 (1~20) 중대재해는 다음 중 어느 하나에 해당되는 경우• 사망자가 1 명 이상 발생한 재해• 3 개월 이상요양이 필요한 부상자가 동시에 2 명 이상 발생 ... 한 재해• 부상자 또는 직업성 질병자가 동시에 10 명 이상 발행한 재해< 중 략 > 자극과 반응 이론 : 손다이크 시행착오설, 파블로프 조건반사설, 스키너 조작적 조건형성 이론 ... - 톨만의 기호형태설 X, 인지이론 임 구성원 간 선호도를 기초로 집단 내부의 동태적 상호관계 분석 : 소시오메트리(Sociometry) 위험예지훈련 4 단계 진행 순서

시험자료 | 28페이지 | 10,000원 | 등록일 2025.05.25

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글로벌 무역학의 연구범위(국제경제 및 국제통상환경, 무역상무, 글로벌경영론)

통상환경국제경제는 실물면의 무역이론 ? 무역정책과 금융면의 국제금융이론을 포괄한다. 무역이론(trade theory)에서는 우선 각국 간에 과연 무역이 일어날 수 있느냐 하는 문제 ... 양국이 모두 경제적 이익을 얻을 수 있느냐 하는 점을 다룬다. 이는 무역 후 어느 한 나라라도 경제적 이익이 있지 않으면 무역을 할 필요가 없기 때문이다. 따라서 무역이론은 각국 ... 의 경제정책의 하나로서 무역정책에 관련한 제반문제를 연구한다.국제금융이론은 무역이론과 무역정책에서 재화와 용역의 교역과정에서 발생되는 대금결제 및 자본 자체의 이동을 연구한다. 여기

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.07.22

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보육학개론 ) 보육교사의 역할과 자질에 관해 설명하시오. 보육의 유형을 운영주체별로 나누고, 각 유형별 특징과 앞으로의 방향, 문제점 등에 관해 설명

구체적으로 설명하시오.6. 구성주의 이론과 프로젝트 접근법을 연결하여 설명하시오.7. 영유아보육법의 주요내용을 설명하시오.8. 3~5세 누리과정(2019 개정 누리과정)의 목표 ... 하세요.4. 사회복지가 추구하는 목적 3가지를 설명하세요.5. 체계이론에 대해 간단히 설명하시오.9. 병리관점과 비교한 강점관점의 특징에 대해 설명하시오.10. 임파워먼트 ... 영역에 대해 기술하시오.2. 성숙이론과 학습이론의 아동발달에 대한 관점을 논하고, 이들 이론 중 하나를 선택하여 본인의 실제 사례와 연결지어 설명하세요.3. Piaget의 인지

리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.21

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현대그룹과 삼성그룹의 창업주들의 리더십에 대하여 조사하고 리더십 이론들의 관점에서 서술하시오

리더십 효과가 커진다고 주장해 과업 지향적 리더십보다는 민주 리더십 필요성을 표명하였다. 이 외에 아지러스의 성숙, 미성숙 이론과 리커트의 관리시스템이론 또한 민주형 리더십의 필요 ... 은 관리격자 이론을 통해 전통적 이론에서 탈피 근대적 이론을 유도하는 가교의 역할을 하였다. 이들은 과업성취와 인간적 배려를 모두 중요시하는 전제형의 리더십과 민주형의 리더십 ... ● 주제현대그룹과 삼성그룹의 창업주들의 리더십에 대하여 조사하고 리더십 이론들의 관점에서 서술하시오● 목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십 이론2. 현대그룹과 삼성그룹의 창업주

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.17

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인간관계론의 생성배경과 발전과정을 설명하세요

론 : 인간자원관리Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론인간관계라는 개념이 하나의 이론으로 대두가 된 것은 1930년대에 미국의 전화기 제조회사인 서부 전기회사의 호손공장에서 이루어진 호손실험 ... 에 역점을 두는 관리 기술 또는 방법에 관한 이론이다. 이러한 인간관계론은 인간을 기계적인 도구로써 관리를 하려는 과학적인 관리론에 대한 반성으로 등장한 이론으로서 인간을 심리 ... 가장 바람직할 것인지에 대한 처방에 이르기까지 다방면에서 인간관계 이론을 발전시킬 수 있는 기틀을 마련해 주었다고 할 수가 있다.(2) 인간자원관리론 : 자아실현인행동과학적 접근

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.01

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사회복지 행정론에서 지금까지 배운 조직 이론 중 사회복지 조직에 적용가능성이 가장 높은 이론은 무엇이라고 생각하는지, 그 이유가 무엇인지 서술하시오

적인 운영과 관리를 위한 중요한 지침을 제공한다. 조직 이론을 이해하고 적용함으로써 사회복지 조직은 더 나은 서비스를 제공하고 더 효율적으로 운영될 수 있다.3. 사회복지행정 각 ... 들을 참고하여 조직의 운영 및 관리를 개선하는 것이 필요하다. 사회복지행정 이론 중에서도 정책네트워크 이론, 실질적 사회복지이론, 리더십 이론, 그리고 조직문화 이론을 조사하여 이 ... 조직에 적용 가능성이 가장 높은 이론과 그 근거사회복지행정론에서 배운 조직이론 중 사회복지조직에 적용 가능성이 가장 높은 이론은 인적자원이론이다. 이 이론은 조직 내 인적자원의 관리

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.22

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나이팅게일의 간호이론

나이팅게일의 간호이론 나이팅게일의 환경이론 나이팅게일의 간호이론 나이팅게일의 환경이론 나이팅게일의 간호이론 나이팅게일의 환경이론 나이팅게일의 간호이론 나이팅게일의 환경이론 ... 나이팅게일의 간호이론 나이팅게일의 환경이론 나이팅게일의 간호이론 나이팅게일의 환경이론나이팅게일의 간호이론나이팅게일의 간호이론에 대해서 논의하시오.목 차나이팅게일의 간호이론1 ... . 나이팅게일의 간호이론2. 나이팅게일의 환경1) 물리적 환경2) 심리적 환경3) 사회적 환경3. 나이팅게일이 제시한 건강한 환경의 기본요소1) 적절한 환기2) 충분한 온기3) 악취의 통제4

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.14

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최종성적A+)인지심리학_1.게슈탈트 법칙에 대해서 설명하시오. 2.기억 모형들 중 기억저장소 모형과 작업기억 모형에 대해 각각 설명하고, 이 두 모형을 비교하시오.

로 분류하고, 작업기억 모형은 ‘중앙관리자, 음운루프, 시공간-메모장’ 세가지로 분류합니다. 1) 기억저장소 모형 기억저장소 모형은 애트킨슨과 쉬프린이 1968년에 정리한 이론 ... 인지심리학 1. 게슈탈트 법칙에 대해서 설명하시오. 2. 기억 모형들 중 기억저장소 모형과 작업기억 모형에 대해 각각 설명하고, 이 두 모형을 비교하시오. 3. 소멸이론과 간섭 ... 이론을 설명하고, 두 이론을 활용하여 시험공부를 할 때 어떻게 전략을 세우는 것이 좋을지 설명하시오. 학습자명: 아이디: 목차 Ⅰ. 서 론 2 Ⅱ. 본론 2 Ⅱ-1. 게슈탈트 법칙

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.05

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사회복지조직에서 활용 가능한 조직이론은 무엇인지 설명하시오.

사회복지조직에서 활용 가능한 조직이론은 무엇인지 설명하시오.- 목 차 ?1. 서론2. 본론1) 과학적 관리론2) 관료제 이론3) 인간관계론4) 체계이론3. 결론참고문헌1. 서론 ... . 때문에 이하의 본문에선 사회복지 조직에서 활용할 수 있는 조직이론에 대해 설명해보도록 하겠다.2. 본론1) 과학적 관리론조직이론의 하나인 과학적 관리론은 상대적으로 오래전에 만들 ... 는데, 이 이론을 사회복지조직에 적용했을 때는 생산성을 큰 폭으로 높일 수 있다는 장점이 존재한다. 하지만 과학적 관리론은 조직 구성원을 목적 달성의 수단으로 보고, 인간 고유

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.20

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교육행정 및 교육경영 기말고사 대체 과제

번호문제1Taylor의 과학적 관리론의 개념과 주요원리(2가지 이상)를 간략히 서술하시오.과학적 관리론이란 19세기 말, 산업계가 노사 간 긴장과 분쟁으로 곤경에 처해 있 ... 었을 시기에 노동자들에게 동기를 부여하고 규모가 커진 조직을 효과적으로 조정하고 통제할 수 있는 관리기법의 도입이 필요한 상황에 등장한 관리론이다. 타일러가 산업현장에서 기계 기술자로 일 ... 했던 자신의 경험을 바탕으로 생산 과정을 표준화하여 제시한 것이 시간이 흘러 과학적 관리론으로 불리게 되었다. 조직의 생산성을 극대화하기 위해서 과학적 분석을 통해 관리방식을 재

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.30 | 수정일 2024.06.03

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간호관리학-간호리더십 역할과 기능

고, 이론가와 임상실무자 모든 부분에서 노력을 한다면 지금보다 더 나은 환경에서 근무할 수 있고 모든 사람이 ‘간호의 전문직’을 인정하는 하게 될 것이라 생각한다.2. 직무관리와 권한 ... 을 하는데 중요한 역할로 작용하여서 결정을 내릴수 있도록 하였다.5. 인적자원 개발관리에서의 리더십 역할과 관리 기능1) 인적자원 개발관리에서의 리더십 학습이론반두라의 사회학습이론 ... 간호관리학“리더십 역할과 관리 기능”- 목차 -1. 기획에서의 리더십 역할과 관리 기능2. 직무관리와 권한위임에서의 리더십 역할과 관리 기능3. 간호전달체계에서의 리더십 역할

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.01

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과학적 관리론과 인간관계론을비교 설명하시오

1. 과학적 관리론과 인간관계론을 비교 설명하시오.과학적 관리론은 테일러가 주장한 이론이다. 테일러는 단위 업무를 가장 경제적이고 능률적으로 수행하기 위해 단위 업무에 소요 ... 위한 실험이었으나, 결과적으로 과학적관리론이 비합리적인 이론이라는 것을 증명하게 되면서 인간관계론이 탄생하는 결과를 낳았다. 호손실험은 여성 노동자를 실험 대상으로 하여 작업환경 ... 다.공식적 구조와 기능, 역할을 강조한다. 두 이론은 서로 배타적이라기 보다는 상호보완적인 기능을 수행하는 관리이론으로 보는 것이 맞다. 즉 노동자의 생산성을 향상하고 극대화하기 위

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.20

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[인간관계론] 인간관계의 형성과정과 발전과정

의 비공식성과 인간의 심리적 · 사회적 성질, 구성원의 사기 등을 내세우며 조직속의 인간을 보는 시각을 새롭게 변화시켰다. 과학적 관리론이 X이론과 성악성에 입각한다고 보면, 인간 ... 과계론은 Y이론과 성선설에 입각한다고 볼 수 있다. 호손연구 이후 ‘비공식조직의 이론’ , ‘민주적 리더십의 이론’ ,’동기이론’ , ‘의사전달이론’, 이 관리에 있어서의 새로운 ... 의 도입에 저항하는 요소가 많아 결국 조직관리가 보수주의에 빠지는 폐쇄체제론적인 입장이다. 이처럼 호손 실험은 민주적 리더십이 최종 목표가 아니라 기업 이윤 추구 수단의 이론이

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.09.22

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