"근로자의역할"의 검색결과 입니다.

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사회복지정책론 사회복지 사회복지행정론 사회복지학개론 여성복지론 가족복지론 맞벌이 자활사업유형 인적자원관리 고득점

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"근로자의역할" 검색결과 441-460 / 55,350건

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보험심사관리사 원무관리 요점정리

, 검사, 치료, 간호, 입원, 외래 등등- 후방기능 : 급식, 환경, 창고, 총무, 인사, 구매 등등? 관리자의 역할- 원무관리자는 병원이용자인 환자에게는 시간과 노력을 절약 ... 로및 대퇴골골절, 인공관절, 요도협착, 3 도 화상등에 따른 휴유증상8. 평균임금의 증감신청① 동종근로자의 통상임금이 5%이 이상 증감되었을 때, 증감비율에 따라 평균금조정 ... ② “평균임금증감신청서”를 작성하고, 동종근로자의 임금대장(재해발생월 및 증감월)을 첨부하여 제출☞ 평균임금: 재해일 이전3개월간에 받은 임금총액(상여금은 1년분의 3/12)을 그 기간

시험자료 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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근로자 고충처리 관리대장

`- 관리대장 -- 개별일지 --만족도 평가-00000재가장기요양기관근로자면담 관리대장결재담 당센터장번호직 책성명상담일지특이사항1차일자2차일자3차일자4일자근로자면담 기록지결재담 ... 당센터장인적사항성명직책입사일서비스구분가족관계□ 방문요양 □ 방문목욕□ 주간보호1차상담일지일시상담요청자상담요청사유상세상담내용/:~:□ 근로자□ 시설장□ 동 료□ 기 타□ 문제 발생 ... 월 일 시□ 방문 □ 유선 □ 시설장 □ 사무국장조치결과2차상담일지일시상담요청자상담요청사유상세상담내용/:~:□ 근로자□ 시설장□ 동 료□ 기 타□ 문제 발생으로 인한상담□ 일상

서식 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.02

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경제학개론_저임금노동자를 보호하기 위한 정책이지만 가격통제이기 때문에 실업을 초래하는 등 부작용이 많아서 언제나 논란이 되어 왔던 최저임금제의 효과에 대해 논의하여 보라. 특히 최근 우리나라의 경험을 중심으로 사실에 근거한 논의를 전개하여 보라.

된 대표적인 노동 정책 중 하나이다. 이 제도는 근로자에게 일정 수준 이상의 임금을 보장함으로써, 경제적 약자의 생계를 보호하고, 사회적 불평등을 완화하는 데 기여한다는 점에서 긍정 ... 시키는 긍정적인 효과를 가져온 반면, 일부 중소기업과 자영업자들에게는 큰 부담으로 작용하여 고용 감소, 근로시간 축소 등의 부작용을 초래했다는 비판도 제기되고 있다.본 과제에서는 최저임금 ... 하는 데 기여하며, 노동 시장에서의 불평등을 줄이는 데 중요한 역할을 한다. 이는 특히 노동 시장에서의 협상력이 낮은 저임금 노동자들에게 큰 혜택을 제공하며, 이들이 경제적 약자

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.17

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건강가정론_현재 맞벌이 가족의 문제는 무엇이며 맞벌이 가족을 위하여 어떠한 지원과 정책이 필요할지 본인의 생각을 제시하시오.

역할 고정관념이 뿌리 깊게 박혀 있는 문화적 배경과 맞닿아 있다. 여성도 직장 생활을 통해 소득을 벌어들이지만, 동시에 핵심적인 가사 노동자와 양육자로서의 역할을 수행해야 한다는 ... 는 피로와 퇴근 후 가사 집중으로 생기는 중첩된 부담을 어느 정도 해소할 수 있다.육아 휴직 제도를 보다 실질적으로 활용할 수 있도록 기업과 근로자를 지원하는 방법도 중요 ... 하다. 휴직 기간 동안 받을 수 있는 급여 비율을 높이거나, 재직 중인 회사가 육아 휴직자를 배려하는 문화를 조성해야 한다. 즉, 육아 휴직을 쓰는 근로자를 회사가 부정적으로 인식

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.11

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우리나라 사회보장제도를 설명하고 개선점을 제시하시오

를 결정할 수 있지만 사회보험은 가입에 대한 의무가 법률에 따라 결정된다.이러한 사회보험에는 산업재해보상보험이 있다. 산업재해는 근로자가 노동과정에서 작업 행동, 작업환경 등 업무 ... 상 이유로 부상이나 신체적 장애, 질병 등을 입거나 사망과 같이 근로자에게 발생한 신체상 재해를 뜻한다. 산업재해 보상보험제도는 근로자가 근로 현장에서 근로할 때 나타나는 재해를 신속 ... 해 통합적으로 시행하고 고용보험 시행을 통해 실업 예방, 고용 촉진, 근로자의 직업능력 개발과 향상을 도모하며 국가의 직업지도, 직업소개 기능을 강화하고 근로자가 실업했을 때 필요

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.12

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직무에 대한 임금 수준을 결정하는데 직무평가를 어떻게 사용하는지 작성하시오.

하여 본 과제를 완성해보겠다. 2.본론 2-1. 직무에 대한 임금 수준을 결정하는데 직무평가를 어떻게 사용하는지 작성하시오. 임금은 사용자의 입장에서 보면 근로자가 기업에 제공 ... 한 노동에 대해서 지불하는 대가개념이다. 즉 근로자의 입장에서 볼 때 생활의 원천이 되는 소득인셈이다. 현재 우리나라 근로기준법 18조에 나온 임금이란 명칭은, 사용자가 근로의 대상 ... 으로서 근로자에게 임금, 봉급, 기타 여하 한 명칭으로든지 지급하는 일체의 금품을 말한다로 규정하였다. 직무에 대한 임금 수준을 결정함에 있는 직무평가란? 직무평가는 직무와 임금수준이

리포트 | 2페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.11.19

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우리나라의 산업재해 현황을 “e-나라지표”를 검색하여 가능한 범위 내에서 최신으로 정리하고, 산업재해를 예방하기 위하여 기업의 문화를 어떻게 발전시켜야 하는지 의견을 제시하시기 바랍니다. E-나라지표의 데

는 다른 근로자의 지도가 필요하며, 이를 위해 안전 경험과 지식이 풍부한 관리자나 상급자의 역할이 중요하다. 또한, 근로자들은 다른 사람의 경험을 통해 성장할 수 있음을 인식 ... 에는 사고 조사 및 대응 방안, 그리고 안전보건에 대한 구체적 규정이 포함되어야 한다. 이를 통해 사업주와 근로자 모두가 규정을 준수하도록 해야 한다. 사업장의 안전을 위해서는 사업 ... 주와 근로자가 공동의 책임과 권한을 가지고, 함께 안전 규정을 만들고 시행하는 것이 핵심이다.기존의 사업주 중심의 안전 대책만으로는 근로자들의 적극적 참여를 유도하기 어렵다. 근로

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.18

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사회복지법제와실천 수업에서 다룬 법 중에서

. 한 가지 법을 선택하여 요약고용보험은 실업이라는 상태의 예방 및 고용 촉진 그리고 근로자들의 직업능력 개발, 향상을 추구하며, 국가의 직업지도와 직업소개의 기능을 강화 ... 시킨다. 그럼으로 근로자가 실업상태에 처한 경우 생활에 필요시 되는 급여를 실시하게 되는데, 근로자 생활안정 및 구직 활동을 촉진시킴으로 인해서 경제와 사회 발전을 하는 것에 이바지하는 것 ... 을 목적으로 국가에서 시행하는 사회보장제도인 것이다.해당 고용보험은 1995년 7월 1일부터 상시근로자 30인 이상이 되는 사업장에서 시작이 되었고, 1998년 1월 1일부터 상시

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.31

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사회복지학개론 ) 복지국가의 등장과 위기 그리고 신자유주의 시대 사회복지 위치에 대해 기술하시오.

게 되면서 정부는 야경 국가라는 비판과 저항을 받았고, 근로자들은 격렬하게 봉기하였다. 국민들은 이제까지와는 다른 새로운 국가의 역할과 노력에 대한 기대와 관심을 모으고 있 ... 었다. 그 중에서 제일 심각하게 대두된 사회적 문제로는 빈부의 격차를 들 수 있다. 빈부의 격차는 정말 다양한 사회적인 갈등을 불러일으켰고, 근로자들은 자본의 분배에 대한 강력 ... 한 불만과 스스로의 권익을 찾기 위해서 파업 등과 같은 사회적인 갈등을 야기하기 시작하였다.18세기 이후 근대의 국가들이 취하고 있던 자본에 대한 생각이 많은 근로자의 불만을 가져 오

리포트 | 6페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2024.04.22

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우리나라의 국민연금제도는 사회복지정책의 발달 관련 이론에서 어떠한 이론을 뒷받침하는지 근거를 들어 제시하시오

하기 위해서는 제도의 개선과 함께 국민의 인식 개선이 필요하다. 국민연금제도는 대한민국의 기본적인 사회보장제도 중 하나로, 근로자와 사업주가 납부한 보험료를 기반으로 근로자의 노후 ... 생활을 보호하고 지원하는 제도이다. 이 제도는 1988년에 도입되었으며, 현재는 근로자와 사업주의 보험료를 적절히 분담하여 운영되고 있다. 국민연금제도는 노후 생활을 준비하는 근로 ... 자들에게 매우 유용하며, 대부분의 근로자들이 이에 가입하고 있다. 그러나 국민연금제도는 여전히 문제점이 존재하며, 특히 높은 노령화율, 저출산 등으로 인해 노후생활을 준비하는 근로

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.24

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국민연금의 장단점과 최근 사회적 이슈를 살펴보고, 국민연금에 대해 찬성하는지 또는 반대하는지 본인의 의견을 기술해보세요.

지원을 받을 수 있는 중요한 제도입니다. 이 시스템은 근로자, 자영업자, 공무원, 군인 등 다양한 직업과 계층의 국민이 모두 포함됩니다. 각각의 국민은 월 소득의 일정 비율을 국민 ... 은 근로자나 자영업자에게는 노후 경제적 지원이 큰 도움이 됩니다. 이를 통해 경제적으로 취약한 계층의 삶을 개선하고 사회적 격차를 줄이는데 기여합니다. 또한, 국민연금은 근로자 ... 의 노후 준비를 미루지 않고 시작할 수 있는 장점도 있습니다. 직장에서 근로자의 연금을 일정 부분 지원해줌으로써 개인적으로 노후에 대비하기 쉽게 만들어줍니다. 이는 근로자들이 노후

리포트 | 5페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.11.18

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[가족복지] 맞벌이 가족의 문제와 맞벌이 가족을 위하여 어떤 정책이 필요한지 기존의 정책이 아닌 본인의 생각을 논하시오

20.1%, 불평등한 근로여건11.5%. 가사분담 9.6%로 응답하였다. 맞벌이 어머니는 직장 구성원으로서 가정의 주부로서의 이중의 역할을 감당하게 되는데 그로 인한 역할갈등, 시간 ... 가족인해 기존의 사회구조적인 체계에서는 취업여성들이 일과 가정생활을 양립하는 것이 어렵기 때문이다. 현재의 자녀 양육자와 바람직한 자녀 양육자에 대한 설문으로 맞벌이 근로자로서 일 ... 들의 의지로 키우고 싶은 것은 당연한 일일 것이다. 그러나 3교대 근무를 해야 하는 병원근로자의 근무특성은 부모로서의 양육에 대한 의지를 실천하기에 어려움으로 인식되고 있다. 병원

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08

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노동현장에서 산업복지의 필요성

와 관련해 나름의 역할을 하는데에 의의가 있다. 국가의 복지 재정이 압박을 받음에 따라 사업장에서 제공하는 사회보장 성격의 산업복지도 중요해지고 있기 때문이다. 사업장이나 근로자 ... 는 커다란 역할을 하고 있다. 산업복지 관련 법령의 실행하는 역할을 할 수 있다. 국가는 법령을 통해 사업장이 근로자의 복지 수준을 높이는 조치를 강제적으로 취할 경우 국가는 간접 ... 과 관련된 법을 지키는 것이 고용주에게 중요한 역할이 되는 경우가 많다. 또 고용주는 임금 형태가 아닌 급여도 근로자에게 제공하고 있으며 사업장에 있는 복지시설, 고용주가 사회보장 제도

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.11.12

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캐논코리아 보건관리직 자기소개서 자소서

는 일에 관심이 많았고, 이에 따라 보건학을 전공하게 되었습니다.대학교에서 산업보건 및 직업환경 관리에 대한 학문을 접하며, 단순한 의료 서비스 제공이 아니라 근로자의 건강을 예방 ... 적으로 관리하는 것이 중요하다는 것을 깨닫게 되었습니다. 특히, 산업현장에서 발생할 수 있는 직업병과 안전사고를 사전에 예방하고, 건강한 근무 환경을 조성하는 것이 기업과 근로자 모두 ... 을 길러왔습니다.이처럼 저는 타인의 건강을 위해 최선을 다하며, 체계적이고 과학적인 접근 방식을 통해 보건관리를 수행하는 사람입니다. 캐논코리아의 보건관리직에서 근로자들의 건강을 지키

자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.02.17

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한국의 가족정책가운데 노동권 보장정책과 부모권 보장정책에 대해 정책의 배경과 구체적인 정책의 내용을 기술하고 한계점과 개선방안에 대해 자신의 견해를 제시하시오

시장의 변화6) 남녀노동자의 의식과 사회문화의 변화2. 노동권 보장정책과 부모권 보장정책에 대한 구체적인 정책의 내용1) 산전후 휴가제도2) 육아휴직제도3) 근로시간 단축제도3 ... 적이고도 일반적인 노동 및 사회문제로서 대두되고 있다.6) 남녀노동자의 의식과 사회문화의 변화과거에 여성은 가정 내에서의 역할을 담당하였고 남성은 직장 내에서의 역할을 담당해야 한다는 ... 에게 천만 원 이하의 벌금에 처하도록 되어 있으며(제110조), 출산휴가 중과 그 후 30일간은 해당 여성 근로자를 해고하지 못하도록 규정되어 있다(제27조).2) 육아휴직제도육아

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.17

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노인경제활동 현황에 대해서 요약하여 작성하세요

적 안정과 사회적 역할 수행을 지원하는 데 큰 도움이 된다. 결론적으로, 노인의 근로 형태는 다양화되고 있으며, 노인의 경제적 어려움은 여전히 심각한 문제로 남아 있다. 노인의 자영 ... 노인경제활동 현황에 대해서 요약하여 작성하세요목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 고령화 현황2. 노인 경제활동 참여율3. 노인 근로 형태의 변화4. 노인 소득 및 빈곤 실태Ⅲ. 결론Ⅰ ... 적 역할을 지속할 수 있게 하여 노인의 삶의 질을 향상시킨다. 이에 따라, 노인 경제활동의 현황을 이해하고, 이를 지원하기 위한 정책과 사회적 노력이 필요하다. 2021년 기준

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.06

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일차보건의료제공, 감염성질환과 만성질환관리, 환경보건관리, 역학적 측정지표, 보건사업기획, 건강증진사업 내용 정리

8장 일차보건의료제공1. 산업간호의 이해Ⅰ. 산업보건1) 개념? 국제노동기구, 세계보건기구 공동위원회 (1950)? 근로자의 건강을 보호/증진시키며 적합한 환경에 배치하여 노동 ... 한 작업환경 조성? 근로자의 안전과 보건을 유지/증진 위해 제정(2) 목표? 작업조건이 근로자의 건강을 해치지 않도록 한다.? 근로자의 건강에 영향을 미치는 유해인자에 폭로되지 않 ... 도록 한다.? 신체적/정신적으로 적성에 맞는 작업환경에서 일하도록 배치한다.? 근로자의 육체적/정신적/사회적 건강상태를 최고 수준으로 유지/증진한다.(3) 대상: 근로자, 작업환경

시험자료 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.02.07

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부족한 외국인 근로자로 나날이 효율성이 악화되어 가는 영농, 3가지 문제점(체류기간, 인력 유출 및 무단 이탈, 인력 수급)

과제명 : 부족한 외국인 근로자로 나날이 효율성이 악화되어 가는 영농, 3가지 문제점(체류기간, 인력 유출 및 무단 이탈, 인력 수급)본문도내 농가에서 외국인 근로자의 역할은 날 ... 이 갈수록 커지면서 막중한 비중을 맡고 있다. 계절 근로자가 없으면 영농이 불가능할 정도로 비중이 높아졌습으며, 2016년 제도 시행 첫 해 57명을 시작으로 입국 인원이 6년 만 ... 성이 지속적으로 강조되는 가운데 영농 현장에서는 여러 가지 문제점과 한계에 의해 악순환이 이어지고 있고, 효율적인 외국인 근로자 시스템의 구축이 절실해지고 있다.먼저 가장 큰 문제는 체류

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.20

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신자유주의와 노동

하였다(김준, 2015). 근로기준법 상의 해고란 근로자의 귀책사유로 인해 사용자가 일방적으로 근로계약을 해지하는 것이나, 정리해고의 경우는 근로자의 귀책사유가 없음에도 불구하고 사용 ... 화되면서 합법화된 것이다. 파견근로제는 파견 사업주가 근로자를 고용한 후 그 고용관계를 유지하면서 근로자 파견 계약의 내용에 따라 사용 사업주의 지휘ᆞ명령을 받아 사용 사업주를 위한 근로 ... 는 노동자의 삶에 초점을 맞춘다. 신자유주의는 구조적으로 임노동자의 삶을 불안정하게 만든다. 노동시장의 유연화와 조세의 불평등, 이로 인한 실질임금의 감소는 임금노동의 가치

리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.29

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A+ 13개 전문간호사역할(간호학개론)

수립에도 중요한 역할을 수행한다.적극적인 안전관리와 위험요소를 관리하고, 근로자들의 안전에 대한 인식제고를 위한 교육과 훈련을 제공한다. 이러한 역할들을 통해 근로자들의 건강증진 ... 보건복지부장관이 인정하는 외국의 해당 분야전문간호사 자격을 취득하고 인증을 받은 자만이 가능하다.본론전문간호사의 역할은 간호의 전문성을 강조하고, 간호사로서의 위상을 높이는 역할 ... 을 한다. 대한간호협회가 명시한 ‘전문간호사의 주요 역할’은 전문가적 간호 실무제공자, 교육자, 연구자, 지도자, 자문 및 협동자이다.(한국간호평가원, 2004). 전문간호사

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.30

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