"진정한리더쉽"의 검색결과 입니다.

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"진정한리더쉽" 검색결과 381-400 / 12,663건

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한국사_인물 삼국지에 나타난 제갈공명과 사마중달(사마의)의 장단점을 리더십 차원에서 비교, 분석하고, 장차 자신이 본받고 싶은 리더십과 배척해야 할 리더십이 무엇인지를 설명하라.

한국사인물 삼국지에 나타난 제갈공명과 사마중달(사마의)의 장단점을 리더십 차원에서 비교, 분석하고, 장차 자신이 본받고 싶은 리더십과 배척해야 할 리더십이 무엇인지를 설명하라.차 ... 책사인 사마의와 제갈공명의 대결이라고 할 수 있다. 두 인물의 책략을 살펴보다 보면, 각각의 인물이 서로 다른 리더십을 가지고 있다는 사실을 알 수 있는데 사실 리더십이라는 것 ... 은 상대적이기 때문에 어떠한 것이 더 낫다고 할 수는 없지만, 확실한 것은 그들이 가지고 있는 리더십이 특정 사건의 성공 또는 실패의 원인으로서 작용하기도 했다는 것이다. 본론

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.02

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[A+레포트] 기업 경영에서의 우리나라 기업들의 비윤리적 사례와 대응 방안을 윤리적 리더십에 비추어 서술하시오.

라, 사회적 가치를 창출하고, 도덕적 기준을 준수하며, 투명한 경영을 추구할 때 진정한 의미의 윤리적 리더십이 실현될 수 있다. 이러한 관점에서, 본 과제는 윤리적 리더십의 개념을 중심 ... 기업 경영에서의 우리나라 기업들의 비윤리적 사례와 대응 방안을 윤리적 리더십에 비추어 서술하시오.Ⅰ. 서론윤리적 리더십은 오늘날 기업 경영에서 중요한 역할을 담당하고 있는 개념이 ... 다. 윤리적 리더십은 기업의 모든 활동에 있어 도덕적 기준과 사회적 책임을 강조하며, 이는 기업의 지속 가능성과 장기적인 성공에 큰 영향을 미친다. 특히 기업 경영에서 비윤리

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.12

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리더와 팔로워와의 관계에 대해 서술하시오

달성을 위해 적극적으로 행동하고 헌신하며 책임감 있게 업무를 수행함으로써 리더십 발휘에 기여하기도 한다. 따라서 현대 사회에서 진정한 의미의 리더라고 한다면 단순히 카리스마적인 ... 리더와 팔로워와의 관계에 대해 서술하시오? 내용우리 사회에는 리더와 팔로워라는 용어가 많이 사용되고 있다. 리더십이란 어떤 조직체 안에서 다른 구성원들에게 영향력을 행사하고 그 ... 수범이라고 한다. 하지만 이러한 리더십 이론들은 실제 기업 현장에서는 적용하기 어렵다는 한계점을 가지고 있다. 따라서 본 연구에서는 기존의 리더십 이론들과는 다른 관점에서 ‘팔로워십

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.20

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리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거처야 하는지 설명하시오

해결방법에 대해 이해하지 못하고 단순한 해결이나 피상적인 행동 개발에만 집중하고 있다.따라서 리더십의 진정한 개발을 위해서는 개인에 대한 근본적 성찰 및 규정이 우선되어야 하 ... 과목명 : 리더십주제 : 리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거처야 하는지 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십 개발의 대상과 방법1) 대상2 ... ) 방법2. 리더십 이론 ‘블레이크와 모우튼의 관리격자이론’을 통한 리더십 개발3. 시사점Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론리더십은 역사적으로 많은 연구들이 수행되며 이론이 제시되어 왔지만 크게 보

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.30

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사람을 남겨라 독후감

수 없다고 단언을 한 것이다. 저자는 존경할 수 있는 사람이어야 한다고 했다. 당연한 말이다. 롤모델이 되고 싶은 그런 사람이어야 한다.저자는 리더십이 존재하면 사람들의 자발적인 ... 일에 대한 협력, 반응을 이끌어 낼 수 있다고 한다. 단순히 리더십만으로 이걸 가능하게 하는 것도 어려운 면이 있다. 아무튼 저자는 사람 자체가 매력적이어야 한다고 했다. 끌리 ... 는 면이 있어야 사람들도 그를 따라서 일을 할 것이다.어찌 보면 지극히 당연한 말이기도 하다. 리더란 진정성을 갖고 있어야 한다고 한다. 내가 싫어하는 단어이긴 한데 아무튼 직원

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.12.15

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(조직행위론) 유튜브 채널(철학비전)에서 ‘비전과 철학이 있는 경영’으로 소개하는 ‘리더십챌린지’라는 동영상을

과목명 : 조직행위론주제 : 유튜브 채널(철학비전)에서 ‘비전과 철학이 있는 경영’으로 소개하는 ‘리더십챌린지’라는 동영상을 참조히여 귀하가 경험한 리더십의 문제점을 제시하고 그 ... 대안을 논리적으로 제시하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 내가 경험한 리더십1) 권위중시형 리더십2) 결과중시형 리더십3) 자기중심형 리더십2. 내가 생각하는 이상적인 ... 리더란?3. 리더십에 대한 대안1) 비전2) 도전3) 관심과 배려Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론라는 책에 의하면 철학과 비전은 가치와 원칙을 명확히 하고 비전으로 가슴을 뛰게 하는 것에 있

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.30

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리더십 불변의 원칙

들의 양태가 달라진다는 끌어당김의 법칙, 진정한 리더는 자기 자신을 존중하는 한편으로 다른 사람 역시 존중하며 권한을 위임한다는 권한 위임의 법칙 등이 있다.리더십이 없는 사람은 조직원 ... 관계에 대해 많은 가치를 부여하고 있으며, 인간 관계의 내연과 외연을 모두 넓힐 수 있도록 노력하고 있다.에 따르면 진정한 리더십이란 사람들의 신뢰와 믿음을 얻을 때 발현될 수 있 ... 리더십 불변의 원칙목차I. 서론II. 본론1. 선정 이유2. 내용 요약3. 과 느낀 점4. 본인의 리더십 개발을 위해 노력해야 할 점III. 결론IV. 참고문헌I. 서론존

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.07

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리더쉽_윤리적 리더십의 정의, 리더행동과 경영에 미치는 영향에 대해 서술하고 한국의 대표적인 윤리적 리더라 생각하는 사람을 소개하고 그 이유를 제시하시오._주제에서 요구하는 정의, 리더행동, 경영에 미친 영향, 윤리적 리더와 이유 모두 제시

리더쉽 윤리적 리더십의 정의, 리더행동과 경영에 미치는 영향에 대해 서술하고 한국의 대표적인 윤리적 리더라 생각하는 사람을 소개하고 그 이유를 제시하시오. 주제에서 요구하는 정의 ... 었다는 점에서의 국민 즉 국가의 구성원들이 갈망하고 원하는 것이 무엇인지를 정확하게 알고 있었으며 그것에 대한 진정성이 있었기 때문에 국민들이 그의 리더십을 신뢰하였다는 것이다. 이 ... 에 이러한 우리나라의 윤리적인 리더를 보면 리더에게 가장 필요한 것은 리더십이 담고 있는 사명에 대한 진정성의 여부가 굉장히 중요하다는 것을 알 수 있는 것이다. 3. 결론 앞

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.04

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리더십 유형(권위적, 민주적, 방임적)에 대해 설명하고, 학습자는 어떤 유형의 리더십을 발휘하는 성향

은 무엇인지 기술하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 권위적, 민주적, 방임적 리더십2. 나의 리더십 성향Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론진정한 리더십은 목표지향보다 관계지향일 경우 조직 ... 과목명 : 리더십주제 : 리더십 유형(권위적, 민주적, 방임적)에 대해 설명하고, 학습자는 어떤 유형의 리더십을 발휘하는 성향이며리더십 측면에서 볼 때 학습자 본인의 장점과 단점 ... 구성원의 전폭적 신뢰와 지지를 얻을 수 있게 된다. 즉 리더십은 한 사람이 구성원의 지지를 얻어 사회에 영향력을 쌓아 가는 기술로써 조직 구성원을 긍정적인 방향으로 이끌어감에 따라

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.04

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경영학연구 기말 과제

경험(peak experience)의 의미를 설명하고, 책임경영의 진정성있는 실천을 위해 구성원의 절정 경험을 이끌 수 있는 리더십이 왜 중요한가를 설명하라. 또한 마슬로우의 이론 ... )과 이해관계자 경영 (stakeholder management)POLC 이론(과정이론)과 전략체계의 일관성 (hierarchical order of strategies)거래적 리더십 ... (transactional leadership) vs. 변혁적 리더십(transformational leadership)다중 이해관계자의 충성심 효과 (즉, 둘 이상 여러 이해관계자

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.05.12

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[토론 A+] 현대리더십 이론 중 카리스마리더십, 서번트 리더십, 수퍼리더십 등이 각광을 받고 있습니다. 이들 세 가지 리더십이론의 의미와 다른 이론들과의 차이가 무엇인지 서술하고 기업이 재무실적이 악화되고 경영환경이 부정적으로 바뀌는 등 위험 시기에 어떤 리더십 유형이 적합한 것인가를 설명하시오.

하고 자신감을 키우는 것을 중시하며 책임감, 의지력, 문제 해결 능력 등을 향상시키는 데 도움이 된다고 합니다.넷째, 진정한 리더십의 발현: 이 개념은 개인이 자기 자신을 리더로서 인식 ... 현대리더십 이론 중 카리스마리더십, 서번트 리더십, 수퍼리더십 등이 각광을 받고 있습니다. 이들 세 가지 리더십이론의 의미와 다른 이론들과의 차이가 무엇인지 서술하고 기업이 재무 ... 실적이 악화되고 경영환경이 부정적으로 바뀌는 등 위험 시기에 어떤 리더십 유형이 적합한 것인가를 설명하시오.1.1 카리스마 리더십카리스마 리더십은 매우 매력적이고 영향력 있

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.16

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일 잘하는 사람은 단순하게 말합니다

감을 부여하는 리더십이 성과를 높이는 데 효과적이라고 설명한다. 리더는 말과 행동이 일치해야 하며, 직원들에게 진정성을 느끼게 해야 한다. ... 한 소통이야말로 효율적이고 성공적인 직장 생활의 핵심이라고 강조하며, 소통, 설득, 관계, 리더십의 언어를 다룬다.첫 번째 습관은 단순한 소통의 언어입니다. 직장에서 소통은 상대방 ... 넘치는 리더십은 점차 쇠퇴하고, 구성원 모두를 존중하는 리더십이 중요한 시대가 되었다. 저자는 넷플릭스와 같은 세계적 기업을 예로 들며, 직원들을 어른으로 대우하고 그들에게 책임

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.03.08

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리더십 5단계에 대해 설명하고, 본인의 현재 위치 설명 및 상위단계로의 도약을 위한 계획을 기술하시오.

리더들을 키워내고, 조직과 사람들에게 지속적인 유산을 남긴다.이 모델은 리더가 단순히 직위에 의존하지 않고, 관계와 성과, 인재 개발을 통해 진정한 리더십을 발휘할 수 있도록 안내 ... 리더십 5단계에 대해 설명하고, 본인의 현재 위치 설명 및 상위단계로의 도약을 위한 계획을 기술하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십 5단계2. 리더십 5단계에서 본인 ... 의 현재 위치 및 상위단계로의 도약을 위한 계획1) 리더십 5단계에서 본인의 현재 위치2) 본인의 현재 위치에서 상위단계로의 도약을 위한 계획Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌리더십 5단계

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.12

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중앙대학교 리더십과 소통(재택강의) 기말고사 정리본(1~7, 9~15차시)

의 리더십: 리더와 리더십의 진정성 강조②영적(정신적) 리더십: 구성원의 동기유발을 위해 소중한 가치, 소명감, 회원자격을 강조③섬김의 리더십: 구성원들을 섬기는 역할을 하는 사람 ... 리더십과 소통 기말고사 정리[1차시. 리더십이란?]1. 현대사회 특성ㅇ전통사회: 농업·어업, 인간의 노동력 토지 / 마을, 가족ㅇ산업사회(1960년대 초반~)-카리스마적 리더십 ... , 양적 성장 중심의 리더십, 자본과 기술 / 도시, 회사ㅇ정보사회(21세기~)-개인의 자율성 극대화, 대중의 여론 빠른 속도로 형성, 정보와 지식 / 소모임, 사이버공간, 개인

시험자료 | 15페이지 | 11,000원 | 등록일 2020.08.16 | 수정일 2021.06.17

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사교클럽 스타일의 리더십을 지닌 리더가 좀 더 관심을 가져야 할 것은 무엇인지 자신의 생각을 자유롭게 서술하시오

성이 부족하다는 단점이 있다. 따라서 사교클럽 스타일의 리더십을 가진 리더는 먼저 이타심과 겸손함을 바탕으로 한 진정성있는 태도로 부하직원과의 관계를 형성할 필요가 있으며, 이를 통해 서로 간의 신뢰를 쌓고 업무 성과를 높일 수 있을 것이다. ... 사교클럽 스타일의 리더십을 지닌 리더가 좀 더 관심을 가져야 할 것은 무엇인지 자신의 생각을 자유롭게 서술하시오Ⅰ. 서론리더십이란 조직에서 구성원들에게 영향력을 행사할 수 있 ... 는 능력이라고 정의된다. 따라서 사교클럽 스타일의 리더십이라 함은 사람들을 잘 다루고 그들로부터 호감을 얻는 데 능한 유형의 리더십을 말한다. 이러한 사교클럽 스타일의 리더십은 부하

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.09

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[리더십/과제점수 95점] 자신의 리더십향상에 대한 계획을 수립해 보기

)^7^1.^2.^3)^4)(^5)(^6)^7^8..FILE:Contents/section0.xml과목: 리더십과제 주제: 자신의 리더십향상에 대한 계획을 수립해 보기리더십 과제들어가 ... 며…리더십(leadership)은 어떠한 상황에서 목표를 달성하기 위해 개인 혹은 집단의 행위에 적절하게 영향력을 행사하는 과정이며, ‘사람의 마음을 움직이는 힘’을 의미 ... 한다. 리더십의 본질은 ‘공정’과 ‘적불균형성’에 있다. 리더가 모든 구성원을 공평하게 대하지 않는다면, 구성원들은 불만을 품을 수밖에 없다. 또한, 어느 한쪽에 지나치게 치우치는 태도

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.15 | 수정일 2023.09.24

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리더십 정의

내가 생각하는 리더십의 정의는?2020300451 이주현사회에서 리더의 역할은 굉장히 중요하다. 중심에 서서 팀원들 간의 소통 및 화합을 통해 팀을 이끌어야 한다. 리더가 존재 ... 는지가 중요하다. 다양한 리더들이 존재하지만 모든 팀이 원활하게 돌아가지 않고 좋은 결과를 생산해내지 못한다. 또 다양한 리더십이 있다. 뛰어난 리더십을 가지고 있지 않다면, 그러 ... 한 리더가 있는 팀은 당장은 잘 돌아가더라도 목표의식을 잃게 되어 금방 와해된다.내가 생각하는 리더십의 정의는 ‘건강한 신념과 진심’이다. 아주대병원 외상외과 교수님이신 이국종 교

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.21

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리더십과 관리 그리고 미래 핵심리더와 관리자에 대해 설명하시오.

과목 : 리더십주제 : 리더십과 관리 그리고 미래 핵심리더와 관리자에 대해 설명하시오.리더십에 관한 아주 오래된 의문 중 하나는 리더는 태어나느냐, 아니면 이후에 후천적으로 교육 ... 을 받아 만들어지는가하는 점이다. 교육에 참여한 사람들이나 강의를 한 사람들도 이 문제에 대해 큰 견해 차이를 보인다.많은 사람들은 리더십에 대해 신비스러운 과정이 있었기 때문 ... 에 오랫동안 리더십에 끌렸던 것이기도 하지만 리더십이 여러 사람의 생활에 영향을 미치기도 하였다. 리더십에 관한 연구의 초점은 리더십 유효성의 결정적 요인이 무엇인지를 알아보는 것이

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.07.28 | 수정일 2022.07.29

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나의 리더십에 관한 고찰(MBTI를 중점적으로)

을 내려놓으며 인정 및 존중을 하며 방향을 설정하는 것이 좋다고 생각하였습니다.즉, 저의 리더십을 분석해 보자면 ENTJ의 자신감, 성취를 통한 행복, 진정성 있는 인간관계 형성 ... .목차1. 서론 ? 나의 리더십2. 본론 ? 과제와 MBTI를 통한 나의 리더십에 대한 고찰3. 위대한 리더로 성장발전하기 위한 개발 계획4. 결론 ? 나의 생각과 다짐5. 참고 ... 자료1. 서론- 000 교수님의 리더십 수업을 수강하면서 여러 가지 이론과 성격분석 과제 중 가장 기억에 남는 것은 Remember the titans를 보고 인물들의 리더십 유형

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.27

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[간호관리학 레포트] 바람직한 간호관리자의 상

이나 거래적 리더십은 조직에서 추구하는 목표를 달성 하는 데에는 한계가 있고, 급변하는 사회 속에서 더 이상 리더 혼자만이 아닌 함께 일하는 조직원들의 마음을 진정으로 움직이고 그 ... 들의 능력을 끌어낼 수 있는 진정한 리더가 필요한 때이다.이러한 리더십연구의 흐름을 파악하고, 현대 사회에 적합한 리더십 이론과 현 시대에 맞는 21세기 관리자 유형을 알아보고, 그에 맞 ... [간호관리학 레포트]바람직한 간호관리자의 상제출날짜과목명교수님 성함학과학번이름목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십의 정의와 특성2. 리더십연구의 흐름1) 특성이론2) 행동이론3

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.06

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