"미국의 근무성적평정"의 검색결과 입니다.

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"미국의 근무성적평정" 검색결과 361-380 / 567건

한국의 공무원 교육

->중앙공무원교육원과 각급 공무원교육원 설치－ 1960년대 교육훈련 : 일반적인 행정 능력의 증진 -> 교육훈련 성적을 인사관리에 반영－ 1980년대 교육훈련? 초기 : 공직 윤리관 ... 가의로 실시.? 미국, 영국 등 영어권을 비롯한 독일, 프랑스, 일본 등 비영어권과 중국, 러시아, 중남미, 동서남아, 동구권 등 특수지역 수십 개 국가에서 이루어짐? 국외 위탁 ... 설정을 하여 교육훈련으로 인정? 민?관 교육훈련기관 교육에 대하여 교육으로 인정하고 승진시 교육훈련 평정점을 20점을 반영하도록 하였으나 최근 법령 개정을 통하여 일반직 4급

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.11.22

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인사행정론 20문제 및 정답풀이

한 인재확보정치적 임명 → 행정수반과 이념을 같이 하는 자를 정치적으로 임용공무원의 능력발전 → 교육훈련, 근무성적평정, 승진, 전직의 합리적 운용인간관리의 민주화 → 인간적 욕구 ... 하거나 근무성적이 극히 불량한 자 또는 공무원으로서의 근무태도가 심히 불성실한 자와 징계의결(懲戒議決)이 요구 중인 자는 직위를 부여하지 아니할 수 있고, 형사사건으로 기소된 자에 대 ... 의 며 신분 보장이 강하다.우리나라의 엽관주의는 이승만 시절에 발달하였으나 그 인사제도가 공식적이지는 못했다.우리나라는 대폭적인 경질이나 정당정치의 발달과 무관한 점을 고려하면 미국

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.03.28

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[교육 사회학]교원평가제도

로의 평가. 교사의 근무성적 평가 중 학습지도, 생활지도 등에 관한 평가가 구체화 되어 있지 않음. 교원의 지속적인 전문성 향상을 상당부분 제한하는 평가. 수업보다 연구실적에 몰두 ... 위원회 구성으로 결과 오남용 방지 제3항 : 근무평정제도 개선 평정결과 개인통보플러스 1개항 현행 자격증제 점진적 폐지 전제, 교장임용제도 개혁 특별 위원회 구성 “보직제 성격 ... 한 학부모의 의견반영. 지자체와 학교의 특성에 따라 실시 폭넓은 재량권. 시사점 교사평가의 목적은 능력과 업적에 입각한 인사관리.2. 미국의 교원평가지역별 자치제 교사평가  지역

리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.07.06

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교원평가에 대한 모든것

. 휴스턴시(市)는 학생들의 시험평가 성적에 따라 교사들에게 보너스를 지급하기로 했으며, 이 제도에 대해 교육당국과 기업들은 환영했다. 이미 미국의 덴버시 등 일부지역에서는 교육성적 ... 준이 합리적이지 못하기 때문에 장점보다 부작용이 더 많이 발생할 것이다.“현재도 근무평정이라는 제도로 교원들을 대상으로 서열화된 상대평가를 하고 있는데 이러하 문제점의 개선없이 ... . 독자칼럼 - 저자: 강윤봉 인간교육실현학부모연대 운영위원장)④ 경쟁과 평가의 비중을 높여가는 다른 나라의 교육현장과 비교해서 우리도 그런 방향으로 나아가야한다.ㄱ. 미국a

리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.03.31

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고위공무원단제도

라도 고위공무원단에서 해임될 수 있으며, 근무성적평정의 결과가 좋지 못하거나 능력이 현저히 부족할 때에는 고위공무원단 이외의 직위에 임용되나 지위는 유지된다.고위공무원단 제도는 비록 ... 의 관리능력이 있는 사람들을 임용하고, 임용 후에는 지속적으로 이들의 능력을 발전시킬 필요가 있다. 이를 위해서 임용방식의 개선, 훈련제도의 변화, 그리고 근무성적평정제도의 개혁 등 ... 체제를 구축하고 있다. 성과결과에 따라 성과급을 지급하여 동기를 부여하고 사기를 높여주거나 현상유지, 강등 또는 계약파기를 단행한다. 사기관리의 측면에서, 미국은 만족스런 성적

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.12.27

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공무원의 신분 보장과 징계

(가공무원법 제73조의 2 제3항의 규정에 의한 대기명령을 받은자가 그 기간 중 능력 또는 근무성적의 향상을 기대하기 어렵다고 인정된 때 ④ 전직시험에서 3회 이상 불합격한 자 ... 적 뒷받침을 받고 있다. 즉, 능력과 전문지식에 비추어 자격을 갖추고 근무를 충실히 수행하고 있는 공무원은 신분이 보장됨을 의미한다. 공무원의 신분을 이와 같이 법률로 규정하여 보장 ... ) 근무상의 계속성을 확보함으로써 행정의 일관성과 능률성을 확보한다.3) 행정의 전문성을 확보하여 행정서비스의 질을 높인다.4) 공무원의 사기를 높여 국민에 대한 봉사의 질을 높이

리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.10.27

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공무원 근무성적 평정제도에 관하여

을 성적 기록판(character board)에 색으로 구분하여 표시하였다. 미국에서는 1923년 직위분류법이 공포됨에 따라 공무원에 대한 근무성적 평정제도가 공식적으로 도입 ... 공무원 근무성적 평정제도- 목 차 -제 1 장 근무성적 평정1. 근무 성적 평정의 의의2. 근무성적 평정의 용도3. 근무성적 평정의 유형4. 근무 성적 평정제도의 운영5. 근무 ... 성적 평정상의 오류6. 한국의 근무성적 평정제도제 2 장 경력 평정1 .경력평정의 의의2. 경력평정제도제 3 장 훈련성적 평정의 의의1. 훈련성적 평정의 의의2. 훈련성적 평정제도제

리포트 | 25페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.10.29

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[행정]한국인사행정발달사

＞ 국민에 대한 봉사자(지도자로서의 윤리적 선 ＞ 국민에 대한 책임)②2가지 상반된 영향긍정적인 면?과거제도: 공개경쟁시험에 의한 관료의 임용?근무성적평정(都目政事, 等第) ?실적 ... 「인사행정처의 직무규정에 관한 건」②미국식 직위분류제를 한국에 도입 ? 정부수립후 폐지③임용: 공개경쟁시험 (제대로 시행되지 못하였음)형식적인 교육훈련제도와 근무평정제도의 도입?직위 ... , 근무의욕 고취, 통제하는 활동?인사관리의 차이: 공공성, 독점성, 법령의 제약성, 국민의 통제, 정치권력의 영향2) 인사행정의 목표?인사행정의 목표: 목표달성을 위한 인력의 활용

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.05.30

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교육사회학,효과적인 학교와 교육

학교연구의 접근 ※콜맨의 교육기회균등의 연구보고서 미국사회과학 사상 두 번째의 거대한 규모, 미국 교육사회학의 가장 중요한 자료라고 평가받고 있다. ※프레드릭슨은 콜맨의 연구를 재 ... 분석 하였고 학교자체의 집단 특성이 학생의 성적에 독립적으로 주는 영향이 큰 것을 알아냈다. 학교자체의 사회 심리적 특성이 학생의 능력이나 학부모의 사회경제적 지위와 함께 학생 ... 의 성적격차에 영향을 주는 중요한 요인임이 거론 되었다. 효과적인 학교에 관한 연구는 학교를 하나의 사회체제로 보고 학교사회의 조직, 규범, 과정적 측면을 상호연과지어 성적격차를 설명

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.07

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윤리경영사례

?예산?상훈?근무성적평정 등의 업무를 수행하는 임직원의 경우에는 당해 업무의 대상이 되는 다른 임직원3. “선물”이라 함은 대가없이(대가가 시장가격 또는 거래의 관행과 비교 ... 의 필요성1) 기업윤리에 대한 국내외의 관심 고조- 회계부정으로 파산한 미국의 엔론사, 식품원산지 허위기재로 불매운동은 야기하여 도산한 식음료업체 유키지루시 등 비윤리적 행위로 시장 ... 으나, 한국철도시설공단만의 독특한 사이버 윤리교육을 살펴보도록 하겠다.1. 교육대상은 이사장부터 열외 1명 없으며, 교육이수율이 99.7%-99.9% 이다.2. 성적은 교육수강시간, 종합

리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.10.09

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공무원의 교육훈련

- 인식의 개선 수요조사의 개선 적극적이고 타당성 있는 교육훈련 수요조사→실질적 효용성 높임 . 근무성적평정의 합리화의 선행 . 과학적인 직무분석의 실시 피교육자 선정 자발적인 교육훈련how} ... 민간위탁 전문 교육 11국외훈련 개요 어권별 훈련 국 영어권 ( 미국 , 영국 , 아일랜드 , 캐나다 , 호주 , 뉴질랜드 ) 비 영어 권 ( 일본 , 독일 , 프랑스 , 스페인 ... 하여 대상자 추천 대상자 선발및 오리엔테이션 ( 매년 8~10 월 ) : 선발시험성적 , 추천순위 등 합격자 선정기준에 의하여 국외훈련 대상자 최종선발과 훈련 대상자에 대한 파견 전

리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.11.15

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행정의 발달과정

되었다. 카터 행정부는 공무원 제도를 개혁하여 고급 관리직 제도를 신설하였고, 새로운 근무성적평정 제도와 실적급 제도를 도입하였다. 레이건 행정부에서의 ‘비용통제에 관한 대통령의 민간부문었다. ... Ⅰ. 들어가는 말행정학이 1880년대 미국(美國)에서 탄생한 만큼 행정학의 발전은 미국사회의 변천(變遷)과 그 맥을 같이한다. 미국 행정학은 현실의 정치?경제?사회적인 문제 ... , 그리고 행정 기능 변천에 대응하면서 형성?발달되어 왔다. 현실의 문제가 변함에 따라 행정학의 연구 대상과 초점이 바뀌고, 새로운 이론과 접근 방법이 개발되었다. 한편 미국의 행정학

리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.10.21

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인사행정론 요약정리

교육훈련 사기 행동규범공직구조 임용 근무성적 보수 징계의 형성 평정 공무원단체인력계획이란 정부조직의 인적 자원에 대한 수요예측과 이를 충족시키기 위한 인력의 공급 방안을 결정 ... 을 제공한다. 훈련의 수요를 쉽게 파악할 수 있고, 직무급의 수립에 용이하다. 또한 근무성적 평정기준의 설정에 유익하며, 횡적으로 직책의 한계와 종적으로의 지휘 감독 관계가 분명 ... 력을 종합적으로 개발하는 것이며, 훈련은 개인이 맡은 직책 수행에 부족한 능력을 보충하는 것을 의미한다. 근무성적평정은 공무원의 능력, 근무성적, 가치관 및 태도 등을 평가

시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.12.30

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신공공관리차원에서의 MBO

에 기여한다는 점에서 중요한 요소라고 생각한다.신공공관리는 절차, 과정보다 결과, 성과에 중점을 두므로 근무성적 평정강화, 연봉제를 도입하고자 하는데 MBO는 목표가 명확하고 조직 ... 성원들에게 개개목표 내지 책임을 합의하에 부과하여 수행결과를 사후에 공동으로 평가, 환류함으로 개인별 보상체계를 구축할 수 있으므로 성과중심의 인사관리가 가능하여 근무성적평정 ... 새로운 공공행정 패러다임으로의 일대전환을 맞고 있다.이렇게 등장한 신공공관리론은 영국의 경우 대처수상에 의해 시작된 대처리즘, 또는 연방정부의 기능감소를 주장하는 미국의 레이거너

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.01.04

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공직사회 여성직 인사행정연구

,400130 있다”가 76.8%인데 반해 남성의 경우 “차별이 있다”가 35.2%로 여성이 남성에 비해 공직생활 전반에 있어 차별을 더 인식하고 있음을 알 수 있다. 둘째, 근무성적평정 ... 은 채용과 보직, 승진, 교육훈련, 근무평정 등 모든 인사관리 영역에 있어서 남녀공무원에게 동등한 기회를 부여하고 양성 인력의 효율적 활용과 균형있는 능력발전을 촉진하기 위한 정책이 ... 한 물음표에 EOC가 답을 달아주었다. 비단 사회진출이란 여성만의 문제가 아니다. 장애인, 흑인, 노예와 같은 계층간의 문제 속에 여성이 있는 것이다.흑인 대통령 후보가 미국

리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.11.19

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`인력관리와 인사행정`에 관한 보고서

구조형성 * 시험 * 근무성적평정 * 관리기법 *행동규범/징계* 임용2. 인사행정의 발달1) 시대의 변천과 인사행정의 발달- 절대 군주국가 시대 : 관료는 군주의 사용인- 의회주의 ... 하는데 필요한 지식과 기술의 연마하는 것- 공무원 교육훈련은 장기적인 잠재력 개발과 단기적인 업무능력 향상을 목표로 함2) 근무성적 평정- 의의* 개인이 근무하고 있는 조직체 ... 에의 능력, 가치, 업적을 체계적이고 정기적으로 평정하는 것을 말함* 공무원의 능력, 근무성적, 가치관 및 태도 등을 평가해 훈련 수요를 파악하고 승진 및 보수 결정 등의 인사관리 자료

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.12.26

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[방통대 행정학과 4학년 공공관리론 공통] 신공공관리론의 주요 특징과 문제점을 설명하고, 동 이론이 어떤 방향으로 변화되는 것이 바람직한가에 대한 본인의 견해를 제시해 보시오.

하였다.에 따라 이제는 1급 이하 모든 공무원이 근무성적평정의 대상에 포함되게 되었다.(자세한 내용은 4편 인사행정참조)(3) 예산측면(가) 결과 중심적 성과주의 예산제도이 결과 중심 ... 의 사례(1) 미국① 카터 대통령의 공무원제도 개혁 : 실적에 따라 보수가 달라지는 실적제의 도입 등의 개혁을 하였다.② 레이건 대통령 : Grace위원회라는 전문조사단을 만들

리포트 | 13페이지 | 3,500원 | 등록일 2010.03.25

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행정학 시험

째로 적극적인 모집을 통하여 유능한 인재를 공직에 유치한다두 번째로 정치적인 임명을 통해 엽관주의의 요소를 가미시킨다세 번째로 공무원의 능력발전을 위해 교육훈련?근무성적평정?승진 ... 로 배치되면 그 직무내용과 근무상황을 소개하고 적응 시키는 훈련이 필요한 것이다.두 번째로 행정환경의 부단한 변화를 들수 있다. 행정환경의 급격한 변화에 대처하기 위해서는 교육훈련을 통 ... 하였지만 실적주의 역시 단점을 가지고 있었다. 실적주의 단점으로 몇 가지를 들수 있다첫번째로 인사행정의 소극성을 들 수가 있다. 오직 객관적인 성적과 실력을 중시하고정치적 중립

시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.11.27

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연봉제

가 곤란한 전문직과 관리직에 적용되고 있다. 미국이 경우 연봉제는 직무급을 토대로 하여 근무평정에 따라서 기본급을 차등조정하는 메리트 임금을 적용하는 방식으로 운영된다. 우리 나라 ... 이 못된다.17)또한 실적급인 연봉제는 근무성적평정의 객관성와 신뢰성 문제로 인해 평정에서의 편견이나 정실을 배제하기 곤란하다. 그리고 보수수준이 실제 직무가치 이상으로 상향 조정 ... 는 우리의 고유문화 전통인 연공주의와의 조화도 고려해야 할 것이다.16)미국의 경우 연봉제는 직무내용이 복잡하고 직무형태가 어려워서 능력과 업적을 시간, 주, 월 단위로 평가하기

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.07.20

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[교육학] 우리나라 교사평가와 발전방향

적 규정은 「교육공무원 승진규정」이다. 이에 따르면 각급 학교의 교감(유치원 원감 포함)과 교사, 장학사와 교육연구사는 원칙적으로 경력, 근무 성적 및 연수 성적에 대한 평정을 받 ... 도록 되어 있다. 이 중 근무 성적 평정은 교육공무원의 근무 실적·근무 수행 능력 및 근무 수행 태도를 평가하는 것으로 모든 교감, 교사, 장학사와 교육연구사가 승진 심사에 관계없이 ... 다. 따라서 교원 평정(teacher evaluation or assessment)에 관해서도 주에 따라, 심지어는 학구에 따라 다르게 운영되기도 한다. 미국에서 교원의 근무 평정 문제

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.12.07

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