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"관리자리더십" 검색결과 3,641-3,660 / 50,307건

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    레크리에이션활동지도_유머리더십의 영향과 필요성_유머와 리더십
    가 생겨나면서 조직 행동이나 인사관리의 영역에서도 유머리더십은 관심이 높아진다고 볼 수 있다. 유머는 긍정적인 관점을 주면서 어느 정도 타고난 기질에 대한 능력이 필요하다.2) 유머 ... 은 혁신성에 영향을 미칠 수 있다. 리더십은 구성원의 생산성에도 영향을 미쳐 심리적인 자본이 높은 리더가 구성원의 생산성에도 긍정적인 영향을 준다. 지식을 전수하는 자의 심리적인 특성 ... Ⅰ. 서론1. 유머리더십의 이해1) 조직에서의 유머와 리더2) 창의성과 유머리더십Ⅱ. 본론1. 유머와 리더십1) 유머의 중요성2) 유머의 특징과 영향3) 리더십의 중요성2. 유머
    리포트 | 6페이지 | 1,700원 | 등록일 2022.05.12
  • 글로벌 환경,정보사회,세계화,글로벌 환경이란,정보의 사회란,문화의 세계화란
    다. 다국적기업은 다수 국가에서 활동하고 연구, 개발, 제조 활동을 통하여 피 투자 국각의 GNP 성장에 기여한다. 또 그 경영을 다수의 국적 인이 관리하고, 그 주식을 다수의 국적 ... 환경 등의 영역에서 발생하는 초국적 문제들을 해결하는 데 주력함으로써 개별 정부에 작지 않은 영향력을 행사하고 있다.Feed Back124356리더십의 정의리더십이란, 조직의 목적 ... 을 달성하려고 구성원을 일정한 방향으로 이끌어 성과를 창출하는 능력이다. 앨런 케이스(Alan Keith)는 리더십은 궁극으로, 대단한 일을 일으키는 데에 사람들이 공헌할 수 있
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.03
  • 현대 경영전략 석학 12인 (피터 드러커, 마이클 포터, 게리 해멀, 헤르만 지몬, 짐 콜린스, 톰 피터스)
    에 초점을 맞춘다·시장현실과 밀접하게 연결되어 있다·리더십을 전(全) 관리자 레벨에 확산시킨다교육방법론- 강의, 토론관련 전문가- NBP 이주열 주임 연구원참고 서적- 블루오션 전략(김TED) ... 이 살아 남기 위한 혁신은 어떤 것이며,어떤 방법으로 이루어야 하는가에 대한 해답 제시핵심키워드- 피터 드러커, 혁신, 기회, 변화, 시장, 전략, 고객,관리, 리더십, 미래,교육주요 ... ·관리자를 없애고 개인의 잠재력을 이끌어 내기- 경영 혁신의 현장 - 구글의 사례와 시사점·구글의 혁신 공식 '70-20-10' 방침·수평적 문화, 협의를 통한 의사결정, 소규모
    리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.14
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    [인적자원개발]경력개발프로그램 설계에 대한 고찰
    의 이직예방 및 기업문화의 정립과 같다. 조직에 필요한 인재를 장기적 관점에서 육성한다는 것은 더욱 구체적으로는 폭넓은 직무지식과 경험을 갖춘 전반관리자(general manager ... 의 지원을 받아 실시되는 SD교육이 평생교육 차원에서 절실히 필요하다. 스스로 자학자습하여 업무상의 공백을 메우고, 스스로 세상을 사는 지혜를 터득하지 못한 사람은 관리자이든 직원이 ... 든 도태되지 않을 수 없다. 왜냐하면 부단히 자기계발을 시도하지 않는 직장인은 직장생활에서 타인에게 영향력을 미치지 못하여 관리자는 관리자로서 부하직원을 통한 업무수행이 어려울 것
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.29
  • 관리 리더십 요약 및 사례
    에 적당한 관심을 갖는 형5) 상황적합성 이론리더의 특성은 ‘가장 싫어하는 동료 작업자’의 척도인 LPC에 의해 측정된다.6) 경로-목표이론① 지시적 리더십 : 리더가 부하의 활동 ... 을 알려줌질문을 하여 부하들이 스스로 해결책을 찾도록함9) 슈퍼리더십① 강자형 리더 : 신체적 조건, 지식, 언변, 사회적 신분에서 강점을 지닌 자가 리더가 될 수 있다는 이론이 ... 리더십 이론1) 특성이론: 처음 등장한 특성이론은 소수의 사람들은 위대해질 수 있다는 특성을 가지고 태어난다는 위인이론이다. 위인이론은 도구적이면서 참여와 조언을 받아들이는 지지
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.03
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    리더십에서 빼놓을 수 없는 사람관리 / 휴넷-탁월한 팀장의 조건 (사람관리)
    [팀장리더십] 탁월한 팀장의 조건 – 사람관리1. 임파워먼트의 개념과 3가지 효과(15점)* 임파워먼트란 사전적 의미는 권한을 위임, 이양 하는 것이지만, 조직관리에서 임파워먼트 ... 의 권한과 책임의 관점의 상승효과를 가져와, 의사결정에서도 일개 직원에서의 결정이 아닌 책임자 관점의 의사결정으로 결정의 질이 향상된다.3. 구성원들의 기술력 향상: 직원으로서 한계 ... . 임파워(empower)되기 위한 4가지 특성과 효과적인 임파워링(empowering)을 위한 리더십 행동 6가지에 대해 기술하시오(50점)* 임파워(Empower)가 되기 위한
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.27
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    리더십에서 내집단(In-group)과 외집단(out-group)의 특징과 차이점에 대해 설명하시오
    어야 할 덕목을 리더십으로 이해한다. 그런데, 리더십을 이해할 때는 리더와 관리자를 구별할 수 있어야 한다. 리더십은 조직과 집단 안에서 추종자들의 변화를 이끌어내서 조직의 목표 ... 과목명: 리더십 주제: 리더십에서 내집단(In-group)과 외집단(out-group)의 특징과 차이점에 대해 설명하시오. 목차 I. 서론 II. 본론 1. 내집단과 외집단 ... ) 외집단에 대한 대우 4. 내집단과 외집단의 비교 1) 공통점 2) 차이점 III. 결론 IV. 참고문헌 I. 서론 리더십에 대해 논하기 위해서는 리더십이 무엇인지를 먼저 정의
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.03
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    조직관리 측면에서 본 '국민의힘'의 구조적 붕괴 현상과 그 요인 분석
    분열 구조 4.3 당원 관리 시스템의 구조적 문제 4.4 리더십과 의사결정 구조의 한계 5. 조직 붕괴 현상의 실증적 분석 5.1 당원 수 감소와 조직력 약화 5.2 선거 성과 ... 는지를 구체적으로 분석할 수 있는 기회이기 때문이다. 특히 국민의힘의 경우, 당내 민주주의 시스템의 결함, 계파 간 갈등, 당원 관리의 문제, 리더십 구조의 한계 등 다양한 조직관리 ... 의 결함, 계파갈등과 내부 분열, 당원 관리 시스템의 문제, 그리고 리더십과 의사결정 구조의 한계가 복합적으로 작용하여 조직의 기반을 심각하게 훼손하고 있다. 특히 김문수 전 대선 후보
    리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.05 | 수정일 2025.06.10
  • [a+취득자료] 인간관계이론과 체계이론의 개념을 설명하고 두 이론의 차이점을 비교한 후 사회복지조직에 적용했을 때 장단점과 학습자가 생각하는 바람직한 행정조직 관리 방안에 대해 논의하시오.
    가 초래되자 문제를 해결 가능한 관리기법의 필요성으로 성립되었다.이러한 인간 관계론의 내용과 특징은 첫 번째로 근로자의 작업능률은 집단 안의 동료 혹은 윗사람과의 인간관계에 의하 ... 사에 대한 인사관리가 적절히 이루어진다면 조직의 효과성은 극대화된다. 둘째는 자율성을 인정하고 참여를 권장하는 리더십이 더욱 적합하기에 인관관계이론의 적용범위는 더욱 넓어지는 것 ... 복지의 개념은 사용할 때는 노인과 신체장애자와 같이 평균적인 생활수준에서 낙오된 사회적 약자에 대한 특수한 사회적 보호의 방책이라고 규정할 수 있다. 그러한 더 넓은 의미로는 사회
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.23
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    인간관계론이 과학적관리법이나 이동조립라인과 차별되는 내용은 무엇인가
    량과 생산 속도가 향상되며 품질 관리와 일정 관리가 보다 용이해집니다. 또한 작업의 표준화를 통해 일관된 품질을 유지할 수 있으며 작업자들 사이의 협업과 의존성을 최소 ... 를 강조합니다. 리더는 조직 내의 지휘자 역할뿐만 아니라 구성원들과의 상호작용과 소통을 통해 효율적인 협력과 조화를 이끌어내는 역할을 수행합니다. 인간관계론은 리더의 리더십 스타일 ... ● 주제인간관계론이 과학적관리법이나 이동조립라인과 차별되는 내용은 무엇인가● 목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 과학적 관리법의 특징과 의의2. 이동 조립 라인의 특징과 의의3. 인간관계
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.24
  • 리더십에 대한 자신의 경험을 기반으로 상황, 목표, 구성원의 3요소로 구분하여 기술하고 이 사례를 통해 얻은 리더십 개발방안을 기술하세요
    리더십에 대한 자신의 경험을 기반으로 상황, 목표, 구성원의 3요소로 구분하여 기술하고 이 사례를 통해 얻은 리더십 개발방안을 기술하세요-목 차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십 ... 에 대한 자신의 경험을 기반으로 상황, 목표, 구성원의 3요소로 구분하여 기술2. 이 사례를 통해 얻은 리더십 개발방안을 기술Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고자료리더십에 대한 자신의 경험을 기반 ... 으로 상황, 목표, 구성원의 3요소로 구분하여 기술하고 이 사례를 통해 얻은 리더십 개발방안을 기술하세요Ⅰ. 서론조직은 조직의 리더가 얼마나 효과적으로 자신의 리더십을 발휘
    리포트 | 4페이지 | 6,900원 | 등록일 2021.04.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    효과적인 리더의 행동의 두 유형을 설명
    이론행동이론(Behavior theory)은 1950년대 초기에 많은 연구자들이 리더의 개별적인 특성에만 주목하여 리더십을 설명하는 접근법에 실망하게 되고 리더가 실제로 어떤 행동 ... - R E P O R T효과적인 리더의 행동의 두 유형을 설명하라- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십 행동이론2. 과업지향 행동3. 관계지향 행동4. 과업지향 행동과 관계 ... 의 핵심기능에 직접적으로 기여하는 행동이다. 리더의 리더십에 대한 지각을 통한 자기효능감 지각이 실질적으로 성공적인 과업행동에 긍정적 관계를 형성하는 것이다. 이와 관련
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    토론8개
    관리고 있습니다.BTL 마케팅이 지속적으로 성장할 수 있는 가장 큰 이유 중 하나는 개인화 및 커스터마이징에 대한 수요가 증가하고 있기 때문입니다. 오늘날 소비자들은 특정 필요 ... 을 제공하는 데 도움이 될 수 있습니다.이런 특성 외에 가족들이 자기관리와 정신건강을 우선시하는 것도 중요합니다. 육체적으로나 정서적으로 자신을 돌보는 가족 구성원은 사랑하는 사람 ... 성입니다. 오늘날 소비자는 여러 채널의 마케팅 메시지에 의해 포격을 받고 있으며 너무 많은 개인화되거나 직접적인 메시지는 메시지 피로 또는 브랜드에 대한 부정적인 태도로 이어질 수 있
    리포트 | 7페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.11.16
  • 공기업 공공기관 경영학 단권화 자료(필기합격 다수)
    인가를 예측할 수 있는 능력2)중간관리층 : 관리적 의사결정 ? 대인관계 능력: 경영자가 다른 집단과 더불어서 일하고, 원활한 의사소통 위해 동기부여 할 수 있는 능력: 세 경영자 ... 핵심적 관리기술은 개념적, 인간관계적, 전문적, 직관적 기술이다?개념적, 인간관계적, 전문적, 정치적 기술?소유에 따른 분류소유경영자 : 환경변화에 빠른 적응, 과감한 경영 혁신 ... 을 수행(경대)전문경영자 : 민주적 리더십. 경영의 전문화. 회사의 안정적 성장(☜임기의 제한)임기의 제한으로 개인적 안정 추구, 단기적 이해 집착(코레일)주주 이해관계 경시(주주
    리포트 | 64페이지 | 9,000원 | 등록일 2022.06.04 | 수정일 2022.06.06
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    보건사업기획의 유형과 특성에 대해서 설명하시오
    예를 들어 설명하시오(3강, 30점)3. (필수문제) 보건사업 관리자의 자질의 하나인 리더십에 대해서 설명하시오(3강, 30점)4. (필수문제) 1강에서 스스로 한 문제를 만들 ... 가 필수적이다. 본 과제에서는 보건사업기획의 유형과 특성, 보건사업조직의 구조적 특성, 그리고 보건사업관리자의 리더십에 대해 다룰 것이다. 또한, 학습자가 스스로 작성한 질문과 답변 ... 고, 자신의 답안을 제시하시오(1강, 10점)5. (선택문제) 이 과목에 대해서 기대하는 바를 간단히 쓰시오(보너스 점수 부여)Ⅰ. 서론보건사업관리는 보건의료서비스를 효과적으로 기획
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    공기업 경영학 전공 시험을 위한 정리본(전수환 경영학 핵심 필기 노트)
    01. 경영일반경영 : 관리, 효과성과 효율성효과성 : 목표의 달성 여부, 범주가 큼 > 효율성 : 자원의 활용도, 상대적 개념1. 경영자의 분류ㄱ. 계층에 따른 분류 : 1 ... 된 업무를 수행), 2) 일반경영자(generalist, 여러 전문분야가 연계된 복합적 관리업무)2. 경영자에게 요구되는 능력(로버트 카츠)1) 개념화 능력 : 최고경영자에게 가장 많이 ... ) 의사결정측면에서 보는 관점 : 전략적(최고경영자), 관리적(중간경영자), 기능적(일선경영자)5. 기업형태-합명회사 : 개인기업, 2인 이상의 무한책임사원, 직접연대, 외부개입적음
    리포트 | 32페이지 | 7,000원 | 등록일 2024.05.10
  • (A+ 취득) 학점은행제 위더스 평생교육원 리더십 과제
    하다. 여기에서 종업원은 수행하는 직무에 따라 관리인(이하 리더)과 수행자(이하 부하)로 나뉘어 업무를 수행하게 된다.이 부분에서 허시(P. Hersey)와 블랜차드(K. H ... [리더십]주제: 허시와 블랜차드의 리더십 상황이론을 설명하라.< 이름: >Ⅰ. 서론현재 대한민국은 자유경제라는 체제 아래에서 수많은 기업이 설립되었고, 각 분야에서 경제활동 ... . Blanchard)는 오하이오 주립대학의 연구를 기반으로 하여 ‘부하의 업무 숙련도에 따라 리더가 각각 다른 행동을 취해야 한다’는 내용의 ‘허시와 블랜차드의 리더십 상황이론’을 제시
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    (유아교육기관운영관리) 다음 문제에 대한 답안을 모두 작성하시오
    하는 조직이 되어야 한다. 이를 위해서 어린이집과 유치원의 질적 향상을 위해 기관의 조직문화를 파악하고 영·유아교육기관이 가지는 특수성을 바탕으로 원장과 중간관리자 조직의 운영자 ... 사회적으로 원장으로서 지위를 인정받을 수 있는 역할을 수행해야 한다. 또한, 기관의 책임자로서 운영에 대한 총괄기획이나 관리 및 담당, 예산 수립 및 집행, 영유아의 영양, 교원 ... 과 보육, 보호자상담, 관리 및 운영, 보육계획 등과 관련된 업무를 수행하는 원장 및 교사, 그 밖에 직원을 포함한다. 이렇듯 어린이집과 유치원은 영·유아의 성장을 위해 역할을 수행
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.25 | 수정일 2023.09.22
  • 간호관리학 레포트 영화 '명량' 이순신과 카리스마 리더십
    리더십 행동 많음- 팔로워들의 잠재능력을 개발- 중요한 의사결정 권한 위임- 팔로워들의 기량과 자신감 함양- 자율관리팀 구축- 중요한 정보의 직접적인 접근 허용- 불필요한 통제 제거 ... 개별 REPORT-영화 ‘명량’ 속 이순신의 리더십-목 차Ⅰ. 서론1. 선택한 영화 및 선정 이유2. 영화의 줄거리Ⅱ. 본론1. 영화 속 리더의 구체적 리더십 사례2. 사례 ... 에 적용할 수 있는 리더십 이론 하나를 선정해 이론에 따라 분석1) 현대적 리더십 - 카리스마 리더십2) 카리스마 리더십 발생 요인3) 카리스마 리더십 사례 적용3. 영화 속 리더
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.16
  • 2023년 2학기 방송통신대 평생교육경영론 중간과제물)자신은 어떤 리더십을 가지고 있다고 생각하는가 리더십 이론 가운데 하나를 들어 분석 평생교육기관에 영향을 미치는 외부 환경 등
    어 분석하시오. (15점)1) 리더십이란교육의 질은 교사의 질을 넘어설 수 없다는 말처럼, 평생교육기관의 경영은 결국 평생교육 지도자의 자질에 의해 좌우된다. 즉, 경영자를 비롯한 기관 ... 교육기관경영자는 모든 학습자의 삶에 영향을 미치는 자인만큼 그 사람의 리더십은 매우 중요하다 할 것이다.리더십(leadership)은 학자들마다 그 개념이 다소 차이가 있지만, 일반 ... 을 의미한다.3) 변혁적 리더십 이론으로 분석한 나의 리더십리더를 둘러싼 환경은 급격히 변하고 있다. 일하는 방식의 개혁, 업무 환경 개선의 요구, 다양한 조직 구조, 관리
    방송통신대 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.12 | 수정일 2023.09.22
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2025년 09월 01일 월요일
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