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간호사 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공

"3교대근무간호사" 검색결과 341-360 / 4,763건

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    4학년 1학기 간호관리학 swot 분석보고서
    - 돌발상황이 자주 일어나는 업무환경- 3교대 근무- 환자 생명과 직결되기 때문에 긴장감 높은 업무환경- 환자의 증상에 따른 감정적인 환자의 태도- 스트레스를 많이 받는 업무환경 ... , 조직 적응력이 빠른 편이기에 신규 간호사로 적응하여 오래 근무할 수 있다.- 긴장감 높은 업무환경 속에서도 이성적인 사고방식으로 우선순위를 세운 뒤 업무 처리가 가능하다. ... SWOT 분석목표설정- 목표 기간: 2024년 상반기 이내- 희망 직종: 병원 간호사- 목표 기업: 아주대학교의료원, 용인 세브란스병원, 성빈센트병원 등- 희망 부서: 응급실
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.29 | 수정일 2024.06.09
  • 간호사 듀티별 업무
    한다.2)초번(E) 간호사의 업무시간주요업무기본간호활동3P-11P근무자 확인? Evening 근무자의 출, 결석, 지각 및 근무준비사항을 check한다.전체 인수인계? Day동안 ... 1)낮번(D) 간호사의 업무시간주요업무기본간호활동7A-3P물품 인계? 병동 내 보관 물품 & 기구 - 드레싱, 비품약, 마약, 휠체어 등)? 없는 물품 Night번 및 다른 병동 ... , special diet을 유의해 체크한다.? 수간호사는 간호사들이 바쁘지 않는 시간을 내어 교대로 식사하도록 배정한다.투약? PM 1:00에 투여될 환자의 약을 정확히 준비
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.18 | 수정일 2022.06.09
  • 산업간호 산업장 CASE 간호과정 A+++ 상세히 간호과정 적었습니다!
    지역사회간호학실습 2 산업간호과정D 산업회사- 산업보건센터: 보건관리자 1인, 산업위생기사 1인, 안전환경팀장 1인- 근로자 500여명 매일 2교대 근무. 생산직 비율 80 ... 된다: 10점NRS 3점 : 8점NRS 4점: 6점NRS 5점 이상: 4점보호 장비 배치- 산업간호사- 보건관리자- 현장 관리자범주: 치료 및 절차 대상: 안전, 기타( 보호장비)1 ... 은 부담이 가는 업무로 허리에 파스를 붙였음환경영역직장의 안전(물리적 위험)지역사회실재적 손상? 근로자 500여명이 매일 2교대 근무를 수행함.? 단순 반복 작업으로 일주일에 5일
    리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.03
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    산업간호 간호과정 적용사례
    (남 94 /여 4)근무형태3조 2교대유해요인소음, 반복 작업, 요통, 아황산염, 염소 등작업공정팔파(해리) -> 조성 -> 초지 -> 출고2) 재해자 및 직업성 질병자 현황년도별 ... 을 위해 목표 및 세부 목표를 구제적으로 수립, 검토하여 지속적으로 이를 개선한다.근무방식3조 2교대(4일 주간근무?2일 휴무?4일야간근무?2일 휴무로 로테이션)주간반 근무시간야간반 ... 수행계획누가언제무엇을어떻게어디서필요시설 및 장비안전관리자, 학생간호사가2022년 5월 3일 PM15:00(연/12회)보호구 착용의 중요성과 올바른 착용 방법PPT, 산업재해 교육
    리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.01
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    [간호학과] 간호관리학 / 간호계의 문제점 / 간호수가 / 의료수가 / 포괄수가제
    을 가산)과는 별도로 야간간호료 지급기관은 야간간호료의 70% 이상을 교대근무 간호사의 야간근무에 대한 보상강화를 위한 직접 인건비(추가수당 지급, 추가인력 채용 등)로 사용할 것 ... 가 부족한 현 상황이 여실히 보여준다. 결국 간호수가의 문제는 현 간호계를 관통하는 중요한 문제라고 볼 수 있다.3. 대한민국 간호수가의 지향점정부는 간호 인력 수급과 근무 환경 ... 다. 간호사 배치 수준에 따라 간호관리료를 차등 지급하기 위해 배치 수준을 몇 개의 등급으로 구분한다. 1999년에 제도가 도입된 이후 간호등급의 기준은 큰 변화 없이 간호관리료(입원료
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.10
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    전문직과 비전 Report 간호전문직에 대한 고찰
    을 진행하기만 하면 된다고 들었고, 이러한 이유와 더불어 수술실 간호사는 병실 간호사들과 달리 3교대 근무와 없을뿐더러 응급수술이 잡혀있지 않은 경우를 제외하고서는 오프 뿐만 아니 ... 전문직과 비전Report간호전문직에 대한 고찰목 차Ⅰ. 서론1. 왜 간호전문직에 관심을 가지게 되었는가?Ⅱ. 본론1. 간호전문직의 특성2. 수술실 간호사의 특성3. 미래의 전망 ... 라 주말 근무도 없고, 일반적인 외래 병동의 간호사가 받는 월급보다 더 많은 월급을 받는다는 점이 흥미로웠고, 이러한 점들이 마음에 들었기에, 저는 수술실 간호사에 관심을 가지게 되
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.01
  • <재활심리의 기초>재활전문가의 정신건강 실태와 관리
    현황은 차이를 보인다. 직무스트레스는 응급실, 중환자실 간호사가 외래간호사 보다, 3교대근무가 고정근무보다 높은 것으로 나타났고, 10년 이상 간호사가 1년 ~ 3년 미만 ... 보다, 중환자실 간호사가 외과병동 간호사 보다, 고정근무 간호사가 3교대 근무보다 자아존중감이 높은 것으로 나타났다. 이는 응급실이나 중환자실이 더욱 고도의 긴장과 변화가 심함으로 직무 ... 기 까지 포괄적이고 숙련된 간호가 요구되고, 간호사를 둘러싼 여러 가지 환경과 조건들, 즉 교대근무, 건강에 위협을 주는 환경들, 간호사에 대한 사회적 인식부족, 수준 높은 간호
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.05
  • 간호관리학 케이스
    과정을 거치게 된다.(1) 의사결정 과정의사결정과정목표설정의사-간호사-약사와의 갈등을 해결한다.대안탐색1. 약국의 업무를 2교대로 운영한다.2. 레지던트 수를 늘린다.3. 친절 ... CASE STUDY간호관리학실습병동 :학년학기 :학 번 :이 름 :실습기간 :제 출 일 :실습 시 경험한 문제 상황을 기술하시오.● 사례 예시우리병동에 근무하는 3년차 임00간호 ... 하는데 그 부분이 너무 힘들어서 그만 두어야 할까 고민하다 수간호사에게 면담을 신청했다.● 경험사례 작성- 레지던트 기간이 4년에서 3년으로 변경되어 레지던트의 수가 적어졌다.
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.07.10
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    지역사회간호학 A++과제_산업재해 사례보고서
    분석사례 : 국내의 초대형병원에 근무하던 간호사의 자살발생일시 : 2018년 2월 15일발생경위 : 2017년 9월에 내과 중환자실에 입사하여 근무를 시작한 지 6개월도 되지 않 ... 및 재발방지를 위한 공동대책위원회가 구성되어 산재승인을 받을 수 있게되었다.발생원인 : 근무환경의 문제 (3교대, 인력부족 등) / 직장 내 괴롭힘(태움)공동대책위원회 : 기자 ... 회견과 집회 등을 통해 이 사건을 사회에 계속해서 알리고자 하였으며, 고인이 근무하였던 해당 병원을 고발하고, 국회토론회를 개최하여 현재 우리나라 간호사의 노동환경의 문제점, 그리고
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.15
  • 고급간호연구 ) 교재 94-95p. 96p. 98-99p. 101-102p. 103p. 119-120p. 123p.에서 제시하고 있는 조사연구 논문 중에서 한 개를 선정하여 스스로 찾아 읽고, 다음 질문에 대해 답하시오. 할인자료
    교대하며 근무한다. 그러한 교대 근무 등으로 간호사들이 겪는 스트레스를 생각하게 한다. 특히, 요즘 같이 감염병이 있는 시기에 더 피곤함을 느끼게 될 것이다. 그래서 간호사 ... . 참고문헌간호사 스트레스?Ⅰ. 서론간호사들은 대학병원과 같이 병동을 갖춘 병원에서 근무하는 것과 개인병원에서 질료만 하는 병원에서 근무하는 간호사들이 있다. 개인병원에서 일하는 간호 ... 사들은 진료시간에만 근무하면 되기에 출퇴근 시간과 쉬는 날이 일정하다. 그러나 병동을 가지고 있는 대학병원이나 요양병원 등은 환자들이 치료를 위해 24시간 머물기에 간호사들이 시간
    방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2021.01.22
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    A받은) 보건교육계획안 지역사회임상실습2- 직무스트레스 교육
    보건교육 학습지도안일 시2025년 4월 11일학년4지도교사김준혁단 원 명직무스트레스 및 예방과 지원체계 교육차 시1차시(2025.04.11.)본시주제신규 간호사의 멘탈 챙김 ... 프로젝트 ? 스트레스와 한판 붙자!적용모형일반 학습모형대상자강일병원 신규간호사 20명학습목표1. 직무스트레스의 정의와 원인을 설명할 수 있다.2. 직무스트레스로 경험할 수 있는 심리 ... 스트레스는 정신건강에 부정적인 영향을 미친다. 신규간호사 대상의 본 교육은 스트레스에 대한 올바른 이해를 바탕으로 자가진단, 관리 및 대응 방안을 습득하게 하여 정신건강을 증진
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.22
  • 방통대 레포트 전략적간호관리, 과학적 관리론과 인간관계론을 비교, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해 꼭 필요하다고 생각하는 견해, 전략기획이란, 전략기획의 장점
    마저도 어려운 병원들은 수간호사, 관리자들이 돌아가며 교대근무를 하고 있는 실정이다. 업무에 대한 부담감은 이직으로 이어지고 이직은 다시 간호사 부족으로 이어지며 이것은 다시 근무표 ... 어 경영성과에 연결 시키지 못함3. 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌하려는 의욕을 고취시키려면) 꼭 필요하다고 생각 하는 점가. 간호인력 확보적정 수준의 인력이 확보 ... 형__________________________________________________________________________________1. 과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고, 간호사들이 신명나게 일하게 하기
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.07
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    간호관리학 실습 지침서 간호단위 현황 분석 및 이해
    간호사 3명으로 배치 해야 된다. 이렇게 각 평일, 토요일 마다 D,E,N 가 다르게 짜져야 하는 것도 쉽지 않았다.이렇게 3교대 근무를 짜보니, 평일에 쉴수는 있겠지만 단점 ... 기관 양식에 따라 작성해본다.3) 근무표 작성 후 소감을 작성한다.3.1 간호단위의 환자 1인의 1일 간호 요구를 확인하고, 간호 요구시간을 계산해본다. 환자의 24시간 간호 요구 ... 는 각 근무번 별로 간호기록, 환자관찰, 보호자 면접, 관찰자의 추론 등을 통해 가능한 한 실제적으로 확인한다.4.1 간호단위 순회1) 간호단위 간호사 순회 원칙을 조사하여 기술
    리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.24 | 수정일 2024.05.27
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    간호사 스트레스
    상으로는 모든 것이 포기가 전제되었기 때문이 아닐까 생각이 된다.1. 3교대병원을 다니는 한, 이 간호사의 일을 그만 두지 않는 한, 3교대의 일은 계속해야 하기 때문에 의식적으로 스트레스 ... 하는 시간에 나의 일을 할 수 있다는 생각을 갖으며 스트레스를 받지 않으려고 노력중이다.2. 만성피로3교대로 인해 들쑥날쑥한 스케쥴, 야간근무로 수면시간이 일정하지 않아 항상 만성 ... 다. 현재 나의 일상 생활을 보면 3교대라는 특수성으로 많은 것을 미리부터 포기하고 지내고 있기 때문에 이런 결과가 나온 것 같다. 미리 기대하고 계획하다보면 꼭 3교대라는 특수
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.09.17
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    간호학개론 과제_매체에서 비춰지는 간호
    지만 가장 근본적인 원인은 임상 현장 내 간호사의 인력 부족과 더불어 3교대 근무의 열악한 노동조건 등이 이유로 있다고 생각한다. 이러한 이유로 인해 연차가 쌓일수록 신체적, 정신 ... 병원 병동에서 간호사들을 보조하는 업무로 근무했던 경험 때문이다. 근무하던 당시 병동에 있는 환자와 보호자들이 아무리 불만을 표출하고 말이 안되는 억지를 부려도 항상 미소를 잃 ... 의 경우 짧은 치마를 입으며 근무하고 작중의 모든 간호사가 의사의 지시에 의존적이고 의사에게 무조건 순응하는 듯한 태도를 많이 보였으며, 응급상황이 오면 순간 당황해서 의사가 오기 전
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.21 | 수정일 2024.04.16
  • 간호전문직 표준과 관련한 대중매체 속 간호사의 이미지와 역할 분석
    생각했다. 하지만 내 예상과는 반대로 간호사들은 서로 힘든 것을 누구보다 가장 가까이에서 공감하고 위로해주고 있었다. 다큐에선 2시간마다 탈진을 방지해서 근무교대했는데 서로 힘들 ... 의 이미지와 역할3. [표준4]-협동과 관련된 간호사의 이미지와 역할4. [표준5]-자원 활용과 관련된 간호사의 이미지와 역할5. 내가 느낀점다큐멘터리 주소https://www ... 에서도 코로나 19로 병원에서 근무하는 의료진 특히 간호사들의 모습을 많이 보여준 적이 없는 것같아 찾아보고 공부하고 싶었다. 이 다큐멘터리는 대구거점 병원인 ‘동산병원’과 ‘대구
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.10.04
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    다학제간 갈등사례, 주장행동 비주장행동
    .업무 일정의 합리화간호사들의 업무 일정을 합리적으로 조정하고 부하를 고르게 분산하는 것은 조직 차원에서 스트레스 관리를 위해 필요하다. 특히 긴 근무시간이나 교대근무의 경우 적절 ... A,B,C 팀간호조무사 3명 (1명씩 A,B,C 팀에 배정)무엇을 (What)퇴원 약물이 누락되었음을 병원약국에서 전화로 알림간호조무사가 누락된 약물을 가져오는 중 약국 ... 주어 보호자 또한 만족도가 올라갈 것이라 예상된다.3. 위의 갈등 사례에서 직면한 갈등의 원인을 분석하고 갈등해결 방안을 구체적으로 제시하시오.4. 간호현장에서 간호사가 경험
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.11.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리 적용 사례
    징후를 측정하지 않았고, 간호사(갑)과 근무교대간호사(을) 역시 자신의 근무시간 내 4회차 측정시각까지 활력징후를 측정하지 아니하였으며, 환자는 그로부터 약 10분 후 심폐정지 ... 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 의료사고와 의료소송2. 간호 관련 판례3. 간호사의 법적 의무와 책임Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론의료인이 행하는 수많은 의료행위 중에 어떤 행위 ... 는 1시간 간격으로 4회 활력징후를 측정하라고 담당의사가 지시하였는데 간호사(갑)이 중환자실이 아닌 일반병실에서는 그러할 필요가 없다고 생각하여 2회만 측정한 채 3회차 이후 활력
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.24
  • 생리학 A+ 보고서, 리포트, 레포트( 뇌의 고등기능 중 수면, 일주기리듬의 수면장애 ,교대근무 관점에서, 간호사를 중심으로 )
    Ⅰ. 서 론1.머리말 수면에 대해 알아보고, 간호사의 근무 특성으로 인해 멜라토닌의 분비가 증가하는 밤에 근무하는 3교대근무로인한 일주기리듬이 불규칙해지는 것에 대한 문제점 ... 자극이 필요하다 3,4단계 수면은 δ파가 나타난다. 뇌혈류량과 포도당 대사율이 각성 상태에 비해 크게 감소하며 뇌가 휴식하는 시기이고, 근육이 이완되어 있어 사람을 깨우려면 큰
    리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.04.03 | 수정일 2023.06.29
  • A+)간호관리학 실습 케이스 자료입니다. (업무조정 관찰보고서), 칠곡경북대학교병원
    줄 경우, 수술한쪽의 팔 먼저 입혀주어야 환자가 덜 고통스러움을 알려주셨다.②52병동은 팀 간호이지만, 신규는 부분 기능적 간호를 한다. 3교대 근무는 D 근무 간호사 11명, E ... , 조직도, 근무일정표)· 인력구성팀간호를 수행하며, 하루 총 28명의 간호사가 근무한다. Team은 총 4개로 구분되나 Team 1,2 / Team 3,4 로 나눠 담당간호사 ... 다. 차팅 간호사는 팀으로 나눠진 반면, 액팅 간호사는 구분 없이 업무를 수행하였다. 그러던 중 E 근무 간호사와 교대 후 문제가 발생하였다. 약품 카운트를 하던 E 근무 액팅 간호
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.09
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2025년 06월 09일 월요일
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