"3교대근무간호사"의 검색결과 입니다.

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"3교대근무간호사" 검색결과 281-300 / 4,767건

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간호관리학 실습 보고서, QI 질향상 활동 계획서

병원에서 이루어지고 있는 인수인계 현황? 인수인계 정의간호사가 교대근무가 시작되는 시점에서 전 근무자가 다음 근무자에게 근무조별로 직접 간호업무와 간접간호업무에 대한 정보를 주 ... 는 간호업무 활동이며 환자간호의 질과 안전성, 연속성을 유지하고 보장해주는 중요한 정보교환과정이다.현재 환자의 상태와 간호, 최근 변화 상황에 대한 정확한 정보를 전달하여 간호사가 근무 ... 시간 동안 이루어질 간호의 초점과 가이드를 제공하며, 간호의 지속성을 유지하는데 도움이 된다.? 문제점-인수인계는 매 근무교대 시에 근무시간 전, 후로 30분~1시간이 소요되고 있

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.25

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성인간호학실습 케이스 발표자료_급성신부전

번호진단명(원인요소 진술 - 관련된 - 간호진단)1기도 폐색과 관련된 가스교환장애2과다한 객담과 관련된 기도개방유지불능3전해질 불균형(부종)과 관련된 신체손상위험성4위관영양과 관련 ... 다.Nursing Plan1. 진단적 계획- 4시간에 1번씩 대상자 v/s를 측정한다.- 근무 교대시 lung sound를 사정한다.2. 치료적 계획- 매시간 suction을 시행 ... :0021:00110/70, 112, 28, 38.5110/70, 108, 23, 37.3110/70, 90, 20, 36.8110/70, 78, 20, 36.8② 근무교대시

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.18

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낙상

들의 식사를 도와주는 등 일을 하느라 A 씨를 제대로 살펴보지 못했고 , 다음 교대 근무자가 오자 A 씨의 낙상에 관해 얘기하고 퇴근했다 .간호사례 교대 근무자는 A 씨의 상태가 악화 ... 된 것으로 보이자 간호조무사에게 연락했고 , 119 를 불러 병원에 옮기면서 보호자에게 연락했다 . A 씨는 병원에서 뇌출혈 , 골절 등의 진단을 받고 치료받다가 7 개월 후 사망 ... 할 책임이 있다 ' 라고 밝혔다 .간호사례 이어 ' 치매 증상이 있는 고령의 환자이므로 보호자 또한 더 주의를 기울었어야 하며 , 요양보호사가 적절한 조치를 취했다 해도 부상

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.04.02

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[A+] (강추) 이거 사면 끝 저 믿고 구매하세요! 간호관리학실습 사례연구보고서 case study 과도한 업무량, 불충분한 자원 관리, 비효과적 교육 방법

과정(기획, 조직, 인사, 지휘, 통제)을 적용한 예-상황1○○병동에서 갑자기 5명의 간호사가 임신과 건강 등의 이유로 사직하면서 인력 부족으로 3교대 근무에서 2교대 근무 ... 시간에 챙겨 먹을 수 있을 것이다.2. 3개월 이내에 간호사들이 업무 부담이 줄어들었다고 말로 표현할 것이다.3. 6개월 이내에 간호사들의 초과 근무 시간이 30% 이상 감소할 것이 ... 부탁후 환자에게 감.? 학생들이 없으면 시술 및 수술하고 온 환자의 special vital을 측정하지 못할 때가 있음.목표1. 3개월 이내에 간호사 전체는 끼니를 놓치지 않고 제

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.21

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간호관리학 신규간호사 직무 스트레스와 이직관련 논문

성 있게 보고되었다. 하지만 대부분의 연구는 신규 간호사의 근무 기간에 따라 이직의도에 차이가 있음에도 불구하고 대상자의 경력이 1년에서 3년까지 다양하여 12개월 이하 ... 는 G*Power 3.1.9.2 프로본 연구의 대상자는 D광역시 소재 800병상 이상 2개 대학교병원에 근무하는 간호사 중 대학 졸업 후 임상경력 12개월 이하의 신규 간호사 ... 이직률 보다 약 3배, 타 보건의료직종의 이직률 6.6% 보다 약 7배 높은 심각한 수준이었다. 현재 신규 간호사의 높은 이직률은 간호인력 수급의 불균형을 초래하고 결국 간호의 질

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.23 | 수정일 2023.03.16

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간호관리학 논문 리뷰 - 간호 관리자와 동료간 돌봄 행위가 조직 사회화와 간호 업무 성과에 미치는 영향

가 임상 경력 5년 이상의 주임 간호사보다 높았으며(t=2.01, p=.045), 업무 형태에서는 상근직 근무자보다 교대 근무자가 인식하는 간호 관리자의 돌봄 행위가 높은 것 ... 년 미만의 일반 간호사가 임상 경력 5년 이상의 주임 간호사보다 높았으며(t=2.72, p=.007), 근무 형태별로는 교대 근무자가 상근직 근무자보다 높았다(t=2.68, p ... 관계를 맺고 근무해야 하는 간호사에게 있어 간호 관리자와 동료 간의 관계는 간호 업무 성과와 밀접한 관련이 있는데, 간호 업무 성과의 저하는 간호 업무의 효율성과 생산성 저하

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.31

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간호사 근무환경 및 처우 개선 대책과 오바마 케어 기사 내용 분석한 레포트

지만 여전히 병원 내 간호사 부족문제가 심각한 상황이다. 복지부는 간호사들의 의료기관 활동률이 낮은 이유로 “3교대, 야간근무 등 과중한 업무부담, 이에 비해 낮은 급여로 인해 ... 을 위한 제도적 기반으로 간호사들의 야간근무에 대한 보상을 강화하고 근무환경을 개선한다. 24시간 간호가 필요한 입원병동에서 근무하는 간호사에게 과중한 3교대 및 밤 근무에 대한 보상 ... '간호사 근무환경 및 처우 개선 대책'과 관련된 기사(국내)앞으로 태움ㆍ성희롱 등 의료기관 내 인권 침해 가해자에 대해 면허정지 등 제재가 가능해진다. 내년부터 간호사에 대한

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.28

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간호사 이직관련 연구 논문 보고서 (신규 간호사의 직무 스트레스와 긍정심리자본이 이직의도에 미치는 영향)

간호사의 근무 기간에 따라 이직의도에 차이가 있음에도 불구하고 대상자의 경력이 1년에서 3년까지 다양하여 12개월 이하에서 이루어지는 조기 이직의도를 설명하는데 한계가 있 ... 논문제목신규 간호사의 직무 스트레스와 긍정심리자본이 이직의도에 미치는 영향학술지 정보(학술지명, 권(호), 년, 월)간호행정학회지, 27(3), 2021년 06월 159-168 ... 한 실정이다. 또한 경력 12개월 이하 신규 간호사의 이직률이 37.2~45.5%로 가장높았고, 이는 간호사의 평균 이직률 보다 약 3배, 타 보건의료직종의 이직률 6.6% 보다 약

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.14 | 수정일 2022.10.14

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간호연구 관련 논문요약

Report간호연구 논문요약일개 상급종합병원 간호사의간호근무환경, 직무스트레스, 지식공유가간호업무성과에 미치는 영향서론연구의 필요성병원은 대상자의 요구를 충족시키기 위해 업무성과 ... 하고 효과적인 간호를 제공할 수 있는 대인관계 기술을 함양해야 한다.이에 본 연구에서는 간호사의 간호근무환경과 직무스트레스, 지식공유가 간호업무성과에 미치는 영향을 규명함으로 간호업무 ... 성과 향상을 위한 중재 프로그램 개발을 위한 기초자료를 마련하고자 한다.연구의 목적본 연구의 목적은 간호사의 간호근무환경, 직무스트레스, 지식공유, 간호 업무성과와의 상관관계를 확인

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.08.04

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[보건의료법규 A+]간호사와 관련된 의료사고 판례 조사 보고서

과 근무교대한 간호사 乙 역시 자신의 근무시간 내 4회차 측정시각까지 활력징후를 측정하지 아니하였으며, 위 환자는 그 시각으로부터 약 10분 후 심폐정지상태에 빠졌다가 이후 약 3시간 ... 3회차 이후 활력징후를 측정하지 않았다. 해당 간호사와 근무 교대한 간호사 역시 자신의 근무시간 내 4회 차 측정시각까지 활력징후를 측정하지 않았으며, 환자는 그 시각으로부터 약 ... 지시를 하였는데, 일반병실에 근무하는 간호사 甲이 중환자실이 아닌 일반병실에서는 그러할 필요가 없다고 생각하여 2회만 측정한 채 3회차 이후 활력징후를 측정하지 않았고, 甲

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.14

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간호사가 말하는 간호사 독서록(독후감)

생활을 알려준다. 간호사는 무엇보다 낮과 밤이 바뀌는 3교대 근무가 제일 힘들다. 또, 응급실 간호사들은 정말 긴급하고 아픈 사람이 아닌 술에 취해서 온 민폐 환자들을 대하기가 정말 ... 수 없는 나한테 이 책은 정말 의미가 있었던 것 같다. 주변 사람들이 ‘3교대 간호사는 정말 힘들텐데..’ 또는 ‘환자들이 막 대하면 정신적으로도 상처가 클텐데..’ 라는 소리 ... 도서명: 간호사가 말하는 간호사 지은이: 권혜림 외 13인1. 내용 요약이 책에서는 간호사 13명이 ‘간호사’라는 직업에 대해서 우리에게 병원 안에서 일어나는 일, 병원생활

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.01.11

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[A+법규] 의료법 쟁점사안 (간호법 제정 쟁점사안 총망라)

⑥ 간호사 대 환자 수 및 교대근무⑦ 간호인력 지원센터의 설치 및 운영⑧ 간호종합계획, 시행계획의 수립, 시행 및 실태조사⑨ 간호사정책김의위원회- 쟁점사안:① 지역사회 논란 및 간호사 ... Ⅰ. 서론1. 배경- 2015년 메르스 사태로 간호법 제정이 본격적으로 논의되었다.- 2018년 3월 2일 보건복지부 ‘간호사 근무환경 및 처우 개선대책’ 발표:① 신규간호사 ... ,교육부는 전문대에 간호학과 외 간호조무학과가 추가로 설치되면 같은 학교급안에서 학과 간 위계가 생긴다는 점을 우려했다.3. 간호사의 타 직역의 업무 침해 여부보건복지의료연대 입장

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.06

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A+ 간호관리학 간호기획 논문요약

형태는 3교대 근무가 87%로 상근 및 기타보다 높게 나타났고, 현재 직위는 일반간호사가 87.5%로 주임간호사 이상에 비해 높은 비율을 보였다. 대상자의 고객지향성의 전체 평균 ... 서술적 상관관계연구이다.2. 연구대상본 연구는 3개 상급종합병원 간호사를 대상, 선정기준은 현재 재직하고 있는 간호사 중 근무경력 1년 이상이며, 본 연구의 목적과 취지를 이해 ... 시민행동의 영향요인을 파악한다.연구방법1. 연구설계본 연구는 병원에서 근무하는 간호사가 인식하는 내부마케팅, 고객지향성과 조직시민행동을 조사하고 변수들의 관련성을 파악하기 위한

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.12

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논문연구 논문리뷰 5편

, 경력, 보건관련 직종 경험유 무, 간호조무사 자격증 유무, 교대근무유형, 월수입, 인권교육 참석횟수, 실무교 육 참석횟수, 실무교육의 요구내용, 전과 또는 이직의도)2.인권감수성 ... 에 미치는 영향”저자김향하,김지영,이명하,정석희출처정신간호학회지 25권3호(2016) 249-261중심단어인권,사회적 거리감, 정신과 보호사필요성2013년도 OECD통계에 따르 ... 는 정신의료기관의 인력부족이 가중될 가능성이 크다. 현재에도 폭력, 자해 및 도주 등의 급성기 증상관리 및 간호업무를 보조할 수 있도록 간호조무사나 보호사 같은 비전문인력들을 활용

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.14 | 수정일 2024.05.23

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간호학과 A+보장, 교수님 피드백 완료된 심리학의 필요성, 간호현장에 적용할 방안에 대하여

을 통해서 간호사는 육체노동의 강도가 높고 교대근무를 하는 반면에 상대적인 대우는 낮아 간호사 자격증을 갖고 있으면서도 실제 간호업무에 종사하지 않는 인력이 많다. 스웨덴 심리학자 ... 법에 대한 변수로는 임금, 근무시간, 위계질서(현장 분위기), 담당 환자 수, 사회적 인식, 간호법과 같은 법적 보장 등이 있다. 변수를 바꾸어주었을 때의 간호사의 스트레스 지수 ... , 근무 만족도, 사명감, 근무기간 등을 확인해 본다면 보다 어떤 문제점을 우선적으로 바꾸어 나가야 할지 알아볼 수 있다. 다만, 우리나라의 간호사 수는 OECD평균보다도 1.5배

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.12.31 | 수정일 2025.02.19

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지역사회간호학, 소음성 난청, A++받음, 오마하진단 2개

들에게 소음노출을 최대한 줄이기 위해 교대근무를 2시간마다 교체한다.2. 소음 발생이 적은 장비를 사용하고, 장비 점검 및 정비를 철저히 한다.3. 산업 간호사는 근로자에게 쉴 수 있 ... 함으로써.산업장 간호사,안전보건관리책임자#1,2,3- 평가 기준 : 교육 여부, 수행률#1,2,3ppt이용, 설문지, 기록지, 면담산업장 간호사2.대상자에게 주기적인 청력검진을 요청 ... 을 보호한다.3.개인 맞춤형 난청 예방을 위한 청력측정기를 사용해서 청력 상태를 검진한다.청력검사결과표청력감별검사의 주기적인 확인은 난청관리에 중요한 지표가 된다.산업장 간호사#1

리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.08.29 | 수정일 2020.09.01

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간호사 근무환경 및 처우 개선대책

이 추진되어야 한다. 다음은 그에 따른 추진방안이다.3. 추진방안① ‘출퇴근 카드 도입제’3교대 간호사들은 하루 8시간 일하는 것이 원칙이다. 인수인계, 선배 간호사 눈치 등으로 근무 ... 간호사 근무환경 및 처우 개선대책1. 주제: ‘간호사 근무환경 개선’2. 필요성2017년 11월 성심병원에서 ‘간호사 장기자랑 논란’ 등으로 열악한 근무 환경이 수면 위로 떠올랐 ... 주최, 대한간호협회 주관으로 ‘간호사 지속 근무환경 마련을 위한 연속 정책 감담회’에서 간호사가 건강하게 일 할 수 있는 환경을 조성하는 방안 등이 논의 되었다.이와 같은 간호사

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.25

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신규간호사 적응 프로그램

사에게 어려운 직무내용소개 강의 증진• 핸디북 활용방법 알려주기 강의 직무만족 증진• 핸디북 실제활용 과제제시 ◆적용가능성실제 활용성과 신규간호사의 3교대 근무를 고려 ... 하여 중재기간을 주 1회 90분씩, 총 3회로 선정하였다. 주 1회 짧게 구성함으로써 신규간호사들의 업무 피로를 줄이고 다양한 프로그램으로 직무 만족도와 업무수행능력을 증진시킬 것으로 기대된다. ... 1회차1. 그룹형성하기 내용● 소그룹 형성, 자기소개하기 ● 임상적응 증진 프로그램 소개방법그룹 활동 및 강의기대되는 효과대인관계 증진2. 업무수행 능력 증진시키기내용• 신규간호

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.31

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[A+]간호관리학 리더십 보고서(리더쉽 저널리뷰+리더십 서적+리더쉽 함양 실천 보고서)

: 간호사가 인식하는 근무부서의 팀워크에 영향을 미칠 수 있는 연구대상자의 연령, 성별, 근무경력 및 근무부서는 통제변수로 회귀분석에 투입되었다.3) 연구 대상G광역시에 소재한 700 ... on Teamwork among Nurses(한국콘텐츠학회논문지 19(7), 2019.7, 456-466)2. 서론(연구의 필요성)간호사는 대부분 동료 간호사들과 함께 혹은 교대 ... 로 업무를 수행하므로, 환자에게 안전하고 수준 높은 간호를 제공하기 위해서 간호사 간의 팀워크는 필수적이다. 그러나 팀워크가 간호조직의 성과와 간호사의 근무환경에 영향을 미치

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.07

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지역 - 근골격계

치료사 충원, 제 2공장 운동치료실 신설구분본공장2공장하남공장계근무인원11(의사 1)4116규모2966458418일이용자18311451348근무형태주/야 교대주/야 교대주간-주요 ... 있는 공간 설치건설업체산업간호사재무팀1. 건강관리 센터를 설치한다.1) 사우나를 설치하여 근무하는 동안 쌓인 피로를 풀 수 있게 한다.2) 마사지샵을 설치하여 뭉친 근육을 풀어주어 ... . “그냥 앉아서 쉬지”2. “스마트폰 하면서 보내요”3. “그냥 쑤시는데 주무르고 앉아만 있지”Q. “네~ 감사합니다.”Ⅱ. 지역사회 간호진단1. 우선순위에 따른 간호진단 목록

리포트 | 20페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.09.19 | 수정일 2025.05.16

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