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"제도혁신과 관리론" 검색결과 341-360 / 38,728건

  • 정부업무평가 제도에 대해 조사하여 상세한 내용을 작성하시오.
    다. 개별평가를 통합하여 정부업무평가위원회가 통합 실시하고, 성과관리 제도 도입으로 계량적 성과지표를 개발 적용하고, 기관 스스로 평가하는 자체평가 중심으로 평가제도를 운용하고 평가 결과 ... 별 국정현안 대응, 갈등관리, 지시사항 이행 노력과 성과를 평가하여 가점 및 가감점을 도출했다. 주요 성과는 어려운 대내외 여건 속에서 경제 안정화를 도모하고, 과학기술 혁신 등 ... 2023학년도 1학기 중간과제물(온라인 제출용)?교과목명:성과관리론?학번:?성명:?연락처:?과제유형(공통형/지정형):공통
    방송통신대 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.08
  • 2021년 경영학개론_경영혁신의 성공적인 사례를 찾아 설명하시오.
    여서 실용화하는 과정이다. 경영혁신에서 기술 혁신은 주로 제품, 서비스 등 생산 공정에 새로운 기술 변화를 도입하고, 관리혁신은 조직구조, 관리 방식 등에 있어서 새로운 변화 ... 의 창조적인 변화를 이끄는 것이다. 따라서 본론에서는 경영혁신의 정확한 이론과 성공적인 사례에 대해서 논하고자 하겠다.2. 본론(1) 경영혁신이란?경영혁신에는 기술혁신, 관리혁신 ... 하거나, 또는 기존의 제품, 서비스를 개선하는 것이다. 대표적인 예로 PC 개발이 있다.관리혁신은 조직구조, 절차, 관리방식, 정보통제시스템에서 발생한다. 이는 조직구조나 절차
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    kcu 대한민국 1가 될 수 있는 재테크 상식 핀테크 기업 분석 만점 과제
    해 보고 싶었음 앞으로는 사이버 보안 업계가 더 성장할 것이라고 생각함아톤 소개 아톤을 통해 일상이 변화합니다 . 세상을 밝게 비추는 태양처럼 더 많은 사람들이 혁신을 누리게 하 ... 보안 솔루션 및 인증 서비스 1999~2008 휴대폰 금융 서비스 선도 2009~2014 스마트폰 시대의 금융 아이티 변화 주도 2015~2017 핀테크 보안 기술 혁신 2018 ... 708 재무상태표5 % 15 % 단위 : 억원 2020 2021 2022 매출액 290 433 447 매출원가 122 182 151 매출총이익 168 251 296 판매비와 관리
    시험자료 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.06.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    생산운영관리에서 ISO 9001품질경영시스템의 필요성에 대해 조사 후 자신의 의견을 첨부
    를 가져오고 관리혁신과 지속적 개선에 필요성이 존재한다. ISO9001은 리스크 관리와 성과 개선을 핵심으로 하는 경영시스템의 하나로써 조직을 생존과 성공으로 이끌고 명확한 재무적 성과 ... 주로 산업과 서비스 전반의 품질경영시스템의 업무를 수행함에 따라 문제점을 지속적으로 개선하고 혁신해 성공에 이를 수 있고 이는 동시에 관리도와 샘플링의 목적이 될 것이다. Ⅲ ... , 품질고급화, 원가절감으로 경쟁력 제고가 가능하고 생산 및 기술 개발 중심의 관리효율을 높일 수 있으며 기업의 이미지 제고와 리더십 향상에 도움이 된다. 이로써 ISO9001인증제도
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    혁신학교의 등장은 공교육 개선에 어떤 역할을 할 수 있는가
    에서 왜 혁신학교가 생겨났으며 어떤 의미를 갖는지 살펴보고, 주제선정 이유로는 교육현장에서 자생적으로 일어난 혁신의 가치와 필요성을 구체적으로 알아보려 한다. 학교 혁신은 단순히 제도 ... 를 확보하기 쉬운 반면, 농어촌이나 소도시 지역 혁신학교는 상대적으로 열악한 환경으로 인해 안정적인 운영이 어려운 실정이다. 또한 교장, 교감 등 학교 관리자가 혁신교육의 철학 ... 를 내려면 제도적 지원과 내실화가 필수적이다. 첫째로 예산 지원이 고르게 이뤄져야 한다. 2021년에 발표된 한 데이터에 따르면, 혁신학교 예산의 약 60%가 수도권 학교에 집중
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    역대정부 행정개혁의 실천적 모형 평가
    제 ? 신공공관리적 관점으로박근혜 정부의 시기는 신공공관리론 관점의 혁신과 함께 후기 신공공관리론적 관점에서의 정부혁신의 구체적인 의제가 추진된 시기라고 할 수 있다. 인사혁신처 ... 의 신설로 성과연봉제의 확대, 공직사회 전문성과 개방성 향성을 위한 인사혁신은 대표적인 신공공관리론적 관점의 혁신 추진이라고 할 수 있다. 이 중에서 나는 성과연봉제에 관한 설명 ... 의 상태로 변동시키는 것을 말한다. 즉 행정체제의 바람직한 변동을 말하는 것이다. 이러한 행정개혁은 단순히 조직 개편이나 관리 기술의 개선뿐만 아니라 행정인들의 가치관, 신념 및 태도
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.29 | 수정일 2022.11.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국수자원공사,지식경영,보상체계
    의 문제점을 지속적으로 파악해 개선안을 적용하고 피드백을 활성화해 평가 , 포상하는 제도를 도입 . 동시에 직원들의 참여를 유도하는 다양한 변화 관리방안도 추진 현재 700 여 개 학습 ... 가 면밀하게 수행되어야 함 . 수공의 성과지표는 계량지표 위주로 선정함 . 지식경영 성과지표 혁신 마일리지 혁신활동을 지속적으로 관리 , 직원의 혁신 활성화 정도 판단 지적재산 ... 예산 관리 및 운용 , 투자를 통해 수익을 극대화하고 재무적 건전성을 유지함 열린 조직문화와 지속적인 인재개발 및 상시 경영혁신으로 공사의 미래 성장 기반을 강화함 기술의 선진
    리포트 | 30페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.11.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    인적자원관리활동(확보, 개발, 활용, 보상, 유지) 중 가장 중요하다고 생각하는 활동을 하나 선택하여 사례와 함께 이유를 설명하시오.
    적 자원이다. 인적자원관리는 조직 내 인재를 효과적으로 확보하고, 개발하며, 활용하고, 보상하며, 유지함으로써 조직의 목표 달성과 장기적인 성장을 지원하는 핵심 관리 제도이 ... 의 성장과 조직의 목표를 일치시키는 과정을 포함한다. 이는 단순히 직무 교육에 그치지 않고, 리더십 개발, 경력 관리, 조직 학습 등을 통해 직원들이 변화하는 환경에 적응하고 혁신 ... 프로그램을 재설계하고 있다. 이는 단기적인 문제 해결뿐만 아니라, 장기적인 조직의 혁신과 경쟁력 확보를 위한 필수적인 전략으로 자리매김하고 있다.본 보고서에서는 인적자원관리 활동 중
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.06
  • 동기 위생이론,직무특성이론,창의성,혁신
    본 상사와의 관계3. 독자적인 신입사원 관리법과 심리 상담을 통해 본 직원 관리/통제4. 제니퍼소프트사의 기업 철학과 정책5. 제니퍼소프트사의 혁신제도를 통한 Herzberg ... 부분 직무 외적 요인에서 기인한다. 제니퍼소프트의 경우, 이 위생요인 중에서 특히 직무환경, 상사와의 관계, 관리/통제, 회사 정책 및 지침 등에서 혁신적인 제도의 도입을 통해 직원 ... 동기 위생이론과직무특성이론으로 살펴본제니퍼소프트사의창의성과 혁신목차제 1장 서론1. 창의성과 혁신의 중요성과 연구대상 선정이유제 2장 이론적 배경1. Herzberg의 동기 위생
    리포트 | 13페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.04.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    구체적 분야 업종,아이템 를 선정 후 혁신전략을 수립해 보라(10문장 이상).강의의 핵심용어(예 할인자료
    - 강의를 듣고 느낀 바를5문장 이상으로 적어보라. - 구체적 분야(업종, 아이템)를 선정 후 혁신전략을 수립해 보라(10문장 이상) . 강의의 핵심용어(예: 혁신, 제도, 내부 ... 및 조직 구조나 관리 시스템을 변화시켜 새로운 계획이나 프로그램을 의도적으로 실행하여 기업의 중요한 부분을 변화시키는 말이다. 여기서 혁신이란? 지금까지 없었던 것을 새로 만들 ... 째 안전 운행 기준 마련 등 제도 정비를 위한 실적으로도 활용가능하다. 네 번째 친환경 이동수단으로서 이산화탄소, 미세먼지 절감에 큰 기여를 해준다. 다섯 번째 서비스 관리에 필요
    리포트 | 3페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.04.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    학점은행제 경영혁신 1주 1차시에서 경영혁신의 이해에 대해 학습했습니다. 경영혁신이 무엇인가에 대한 여러 가지 정의를 정리해 본 후, 학습자 나름대로 경영혁신의 정의를 제시하시오. 과제 A+
    [경영혁신] · 주제 : 1주 1차시에서 경영혁신의 이해에 대해 학습했습니다.?경영혁신이 무엇인가에 대한 여러 가지 정의를 정리해 본 후, 학습자 나름대로 경영혁신의 정의를 제시 ... 하시오.Ⅰ. 서론경영혁신이라는 말을 살면서 한번 쯤은 들어봣을 것이다. 하지만 그게 무엇이냐 라고 물어보면 정확한 정의를 이야기할 사람은 거의 없다.경영혁신에 대한 전문가들의 의견 ... 또한 해석이나 관점이 다른 경우가 있기에 더욱이 정의를 내리기 어려운게 아닌가 싶다.그렇다면 혁신이란 단어는 어떠할까? 혁신이란 단어는 상식적으로 많은 사람들이 안다.그렇다면 이
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.07 | 수정일 2024.05.17
  • 한국표준산업분류 가운데 관심있는 산업을 선정하고 해당 산업의 전반적인 환경과 산업 내 최근 이슈를 찾아 정리
    규모: 보건·복지의 확장된 지형도 ② 주요 기업 및 경쟁 구도: 공공성 vs. 시장성의 충돌 ③ 기술 변화와 혁신 동향: 디지털 헬스와 복지의 재구성 ④ 정책 및 제도적 환경 ... , 요양보호사 등 전문자격 기반의 인력이 산업 성장에 결정적 역할을 하며, 이들의 처우 개선, 교육 강화, 이직률 관리가 산업의 안정성과 직결된다. 특히 요양보호사와 사회복지 종사자 ... 이 산업이 건전하고 지속가능하게 성장하기 위해서는 민간 주체의 기술혁신과 공공 부문의 보편적 서비스가 협력적 파트너십 모델로 수렴되어야 한다. 다음 단락에서는 이러한 변화 속
    리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    [조직행동론]조직문화 사례 고찰(요기요 운영기업 위대한상상을 대상으로)
    그리고 이러한 핵심가치를 실현하기 위한 위대한상상만의 조직문화를 구축하고자 다음과 같은 제도를 수립하고 실행하고 있다.2) 탁월한 성과를 내는 일하는 방식으로 조직문화 관리위대 ... 개월 단위로 구성원 서베이를 통해 일하는 방식으로서 리모트워크가 잘 정착되고 있는지, 이러한 제도를 구성원이 조직 간 편차 없이 이용하고 있는지 등을 조사하여 변화관리를 해나가 ... 되어 왔다. 그러므로 조직혁신을 추진함에 있어 조직문화는 매우 중요한 역할을 하게 되며 조직이 혁신을 성공적으로 수행하기 위해서는 바람직하고 강한 조직문화가 정립되어 있어야 한다
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    급변하는 현대사회에서 인력개발과 활용이 왜 중요한지에 대해 논하시오 할인자료
    자격제도의 현황과 과제』. 한국직업능력개발원. 김진덕(2011). 기업의 교육훈련이 경영성과에 미치는 영향. 한국인적자원관리학회. 오헌석(2007). 역량중심 인적자원개발의 비판과 쟁점분석, 한국경영교육학회. ... 아 적재적소에 배치시켜 업무를 수행하도록 하고 또한 인재 개발을 돕는 일련의 활동을 의미한다. 따라서 기업내에서는 HR을 크게 인적자원관리(HRM)과 인적자원개발(HRD)로 구분하기 ... 적인 인력관리와 의사결정을 이어나감에 있어서 임직원의 리스킬링(Re-Skilling)과 업스킬링(Up-Skilling)을 효과적으로 지원함으로써 직원 만족도를 제고하는 HR의 역할
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    (학은제)/A+자료/리더십 학기과제/리더와 관리자의 차이를 논하라
    는 융통안하는 것에 그치는 것이 아니라 변화의 저항요인에 대응하는 일련의 변화관리 과정을 거쳐 조직구성원들이 공유하는 가치관과 신념, 행동양식을 바꿀 수 있어야 한다. 혁신의 성공 ... 유능한 임원이나 조직의 구성원들까지도 도전과 혁신을 두려워하게 되는 마음가짐을 가질 수 있게 된다.이러한 관리자의 특징들을 보면 관리자를 부정적인 견해로 판단할 수 있다. 그러나 ... 리더십REPORT주제: 리더와 관리자의 차이를 논하라제출자 이름:1.(서론) 리더십이란?특정의 목적을 지닌 사람들이 조직을 구성하게 되고 그 안에서 자신들이 잘하는 역할들을 나눠
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.26
  • [간호와경영] 간호인적자원개발
    REPORT간호 인적 자원의 개발목차Ⅰ. 간호인력 개발1) 지적자산으로서의 간호인력개발Ⅱ. 경력관리1) 경제개발과 경력관리2) 간호분야의 경력개발 및 경력 관리 제도Ⅲ. 교육 ... , 혁신, 짧은 제품 주기, 품질, 고객만족 등이다. 이 새로운 패러다임은 브랜드 인지도, 지식, 혁신, 인적자본과 같은 무형자산에 가치를 둔다.아날로그 시대디지털 시대관리방식고용관계 ... 적 자원 관리의 전개과정에 따른 유형유형특징인사부서의 주요역할원시적 인사관리● 인사관리의 각 기능들이 제도화 되지못한 상태이고 인사담당자의 판단에 좌우됨● 인사기능들이 제대로 갖춰줬
    리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.01
  • 미국 경제의 특징을 요약하고, 글로벌 경쟁력이 높은 미국 기업 중 하나를 선택하여 경쟁력의 원천이 무엇인지 분석하시오.
    경제 강국 중 하나로 인정받고 있다. 미국 경제는 다양한 특징을 가지고 있으며, 글로벌 경쟁에서 높은 경쟁력을 유지하고 있다. 미국은 현대 경제의 특징 중 하나로서 기술 혁신 ... 하며, 경제 활동을 다각화시키는 데 도움을 준다. 미국은 글로벌 시장에 개방적으로 접근하며 국제 무역을 촉진한다.2) 기술 혁신: 미국은 기술 혁신의 선두 주자 중 하나로, 정보 ... 기술, 바이오테크놀로지, 인공 지능, 로봇 공학 등 다양한 분야에서 선도적인 연구와 개발을 진행한다. 실리콘 밸리와 같은 기술 중심 지역은 전 세계의 기업들에게 영감을 주며 혁신
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    학교 공간, 어떻게 바꿀 수 있을까 독후감
    , 교사 등으로 누가 학교 주인이며 왜 학교 공간이 바뀌어야 하는지라는 주제로 개인의 경험을 설명했다. 현재 학교는 교육의 진정한 가치를 전달하는 공간이 아니라 어른들이 만든 제도의 틀 ... 지내는 보호자와 교사는 아이들과 함께 보내는 생활공간을 놀이터로 생각하는 시각을 가져야 한다. 특정 놀이환경을 어떻게 유지·육성·관리할지, 특정 놀이정책을 시행할지에 대한 계획 ... 돼야 하는지 의문을 제기하는 데서 혁신이 시작된다는 말도 덧붙인다. 우리 학교는 비슷한 이유로 공립학교가 대부분을 차지한다고 말한다. 시·도교육청은 공사 수주의 대상이기 때문에 교실
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.25
  • [A+] 제1간호혁명,제2간호혁명 차이점 및 역사점 시사점, 간호전문직 조건
    은 이들은 격려하였다. 그의 활동은 부상병 간호에서 끝난 것이 아니라 군대 위생제도혁신관리제도의 개선까지 이어졌다. 그의 도착 6개월 후에 42%의 사망률이 2.2%로 저하 ... 은 나라에서 간호혁명이 일어나 나이팅게일의 제도를 도입하여 간호사를 양성하였다. 간호학교 설립은 영국 간호사 뿐 만 아니라, 세계 간호사를 위한 혁신적 사업이며, 오늘날 직업적인 ... 하였으나, 의사들과 병원관리자들의 반대에 직면하게 되었다. 그래서 펜위크와 그의 동지들은 시험제도를 정하고 간호를 하나의 독자적인 직업으로 공식적으로 인정할 것을 요구하며 시험위원 또한
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.15
  • 제1간호혁명과 제2간호혁명의 차이점과 역사적 시사점,간호전문직의조건과 연계
    위생시설·간호 공급 미흡으로 사망률 42%이었으나, 나이팅게일에 의한 환경위생 개선으로 6개월 만에 사망률이 2.2%로 저하되었다.군대 위생제도혁신관리제도를 개혁하여 놀 ... 의 혁신관리제도를 개혁?간호의 업적과 이념이 크게 발달하는 계기- 간호학교 설립?세계최초로 체계적 간호교육실시 및 간호교육의 새로운 전환- 간호사를 보호하고 전문적·독립적인 직업 ... 에 대한 총체적인 돌봄과 관리에 초점이 맞추어지기 때문에 간호사의 역할수행에 있어서 전문화가 요구되고 있다. 간호사 면허제도를 통해 간호사로서의 실력검증을 할 수 있고 간호의 질을 향상
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.09.26 | 수정일 2020.10.16
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2025년 08월 06일 수요일
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