• 통합검색(38,721)
  • 리포트(34,501)
  • 방송통신대(1,437)
  • 자기소개서(1,329)
  • 시험자료(1,028)
  • 논문(354)
  • 서식(49)
  • ppt테마(17)
  • 이력서(3)
  • 노하우(3)
판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"제도혁신과 관리론" 검색결과 261-280 / 38,721건

  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지행정 환경변화를 설명하시오.
    제공, 데이터 기반 의사결정, 사례관리의 효율화 등 다양한 측면에서 정보기술이 접목되면서 사회복지 전달체계가 혁신되고 있습니다. 특히 코로나19 팬데믹 상황에서 대면 서비스의 제약 ... 복지 전달체계의 혁신을 주도하며, 서비스 접근성 향상, 데이터 기반 의사결정, 사례관리 효율화 등 다양한 측면에서 긍정적 영향을 미치고 있습니다. 이러한 변화는 사회복지 서비스 ... 적 활용은 점차 중요해질 것으로 예상됩니다. 이를 통해 보다 혁신적이고 지속가능한 사회복지 서비스를 제공할 수 있을 것입니다.본론1. 정보기술 기반 사회복지 전달체계 혁신정보기술
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    실습 올A+ 지역사회간호학실습 레포트(우리나라 보건의료체계 조사 보고서)
    을 시행하는 것이다. 가치 기반 의료의 실현을 위한 주요한 정책적 수단은 의료전달체계와 지불보상 방식의 융합 혁신이다. 미국 공적 의료보장제도인 메디케어에서 혁신적인 의료 제공 ... 는 사례관리 조직이 필요하다. ⑤지역사회 중심으로 서비스 제공주체를 다양화하고 체계적인 전달체계를 구축해야 한다. 기존 노인 돌봄 제도의 한계를 극복하기 위해서는 지역사회 자원을 적극 ... 화하고 사례관리를 강화할 수 있다. ⑦다른 방안으로 지역사회 통합돌봄을 제도화하여 장기요양보험과 노인맞춤돌봄의 부족한 영역을 보완할 수 있도록 대상자를 확대하고 급여를 마련하고 사례
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.08
  • 코어시스템을 통한 여객선 침몰사고 비교분석 (A Comparative Analysis on Boat Sinking Disaster through a Core System Model - Seohae Ferry and Sewol Ferry Cases -)
    이 논문의 목적은 지난해 발생한 세월호 침몰사고와 유사한 사고인 1993년 서해훼리호 침몰사고의원인과 대응과정의 문제점을 분석해 보고, 우리나라 위기관리시스템의 혁신방향을 알아보 ... 고자 하는데 있다. 시스템 이론에서 설명하는 투입 산출의 전환과정에 가치, 제도, 리더십, 헌신, 전문성의측면이 고려되어야 함을 강조하는 코어시스템은, 하나의 체계를 일정한 방향 ... 았다. 이 과정에서 제도와리더십 전문성 부분에서 두 사건간 차이가 크게 발견되지 않은 가운데, 가치와 헌신의 영역에서세월호 사건 발생 시 서해훼리호 사건 당시 보다 낮은 인식수준
    논문 | 15페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.23 | 수정일 2025.05.26
  • 결과 지향적인 정부로의 발전
    한 재정사업에 대한 체계적인 관리 시스템과 기획과 예산을 직접 연계하면서 경제적으로 관리할 수 있는 현대적 원칙이 예산제도의 필요성이 높아졌다. 이에 성과주의 예산혁신을 통해서 재정 ... 을 두고 있으며 관료와 입법가들을 신뢰할 수 없다고 판단되던 시기의 예산관리 장치로서 공공부문의 자의적인 지출행위의 감소에 기여하는 품목별 예산제도가 예산 편성의 기초가 되었다. 하지 ... 지향적이고 성과 지향적인 가치는 예산 운영에서 관료제 혁신에도 긍정적으로 작동할 수 있다 생각한다. 성과주의 예산제도를 보다 한국 행정 현실에 맞게 개편하고 적용함으로써 우리
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    직위분류제와 계급제가 무엇인지 설명하고 각각의 장,단점과 특징에 대해 설명하시오.
    . 각각의 제도는 조직의 목표와 환경에 따라 다르게 적용되며, 직원의 직무와 경력 관리에 대한 접근 방식을 결정짓습니다. 이 글에서는 직위분류제와 계급제의 개념을 설명하고, 각각 ... 과목명 : 행정학개론주제명 : 직위분류제와 계급제가 무엇인지 설명하고 각각의 장,단점과 특징에 대해 설명하시오.서론직위분류제와 계급제는 조직 내 인사 관리 체계에서 핵심적인 역할 ... 을 하는 두 가지 주요 제도입니다. 이들 제도는 직원의 역할과 직무를 분류하고 평가하는 방식에서 큰 차이를 보이며, 조직의 효율성과 공정성을 보장하는 데 중요한 영향을 미칩니다
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    전략적 인적자원관리-가치에 따른 행동을 유도하기 위한 SHRM 방안에 대하여 논하시오.
    개인의 안정과 발전을 아울러 달성하도록 하는 것으로 조직에서 사람을 다루는 철학과 그것을 실현하는 제도 및 기법의 체계이다.2) 인적자원관리의 중요성(1) 기업의 인적자원관리는 기업 ... 만 아니라 채용, 평가. 보상 등 GE의 인적자원관리 전반에 침투되어 GE의 구성원들이 이를 실천하지 않을 수 없도록 제도화하였다.(4) 동기부여법: 워크아웃 방식과 같은 참여 ... 와 자유로운 토론의 활성화를 시도하였다. 또한, 가치헌장을 반영하는 인적자원관리제도의 개선을 시도하였다. 우수기업에 대한 벤치마킹을 통해 자극을 부여하였다.-조직의 핵심가치를 비전
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    인적자원 관리론 출석 대체 과제 역량평가의 개념
    인적자원 관리론 출석 대체 과제문제1. 역량평가의 개념에 대해 설명하시오.문제2. 국가공무원과 지방공무원의 역량평가제도의 유사점과 차이점에 대해 비교하여 설명하시오.목 차1.서론 ... 해결 능력, 대민 소통, 협업과 조정 능력, 정책 기획력, 갈등관리 역량 등 복합적인 능력을 갖추어야 한다.이러한 변화는 공무원 인사제도의 근본적인 재검토를 요구하였고, 특히 인재 ... 거나 형식적일 수 있음국가공무원의 경우, 인사혁신처가 주관하여 일관된 기준과 역량모델을 개발하고 활용하는 반면, 지방공무원은 각 자치단체별로 자율적인 운영이 가능하므로 제도 운영
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.05.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    A+) 해커스 인적자원관리 레포트 "우리나라 노동시장의 모습에 대하여 논하시오"
    [인적자원관리]? 주제 : 우리나라 노동시장의 모습에 대하여 논하시오< >Ⅰ. 서론오늘날 전 세계 노동시장은 탈산업화 시대에 따라 가치 창출의 원천으로 혁신을 강조하게 되 ... 었다. 이전엔 인력을 생산의 주요한 요소라고 생각했다면, 현재는 인력을 혁신의 핵심 요소로 여기고 인력자원관리가 곧 회사의 혁신 관리라고 인식하는 시대가 된 것이다. 한편 글로벌화된 시장 ... 와 고용주 사이에서 거래가 이뤄지는 것이며 이러한 거래를 통해 노동력이란 상품에 대한 임금과 근로조건 등을 제도와 협상을 통해 결정하게 된다. 노동력의 거래량과 가격은 전통적인 경제
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라 공공부조제도에 대해 설명하시오
    , 대한민국이 탄생하면서 공공부조제도는 새로운 방향으로 발전하였습니다. 정부의 재정 관리와 예산 편성에 중점을 두고, 행정 구조와 재정 체계가 조직적으로 재정비되었습니다.다. 개발 ... 이 요구됩니다.다. 디지털 기술 활용과 혁신 필요: 디지털 기술의 발전과 4차 산업혁명의 도래로 인해 공공부조제도 역시 혁신과 변화가 필요합니다. 디지털 기술을 적극적으로 활용 ... 우리나라 공공부조제도에 대해 설명하시오.1. 서론우리나라 공공부조제도는 국가와 지방자치단체가 국민의 복지를 증진시키기 위해 제공하는 다양한 혜택과 지원을 말합니다. 이러한 부조
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    기업들이 지식 근로자들을 보다 잘 활용할 수 있는 방안을 제시하고 그 사례를 하나 소개하시오. 할인자료
    사례를 하나 소개하시오. Ⅰ. 서론 일반적으로 인적자원관리는 기업이 필요로 하는 인적자원의 확보, 개발, 활용, 보상, 유지에 대해서 계획하고 실행하고 통제하는 과정이다. 오늘날 ... 에는 자발성과 자율성의 원리에 따라서 기업과 개인의 욕구를 조화하는 방향으로 인적자원관리가 이루어지고 있다. 이처럼 현대적 의미에 있어서의 인적자원관리는 조직의 구성원들이 자발 ... 적으로 조직의 목적 달성에 기여하도록 함으로써 조직의 발전과 함께 개인의 안정과 발전도 아울러 달성하도록 하는 것으로서 조직에서 사람을 다루는 철학과 그것을 실현하는 제도 및 기법
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.11.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    국민연금법에 의한 노령연금과 공무원연금법에 의한 연금의 기여와 연금의 차이에 대하여 논하시오.
    으로 합니다. 공무원연금법을 운영하고 있는 체계는 인사혁신처, 공무원연금공단 등이 있습니다. 인사혁신처에서는 주로 공무원연금제도관리 운영하고, 공무원연금공단에서는 공무원연금업무 ... 습니다.우리나라에는 노령연금 연기제도가 있는데 노령연금 수급자가 희망하는 경우 연금 수급권을 취득한 이후부터 출생연도별 지급개시연령 도달일로부터 5년이 될 때까지의 기간 동안(최대 5년 ... 으시게 될 때에는 연기를 신청하기 전 원래의 노령연금액에 대하여 연기된 매 1년당 7.2%(원 0.6%)의 연금액을 더 올려서 지급합니다. 또한 조기노령연금이라는 제도도 있는데 가입기간
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.08
  • 경영정보시스템_기업의 경영활동 과정에서 발생한 문제를 해결하기 위해 문제점과 이슈를 정의하고, 이를 해결하기 위한 노력을 설명하십시오.
    해서 조직 구성원들의 의식 혁신을 바탕으로 전개하고자 하는 경영혁신활동인 것이다.즉, 품질경영은 특정한 형태로 존재하는 경영방식이나 제도이기에 앞서서 경영 활동을 하는 것에 있 ... 도 다시 짠다는 방식의 노력이 있었다. 즉, 품질관리에 있어서 의식개혁이나 질의 개선을 위하여 중요한 것은 수단적 성격이 강한 외형적 제도보다 품질관리가 추구하는 이념과 사고방식 ... 을 활용해서 제품의 기획, 설계, 개발, 제조 및 영업, 애프터 서비스까지 모든 단계를 거쳐서 품질혁신을 실현하는 것에 중점을 두는 활동이다. 즉, 품질을 위주로 하는 문화를 창출
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    경영학개론_기업문화란 무엇이며 경영자는 조직문화에 대해 어떻게 영향을 미칠 수 있는지 논하시오.
    요소에는 7s가 있다고 했는데, 그것들은 공유가치(shared value), 전략(strategy), 구조(structure), 제도(system), 구성원(staff), 관리기술 ... 이다. 혁신이란 낡은 사회제도 정치조직 방법 등을 고치거나 버려 아주 새롭게 하는 것으로 기술혁신, 경영혁신이며 기업이 계속기업으로 유지, 발전해 나가기 위해서는 유능한 후계자를 양성하는 것이 필요하다. ... (skill), 행동관리스타일(style)이다. 기업문화는 크게 적응적 기업문화와 비 적응적 기업문화로 나뉠 수 있는데, 적응적 기업문화는 고객, 주주, 종업원에게 폭넓은 관심
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.02
  • 주니어보드 실행(안)_사내소통프로그램
    을 여과 없이 경영진에 전달하는 양방향 핫라인 소통채널 / 소통의 가교역할) -. 발굴 : 회사 전분야의 참신한 아이디어 의견경청 (정책/제도/업무프로세스/캠페인 등 혁신적이고 건설 ... 적인 의견경청 및 과제도출) -. 개선 : 경영진에게 바로 제안함으로써 빠른 개선실행 및 피드백 (정책,제도,사내 시스템 등 개선안 도출) 운영 관리 : -. 자격 : 입사 6개월 ... 의 연석회의 개최 '요금청구업무' 등의 안건에 대한 개선안 도출POSCO“Young Board”업무혁신 제도개선분기 1회 전체 회의 영 보드의 보고서가 경영정책에 반영되고 있음삼성
    리포트 | 6페이지 | 15,000원 | 등록일 2023.01.27
  • 경영혁신 ) 강의를 듣고 느낀 바를 5문장 이상으로 적어보라. 구체적 분야(업종, 아이템)를 선정 후 혁신전략을 수립해 보라(10문장 이상).
    의 경영혁신3. 결론*참고문헌1. 서론기업은 17세기 산업혁명과 자본주의 경제체제와 더불어 사회에 등장하게 된 새로운 조직 개념이다. 자본주의는 기술발전과 더불어 등장한 제도적 산물 ... 하는 상황 속에서 기업이 살아남기 어려운 현실이 되었다. 혁신에는 산업과 기술의 혁신은 물론 조직의 혁신 그리고 제도적인 혁신이 모두 포함된다. 모든 요소가 연계되어 상호 작용 ... paradigm)’이라고 한다. 기술경제 패러다임에는 ‘기술혁신’이 매우 중점적인 역할을 하며, 문화와 시대정신과 같은 제도 혁신과 기업 조직의 혁신에 따라 불연속적으로 변화를 일으킨다
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.06
  • 10. KPI R&R 및 KPI정의서
    기관②지표의의국방연구개발비 중 핵심기술 연구개발비 비율을 성과로 관리⑪ETL Key③관 점프로세스혁신⑫기관·부서명획득기획국/기술기획과④전략목표국방기술력제고⑬지표담당자 ... .0476190488.095238095"과거실적"㉔Y-110월00㉕Y-211월00㉖Y-312월1210.857142869.714285714⑧Data Source제안제도 채택 관리 대장 ... ㉚선행지표명지표정의서①지 표 명 청혁신수준 목표 달성도⑩기관/팀구분기관②지표의의방위사업청 역점추진과제 이행결과를 성과로 관리⑪ETL Key③관 점학습과 성장⑫기관·부서명혁신인사담당관
    서식 | 1,000원 | 등록일 2022.03.22 | 수정일 2022.03.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    [A+] 최근 글로벌 기업은 조직 내 다양성을 강조하는 채용 및 교육제도를 실시하고 있다. 반면 아직까지 우리나라나 일본의 경우는 조직문화에 쉽게 적응할 수 있는 동일성을 갖춘 인재를 선호하는 경향을 보인다. 인적자원관리와 개발측면에서 다양성을 강조하는 것이 나을지 아니면 조직화합을 위해 동일성있는 인재가 나을지 자신의 의견을 제시하라.
    조직의 성과를 향상시키는 데 도움을 줄 수 있습니다.종합적으로 다양성을 강조하는 것은 인적자원관리와 개발 측면에서 조직의 혁신력과 글로벌 경쟁력을 향상시키는 중요한 전략 요소 ... [위더스평생교육원] 인력개발과 활용 A+주제: 최근 글로벌 기업은 조직 내 다양성을 강조하는 채용 및 교육제도를 실시하고 있다. 반면 아직까지 우리나라나 일본의 경우는 조직문화 ... 에 쉽게 적응할 수 있는 동일성을 갖춘 인재를 선호하는 경향을 보인다. 인적자원관리와 개발측면에서 다양성을 강조하는 것이 나을지 아니면 조직화합을 위해 동일성있는 인재가 나을지 자신
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.02.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    경영학 출석과제물 경영학의 다른 관리제도 생산관리 재무관리 마케팅관리 등와 다른 인적자원관리만의 고유한 성격은 무엇인지 설명하시오00
    경영학 출석과제물 경영학의 다른 관리제도 생산관리 재무관리 마케팅관리 등와 다른 인적자원관리만의 고유한 성격은 무엇인지 설명하시오00경영학의 다른 관리제도 생산관리 재무관리 ... 가능하게 성장하기 위해서는 다양한 관리 제도를 효과적으로 활용하는 것이 중요합니다.최근에 국내외 모든 기업들이 HRD에 대한 관심을 기울이고 있는 것은 세계 초일류기업들의 예 ... 와 긴밀히 연결되며, 조직의 지속 가능성과 혁신성을 촉진하는 핵심 요소로 작용합니다. 특히, 최근 연구들은 효과적인 인적자원관리가 조직의 생산성과 혁신성에 중요한 영향을 미친다고 강조
    방송통신대 | 7페이지 | 7,000원 | 등록일 2024.11.16
  • 공급사슬관리의 최신 경향에 대해 조사하시오.
    한 방향은 디지털 공급망 관리(DSCM)다. SCM의 목적을 달성하기 위해서는 다양한 기술혁신, 특히 4차 산업혁명 관련 기술이나 Industry 4.0이라는 새로운 방향을 구성 ... 생산관리공급사슬관리의 최신 경향에 대해 조사하시오.서론SCM(Supply Chain Management)은 수직적으로 연결된 공급망의 전체 비용을 절감하면서 고객 서비스를 개선 ... 하여 고객 만족을 극대화하는 것을 목표로 한다. 공급망 내의 많은 기업들이 관리 및 운영에서 가시성과 통제력을 높이기 위해 협력한다. SCM의 연구·접근 방향은 다양하지만 공급망
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.03
  • A+/간호혁명/나이팅게일/펜위크/업적/간호학과/간호학개론
    천사국적영국▶ 크리미아 전쟁의 업적? 청소, 세탁, 급식상황 혁신? 군대 위생제도 혁신, 관리제도 개선 → 나이팅게일 도착 6개월 후, 사망률 2.2%로 저하? 크리미아의 전 병원 ... 개혁, 200여명의 간호사들 재훈련? 군인 휴게소 설치, 군인가족 돕기 운동, 군인의 우편제도와 저금제도? 매일 밤 등불을 들고 침대 사이를 다니며 환자 간호 → ‘등불을 든 ... ’? 졸업 후 모교의 지시에 따를 것을 주장 → 오늘날 독립된 직업으로서의 직업적 자유 ? 경제적 독립 ? 정신적 자유 의미? 간호사의 면허 등록 제도 반대? ‘간호란 더 좋은 상태
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.26 | 수정일 2024.03.05
해캠 AI 챗봇과 대화하기
챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
2025년 08월 06일 수요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
12:02 오전
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요. 해피캠퍼스의 방대한 자료 중에서 선별하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 목차부터 본문내용까지 자동 생성해 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
- 스토어에서 무료 캐시를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감