"간호사근무환경개선"의 검색결과 입니다.

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"간호사근무환경개선" 검색결과 341-360 / 7,845건

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산업간호 영역에서의 관련 전문분야와 분야 간 협력관계의 중요성

일차적인 조치를 담당하는 역할을 한다.③ 교육자 및 상담자산업 간호사의 경우 정기적인 보건교육을 해당 사업장의 직원들을 대상으로 진행하는 교육자의 역할을 하고 해당 근무 현장의 인력 ... 지도사(1) 산업보건 지도사의 일반적 역할산업보건 지도사는 작업현장에서 환경의 평가나 개선 지도를 담당하고 해당 작업환경의 개선에 대한 계획서나 보고서를 작성하는 업무를 담당 ... 다. 이러한 간호사들은 직업적인 특성상 환자의 생명을 직접 다루고 진료한다는 점에서 그 직업적인 중요성이 매우 높다고 볼 수 있다. 그렇지만 산업현장에서의 산업간호와 관련해서 우리

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.07

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간호관리학 보고서 - 신문기사에 나타난 간호조직의 문제점 - 태움 (스크랩 활용)

라 활동 간호 인력의 증가에 초점을 맞추어 인력 수급을 해결해야 한다. 임금이나 근로시간, 작업환경 등 근로조건을 개선하여 유휴간호사 비율을 감소시키고 근무환경을 개선할 필요가 있다. ... 움32. ‘태움’의 정의33. ‘태움’의 선행요인33.1. 간호업무의 과다, 높은 노동 강도, 인력부족, 열악한 근무환경3.2. 조직의 위계질서, 힘의 불균형3.3. 신규간호사 ... 는 “평간호사의 열악한 근무여건과 불합리하고 불투명한 병원경영으로 간호사들이 괴롭힘을 겪은 만큼 이를 개선하기 위한 노력은 시급하다"고 언급했다. 이어서 "산재결정에서 드러났

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.09

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장기요양기관 운영보고서_요양원, 방문요양, 주야간보호센터 등_장기요양기관 운영의 전반적 내용_지자체 지도점검 활용가능_장기요양기관 운영에 활용 가능

와 조직 문화? 근무 환경 개선 : 적정 근무 시간, 휴게 공간 확보, 안전한 작업 환경 제공? 심리적 지원 : 상담 프로그램, 스트레스 관리, 팀 빌딩 활동? 인권 존중 문화 ... 은 기관의 총괄 책임자로서 인사, 회계, 운영계획 수립 등 전반적인 행정업무를 수행한다.② 서비스 관리 : 수급자의 욕구를 기반으로 개별 서비스 계획을 수립하고, 요양보호사·간호사 ... ·사회복지사 등이 협력하여 돌봄을 제공한다.③ 환경 및 안전 관리 : 청결하고 안전한 생활환경을 유지하며, 응급상황 대응체계를 마련한다.④ 평가 및 피드백 : 정기적으로 서비스 제공

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 7페이지 | 4,000원 (10%↓) 3600원 | 등록일 2025.10.13

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서울아산병원, 분당서울대병원 (간호부 관련 정보)

의 문화 정착- 긍정적 간호조직문화 개선활동- 부서간, 직역간 협력관계 구축근무환경 개선- 근무여건 개선- 근무복장 개선- 근태관리 시스템 적용 및 평가봉사활동 체계화- 봉사활동 운영 ... 를 통한 인재 육성, EBP 멘토들의 정보 공유, 과제별 팀 구성, 과제 해결 계획 수립, 우수 EBP 활동 시상 및 필요 시 연구와 연계를 실시하고 있다.간호문화개선? 근무환경조사 조성 ... 운영- 재난대응체계 구축미래 지향 경영간호업무 개선- 물품 및 환경 개선- 프로세스 개선인재 육성 및 관리- 적정인력 관리- 전문지원인력 역할정립 및 지원프로세스구축- 자율적 경력

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| 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.18

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간호직무 스트레스에 대한 창의적 관리 방안, 간호직무 스트레스 레포트

, 피로의료환경 변화첨단 지식·기술 개발, 의료서비스의 효율성 추구, 대상자의 요구변화직무 관련 요인직무 특성과직무환경교대근무, 간호인력 부족, 업무과다, 동료 유대와 소속감 부족 ... ,일방적 관리 스타일역할 스트레스교대근무, 간호인력 부족, 업무과다, 동료 유대와 소속감 부족,일방적 관리 스타일③ 간호사의 직무스트레스 관리 방안직무스트레스는 구성원 개인과 조직 ... 까지 근무 중이며 신규 간호사 때 힘들었던 점을 유선상으로 질문하여 인터뷰했다.질문 : 간호사님은 2016년도에 입사해서 어떤 점이 힘들게 느껴지셨나요?답변 : 간호조무사로 근무했던 경력

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.10.26

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간호위인(나이팅게일, 펜위크) 관련 과제

들의 환경 개선을 위해 노력할 것이다. 현재 간호사의 이직률은 연간 15.55%에 이르고, 이직한 간호사 중 1~3년 저 연차 간호사 비중이 66.5%에 달하한다. 주된 이직고려 ... 를 해결하려하고 있다. 이런 근무환경이 지속되어 신규간호사가의 이직률이 줄어들지 않는 다면 잦은 담당간호사의 교체에 환자들은 굉장히 혼란스러울 것이고 의료서비스의 질 또한 상당히 저하 ... 을 만든다는 말이 있지만 나이팅게일은 이미 사람들을 간호하는 일과 간호 관련 지식, 위생, 환경에 많은 노력과 관심을 받친 준비된 사람이었기에 전쟁에서 자신이 소망하던 사명을 감당

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.05.27 | 수정일 2024.11.14

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[A+]OECD 간호인력과 비교한 간호사 인력 수급상의 문제점과 대안

간호사를 위한 법률과 정책을 제정하는 전담반을 만들어 간호사들이 일하는 환경과 처우를 개선하는 법적 근거를 마련한다. 이는 간호사들의 근무환경을 쾌적하게 해주며 궁극적으로 공공 ... 의 의료서비스의 질 향상을 일으킬 것이다.1. 간호사들의 근무환경과 처우를 개선하는 방법① 처우개선을 위한 기반을 형성한다.- 미국과 일본 같이 병원 내 수익의 70% 이상을 의료진 ... 에 달하기도 한다고 한다. 열악한 급여뿐만 아니라 간호사들의 복지, 근무환경 등 수도권의 대형병원과 차이가 크다. 물론 지방자치단체가 그동안 지방의 간호인력 확충을 위해 손을 놓

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 10페이지 | 3,800원 | 등록일 2021.02.16

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간호관리 직책별 업무

에서중점업무? 병동팀 소속 부서 인력관리- 간호사, 의무요원 면담 및 근무 평가- 사직을 관리, 휴가 및 공가, 분만휴가 관리? 입원환자 관리- 병동라운딩, 민원상담 및 관리? 병동 ... 팀 환경관리- 정기적인 순회를 통한 환경관리(병실, 배선실, 간호사실, 화장실 등)- 매원 1째주 진료1부원장 순회에 동행하여 문제점 파악 및 개선? 간호업무 조정 및 관리- 병동 ... 간호 업무분석, 근무표 검토 및 근태관리- 타부서와의 정기적인 업무협의회의를 통하여 업무개선을 진행한다.? 병동, 중환자실 간호등급관리 및 입력? 병원 간호부 제위원회 활동 및

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.29

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간호관리 간호간병통합서비스 보고서

. 간호·간병통합서비스 제공기관의 지정공단은 사업 참여 신청기관에 대하여 제공인력 배치 수준, 병동 환경개선, 병동운영 지침의 구비 등 의료기관 특성과 사업 수행 능력(여건)을 평가 ... 를 통한 팀 간호체계의 총체적인 전문 간호 제공과 병동 환경개선 및 환자 안전관리 등 간호·간병통합서비스 제공에 필요한 여건을 갖춘 병동에서 제공하는 입원서비스를 의미한다.나) 간호 ... 로 인해 병동에 상주하던 가족이나 사설 간병인이 없어져 병원의 환경도 많이 개선되었다. 간호 ? 간병통합서비스 시행으로 환자 안전사고 방지를 위해 전동침대, 낙상패드, 감염 및 욕창

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| 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.13 | 수정일 2022.03.18

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나는 간호사, 사람입니다 독후감

는데, 정작 간호사 근무 환경이 획기적으로 개선되지는 않았다는 것이다. 그래도 그 편지 덕분에 같은 처지에 있던 동료들이 용기를 얻었다고 한다. 누군가는 짧은 메일을 보내 "고맙다"라는 ... 반가죄책감에 시달린다는 것이다. 그러다 몸이 더 망가져도 꾹 참고 견뎌야 했던 순간들을 여럿 묘사해놓았다. 누구나 알고 있는 사실이지만, 간호사들의 노동 환경이 녹록지 않다는 게 ... [ A+ 최우수 독후감 ]나는 간호사, 사람입니다 김현아김현아 작가가 오랜 기간 외과중환자실에서 지내며 마주했던 순간들을 풀어낸 책을 접했을 때, 머릿속이 잠시 멍해지는 느낌

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.01.15

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간호학과 21세기 보건의료 체계에서 간호사의 역할과 나아가야 할 방향 (만점)

의 이직률은 45.5%이다. 이러한 간호사 인력의 문제는 의료기관 운영의 실수와 업무누락을 통해서 결국 환자안전의 문제를 일으킨다.2. 근무환경과 처우개선3개월 안에 병원을 그만두 ... 하다. 근무환경 개선, 처우 개선 등을 통해 숙련된 간호사가 병원을 떠나지 않게 하는 것도 주요한 문제다.또한, 앞서 말했듯 이 모든 것은 국민건강의 질에도 영향을 미친다는 것을 유의 ... 해야 한다. 더 적절한 대우와 근무환경 변화를 위해서 간호법 제정뿐만 아니라 간호사들의 인식개선과 단합이 필요하다고 생각한다.ⅲ. 간호 미래를 위해 필요한 역량 및 자세1. 환자

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| 리포트 | 7페이지 | 3,200원 | 등록일 2022.01.25 | 수정일 2022.07.02

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[간호관리학] 조직문화와 리더의 역량/자질(리더십) 분석 및 개선

량이 증가함에 따라 근무환경이 나빠질 수 있습니다. 게다가 간호사들은 의사와 같이 명확한 승진체계가 없어 승진에 불만을 느끼거나 자기개발의 어려움을 겪을 수 있습니다. 복지도 간호 ... 간호사들이 부담스럽게 느끼는 업무량과 노동 강도에 대해 목격했습니다. 실습 중에 임상에서 일하는 간호사분들의 모습을 보면 각 병동에 할당된 간호사 수가 부족하고 열악한 환경 ... 습니다.또한, 병동에서 발생하는 대부분의 이벤트가 간호사에게 책임을 지워주는 양상을 확인했습니다. 실습 중에는 간호사가 근무 시간 내에 담당 환자를 라운딩하고 중재에 필요한 조치

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.04.21

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간호법 관련 간호정책 활동 보고서

의 주요내용① 간호사의 업무범위 명확화② 적정한 노동시간의 확보③ 일, 가정 양립지원 및 근무환경 처우 개선 등을 요구할 권리④ 간호종합계획을 5년마다 수립, 3년마다 실태조사⑤ 환자 ... 사항을 독자적인 법률로 제정함으로써 간호 업무 범위와 간호 전문인력의 양성, 수급, 근무환경 개선 등을 체계적으로 규율해 국민건강 증진에 이바지하려는 법률이다.- 간호법 제정 ... 암담한 것은 근무환경이 열악하고 이들을 제대로 보호하고 환자의 안전을 지킬 간호법이 없다는 현실이다. 현행 의료법은 일제가 태평양 전쟁을 일으키면서 의료인 관련 법규들을 통합

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.14

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간호연구의 실제- 일 대학병원 신규간호사의 MBTI 성격유형에 따른 직무스트레스

다고 밝혔다 . 이는 신규간호사의 경우 지금까지 접하지 못했던 근무 환경 , 전문적인 지식 및 술기의 부족 및 새로운 조직 문화의 적응에 대한 과업 등 (Beecroft, Dorey ... , 2013 ). 2016 년 평균 간호사의 이직률은 12.4% 이며 이 중 신규간호사의 이직률은 33.9% 로 나타났다 . 이를 개선하기 위해서 병원은 효과적인 교육을 제공하기 위해 프리 ... 년에는 45.5 % 로 지속적으로 증가하고 있는 실정이다 . 이와 같이 신규간호사의 업무적응도를 향상시키기 위해 병원의 다양한 중재와 많은 연구에도 불구하고 이를 개선하지 못하

시험자료 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.02.25

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A+) 간호관리학_QA 논문 요약 및 비교_간호 서비스 질 향상을 위한 환자 중심 접근법

와 선호를 존중하며 안전한 치료 환경을 조성하는 데 필수적인 요소이다. 이 연구는 비판적 사고 성향과 의사소통 명확성이 간호사들의 환자 중심 접근법에 미치는 영향을 분석함으로써, 간호사 ... 로 더욱 부각되고 있다.2. 연구 목적본 연구는 간호·간병통합서비스 병동에서 근무하는 간호사들의 비판적 사고 성향과 의사소통 명확성이 환자 중심 접근법에 미치는 영향을 조사하고, 이 ... 성이 환자안전역량에 미치는 영향간호·간병통합서비스 병동에서 근무하는 간호사들의 비판적 사고 성향과 의사소통 명확성이 환자 중심 접근법에 미치는 영향을 조사하고, 이를 통해 환자 안전

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.07

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간호관리학 케이스(간호진단3개 포함)

간호영역을 확대한다.4. 간호단위 환경관리 상황● 환경관리항목간호단위의 상황개선사항환기상태- 병실 내 환기 시스템의 부족- 환자가 자신의 사생활을 보호를 위해 방문을 열어 두지 않 ... - 수간호사 1명, 주임간호사 2명, 간호사 18명평일주말(공휴일 포함)dutyDENDEN인원수653543A팀, B팀으로 나누어 근무월,목 - D 7명3. 간호단위 간호목표-대상자의 ... 개선 사항기록관리- EMR과 OCS를 통해 환자의 정보를 기록한다.-- 간호활동 후 바로 EMR에 기록하는 습관을 갖도록 한다.- 업무를 효율적으로 분배한다.보고관리- 근무 교대

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| 리포트 | 10페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.07.14 | 수정일 2023.03.19

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실습 병동 관리자의 리더쉽 분석 보고서, 변혁적리더십을 중점으로 사례와 문헌정리

사례 1)먼저 병동의 환경적인 개선 문제나 환자간호 문제가 인지되면 그 해결안에 대해 생각해보고 문제점을 함께 공유하여 해결 방법을 찾아본다.개별적 배려사례 1)근무표를 작성할 때 ... 간호사 선생님들의 리퀘스트가 들어오면 부득이한 상황을 제외하고는 그 요구를 모두 받아주며 간호사가 보다 좋은 환경에서 근무를 할 수 있도록 배려한다.위 사례를 보면 파트장님은 변혁 ... 하는 팀차지가 있고 그 이하로 일선 간호사가 있다. 파트장은 각 병동의 행정과 관리 등과 같은 실무적인 일보다 병동의 환경을 구성하는 일을 담당하며 일반적인 수간호사의 역할을 수행

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.02.26

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간호간병통합서비스와 나의 의견, 국내외 보건의료 정책 사례 및 의견 A++

인력 확보를 위한 병원의 노력 부재로 간호 인력은 늘지 않고 있으며, 개선되지 않는 간호사 근무환경과 임금 개선, 저조한 병원 시설개선과 투자 등의 적지 않은 수의 문제점들로 인해 ... 1명당 환자 25명 → 간호사 1명당 환자 10~12명)으로 확충하고 병실환경을 개선하여 보호자나 간병인이 환자 곁에 머물지 않아도 환자를 병원의 간호 인력이 전적으로 돌보 ... 는 간호사 수의 문제가 아닌 간호사의 과다한 업무와 열악한 근무환경임을 체감할 수 있었다. 실제 전남대학교병원에서 간호사들이 업무 중 발생하는 응급상황과 환자, 보호자들의 다양한 요구

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| 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.30

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마리안느와 마가렛 영화 감상문(간호 메타패러다임을 적용)

성을 지키며 차별 없이 대하려는 태도가 더 중요했기에 가능했으리라 생각이 든다.2. 환경(Environment) – 감염 예방 및 한센병 인식 개선을 위한 환경 변화소록도의 의료시설 ... 은 열악하였기에 마리안느와 마가렛은 의료환경을 개선하고 환자들의 감염 관리 교육에 힘썼다. 병원 및 의료기구 감염관리, 식수 및 하수도 관리, 개인위생 관리를 하여 감염에 취약 ... 한 한센병 환자들의 건강을 지켰다. 매일 아침 우유를 데워 병동 내 환자들을 직접 찾아가며 영양 및 면역력 관리를 하였다. 또한, 두 간호사는 단순한 치료뿐만 아니라, 한센병에 대한

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.04.09

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사회복지 인사관리 대상

도록 교육 방법을 연구하고 적용하며, 교실환경을 구성하고 영유아를 교육하는 전문성 수행에 있다.(4) 의사“의료법”에서는 의사, 치과의사, 한의사, 조산사, 간호사에 한하여 의료인 ... 이라 정하고 있다. 사회복지시설의 의사는 정규직으로 근무하는 경우도 있으나 간호사와는 달리 대부분 촉탁의로 근무하고 있는 경우가 많다. 사회복지시설에서는 직원배치기준에서 의사인력 ... '간호과정'을 적용하여 간호(질병을 예방하고 건강을 유지 ? 증진 ? 회복하도록 돕는 잃하는 역할을 한다. 사회복지시설에서 종사하는 간호사는 일반 병원이나 보건소 조직에서 근무

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.29

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