"근로계약체결"의 검색결과 입니다.

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"근로계약체결" 검색결과 281-300 / 7,325건

생활법률 ) 제1편 가정생활과 법(제1강 부부의 관계 - 혼인과 이혼, 제4강 재산상속) 제2편 직장생활과 법(제5강 취업과 근로조건), 제6편 분쟁해결과 권리구제 및 법(제15강 비사법기관의 권리구제와 법률구조) 다음의 용어의

의 방 지휘명령에 따라 근로를 제공하고 사용자는 그 대가로 임금을 지급하는 것을 목적으로 체결하는 계약이다. 근로계약의 효력은 사용자와 근로자 사이에 법령과 근로계약에 따른 권리 ... (5) 법정상속인 (6) 대습상속인 (7) 유류분 (8) 근로계약 (9) 최저임금제도 (10) 연장근로2. 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱을 당한 경우 어떠한 비사법 ... 시오. (20점 )(1) 법률혼 (2) 이혼숙려기간 (3) 재산분할청구권 (4) 조정전치주의 (5) 법정상속인 (6) 대습상속인 (7) 유류분 (8) 근로계약 (9) 최저임금제도

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.29

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(인간과사회) 교재 7장(사회불평등과 계급·계층)을 읽고 참고하여 우리 사회의 불평등 문제 중 하나를

적인 보장을 받지 못하는 고용형태에 있는 근로자를 뜻한다고 할 수 있다. 대표적인 형태가 첫째, 기간제 고용 형태의 계약직이나 임시직, 일용직 등이 이에 해당하며 이러한 경우 계약 ... 기간을 정해놓은 근로자들이라고 할 수 있다. 정규직 근로자들의 경우 정년이 정해져 있으며 특별한 사유가 없이는 강제해고가 불가능하지만 기간제 고용의 경우 한 번 계약을 맺 ... 가 직접 인력을 고용하는 것이 아닌 인력 파견 업체와의 계약을 통하여 해당 업체에 소속된 근로자들을 고용하는 형태인데 구체적으로 예를 들어보면 A기업에서 청소직원을 뽑을 경우에 인력

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.02

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노동법 요약노트

노동법 요약노트1. 근로기준법기본원칙적용범위총칙용어근로자와 사용자근로감독관상시 4명이하 근로자공민권근로계약인사명령직위해제 및 대기발령징계전직영업양도직장내 괴롭힘2. 임금임금지급 ... 의 보호여성의 보호여성과 소년6. 취업규칙불이익변경취업규칙의 변경7. 기숙사 근로감독관 등사용증명서와 근로자 명부근로계약 보존근로감독관과태료벌칙사용자와 근로자노동위원회8. 노조법 ... 와 관계없이 임금을 목적으로 사업이나 사업장에 근로를 제공하는 자(근로기준법상 근로자와 노조법상 근로자 다름)‘근로계약’이란 근로자가 사용자에게 근로를 제공하고 사용자는 이에 대하여 임금

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.11

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메가경영학- 인적자원관리 과제

을 받은 훈련과정에 따라 계약이 체결된 근로자들에게 훈련을 실시한다. 이 과정에서 채용된 근로자들은 해당 직무에 맞는 역량을 기르거나 이미 직무를 경험한 근로자들은 전문화된 경력 ... 시키거나 채용하고자 하는 기업을 모집하고 지정한다. 두 번째로는 해당 기업에 관심 있는 재학생이나 이미 재직하고 있는 재직자를 모집하여 자체적으로 학습근로계약을 채용한다. 세 번 ... 을 기를 수 있다. 평가 및 자격증 발급의 과정을 거치면 마지막으로 무기계약직 혹은 정규직 근로자 전환된다. 일학습 병행 프로세스를 통해 기업 입장에서는 기업 맞춤형 인재를 선발 및

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.07.19 | 수정일 2023.01.21

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아르바이트 표준 근로계약서 양식 심플

아르바이트 근로계약서사용자 ○○○은 이하 “갑”이라 칭하고 근로자 ○○○은 이하 “을”이라 칭하며, 다음의 근로조건을 성실히 이행할 것을 약정하고 근로계약을 체결한다.y제 1 조 ... 【 근무장소 】○○시 ○○구 ○○동 소재 (주)○○제 2 조【 직 종 】-제 3 조【 기 간 】근로계약기간은 20 년 월 일 부터 동년 월 일까지 총 ○개월로 한다.제 4 조【 시 ... 조【 퇴 사 】-본 근로계약서에 명시되지 않은 사항은 근로기준법 및 본사의 내규에 따르는 것으로 한다.y계약일자 : 20 년 월 일(갑)주 소 :상 호 :성 명 :○ ○ ○ (인)연 락 처 :(을)주 소 :주민번호 :성 명 :○ ○ ○ (인)연 락 처 :

서식 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.09.19 | 수정일 2023.09.22

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[방송통신대학교 2021학년도 1학기 기말시험] 산업복지론(공통)

의견을 서술하고자 한다. 이후 결론에서는 안전한 작업장을 만들어나가기 위해 필요한 노력에 대해 고민해보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 개인의 계약관계노동자는 사측과 고용계약을 체결 ... 한다. 고용계약에는 근로조건이 명시된다. 또한 계약이 이루어지기 전 채용 단계에서 노동자는 기업에서 자신이 담당할 업무에 대한 정보를 확인한다. 과거와 달리 최근에는 채용정보를 제공 ... 에 대해 어느 정도 예측이 가능하다. 만약 기업이 노동자에게 작업장 위험에 대한 구체적인 내용을 계약에 앞서 충분히 고지한다면 노동자는 근로조건과 작업장 위험에 대한 종합적인 판단

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.10

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[대입][수시면접][면접 후기][숭실대학교면접] 숭실대학교 법학과 면접 시 자주 하는 질문과 답변 내용을 정리해보았습니다. 관련 대학으로 면접을 보실 때 꼭 한번 읽어보고 가시면 큰 도움이 될 것입니다.

에서 근로계약을 체결할 때 자문을 담당하고 싶습니다. 이때 노동자와 사용자 간의 분쟁이 일어나지 않도록 임금이나 노동환경 보장을 명시화할 것입니다.[질문] 기업은 이윤추구를 위해, 자문 시 노동자의 요구를 수용하지 않으려 하지 않을까요? ... 적부터 여성, 외국인 근로자와 관련된 문제에 관심을 가지게 되었습니다. 단순히 관심에만 그치지 않고, 제가 속해있는 청소년 기자단에서 노동법률, 최저임금과 관련된 기사를 작성해보 ... ] 명동에 나가서, 근로기준법 준수 여부에 관해 설문조사를 하였던 것이 가장 기억에 남습니다. 예상보다 더 많은 청소년이 사업장에 법정 보호자의 동의서를 배치하지 않는 등 근로기준

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| 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.26

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[법학과] 2025년 2학기 공익인권과법 중간시험과제물 공통(사적자치원칙에 대한 이론적 입장)

과의 근로계약 체결을 거부하였다. 이후 乙은 유전자검사 결과 제출을 요구하지 않는 다른 기업 丙에 지원하여 채용되었다.2. 문제의 제기문제의 핵심은 甲이 유전자검사 리포트 제출을 채용 ... 당사자가 자유로운 의사에 따라 계약을 체결하는 것을 전제로 한다. 노동시장에서의 현실적인 교섭력의 비대칭성(기업의 우월적 지위)으로 인해 乙은 사실상 기업 甲의 요구를 거부하기 ... 금지)과 보호기능(과소보호금지)이라는 두 가지 측면에서 이야기된다. 기본권의 방어기능이 국가에 의한 시민의 권리침해에 대해 특정 행위의 금지를 통해서든 혹은 계약들의 무효선언을 통

방송통신대 | 9페이지 | 22,500원 | 등록일 2025.09.17

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생활법률 ) 1. 다음의 용어의 뜻을 기본교재에서 찾아 쓰시오. (1) 법률혼 (2) 이혼숙려기간 (3) 재산분할청구권 (4) 조정전치주의 (5) 법정상속인 (6) 대습상속인 (7) 유류분 (8) 근로계

) 근로계약근로계약은 사업주가 근로자를 채용할 때 근로자는 사용자에게 근로를 제공하고 사용자는 이에 근로에 맞는 임금을 지급하는 것을 목적으로 체결된 계약을 말한다. 사용자는 회사 ... 기관을 활용할 수 있는지, 그 명칭을 각각 쓰시오.(배점 10점)(1) 임금체불에 대한 피해근로자의 비사법적 권리구제기관, 법률구조기관사용자는 근로자와 근로계약을 체결하였고, 이 ... ) 근로계약(9) 최저임금제도(10) 연장근로2. 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱을 당한 경우 어떠한 비사법적 권리구제기관이나 법률구조기관을 활용할 수 있는지, 그 명칭

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.09

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해외진출과 직접투자

을 일정한 대가를 받고 해외기업에게 이전하는 계약을 체결하여 해외에 진출하는 방식을 말한다. 계약을 통해서 해외시장에 진출하는 방식은 여러 가지가 있는데, 대체로 다음과 같은 방식 ... 등으로 대표되는 무형자산(intangible assets)을 일정한 대가(royalty)를 받고 제공하는 계약을 체결하여 해외시장에 진출하는 방식이다. 라이센스 공여자가 제공 ... 라고도 하는데, 이는 기업이 해외에서 공장이나 기타 산업시스템을 발주 받아 이를 설계, 건설한 다음 가동할 준비가 되면 소유자에게 이전하는 계약이다.경우에 따라서 경영관리나 근로자의 훈련

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| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.10

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2024년도 하반기 한국전력공사 체험형 청년인턴 서류 합격 자기소개서

기구 기획마. 해외 발전사 계약 체결 추진3. 성과가. ESS 관리로 인한 회사의 전력 사용 절감나. 부품 보수를 수행하여 생산 목표 적기 달성 및 제조품질 향상다. 비가동 요인 ... 을 사전에 제거하여 장비 가동률 증대라. 타 부서 대비 안전사고 0% 달성마. 수출 협약 체결로 인한 회사 매출액 증대4. 지원직무 관련 업무가. 전력설비사고 조사, 보고 및 예방 ... 당시, 갈등상황 속에서 생산 근로자들의 안전장비 착용 규정을 지키도록 변화시켜 안전사고를 예방하였습니다.당시, 생산량 확보로 인한 생산 근무자들의 이동량이 많아 안전장비 착용 규정

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| 자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.11.06

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A+받은 21세기법학 중간고사 핵심 정리본 (1장-6장)

계약을 체결할 때 문 제되는 부당노동행위3. 정당한 이유 없는 단체교섭 거부노동조합의 교섭요구를 무시하고 개별 근로자와 근로계약을 갱신하는 경우4. 노동조합 조직·운영에 개입 ... 는 사람은 아니지만 계약(근로계약)도 맺고 재산(소유권)도 가질 수 있다.@법률행위능력- 법률행위는 아무나 하는 것이 아니라 일정한 지적 능력이 되는 사람만 할 수 있는 것이며 이러 ... 를 해고2. 불공정 고용계약근로자가 특정 노동조합에 가입하지 않을 것 또는 노동조합에서 탈퇴할 것을 고용조건으로 하거나 특정 노동조합의 조합원이 될 것을 고용조건으로 내세우는 고용

리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.05.01 | 수정일 2024.10.27

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(생활법률, 공통) 1. 다음의 용어의 뜻을 기본교재에서 찾아 쓰시오. (1) 법률혼 (2) 이혼숙려기간 (3) 재산분할청구권 (4) 조정전치주의 (5) 법정상속인 (6) 대습상속인 (7) 유류분 (8) 근로계약 (9) 최저임금제도 (10) 연장근로 2. 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱을 당한 경우 어떠한 비사법적 권리구제기관이나 법률구조기관

와 사업주가 근로조건에 관하여 합의하여 체결하는 계약을 말한다. 근로계약은 근로자와 사업주의 권리와 의무를 명확히 하고, 근로관계에 대한 분쟁을 예방하고 해결하기 위한 중요한 문서이 ... 청구권 (4) 조정전치주의 (5) 법정상속인 (6) 대습상속인 (7) 유류분 (8) 근로계약 (9) 최저임금제도 (10) 연장근로2. 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱 ... ) 이혼숙려기간3) 재산분할청구권4) 조정전치주의5) 법정상속인6) 대습상속인7) 유류분8) 근로계약9) 최저임금제도10) 연장근로2. 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성

방송통신대 | 8페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.09.20

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[수업과정안] 정치와 법 교과 중 <사회생활과 법> 단원의 수업지도안 5차시입니다.

하 거나 그들과의 근로 계약의 체결을 거절 할 것을 호소하는 행위1880년 영국 아일랜드의 소작농에게 거부당한 지주의 이름에서 유래- 피케팅(picketing) : 사업장 또는 공장 ... 및 노동관계 조정법 : 노사관계에서 발생한 문제를 합리적으로 해결하는 법3) 근로관계의 법체계헌법 → 노동법(근로기준법 등) →단체 협약 →취업규칙 →근로 계약3. 근로 계약 ... 과 근로조건1) 근로 계약① 개념: 근로자가 사용자에게 근로를 제공하고 사용자 는 이에 대해 임금을 지급할 것을 목적으로 체 결하는 계약② 내용: 임금, 근로 시간, 휴일, 휴가, 퇴직

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.19 | 수정일 2023.03.21

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(해사법규) 선원의 쟁의 행위 사례 조사

- 단체협약 유효기간근로자와 사용자는 자유계약 원칙에 의해 계약을 하게 되는데 개개의 근로자와 노동자 간에 대등한 입장에서 계약을 체결하는 것은 사실상 불가능하다. 따라서 근로자 ... 없이 ‘선원근로계약을 위반’한 것을 이유로 한 것인 경우에는 벌하지 아니한다고 규정하고 있다. 법령위반에는 선박소유자가 근로조건에 관한 규정(근로시간, 임금, 선내 급식, 유급휴가 ... 목 록방 법내 용관련 규정비 고1하선파업선원들이 승선을 거부하거나 승무 후 일제히 하선하는 형태다.선원근로계약종료와는 무관2정선파업정선파업은 전 승무원들이 배에 잔류한 상태로 작업

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| 리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.08.27 | 수정일 2022.03.01

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핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 C형 과제

을 초과하여 기간제근로자로 사용하는 경우에는 그 기간제근로는 기간의 정함이 없는 근로계약을 체결한 근로자로 본다.정규직 전환의 예외 사유계약직 근로자가 2년을 초과하여 근무하더라도 다음 ... 업무를 대신할 필요가 있는 경우 및 근로자가 학업, 직업훈련 등을 이수함에 따라 그 이수에 필요한 기간을 정한 경우- 만 55세 이상인 근로자와 근로계약을 체결한 경우- 전문적 지식 ... 으로 저장 후 첨부파일로 제출(예: 가나다라강의_홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각 문항에 알맞은 답안을 작성하세요.< 리포트 주제 >3-1. 계약직 근로계약기간의 사용제한에 대하여 설명

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.03.18

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Magic '논점찾기' 주관식 노동법(다모아 기출문제Zip) 공인노무사(노1 개별법)

연봉계약을 체결하였다. A회사는 2014. 6. 25. A회사 소속 근로자의 과반수로 조직된 노동조합의 동의를 받아 취업규칙인 임금피크제 운용세칙을 제정, 공고하였다. 임금피크제 ... 운용세칙 제정으로 개정된 취업규칙은 연봉계약이 정하는 기본연봉에 복리후생비를 더한 총연봉을 임금피크 기준연봉으로 정하고, 정년이 2년 미만 남아 있는 근로자에게는 임금피크 기준연봉 ... 2021(노1_1교시) 제30회 공인노무사 기출 1문임금피크제 운용세칙 제정사건A회사는 직급의 1급인 근로자인 甲과 2014. 3.경 기본연봉을 70,900,000원으로 정한

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| 시험자료 | 61페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.03.31

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생활법률 기말과제

자에게 근로를 제공하고 사용자는 이에 대해 임금을 지급하는 것을 목적으로 체결된 계약을 말한다. 근로기준법 2조 1항 4호2. 취업규칙 : 사용자가 사업장 내에서 종사하는 모든 ... 가 임금, 근로시간, 기타의 사항에 대하여 단체교섭 과정을 거쳐 합의한 사항을 서면으로 작성하여 체결한 협정을 말하며 노조법 제 33조에 의해 사용자와 개별 근로자 사이의 근로계약 ... 이 여럿분 1억×1.5÷2.5=6천만 원이며 K의 상속분은 4천만 원이다.(제5강) (문제 2-1) 근로계약, 취업규칙, 임금, 근로시간, 연장근로(5점)1. 근로계약 : 근로자가 사용

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| 방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.12.26

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천안우체국 공무직 상시계약집배원 이력서, 자기소개서

는 경우 채용이 결정되었다고 하더라도 근로계약 체결에 불이익이 있을 수 있으며 채용이 취소될 수 있음을 공지합니다.1. 위 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다.2. 향후 위 기재 ... )※ 본인 자필로 작성하며, 기재된 사항이 합격자 발표 이후 계약서 작성 시 제출된 자료와 대사하여 사실과 다른 부분이 발견되거나 허위 작성으로 확인되는 경우에는 합격이 취소될 수 있 ... 명응시직종상시계약집배원생년월일. . .응시분야실적급집배원지 원 동 기저는 어려서부터 우체국에서 일하는 아버지를 보며 우편물의 중요성과 집배원의 역할에 대해 깊이 이해하게 되

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.18

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인천대학교 영화속법 중간고사 족보

가분성- 수반성5. 다음 중, 우리 민법상 미성년자에 대한 설명으로 틀린 것은?- 만 18세 미성년자는 법정대리인의 동의 없이 근로계약을 체결할 수 있다- 미성년자는 제한 능력자

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.06.02

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