"「최저임금법」의 적용범위"의 검색결과 입니다.

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사회보험 최저임금제 상속인 최저임금 고용보험 문제점 지급명령신청 맞벌이 베버리지 보고서

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"「최저임금법」의 적용범위" 검색결과 2,821-2,840 / 3,834건

[최저임금제도]최저임금제도에 관한 보고서(개선방향)

하다.{ 김용 될 우려가 있는 다음의 경우에는 노동부장관의 인가를 받아 최저임금의 적용을 제외할 수 있도록 하였다. (법 제7조)1 정신 또는 신체의 장애로 근로능력이 현저히 낮은 자2 ... 수습 사용 중에 있는 자3 근로자직업훈련촉진법에 의하여 사업주가 실시하는 양성훈련을 받는 자4 감시 또는 단속적 근로에 종사하는 자나. 적용시기최저임금 적용시기는 88년 최저임금제도 ... 시행이래 93년까지는 매년 11월 30일까지 결정하고 익년 1월 1일부터 12월 31일까지 1년간씩 적용하여 왔으나. 1993.8.5 최저임금법 개정에 의하여 94년부터는 매년

리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.11.12

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[노사관계론]보건의료노조

이 필요고용협약정규직 고용보장비정규직 노조활동 보장노력하는 수준선언적 수용 불가의료협약임금 9.89% 인상 또는 지부에서 +@추가교섭, 비정규직 추가인상최저임금제 월 82만원기본급 ... 2%인상, 임금은 산별교섭에서 마무리, 지부 추가교섭 및 비정규직 추가인상 불가최저임금제 월 69만원노동과정 협약주 5일제 전면확대시행, 인력충원, 보건수당, 토요외래진료 축소근거 ... 에 시달리고 있다는 사실에 큰 관심을 두는 사람은 별로 없는 듯하다. 또한, 그녀들이 힘든 노동 조건의 개선과 먹고 살만한 임금을 요구하며 파업을 벌이고, 경찰들과 힘든 몸싸움을 벌이

리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.12.27

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사회보장 기본법

지방자치단체는 제2항의 규정에 의한 최저생계비와 최저임금 법에 의한 최저임금을 참작하여 사회보장급여의 수준을 결정하여야 한다.▶쟁점1: 최저생계비와 최저임금을 참작하는 것은 무엇 ... 하는 것을 기본이념으로 한다.▶쟁점1:사회보장기본법에서 ‘최저생활’의 이념을 선택한 이유는 무엇이며, 그것은 어떤 생활을 의미하는가?▶쟁점2:사회보장기본법에서 왜 ‘효율성’을 논하 ... 는가? 그것을 논할 필요성은 무엇인가?2)적용범위(1)제도적 범위::‘사회보장에 관한 법률’의 ‘사회보험’과 ‘공적 부조’(제2조 정의)→사회보험, 공공부조, 사회복지서비스, 관련복지

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.07

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우리나라의 사회보장제도

Ⅰ. 국민기초생활보장제도(공공부조)①개념: 우리나라 사회보장 기본법에 따르면 공공부조는 국가 및 지방자치단체의 책임 하 에 생활유지 능력이 없거나 생활이 어려운 국민의 최저 생활 ... 하게 적용될 수 있도록 하기 위하여 종래의 생활보호법을 폐지하고 국민의 기초생활을 보장할 수 있는 법률로 바뀌기 위하여 1999년 9월 7일에 국민기초생활보장법이 제정 공포 ... 에 의한 강제가입 일정한 법적 요건이 충족되면 본인의 의사에 관계없이 강제 적용됨.· 강제적용의 사유- 보험가입을 기피할 경우 국민상호간 위험부담을 통하여 의료비를 공동으로 해결

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.13

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[사회복지학]국민기초생활보장제도의 제정 과정과 배경

게 느껴야만 했다. 이에 정부는 그 사정을 감안하여 한시생활보호사업을 도입하였으나, 그 지원은 사실상 한계를 가질 수밖에 없었다.새로이 제정된 국민기초생활보장법은 수급권자의 범위 ... 생활보장위원회는 최저생계비와 급여기준의 결정, 소득인정액 산정방식 결정 등 기초생활보장제도의 중요사항을 심의?의결하도록 하여 그 기능을 강화하였다.5. 기초생활보장법의 의의기초 ... 있다. 특히 수급권자의 범위가 부양의무자가 없거나, 부양의무자가 있어도 부양능력이 없거나 다른 이유로 부양을 받을 수 없는 자로서 소득이 최저생계비 이하인 모든 사람으로 확대

리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.04.14

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대기발령의 성격에 따른 급여체계 및 당연퇴직과의 관계

다면, 사용자의 세력범위 내의 경영장해에 해당되고 근로기준법은 최저기준이므로, 비록 회사의 규정에는 그 이하를 지급하도록 규정되어 있으나 최소한 근로기준법상 평균임금의 70%를 지급 ... 발령 기간 만료에 따른 자동퇴직규정의 법적 성격 등에 대해서 살펴보기로 하겠다.2. 대기발령 기간 중 급여체계대기발령 기간 중 임금의 지급과 관련하여 근로기준법에는 규정된 바가 없 ... 자의 귀책사유에 의한 휴업성 대기발령의 경우 근로기준법 제45조에 명시된 휴업수당에 준하여 평균임금의 70%이상 혹은 통상임금(평균임금의 70%에 상당하는 금액이 통상임금을 초과하는 경우

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.15

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인사행정론

에게 최저임금법을 두어 최저생계비 보장을 위해 노력하는 것처럼 공무원의 경우에도 소속 사회에서 인간다운 생활 유지에 필요한 적정 수준의 보수를 보장해 줄 필요가 있다. 이는 공무원 ... 결정의 중요한 기준이 되어 준다.이와 같이 공무원 보수결정에 있어서 민간부문의 임금과의 비교를 통해 이루어지지만, 사기업에는 없는 업무나 직종에 있어서는 그 적용이 어려운 경우도 없 ... 노무·사무· 처리 등의 대가로 지급하는 금전·유가물 등을 말한다. 보수에는 봉급과 기타 수당이 합산된다. 공무원의 보수는 일반의 표준생계비·민간의 임금 기타 사정을 고려하여 직무

리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.09.11

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[산재보험][A+] 산업재해 보상 보험제도(산재보험)에 관한 연구 보고서

근로자에게 지급하는 임금총액에 동종사업에 적용되는 보험요율을 곱한 금액[보험료＝당해 보험연도의 임금총액×보험요율]임금총액을 추정하기가 곤란할 경우(건설공사 또는 벌목업의 경우 ... 요율을 62개로 세분화하여 (매년 12월 31일 고시) 적용함.※ 2003년 적용요율은 62개 업종에 대하여 최저 4.0/1000에서 최고 319/1000, 평균16.7/1000 ... 적용※ 적용순위* 근로자수가 많은 사업* 근로자수가 동일하거나 그 수를 파악할 수 없는 경우는 임금총액이 많은 사업* 위 조건에 의하여 주된 사업을 결정할 수 없는 경우에는 매출액

리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.08.04

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비정규직의 실태와 개선방안

의 임금수준을 민간 분야에 비추어 합리적인 수준이 되도록 예산편성 방식을 개선했고, 입찰과정에서 적용하는 예정가격 노임단가를 최저임금이 아닌 시중의 노임단가를 적용토록 하였으며, 지자정 ... 정부는 비정규직 사용실태를 조사하기 위해 중앙행정기관, 지자체, 교육기관, 공기업 등 총 1만198개 기관을 대상으로 비정규직 인원, 유형, 임금수준 및 기타 근로조건 등을 전수 ... 과정에 있는 인력을 사용하는 경우⑤ 고령자고용촉진법 제2조 제1호의 규정에 의한 고령자를 사용하는 경우⑥ 정부의 복지·실업대책 등에 의한 일자리 제공으로 인력을 사용하는 경우⑦ 주기

리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.06.24

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일본외국인투자정책

폭의 마이너스 성장이는 그 동안 성장을 주도해 오던 수출이 감소로 전환한 데다 민간소비, 주택투자, 설비투자, 등 내수도 마이너스 성장을 기록한데 기인○ 고용, 임금 등 소비여건 ... 도 2007년 하반기 이후 악화― 실업률이 지난해 7월(3.6%)을 정점으로 상승 추세에 있으며 유효구인배율(구인자/구직자)도 하락 추세― 실질임금은 기업수익 악화로 임금상승 ... 하여 2008년 7월에는 31.6을 기록** 통계가 성된 1982년 이후 최저치― 일본은행의 단관업황지수(전 산업)도 2007년 1?4분기 이후 하락세 지속② 경기후퇴 국면에 접어든

리포트 | 32페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.11.26 | 수정일 2018.04.16

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[스웨덴 복지국가][한국 사회복지][사회복지][복지정책]스웨덴의 복지국가 사례로 본 한국 사회복지의 현황, 한국 사회복지의 문제점, 한국사회복지의 위기와 그에 따른 한국사회복지의 개혁과제(사회복지정책)

이다. 우리는 4대 보험 및 최저임금제도, 생활보호제도 등을 통해 상당히 많은 사회적 보호를 제공하고 있다고 볼 수 있지만 다음과 같은 취약점이 존재한다. 1 실업에 대한 근본 ... 1. 최저 생활수준 보장2. 모든 국민들을 대상으로 한 사회적 서비스 제공Ⅳ. 스웨덴의 복지국가 사례1. 주간보호서비스2. 사회보험(스웨덴 사회보험의 특징)1) 건강보험 ... 자의 범위3. 복지혜택의 적절성4. 복지혜택의 재분배 효과Ⅵ. 한국 사회복지의 위기1. 경제적 문제2. 정부의 문제3. 재정의 문제4. 정당화의 문제Ⅶ. 한국 사회복지개혁을 위한

리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2008.05.19

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우리나라 정당 간 사회복지관련 정책의 차이를 분석

가 항상 대두되고 있음을 알 수 있다. 특히 공공부조와 사회보험 간의 공백이 지나치게 넓다.사회보험의 경우 정규직 노동자를 중심으로 한 설계이기 때문에 실제로 적용되지 못한 노동자 ... 가 많으며, 4대 보험 중 건강보험이 가장 넓은 계층을 포괄하고 있으나 보장성이 절반을 약간 웃도는 수준으로 상당히 낮다. 국민연금의 경우 사각지대가 아주 광범위하게 분포되어 노후 ... 연일부개정- 부양의무자 기준을 개선하여 기초생활보장 대상자가 누락되는 것을 방지- ‘자활지원법’ 제정- 차상위 계층에 대해 부분 급여제 시행- ‘자활지원법’ 제정- 부유세 부과

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.11.08

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사회복지의 전망과 과제fp

는 시기로서 보편적인 성격의 국민연금제도와 최저임금제도가 시행되고, 의료보험 제도가 전 국민을 대상으로 확대되었으며, 공공부조를 담당하는 사회복지전문요원 제도가 도입되었으며, 다양 ... 는 가구 규모와 가구 유형별 최저생계비를 적용하는 합리적인 최저생계비를 설정하고, 부양의무자 기준을 개선하며, 재산의 소득환산을 보완하고, 주거급여를 현실화시켜야 한다고 제안한다.국민 ... 되었으며, 매우 제한된 빈민들에게만 구호를 제공하던『생활보호법』을 폐지하고 권리의식을 강조하면서 모든 연령계층을 포괄하여 구호를 제공하는『국민기초생활보장법』을 제정하였다. 이는 역사

리포트 | 18페이지 | 4,300원 | 등록일 2008.01.25

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사회보장

한 직장에서 취업하도록 알선해 주는 원외구호를 인정하는 내용(4) 스핀햄랜드 - 스핀햄랜드지역의 치안판사회의에서 제정된 법으로 임금보조제도이며, 최저생활비 미달임금에 대해 보조해주 ... →보험ㆍ고용보험을 중심으로 발전해 왔다.2) 사회보험과 사보험ㆍ유사점 - 사회적 위험을 이전하고 정해진 위험을 광범위하게 공동분담- 적용범위ㆍ급여ㆍ재정과 관련된 모든 조건을 구체 ... 제도는 전국민의 연대책임과 사회적 권리에 기초하여 전국민의 소득을 재분배, 일정한도 이상으로 보장하고, 최저한도의 생활과 기본적 생활을 할 수 있도록 하기 위한 제도상의 모든 체제

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.11.06

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사회복지정책의역사

이 있는 빈민에 대한 시설 외 구호의 적용과 노동자의 저임금을 보충해 주는 임금보조제도의 법적 기초가 되었다. 또한 길버트법은 작업장의 중심의 공적원조체계로부터의 최초의 일탈이며 그 ... 마지막으로 이 법의 진보적인 면을 살펴보면 산업혁명 이후의 최저임금보장제도와 실업보장제도의 기틀을 마련했다는 점이라 할 수 있습니다. 억압과 권리의 측면에서 살펴보았는데 이 법 ... 은 먼저 권리의 측면에서 보면 시민권의 역사속에서 그 중요성을 설명할 수 있습니다. 사실상 스핀햄랜드법은 일할 권리와 함께 최저한의 임금과 가족수당을 보장하였다는 면에서 긍정적인

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.10.19

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[연봉제]한국의 연봉제

은 다른 근로자와 마찬가지다. 물론 앞에서 언급한 네 가지 이외에도 각종 최저 기준인 최저임금, 산업재해보상, 휴일, 휴가 등 모든 법률이 차별 없이 적용된다. 즉, 임금, 근로시간 ... 가 연봉제의 적용대상이 되는 것은 아니다. 미국의 경우에도 연봉제는 미국의 근로기준법의 적용을 받지 않는 관리직이나 전문직 종사자에게 주로 적용이 되고 생산직이나 하위 사무직 직원 ... 함으로써 퇴직금 선지급을 인정하고 있다.④ 휴일, 야간, 시간외 근무시의 가산임금 규정도 준수해야 한다.연봉제 근로자라고 하더라도 근로기준법 제56조(연장, 야간, 휴일근로)에 규정

리포트 | 33페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.06.14

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노인복지, 소득 및 고용보장정책에 대해서

I. 노인소득보장정책 표 5-1 현행 노인소득 보장 프로그램 보기 1. 사회보험 1) 공적연금의 종류 ① 국민연금 • 적용범위: 18세 이상 60세 미만의 국내 거주 국민, 특수 ... 원에게만 적용 되다가 1978년부터는 사무직원에게까지 확대적용 - 연금재원: 본인부담금 7.5%, 법인부담금 4.5%, 국가지원금 3.0% - 급여의 종류 및 수준: 공무원 연금법 ... (1997년,노인복지법 전면 개정) ∙ 매년 보건 복지부 장관이 결정 (국민연금법상 특례노령 연금 의 최저 지급액 감안) 표 5.5 경로연금 지급액 ∙ 수급자 현황 표 5.6

리포트 | 35페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.01.13

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영국의 구빈법, 독일의 사회보험,미국의 사회보장법 소개

들은 1911년에 제국보험법으로 단일화되었다.이를 통하여 전반적으로 가입자범위가 확대되었고 새로운 급여가 추가되는 등의 발전이 있었다. 그러나 가입자의 범위,행정체계,재정등에서 일원화 ... 사회복지법제론 리포트구빈법 사회보험 사회보장법l구빈법16~18세기의 유럽은 중세 봉건제사회로부터 근대적 시민사회로 옮아가는 과도기에 속한 절대왕정의 시기이다. 빈민구제를 위한 ... 초기의 입법들은 주로 걸인들과 부랑인들을 단속하기 위한 것이였다.이러한 산발적인 구빈법들을 집대성한 것이 엘리자베스의 구빈법이다(1601) (이하 구빈법이라 칭함) 구빈법은 추밀원

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.02.06 | 수정일 2014.05.07

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산업재해보상보험제도

재해보상제도의 의의2. 우리나라 산업재해보상보험제도의 발전과정3. 산업재해보상보험제도의 적용범위4. 업무상 재해의 인정기준5. 산업재해보상의 종류 및 수준6. 재해보상청구권ㆍ재해 ... ,000원수시간병급여 : 상시간병급 여의 2/3인 19,315원장의비근로자가 업무상 사유로 사망한 경우평균임금의 120일분최고 : 8,599,940원최저 : 5,755,720원6 ... 목업304319319343408489최저요율(B)금융 및 보험법3.544444비율(A/B)87808086102122?업종별 최고ㆍ최저 보험요율의 비용은 2000년에는 87배였

리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.10.20

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교육인사행정론

자는 데 있다.이러한 복지의 형태로는 연금제도, 의료보장, 최저임금제, 복리후생시설 등이 있다.(2) 교원복지후생의 현황과 문제(가) 연금제도연금제도는 의료보험과 함께 사회보장의 2대 ... 지주를 이루고 있다. 연금제도는 공적연금제 도와 사적연금제도로 구분된다. 공적연금제도는 국가나 국가 대리자로서의 특수법인이 운 영주체가 되어 강제 적용의 성격을 띠고 국민의 최저 ... 직 공문원에 속하는 정무직 공무원(장관, 차관), 별정직 공무원(비서관, 비서), 기타 별정직 공무원(고용직)이 있다.교육공무원이라 함은 ① 교육기관에 근무하는 초 ․ 중등 교육법

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.04

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