"기업병원 간호사"의 검색결과 입니다.

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간호사 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공

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"기업병원 간호사" 검색결과 261-280 / 6,647건

간호학과 경력개발보고서 - 미국간호사, 호주간호사, 뉴질랜드간호사, 캐나다간호사, 롤모델선정, 미국간호사경력개발과정, CLS과정, 경력목표, 경력개발전략수립

[1. 선택영역에서의 좋은 리더 사례]1. 미국 (김00 간호사)기본 정보? 2005년 제주한라대학교 간호과 졸업? 삼성서울병원 입사 이비인후과 병동 간호사 2년? 삼성서울병원 ... 님의 권유로 간호대 진학.? 3년제 전문대 간호과에서 2년 공부 → 호주 간호대에 편입해 2년 공부 후 졸업 → 호주 간호사 취업 → 뉴욕 간호사 계획 → 삼성병원 → 미국 간호사 ... 학년 삼성서울병원 2주 실습 : 심혈관외과 준중환자실, 정형외과? 토익공부② 한국간호사 시절? 입사 후 3개월~2년 삼성서울병원 근무와 미국간호사 면허 공부 병행: 학원, 강의 및

리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.07 | 수정일 2022.02.09

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간호관리학 2장 기획

하지 않음(3) 간호조직의 목표관리 사례① 병원조직의 목표㉠ 의료서비스만족도 향상㉡ 직원의 자질향상㉢ 의료서비스 질 향상② 간호부, 간호단위, 개인간호사의 목표- 병원조직 목표 ... , 간호사확보전략, 간호업무재설계㉡ 최고관리자가 수행㉢ 장기적, 추상적, 종합적, 총괄적, 불확실적임③ 전략기획 과정① 목표(미션/비전)설정② 내외적환경의 분석 by SWOT 분석 ... 의사결정자의 특성이 영향미침㉠ 보유한 정보의 양(정보력)㉡ 문제분석(해결)능력㉢ 문제를 해결하려는 동기Q 경력간호사의 이직원인파악은 의사결정중 무엇인가?A 문제인식(문제정의

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.20

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[간호학과] 2021년 1학기 전략적간호관리 중간시험과제물 공통(보건의료 시스템 재구성, 전략계획)

을 건강 수준에 맞출 수 있는 시대가 되었고 의료인인 간호사는 새로운 정보와 기술을 적극적으로 활용하고, 의료현장의 급속한 변화에 적응하며, 더욱 혁신적인 보건의료서비스 모델을 개발 ... 을 통해 간호교육환경의 변화, 그리고 간호(임상)실습현장의 변화에 의한 미래 간호사 인력을 양성하려는 노력이 필요하다. 이에 본론에서는 전략적 간호관리와 관련하여 아래의 질문 ... 에 이르는 등 개별적 활동 분야에서 궁극적으로 추구하는 목표를 설정하고 구체적인 행동 계획을 세우는 것을 뜻한다. 병원 조직은 보통의 기업과는 다르게 다양하면서도 이질적인 집단 조직이

방송통신대 | 8페이지 | 11,500원 | 등록일 2021.03.06

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[2022 전략적간호관리][출처표기] 1.과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌하려는 의욕을 고취시키려면) 꼭 필요하다고 생각되는 자신의 견해를 한 가지 이상 제시하시오. 2.전략기획이 무엇인지 설명 (전략기획의 과정 포함) 하고, 의료조직에 전략기획을 도입해야 하는 이유 및 전략기획의 장점들을 나

으로 인해 조직 내 갈등이 심한 것으로 보고되고 있다. 따라서 이처럼 복잡한 병원조직 내에서 간호업무를 수행하는 간호사들을 대상으로 간호업무 성과를 높이고 조직공헌에 대한 의욕을 고취하기 ... 2022년 1학기 과제물전략적간호관리 4학년 공통?과제1. 과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌하려는 의욕을 고취 ... 전략기획의 장점들을 나열하시오.중간 과제물?ContentsⅠ. 서 론Ⅱ. 본 론1. 과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌

방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.03.03

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보험심사간호사 역할과 그 중요성, 발전방향, 임상간호사와 차이점,보험심사 간호사 관련법률, 보험심사간호사 확대영역 레포트

관심이?생겼었습니다. 그리고 이번?지역사회간호학을?수강하게 되면서 ‘보험심사간호사’라는 직업을 알게 되었고, 공기업에도 취직할 수 있다는 사실을 알고 관심이 생겨 조사하게?되 ... 로 이어진다고 생각고 병원 전략 경영에 해당하는 교육을 심사간호사의 업무와 연계하여?병원행정 업무를?체계적으로?원활히?운영할 수 있는 경영자의 역할이 확대될 필요가 있다고 생각 ... 합니다. 외국의 경우에는?간호사가 병원경영을?하는 경우가 많아 1990년대 초반부터 간호학과 함께 경영학을 전공하도록 하여 새로운 분야로?역할 확대를?가져온 바 있으며(Krejci

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.01

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감정노동 직장인의 스트레스관리에 대한 보건교육

서비스를 수행할 때 감정적인 표현을 조절하고 통제하도록 하는 병원조직의 노력이 증가하고 있다. 특히나 간호사는 환자와의 직접 접촉하고 있으며 전문직으로 서비스의 질에 중요한 영향 ... 와 신뢰감을 높이기 위해 적절한 행동과 감정표현을 하도록 지속적으로 교육받고 있다. 또한 병원들은 지속적인 고객만족도 조사를 통하여 간호사들이 교육받은 대로 적절하게 감정표현을 하 ... 병원 응급실 김OO 간호사를 교육대상으로 선정하여 인구사회 및 생활양식 특성을 그린의 PRECEDE - PROCEED모형에 적용하여 기술하고, 보건교육에 대한 학습기도계획서를 작성

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.07

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(산업심리학) 선발에서 지적능력, 성격, 신체능력 등의 여러 요소 중 자신의 직무(직장)에서 가장 중요시해야 하는 요소

이 아닌 미래 시점으로 내가 간호사란 직업을 가지고 병원에서 근무를 하게 되었을 때를 가정해보았다. 직접 환자로 병원에 가서 진료를 받았던 경험들과 주변에서 겪었던 간호사란 직업 ... 을 가진 지인들, 간호사는 아니지만 간호조무사로 근무해봤던 경험들을 생각해봤을 때, 내가 생각하는 직무(직장)에서 가장 중요시해야 하는 요소는 ‘성격’이라고 생각한다.지적능력은 높 ... 으나 성격 요소가 낮은 상태의 간호사들이 굉장히 많다. 지적능력이 높고 신체능력만이 뛰어난 간호사는 좋은 간호사라고 볼 수 없다. 간호사란 직업 자체가 헌신과 배려가 밑바탕에 있기 때문

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.07.29

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간호서비스마케팅 피피티

의 시장으로 생각하고, 그들에게 서비스 질 향상이라는 사고방식을 심어 주고, 동기를 부여하여 고객에게 만족을 제공하는 직원으로 일하도록 하는 것이다. 삼성서울병원에서는 간호사 ... 를 공유)등을 진행함으로써 간호사로서의 자긍심을 높이는 활동을 하고 있다.◦ 간호서비스 마케팅 의료기관 사례 - 외부 마케팅 전략 - 삼성서울병원은 ‘전문간호사제도’를 도입하여 총 ... 하는 방법이 있다. ‘간호법 제정’과 같은 범국민궐기대회 개최, COVID-19 대유행에 따른 ‘간호사의 의료지원’ 등이 대중매체에 소개된 예를 들 수 있다.- 가천대길병원에서는 퇴원

리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.05

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간호관리학 - 기획,조직,인사,지휘 내용 정리본

는 과정? 관리의 일반적 정의: 조직의 목표를 달성하기 위해 자원을 이용하여 기획, 조직, 지휘, 인사 및 통제를하는 과정● 관리와 행정의 차이 ★구분관리(사기업)행정(공무원)목표 ... ), 의료급여자의 정신과 입원진료비, 보건기관 이용시 방문당 수가ㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡ2) 간호수가: 간호사가 대상자에게 제공한 간호행위 ... 에 대하여 진료비를 산정하는방식- 간호부서가 병원의 이익을 창출하는 부서라는 것을 인식- 대상자들이 필요로 하는 다양한 간호서비스를 개발, 질 높은 간호를 제공하게 됨- 간호서비스

시험자료 | 34페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.24 | 수정일 2021.04.22

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[지역사회] 간호학 국내외 의료산업 및 소속 의료기관과 간호부서의 변화

-클라우드 서비스는 의료종사자(의사, 간호사, 간병인, 약제사, 케어매니저 등)의 업무 효율화를 지원하고, 중소형 병원의 EMR(전자의무기록) 구축에 필요한 경비 절감에 기여-일본 ... [지역사회] 간호학 국·내외 의료산업 및 소속 의료기관과 간호부서의 변화과목명간호관리학 실습레포트 명국내?외 의료산업 및 소속 의료기관과간호부서의 변화이름반/학번국·내외 의료산업 ... 및 소속 의료기관과 간호부서의 변화구분5년 전현재5년 후국외 의료산업 시장의 변화? ICT (Information and Communications Technologies) 융합

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.17

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(전략적간호관리) 보건의료 시스템을 재구성하게 하는 압력요인을 제시하고, 보건의료 시스템의 재구성과 맞물려

있는데, 간호조무사도 일정 기간의 병원 경력이 있으면 간호사가 될 수 있다는 내용이다. 개인병원의 경우에는 간호사를 채용해야 할 의무가 없기 때문에 간호사 대신 간호조무사를 채용 ... 다.② 간호사의 보수경쟁의 결과로 의사와 간호사가 직면하는 상황은 정반대의 결과로 이어진다. 유능한 간호사는 공급미달이지만 상대적으로 수요는 증가하고 있어 간호조직은 늘 인력부족에 시달리 ... 복잡한 방향으로 변화하고 있다. 복잡해져가는 의료조직으로 인한 간호문제를 해결하기 위해서는 유능한 간호관리자를 고용해야 하지만 많은 병원에서 이러한 간호관리자의 채용을 고려하지 않

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.29 | 수정일 2022.03.30

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A+ 시설창업과 경영 - 사업계획서 / 널싱홈/ 요양원 / 간호창업 / 세부계획 / 재무관리

요일별 시간표 대로 교육 실시 4~6개월간=> 사우디, 두바이 등 중동의 왕립부 산하의 병원들과 협약 체결,간호사 인력 구인 병원 발굴=> 중동의 병원으로의 취업 알선=> 한국 간호 ... 음■ 경쟁 기업 현황- ‘ 코사솔루션 ’: 우리나라에 단 하나 존재하는기존의 중동으로의 간호사 인력취업 지원 회사→ 마케팅이 부족하여 이 회사에 대해 알고 있는 사람들이 적 ... 의 병원과 컨택하여 인력을 지원하고 있음)2. 마케팅 및 홍보팀 ? 한국의 간호사들을 대상으로 본사에 대해 홍보1) 온라인 마케팅 : 페이스북, 인스타그램, 유튜브, 블로그 등 SNS

리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.09.19

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보건환경학과 3학년 병원경영학 의료분쟁의 개념과 의료분쟁의 해결제도에 대하여 기술하시오

에서 진료를 받는 과정에서 의료인의 과실, 간호사 약제사 물리치료사 등의 과실 그리고 병원관리상의 하자 등을 원인으로 손해를 보게 되었다고 주장하는 과정속에서 일어나는 의료인 및 ... 조정이 요구된다. 의료진은 의사, 간호사, 의료기관, 관리자, 사무직원 능력과 질로 이루어져 있다. 병원시설은 건물의 구조, 최신 의료 장비, 입원실, 진찰실, 수술실, 외래 및 ... 은 것이 아닌 각각 다르다는 것이다. 따라서 같은 증상의 치료도 환자의 상태나 의사나 간호사의 컨디션, 주변환경 등 다양한 요인들에 의해서 각기 다르게 제공되는 특성이 있다. 소멸

방송통신대 | 6페이지 | 3,500원 (5%↓) 3325원 | 등록일 2023.01.30

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전문간호사 사업계획와 보상기전

13 장 . 사업계획과 보상기전 전문간호사의 역할과 정책목 차 실무 관리의 원칙 간호의 직접적인 과정 간호의 간접적인 과정 과정 자원 사업계획서 요약서 Health Care 지불 ... 병원 및 의사에게 치료받게 된다 . 2) 책임 있는 간호 기관 (Accountable Care Organizations, ACO) 미국 오바마 정부의 의료개혁과정에서 등장한 새로운 ... 의 경우 만성 질환 치료를 조정하기 위해 NP 가 이끄는 환자 중심의 medical home 실무를 상환받을 수 있다 . 4) 간호사가 관리하는 Health Centers 간호사

리포트 | 35페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.11.24

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[논문리뷰] 간호사가 지각한 수간호사의 윤리적 리더십이 간호업무성과에 미치는 영향- 상사신뢰의 매개효과

하고 싶었다.2. 논문 내용 요약본 연구는 경기도와 경상북도에 소재한 600병상 이상의 종합병원 2곳에서 6개월 이상 재직하고 있는 병원간호사를 대상으로 무작위 할당하여 설문지 조사 ... 어 낼 수 있도록 구체적인 전략 개발을 위해 노력해야 한다.3. 새로 알게 된 점과 느낀 점현대사회에서의 병원경영은 기업의 경영 관리 형태로 바뀌고 있어서 간호부서도 병원 내 ... [ 목 차 ]1. 논문을 선택한 이유2. 논문 내용 요약3. 새로 알게 된 점과 느낀 점4. 참고문헌간호사가 지각한 수간호사의 윤리적 리더십이간호업무성과에 미치는 영향: 상사신뢰

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.09

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[간호지도자론 2022] (1) 관리자와 리더(지도자)는 서로 다른 특성을 갖는다. 자신이 공식 비공식 조직에서 만난 상급자 관리자의 관리자 특성과 리더 특성 (2) 민츠버그가 제시한 관리자 역할 중 의사결정자 역할 4가지가 있다. 자신이 만난 상급자 관리자들을 떠올리면서 4가지 역할별로 해당하는 직무 활동 사례를 제시

씩 실제 관찰한 것을 바탕으로 설명예전에 일했던 병원의 내과병동 A수간호사를 선정하였고, 그녀가 보여준 관리자 특성과 리더 특성을 각각 3가지씩 실제 관찰한 것을 바탕으로 설명해 보 ... 이 요구되는 곳이라 할 수 있다. 더욱이 병원조직 내에서 간호전문직은 가장 큰 하나의 조직으로 간호단위를 중심으로 한 관리체제 내에서 일하고 있으며, 그 간호단위의 일차적인 관리자인 ... 수간호사는 임상간호기능과 관리기능을 같이 수행해야 할 막중한 책임을 진 리더로서 역할을 하고 있다.간호조직에서의 리더십은 간호업무의 생산성과 효율성을 높여줄 수 있기 때문에 간호

방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.09.13

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[독후감] 프레드 리 - 디즈니 병원의 서비스 리더십

과 실천, 그리고 이를 위해 필요한 요소까지 연결해 제시했다.또한 실제적인 간호행위라는 부분에서, 그는 병원 전체뿐만 아니라 간호사에 중점을 두고 시사하는 점을 찾아볼 수 있 ... 이끌어 나갈 수 있게 하는 든든한 지원군이라고 했다는 점에서 매우 중요하게 표현되었다. 병원에서 환자를 가장 많이 대하고 접촉하는 직종이 간호사라는 점을 생각해 봤을 때 이런 점 ... 다. 또한 이 전략을 시행하기 위해서는 충분한 간호 인력과 환경적 요건이 먼저 충족되어야 할 것이며 이런 전략을 통해 병원 내에서 환자와 그 대상자의 충성도를 높이고 간호사의 리더십 발전도 이루어 낼 수 있을 것이다.

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.10.08

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민츠버그의 관리자 역할(간호관리자의 가장 중요한 역량)

로서 수행해야 할 업무를 실시한다. 부하 직원과 상호작용의 활동을 하며 동기유발을 시키는 활동을 한다. 신규간호사는 처음 겪는 3교대와 병원 환경, 업무는 낯설기만 하고 추가로 대인 ... 은 시간을 협상에 보내는 협상자가 속한다.3가지 역할 중에서 대인관계 역할을 중요하게 생각하였고, 이에 대해 구체적으로 서술하고자 한다.Ⅱ. 본론현재 의료현장 내 간호사의 수요 ... 와 공급의 불균형으로 인하여 간호대 입학 정원을 늘려 매년 약 1.6만 명의 신규간호사를 배출하고 있지만 신규 간호사의 41%가 이직을 하고 있는 실정이다. 이에 간호체계의 현재 가장

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.06

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( A )형 감정노동 직장인의 스트레스관리에 대한 보건교육 개별적으로 개인이나 집단을 정하고, 선택대상에 대한 인구 사회적 특성을 상세히 기술한다.

직원, 영업사원 등 다양한 감정 노동 직장인들 중에서 병원간호사의 스트레스 관리를 위한 보건교육을 그린의 PRECEDE-PROCEED 모형을 적용하여 작성하여 계획해 보고자 한다 ... 사회적 특성 - 청주 OO병원에 근무 중인 20명, 23∼38세의 간호사2. PRECEDE-PREOCEDE 모형의 적용1) 제 1 단계 : 사회적 사정(1) 객관적 지표최근 보건 ... . 필요하지 않다.(0명)OO병원에 근무 중인 간호사 20명에게 스트레스와 관련하여 아래 문항의 설문조사를 실시하였다.설문조사 결과를 보면 20명중 근무 중 스트레스를 받는 편인 사람

방송통신대 | 8페이지 | 4,500원 | 등록일 2021.01.22

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간호정보실습 보건의료시스템 기사 분석 레포트

를 할 수 있게 되었다. 간호사는 병원에서 환자의 전반적인 건강 상태에 대한 기록들을 관리하는 역할을 하는 것처럼 어플리케이션을 이용하여 대상자에게 병원에서의 기록들을 전달 ... 들은 각종 발병률이 높아지게 되면서 철저한 건강관리를 해야 하지만 정보 통신 기술에 익숙하지 않아 이를 활용하기에 다소 어려울 수 있다. 간호사는 캠페인, 강연, 방문 등을 이용 ... 도록 도와준다. 하지만 이러한 건강 상담에 대해서는 일반적으로 대상자와 의사 간의 관계에서만 이루어지고 있다. 간호사 또한 전문적인 지식을 가진 의료진으로써 대상자에게 간호에 대한 지식

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.04

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