"시간제근로"의 검색결과 입니다.

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"시간제근로" 검색결과 2,661-2,680 / 70,674건

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인적자원관리.5주1강에서 모집에 대하여 학습하였습니다. 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 2023년 이후 최신 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.

6천명, 일용근로자는 15만명 각각 감소하였다.취업시간대별 취업자의 전년동월대비 증감을 살펴보면 36시간미만 취업자는 645만 3천명으로 12만 9천명 증가하였으나, 36시간이상 ... 를 높게 받고 싶어지면서도 정규직들에게 차별적인 언사로 상처받을 일이 없어 애사심을 고취시키는 방법이 될 수 있다.간접근로에는 외주화와 파견근로가 있는데, 이 둘의 차이는 직접적인 ... 지휘, 명령관계의 유무에서 차이가 있다. 외주화는 근로자가 외주회사의 지휘, 명령을 받고 인사,노무의 독립성을 가지지만 파견근로는 고용과 사용이 분리된다. 따라서 외주화의 근로자

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.05.28

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비정규직 문제점과 해결방안 제시

들이 도산하고 우리의 경제는 많이 휘청이게 된다. 그러던 중 1998년 2월 노사정위원회에서 경제위기 극복을 위한 사회 협약을 체결하고, 정리해고제와 변형노동시간제, 그리고 근로자파견 ... 제 등 노동시장 유연성을 강화하는 제도를 합법화 하였다. 근로기준법은 ‘1주간의 소정근로시간에 비하여 짧은 근로자’(제 21조)를 단기간 노동자로서 고용할 수 있도록 허용하였고, 근로 ... 이 급속하게 증가된 것이다.2. 비정규직의 문제점비정규직은 유기근로계약으로 인해 상시적인 고용불안을 경험한다는 것이며, 이로 인해 법제에 의해 보장된 노동3권의 실질적인 행사와 노동

리포트 | 4페이지 | 3,300원 | 등록일 2021.11.12

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청력보존프로그램_작성예시

의 전문가에게 의뢰한다.(3) 공학적인 개선대책 수립 시에는 현장 근로자의 반발감소, 경험에 의한 정 보 획득을 위하여 토의할 시간을 가져야 하고 효율적인 작업을 위한 인간 공학 ... 매트공간을 통한 소음의 누설차음, 흡음, 덮개, 방음벽(4) 공학적 대책이 현저히 곤란한 경우 근로자 노출시간의 저감, 교대근무의 실시 또는 개인보호구의 착용 등 작업 관리적 대책 ... “프로그램”이라 한다)으로서, 소음 으로 인한 근로자 건강장해 예방 및 쾌적한 작업환경조성을 목적으로 한다.2. 적용 대상(공정)법 제42조의 규정에 의한 소음의 작업환경측정결과

서식 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.16 | 수정일 2024.03.20

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심리학의 정의와 범위 그리고 산업심리학의 범위와 연구방법에 대하여 학습하였습니다

한 직장인의 심리적 문제는 개인 자신만이 조직 관리나 목표의 달성에 부정적인 영향을 준다. 기업경영 목표의 달성에서 근로자의 직무 관련 만족은 전반적인 직장생활 질과 생산성과 직접 ... 관련이 있다. 상담현장에서 근로여건을 생각하면 사업장에서 산업심리학은 근로자 복지만이 아니라 조직 목표달성에서도 중요하다. 산업심리학에 목표하는 것은 개인이 새로운 자신으로 변화 ... 와 분석을 통해 과학적 원리를 도출하고 심리학적인 지식을 산업현장에 적용하여 생산성을 높이며 산업체에서 일하는 근로자나 고용주 모두의 복지를 높이고자 하는 학문이다. 인사심리학

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.09

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고소작업대(렌탈) 작업계획서(V001)

)안전관리자(서명 또는 인)근로자 수4명작 업 명유해?위험작업작업시간작업책임자(서명 또는 인)안전관리자근로자 수명작 업 명유해?위험작업작업시간작업책임자(서명 또는 인)안전관리자근로 ... 서검 토 자(서명 또는 인)작 업 명철골 고소작업유해?위험작업랜탈을 활용하여 고소작업시 추락위험랜탈에 의한 부딪힘 재해 발생 위험작업시간07:00~17:00작업책임자(서명 또는 인 ... . 유해?위험작업에는 추락, 발화, 휘발성 물질을 다루는 작업 등 안전사고 발생위험이 높은 작업을 포함할 경우 작업내용 기재8. 작업시간에는 세부 작업의 시작 예정시간과 종료 예정시간

서식 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.20

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10강 기업가정신 강의노트 직접 작성

하는 투자 기관에 현혹 될 수 있다- 투자 유치 경험자에게 자문 필요● 대학생 창업자의 시간관념- 학생의 시간관념에서 벗어나야함- 창업기업 30일 전 사전 통보2. 리더십- CEO ... 들이 회사의 성공을 위해서 본인이 가지고 있는 시간/ 두뇌/ 에너지를 자발적으로 투자하게 하는 것● 직원 몰입도를 높이는 방법1. 직무관련 만족도를 높인다구성원이 일에서 재미와 성취 ... ● 퇴직자와의 갈등관리- 퇴직자는 퇴직에 임박해서 통지하는 경우가 많음- 대체인력 필요/ 인수인계 필요- 퇴직금과 연차수당에서 오는 문제- 근로기준법- 5명 미만의 근로자가 근무

시험자료 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.07.19

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마이크로 위크

3배인 17%로 많이 늘어났다. 시간제 근로자인 비정규직 근로자는 정규직 근로자에 비해 근로시간이나 임금 수준이 낮아서 임금의 격차가 큰데, 최근 나온 통계청 자료에 의하면 그 ... ”에서 보면 마이크로 워크 노동자들이 일을 선택한 이유 가운데 가장 큰 이유는 시간에 구애받지 않고 자유롭게 일을 할 수 있다는 것(59.3%)이며, 다음은 소득 부족으로 인한 보충 ... 워크 작업자들은 대부분 부업이나 아르바이트로 업무를 진행하고 있어 총 수입 가운데 약 16% 정도를 차지하고, 평균적으로 하루에 2~3시간을 할애하고 있으며, 중장년이나 업무 이력

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.28

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산업간호사 자소서

역할에 대해 깊이 이해하게 되었습니다. 특히, 인턴십을 통해 대기업의 산업 간호팀에서 근무하면서, 근로자들의 건강 상태를 모니터링하고, 예방 건강 관리 프로그램을 시행하는 경험 ... 을 쌓았습니다. 이 과정에서 근로자들이 건강한 삶을 유지할 수 있도록 돕는 것이 얼마나 중요한지를 실감하게 되었습니다.특히 기억에 남는 사례로, 한 직원이 반복적인 업무로 인한 스트레스 ... 되었습니다. 이러한 경험은 저에게 산업간호사가 단순한 건강 관리 이상의 역할을 한다는 것을 깨닫게 해주었습니다.귀사의 산업 간호 분야에서 제 전문성과 열정을 발휘하여, 근로자들이 건강

자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.09.18

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보육학개론_과제-현대 사회 보육의 필요성과 의미, 현황, 확대방안 제시

이슈가 되는 주제를 선택하여 자료 및 현황을 조사하여 필요성과 의미, 현황, 확대방안을 제시 (예시 : 영아보육, 주말보육, 시간 연장 및 24시간보육, 직장보육, 특수유아통합보육 ... 키로 했다.현행 영유아보육법에는 상시 근로자 500명 이상 기업이나 여성 근로자 300명 이상의 기업은 의무적으로 보육시설을 설치해야 한다. 또 그렇지 못할 경우 다른 시설에 위탁 ... 와 근로자 및 그 자녀 모두에게 의미가 있다.사업주근로자정부정책에 부응여성 경제활동 참여기회 확대

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.25

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근로자 대상 보건교육 계획서(직업관련성 질환)- 근골격계 질환

들의 경우 보통 8~10시간의 장시간 근무를 하는 경우가 많고, 그 시간 동안 좋지 않은 자세를 유지하는 것은 근골격계질환에 노출될 위험이 큽니다. 또한 설문조사 결과에 따르면 근로자 ... . 보건 교육 계획서교육대상자OO 택배 상하차 근로자인 원20명교육자김OO교육일2021.05.28.금교육실시시간09:00~09:50 (50분)주 제OO 택배 상하차 근로자들을 위한 ... 다.· 근골격계질환의 예방방법을 3가지 이상 말할 수 있다.단계구체적학습목표학습내용 및 활동소요시간교육매체도 입· 상하차 근로현장에서 근골격계질환이 발생할 수있음을 인지한다.· 상하

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.21 | 수정일 2021.12.17

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직업상담사 2급 4과목 빈출문제(기출) 정리 8개년도

사례에 해당하는 것은?A는 대형마트에서 주당 20시간 근무하고 있는 단시간근로자이다. 시간당 임금이 7천원에서 9천원으로 인상되어 A는 주당 근로시간을 30시간으로 확대하기로 하 ... %의 실업률이 나타나게 되는가?① 2.5% ② 2.7% ③ 3.0% ④ 3.3%연간 실업률={3개월} over {12개월}×10%=2.5%3. 개인의 노동공급시간 결정이 소득과 여가 ... 간의 무차별곡선과 예산선 간의 관계에서 이루어질 때, 다음 설명 중 틀린 것은?① 예산선의 기울기는 시간당 임금률이다.② 무차별곡선의 기울기는 여가를 한 단위 증가시키기 위해 노동

시험자료 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.09.15

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산업복지의 서비스 대상인 특정한 집단 가운데 실제사례 집단(결혼이주여성)을 중심으로 사례분석 연구

을 크게 3가지로 나누어 살펴보고자 한다.첫째로는, 장시간 업무를 하거나 제한된 시간으로 노동하고 있다.결혼이주여성은 대부분 섬유·전자와 같은 제조업종에서 12시간 2교대를 근로 ... 하고 국내인이 쉬는 명절이나 공휴일에도 일하고 있다. 또한 다수의 노동자가 실제로 근로계약서를 작성하지 않거나 임금, 휴가, 근로시간 등과 같은 본인 자신의 권리를 주장할 수 있 ... 에서 발생하는 근로자의 문제점을 살펴보고 이러한 문제점을 해결하기 위한 서비스 내용을 제안해 보고자 한다.2. 본론1) 결혼이주여성의 현황결혼이주여성은 다양한 집단의 외국인 가운데 국제

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.26

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임산부인 여성과 신생아의 건강관리를 위하여 시행하고 있는 중앙정부와 지방정부의 실태와 현황을 기술하고 향후 개선방안을 제시하시오

등 급여)고용보험법 제5장 육아휴직 급여에서는 출산 전·후 휴가, 육아휴직 및 육아기 근로시간 단축을 근로자에게 제공하는 제도이며 출산 전·후 휴가 급여로 통상임금의 100 ... 의 육아휴직 3개월 급여는 통상임금의 100%를 지원한다(상한액 250만원). 육아기 근로14시간 단축 급여를 통상임금의 80%(상한액 150만원, 하한액 50만원)에 단축 전 소정근로 ... 부작용자지원 사업 등이 있다.3. 임산부인 여성과 신생아의 건강관리를 위한 정책의 개선방안1) 취약계층의 출산·양육제도 지원산전후휴가와 육아휴직은 출산을 전후로 여성 근로자

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.27

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<여가와 사회무용> 시험

생활’ 자료)조사에 따르면 최근 우리나라의 여가시간은 하루 평균 4.5시간으로 OECD 평균보다 10% 이상 적습니다. 여가가 낮은 주된 이유는 근로, 학습, 통근·통학 등 생산활동 ... 에 투입되는 시간이 길기 때문입니다. 우리나라 근로자의 연간 근무시간은 빠르게 감소하고 있으나 여전히 멕시코 다음으로 OECD 국가 중 가장 높은 수준입니다. 이는 야근과 휴일 ... 다양한 여가를 즐기는 것으로 나타났습니다. 1인 가구의 여가시간은 상대적으로 길었지만 혼자서 정적인 여가활동을 하는 경우가 많았습니다. 자영업자는 임금근로자보다, 여성은 남성

시험자료 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.25 | 수정일 2022.04.08

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고전적 조직론에서 테일러가 갖고 있던 4가지 생각에 대해 구체적으로 서술하고 이 생각에 대한 비판의 내용 3가지를 자유롭게 서술하시오

입니다. 고전적 조직론은 조직 내의 업무 분담, 인간의 역량 및 협력, 관리자와 근로자 간의 관계 등을 다루며, 이를 통해 조직의 효율성과 생산성을 높이는 방법을 제시합니다.이러 ... 와 근로자 사이의 협력과 협조에 대한 것입니다.본 레포트에서는 고전적 조직론과 테일러의 4가지 생각에 대해 자세히 알아보고, 이러한 생각에 대한 비판을 분석하여 조직론의 발전 방향 ... 이론은 과학적 관리의 원리를 중심으로 하며, 조직 내의 업무 분담과 분업, 인간의 역량 및 협력, 그리고 관리자와 근로자 간의 관계를 강조합니다.고전적 조직론은 20세기 초

리포트 | 6페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.07.01

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건설안전(산업)기사 실기 필답요점

)생산직 종사 근로자: 매월 2시간 이상(2)사무직 종사 근로자: 매월 1시간 이상(3)관리 감독자 지위에 있는 자: 반기 8시간 이상 또는 연간 16시간 이상2채용시 교육(1)일용 ... 직 근로자를 제외한 자: 8시간 이상(2)일용직 근로자: 1시간이상3.작업내용 변경시 교육(1)일용직근로자를 제외한 자: 2시간 이상(2)일용직 근로자: 1시간 이상4.특별교육(1 ... )영 별표2 각 호의 작업에 종사하는 근로자로서 일용직을 제외한자: 16시간 이상(2)영 별표2 각호의 작업에 종사하는 근로자로서 일용직 근로자: 2시간 이상-발파작업시 관리감독자

시험자료 | 16페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.05.14

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돌봄전담사 채용 공고

(1일 4시간, 30분 휴식)※ 방학기간은 근로시간이 변경될 수 있음※ 근로기준법에 따라 4시간 근무 시 30분 휴게시간(16:30 ~ 17:00) 부여※ 사용자가 돌봄교실 운영 ... 후에도 발생 시 계약을 해지할 수 있음7. 보수: 기본급(교육공무직원 기본급 Ⅱ 시간 비례)※ 기타수당 : 각종 수당은 도교육청 처우개선 관련 지침에 따름※ 방학 중 보수는 근로 ... ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━1. 채용분야 : 초등돌봄전담사2. 채용인원 : 1명3. 근무시간: 월요일 ~ 금요일 12:30 ~ 17:00

서식 | 9페이지 | 500원 | 등록일 2024.06.29

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업무상 재해로 인정된, 불인정된 사례

도 했고, 한 번 근무할 때 장시간 근로하는 경우가 대부분이었다. 더군다나 일을 할 때 오랜 시간동안 불편한 자세로, 좁은 공간에서 근무해야 했고, 회사의 수주 물량은 감소하는 상황 ... 들의 출, 퇴근 용도 아닌 다른 용도라는 의미이다) 차량일지라도 이것을 근로자들이 사실상 출퇴근 수단으로 이용하고 있음에도 회사가 이를 묵인해 온 경우라면, 근로자가 이 차량에 탑승 ... 로 인정된 사례가. 사례 1피재 근로자는 항암제를 취급하는 내과 병동에서 7년 1개월 동안 근무하던 중 자가 촉진 결과 복부에 종괴가 있다고 판단해 정밀검사를 시행하였고, 만성 골수

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.19

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우리나라 장애인복지에서 시행되고 있는 장애인 활동 지원 사업에 핵심요소라고 할 수 있는 장애인 활동 지원사의 고충과 문제를 해결할 수 있는 방안에 대해 서술하시오

들을 해결하기 위한 방안으로는 첫째, 근로기준법 준수 의무화 둘째, 적정임금 보장 셋째, 노동조합 결성 넷째, 서비스 시간 확대 다섯째, 장기근속수당 지급 여섯째, 4대 보험 적용 ... 에서는 장애인 활동 지원사의 실태와 문제점을 파악하고 이를 바탕으로 개선방안을 제시하고자 한다.Ⅱ. 본론장애인 활동 지원사들은 하루 평균 8시간 이상 근무하고 월평균 급여는 최저임금 ... 수준에도 미치지 못하는 70만 원대다. 하지만 근로기준법상 노동자가 아니기 때문에 퇴직금·연차휴가수당·휴일근로수당 등 각종 수당을 받을 수 없다. 또 4대 보험 중 산재보험

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.11

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온열질환 직업병 보고서

보)~15분(폭염경보) 이상 충분한 휴식시간 부여, 무더위 시간대(14~17시) 옥외작업 자제* 두통, 피로, 어지러움 등 온열질환 의심증상이 있는 근로자 수시 확인온열질환 민감군 ... . 결론열사병은 과도한 고온 환경에 노출되어 몸 온도가 40도 이상 올라가며 땀이 나지 않고 중추신경계에 이상이 생긴다. 시원한 물, 잠깐의 휴식시간과 공간만 있으면 사망하는 근로자 ... 에 대한 정보를 쉽게 접할 수 있도록 정기적인 교육과 함께 쉬는 시간을 의무 부여해야 한다는 생각을 하였다. 지구온난화가 심해져 폭염이 지속되는 만큼 실외근로자가 폭염에 노출되는 빈도

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.25

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