"카리스마 리더의 유형6가지"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

리더십 보고서 리더십 간호관리학실습 리더십유형분석 리더의유형 간호관리학 감성적리더십 나의 리더십 유형

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"카리스마 리더의 유형6가지" 검색결과 241-260 / 1,166건

판매자 표지

사회복지조사를 통해 나온 실제 이론 한가지를 학술연구지에서 찾아 선택하여 그 이론에서 제시한 개념과 변수를 말하고

다. 이러한 4가지 기준에서 각각의 리더가 자기 성향에 맞게 어떠한 리더십을 발휘하는지 그 리더십의 유형을 살펴보자면 아래와 같을 것이다 :eq \o\ac(○,1)목표달성적 기능을 수행 ... 복지사들도 긍정적인 직무수행태도를 형성하고 직무에 보다 몰입할 가능성이 높음을 시사하고 있다.III. 결론지금까지 사회복지조직에서 리더가 발휘하는 리더십의 유형을 퀸의 가치경쟁적 리6 ... 과목 : 사회복지조사론주제: 사회복지조사를 통해 나온 실제 이론 한가지를 학술연구지에서 찾아 선택하여 그 이론에서 제시한 개념과 변수를 말하고 어떤 실험설계를 하였는지 확인

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28

다운로드 장바구니
판매자 표지

간호지도자론4공통) 훌륭한지도자가 갖추어야할 세가지 조건은 리더십특성이론이란 무엇이며 이론이 중요해지기 시작한이유와 장단점을 간략히 서술하시오0k

하는 요소 3가지는?6. 감성리더십과 진성리더십에 대해 간단히 비교 설명하시오.7. 여성리더와 여성적 리더십, 여성주의적 리더십에 대하여 비교 설명하시오.8. 매슬로 이론과 ERG 이론 ... 화하여 리더의 행동 경향을 5가지 유형으로 분류하였다.2) 메니지리얼 그리드 이론에서 제시하는 리더십 이론 5가지메니지리얼 그리드 이론에서 제시한 5가지의 유형은 크게 두 가지의 축 ... 은 리더의 행동유형을 더욱 구체화하고 효과적인 리더십 행동을 기르기 위한 기법으로 개발하였고, 리더의 행동을 생산에 관한 관심과 인간에 관한 관심으로 나누고 이를 격자로 계량

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 18페이지 | 7,000원 | 등록일 2021.11.15

다운로드 장바구니
ge 잭웰치의 경영 피피티

~2001 년까지 GE 의 CEO 역임 - “ 역대 최연소 회장 겸 최고 경영자 “ “20 세기 최고의 경영자 ＂ - 효율성을 중시한 경영기법의 대가 카리스마적 리더 : 직원들에게 자신 ... 기 보다는 틈새시장을 찾아서 새로운 제품 개발하라 新 경영 트렌트 ( 애플 , IBM, 스타벅스 , 구글 ) 최고의 인재를 등용하기 보다 , 열정을 가진 사람을 고용하라 카리스마 ... , 추진적 리더 미래에 대한 비전을 가지고 이를 실행하는 리더 잭 웰치의 경영에서 탈피할 필요성 대두 7/276. 제프리 이멜트의 등장 GE 의 新 경영 목표 엔진 , 기계장비

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 30페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.07.20

다운로드 장바구니
판매자 표지

감성리더십 (Imotional Leadership) 의 개념 및 선행연구, 연구의 시사점

는 Goleman(1995) 의 ‘감성지능 (Emotional Intelligence)’ 이란 저서에서 처음 사용되었음 . 훌륭한 리더는 감성지능을 발휘할 수 있는 감성리더십을 가진 사람 ... 으로 제시함 . Goleman(1998) 은 188 개의 글로벌 기업을 대상으로 개인적 능력과 조직성과와의 관계를 밝히기 위해 뛰어난 리더들은 어떤 능력을 가지고 있는지를 살펴보 ... 았다 . 그 결과 전통적 리더십과 관련된 결단력 , 정신력 , 비전도 중요하지만 유능한 리더들은 높은 수준의 감성역량을 가지고 있음을 밝혀냄 . Goleman(1995) 의 업무성과의 성공

리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.13

다운로드 장바구니
판매자 표지

[리더십] 리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시하시오

는데, 본 글에서는 리더의 역할과 기능에 대해 알아볼 수 있는 6가지 범주로 구성되어 있다.먼저 리더는 지시자 또는 지휘자의 역할을 한다. 리더가 조직의 목표 달성과 관련된 다양 ... 한 리더 역할에는 조직 목표 달성, 자원 동원, 조직 활동 통합, 통제 및 조정의 세 가지 주요 예가 포함된다. 먼저 리더는 조직이나 집단이 앞으로 나아갈 방향을 제시하는 목표를 설정 ... 다.의 자질을 가지고 태어난다고 생각하면서 리더의 공통적인 자질을 찾는 데 초점을 맞췄다. 그 결과 자질론이 등장했지만 자질론을 옹호하는 학자들이 주장하는 지도자들의 자질은 공통적인

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.30

다운로드 장바구니
판매자 표지

(간호지도자론) (1) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도

에게 영향력을 발휘할 수 있는 리더가 되기 위해서 리더는 수양된 인격과 카리스마, 통솔력, 직관력, 친화력, 포용력 등과 같은 여러 가지 자질을 갖출 수 있어야 한다. 하지만 리더 ... 의 성숙도를 총 4가지의 상황으로 구분하였다. 옆의 그림과 같이 4가지로 구분된 수행자들의 성숙도에 따라서 리더가 발휘해야만 하는 리더십 유형을 나타낸 것이다.해당 모형에 따르면 개인 ... 와 블랜차드의 상황모형에 근거한 구성원 성숙도 진단허시와 블랜차드의 리더십 상황모형에서 리더십 유형은 수행자의 성숙도에 따라서 리더가 다른 형태로 행동토록 한다. 해당 이론에서는 수행자

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.20

다운로드 장바구니
케네디리더십, 케네디, 케네디연구, 케네디특성이론, 케네디행동이론, 케네디상황이론

. 케네디 주니어 프 로필 6 / 28존 F. 케 네디 리 더십 2. 특 성이론 7 / 28특 성이론 8 / 28 리더십 외향성 신경성 성실성 친화성 개방성존 F. 케 네디 리 더십 3 ... 관점 높은 과업 주도와 높은 배려를 나타내는 리더십 유형으로 판단 ① 케네디 대통령의 과업 중심적 행동 Ask not what your country can do for you ... 주립 대학교의 리더십 연구 관점 높은 과업 주도와 높은 배려를 나타내는 리더십 유형으로 판단 ① 케네디 대통령의 과업 중심적 행동 Ask not what your country c

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 32페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.03.15

다운로드 장바구니
판매자 표지

(2024학년도 2학기, 중간과제물, 분배와 평등, 공통형)<문제1> 1강에서 6강까지의 강의 내용을 참고하여, 자연적 권위와 자연적 평등의 내용과 사례를 설명하세요. <문제2>자신의 삶에서 무언가 불평등하게 분배되고 있다고 느낀 사례를 소개하시오. 자신의 구체적인 경험과 생각을 바탕으로 서술할 것.

2024학년도 2학기 중간과제물(온라인제출용)?교과목명:분배와 평등?학번:?성명:?연락처:?과제유형(공통형/지정형):고통 ... 형_________________________________________________________________________과제명: 1강에서 6강까지의 강의 내용을 참고하여, 자연적 권위와 자연적 평등의 내용과 사례를 설명 ... 하세요. 자신의 삶에서 ‘무언가 불평등하게 분배되고 있다’고 느낀 사례를 소개하시오. 자신의 구체적인 경험과 생각을 바탕으로 서술할 것.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론 1강에서 6강

방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.09.06 | 수정일 2025.03.16

다운로드 장바구니
급식경영학 - 동기부여와 리더십 요약정리

는 지적능력, 성취욕구, 확고함, 업무관련 지식, 자신감, 성실성 등 남다른 특성을 가짐2> 행동이론 : 리더의 효율적 행동유형에 관심1) 아이오와대학모형① 전제적 리더: 권위를 사용 ... ③ 정보소유 권력: 정보를 많이 가지고 있는 리더가 가지는 권력④ 연결 권력: 내·외부의 영향력이 있는 사람과 연결하는 능력으로 인한 권력 = 인간관계ex> 급식시설 관리자: 지위 ... 에 의해 주어지는 합법적, 보상적, 강제적 권력 + 전문적 지식&기술에 의한 전문적 권력을 가지고 있어야 종업원의 수행수준을 증가시킬 수 있음6. 리더십 이론 (특성이론, 행동이론

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.21

다운로드 장바구니
청소년 리더십 개발 과제

:____________________________________________________________________________○ 과제유형 : (B) 형○ 과 제 명 : 리더의 5가지 권력 원천에 대해 작성하시오. 그리고 주변 사람들 중한명 (혹은 여려 명 ... 어야 할 가장 필요한 역량은 리더십이다. 과거에는 카리스마를 가진 리더가 조직을 일사분란하게 잘 이끄는 것으로 평가되었다면, 개인의 자유가 확대된 현 시점에서는 반발을 사기 쉽니다 ... 은지‘를 5가지 권력의 원천을 기반으로 구체적으로 작성하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1) 리더와 권력2) 리더의 5가지 권력 원천3) 다른 사람이 느끼는 나의 권력 원천4) 좋은 영향력을 미

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 6페이지 | 7,500원 | 등록일 2021.05.21 | 수정일 2022.10.12

다운로드 장바구니
조직관리론 중간시험 예상문제

.상황이론특성이론은 리더 개인이 가지는 특성들이 리더와 부하를 구별하고, 리더의 성과를 판단하는 역할을 한다고 본다. 즉 리더가 얼마나 똑똑하냐에 따라 조직의 생산성을 높이고 ... 만 추구하는 독재자가 아니라 변화를 이끌어내는 리더를 말한다. 때문에 조직변화의 필요성을 인식하고, 변화를 이끌어낼 수 있는 새로운 비전을 제시하는 능력을 가져야 한다./ 변혁 ... 적 리더십은 거래적 리더십과 비교가능한데, 거래적 리더십은 리더와 부하간의 거래를 중심으로 조직이 운영되는 리더의 유형이다. 따라서 부하와 리더의 관계는 거래에 있고, 부하는 자신의 일

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.11

다운로드 장바구니
PO7 간호리더십 보고서

---------------------------- 6서론1.리더십의 개념1) 리더십의 정의조직의 목표를 달성하기 위해 리더가 구성원에게 영향력을 행사하는 과정이다. 리더와 추종 ... 으로 관여하지 않고 수동적이며 구성원의 자의적 활동을 허용한다..② 오하이오주립대학 연구4가지의 리더십 유형이 도출되며 구조주도도 높고 배려도 높은 유형이 가장 효과적이 ... 이론·지도자 역할은 구성원이 개인이나 조직의 목표를 달성할 수 있는 동기를부여하는 것이다.·구성원 특성 및 작업 환경요인에 따라 지도자는 4가지 유형중 자유롭게 하 나를 선택할 수

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.25 | 수정일 2021.11.04

다운로드 장바구니
판매자 표지

서울시립대 행정학과 행정조직론 수업 중간고사 범위(2-8주차) 자료

에 근거하냐?1)전통(Aistocracy): 왕조, 그 혈통2)카리스마(리더의 비범한 특징): 리더 개인이 사라지면 관료제의 연속성이 떨어짐ex. 박정희, 히틀러, 사이비교주3 ... 을 얻게 된다.(영업부서, 생산부서, 디즈니의 다양성 부서 등)행정조직론 6주차- 조직의 구조2조직구조란?•정의: 조직구성원들의 상호작용에 일정한 질서나 유형이 생길 때 나타나는 현상 ... , 인간적 측면 강조•현대이론(1950년대~현재):조직과 환경과의 상호작용에 초점*고전이론 →조직의 내부에만 관심고전이론의 2가지 가정•One best way to organize

시험자료 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.23 | 수정일 2025.06.19

다운로드 장바구니
간호지도자론 ) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 아지리스의 성숙,미성숙이론에 근거하여 진단하시오.

주면 충분하다. 따라서 여기서는 민주적 리더십을 행사하면서 구성원 모두에게 개별적으로 배려를 하는 부드러운 카리스마를 가진 리더십을 보유한 리더가 필요하다. 이를 모집단의 A리더 ... 도 고찰서론에 근거한 허쉬와 블랜차드의 상황이론에 따르면 리더는 일정한 리더십을 가지고 있지 않고 직원 및 부서의 성숙도에 따라서 특정 리더십을 취할 수 있다고 하였다. 여기 ... 었다. 하지만 회사 생활은 처음이었다. 따라서 리더에게 장기적인 관점에서 어떤 목표의식을 가져야 하는 지 정확히 알지를 못했다. A리더는 이러한 것을 주로 파악 할 줄 알았으며 본안

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.22

다운로드 장바구니
판매자 표지

독학사 2단계 정치학개론 기출문제 + 정답 및 해설

. 정치권력의 3요소로 가장 적절한 것은?① 지배·복종·합법성② 법·제도·의무③ 권리·책임·의사소통④ 재산·경제력·기술력61. 정치지도자의 유형 중 ‘합리적-법적 권위’에 기반한 리더 ... 으로 옳은 것은?① 가치판단 중심의 연구② 정성적 분석 중심③ 경험적·과학적 연구방법 중시④ 제도적 구조 분석6. 후기행태주의가 등장하게 된 주된 이유는?① 정치학의 지나친 규범성 ... 는?① 전통적 군주② 카리스마형 지도자③ 법과 규칙에 따른 관리형 지도자④ 혁명가형 지도자62. ‘정치사회화’의 주요 매개체로 거리가 먼 것은?① 가족② 교육기관③ 언론④ 헌법재판

시험자료 | 24페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.11.01

다운로드 장바구니
[김영평생교육원] 경영학개론 - 대표적인 리더십 이론을 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대하여 설명하시오 / 퇴직관리의 개념과 중요성에 대하여 설명하시오 / 코스닥 시장과 코넥스 시장에 대하여 설명하시오

지 않아도 된다. 그리고 구성원들은 의사결정에 직접 관여함으로써 동기부여, 책임감을 가지게 된다. 하지만 이 유형은 리더의 힘을 약하게 만든다는 우려의 목소리를 가지고 있다. 또한 ... 주제 1.대표적인 리더십 이론 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대해 설명하시오.서론리더는 경영, 조직의 목표달성을 위해 업무분담을 적절히 이루어지게 하고, 구성원들 간 ... 의 협력을 이끌어 내어 효과적인 결과를 도출해내는 역할을 의미한다. 조직의 우두머리로서 목표 지향적인 여러 활동을 효과적으로 수행해내는 중요한 역할인 만큼, 리더의 리더십은 구성원

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.03

다운로드 장바구니
인간관계론_변혁적 리더십과 거래적 리더십의 비교분석

는 어떠한 것을 교환하려고 하는 목적으로서 다른 사람과의 계약을 하는 동안 주도권을 가지게 될 때 발생한다는 것이다. 즉, 리더는 교환이라고 하는 시각을 통해서 부하에게 접근 ... 화하여 변혁적 리더십과 비교하며 일컬어지기 시작했다. 거래적 리더십은 개인이 가지고 있는 어떠한 것을 교환하려고 하는 목적을 가지고 접근하면 발생한다. 즉, 리더와 부하 사이의 교환 ... 과 거래적 리더십은 둘의 관계에 있어서 차별적인 관계와 보완적인 관계로 인식하는 두 가지의 시각이 존재한다. 먼저 차별적으로 보는 견해에서는 리더와 관리자의 개념에서 초점을 맞추

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.17

다운로드 장바구니
간호관리학, 자신의 리더십 분석

이 전제형 리더십에 해당된다.나는 반대표를 하면서 꼭 강한 카리스마를 지닌 리더만이 훌륭한 리더가 아니라는 생각을 하였고, 오히려 내가 가지고 있는 장점을 활용하여 학생들을 이끌 ... 이론리더는 어떤 특성(자질)을 가진 사람인가??리더의 자질은 타고나는 것일까??후천적인 것일까?1950~1960년대행동이론리더는 부하에게 어떻게 행동하는가?① 전제형 리더십/ 민주 ... 나의 리더십을 이론에 적용하기-나는 어떤 리더인가?-과 목간호 관리학 Ⅱ지 도 교 수제 출 일반 / 학번이름Ⅰ.서론1. 리더십이란? -------------------------

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.20

다운로드 장바구니
간호관리학 정리

, 갈등관리 등의 지원기능을 하는 것6. 간호사의 역할은?간호제공자, 교육자와 상담자, 옹호자, 변화촉진자, 리더 및 관리자, 연구자 및 조정자7. 관리자의 유형과 역할은?- 관리자 ... 목차1. 간호관리의 정의는?2. 관리와 리더십의 차이는?3. 간호관리의 필요성?4. 간호관리 과정이란?5. 간호관리의 체계 모형이란?6. 간호사의 역할은?7. 관리자의 유형 ... 의 유형일선관리자 : 조직의 모든 부문에서 현장의 업무를 수행하는 조직 구성원 지휘감독(책임간호사, 팀 리더, 일차간호사, 사례관리자, 수간호사, 유닛매니저중간관리자 : 최고관리자

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.03

다운로드 장바구니
판매자 표지

조직행동론 기출문제 + <정답 및 해설 포함>

가지 긍정적 특성이 전체 평가에 영향을 미침③ 자신의 기준으로 타인을 평가함④ 최근의 정보에 의해 판단이 왜곡됨6. 동기부여 이론 중 ‘ERG이론’을 제시한 학자는 누구인가 ... 다④ 감정전염은 오직 리더에게서 부하로만 발생한다28. ‘인지적 평가이론’이 내포하는 주장은?① 외적 보상은 항상 내적 동기를 강화한다② 외적 통제가 높을수록 자율성은 증가한다③ 자율 ... 열의③ 이직의도④ 신뢰형성30. 리더십 대체이론(Substitute for leadership)에서 리더의 역할을 가장 대체하기 어려운 상황은?① 업무가 구조화되어 있음② 구성원

시험자료 | 18페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.10.08

다운로드 장바구니

이전10개 8 9 10 11 121314 15 16 17 다음10개

파워링크

신청하기