"노동분쟁조정"의 검색결과 입니다.

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"노동분쟁조정" 검색결과 221-240 / 5,587건

개별 사회보험법과 공공부조법상 권리구제절차의 특징과 청문(聽聞)과의 차이점에 대해 설명하시오.

을 안날로부터 90일 이내에 할 수 있다. 심판청구서는 공단, 건강보험심사평가원 또는 건강보험분쟁조정위원회에 직접 방문 또는 우편을 통해 신청할 수 있다. 또한, 보건복지부 건강보험 ... 분쟁조정위원회 도는 건강보험심사평가원에 온라인으로 신청할 수도 있다. 건강보험분쟁조정위원회의 위원장은 심판청구를 결정하였을 때에는 결정서에 서명하여 즉시 청구인에게 결정서 정본 ... 다. 절차는 권리와 이익 침해에 대해 지방고용노동관서 또는 근로복지공단에 이의를 신청할 수 있으며, 신청으로부터 90일이내에 고용보험심사관이 심사 후 통보를 하는 절차를 취하게 된다

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| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.07 | 수정일 2022.04.08

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저출산ㆍ고령사회를 맞이하여 기대수명(평균수명)이 늘어남에 따라 노인의 부양문제와 노인에 대한 학대

을 하기 어려운 경우가 많아 통상적인 민사 소송의 방식으로 사건을 진행하는 것이 부적절하다는 판단이 존재한다.그래서 피해 노인은 민사조정법에 따른 조정절차를 통해 가해자와의 분쟁 ... 나 종사자, 동료 생활 노인, 가족, 지역사회에서는 노인에 대한 권리에 포함된 기본적인 권리를 보장하고, 인간다운 생활을 보장하기 위해 노인의 의사에 반하는 어떠한 노동행위를 시키 ... 해결을 도모할 수 있고, 민사 조정 신청에 따른 절차 진행을 할 수 있게 된다. 그래서 이러한 방식을 통해 노인학대 피해자에 대한 구제를 진행하고 있다.3. 문제점 및 개선 방안1

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.09

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산업복지의 서비스 대상인 특정한 집단(분야별) 가운데 실제사례 집단(분야)을 중심으로 사회복지사로서 사례분석을

와 동시에 근로 분쟁 혹은 노동자 욕구를 해소하고 그들을 지지시켜 주는 조정가로서의 역할 또한 필요하다고 말할 수 있다.더불어 산업현장에서의 사회복지사의 역할로는 행정가로서의 역할 ... 것은 “국가와 지방자치단체, 기업과 노동조합 및 협동조합 등이 그의 실제의 주체가 되어서 노동자와 그의 가족들의 생활 안정 및 생활수준의 향상, 사회복지서비스의 증진 등을 궁극적인 ... 는 기업복지, 협동조합이 수행하는 각종 사회복지 활동, 노동조합이 주체가 되는 노동자 대상 복지 등이 포함된다고 말할 수 있는 것이다. 최근 산업현장에서의 복지가 중요하게 여겨지

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.13

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1. 협상과 조정의 개념과 차이점을 설명하시오 2. 일상생활에서 발생한 하나의 갈등사례를 선택하여 다음의 내용에 따라 정리하시오 1) 갈등개요 정리2) 이해당사자들 정의3) 각 이해당사자들의 Position과 Interest 구분4) 갈등해소를 위하여 도출가능한 합의안을 제시하시오.

조정, 노동 분쟁 조정, 학교 내 따돌림 문제 해결 등이 있다. 또한 국제 분쟁에서도 조정자는 중요한 역할을 한다. 예를 들어, 국가 간 평화협정 체결 과정에서 조정자가 양국 ... 주제 :1. 협상과 조정의 개념과 차이점을 설명하시오2. 일상생활에서 발생한 하나의 갈등사례를 선택하여 다음의 내용에 따라 정리하시오1) 갈등개요 정리2) 이해당사자들 정의3 ... ) 각 이해당사자들의 Position과 Interest 구분4) 갈등해소를 위하여 도출가능한 합의안을 제시하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 협상과 조정의 개념과 차이점을 설명

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.28

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영국, 미국, 독일의 노사관계제도 비교

에서 정부의 조정위원들은 새로운 단체협약의 교섭에 자발적으로 참여한다. 공무원이 개입하는 교섭에서 많은 주법(주마다 다른 법)은 새로운 협약에 관해 해결되지 않은 분쟁에 대해서는 법 ... 영국, 미국, 독일의 노사관계제도 비교서론본 보고서에서는 영국, 미국, 독일의 노동조합, 단체교섭 등 전체적인 노사관계에 관련된 제도의 역사를 살펴보고 비교함으로써 공통점과 차이 ... 의 변화라고 할 수 있는 1980년 이후를 중점적으로 다루고자 한다. 1979년 보수당 집권 이후 영국의 경제적 상황은 매우 좋지 못했고 이에 따라 정부와 대중은 노동조합을 부정

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| 리포트 | 7페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.11.27

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한국행정 고용노동부 국토교통부 부처 자료정리

기관고용노동부 장관으로부터 독립성을 가진 전문 행정위원회업무내용근로감독과 관련된 노동 행정업무예) 해고관련 분쟁의 경우 해고예고절차를 위반한 사항에 관하여노동관계 분쟁에 대한 판정 ... 고용노동부: 고용정책과 근로에 대한 사무를 총괄하는 중앙행정기관● 비전(설립목적)? 비전: 국민 누구나 원하는 일자리에서 마음껏 역량을 발휘하는 나라? 미션1. 노동존중사회 실현 ... 과 차별없는 일터 조성으로 노동자 권익을 보호한다2. 양질의 일자리 창출과 일자리 안전망 강화를 위한 기반을 마련한다3. 성별ㆍ연령별 맞춤형 일자리 지원을 강화한다4. 미래 노동

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| 리포트 | 17페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.11.29

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(생활법률) (제1강) A(남, 만 45세)와 B(여, 만 45세)는 같은 직장에 다니는 맞벌이 부부인데 딸 C(만 20세)

에는 이혼 청구가 안 된다.재판이혼 절차에 있어 가사소송법은 가사분쟁 특성을 고려해 재판에 앞서 대화와 타협에 기초해 평화적 해결방법을 모색할 수 있게 조정전치주의를 취하는데 B ... 시 당사자 이익뿐 아닌 조정으로 인해 영향받는 모든 이해관계인의 이익을 고려해 분쟁을 평화적이고 종국적으로 해결할 수 있는 방안을 통해 당사자를 설득해야 하며 자녀 친권 행사 ... 는 비정규직, C는 편의점 아르바이트로 일하고 있다. A, B, C의 2021년과 2022년의 시간급 최저임금은 얼마인지를 고용노동부의 최저임금 고시를 살펴보고 서술하시오. 또한 A

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| 방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.22

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[2023 생활법률][출처표기] 1. 다음의 용어의 뜻을 기본교재에서 찾아 쓰시오. (1)법률혼 (2)이혼숙려기간 (3)재산분할청구권 (4)조정전치주의 (5)법정상속인 (6)대습상속인 (7)유류분 (8)근로계약 (9)최저임금제도 (10) 연장근로 2.근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱을 당한 경우 어떠한 비사법적 권리구제기관이나 법률구조기관을

32).4) 조정전치주의「가사소송법」은 재판이혼에 있어서 가사분쟁의 특성을 고려하여 재판에 앞서서 대화와 타협에 기초하여 평화적인 해결방법을 모색하도록 하는 조정 절차를 조정전치 ... ) 조정전치주의(5) 법정상속인 (6) 대습상속인 (7) 유류분(8) 근로계약 (9) 최저임금제도 (10) 연장근로2. 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱을 당한 경우 어떠 ... ) 이혼숙려기간3) 재산분할청구권4) 조정전치주의5) 법정상속인6) 대습상속인7) 유류분8) 근로계약9) 최저임금제도10) 연장근로2. 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱

방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.09.18

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경제통합에 대한 이론적 내용을 정리하여 제시하시고, 경제통합의 유형인 FTA의 기초 개념(필요성 제시)은 무엇인지와 우리나라가 체결하여 시행되고 있는 FTA협정의 내용과 FTA협정의 원활한 진행을 위한 우리 정부의 지원해야 할 점은 무엇인지 자신의 견해를 담아 작성하세요.

시장은 상품과 서비스뿐 아니라 노동과 자본의 자유로운 이동을 보장하여 회원국 간의 경제적 상호작용을 심화시킨다. 경제동맹은 통화와 경제 정책까지 통합하여 더 심화된 협력을 가능 ... 도록 해야 한다. 예를 들어, 무역 컨설팅 제공, 정보 공유, 교육 프로그램 확대 등이 포함될 수 있다. 무역 분쟁 해결 시스템을 마련하는 것도 중요하다. 이는 분쟁 발생 시 신속 ... 를 통해 재정적 지원과 구조 조정을 병행하여 해당 산업의 지속 가능성을 확보할 수 있다. 마지막으로, 국민과 기업을 대상으로 FTA의 중요성과 활용 방안을 알리는 홍보와 교육을 강화

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.20

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생활법률 ) 제2편 직장생활과 법(제5강 취업과 근로조건) 제6편 분쟁해결과 권리구제 및 법(제15강 비사법기관의 권리구제와 법률구조)

생활법률■ 제1편 가정생활과 법(제1강 부부의 관계: 혼인과 이혼, 제4강 재산상속)■ 제2편 직장생활과 법(제5강 취업과 근로조건)■ 제6편 분쟁해결과 권리구제 및 법(제15강 ... 분쟁해결과 권리구제 및 법(제15강 비사법기관의 권리구제와 법률구조)1. 서론2. 본론2-1. (제1강) A(남, 만 45세)와 B(여, 만 45세)는 같은 직장에 다니는 맞벌이 ... 다. A, B, C의 2021년과 2022년의 시간급 최저임금은 얼마인지를 고용노동부의 최저임금 고시를 살펴보고 서술하시오. 또한 A, B, C의 사업주가 최저임금을 주지 않

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| 방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.28 | 수정일 2022.02.01

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헌법과 기본권

에서 사람들의 행동을 규율하는 질서와 원칙을 혈성해주는 삶의 중요한 요소라고 할 수 있다.2.법의 기능-분쟁의 해결 : 분명하고 확인 가능한 판단이 있어야 함.-이익조정의 기능: 이익 ... 끼리 분쟁해결 안될시, 제3자가 중재하고 당사들의 합의)4)조정 (중립적인 제3자가 양 당사자를 적극설득 후 양보하게 하는 방식)3.슬기로운 분쟁해결을 위한 시민의 자세-분쟁 ... 을 서로 나누고 거래하는 생활로 서로 충돌이 없는 이익조정이 필요함.-공익의 추구: 공동체 구성원의 합의에서 비롯된 것이기에 공동체 전반의 이익을 추구한다는 것과 실제로 달성해야함

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| 리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.25

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생활법률 ) 제1편 가정생활과 법(제1강 부부의 관계- 혼인과 이혼, 제4강 재산상속) 제2편 직장생활과 법(제5강 취업과 근로조건)

다. 노동위원회는ㄴ 근로자를 대표하는 근로자위원, 사용자를 대표하는 사용자위원, 공긱을 대표하는 공익위원으로 구성된 합의체 행정관청으로 주로 노사 간의 이익분쟁 및 권리분쟁에 조정과 판정 ... 을 주업무로 하는 독립적 준사법기관이다. 주로 부당해고, 부당노동행위 등에 대한 심판기관으로서의 기능, 노동쟁의 등에 대한 조정 및 중재기관으로서 역할을 수행한다.이 노동위원회 ... 생활법률■제1편 가정생활과 법(제1강 부부의 관계: 혼인과 이혼, 제4강 재산상속)■제2편 직장생활과 법(제5강 취업과 근로조건)■제6편 분쟁해결과 권리구제 및 법(제15강 비

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| 방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.20 | 수정일 2022.01.25

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보험심사관리사/보험심사간호사 개념정리, 요점정리

수가에 관한 분쟁의 심사/조정- 기준의 제정/변경 등의 관한 심의, 조사/연구- 위원장을 포함한 18명의 위원으로 구성- 위원=국토교통부 장관이 위촉, 6명=보험회사 등 단체 ... , 역할 등)5. 의료의 질관리6. 상병분류체계7. 원무관리8. 의료분쟁관리9. 보험심사관리사의 역할과 전망[ 1과목 보건의료관계법규 최종요약정리 ][ Chapter 1. 의료법 ... 받을 권리, 상담 조정을 신청할 권리? 환자의 의무: 의료인에 대한 신뢰 존중 의무, 부정한 방법으로 진료받지 않을 의무간호·간병통합서비스의 제공 환자 및 제공기관? 제공환자

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| 시험자료 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.11.02 | 수정일 2024.06.17

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법의 사회적 역할(법의 사회적 성격, 정치와 법, 경제와 법, 현대 사회의 법 기능) 리포트 (법학 교양 수업 리포트)

. 법의 사회적 성격과 법사회학의 시각법은 단순한 규칙의 집합이 아니다. 우리가 살아가는 사회에서 법은 사람들의 행동을 이끌고, 분쟁을 조정하며, 공동체 질서를 유지하는 중요 ... 하는 방식이 점점 정교해지는 이유는 바로, 법을 사회 속에서 바라보는 시각이 확대되고 있기 때문이다.2. 정치와 법의 긴장과 상호작용법과 정치는 사회의 질서를 유지하고 갈등을 조정 ... 초기 자유시장경제는 노동자에게 극심한 착취와 불평등을 안겨주었다. 법은 이를 방치하지 않고 점차 규제의 틀을 만들어냈다. 최저임금제, 노동시간 제한, 산업재해 보상 제도는 경제

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.21

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[간호관리학 실습] 전문직관, 간호관리자 역할, 간호계 이슈

)는 인간과 집단을 대상으로 중재하는 역할로서 공급업자와의 계약체결이나 노동조합과의 조정과 같은 활동을 담당한다.3) 다양한 방법으로 최근 간호계 이슈에 대해 탐색해 보세요.간호 ... 도록 조정 통제하는 역할로서 종업원 채용, 배치 훈련, 동기부여 등 직원의 업무수행을 피드백하고 개인적인 성장을 격려한다.(3) 섭외자_연결자섭외자(liaison)는 상사, 하위 ... , 계약위반, 각종 민원 등 조직 내외에서 발생하는 분쟁 등을 해결하는 역할을 수행한다.(3) 자원분배자자원분배자(resource allocation)는 조직 내의 자원활용과 관련

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.22 | 수정일 2024.08.08

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[건강보험공단,심평원 공부] 위원회 비교 표 정리

장회(이하 “분쟁조정위원회”라 한다)를 둔다.보험료부과와 관련된 제도 개선을 위하여 제도개선위원회는 다음 각 호의 사항을 심의한다.1. 가입자의 소득 파악 실태에 관한 조사 및 ... 하되, 공무원이 아닌 위원이 과반수가 되도록 하여야 한다.구성원 과반수의 출석과 출석위원 과반수의 찬성으로 의결한다.실무적으로 지원하기 위하여 분쟁조정위원회에 사무국을 둔다.분쟁조정위원 ... 에 필) 분쟁조정위원회에 출석한 위원에게는 예산의 범위에서 수당과 여비, 그 밖에 필요한 경비를 지급할 수 있다. 다만, 공무원인 위원이 소관 업무와 직접 관련하여 출석하는 경우

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| 시험자료 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.10

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2023년 1학기 방송통신대 영어권국가의이해 중간과제물)영국과 유럽연합 Brexit의 개념 시발점 전개 과정 2020년 12월 24일의 합의사항 Brexit 이후 영국의 변화 Brexit가 Scotland 및 Ireland에 미친 영향

이 유럽의 공동체에서 탈퇴하려는 시도가 있었다. 당시 노동당을 중심으로 유럽 통합을 자본가들의 음모로 바라보는 시선과, 보수당을 중심으로 자유 무역의 이점을 중시하는 시선이 팽팽히 ... 다. 아울러 저학력층·저소득층은 EU 회원국에서 유입되는 이주노동자로 임금 하락을 우려하여 브렉시트를 찬성했다.브렉시트 반대자들은 EU 탈퇴로 EU 안에서 누리고 있는 혜택 ... 이 강조하면서, 향후 5.5년의 조정기간 동안은 EU의어획량을 현재의 75% 수준으로 유지하기로 합의한다. 5.5년의 조정기간 후에는 양측이 매년 협상을 통하여 어획량을 결정

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.12 | 수정일 2023.04.01

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(사회문제론) C형 교재 2장의 내용을 참조하여 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에 대해서

정규직이 요구하는 정규직화에 대해서 노동위원회는 조정의 권한이 없고 기업과 비정규직 노동자들의 직접적인 분쟁이 된다. 하지만 비정규직 노동자들만의 힘으로는 기업의 힘을 이길 수 없 ... 의 ‘노동조합 및 노동관계조정법’은 그 조정 대상을 노동조건과 임금으로 제한하고 있다. 그렇기 때문에 비정규직과 관련한 노사갈등은 한 번도 제대로 된 조정 절차를 거치지 않고 대립 ... 된 상태이다. 노동위원회는 노사 분쟁을 조절하는 기구로 전국적 네트워크를 보유하고 있지만 제약이 매우 많다. 먼저 노동위원회는 기업의 정리해고 문제에 의견을 낼 수가 없다. 따라서 비

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| 방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.21 | 수정일 2022.03.22

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[A+레포트] 노인 연령기준 상향 이슈에 관하여

들이 노동을 지속하는 것으로 조사됐다. 따라서 노인 연령 기준을 70세 이상으로 조정하고 퇴직연령도 65세 이상으로 동시 상향 조정함으로써 고령자들에게 일자리를 보장해 주고 노후준비 ... 더라도 위와 같이 노인의 기준을 유추할 수 있지만, 법 적용이 경합되었을 때 분쟁을 막고, 균등한 혜택을 보장하기 위하여 반드시 정의 조항을 두어야 하고, 기준 연령을 통일시켜야 한다.2 ... 과 고령화가 동시에 급격히 진행됨에 따라 2021년부터는 노동력 부족 현상이 나타나고, 2030년이 되면 280만 명의 노동력이 부족한 상황이 올 것으로 전망되고 있다. 종합해 보

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| 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.14 | 수정일 2025.02.20

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동부, 남부, 중부 아프리카 권역 통합의 한계는 무엇이라고 생각하는가? 주요 원인 한 두가지를 선정하고 그 원인을 제시하라.

으나 경제 수준이 굉장히 낮다. 또한 국가별로 다양한 문화적 특성이 혼재되어 분쟁의 원인이며, 아프리카 대륙 발전에 저해 요소로 작용한다. 대부분의 아프리카 국가들은 UN에 의해 후진 ... 까지도 여전히 이슬람과 기독교 간 분쟁과 학살이 곳곳에서 벌어지고 있다.결국 동부, 남부, 중부 아프리카 권역 통합의 가장 큰 한계는 아프리카 대륙을 구성하는 다양한 민족과 문화, 종교 ... 와 민족 간 분쟁이 첨예하게 벌어지고 있다. 최근엔 이와 같이 민족을 중심으로 한 유혈 충돌이 경제적 이권 다툼으로 옮겨 가고 있다.그럼에도 불구하고 근래에 벌어지고 있는 세계

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| 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.08.04

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