"일선행정혁신"의 검색결과 입니다.

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신공공관리특징 행정의특성 행정복지센터 직무수행계획서 비전 레포트 간호조직관리 사회복지조직이론 자치경찰 지역농협 y이론 간호

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"일선행정혁신" 검색결과 201-220 / 1,362건

[2021 전략적간호관리][출처표기] 1.보건의료 시스템을 재구성하게 하는 압력요인을 제시하고, 보건의료 시스템의 재구성과 맞물려 부상하고 있는 간호 가치와 갈등은 어떤 것이 있을 수 있는지 구체적인 예를 제시하여 설명하시오. 또한 미래의 간호관리자가 갖추어야 할 역량에 대해 자신의 의견을 포함하여 논하시오. 2.전략계획이 무엇인지 설명 (전략계획의 과정

월은 과정적 측면에서 기획, 조직, 인사, 지휘, 통제과정을 조율하고 혁신할 수 있는 역량을 갖출 수 있도록 해야하고, 기능적인 측면에서는 의사소통, 동기부여, 의사결정, 권한 ... , 지도성 등을 새로운 역량 모델로 삼아 이를 향상할 수 있도록 노력해야 할 필요가 있다. 여기서 무엇보다 중요한 것은 간호관리자는 일선의 간호사뿐만이 아닌 고객에게도 직접적인 초점 ... 에 다음과 같이 큰 틀에서 맥락적인 과정으로 11개의 전략계획 과정을 제시해 볼 수 있다(교재, p95-p106).첫째, 전략계획을 전개하기 위해 행정부로터의 위임을 받는 단계이

방송통신대 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.03.13 | 수정일 2022.05.04

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(사회복지행정) 사회복지 조직의 인사관리

하기보다는 일선 업무자들의 전문적인 판단이나 기술, 재량 등에 크게 의존할 수밖에 없다. 따라서 이들 전문인력 으로서의 업무자들에 대한 관리가 서비스의 질을 향상시키기 위한 조직 ... 의 행정적인 노력에서 중요한 비중을 차지하게 된다.2. 인사관리의 과정☞직원채용의 과정 :직위분류⇒모집⇒선발⇒임명1) 직위분류(1) 의미인사관리의 출발점은 한조직의 모든 직무를 직위 ... 1) 직원능력개발의 필요성사회는 지식과 기술의 진보가 급속하게 이루어지고 있다. 사회복지분야에서도 새롭고 혁신적인 지식과 기술이 요청되고 있는 것이 사실이다. 사회복지기관이 보다

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.09.10

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공무원 한국사 정리 (국권피탈과정, 일제의 식민지 지배정책 변화, 3.1운동, 임시정부 ..)

: 일본 ? 한국 ? 만주를 하나의 경제 블록 체계로 형성? 1931년 만주사변? 1937년 중 · 일 전쟁② 내용- 황국 신민화 정책? 내선일체 (일본과 조선은 한 몸), 일선동조 ... 직할? 신민부 (1925) : 북만주 지역 / 김좌진 주축? 정의부 (1924) : 남만주 지역 / 지청천 주축-> 3부는 각각 민정기관과 군정기관을 갖추고, 각각 입법 행정 사법 ... - 북만주 : 혁신의회 (1928/김좌진, 지청천)? 김좌진 암살된 후 한국 독립당 창설 (1930) / 한국 독립군 (지청천)- 남만주 : 국민부 (1929)? 조선혁명당 창설

시험자료 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.04

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국시대비 간호관리 요약정리본

확립,간호군관리제도 혁신도표식병원보고, 질병사망의 합리적 분류시도영국군대의 의무행정 개선안작성미국남북전쟁시 구호사업참고자료 제시간호는 직업이 아닌 소명, 면허제도반대간호사업은 비종교 ... )전문가: 매우 능숙,융통성있는 업무수행, 직관적상황파악,업무수행통솔범위 ↑통솔범위 ↓통솔자 능력피통솔자자질객관적표준 이용가능성스태프(막료)의 지원능력행정조직의 제도화정도감독할 업무 ... 최고관리자간호부장/이사/본부장개념적기술중간관리자유닛감독/간호과장/팀장/수간호사인간적기술일선관리자책임간호사/팀리더/일차간호사실무적기술최고관리자(간호부서장)전략적장기적,비정형,비구조

시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.17

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사회복지법제론 정리, 1. 사회보장법 2. 한국의 사회복지법 역사 3. 사회복지입법 내용

부터는 의료보험이 전 국민을 대상으로 확대실시 되었고, 일선 행정기관에 사회복지전담공무원이 배치되었음-특히 일반회계 대비 보건사회부의 예산은 1987년부터 증가하기 시작하여 1990년 ... 는 1980년 10월 27일 제8차 헌법 개정을 통해 제5공화국을 탄생시켰음-제3공화국은 민주주의 토착화, 복지사회 건설, 정의사회 구현, 교육혁신 및 문화창달 등을 국정지표로 세워

시험자료 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.10

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신공공관리론적 지방자치단체 개혁과 평가

성을 향상시킨다. 또한 인사나 예산측면에서 내부통제를 대폭 완화하여 일선관리자에게 재량을 주며, 일선관리자가 책임을 지고 성과를 향상시켜 고객을 만족시키도록 행정을 관리하는 것이 ... 여년간 행정개혁을 주도해온 행정학의 이론은 ‘신공공관리론’으로 요약할 수 있다. 비효율적인 정부에 대한 실망으로 보다 작고, 보다 효율적이며, 보다 국민의 요구에 민감하게 대응 ... 의 신공공관리론에 입각한 행정혁신에 대한 호의적 평가가 근저에 있었기 때문에 수용상의 이론적 저항이 적었다. 신공공관리론을 적용한 개혁으로는 첫째 정부규모의 기능을 축소하는데 있

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.04.24

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교육정책

교육정책 Introduction to education Education policyContents 01. 교육정책 02. 교육행정 03. 교육정책비교 04. 문제점 해결방안 ... 05. Q A01_ 교육정책 01. 교육정책 국가나 권력에 의하여 지지되는 교육이념 또는 이를 구현하는 국가적 활동의 기본방침이나 지도 원리02_ 교육행정 02. 교육행정 교육활동 ... 을 위한 행동 , 즉 교육에 관계되는 조직에서 교육목표를 효과적으로 달성하기 위하여 필요한 인적 · 물적 요소를 조직하고 통제하고 관리하는 제반 지원활동 +국가 교육 행정 체계 02

리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.05.10

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행정관리론 시험문제 및 모범답안 A+

)라고 표현하고 있다. 또한 신관리주의(new managerialism)가 주장하는 행정혁신의 내용인 행정 서비스의 분권화, 조직관리 계층의 축소, 고객으로서의 시민, 행정의 민간 ... 을 강조하는 것이 특징이다. 관리주의는 1980년대 관료모형을 극복하는 방안으로 일선관리자에게 예산가 인사상의 권한을 위임해주는 형태로 실시되었다. 이에 비해 신관리주의는 행정가의 정책 ... . 조직 내 모든 계층 모든 부서 조직원들의 의식개혁과 적극적인 참여를 통한 범조직적 관리혁신 운동이필요하다. 2. 일선부서의 조직구성원들이 업무수행 중 느낀 문제점에 대해 자발적이고

리포트 | 5페이지 | 4,900원 | 등록일 2020.06.08

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사회복지 행정론) 자신이 생각하는 사회복지행정조직에 맞는 리더십을 설명하라

만만치 않다.사회복지행정조직의 산물이라 할 수 있는 서비스는 일선 조직 조직원들에 의해 직접적으로 제공되는 만큼 사회복지행정조직은 전문 지식의 필요성과 의존도가 높고 업무가 고도 ... 에 적합한 사회복지행정조직의 변화와 혁신을 위해서라도 적절한 리더십이 요구되고 있으며 사회복지조직의 리어는 내부적으로는 조직의 업무 과정과 목적의 성취를, 외부적으로는 조직을 대표 ... 사회복지 행정론주제: 자신이 생각하는 사회복지행정조직에 맞는 리더십을 설명하라.- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회복지행정조직의 특성2. 적합한 리더십Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.24

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[행정사례연구 공통] 1) 자신의 일상생활 속에서나 주변에서 발생한 사례를 한 가지 선택하여 사례를 선정하게 된 이유를 설명할 것

은 목표가 전도되는 현상을 초래하게 될 것이다.참고문헌백완기(2010). 행정학. 박영사.박병량?주철안 공역(2005). 학교?학급 경영. 학지사.박아름(2013). 학생 인권 조례 ... [행정사례연구 공통] 1) 자신의 일상생활 속에서나 주변에서 발생한 사례를 한 가지 선택하여 사례를 선정하게 된 이유를 설명할 것 (사례 예: 음주 운전, 부자간 갈등, 동네주차 ... 하여 사례를 선정하게 된 이유를 설명할 것 - 교권상실2) 앞서 선택한 사례에 대한 개요를 개요작성방법에 따라 작성할 것Ⅰ. 연구의 필요성 및 목적Ⅱ. 이론적 고찰1. 일선 관료로서 교원

방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.09.14

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사회복지행정과 일반행정 비교를 통한 사회복지행정의 전문성

사회복지행정의 전문성사회복지행정이란 넒은 의미로 보자면 사회정책을 사회복지 서비스로 전환시키는데 필요한 사회복지 조직에서의 총체적인 활동을 일컫는다. 다시 말해서 사회복지행정 ... 은 공공영역뿐만 아니라 민간영역까지 포괄적으로 다루고 있으며, 공동목표를 위한 실천정책을 서비스로 전환시키기 위해 조직, 전달체계를 관리한다.반면, 일반 행정은 조직의 정책부분에 해당 ... 하고 운영하는 총체적인 활동을 뜻한다.그렇다면 사회복지행정과 일반 행정의 공통정과 차이점을 간략하게 정리해보도록 하겠다.1. 공통점1) 행정은 주로 문제 확인, 문제의 여러 가지 측면

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.07.30

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사회복지사의 입장에서 생각하는 이상적인 사회복지조직의 구조를 설명하시오

조직에서의 혁신이 어려운 이유이다. 조직 혁신을 위해서는 일선 현장에서 업무를 수행하는 사람들의 목소리가 힘을 가져야 하는데, 우리나라 사회복지 조직들은 조직의 경직성 때문에 일선 ... 사회복지행정론주제: 사회복지사의 입장에서 생각하는 이상적인 사회복지조직의 구조를 설명하시오.목차I. 서론II. 본론1. 사회복지조직의 구조적 특징2. 우리나라 사회복지 조직 ... 를 제공하는 업무를 담당한다면 수평조직들은 주로 사회복지사들의 활동을 후방에서 지원하거나 조직 전체의 운영, 관리와 관련된 행정 업무를 담당한다.2. 우리나라 사회복지 조직들의 현주소

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.17

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일반행정과 사회복지행정의 차이점에 대해서 토론하시오

하고 신뢰 있게 측정할 수 있는 표준척도가 없다. 따라서 결과에 대한 평가에 논란이 많고, 변화와 혁신에 대한 저항이 다른 조직에서보다 크다.II. 사회복지행정과 일반행정의 차이점사회복지 ... 일반행정과 사회복지행정의 차이점에 대해서 토론하시오I. 사회복지조직이 일반조직과 구별되는 고유의 특성하센펄드(Hasenfeld, 1983)는 사회복지조직이 다른 일반 조직과 다른 ... 높지 못하다.7/ 사회복지조직은 핵심적 활동은 조직구성원과 서비스 대상자인 클라이언트의 관계이다. 따라서 일선조직직원의 활동이 중요시된다.8/ 사회복지서비스의 효과성을 타당

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.10.23

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행정학적 행정개념 (신공공관리론, 거버넌스이론, 신공공서비스이론)

행정학적 행정개념(신공공관리론, 거버넌스이론, 신공공서비스이론)Ⅰ. 신공공관리론신공공관리론(1980년대)은 행정을 시장메커니즘에 의한 국가경영으로 파악하며, 지역사회로부터 국제 ... 권을 부여하여, 일선관리자가 책임을 지고 성과를 향상시키도록 하는 기업가적 정부(성과주의)를 실현하도록 행정운영방식을 개선하고자 하는 시도다. 이러한 원리를 실천하기 위해서 민영화 ... 사회에 걸치는 여러 공공조직에 의한 행정서비스 공급체계의 복합적 기능에 중점을 두는 포괄적 개념으로 인식될 수 있으며, 통치·지배보다 경영의 의미가 강하다. 1980년대 이후 세계

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.11.24

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우리나라 사회복지 전달체계의 문제점과 개선방안에 대하여 설명하시오

에 배치된다. 그 숫자가 그러나 턱없이 부족해 기타 복지행정조직에서 일선행정공무원이 복지업무를 담당함에 따라 전문성 결여가 심각한 문제점으로 지적된다.3. 해결방안1) 인력의 전문 ... 성 재고복지행정 전문성은 국민에게 국가로써 수행해야 하는 당연한 의무이기 때문에 중앙정부 및 지방정부가 서비스 혁신 및 자율성을 제고해 전문성을 모색해야 한다. 이를 위해 노인복지정책 ... 과목명 : 사회복지행정론주제 : 우리나라 사회복지 전달체계의 문제점과 개선방안에 대하여 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회복지 서비스 전달체계의 개념 및 원칙2

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.31

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사회복지조직에서 리더십의 필요성과 본인의 리더십 유형을 분석하여 논하시오

, 즉 교육적, 행정적, 업무 촉진적 기능을 말한다.공평한 조직 관리는 일선 직원의 사기에 영향을 미쳐 조직의 운영 성과를 좌우하게 된다. 공정한 인사와 업무 배분이 하위 관리 ... 이 처한 상황을 고려하여 리더십의 개념을 규정하고 있다. 즉, 리더십이란 조직이 처한 특정의 상황에서 조직의 구성원들이 자발적으로 조직의 목표를 달성하도록 조직의 행정가가 영향력을 행사 ... 조직은 많은 전문가가 활동하고 있기 때문에 전문가가 요구하는 자율성 욕구와 조직의 목표달성을 위하여 사회복지행정가가 요구하는 통제욕구 사이에 지속적인 긴장이 존재한다.조직 구성원

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.10.15

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사회복지서비스 전달체계 구축의 주요한 원칙을 제시하고, 공공과 민간 전달체계의 역할분담이 지니는 장단점을 정리해봅시다.

는데 혁신적인 방법론을 도입하지 않으니, 다소 한계성을 보일 수밖에 없는 것이라 생각된다.참고자료홍봉수, 실무적 관점에서의 사회복지 행정론 요약 분석 = Summarized ... 사회복지행정론사회복지서비스 전달체계 구축의 주요한 원칙을 제시하고, 공공과 민간 전달체계의 역할분담이 지니는 장단점을 정리해봅시다.서론사회복지 전달체계를 구축하는 기준에서 제시 ... 되는 인력 및 인재들에 대한 기준은 굉장히 엄격하다고 생각된다. 행정의 전문가이면서 실천의 전문가로서의 역량을 갖추어야 하며, 행정적 서비스 전달에 있어서 최선의 효율성을 추구

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.21 | 수정일 2020.04.23

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자원봉사센터 평가의 개념과 중요성

(management control)를 가능하게 한다. 경영통제는 '자원들이 조직의 목표들을 성취하기에 효과적으로 획득되고 사용되는지를 행정 관리자들이 확인하는 과정이다. 설정된 계획과 기준에 의해 ... 는데 일선 업무자들에게 자신들의 활동을 되돌아볼 수 있게 하는 평가정보를 제공한다. 이를 통해 실무자들이 스스로를 평가하게 되고, 특정 교육? 훈련이 필요함을 감지하게 된다. 이러 ... 한 정보는 업무자들을 적재적소에 배치하는 데 효과적으로 사용될 수 있고, 수퍼비전 활동을 통해 일선 업무자들에게 필요한 정보나 기술의 부족한 상태를 알려 주고 이를 지도하기 위한 목적

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.15

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사회복지행정의 특성

사회복지행정의 특성행정은 모든 조직에서 행하여진다. 행정은 그것이 행해지는 조직의 성격과 관계없이 공통점을 가지고 있으며, 다른 한편으로 조직의 특성에 따라 차이점이 존재 ... 다. 따라서 일선조직 직원들의 활동이 중요시된다.8/ 사회복지서비스의 효과성을 타당성 있고 신뢰성 있게 측정할 수 있는 표준척도가 없다. 따라서 결과에 대한 평가에 논란이 많 ... 고, 변화와 혁신에 대한 저항이 다른 조직에서보다 크다. 즉 하젠펠드에 따르면 사회복지조직을 둘러싼 환경, 그리고 사회복지조직이 추구하는 가치와 목표, 업무 성격과 대상이 다르기 때문

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.07.26

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현대적 조직이론을 요약하고, 학습자 본인이 생각할 때, 가장 효율적이라고 생각되는 이론 하나를 선택하여, 장단점 등 그 이유를 제시하여 보시오.

해 보겠다.II. 본론1. 현대조직이론현대 조직이론은 경영학, 심리학, 사회학, 행정학, 경제학, 정치학, 인류학 등 다양한 학문적 배경을 지닌 학자들의 연구를 통해 발달 ... 성으로 말미암아 정확한 개념을 밝히기란 어려운 일이다. 지방자치 실시 이전에는 지방조직이란 국가 행정조직의 일부로서 수단적인 의미가 부여되었다. 따라서 행정학에서의 조직연구도 중앙 ... . 지방행정은 지방에서 이루어지는 모든 행정이라 할 수 있고 이런 의미에서는 지방자치단체의 행정만 아니라 중앙정부의 일선기관 행정도 포함된다. 그러나 통상적인 지방행정의 의미

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.12.26

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