"기업교육담당자"의 검색결과 입니다.

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"기업교육담당자" 검색결과 201-220 / 50,947건

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인적자원의 교육훈련(OJT&OFF JT)에 대해서 개념, 장단점을 정리하고 기업 하나를 선정해서

및 조직이 기반이 되면서 조직이 필요로 하는 지식 또는 기술을 담당자를 통하여 피교육자가 습득하도록 만드는 조직의 활동이라고 정의할 수 있다. 통상적으로 교육과 훈련, 개발 ... 들을 일정한 기간동안 직무에서 분리시키면서 기업 내부의 연수원과 같은 일정 장소에 집합시키는 형태로 진행하는 교육훈련의 방식이라고 할 수 있다. 이러한 훈련은 교육담당 스탭의 지휘 ... 인적자원관리주제: 인적자원의 교육훈련(OJT&OFF JT)에 대해서 개념, 장단점을 정리하고 기업 하나를 선정해서 해당기업의 교육훈련 방식은 어떻게 이루어지고 있는지를 정리해 보

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.27

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[산업심리학][토론]기업체 인사담당자의 입장에서 우수 인재를 탐색하고 선발하기 위한 다양한 방안은 무엇이 있을지 의견을 제시하시오(롯데온의 사례를 중심으로).

기업체 인사담당자의 입장에서 우수 인재를 탐색하고 선발하기 위한 다양한 방안은 무엇이 있을지 의견을 제시하시오(롯데온의 사례를 중심으로).21세기는 20세기와는 전혀 다른 새로운 ... 하고 보유하냐에 달려있다.그래서 기업체 인사담당자 입장에서 우수 인재를 탐색하고, 선발하는 것은 중요한 문제라고 할 수 있으며, 이는 결국 선발 과정이 중요하다는 의미를 가지고 있 ... 하고 있는 롯데온 구성원의 평균 나이는 35세, 성별 간 구성비는 남성 48%, 여성 52%이다. 디지털 DNA를 구축하여 IT 개발자 및 UX 기획자 기반의 e커머스 플랫폼 기업

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.06.29

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직업정보제공사업 사업계획서

교육대학교 능력개발원 담당(前) 부품연구원 교육훈련센터 담당(前) 벤처기업협회 책임(現) 소셜벤처브릿지 경영전략팀 팀장평생교육사 2급직업상담사 2급직업능력개발 훈련교사 3급대리 ... 탐색 교육, 직업적성검사 등 다양한 일자리 지원 사업홍보하여 소셜벤처기업 및 구직자의 참여율과 일자리매칭률 높임- 지자체 및 유관기관과 협력하여 지역 특성에 적합한일자리 사업을 발굴 ... .co.kr팩스oooo@oohrdi.co.kr기본재산자본금 : 50,000천원운영(보통)재산30,000천원※ 법인사무 담당자(작성자)o 이름: OOO / 사무실 전화: 070

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.16

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1. 연예 아티스트 매니지먼트기업과 아티스트의 개념 2. 아티스트 매니지먼트의 필요성 및 역할 3. 연예 아티스트 매니지먼트기업의 특성 4. 대중음악 아티스트 매니지먼트기업의 탄생과 이해

사업까지도 기업의 영역을 확장하고 있으며, 아티스트 육성 뿐만아니라 콘텐츠의 생산 및 홍보, 그리고 아티스트의 관리 업무를 담당하여 전반적인 아티스트의 활동을 기획,유지,관리 ... 적 상황에 따라 기획 담당자, 아티스트 관리 담당자,홍보 담당자 등으로 구분될 수 있지만 이러한 여건이 허락하지 않을 겨우에는 소수의 인원만으로 운영되기도 하며, 때로는 한 사람이 여러 ... 자책임자일수록 아티스트 매니지먼트의 전체 내용을 항상 숙지하고 있어야 한다. 이는 매니저들과 여러 담당자들의 유기적 업무 관계가 담당하는 아티스트를 더욱 효율적으로 매니지먼트 하

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.06 | 수정일 2024.05.13

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[A+] 인력개발과활용 리포트(인력자원개발 및 인력자원관리 영역 간 관계모형, 성인학습에 관해)

업무 담당자는 다른 각도에서 필요 역량을 말할 수 있다. 종업원들에게 유익한 정보를 제공하고, 새로운 교육내용을 잘 습득할 수 있도록 촉진하는 학습 촉진자의 역할과 수업자료 및 훈련 ... 하고 발전해야만 효과적이고 효율적인 조직운영과 성과관리가 가능하다. 이에 따라 본론에서는 인력자원관리 분야와 개발 분야의 밀접도, 연관성의 모형을 살펴보고, 인력개발담당자와 실무자 ... 적으로, 전문적으로 역량을 가지고 있어야 하는 것이다. 둘째, 비즈니스 역량군은 개발실무자가 기업의 전략, 비즈니스 철학에 맞추어 인력개발을 추진할 수 있는 안목과 통찰력을 가지고 있

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.06

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[인적자원관리]전체 주차 별 주제 중 본인이 가장 다루고 싶은 주차를 선정하여, 내용으로써 작은 벤처, 대기업 성공 또는 실패 사례 조사 및 분석

의 성과관리는 정기적인 성과평가를 바탕으로 이루어지는데, 인사평가 담당자를 통해 조직 구성원의 성과를 객관적으로 평가하고, 이를 통한 보상과 교육 등을 제공하도록 체계화되어 있 ... 를 진행하고, 인사평가 담당자를 통해 조직 구성원의 역량을 구체적 수치로 나타내는 방식을 이용하였다. 반면 어도비의 새로운 성과평가 체계는 비정기적으로 성과평가를 진행할 수 있 ... 도록 하고 업무별로 맞춤형 인사평가를 진행하도록 혁신하였으며, 인사평가 담당자가 실제 업무에 있어 참여할 수 있도록 함으로써 업무를 진행하는 과정에서 즉각적인 인사평가 및 인사관리

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.03.01

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당신은 수산업계 회사의 인적자원관리자다. 수산물 신선도에 대하여 고객 불만이 늘고 있는 상황에서

인적자원개발에 집중하여, 많은 기업들이 그 종사자를 대상으로 실시하고 있는 교육의 형태인 집합교육훈련과 직무현장훈련에 대해 개괄하여 보았다.또한 본인이 한 기업의 인적자원관리 담당 ... 일반적인 내용일 수 있다.교육자 역시 직무와 직접적인 관련이 있는 사람이라기보다는 그러한 교육을 전문적으로 실시하는 사람인 경우가 많으며, 주로 기업의 인사팀이 이러한 집합교육훈련 ... 인적자원관리주제: 당신은 수산업계 회사의 인적자원관리자다. 수산물 신선도에 대하여 고객 불만이 늘고 있는 상황에서, 현재의 교육시스템은 고참 사원이 신입사원을 직무현장에서 가르쳐

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.18

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사업계획서 - 청소용역업체 창업

다.케팅 담당자.핵심 역량: 시장 트렌드 분석, 창의적인 마케팅 캠페인 기획 및 실행, 고객 커뮤니케이션.- 운영 본부:역할: 청소 서비스 운영 및 관리, 인력 모집 및 교육 ... , 서비스 품질 관리, 고객 서비스 및 불만 처리, 친환경 솔루션 도입 및 관리.인력 구성: 최고운영책임자(COO), 인력 관리 담당자, 교육 전문가, 현장 관리자, 고객 서비스 담당자 ... 및 교육 시스템첫째, 인력 모집 및 교육 시스템은 당사 서비스 품질의 근간을 이룬다.인력 모집: 당사는 정규직 및 계약직 청소 전문가를 상시 모집하며, 지원자의 인성, 직업윤리

리포트 | 49페이지 | 6,500원 | 등록일 2025.05.23

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자신이 근무하고 싶은 조직(기업)과 담당하고 싶은 업무(부서)에 대해서 분석하시오

정기적으로 살균과 건조를 실시하고 있고 모든 작업자들에게도 손소독을 철저히 교육하고 있는 등 믿을 수 있는 위생식품을 제공하는 기업으로서 사회적으로 인정을 받고 있다.3) 지역 ... 기업에서 마케팅 총괄팀장이나 해외 공장 책임자의 위치까지 올라서 더 적극적으로 업무를 담당하고 싶은 목표를 가지고 있다. ... 과목명: 경영학개론주제: 자신이 근무하고 싶은 조직(기업)과 담당하고 싶은 업무(부서)에 대해서 분석하시오.-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 프랜차이즈 반찬가게 사업체 오레시피2

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.16

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안전문화론 리포트 (안전문화 현 실태 및 나아가야 할 방향)

필수적인 요소입니다. 현재 많은 기업들이 안전문화의 중요성을 인식하고 있으나, 실질적인 변화가 필요합니다. 교육의 질을 높이고, 안전 관리자의 역할을 강화하며, 조직 내 안전문화 ... REPORT과제 : 안전문화 현 실태 및 나아가야 할 방향과목: 안전문화론담당교수:학과:학번:이름:제출일:목 차1.서론2.안전문화의 개념3.안전문화의 현 실태? 안전교육의 형식 ... 적 운영② 안전관리 시스템의 문제점③ 직원들의 안전 인식 부족4.안전문화의 중요성5.나아가야 할 방향? 실질적인 안전교육 프로그램 운영② 안전 관리자의 역할 강화③ 조직 내 안전문화

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.08

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21세기 글로벌 시대에 인적자원관리자의 중요한 역할에 대해 토론하시오.

를 발굴하고 보유하며, 조직 내 문제를 해결하는 등 중요한 역할을 수행해야 한다. 따라서 21세기 글로벌 시대에서 인적자원관리자는 조직의 핵심 역할을 담당하며, 기업의 성장과 발전에 큰 ... 내 인력의 효율성과 생산성을 높이는데 큰 기여를 하고 있다. 따라서 인적자원관리자는 기업의 성공과 발전에 매우 중요한 역할을 담당하고 있으며, 이를 위해 조직 내 인력을 적극 ... 21세기 글로벌 시대에 인적자원관리자의 중요한 역할에 대해 토론하시오.1. 서론21세기 글로벌 시대에서 기업의 경쟁력은 인적자원의 효과적인 관리에 크게 달려있다. 이에 따라 인

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.01

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배움평생교육원 인적자원개발론 'HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례 1가지를 조사하여 정리하시오.'

포함 17명)에서 기업 전체 교육훈련을 담당하고 있고 자체 연수원을 보유하고 있다. 관리본부는 총무담당, 인력담당(교육연수팀, 인력개발팀, 인력지원팀, 인력운용팀), 안전복지담당 ... 사회적 만족을 모두 고려해야 하므로 교육대상자가 현재 처해있는 상태와 앞으로 바라는 상태에 대한 다양한 요구를 파악하여 충족시켜주는 것이 중요한 포인트이다. HRD 의 구성요소 ... 하는 프로그램의 핵심 포인트는 현재와 가까운 미래를 대변해야 한다. 교육 내용에 따라서 기술?스킬 교육, 관리자를 위한 리더십 교육, 마인드 셋 교육으로 나눌 수 있다. 또한 교육방식

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| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.04

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글로벌기업의 생산전략 및 관리) 글로벌 생산시스템 운영에 미치는 환경영향요소

하는 생산관리를 담당할 관리자와 기술자를 채용하는 문제도 쉽지 않지만, 현지 공장의 생산시스템에 맞게 현지인 종업원들의 태도, 가치관, 능률 등을 적응시키는 데도 많은 어려움을 겪 ... 는다. 이는 기술 ? 교육 ? 산업전통 ? 규율 등이 부족하고 사회 ? 문화적 관습이 조직적이고 집단화된 현대 생산시스템에 익숙치 못한 탓이다. 따라서 대부분의 다국적기업은 그들의 본 ... 글로벌기업의 생산전략 및 관리) 글로벌 생산시스템 운영에 미치는 환경영향요소글로벌기업이 해외에 현지 공장을 설립하여 생산 활동을 한다는 것은 경영자원을 종합적으로 이전하여 국제

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.14

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AI시대, 돈버는직업

시스템이 특정 작업을 수행하도록 데이터를 기반으로 학습시키고, 일반 대중에게 AI 기술에 대한 교육을 제공합니다.5 데이터 분석가 및 과학자는 AI 시스템에서 생성된 방대 ... 할 수 있도록 전략을 수립하고 실행합니다.5 AI 솔루션 아키텍트는 기업의 특정 요구 사항을 분석하여 최적의 AI 솔루션을 설계하고, 시스템 구축 및 기존 시스템과의 통합을 담당 ... 한를 들어, AI 기술 교육 및 훈련 프로그램을 지원하고, 실업자 및 직업 전환 희망자를 위한 재교육 프로그램을 운영하여 노동자들이 새로운 기술을 습득하고 변화하는 노동 시장

리포트 | 14페이지 | 4,500원 | 등록일 2025.04.02

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21세기 인재상 - 시험문제 족보

입니까?1) 신입생 작문 교육의 제고2) 3차 교과혁신 운동 - MIT와 미시건대 실험3) 공업교육의 출현 - 주립대학의 탄생4) 취업교육의 실시40. 최근 기업 채용분야의 큰 흐름 ... 만을 중시한다.3) 도전적이고 긍정적인 사고를 가진 인재4) 냉소적이고 인간형은 결코 성공할 수 없다.55.초등학교 출신의 학력으로 세계 굴지의 글로벌 기업인 현대그룹의 창업자는?1 ... 4) 신일본제철57.한국 사회를 나타내는 고용 함수 중 옳지 않은 것은?1) 대학생 대기업 합격자 5만 명 전후2) 대학 졸업자 50만 명 전후3) 대학생 공기업 합격자 1만명

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| 시험자료 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.09 | 수정일 2021.06.06

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호텔의 경영조직

을 중심으로 전체 관리부분을 통합하는 조직으로 구성되어 있다.관리본부의 하부조직으로는 인사, 교육, 노무, 후생 등을 담당하는 총무부가 있고, 물품의 구입 등을 담당하는 구매부 ... 호텔의 경영조직목차호텔의 경영조직1) 경영조직의 구성원칙2) 호텔의 조직편성3) 호텔과 외부구성원과의 관계(1) 고객(2) 공급자(3) 지역사회(4) 정부기구* 참고문헌호텔 ... 의 경영조직1) 경영조직의 구성원칙호텔기업의 경영조직에는 전형적인 모델이 존재하지 않는다. 왜냐하면 호텔이란 입지적 조건, 제공되는 서비스의 유형, 호텔의 구조적 형태, 지배인의 배경

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.14

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블로그 마케팅

여성 여성 , 주부 층을 중심으로 빠르게 사용자 및 효과가 빠르게 늘고 있는 채널대기업 공공기관 소셜미디어 담당자들의 생각 7 Q. 귀 사 , 귀 기관이 현재 운영 중인 채널 ... 함 ( 교육급여만큼은 부양 의무자를 안 봄 )정부지원 43 지원받을 수 있는 기관을 최대한 활용하라 ! 중소기업청 ( 부산울산지방중소기업청 ) 소상공인진흥공단 수출지원센터 ( 중소기업청 ... 있음 . 위쳇공중계정은 기업에게 있어서 전자판 사업자등록증과 같은 역할사업 제언 사업자 등록 정부지원 사업제언 38 3rd사업자 등록 : 사업자 등록증 사업자등록증 세무서에 신고

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| 노하우 | 50페이지 | 9,900원 | 등록일 2022.09.06

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경영학개론-신문의 구인광고나 인터넷을 보고 여러분이 졸업하고 난 후(직장인인 경우, 이직을 한다면) 가지고 싶은 일자리 최소 2개를 찾아보고, 각 광고에서 구체화되어 있는 자격들의 목록을 작성하라. 그 회사에서 지원자들이 이러한 자격들을 얼마나 잘 만족시키는가를 결정하는 데 사용할 것 같은 방법들을 밝혀보라.

Ⅰ. 서론채용(Staffing)은 잠재적인 지원자를 발굴하고 기업에 지원하도록 유도하는 것부터, 모집과 면접을 거쳐 최종적으로 입사자를 선별하는 모든 과정을 포괄한다. 이는 기업 ... 하다고 나타났다. 선형보(2010)의 연구는 국내 대기업 최고 경영자 비서에게 기밀 유지, 성실성, 인성 등이 상위 수준으로 요구되는 역량이며, 경영 일반 지식, 외국어 구사력, 기획 ... 의 다양한 인사제도 중 가장 먼저 시작되는 단계이므로, 조직에 적합한 인재를 채용하는 것은 채용 이후에 이어지는 교육, 훈련, 경력 개발 등의 비용과 부담을 크게 줄여준다. 효과

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| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.11.28

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사업계획서

전략 (1) 서비스 포지셔닝 (2) 홍보 및 마케팅 전략 1) 온라인 마케팅 2) 오프라인 마케팅 (3) 제휴 및 파트너십 전략 1) 교육기관 제휴 2) 기업 및 인사담당자 제휴 6 ... . 재무 계획 (1) 수익 모델 1) 정액제(구독형 모델) 2) 건당 과금(횟수별 이용권) 3) B2B(기업 및 교육기관 대상 솔루션 제공) (2) 예상 비용 (3) 예상 손익분기 ... 모델의 통합 및 최적화를 담당하며, 기술 로드맵을 수립한다. - 백엔드 개발자 (1명): 클라우드 서버 구축, API 개발, 데이터베이스 설계 및 관리를 담당한다. AI 모델

리포트 | 29페이지 | 6,800원 | 등록일 2025.07.16

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[인적자원개발]HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례 1가지를 조사하여 분석하시오(KT를 대상으로)

투자 정도는 여전히 미약한 상황이라고 할 수 있다. 노동부가 매년 발간하고 있는 기업체 노동비용 조사보고서에 의하면, 총 노동비용 중 교육훈련비가 차지하는 비율은 2002년 1 ... 된다. 대기업의 경우 교육훈련의 가시적 성과에 대한 의문이 투자 미비의 원인으로 작용하고 있다. 또한 전 세계 35개의 선진 기업의 HRD 부서를 대상으로 조사한 결과 HRD에 있 ... 감수성훈련이나, 새로운 기술과 시장여건 등에 대응할 수 있는 교육훈련 전략, 또는 구성원들의 팀워크와 기업문화의 개선을 통해 기업문제 해결능력을 향상시키는 장기적 노력 등이 포함

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.19

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