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"업무보고" 검색결과 2,081-2,100 / 351,803건

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자신의 리더십향상에 대한 계획을 수립해 보기

이루어진다고 볼 수 있다. 그래서 거래적 리더십의 부하직원 다시 말해 구성원들은 업무능력에 대한 보상, 리더는 일의 마침과 완성에 대한 이득을 얻는 관계다.그러나 내가 추구하는 리더 ... 과목명 : 리더십주제 : 자신의 리더십향상에 대한 계획을 수립해 보기 (다양한 영역을 고려하여 어떠한 준비와 노력이 필요한지 적절한 자료 등을 참고하여 계획을 수립해 봅니다) ... 라 구성원 평가와 경력관리에도 영향을 미치기 때문에 리더의 자질과 향상에 대한 능력은 필요한 역량이다.이러한 관점에서 본고에서는 나만의 리더십 향상 계획을 수립해보고자 한다.Ⅱ

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.23

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투자자산운용사 제3과목 선지 정리

. 전담중개업무(프라임브로커)는 헤지펀드의 효율적인 업무수행을 위해 신용공여와 담보관리 등의 업무를 담당4. 온라인소액투자중개업자는 타인의 계산으로 채무증권과 지분증권의 모집 및 중개 ... 업무11. 원칙적으로 재위탁은 금지되나 단순업무 및 외화자산 운용 및 보관업무는 위탁자의 동의를 받아 재위탁할 수 있음12. 금융투자업자는 금융투자업에 부수하는 업무를 영위하고자 할 ... 경우에는 7일 전에 신고하여야한다.13. 고유재산운용업무 중 ‘금융기관 예치, 국공채, MMF’의 경우에는 정보교류 차단장치를 설치하지 않아도 된다.14. 적정성의 원칙이 적용

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.02

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인사조직특강 ) 리더십 특성 이론, 역량 이론, 행동 이론, 상황 이론을 모두 종합하여 최근의 경영환경에 적합한 리더십은 무엇인지 실제 조직의 사례와 함께 논하시오.

내 협업을 활성화시킨다. 이는 구성원들이 조직의 미래 비전을 스스로 생각해 보고 자기주도적으로 지속적인 성장을 이끌어 낼 수 있다.거래적 리더십은 리더가 조직원들의 업무 목표 ... 이론2. 여러 이론에 따른 리더십 유형 구분Ⅲ. 결론1. 최근 경영환경에 적합한 리더십 파악2. 애플 사례를 통한 바람직한 리더십 유형Ⅳ. 출처 및 참고 문헌Ⅰ. 서론업무 성과 ... 를 가지고 있어 상사가 권력을 행사하여 후임에게 업무를 지시하는 모습을 보였다. 그러나 최근 조직 문화에서는 높은 직위만이 리더가 아니라 모든 구성원이 자신의 역량과 비전, 행동을 통해

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.05

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경상대학교 이러닝 <NCS직업기초능력> 과제물 1-3주차

상황 등을 보고하고자 할 때 작성하는 보고서- 특정한 일에 관한 현황이나 그 진행 상황 등을 보고하고자 할 때 작성하는 문서- 영업보고서, 결산보고서, 일일 업무보고서, 주간업무 ... 가지로 분류할 수 있다.문서적 의사소통은 문서이해능력, 문서작성능력으로 구분할 수 있는데, 각각 문서를 읽고 구 체적인 정보를 이해하고, 수집하고, 요점을 파악하는 능력, 업무 ... 되도 문서- 직장업무나 개인간의 연락, 직접 방문하기 어려운 고객관리 등을 위해 사용되는 비공식 적 문서이지만, 제안서나 보고서 등 공식적인 문서를 전달하는데도 사용된다.⑩ 비즈니스

시험자료 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.01

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사회복지행정론-기말고사(100점 정답 포함)

문제1다음 중 직무분석의 필요성의 내용으로 적절하지 않은 것은?1. 합리적 인사관리를 위하여2. 개인의 성장지원을 위하여3. 업무수행 필요지식, 경험, 기술수준 정도 파악을 위하 ... 실행절차에 관한 것문제3다음 중 직무평가의 목적으로 보기 어려운 것은?1. 보수산정 및 인상의 근거2. 성과평가를 통한 승진의 실시3. 훈련과 개발의 자료4. 직원을 조직에 사회화5. 직원에 대한 압박과 추동력의 제공

시험자료 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.10.31

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내가 생각하는 좋은 리더

책임한 리더십을 많이 경험했을 것이다. 아무리 업무를 잘 주고 성과를 내더라도 수틀리는 상황에서 책임을 엉뚱한 곳으로 넘기고 회피하려고 한다면 그건 제대로 된 참된 리더가 절대 아니라고 본다. 리더는 당연히 인성도 좋아야 한다. 인격적으로 훌륭한 인간이 먼저 되어야 한다. ... 어야 한다. 일에 대한 능력, 전문성, 경험은 필수이고 직급이 높아질수록 갖추어야 할 것은 사람을 똑바로 관리하는 것이다. 업무 분장은 중요하다.아예 사람을 뽑을 때부터 이력서를 통해서 ... 능력, 잠재성을 먼저 파악하고 업무 분장을 해야만 한다. 엉뚱하게 주먹구구식으로 아예 할 줄 모르는 일을 던져주거나 전문성이 없는 쪽 일을 맡기면 회사에 손해가 발생한다. 그러

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.06

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간호관리학 실습 - 보건의료 팀 간 협력 사례보고서

는 서비스제공시 업무조정과 협력으로 보건의료 비용이 감소하였다고 보고하였다.2. 팀워크와 팀빌딩1) 팀 관련 개념팀은 공동목표를 가진 두 사람 이상의 사람들이 목표달성을 위해 상호작용 ... 다.조정의 과정은 인간관계를 기반으로 한 상호작용이고 역동적이므로 때로 수많은 갈등을 초래할수있다. 업무조정을 어렵게 하는 측면은 다음 몇 가지 상황에서 생각해볼 수 있다첫째, 직무 ... . 참고문헌Ⅰ. 문헌고찰1. 조정과 협력1) 조정과 협력 개념의료환경에서 의료와 기술의 발전은 복잡성을 띠므로 조직은 조직목적 달성을 위한 업무성과 향상을 위해 업무분배를 통해 전문

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.20

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사회복지 자격증을 취득하려는 목적과 취득 후 하고 싶은 직업 또는 향로에 대하여 기술하시오.

알게 되었고 구체적인 꿈을 가지게 되었습니다. 또 자격증을 공부하면서 작년에 2개월간 지역아동센터에서 선생님으로 일할 기회가 있었습니다. 짧은 기간 사회복지 분야를 경험해보 ... 하게 되었습니다.이런 경험을 삼아 사회복지 자격증 취득 후 아동분야에 일하고 싶습니다. 아동복지 관련 업무 중에서도 상담, 사례관리, 프로그램 기획 등 다양한 활동을 할 수 있는 곳인 ... . 아동이 지역사회가 아동복지를 이루게 돕고 지역사회를 아동이 살기 좋게 만드는 기관입니다. 지역아동센터는 상대적으로 작은 규모이지만, 업무를 전반적으로 경험할 수 있는 장점이 있

리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.10.21

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현대사회에서 국가와 기업을 포함.모든 대규모 사회 집단들은 관료제적인 조직형태를 띄고 있다. 관료제의 장단점을

은 경험 등)을 예로 들어 설명해보시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 관료제의 개념과 장단점2. 관료제에 대한 나의 경험Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론지금의 사회는 급속한 변동 ... 과 함께 복잡성이 증폭되고 있다는 특징이 있다. 통상적으로 볼 때 이와 같은 사회에서는 사회 구성 요소에 대한 분화와 다양화가 촉진된다. 아울러 분화된 요인들 사이 상호의존성 및 연계 ... 와 계층제적 구조, 그리고 의사결정의 체제를 갖추고 있는 개방체제이다.”라고 정리할 수도 있다. 현대 사회에서의 조직화는 사실 보편화된 개념으로 볼 수 있다. 정부를 비롯해 대부분

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.28

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인적자원계획 수요예측에 있어 계량적 방법에는 어떠한 것들이 있는지 서술하시오

의 관계로 인력을 예측하다3. 생산성 비율법 - 효율성 기반의 인력 산정4. 추세분석법과 이동평균법 - 안정적 흐름의 예측III. 결론I. 서론업무를 하다 보면 사람에 대한 감각 ... 이 참 어렵다는 생각을 자주 하게 된다. 한 명이 빠졌을 뿐인데 팀 전체의 분위기가 무너지는가 하면, 여섯 명이 있는 상황에서도 실질적인 업무는 고작 두세 명이 도맡고 있는 경우도 있 ... 반드시 필요한 기획 업무 중 하나이다. 하지만 이를 실행에 옮기려 할 때, 막막함이 앞선다. 단기적인 인력 충원은 비교적 수월할 수 있지만, 수요 예측을 통해 중장기적 전략을 세운다는

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.14

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사회복지에서 책무성을 강조하게 된 배경은 무엇일까요.

를 해결하고 도움을 주는 분야이기 때문이다. 그런데 사회복지에서의 책무성은 책임과는 다소 다르다. 책무성에 대한 더 명확한 이해를 위해 책임과 비교해서 이야기해보자면, 책임은 전체 ... 분야에서 분담이 이루어진 분야 중 특정한 분야의 담당자가 수행하는 직무를 뜻하고 각 분야의 담당자에게 책임이 부여될 때는 업무를 수행할 때 필요한 권한 역시 동시에 가지게 된다 ... . 그렇기 때문에 책임과 권한은 동등한 무게를 가진다. 그런데 책무성은 책임, 권한을 부여받은 사람이 자신의 활동, 업무 결과에 대해서 최종적으로 설명을 하거나 책임을 질 의무를 가지

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.02

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지역 응급의료기관 응급실 간호사의 간호업무 수행능력 자기효능감이 중증도분류 역량에 미치는 영향 논문요약

의 간호업무 수행능력, 자기효능감 정도를 확인하고,중증도 분류역량에 영향을 미치는 요인을 파악하여, 중증도 분류역량 강화 향상을 위한 방안을 마련하고자 한다. 2. 연구목적 본 연구 ... 논문요약 지역 응급의료기관 응급실 간호사의 간호업무 수행능력, 자기효능감이 중증도 분류역량에 미치는 영향 학과(학부) 교 수 명 과 목 명 (실습병원/ 부서) 학년/반/번호 학 ... 번 성 명 제출일자 담당교수 확 인 논문 제목 지역 응급의료기관 응급실 간호사의 간호업무 수행능력, 자기효능감이 중증도 분류역량에 미치는 영향 연구자 김수진, 김수올 학술지명 성인

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.24 | 수정일 2025.09.03

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사회복지조직의 원리에 대해 구체적으로 서술하시오

의 책임의 정도와 관련이 있다. 높은 계층수준을 가진다면 대외관계, 정책결정, 장기계획 업무수행을 하게 되며 낮은 계층수준에서는 집행, 실시 등의 구체적 업무를 하게 된다. 사회복지조직 ... 처럼 전문화된 조직의 경우 권한이 약화되며 영향력 범위는 좁아질 수 있다.2. 명령통일의 원리명령통일의 원리는 조직에서 한 사람의 직속상관으로부터 명령을 받고 보고하는 원리를 의미 ... 에는 여러 영향이 요인을 줄 수 있는데 이는 직무 성질, 감독자의 능력, 조직 역사, 피감독자의 질, 지리적 분산도, 관리기술 수준 등이 있다.4. 분업의 원리능률의 향상을 위해서 업무

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.04

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[a+취득자료] 노인학대피해 사례가 늘고 있는데, 요양보호사의 직업윤리와 연관지어 요양보호사에게 요구되는 점은 무엇이 있는지 기술하시오.

정보 보호요양업무를 하다보면 대상자를 가까운 곳에서 보고 지내게 되므로 대상자의 구체적인 사생활을 알게 된다. 그러나 그 정보는 대상자에게 민감할 수 있으며 다른 사람에게 알리 ... 가 늘어났다. 그러나 현재 운영되고 있는 모든 요양원이 노인을 복지의 대상으로 인식해 친절하게 대하는 것은 아니다. 그들을 그저 돈벌이 수단으로 보는 비도덕적인 요양원들이 꾸준히 적발 ... 도록 하겠다.Ⅱ. 본론요양보호사의 직업 윤리직업윤리는 그 직업의 업무를 수행할 때 윤리적 판단을 할 때의 기초가 되는 것을 말한다. 일정한 사회적 도덕을 직업에 종사하는 사람들이 내재

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.03

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사회복지기관에서 동기를 부여할 경우 고려해야 할 요소는 무엇인지 쓰시오

하여 업무촉진을 추구한다.3) 조직의 목표 달성동기이론을 통해 조직의 목표를 달성하는 것도 동기부여에 있어 중요한 고려 사항이 된다. 어떻게 보면 업무 촉진이 조직의 목표달성 ... 한다. 심리학에서는 이러한 욕구가 자극되면 이것이 동기로 작용하게 된다고 설명하고 있다. 이러한 동기이론은 다양한 분야에서 활용되고 있는데, 특히 기업과 조직에서 조직원들의 업무 ... 효율과 능률을 높이기 위하여 적용되었다.동기부여이론은 크게 내용이론과 과정이론 두 가지로 나누어 볼 수 있다. 내용이론은 조직구성원들에게 동기를 부여하는 욕구의 내용에 초점을 맞추

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.21

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의료법규 간호사와 간호조무사 현황

수 있다. 간호조무사의 업무를 지도하고 협력을 유도하여 질 높은 간호서비스를 제공해야 하는 만큼 본 레포트에서는 주요 갈등 상황 파악 및 개선방안을 제시하고자 한다.Ⅱ. 본론1 ... 에서 의사 지도하에 간호 및 진료보조를 수행해야 한다는 업무상의 차이를 보이고 있다.2. 국내외 현황1) 미국- 정의 : 공인간호사사(RN; Registered nurse) 간병 인력 ... -간호조무사 간 업무 경계가 모호해지면서 직무영역에 대하여 많은 마찰을 일으키게 되었다. 업무영역과 명칭에 대한 혼동은 지금까지도 이어지게 되었고 2019년 간무협 의료법상 법정단체

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.23

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철도안전법 시험대비 문제

철도역사3. 운전업무종사자, 여객승무원 또는 여객역무원이 열차내의 금지행위를 한 사람에 대해 조치할 수 있는 것으로 틀린 것은?1. 금지행위의 제지2. 금지행위의 신고3. 금지행위 ... 사항 및 인적사항3. 사고 발생 경위4. 사고 수습 계획5. 철도운영자등이 국토교통부장관에게 보고하여야 하는 순서로 바르게 짝지어진 것은?1. 초기보고- 사고발생경위, 중간보고 ... - 사고수습, 최종보고- 복구결과2. 초기보고- 사고수습, 중간보고- 복구상황, 종결보고- 복구결과3. 초기보고- 사고발생현황, 중간보고- 사고수습, 종결보고- 사고수습4. 초기보고

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| 시험자료 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.04.15

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[경영학개론]유연근무제도가 어떻게 운용되고 있는지 보고서를 통해 구체적인 사례를 제시 하세요(라인 플러스 사례를 중심으로).

적 거리두기 단계에 따라 대부분의 기간에 대해 필요 시 일수의 제한이 없는 리모트 워크 가능 등은 적용되었다구체적인 운영을 보면, 라 플러스는 업무와 성과에 대한 책임을 갖고 자율 ... 한 업무의 시작 및 종료시각, 1일 근로시간을 근로자가 자율적으로 결정할 수 있는 제도이며, 재량근무제는 근로시간의 배분과 업무 수행 방식을 근로자의 재량에 맡기며, 사용자와 근로 ... .8%로 가장 많았고, ‘생산성 등 업무효과를 높이기 위해’가 26.9%, ‘인력유출 방지 및 인재 영입’이 14.3%로 조사됐다. 연구원은 “2022년과 비교하면 ‘인력유출 방지

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.31

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[행정안전부] 수여증명서 신청서(단체표창)

- 법인 등기사항증명서(법인이 아닌 경우에는 대표자의 주민등록표 등본ㆍ초본)행정정보 공동이용 동의서본인은 이 건 업무처리와 관련하여 담당 공무원이 「전자정부법」 제36조제1항에 따른 ... 행정정보의 공동이용을 통하여 위의 담당 공무원 확인 사항 중 대표자의 주민등록표 등본ㆍ초본을 확인하는 것에 동의합니다. *동의하지 않는 경우에는 신청인이 직접 관련 서류를 제출하여야 합니다.

서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.14

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자신이 생각하는 사회복지행정조직에 맞는 리더십을 설명하라

의 역할이라고 본다. 조직 구성원을 의사결정 과정에 참여시켜 조직 전체의 목표와 비전에 대해 이해하도록 하고, 업무에 대한 책임감을 함양한다. 조직 구성원에게 권한을 전부 혹은 ... 구성원의 성향, 업무의 특징 등을 총체적으로 고려하고, 이에 적합한 리더십이 고려되어야 한다.사회복지행정조직이 다른 조직과 구분되는 가장 큰 특징은 서비스 이용자와 최일선에서 대면 ... 하며, 인간을 중심으로 업무를 수행한다는 점이다. 본고에서는 이러한 조직의 특성을 고려했을 때, 가장 적합한 리더십으로 현대적 리더십 이론 중 Burns의 변혁적 리더십이 바람직

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.06

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