"수퍼비전모델 슈퍼비전의 모형"의 검색결과 입니다.

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"수퍼비전모델 슈퍼비전의 모형" 검색결과 141-160 / 191건

[기업경영][리더십][리더쉽]기업경영과 리더십(리더쉽)(리더십(리더쉽) 유형과 특징, 리더십(리더쉽) 이론, 5가지 리더십(리더쉽) 스타일, 국내기업의 리더십(리더쉽) 개발 및 육성 방향, 기업경영, 리더십, 리더쉽)

적 리더십3) 리더십의 2차원적 관점3. 리더십의 상황이론1) 리더십 유효성의 상황모형2) 리더십의 3차원모형4. 새로운 리더십1) 강자형 리더2) 거래적 리더3) 변혁적 리더4) 슈퍼 ... 도록 하고 미래에 대한 비전에 몰입시킴으로써 조직의 목적을 달성시키는 리더4) 슈퍼리더가장 현대적인 리더십으로 이것은 추종자들이 스스로 리드할 수 있도록 돕는 리더십슈퍼리더 밑 ... 의 성과십 모델은 데니스 로미그 박사가 제시한 사이드 바이 사이드 리더십이다. 불확실한 미래에 보다 적극적으로 대비할 수 있도록 리더의 역할을 정리한 리더십이다. 기존의 톱다운 리더십

리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2007.05.21

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사례관리

권이 없으며, 따라서 전문가의 슈퍼비전이 강화된다. 또한 사례담당자수가 많아지게 될 것이라는 점과 전문관리형의 경우 개별 사례관리자가 사례를 담당하기보다는 팀에 의한 접근이 필수적이 ... 된다. 이러한 기능은 빈곤자를 표적으로 하는 대부분의 실천영역에서 직면하고 있는 현실이다.황성철은 전술한 Ross의 모형 분류에 관리의 기능을 첨가한 모형을 결합하여 4모형을 정립 ... 하고 있다. ①단순형(Simple Model)은 Ross의 최소한의 모델과 거의 유사하며 클라이언트와 지역사회의 자원 및 서비스와 연계시키는데 초점을 둔다. ②기본형(Basic

리포트 | 58페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.05.01 | 수정일 2018.12.28

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[사회복지행정]인사관리 요약정리

서술 단계, 문제 확인 단계, 분석 단계, 수행 단계2.내용 교재 p306 거시적 측면3.슈퍼비젼의 모형1)관계 형태기준: 개인 모델, 집단 모델 팀, 장단점 확인개인 모형단점 ... 적 모형, 1:1 관점직렬 슈퍼비젼의 모형사회복지 재정관리의 성격: 독특성, 상대적 관심 결여절차: 예산수립(편성)→예산집행→회계→재정평가재정관리조직이 목표달성을 위해 필요한 재정 ... 개발의 목적으로 단순한 업무 지식의 행상과 가치관의 교정, 직원들의 연령, 교육수준등이 있다.슈퍼비젼(supervision)어원:supervise superviser:s

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.04.10

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사회복지행정론

수퍼비전과 컨설테이션1. 수퍼비전1) 수퍼비전의 개념사회복지 전문직에 있어서 수퍼비전은 사회복지 조직의 직원이 서비스를 효과적으로 효율적으로 저달하기 위하여 지식과 기술을 잘 사용 ... 하도록 도움을 주는 활동을 말함.*수퍼바이저의 역할- 수퍼비전을 받는 상대방을 지지하고, 용기를 돋워주고, 정보를 제공하고, 상대방의 말은 듣는 것이다.*수퍼비전의 부작용-?수퍼 ... 비전은 전문직의 자율성을 해친다. ?관료주의적 발상 ?일정한 전문적 훈련을 받고 일정기간 동안 전문직에 종사하면 서비스를 잘 전달할 수 있는 능력이 갖추어지므로 수퍼비전은 받지 않

리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.12.24

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리더십

과 미성숙한 인간을 구분하여 다스릴 줄 알아야 한다는 이론이며, 당연히 가장 이상적인 리더는 성숙한 인간을 대상으로 민주적인 리더십 펼치는 리더가 가장 합리적인 모델로 보고 있 ... 과 예튼의 모형이 있다.⑤ 패리스의 상황제약이론 : 리더의 적합성이 상황 및 환경에 따라 달라질 수 있다고 하는 이론이다. 즉, 리더의 문제 해결능력, 특정과업에 대한 집단 구성원 ... 등으로 구분한다.4) 최근의리더십① 카리스마 리더십 : 웨버의 아이디어에서 기인하였다. 발생요건으로 사회위기 발생시, 리더의 비전을 부하가 믿을 시, 리더의 비전이 성공

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.02.22

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[리더십]새로운 리더십 이론 총망라

라 정의하였다. House의 카리스마적 리더십 모델카리스마형성리더의 특성?강한 우월성?강한 자신감?자신의 신념에 대한 도덕적 확신?강한 권력욕구리더의 행동?역할모형화?이미지 구축?명확 ... 한다.③ 비전제시형 리더-부하들로 하여금 자신의 능력을 뛰어넘는 능력을 발휘할 수 있도록 하고 미래에 대한 비전을 제시하고 그 비전에 몰입시킴으로써 조직의 목적을 달성시키는 리더④ 슈퍼 ... , 미래 통찰력->리더 “우선 믿을 만 하고 비전과 지도력을 갖춘 사람”(2)신체적 특질과 리더십.-부드럽고 사교적인 리더.-세로토린과 테스토스테론을 많이 지니고 있음.2.리더 행동

리포트 | 23페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.01.29

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[조직론]슈퍼리더십

리더가 되기 위해서는 자신이 먼저 자신이 셀프 리더가 되어야 한다.②셀프 리더십의 역할 모델(modeling)이 된다.슈퍼 리더십에서 가장 중요한 단계로, 리더 자신이 셀프리더가 되 ... 슈퍼리더십--목 차 --1. 리더십 특성이론(1) 전개(2) 심리학과의 연관성(3) 최근 리더십연구의 동향2. 리더십 행동이론(1) 전개(2) 오하이오 주립대 연구(3) 관리자격 ... 자 모형(4) PM이론3. 리더십 상황이론(1) Fiedler 상황적합 리더십 이론(2) Hersey & Blanchard의 상황적 리더십 이론4. 변혁관련이론(1) 카리스마

리포트 | 59페이지 | 5,000원 | 등록일 2006.05.21

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구글의 현재와 미래

[기말고사 대체 레포트]의 현재와 미래2009. 6. 16대학교 경영대학원과목 :학번 :성명 :Google의 현재와 미래1. 구글이 사용하는 경쟁력과 가치사슬 모형을 평가하라.1 ... 프운 조직문화인적자원관리활동자유로운 조직문화와 업무환경을 통한 인적자원관리기술개발활동비즈니스 모델 및 각종 서비스 개발팀 운영구매활동시장점유율 1위, 35개의 언어, 80억개 ... 으로 요약할 수 있다. 이러한 방대하고도 정확한 검색 환경을 갖추기 위하여 각종 비즈니스 모델과 서비스를 전담 개발하는 개발팀이 존재하며, 자유로운 조직문화와 업무환경은 업무 생산

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.11.04

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[인터넷마케팅]현대자동차

현대 자동차의 전략 수립 방안목차1.기업 현황 1 . 비젼 및 목표 2. 외부환경 분석 2-1. 산업구조 분석 2-2. 경쟁세력 모형 2-3. 경쟁사 분석 2-4. 고객요구 분석 ... 의 안정적 형성 방안1-2. 비젼 및 목표글로벌 경영해외 생산기지의 글로벌 거점화 핵심인재 및 글로벌 전문가 육성 상품부가가치 개선을 위한 브랜드력 육성수익 경영상시 수익경영체제구축 ... 기업비전세계일류의 자동차기업,삶의 보람을 주는 기업,세계속에서 신뢰받는 기업♦21세기 기업목표2010년내 세계 자동차 메이커 Global Top 5 진입2-1. 산업구조분석거시

리포트 | 27페이지 | 3,500원 | 등록일 2010.04.13

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심리교육적 가족치료

- 질병에 대한 지식이 필수적이다.- 수퍼비전은 비디오 테으프, 공동치료, 직접관찰과 동료그룹 협의를 통해 이루어진다.2) 기원과 발달과정▶ 개념- 원시시대: 정신질환은 초자연적 힘 ... 한다.- 가족자체가 정신분열증의 원인은 아니나, 가족들은 스트레스 수준이 낮은 가정환경을 형성함으로써 환자의 기능성을 높일 수 있다.? 심리 교육적 가족치료 모형의 이론적 근거 ... 도록 도움으로써 병의 재발을 지연시키는 것- 이 모델은 질병과 관련된 정보에다 구조적, 행동적 기법들을 포함시켰다.▶ 치료자- 적극적, 지시적- 의료적 치료팀과 가족간의 연결고리

리포트 | 26페이지 | 3,300원 | 등록일 2011.04.15

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리더십이론

변혁적(거래적) 리더십 3제 6 장 리더십 대체이론 16제 1 절 리더십 대체이론 2제 2 절 슈퍼리더십 3제 3 절 Followship 3제 1 장 리더십의 정의1. 리더십 ... 를 가장 바람직한 모델로 보고 있다. 하지만 프로 그램의 유효성에 대한 실증 분석결과 유효하다는 결론에 도달하지 못하였다.제 4 장 리더십 상황이론일중심 스타일이나 관계중심 스타일 중 ... 한 후 조하하여 여덟가지 상황으로 나누어 각각의 상황이 리더에게 얼마나 호의적인가를 '상황의 호의성'이라는 이름으로 제시하였다.[그림 3 - Fiedler의 리더십 상황모형]상황

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.05.04

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경영학원론 지휘활동

의 특성으로는 확고한 신념, 기존질서의 재편, 변화지향적인 비전의 제시, 개인권력의 활동을 선호, 자신감 있는 커뮤니케이션, 위험부담, 부하의 권한확대를 통한 동기부여 등이 있다.-슈퍼 ... 리더십: 하위자들이 자기 자신을 스스로 관리하고 통제할 수 있는 힘과 기술을 갖도록 하는데 초점을 둔다. 이때 슈퍼 리더는 하위자들에게 본보기가 되는 모델이 되어야 하며, 하위 ... 에 의존하는 특성이론, 둘째 리더의 행동에 따른 행동이론, 셋째 상황에 따라 달라지는 상황이론 등의 모형이 제시되었다.- 특성이론: 1904년~1948년까지 이루어진 연구로 리더

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.12.28

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교육행정학원론-제4장 리더십론

을 소유한 지도자가 구성원의 헌신적인 복종과 충성을 바탕으로 나타내는 강력한 영향력 -특징 미래비전의 제시 인상관리 자기희생 개인적인 모험 감수 구성원들이 모방할 행동 모형의 제시 ... 독재자선동자타협자도망자독재자선동자타협자도망자독재자비효과적 유형기본 유형효과적 유형관계 지향과업 지향비효과적효과적Reddin의 3차원 리더십 모델리더십에 영향을 주는 상황적 요소 1 ... . 유형 여러가지 리더십 이론을 확장하여 상황적 리더십 모형을 개발 -과업중심행동 -관계중심행동 기본적인 지도자 행동은 지시형, 지도형, 지원형, 위임형제6절 새로운 리더십론1

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.06.19

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교육행정가에게 필요한 리더십 이론 : 이론별, 실제사례

을 강화하는 목표, 모델, 보상을 가져야 한다고 하였다. 또한 슈퍼 리더는 구성원들을 자율적 리더로 양성하고 그들의 자기 확신감을 강조하며 구성원에게 자율관리 모델로서 행동함으로서 자율 ... 적, 비전적 리더십 등은 대부분 문화적 혁신에 있어서 리더의 역할만을 강조하고 기존의 문화를 유지시키는데 관련된 리더의 역할을 소홀히 다루어왔다고 보았다. 조직이 위기에 직면했을 때 ... (1991)는 문화적 리더십에 관련된 기존문헌을 검토하여 문화의 변화와 문화의 유지에 관련된 리더십 모형을 정립하였다. 이들의 이론은 리더가 조직의 이념에 미치는 영향을 강조

리포트 | 32페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.10.13

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구글기업 대한 전반적 소개와 타사이트와이 비교분석

“ 구글이 세계 정상에 서다 ”☺ 목 차Ⅰ.구글(Google) 1. 구글의 탄생 2. 구글의 현황 3. 구글의 사업모델 및 핵심역량 4. 구글의 기능 및 장단점 5. 구글의 문제 ... 이 인 연결된 링크들의 순수한 숫자가 그 페이지의 랭킹을 나타내는 유용한 기준이라는 가정을 전제로 성립된 검색 알고리즘명확한 비전과 강력한 기업문화구글의 사명은 세계의 정보를 조직 ... 하여 사람들이 쉽게 접근하고 유용하게 사용할 수 있도록 하는 것 이라고 구글의 비전을 명확히 제시 이 비전을 실현하기 위한 혁신을 장려하고, 고객의 신뢰를 확보하는 강력한 기업문화

리포트 | 47페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.12.06

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[사회복지] 2004년 대학원종합시험(사회복지행정론)

는 ‘사정’에 의해 도출된 요구들은 적절히 ‘실행’한다. 이후 ‘실행’의 결과에 대한 ‘평가’를 실시하는 단계를 거친다.4. 슈퍼비젼의 모델을 열거하여 기술하시오.ㅇ 개인교사 모델 ... 비전 : 한 명의 슈퍼바이저와 다수의 워커로 구성된다.ㅇ 동료집단 슈퍼비전 : 특정한 슈퍼바이저가 없으며, 동료 워커들이 동등한 자격으로 참여한다.ㅇ 직렬 슈퍼비전 : 일종의 동료 ... 집단 슈퍼비전으로, 두 명의 워커가 동등한 자격으로 서로에게 슈퍼비전을 제공한다.ㅇ 팀 : 될 수 있는 한 다양한 성격을 가진 구성원들로 팀을 이룬다. 의사일정이 구성원들에 의해서

시험자료 | 6페이지 | 6,000원 | 등록일 2005.04.25

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사회복지사의 윤리적 딜래마 해결 방안, 사회복지 실천의 사례 분석, 사회복지 실천과 윤리적 갈등, 사회복지 실천의 윤리적 결정 지침

에서 클라이언트와의 대화 내용을 공개해야 한다. 그 외 교육의 목적이나 슈퍼비전을 위한 전문가 회의 등 전문적인 이유에서도 클라이언트의 대화내용이 공개될 수 있다.※ 사회복지사가 비밀 ... 을 내리는 일은 쉽지 않다. 또 그 같은 결정을 내릴 수 있도록 어떤 하나의 결정 모델이 존재하는 것도 아니다. 동일한 윤리적 쟁점을 갖고 갈등 상황에 접했다 하더라도 클라이언트 ... 의 상황마다 다르게 적용될 것이기 때문에 하나의 모델을 고집하는 것은 바람직하지 않다. 아마도 유능하고 경력이 많은 참다운 전문사회 복지사 일수록 하나의 모델에 맞추어 윤리적 결정

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.07.15

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사회복지정보화와 정신장애인을 위한 치료레크리에이션

를 받는 대상 계층을 특수인구계층(Special Population)이라고 부른다.6. 치료레크리에이션 과정 및 서비스모델치료레크리에이션 과정의 기본적인 모형은 투입(input ... 이 어떤 특수 계층을 위한 것이 아니라 국민 기본권인 평등의 원리 즉 '보편적 서비스'개념을 의식한 복지지향적 정보통신을 말하는 것이다.더 나아가 복지정보통신은 이런 사회정보화 비전 ... ), 과정(process), 산출(output)로 구성되어 있는 IPO모형인데, 이것은 체계이론에서 빌려왔다.치료레크리에이션 과정은 사정(Assessment), 계획(Planning

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.08.09

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상담심리 세미나 연구방법 이론적 고찰

으로써 다른 사람의 반응을 청취할 수 있다.상담이란 것은 혼자 할 수는 있지만, 슈퍼비젼이 없으면 상담자는 발전 할 수가 없다. 다수의 의견을 종합해 봄으로써 발표된 의견이 수용 ... 하는 것이 위험하고, 시간이 많이 걸리고, 비용이 많이 소요되거나, 그 밖에 다른 이유로 실시할 수 없을 때, 실제 대상의 시스템을 모형으로 축소시켜서 이것을 사용하여 모의실험을 해 ... 을 상정하여 모델을 만들어 사용한다. 이들 기법은 역할연기와 더불어 집단내에서의 자유로운 관계와 두터운 결합력을 증진시킬 수 있기 때문에, 집단성원의 자아의 발달, 기능의 획득, 자기

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.06

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[슈퍼비젼] 사회복지와 사회사업 실천과 수퍼비젼의 개요

은 내용으로 수퍼비젼모형에서 수퍼바이저-수퍼바이지 사이에 무엇이 일어나는가를 말하는데 모형의 종류.모형의 목표와 내용, 목표에 따른 기업들에 의해 좌우된다.- 언제는 수퍼비젼이 언제 ... 제 1장 사회복지와 사회사업 실천과 수퍼비젼의 개요1. 사회복지 및 사회사업 실천과 수퍼비젼의 개요1) 사회복지 및 사회사업 실천의 개념정의(1) 사회복지 및 사회사업 실천 ... 전문 조언을 참조하기 위한 것으로 직접적이고 통제적인 부분이 적다.- 수퍼비젼은 훈련과 자문 중 가운데 위치에 있으면서 중간정도의 직접성.통제성을 갖는다.(8) 경험적 요소- 무엇

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.30

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