"동기집단효과"의 검색결과 입니다.

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"동기집단효과" 검색결과 141-160 / 57,525건

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집단을 구성하기 위하여 필요한 요건들과 주의사항을 작성하고 집단의 이질성과 동질성을 어떻게 구성하는 것이 가장 효과적일지 본인의 의견을 제시하시오

의 이질성과 동질성의 효과적 구성으로는 먼저, 집단 동질성은 구성원의 참여 동기, 목적, 문제와 관련하여 인구통계학적, 사회학적 특성이 유사하다는 것을 의미한다.이들 집단 구성원의 특성 ... 집단을 구성하기 위하여 필요한 요건들과 주의사항을 작성하고 집단의 이질성과 동질성을 어떻게 구성하는 것이 가장 효과적일지 본인의 의견을 제시하시오? 내용집단 구성을 위한 요구사항 ... 은 집단 참여를 통해 최대한 많은 것을 얻어야 한다. 또한, 집단의 응집력을 높일 수 있는 고객의 동기부여 수준과 관련하여 집단구성원이 선별기준으로 제시할 수 있다.? 집단

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.02

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바람직한 리더십 레포트

적 관점: 집단에 강한 통제를 가하며, 강제로 구성원들을 동기부여 한다. 항상 예측 가능한 안정된 집단활동을 가져오기에 구성원들에게 안정감을 주고 집단의 혼돈은 완화시켜 생산 ... 성을 높인다. 그렇지만 자율성 및 자기 동기화가 감소하고, 책임을 구성원에게 돌리는 단점이 있다. 주로 위기 상황이나 군대와 같은 관료집단에서 흔히 적용된다.: 집단에 대한 통제를 최소 ... 한다. 의사결정에 구성원들을 참여시켜 집단을 강조하고, 비평하지 않는다. 비지시적인 리더십이기에 혼란, 무감동이 야기될 수 있으나, 모든 구성원이 동기 부여돼 있고 자기 지시적일

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.21

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영유아 교육방법(교수학습방법)의 접근법

의 선택적이고 협동적인 활동 기회를 제공하며 영유아들의 상호작용을 효과적으로 촉진시켜 준다. 소집단 활동은 교사중심 또는 영유아중심이냐에 따라 교육방법이나 교사역할이 다르게 운영 ... 될 수 있다. 연령이 낮은 영아일수록 소집단의 조직과실행이 어렵고 소통의 기술 및 규칙의 적용에 한계가 있으나 교사의 적절한 개입으로 창의적 활동 및 협동학습의 성과를 거두는 데 효과적이다. ... 다. 최상의 교육방법은 교사가 영유아 개개인, 교육목표, 내용, 상황, 환경 등 여러 가지 요소를 고려하여 교육방법을 선택하고 융통성 있게 적용할 때 교육효과는 극대화될 수 있다.다양

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.24

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군무원 심리학 정리

(자기보호)- 자기중심 편향 : 성공, 실패 상관없이 결과 대해 자신이 더 많은 책임감 느낌- 잘못된 일치 효과 : 다른사람들도 그럴걸② 귀인의 동기적 차원 : 능력, 노력, 운 ... 적 : 보존개념, 가역적사고주사파운동사회학습 : 주의→파지→운동→동기부저인출기억 : 부호화-저장-인출서의일 / 암자 점화서술 : 의미, 일화 / 암묵 : 자료, 점화생안사존자 ... 크 : 외향성, 신경증, 정신병외신 성우 개코코스타 : 외향성, 신경증성, 성실성, 우호성, 개방성주사파 운동사회학습 : 주지-파기-운동재생-동기일신 정타신뢰도 : 일관

시험자료 | 42페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.09.30

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리더와 관리자의 차이를 비교 설명하여 기술하시오.

활동에 동기를 부여하고 촉진하면서 다양한 집단 활동을 일정한 목표로 향하도록 일체감을 조성하는 기능이다. 유능한 리더는 지원, 과업 중심, 기술적 전문성, 역할 차별성, 일반적인 ... 한다. 따라서 관리는 조직의 효율성과 효과성을 높이고, 구성원들의 동기와 만족도를 증진하고, 조직의 적응력과 변화력을 강화하는 역할을 한다.(3) 리더십과 관리의 비교구분리더의 특성관리자 ... 치 않은 미래 목표를 위해 조직 구성원들을 설득하고 동기부여해 움직일 수 있도록 하기 위해서는 리더 본인이 자신만의 뚜렷한 가치관과 신념을 가지고 있어야 한다. 이때 가장 중요한 것

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.20

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[교육행정및교육경영] 중간고사 시험대비 예상문제

에서 조직의 목적을 효과적으로 달성하기 위하여 집단구성으로 하여금 목적수행에 자발적으로 공헌할 수 있도록 유도?조정하는 행동’이라고 할 수 있다. 여러 학자들의 지도성 이론에 따를 때 ... 다음 중 지도성의 효과에 영향을 미치는 요인과 거리가 먼 것은? ( ④ )① 지도자의 선천적인 특성과 기술② 지도자의 행동③ 구성원의 특성 등 주어진 상황④ 집단의 성과☞ 지도 ... 론적 접근: 리더십의 효과는 상황에 따라 달라짐※ 집단효과(집단성과)는 지도자와 상황의 공동기능에 따른 결과임2단답 및 서술형 문제1. 교육행정은 다른 행정조직에도 적용되는 공통적인

시험자료 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.08

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카리스마적 리더십과 관련하여 존경하는 인물을 나의 집단이나 조직 내에서 찾고 구체적으로 서술하시오

하며, 동기부여와 역량강화를 도모할 수 있는 역할을 한다.구체적으로, 이러한 인물은 효과적인 의사소통과 열린 마인드를 지니고 있으며, 집단 내에서 존경받는 리더십 스타일을 보여준다 ... 의 동기부여와 성과에 큰 영향을 미친다. 이러한 인물은 대개 다른 사람들에게 영감을 주며, 그들의 이념과 가치관을 공유하고 따르며, 집단 내에서 긍정적인 분위기를 조성한다.그러나 이러 ... 카리스마적 리더십과 관련하여 존경하는 인물을 나의 집단이나 조직 내에서 찾고 구체적으로 서술하시오? 본 문집단이나 조직 내에서 존경받는 인물은 그들의 리더십과 카리스마가 집단

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.10.09

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집단의 개입기술에 대하여 토론하세요.

집단의 개입기술에 대하여 토론하세요.사회복지 관련 집단의 목표를 성취하기 위해 집단과정을 촉진하는 것은 집단성원들이 그 과정에 적극적이고 협력적으로 참여할 수 있도록 동기를 부여 ... 하고 돕는 것을 포함한다. 즉, 성원들이 서로 도움을 주고 받게 됨으로써 이들의 행동과 태도는 변화한다.개입기술들효과적으로 문제를 해결한다는 것은 사회복지사가 집단의 상호작용 ... 네 번째 유형은 이타심으로서 타인을 돌보고 타인이 그 사람을 필요로 한다는 점을 알게 하여 자아존중감 및 동기를 증가시키는 기회를 제공해 주는 것이다. 사회복지사와 집단의 관계

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.08.23

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리더십 개발 1~15장 책 요약본

들의 효과적 행동을 위해 그들의 동기, 능력과 만족에 긍정적으로 영향을 주는 것이다. (House, 1971)- 한 개인이 구성원에게 이미 설정된 공동목표를 달성하는데 영향력을 행사 ... 하도록 조직화된 집단활동에 영향을 미치는 과정이다. (Rauch & Behiling, 1984)- 바람직한 목표를 성취하기 위하여 다른 사람들을 동기부여하고 지휘하며 영향력을 행사 ... 과제명oo대학 oo과교과명학기학번/이름제출일지도 교수명목 차Ⅰ. 간호리더십1. 리더십의 이해p.32. 전통적 리더십 이론p.63. 새로운 리더십p.11Ⅱ. 리더십 기술4. 동기

시험자료 | 39페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.25 | 수정일 2023.10.15

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리더십에서 내집단과 외집단의 특징과 차이점

을 할 수 있도록 도움을 줍니다. 이처럼 리더십은 조직의 성과와 발전에 중요한 역할을 하며, 효과적인 리더십은 구성원들의 만족도와 생산성을 높이는 데 좋은 영향을 줍니다.내집단과 외 ... 습니다. 외집단은 내집단과 비교하여 다름을 강조하는 경향이 있어서 편견이나 차별까지 갈 수 있습니다.내집단과 외집단의 개념은 리더십과도 밀접한 관련이 있습니다. 효과적인 리더는 공동의 목표 ... 달성에도 큰 영향을 줍니다. 내집단은 높은 결속력과 협력으로 목표를 효과적으로 달성할 수 있지만 외집단은 결속력 부족으로 목표 달성에 어려움을 겪을 수 있습니다. 또한, 내집단

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.06

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[간호관리학 레포트] 바람직한 간호관리자의 상

, 책임감현명함, 개념적 지능, 창의성, 사교성, 언변의 탁월성, 집단과업에 대한 지식, 조직적 능력, 설득력, 사회적 기능2) 행동이론효과적 리더는 특정 행동유형을 가지고 있 ... 된 집단활동을 한다. 즉 구성원들에게 안정감을 주고 집단의 혼돈을 완화시키며 생산성이 높다. 그러나 창의성, 자기 동기화, 자율성이 감소된다. 전제형 리더십은 위기상황에서 유용 ... 는 다양한 전략이 요구된다.조직이란 여러 개인 또는 집단들이 모여서 이루어진 구성체로, 이러한 구성원들로 하여금 목표설정과 목표달성을 지향하도록 개인이나 집단의 행위에 영향력을 행사

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.06

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A+/간호관리학/리더십 이론/요약정리/간호학과

은 지도자가 가지고 있는 특성에서 지도자의 행동과 리더십 유형으로 전환되었다.1) 리더십 유형전제형 리더십민주형 리더십자유방임형- 집단에 대한 강한 통제- 강제로 구성원들을 동기부여 ... - 명령조 지시- 상의하달식 의사소통 사용- 독단적 의사결정- 직위의 차이 강조- 처벌을 목적으로 비판- 집단에 대한 통제 최소화- 경제적 보상과 자아보상으로 동기부여- 제안과 안내 ... 이 있을 때 지지를 통해 동기부여- 지시를 거의 하지 않음- 의사소통 통로가 다양함- 의사결정에 구성원들 참여- 집단을 강조함- 비평을 하지 않음- 구성원들에게 안정감을 주고 집단

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.28

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조직 행위에 대하여 논하시오

의 성격, 동기, 가치관, 지각 등이 중요한 요소로 작용하며, 이는 구성원의 생산성과 성과에 직접적인 영향을 미친다. 다음으로 집단 차원에서는 구성원 간 상호작용이 중심이 된다 ... 할 필요가 있다. 특히 개인의 행동이 집단과 조직 전체에 어떠한 영향을 미치는지 파악하고, 조직의 목표 달성을 위해 어떻게 효과적인 리더십을 발휘할 것인지에 대한 고민이 필수적이 ... 조직 행위에 대하여 논하시오Ⅰ. 서론현대 사회는 다양한 이해관계와 목표를 가진 개인과 집단들이 상호작용하며 조직을 형성하고 발전시키는 복합적인 구조를 가지고 있다. 인간은 본래

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.12

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사회복지실천 개입모델 중 심리사회모델, 인지행동모델, 해결중심모델, 위기개입모델, 동기강화모델에 대해 설명하고 이들의 차이점에 대해 서술하시오.

전문가들은 상황에 맞는 적절한 개입 모델을 선택하여 효과적인 서비스를 제공할 수 있을 것이다.결론심리사회 모델, 인지행동 모델, 해결중심 모델, 위기개입 모델, 동기강화 모델 등 ... 의 사회복지실천 개입 모델은 서로 다른 접근 방식을 제공함으로써 개인 및 집단의 다양한 문제와 상황에 적합한 해결책을 찾는 데 도움이 된다. 이를 통해 사회복지 전문가들은 상황에 따라 적절한 개입 모델을 선택하고, 효과적인 서비스를 제공하는 데 기여할 수 있다. ... ● 주제사회복지실천 개입모델 중 심리사회모델, 인지행동모델, 해결중심모델, 위기개입모델, 동기강화모델에 대해 설명하고 이들의 차이점에 대해 서술하시오.● 목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론Ⅲ

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.29

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최신자료/ 리더쉽의 정의와 중요성에 대해 설명하시오.

다.(1) 동기부여의 역할로서 중요성작은 집단의 리더 같은 경우 직원들에게 동기부여를 해주고 그들의 행동을 코칭한다. 경험이 많은 조직 구성원도 때때로 직무관련 문제를 해결하는 데 ... 큰 어려움을 겪을 수 있다. 비전 제시 및 전략 계획 뿐만 아니라 코칭 활동이나 동기부여도 집단의 다양한 구성원들과 함께 할 수 있다. 하지만 이러한 기능을 충족시키기 위하여 한 ... 으로 떠오르고 있으며, 리더십의 부재는 지도자의 자격 상실이라는 말까지 나오고 있다. 리더십이란 어떠한 조직의 목표달성을 위하여 리더가 집단을 이루는 구성원들이 자발적으로 움직일 수

리포트 | 3페이지 | 2,700원 | 등록일 2023.07.11

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리더십의 개념과 리더십의 역할에 대해 작성하시오

을 살펴보면 해당 집단에서의 권력, 권한 및 관리 통제 등과 관련있는 개념이라고 할 수 있는데 해당 리더십을 통하여 집단이나 조직의 목표를 달성하고 개인에게 동기를 부여하며 전체 ... 사회에 있어서 한 집단에서 그 구성원들을 효율적으로 통솔할 수 있는 리더십은 가장 주목받는 연구주제이자 집단을 운영하기 위한 필수적인 능력이라고 할 수 있다. 이러한 리더십의 개념 ... 는 자신의 영향력이나 권한을 사용하여 다른 사람들에게 동기를 부여하고 해당 조직 구성원들이 목표를 향해 지속적으로 나아갈 수 있도록 유도한다. 이는 리더와 조직 구성원들간의 지속적인

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.07

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[A+레포트] 행동주의 학습이론, 사회학습이론, 인지주의 학습이론의 교육적 적용방법을 제시하시오.

교육 장면에서는 세 이론을 균형 있게 통합하는 방식이 더 나은 효과를 만들어낸다. 수업이나 평가, 피드백, 학업 동기 유발 방식에 이르기까지 다양한 영역에서 이 이론들이 유용 ... 하는지 관찰함으로써, 다른 이들은 학업 접근 방식과 전략을 터득하게 된다. 이런 과정을 통해 자기 효능감이 낮았던 사람도 새로운 시도를 시도해볼 동기를 얻는다. 그리고 집단 프로젝트 ... 다. 이는 집단에서 매우 자주 나타나는 현상이며, 특히 학업 태도가 우수한 학생들이 어떻게 보상받고 있는지, 어떤 식으로 칭찬받는지에 대한 정보를 공유할 때 효과가 강화된다. 이런

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.26

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[a+취득자료] 학위논문 중 실험설계 연구를 찾아 학위주제, 학위명, 이름, 소속 등과 연구방법론, 연구결과를 제시하고, 본인이 선택하게 된 이유와 경험을 개진하시오.(www.riss.kr 학술연구정보서비스)

논문본 논문은 전남대학교 대학원 간호학과 소속 신은선에 의해 작성되었으며, 석사학위 논문이며 주제는 동기강화상담프로그램이 중학생의 흡연지식, 태도, 금연행위에 미치는 효과에 대한 것 ... 설계로 사용한 동기강화상담의 경우 행동변화를 이해하고 이끌어내는 데 탁월한 지시적, 내담자 중심 상담으로서 청소년 금연 프로그램에 사용 시 효과가 있을 것이라는 판단 하에 사용 ... 되었다. 본 연구의 목적은 첫째로 동기강화 상담 프로그램이 중학생의 흡연지식, 태도에 미치는 효과를 확인하며, 둘째로 동기강화 상담 프로그램이 중학생의 금연 행위에 미치는 효과를 확인

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.12.02

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[A+] 관리실습, 직접 관찰한 관리자의 리더십과 동기부여 유형과 분석 근거도 자세히 작성!!!!!

효과적- 부족하거나 없어도 불만을 갖는 것은 아님.- 성취감, 직무자체, 도전, 전문적 성장, 인정과 칭찬, 책임감 승진불만족 ↔ 불만 없음만족 없음 ↔ 만족ⓔ 성취동기이론 ... CASE STUDY[리더십 유형과동기부여 유형]목 차Ⅰ. 서론21. 리더십 이론이란2. 동기부여 이론이란Ⅱ. 병동에서 관찰한 바61. 00병동 수간호사 선생님 리더십유형2. 00 ... 병동 수간호사 선생님 동기부여 유형Ⅲ. 참고문헌8Ⅰ. 서론1. 리더십 이론이란1) 리더십- 리더와 구성원이 함께 이루어야 할 공동 목표를 달성할 수 있도록 리더가 영향력을발휘

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.07

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치과위생사 국가고시 구강보건교육학 핵심요약정리본

-교육자의 언어적 표현능력에 따라 학습자에게 동기화-대집단 교육에 적합-단시간에 많은 정도 전달(경제적),반복학습 시 효과적-수동적인 학습-학습태도 변화,동기유발 어렵-주의집중력 저하 ... 수업방법-대집단에서 대표적인 방법-가장 많이 사용-교사가 설명하거나 정보를 제시하는 형식으로 진행-학습환경, 학습량 변경 용이-새로운 단원을 도입하거나 논제를 소개하는 데 효과적 ... 의 구강건강에 대한 책임감 강조할 필요치아우식 감수성 저하, 치주질환 진행치과내원 동기유발 필요상황에 대해 정당화시키려는 경향 강함노년기(65세이상)경제력 저하, 신체능력 저하

시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.04

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