"노동의 유연성"의 검색결과 입니다.

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비정규직 문제점 학점은행제 생산관리 족보 인적자원관리 사회문제론 경영 신자유주의 맞벌이가족 현황 현장논문계획서 유연근무제

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"노동의 유연성" 검색결과 1,521-1,540 / 27,140건

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최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요.

볼 수 있다. 유연한 육아휴직 사용이 노동시장에서 부모의 경력단절을 최소화하고 가족 내에서 아동양육을 효과적으로 수행할 수 있도록 지원하는 기제임을 고려하게 된다면, 육아휴직 ... 의 문제로 발전되는 경향이 매우 높다. 5. 육아휴직 문제점 및 해결책 먼저 육아휴직제도는 기간의 확대 문제가 쟁점이 아니다. 이는 육아휴직 기간 활용의 유연성이 주요한 과제라고 ... 휴직제도의 실태 및 활용방안에 관한 연구, 중앙대학교 사회개발대학원 논문 - 윤자영(2017), 「일·가정 양립지원제도의 노동시장 효과:근로자 단위」, 『월간 노동리뷰 2017년

리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.07

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신자유주의와 교육정책에 대하여 조사하여 쓰시오

는 노동시장의 유연화, 전반적인 복지 축소, 대폭적인 규제 완화, 공기업의 민영화 등으로 나타나는 총체적인 자본의 전략으로서, 국가경쟁력 강화 이데올로기와 연결되며 노동자의 희생 ... 로운 활동성에 대한 일체의 제약을 제거하여 자본운동의 유연성을 극대화하는 한편, 자본 축적의 무제한적 자유를 마련하려는 일관된 흐름으로 나타난다.3) 대처리즘과 레이거노믹스를 필두 ... 뿐 아니라 국제무역과 자본이동에서 이미 큰 비중을 차지하고 있는 초국적 자본에 의해 주도되고 있다. 현단계 세계화를 주도하는 초국적 자본의 핵심부분은 금융자본이며, 국내의 노동생산

리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.07

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사회변동에 따른 가족의 구조적, 기능적, 가치관변화로 인해 파생된 가족문제의 쟁점에 대해 설명하고 이를 바탕으로 향후 가족정책의 방향성과 과제를 설정하여 서술하시오.

확충, 유연 근무제 강화, 커뮤니티 복원?과 구체적 과제를 설정하여 논의하고자 한다.2. 본론가. 구조적 변화로 파생된 가족문제 쟁점문득 생각해 보니 출근길 지하철에서 마주치 ... 적 변화로 파생된 가족문제 쟁점문득 생각해 보니 저녁 분주한 가사노동 중에도 스마트폰으로 업무 메시지를 확인하는 직장인이 많다. 일과 가정의 경계가 흐려지면서 기능적 변화가 가족 내 ... 된 것처럼 보이지만, 실제 가사 노동 시간은 여전히 여성에게 더 많이 배분된다. 출근 준비를 마친 아내가 “오늘 당신이 저녁 설거지를 해 줬으면 좋겠다”고 요청하면, 남편은 죄책감

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.29

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[A+ 과제 만점 자료] 경영마인드 사례 찾아보기 / 경영학개론 / 기업이 경쟁력을 확보하기 위해서 경영자가 가져야 할 경영마인드에 대해 정리하고, 본인이 중요하다고 생각되는 경영마인드의 사례를 찾아 정리해 보시오.

의 기업 환경은 빠르게 변화하기 때문에 고객의 다양한 요구와 시장의 흐름을 예측하여 유연하고 빠르게 대응하는 능력이 필수적이다. 경영마인드는 이러한 상황에서 기업이 지속 가능한 성장 ... 에 적극 투자하며 환경 문제 해결에 기여하고 있다. 이는 기술 혁신과 더불어 기업이 변화하는 환경 속에서 유연하게 대응하여 지속 가능한 성장을 할 수 있도록 할 뿐만 아니라 지속 가능 ... 에서 노동 착취, 환경 파괴 등의 윤리적 문제를 방지하고자 지속 가능한 관리 체계를 구축하고 있다. LG전자에서 지난 6월 새롭게 제정된 인권 원칙에는 근로 시간, 임금과 복리후생

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.20 | 수정일 2025.03.24

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스웨덴의 가족복지정책의 역사적 배경과 가족복지정책의 특성에 대해 서술하시오.

세기 말부터 본격적으로 산업화의 길을 걸었다. 농촌 중심의 전통적 가족 구조는 급격히 변화했고, 도시로 이주한 많은 가족은 불안정한 주거와 열악한 노동 환경에 직면했다. 특히, 여성 ... 과 아동의 과도한 노동, 가구주 실직으로 인한 빈곤 등은 새로운 사회문제로 떠올랐다. 이 시기에 스웨덴 정부는 공공부조 형태의 초보적인 복지 제도를 도입했다. 1891년 제정 ... 은 한계에 도달했으며, 여성의 노동시장 참여가 급격히 증가하면서 가정 내 성 역할 분담에 대한 논의가 활발해졌다. 이에 따라 스웨덴 정부는 부모휴가 제도를 도입하여 여성뿐 아니라 남성

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.12.21

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미래 원격교육에 대한 시나리오를 작성하시오

에 따르면, 원격교육을 통해 전 세계적으로 약 1억 명의 학생들이 교육을 받을 수 있는 기회가 확대될 것으로 전망된다. 둘째, 노동 시장의 변화에 대응할 수 있는 유연한 인력 양성 ... 은 여러 가지 장점과 단점을 동시에 지니고 있다. 먼저, 장점으로는 접근성과 유연성이 있다. 지리적 위치에 구애받지 않고 언제 어디서나 학습이 가능하며, 다양한 시간대에 맞춰 수업 ... 이 가능해진다. 원격교육을 통해 다양한 직업 교육과 재교육 프로그램이 제공됨으로써, 급변하는 산업 환경에 맞춰 인력을 유연하게 재배치할 수 있다. 셋째, 가족과의 시간 조율이 용이

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.03

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[A+레포트] 국제경영_지역경제통합이란 무엇인가

할 수 있으므로, 경제 활동의 통합이 더욱 강화된다. 이로 인해 더 큰 경제적 효율성과 노동 시장의 유연성이 증진되며, 전반적인 생산성이 향상될 수 있다.최종 단계인 경제연합 ... 의 형태로 이루어진다. 이러한 통합은 회원국들 사이에서의 상품, 서비스, 자본, 노동의 자유로운 이동을 촉진하여 경제 성장을 도모하고, 지역 내 경쟁력을 강화하는 데 목적이 있다.지역 ... 여, 더 큰 협상력을 발휘할 수 있게 한다.공동시장은 관세동맹을 포함하고 더 나아가 자본과 노동의 자유로운 이동을 허용한다. 이 단계에서는 상품뿐만 아니라 사람과 자본도 국경 없이 이동

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.22

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우리나라 노인의 빈곤의 이유와 현황, 이의 지원을 위한 정책을 조사하고, 이를 기반으로 빈곤문제 해결을 위한 제언을 본인의 견해로 작성하시오

되는 계기가 되었다.노후빈곤의 원인은 다양하지만 일반적으로 자신의 주요 일자리에서 생에 근로를 마치지 못한 근로자들은 빈곤에 빠질 가능성이 더 크기 때문에 노동유연성에 따른 노동경력 단절 ... 과 특히 낮은 교육을 받고 노동시장에 진출한 사람들은 평생 그 지위에 귀속된다면 노후 빈곤의 가능성이 커지는 만큼 개인의 교육수준 등을 꼽을 수 있다. 특히 현재 70세 이상

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.05

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전두환정권,전두환,정치적통제와정당성의문제,민주화의정치동학,국가와시민사회

와 시민사회 국가 1. 유신체제와 동일하며 이를 심화 2. 정경유착으로 인한 정치적 부패 3. 군 , 관료 , 자본가 집단의 지배연합 구조 속에서 대통령은 그 정점에 위치 4. 노동통제 ... 적 합리성의 훼손 에 대해 불만 2. 경제성장을 통해 발언권 , 영향 UP 3. 노동계급의 자주적인 노조 활동 X - 목소리를 키워감국가와 시민사회 즉 , 전두환 정권은 일인지배체제 ... 성의 문제와 정치적 도전 학생운동 이념적으로 급진화 , 행동 과격 조직적으로 크게 성장 반미운동이 태동 노동운동 학생 및 재야운동과의 밀접한 연계 사회운동의 핵심적인 부분이 됨2

리포트 | 25페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.11.05

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[결혼과 가족] 최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요. (육아휴직제도의 현실, 장단점, 문제점, 개선방안, 해외사례 등)

된 고용보험은 점차 적용대상을 늘려갔음에도 불구하고 이중화된 노동시장 구조로 비정규·비정형 근로자를 그 대상에 포괄하지 못함으로 배제 집단을 양산한 것이다. 노동시장의 유연화에 따른 ... 다. 즉, 육아휴직제도는 남성과 여성이 함께 사용할 수 있는 점에서 가족정책적인 성격을 가지고 있다. 그리고 고용이 보장된다는 측면에서 노동시장적인 정책 성격도 가진다고 할 수 있 ... 다. 육아휴직제도가 갖는 목표로는 여성의 노동시장 참여와 직장과 가정의 양립을 목표로 하고 남성의 양육책임 부담과 양성평등에 대한 제고등이 있다. 육아휴직제도 시행 이후에 활용

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.07.29

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KT 경영지원 합격자소서 28살 남 인서울 하위권대학 스펙전무

했습니다. 저는 학부연구생 프로젝트 당시 노동유연화가 급속히 진행되면서 정규직 외의 근로형태가 많아지는 것을 파악하고, 비정규직의 정규직화 주장에 대한 대안제시, 소통창구 설계 등 ... 을 판매하는 사업은 근로계약 상 정규직 근로자 뿐 아니라 기간제 근로에 따른 비정규직, 위임계약에 따른 특수고용직, 아르바이트생 등 많은 노동형태의 근로자들을 접할 수 있다고 생각

자기소개서 | 2페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.08.04 | 수정일 2021.10.04

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지역사회간호학 국내외 저출산 보건의료정책변화 보고서(최종)

프로그램(주거) 청년, 예비 부부 및 학생 부부 주거 지원 강화, 신혼 부부 맞춤형 임대주택 공급 확대(일자리) 노동 개혁을 통한 고용 창출 및 일자리 질 제고, 민간의 청년 일자리 ... 지원 확대, 육아휴직 및 육아기 근로시간 단축제도 활성화, 근로 형태 유연화, 가족 친화적 직장문화 조성, 가족 가치관 확립을 위한 교육 강화육아휴직제도 개선, 육아기 근로시간 ... 육아 참여 활성화, 육아휴직, 육아기 근로시간 단축 및 선택제 일자리 활성화일·육아 변행 지원 제도 이행력 강화, 육아기 단축근로 및 유연근무 활성화, 부모 맞춤 돌봄 문화 확산

리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.10

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현재와 미래 우리나라 가족 유형의 변화를 전망하고, 앞으로 증가할 것으로 생각되는 가족유형 중 한가지 유형을 선택하여 가족의 특성과 강점을 논하시오.

은 지속적인 변화를 겪고 있습니다. 인구 증가율의 감소, 도시화 및 산업화, 노동시장의 변화 등의 여러 요인으로 인해 가족 구성원 수가 줄어들고, 가족 내 역할과 책임이 변화 ... 었습니다.이러한 배경 요소들은 가족 유형의 변화를 주도하는 주요한 요인들입니다. 현재는 다양한 형태의 가족이 존재하며, 가족 구조와 역할은 다양성과 유연성을 가지고 있습니다. 이러한 변화 ... 에는 가족 구성원들 간의 역할과 권한이 명확히 구분되었지만, 현재는 가족 구성원들 사이의 역할과 책임이 유연해지고 다양화되었습니다. 부부 간의 동등한 파트너십, 부모와 자녀 간의 상호의존

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.17

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[A+ 100점 메가 경영학 인적자원관리 토론 1차] 취업난과 인력난에 대한 의견과 해결방안을 제시해봅시다.

와 같이 서로간의 협력은 대학 측에선 학생들의 취업설계를 도와줄수 있을 뿐더러 기업의 경우 인재를 데려올 수 있다는 장점이 있습니다. 기업에서는 노동자들의 업무환경을 유연하게 개선 ... 해줄 필요가 있습니다. 최근 코로나 사태로 카카오나 네이버 삼성전자 등 재택근무나 유연근무제를 사용하는 기업들이 늘었습니다. 이와 같은 방법은 개개인 노동자들의 워라벨을 보장해주

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.06.30

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기업 교육훈련에 대한 기대효과를 기업과 종업원(조직구성원)의 관점에서 설명하시오

목적적으로 하고 조직 구성원은 자기 발전 욕구를 충족해 성취동기의 유발 및 자아실현으로 볼 수 있다. 교육훈련은 사회적 효율성 측면에서 승진의 기회 증가, 노동시장에서 경쟁력의 강화 ... , 성장 욕구 충족 등을 생각할 수 있고 경제적 효율성 측면에서는 생산성의 향상, 인력 배치 유연성, 비용의 절감 등으로 생각할 수 있다. 교육훈련은 개인, 조직, 사회 목표 실현 ... 성과 유효성 향상, 직원 능력개발에 따른 인력 배치 유연성의 확보, 여러 가지 환경 변화에 적응, 조직문화 형성 등을 이룰 수 있다. 학습자 수행 능력과 태도를 변화하도록 해 자신

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.30

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환경미화원 자기소개서

시간이 불규칙한 한 명의 성실한 노동자로서의 살아가는 아버지의 모습을 평생을 지켜보며 자랐습니다. 힘드셨을 하루에도 힘든 내색 없이 본인의 업무를 해나가면서도 한 가정을 이끌어가 ... 하기 위해 융통성과 유연성을 갖으려고 노력했습니다. 계획은 당초 세웠으나 계획대로만 일이 흘러가지 않을 것으로 예상되는 경우, 한 발 뒤로 물러서서 유연하게 세웠던 계획을 돌아보 ... 고 변경해보기도 했습니다. 지금도 스스로의 사고에 갇혀있지 않고 유연하고 자유롭게 사고하는 방식을 늘 배우기 위해 타인의 이야기에도 귀를 기울이려고 노력하고 있습니다.

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.07

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사회보장에 대해서 기술하시오. 1) 사회보장의 개념을 설명하시오. 2) 사회보장의 원칙을 설명하시오. 3) 사회보장의 유형을 설명하시오. 4) 우리나라 사회보장 제도에 대한 학습자 의견을 제시하시오

의 포용성을 높이기 위해 다양한 고용 형태에 맞춘 유연한 제도 설계가 요구된다. 예를 들어, 프리랜서나 플랫폼 노동자를 위한 맞춤형 사회보험 제도의 도입이 필요하다. 더불어, 사회복지 ... 다. 2023년 기준 국민연금 가입자는 약1,800만 명으로 전체 국민의 약90% 이상이 가입되어 있으며, 실업보험 가입자는 약4,500만 명으로 전체 노동자의 약80%에 해당한다. 둘째 ... 다. 2023년 기준 비정규직의 비율은 전체 노동자의 약35%로, 이들 중 상당수가 실업보험이나 건강보험 등 사회보장의 혜택을 충분히 누리지 못하고 있다. 따라서, 사회보장 제도

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.12.08

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사회복지학개론_신문사설이나 칼럼에서 사회복지와 관련된 기사를 찾고, 우리나라에서 사회복지가 어떤 의미로 사용되고 있는지에 대해서 알아보고 본인이 생각하는 사회복지란 무엇인지에 대해서 의견을 기술하시오.

이 직접 운영하는 방식이 확대되자, 기존의 민간 위탁 모델이 지닌 유연성을 상실할 수 있다는 우려가 등장했다. 공공기관화는 일정 부분에서 노동자 처우 개선과 조직 안정성을 가져올 가능 ... 을 설립하는 과정에서 노동조합과의 협력이 있었다는 사실이나, 민간부문에서 제공하던 일자리가 공공부문으로 옮겨갔을 뿐 실제 일자리나 서비스 제공의 총량이 늘어나지 않았다는 점 등 ... 에서는 지자체마다 설치된 사회서비스원이 실제로 돌봄 노동의 질을 높이고 시민 복지를 향상시켰는지 의문을 제기한다. 기존 민간부문이 담당하던 돌봄 업무가 공공부문으로 옮겨갔을 뿐, 일

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.10

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[청소년교육과] 2023년 1학기 사회적역할의이해 기말시험 핵심체크

에 들어오면서 가족 구조는 핵가족화했고, 개인주의적 가치관을 강조하는 핵가족체제하에서는 사회구조가 유연성을 띠게 되는 대신 가족성원들간의 사회적 연대감은 그 만큼 쇠퇴하게 되었다.4 ... 되고 가사노동의 기계화 합 리화가 이루어지고 직업노동에 종사하는 부(婦)가 증가함과 함께 가사 노동을 분담하는 남편이 증가하여 부(夫)와 부(婦)의 역할대체 가능성이 증대하였다.- 중략 -

방송통신대 | 60페이지 | 10,800원 | 등록일 2023.05.09

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최근 우리나라에서 사회적으로 해결해야 할 과제로 가족구조 및 가족관련 가치관의 변화이다. 예를 들어 결혼률 저하, 이혼율 증가, 독신가구, 한부모가족 등 다양한 가족형태의 등장, 출산률 하락 (1)

다. 고령화 사회로의 빠른 전환은 노동력 부족, 건강 및 복지 서비스에 대한 수요 증가 등 다양한 사회적 문제를 야기한다. 이는 경제 성장의 둔화와 같은 광범위한 영향을 미치며, 사회 ... 다. 하지만 현행 사회 복지 체계는 이러한 변화에 충분히 대응하지 못하고 있어, 사회적 연대와 지원 체계의 강화가 시급히 요구된다.경제적 영향가족구조의 변화는 한국의 노동시장과 소비 ... 패턴에도 중요한 영향을 미치고 있다. 통계청 자료에 따르면, 출산율 감소와 인구 고령화는 노동인구의 감소로 이어져 노동시장에 부정적인 영향을 미치고 있다. 이는 장기적으로 국가

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.29

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