"단시간근로자"의 검색결과 입니다.

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산업간호 케이스 산업장 간호과정 비정규직 산업위생관리기사 단시간근로계약서 산업안전기사

"단시간근로자" 검색결과 1,401-1,420 / 17,596건

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영화 69세 시청 후 느낌점 노인사회문제 개선방안 국내외 노인고용정책 비교

다. 그나마 젊은 층에 속하는 분들은 용돈이라도 벌기위해 공공근로사업을 나가 재취업을 하지만 조건에 맞지 않아 일자리가 없는 경우는 가족이라도 집에 있기 눈치보여 밖으러 나와 시간 ... 지원의 양적 발전에만 치중하여 노인들의 실질 소득은 적은편이다. 또한 2016년부터 공익활동을 근로가 아닌 자원봉사로 사업지침에 명시하여 최저임금을 지키지 않는 근거까지 마련 ... 을 것이다.기업지원노인을 일정기준 이상 고용하거나 노인과 함께하는 근무환경을 만드는 기업 등을 노인친화기업으로 지정하여 조세감면 등의 지정, 고령자 친화기업 설립지원, 60세 이상

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.23

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아동복지와 관련한 서적을 읽고 이에 대한 독후감을 작성하시오.

근로자의 자녀라는 이유로 엄마 뱃속에 있을 때부터 마치 존재하지 않는 사람처럼 인권의 사각지대에 놓여 있는 것입니다.[표2] 미등록 이주아동의 발달 단계별 권리문제발달단계권리문제영 ... 약 4배 가까이 급증하였습니다.[표1] 다문화가정 현황구분외국인주민다문화가족다문화가족자녀외국인근로자재외동포유학생기타전국1,265,006211,458151,154552,94683 ... 이 필요합니다. 특히 외국인근로자 가정 자녀들은 신분상의 불안정으로 정규학교에 입학하는 것도 어려운 실정이므로 문화의 이질감과 소외감을 느끼지 않고 학교에 잘 적응할 수 있도록 교육

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.19

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[노인복지론] 근래 가장 심각한 노인문제와 대책에 대해 자신의 생각을 정리하시오

었다. 서울연구원이 실시한 서울 노인근로자(임금근로자) 조사에 따르면 15년도 기준 서울 거주 노인 38%가 근로활동을 하고 있었다. 직업은 단순노무 종사자가 85.4%로 가장 많 ... 고 사무직, 관리직, 전문직 비율은 약 3%가 되지 않았다. 근로시간은 일 평균 12.9시간이지만 월 평균임금은 약 122만원 수준에 그쳤다. 근로이유는 생계비 마련이 62.2% ... 의 증가, ② 기존의 노인보건·의료관리체계의 미흡(건강진단, 지속적 관리, 치매노인을 위한 사회적 서비스체계, 노인전문 의료기관 부재, 예방보다 치료위주의 의료조직 등), ③ 노인

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.23 | 수정일 2022.10.28

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생활법률 중간과제물(2022년도)

급 최저임금액과 임신 중 여성근로자의 법정 근로시간 및연장근로에 관하여 간략히 서술하시오.1) 최저임금액 1점2022년 (:2022. 1.1.~ 2022. 12. 31)의 시간급 ... 자가 추가 보상없이 근로를 최대한 시킬수 있는 한도를 정한 시간을 말한다현행 「근로기준법」은 법정근로시간을 18세 이상자의 경우는 1일 8시간,1주 40시간으로, 18세 미만자의 경우 ... 해서 하는 근로를 의미하고근로기준법 제50조에 명시된 근로시간 외에 근로기준법 제53조에 의해 당사자간의합의에 의하여 1주일에 12시간 한도로 연장근로할 수 있다고 명시하고 있

방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.10.08 | 수정일 2022.10.11

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사회복지정의론3) 비정규직으로 들어 온 사람을 정규직으로 전환하는 것은 정의로운가0k

다. 즉, 2006년 11월 30일 오후, 국회 본회의에서 기간제 및 단시간 근로자 보호법, 파견 근로자보호법, 노동위원회법 등 비정규직 관련 3법이 직권 상정돼 처리됐다.노사 ... 를 말하고 단시간근로자는 정규직보다 노동시간이 짧은 자를 말한다. 그리고 파견근로자는 파견업체에 고용되어 다른 사업장에 파견되어 사용 사업주의 지휘, 명령을 받아 일하는 근로자, 비 ... 을 정한 자 또는 정하지 않았으나 비자발적 사유로 계속근무를 기대할 수 없는 '한시적 근로자', 통상근로자보다 근로시간이 짧은 '시간제 근로자', 파견·용역·특수형태근로종사자·가정

방송통신대 | 8페이지 | 9,900원 | 등록일 2020.11.10

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우수공 시공계획서

한 조치를 하여야 한다." 3)발파작업, 화재발생, 토석의 붕괴 등의 경우에 사용하는 경보를 통"일하여 전 근로자에게 주지시켜야 한다.회의구분 : 1)작업의 시작 및 종료시간2)작업 ... 에 의한 근로자의 건강진단 등 건강관리에 관한 사항6)산업재해의 원인조사 및 재발방지대책의 수립에 관한 사항" 7)산업재해에 관한 통계의 기록, 유지에 관한 사항"8)안전보건 ... 인화 단결"- 직원및 현장 근로자(장비,기능공등)의 안전의 생활화""' - 환경 친화적인 현장 운영(비산 먼지 발생 억제, 주변 정리 정돈 등)"현장소장관리안 전 관 리전기현장대리

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.22

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2018년에 이어 2019년에도 실업이 심각한 사회문제로 대두되었다. 2018년에 지급된 실업급여액을 조사하여 이에 대한 법적 근거를 찾아 제시하고 현실적인 문제점과 해결방안을 기술하시기 바랍니다.

에 놓여있다.두 번째로 제도적 사각지대는 고용보험법상 적용대상이 되는 단기간 근로자, 공무원 사립학교 교직원, 고연령 근로자, 자영업자, 비임금 노동자들이 해당한다. 특히 특수고요 ... 으로 특수형태근로종사자와 예술인 등 비적용 대상자 고용안전망 적용확대 등을 포함하는 내용과 고용안전망 보호수준을 강하하기 위한 방안으로 구직급여를 인상하고 지급일수 연장 등을 하는 방식 ... 조에 따른 수급자격의 제한사유에 해당하지 않았을 때 수급 받을 수 있다.고용보험 실업급여는 고용보험 가입 근로자가 실직하여 재취업 활동을 하는 동안 소정의 급여를 지급하여 실업

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.09

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산학학일체형 도제교육의 실효성에 대해 논하시오

하는 현재 실무 능력을 갖춘 역량있는 근로자를 요구하고 있다. 지금까지 우리나라에서는 직업교육과 산업과의 관례는 학교에서 인적자원을 생산하여 공급하고, 산업체는 그 인적자원을 채용 ... 하여 활용한다는 간단한 공식으로 설명되었다.또한, 산업계에서는 채용된 근로자가 받은 직업교육훈련을 신뢰하지 못하여 산업현장에서 요구하는 역량을 신입 근로자에게 재교육을 하 ... 주제: 산학일체형 도제교육의 실효성에 대해 논하시오지도교수 :발표자 :인천대학교 교육대학원발표 주제 : 산학일체형 도제교육의 실효성에 대해 논하시오Ⅰ. 서 론4차 산업혁명이 도래

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.10.11

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직장내괴롭힘방지 교육

) 주변 동료 방관 NO 적극 도움직장 내 괴롭힘의 판단 직장 내 괴롭힘 개념 직장 내 괴롭힘 판단 요소 직장 내 괴롭힘의 판단직장 내 괴롭힘이란 ? 사용자 또는 근로자 가 다른 근로자 ... 가지 괴롭힘 행위자가 사용자 인 경우 괴롭힘 행위자가 근로자 인 경우 1. 행위자직장 내 괴롭힘 판단 요소 3 가지 직장에서의 지위 또는 관계 등의 우위 를 이용할 것 업무 ... 회식이나 기업 행사 현장 등 사적 공간 사내 메신저 ·SNS 등 온라인상의 공간 3. 행위장소직장 내 괴롭힘 판단 요소 행위자 1 (복수응답 , 만 20~64세 임금근로자 1

리포트 | 56페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.10.10 | 수정일 2021.01.28

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2023 교정 형사정책,학자,학설 간단정리

모델의 근원)-의료모델(치료갱생)(부정기형 강조)(알렌)(범죄자는 환자=치료가능)(처벌무용론)(단, 교도관의 광범위한 재량 -> 인권침해)-개선모델(적응모델)(부정기형 강조)(범죄 ... 규정x)-위생도구제공 / 실외작업 안하는 수용자는 최소1시간 실외운동 / 지역수준의료 무상(치과포함)-어떤 수용자도 교도관의 업무or규율 할 권한없음 / 집단처벌금지 / 작업수입 ... ok0이상or직계비속 보호자 없을때-질서유지,치료 외엔 ‘서신,면회,전화’ 보장 / tv,라디오,도서는 일과+취침 외 자유-근로종사 치료감호자에겐 ‘근로보상금’ 지급해야*치료감호

시험자료 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.12

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05-286-Q, 토목공사 외주협력업체 계약관리(토목,건축,건설)(표준)

, 근로자사용배상책임보험※ 단, 계약이행증권은 다음 업체에 한하여 면제할 수 있다.① 관계회사② 특수 협력업체③ 협력업체 평가결과 평점 80점 이상 업체④ 기타 본부장 품의 시4.3 ... , 인감증명, 사용인감계, 내역서 2부, 수입인지, 시∙국세완납증명, 면허수첩사본, 근로자사용배상책임보험, 건설업면허증사본(2) 기존업체: 계약 이행증권, 내역서 2부, 수입인지 ... 대상 업체에 현장설명 참여를 요청한다. (일자, 시간, 장소)(2) 현장설명 실시(3) 당사의 환경방침을 전달한다.4.2.4 견적서 접수 및 업체 선정(1) 토목외주팀은 견적대상

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.12

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2020년도 방통대 프라임칼리지 (돌봄교육개론) 과제물

년 3월 기준 여성임금근로자 중 40.3%가 비정규직이고, 그 중 47.7%가 시간제 근로자로 여성근로자들은 남성보다 훨씬 적은 월평균 임금을 받고 사회보험가입률도 남성에 비해 ... 에 참여하면서, 돌봄교실을 이용하지 않는 학생 등을 대상으로 하는 것을 원칙으로 한다. 단, 단위학교여건에 따라 대상자를 확대 운영할 수 있도록 하고 있다.돌봄교실 당 학생 수에 대해 ... 출산 문제는 더욱 심각해 질 것으로 예측되고 있다. 또한, 2015년 우리나라 여성 고용률은 49.9%로 지속적인 증가 추세를 나타내고 있으나, 근로형태별 취업자를 살펴보면 2016

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.07.18

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사업장에서 산업재해가 발생했을 때 몇몇 기업들은 산업재해보상보험의 혜택을 주지 않기 위해 다양한 편법들을 사용하는 경우가 있다. 이러한 사례들을 조사하고 산업재해보상보험이 실효성을 가지기 위해서 어떠한 대안들이 있을 수 있는지 조사하여 의견을 제시한다.

성을 가지기 위해서 어떠한 대안들이 있을 수 있는지 조사하여 의견을 제시한다.과목명 :작성자명 :Ⅰ서론예측 불허한 근무 상황 속에서 조금이나마 근로하는 근로자를 배려하고 보상하기 ... 해서는 먼저 기업인과 근로자의 예방적 노력이 선행되어야 합니다. 기업인은 안전 취우선의 인식을 가지고 노후 설비를 교체하거나 안전장치를 보강하는 등 안전도 제고를 위한 투자를 확대 ... 해야 합니다. 시설이나 사업장 정기점검 뿐만 아니라 교육 등을 통해서 안전한 근로환경과 기업문화의 조성도 병행해야 될뿐더러 근로자는 작업을 하기 전이나 후에 안전점검과 개인보호구

리포트 | 8페이지 | 2,500원 (10%↓) 2250원 | 등록일 2022.05.29

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의료보건논문쓰기 한,미,일 간호직무스트레스 비교분석과 해결

Di582건으로 가장 많았다. 연장근로에 대한 시간 외 근로수당을 받지 못했다는 응답도 2천37건, 연차유급휴가의 사용을 이유 없이 제한한다는 응답도 1천995건에 달했다.Table ... . 간호사의 근무 환경1) 근로제도와 업무환경미국은 간호사뿐만 아니라 모든 직업에 대한 노동법이 엄격하다. 미국의 노동기준법이라 할수 있는 공정근로기준법(Fair Labor ... StandardsAct)을 따르면 초과근무에 대해서는 정확히 임금을 지급하게 되어있다. 특별히 예외규정에 명시되어 있는 경우를 제외하고는 FLSA에 의해 보호를 받는 노동자는 주간 40

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.11.22

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[인문사회]올바른 조직관리와 조직몰입의 필요성, 조직몰입과 조직성과 간 연관성 및 올바른 조직몰입을 이루기 위한 방안

에 해고당할지 불확실하다는 것을 의미한다. 방금 이야기 했던 심리적 안정감과도 어느정도 일맥상통하는 부분이 있는데 심리적 안정감을 못 이루는 직무불안정성 상태는 근로자의 복지 ... 와 성과 모두에 부정적인 영향을 미칠 수 있다.그리고 구성원들은 조직에 배신감을 느낄 대 개인의 직무성과 수준이 떨어진다고 말한다. 근로자들은 조직이 의무를 져버리거나 약속을 어겼을 때 ... 업무 만족도나 업무 성과가 높은데 낮으면 관리자 측에선 큰 손해가 아닐 수 없다. 이에 따라 조직은 근로자로 하여금 고용 안정성을 보장해주어야 한다. 고용 안정성 보장시 자신이 소속

리포트 | 4페이지 | 3,900원 | 등록일 2024.04.02

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kcu 생활속화학물질과건강 과제

) 사고되었지만, 감지되지 않았고, 결국 초기 대응이 늦어질 수 밖에 없었다. 그 결과, 불산이 대기 중으로 유출되었을 때 공장 근로자나 주변 주민들은 상황을 인지하기까지 시간이 걸렸 ... 누출 사고는 우리나라 화학사고 역사상 큰 충격을 준 사건이다. 이 사고는 불산(Fluoride)이라는 독성 물질이 누출되면서 공장 근로자와 인근 주민들의 건강에 심각한 위험을 초래 ... 다.사고 발생 직후, 공장 내부는 급히 대피 명령이 내려졌고, 근로자들은 즉각적인 대피 조치를 취했다. 하지만 불산의 유출이 처음 발생한 시점에서 누출 경로가 명확하게 확인되지 않

리포트 | 20페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.12.22

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1)한국의 노인고용정책에 대해 정리하십시오

의 활동비 인상도 없었다.- 단, 최저임금액의 조정으로 근로시간이 축소되었다.(2) 노인일자리참여자들의 가장 큰 욕구는 인건비(활동비)인상과 활동기간의 확대이다.(3) 노인일자리사업 ... .(1) 경기 침체기나 불황기에 기업에서 구조조정대상의 1순위는 고령근로자(2) 정년퇴직제도의 악용으로 중장년기에 조기 퇴직을 하는 사례 증가(3) 퇴직이후 재고용제도가 활성화 ... 을 금지하고 있다.(2) 대부분의 기업은 60대 이상의 노인근로자 고용을 기피하고 있는 실정(3) 고령자고용촉진법의 연령차별금지조항을 엄격하게 적용할 필요가 있다.(4) 고령자 기준

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.17

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자기 소개서 및 경력기술서 발표자료(인사팀 사용)

시스템 등록 - 임원채용 프로세스 , 처우협의 , 위임계약 진행 3. 특수고용관리 ( 보훈 , 장애인 , 적극적고용개선 , 단시간 , 파견 근로자 관리 등 ) 4. 산학연계채용프로그램 ... 화에 관한 법률 , 근로계약서 , 취업 규칙 , 근로기준법 및 기타 노동법 ( 기단 , 파견 , 고령근로자 촉진 등 ) 1. 채용업무 구조화 - 서류전형 구조화 ( 배점 점수화 기준 ... 내부절차 기준 수립 ( 학력 , 자격 , 경력 등 점수화 ) - 연봉협상 및 처우수준 협의 - 합격자 안내 / 입사절차 지원 - 입사자 근로계약 및 관계제반 서류 작성 , HR

자기소개서 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.20

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"부동산 하락장에서 살아남기"를 읽고

“ 부동산 하락장에서 살아남기 ”를 읽고저자 대치동 키즈 (대치동 출신 부동산 투자자로 유명하며 활발한 블로그 활동을 하고 있음)현재 부동산 시장은 활활 타오르던 부동산 상승기 ... 에 어떤 마음가짐으로 임해야 하는지 카페에서 다양한 질문을 받은 내용을 토대로 대응책을 하나하나 풀어 간다.먼저 무주택자의 가장 큰 고민은 상승장을 지나 하락장으로 접어들면서 집값 ... 들을 뒷바라지 하다 보면 하락하던 집값은 시간이 지나 어느 덧 상승의 시기로 접어 든 다고 한다.저자도 상승기 꼭지에 집을 구매하고 끝없는 하락을 맞으며 절망감에 잠을 이루지 못했

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.03.08

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정신건강론 강의 시간에 배운 내용과 교재를 참고하여 자신의 정신건강에 대해 서술하시오

등은 근로자 정신건강에 부정적인 영향을 줄 수 있다.3) 나의 발달단계와 정신건강현재 나는 중년기로서 가족과 관련된 스트레스, 직업과 관련된 스트레스를 가지고 있다. 먼저 가족 ... 를 거쳐서 이루어지는데 인간의 발달단계는 시간의 흐름에 따라서 발생하는 인간의 특징적 발달을 근거로 일련의 과정을 세분화한 것이라고 할 수 있다. 발달단계는 유아기, 아동기, 청소년 ... 정신건강론주제: 정신건강론 강의 시간에 배운 내용과 교재를 참고하여 자신의 정신건강에 대해 서술하시오.-이번 학기 수업에서 핵심적인 내용은 "정신건강"이라 할 수 있

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.22

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