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"CEO히딩크" 검색결과 121-140 / 299건

  • 경영학 조직행동론 리포트 히딩크의 리더십
    기술은 히딩크 감독에게 충분히 적용되고 경영자에게 또한 필요한 리더십 기술인 것이다.히딩크는 탁월한 경영자이며 축구도 CEO가 경영하는 경영임에 분명하다,축구에서는 감독이 경영자 ... 사실은 CEO중에는 육사출신의 CEO가 많다는 것이 그것을 입증해 주는 것이다.CEO는 조직의 규율을 확고히 세워 그 역할을 제대로 해나가는 것이 리더로서의 핵심과제일 것이다.히딩크 ... *히딩크의 리더십*-한국 4강 신화를 이루어낸 히딩크의 리더십에 대하여-지난 2002년 월드컵의 승리를 이끌었던 거스 히딩크 감독! 자세히 보면 히딩크의 리더십과 기업경영은 매우
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.12.15
  • 주위에 존경하는 리더를 선정한 후, 해당 리더의 리더십을 평가 단, 교재 제4장에서 소개하고 있는 리더십 관련 개념과 이론들을
    은 남자의 자격 프로그램에서 급조된 합창단을 전문인 수준의 ‘합창단’으로 딱 두달만에 완벽히 재탄생 시켰다. 마치 히딩크를 만난 한국 축구 국가대표팀에 비견될 만한 놀라운 발견이다.여기 ... 에 있어 가장 큰 도전은 ‘창조성’, 즉 ‘창조경영’에 대한 도전이다. 최근 경영 실무자나 연구자 사이에서 창조성에 대한 관심이 높아지고 있다. (기업에 문제가 발생 시 제일먼저 언급 ... 가 생존을 위한 기업의 자산은 무엇인가라는 질문에는 대게 우수한 기술력, 자본, 인재, 마케팅, 시제품, CEO의 능력, 창의력 등 여러 가지 조건을 말할 수 있다. 이러한 요소 중
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.05.07
  • 히딩크의 리더십.
    성이 높아지면서 히딩크 감독이 국민적 영웅으로 부상하였다. 2002년 초까지만해도 대표팀 성적이 나빴던 관계로, 히딩크에 대해 비판적 여론이 우세하였다. 히딩크 감독 부임이후 ... 2002년 4월까지의 대표팀의 전적은 10승10무9패에 불과했고, 2002년 1월 골드컵에서 2무 3패의 성적을 기록하자, 언론들은 히딩크에 대하 실망감을 피력하였다. 하지만 5월 ... 다’라고 평가하는 등 달라진 모습을 보였다.히딩크 감독의 성공 사례는 한 사람의 리더가 조직을 얼마나 변모시킬 수 있는지를 극명하게 보여주는 예이다. 히딩크 감독의 리더십 성공 요인
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.06.15
  • 리더와 리더십-리더십 성공 사례와 미래의 리더십-
    의 리더십 성공요인…………………………… 4다. 히딩크 리더십의 성공요인 …………………………………………… 4라. Jack Welch의 리더십 성공요인 ………………………………………… 4마 ... . 리엉이◆ 히딩크 리더십 / 신문선 / 리더스경제연구소◆ 인간적인 리더십 인간 경영의 디테일 72가지(리더십은 곧 인간 경영이다)/ 쓰마안 / 김지연 역 / 일빛◆ 조직행동 ... ▶ 리더십 성공 사례[리더십 성공 사례]히딩크-코엘류 차이는 리더십[스포츠서울] 2002월드컵을 전후해 한국축구 국가대표팀 사령탑을 맡으며 희비가 엇갈렸던 거스 히딩크 감독과 움베르트
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 23페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.07.08
  • 정주영과 이건희의 리더십
    나서기도 한다. 인재에 대한 자신의 의지를 천명하기 위해서이다. 반도체 사업 초기에는 인텔 등 반도체 선진 회사에서 연봉 20만 달러씩 제시하고 직접 뽑아오기도 했다.한 때 히딩크 ... C O N T E N T SⅠ.주 제 선 정 동 기Ⅱ.선정한 CEO의 성장 과정1.정 주 영 회 장2.이 건 희 회 장Ⅲ.CEO의 리더십 분석1.리더십의 정의2.리 더 십 의 특 ... 성)가 청 소년을 위한 교육 자료로 활용하기 위해 현직 CEO 120인을 대상으로 실시한 ‘국내 CEO들의 특성’조사에서 CEO들이 가장 존경 하는 CEO는 정주영 회장(24.2%
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 32페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.07.25
  • 기술경영의 틀 형성을 위한 기술경영의 수행
    축구와 위기관리 능력이 취약했던 우리나라의 경제는 너무나 흡사했다.지난 월드컵 경기에서 히딩크 감독이 구사했던 주요한 전략 중의 하나는 위기의식의 고취와 위기관리 능력의 배양이 ... 무용지물이 되고 만다는 것을 의미하기도 한다.히딩크는 한국대표팀의 오랜 전통인 선후배 간의 벽을 무너뜨리고, 선수들 간에 어려움 없이 서로의 이름을 부를 수 있는 비관료적인 조직문화 ... 을 신뢰의 기반 위에 훌륭하게 꿰어놓은 히딩크 감독의 지도력을 보면서 조직문화의 재구축에 성공한 리더로서 그를 다시 바라보게 되었다.날이 갈수록 격심해지고 있는 무한경쟁 속에서 기업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.10.31
  • 더 큰 나를 위해 나를 버리다
    가 되었고 일본으로 스카웃제의가 있었다. 일본에서 3년 가까이 뛰다가 4강의 주역 히딩크가 이끄는 에이트호벤으로 이적을 하였다 드디어 유럽의 무대에서 뛰는 것이였다. 하지만 순탄 ... 2/4분기 독서토론회 도서 목록부 서 지사/팀 도서 목록 계LHP강동 엄마를 부탁해 김옥자 위험한 심리학 김세윤 CEO가 원하는 팀장의 혁신 전영주 8경제학 콘서트 정윤 변화 ... 관리 김정민 작은 이야기 큰 진리 임인애여자라면 힐러리처럼 한경옥 가난을 핑계로 꿈을 버리지 마라 김경심계 3 3 2LHP강서 당근으로 만든 채찍 이선희 부를 끌어 당기는 절대법칙
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.03.08 | 수정일 2015.04.16
  • IBK 기업은행 자기소개서 최종합격
    의 성적을 이끌어낸 거스 히딩크 감독을 존경합니다.남들이 내가 잘 한다고 하는 재능 다섯가지 * [50자 이내] 글자수자비밀도 털어놓게 하는 편안한 분위기 연출, 센스있는 스타일코디 ... 은 제 인생의 근간이 되는 핵심 가치입니다. 서바이벌 시대에 필요한 ‘적극적 문제 해결 자세’를 갖춘 것은 중소기업 CEO이신 아버지의 경영 철학이 투영된 결과입니다. 대학 진학 ... 이후 줄곧 자취를 하면서 독립심을 기르고, 한국을 떠나 1년간 캐나다에서 공부하면서 능동적인 의사 결정 능력과 그에 맞는 실행력을 체득하였습니다.[팀워크는 ∑N보다 큰 열매를 맺
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.07.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    [A+ 서평/독후감] ‘존 맥스웰 리더십 불변의 법칙’을 읽고
    한다면 그의 결정이 잘못된 것이라고 받아들일 수 있다. 하지만 과거 우리나라 축구 국가대표팀을 이끌고 월드컵 4강의 신화를 이룩한 명장 거스 히딩크 감독만 봐도 알 수 있듯이 그 ... 를 찾게 된다. 성적이 좋지 않은 프로구단이 그 때 마다 새로운 감독을 고용하는 것만 봐도 알 수 있듯이 조직 전체를 이끌어 나갈 리더와 리더십의 중요성은 매우 크다.이러한 의미 ... 에서 볼 때 이 책에서 말한 리더와 성공에 관한 의미는 나에게 시사하는 바가 매우 컸다. 성공은 얼마나 아느냐가 아니라 누구를 알고 그들에게 자신을 어떻게 알리느냐에 달려있다고 한다
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.05.13
  • CEO징기스칸을 읽고
    의 경영방식이 어떠하였는지, 히딩크의 학연,지연,혈연 중심을 타파하고 평등하게 하는 방식이 어떠하였는지, 스톡옵션이 무엇인지 지식이 부족한 나로써는 한발짝 이해를 쉽게 해 주는 유익 ... CEO 징기스칸은 기업경영에 있어 유목민들 생활방식의 노하우와 전략을 입힌 책이다.책은 첫 수업시간에 교수님이 잠깐 소개를 해 주었는데, 제목이 인상깊어 첫 수업이 끝난 후 바로 ... 학기초에 읽었던 책이다. 작은 사이즈의 노트북책은 책은작지만 그 안에는 최고의 CEO로 자리매김 할수있는 경영전략이 들어있어, 일기장에 성공비결을 살짝 메모해 둘만큼 가치가 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.01.18
  • PPT 히딩크의 리더십 100% 분석 발표자료
    히딩크 리더십의 교훈이름1리더의 역할에 대해 축구 감독과 기업 CEO를 비교 설명하라.감독과 CEO의 역할 비교CEO감독목표-기업의 역량 극대화를 통한 경쟁에서의 승리 전략-전략 ... 비디오 시청률 통한 분석 조직분위기-이길수 있다는 자신감 고취자료:”스포츠와 경영 : 이기기 위한 리더십”삼성경제연구소2한국 축구 4강신화의 성공요인을 리더십 관점에서 평가하라.히딩크 ... , 비디오 분석관 유럽에서 정상에 올랐던 경험과 노하우321세기 조직에서 요구되는 리더의 덕목은 무엇이라 생각하는가?신 가치창조(지지않는 축구)히딩크의 경영 키워드기본 중시 (기초체력
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.06.21
  • [독후감]리더십에 관한 독후감
    하고 열정적으로 쏟아내며 집단을 이끌어 가느냐에 따라, 한 집단이 하루가 멀다하고 급변화하는 사회속에서 살아남느냐, 퇴보하느냐를 결정지을 수 있는 것이다.‘CEO히딩크’는 여기에서 히딩크 ... 의 사례를 들어보이고 있다. 처음 ‘CEO히딩크’를 읽었을 땐, ‘강력한 카리스마를 발휘하라 ’, ‘조직의 능력을 파악하라’ 등의 일반적인 충고만 실려있다고 생각했기 때문에, 다른 ... 고 닳아 반들반들한 윤이 나는 조약돌 같은, 숨어있는 진리를 알게 된 기쁨이란, 책을 모두 읽고 나서야만 느낄 수 있는 은총인 것 같다.히딩크는 우리나라에 4강 신화를 안겨다 준
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.06.19
  • 성공한 기업가의 특성과 나와의 관계
    CEO는 아니지만 그의 리더십을 기업의 경영에 접목시켜 새로운 경영방식을 만들어 내는데 활용한다면 많은 기업들이 성공에 반열에 오를 수 있을 것이다. 실제로 많은 기업들이 히딩크식 ... 화 될 . 사회가 점점 복잡해짐에 따라 CEO가 모든 것을 할 수 없는 경우가 많아지고 있다. 성공한 CEO들은 이렇듯 비전과 목표를 바탕으로 큰 방향성만을 올바르게 제시해주고, 부하 ... 과 하며 선수들을 맹훈련시켰다. 이렇게 선수들을 자신의 스타일대로 훈련시킬 수 있었던 것은 히딩크의 철학과 이념이 너무도 확실하였기 때문이다. 선수들도 이러한 것을 잘 알았기 때문
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.05.05
  • 리더쉽의 이론과 실제
    1. 서론대!~한! 민! 국! 짝·짝·짝··짝·짝2002한·일 월드컵 당시 4천만 대한민국 국민들의 함성소리를 이끈 힘의 중심에 명장 거스 히딩크가 있었음에 이의를 제기하는 사람 ... 우리가 히딩크를 매우 잘 알고 있다는 착각에 빠지기도 한다. 하지만 그의 성장배경에 대한 이야기라든지 그가 지금의 자리에 오르기까지 어떠한 시련을 겪었었는지에 관해서는 다른 사람 ... 으로 대체할 수 있게 되기를 바라며 로비활동을 벌였다. 잭이 매니저로 임명되려는 분위기가 무르익을 무렵 커다란 문제가 발생했는데, PPO가 고온에서 파열되는 큰 결함을 갖고 있다는 것
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.06.23 | 수정일 2014.10.07
  • 리더쉽 독후감
    의 균형 기회를 제시하는 것이다.이번 월드컵에서 4강 신화를 이뤄낸 거스 히딩크 감독은 이를 잘 수행한 리더 중 하나였다. 그는 지금까지의 감독들과는다르게 선수들의 사생활에 대한 터치 ... 는 거의 하지 않아 오히려 선수들에게 더 신뢰를 얻어낼 수 있었다.(히딩크 리더쉽 中에)3. 무기력을 깨려면 일을 시도하라!보통 리더들이 직면하는 가장 큰 문제는 바로 몸에 배인 무 ... 었으나 꾸준히 노력해 정세를 한눈에 읽을 수 있는 실력을 갖추게 되었고 그의 실력을 알아봤던노숙이나 공명같은 이들의 추천으로 크게 나라의 일을 맡을 수가 있었다.(제갈 공명의 도덕
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.12.13
  • 원점에 서다 감상문
    , 새로움의 창조, 완벽함에 대한 열정을 말한다. 히딩크도 말하지 않았던가 나는 아직 배고프다고. 바로 현재의 안주하지 말고 끊임없이 새로운 목표와 목적을 만들어내라는 이야기다. 날 ... 으로 유명한 도요타가 좋은 본보기이다. 동사는 낭비와 작업을 명확히 구분하고 있다. 낭비는 부가가치 향상에 도움이 되지 않는 것들이다. 반면, 작업은 크게 부가가치를 높이는 정미작업 ... 하다. 이 회사의 CEO였던 요시코시 소이치로는 스피드 경영을 도입하면서 NO 잔업이라는 원칙을 만들었다. 이 회사에서는 야근을 하면 열심히 일했다고 칭찬을 받는 것이 아니
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.10.26
  • [경영]내가 가장 존경하는 경영자 히딩
    가 가장 존경하는 경영자 히딩크1. 서론2006년 독일월드컵 ... 전사 그리고 히딩크를 보면서 울고 웃고 희망을 보았다.기업경영관리 강의 시간에 김종규 교수님께서 ‘가장 존경하는 경영자의 성공사례 연구’ 라는 과제를 내주셨다. 2006년 독일월드 ... 컵을 맞이하여 한 ? 일 월드컵을 떠올리며 이 기회를 통해 히딩크라는 인물에 대해 좀더 구체적으로 알고 싶어서 히딩크라는 인물을 정하게 되었다.히딩크는 모두가 인정하는 리더이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.30
  • [리더쉽] 히딩크 리더쉽
    - 리포트 ‘Leadership‘ -학교 학과 200XXXXXX 홍 길동[히딩크 리더쉽의 분석과 내가 생각하는 이상적인 리더쉽][요약문] 리더쉽을 가지고 있는 많은 인물중에 대한 ... 민국 월드컵 4강 신화를 이루어 낸 히딩크라는 인물을 분석하여 그에게서 볼 수 있는 차별화 된 리더쉽을 도출해본 후 시사점을 제시한다. 또한 그의 리더쉽이 기업에 적용된 사례 분석 ... 을 마치면서 소감을 말하고 마치려 한다.[목 차]Ⅰ. 서 론1. 들어가면서..2. 리더쉽 역활모델로서 히딩크의 선정 이유Ⅱ. 본 론1. 히딩크 그는 누구인가?2. 히딩크 리더쉽
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.09.02
  • 이비즈니스(E-BIZ, 인터넷비즈니스, E비즈니스) 영역, 이비즈니스(E-BIZ, 인터넷비즈니스, E비즈니스) 모델, 이비즈니스(E-BIZ, 인터넷비즈니스, E비즈니스) 성공사례
    는 무엇인가2. 히딩크의 창업학 10계명Ⅷ. 이비즈니스(E-BIZ, 인터넷비즈니스, E비즈니스)의 성공 사례1. 신중한 선택이 성공 불러2. Tesco.com의 성공요인 : 기존 점 ... 의 이러한 전략은 수많은 닷컴들이 비즈니스 모델의 검증 절차 없이 성장에만 과욕을 부려 실패한 경우와 큰 대조를 이룬다. 테스코사의 CEO는 매출에만 먼저 신경을 쓰고 나중에 비용구조 ... 가 인터넷 비즈니스에 속하기 위해서는 크게 다음 두 가지 요인을 만족시켜야 한다.첫째, 모든 인터넷 비즈니스는 고객에게 가치가 있는 무엇인가를 인터넷을 통해 제공해 줄 수 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.24
  • [조직행동론]축구대표팀으로본 리더십
    크의 지론이기도 하다. 히딩크의 철학인 ‘게임의 지배’는 축구뿐 아니라 경영에서도 필요하다.선진 기업이 만들어 놓은 게임의 룰에 끌려 다니는 것이 아니라 우리가 만든 게임의 룰 ... 이 ‘세계 강팀들과 어깨를 나란히 할 수 있을 정도로 바뀌게 된 것이다. 사실 히딩크가 축구 강호를 일거에 제압할 수 있는 비법을 가르쳐 준 것은 아니다. 듣지도 보지도 못한 최신 ... 을 만들어주었다. 더불어 월드컵의 성과에 따른 해외진출 등의 보상가능성을 제시하여 선수들의 사기를 높였다.? One way communication히딩크의 강력한 카리스마와는달리 선수
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.01.07
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2025년 11월 21일 금요일
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