"교육공무원승진시험"의 검색결과 입니다.

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7/9급 공무원 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공

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"교육공무원승진시험" 검색결과 121-140 / 1,825건

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[방송통신대학교] 성, 사랑, 사회 기말시험(온라인)

임금이 높은 기업에서는 여성보다 남성의 취업률이 높으며, 여성은 그런 차별을 피해 국가고시나 공무원 시험 등 시험 결과로 취업할 수 있는 시장에 더 많이 진출하고 있다. 이 ... 에 존재하는 ① 취업·임금·승진 등의 차별 사례를 묘사하고, ② 이러한 차별이 발생하는 제도 또는 문화적 요인을 설명한 후, ③ 이 문제가 교육, 결혼, 돌봄 등과 관련한 사회문제 ... 2020학년도 2학기 기말시험(온라인평가)?교과목명:성, 사랑, 사회?학번:?성명:?연락처:?평가유형:주관식형?주관식형:※ 주관식일 경우 문제번호 표기 후 답안 작성?과제물유형

방송통신대 | 4페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.10.03

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공무원 행정학 4단원(인사행정) 기본서와 문제집 전체완벽정리!

: 대통령-6급이하: 장관-단체장, 교육감인사관장기관-인사혁신처-행안부, 시-도인사위원회,시-도소청위원회고공단제도-있음-없음공무원연금법-적용-적용공무원노조법-적용-적용개방형 직위 제정범위 ... 할 것.ㄷ. 능력 및 자격주의, 기회균등 및 공개경쟁시험, 정치적 중립, 공무원 신분보장ㄹ. 능률성 제고, 민주주의적 평등이념 실현, 질적수준향상, 공무원 신분보장->직업공무원 ... 원을 비롯하여, 광역자치단체의 행정부시장 및 부지사,지방교육행정기관의 부교육감이 포함되나, 지방공무원은 포함되지 않는다.직종별-국가직 공무원, 경력직-일반직공무원, 경력직-특정직

시험자료 | 31페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.17 | 수정일 2021.08.24

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여성할당제 찬성 입장

하여 실질적인 남녀평등이 이루어질 수 있도록 관계 법령으로 정하는 바에 따라 적극적 조치를 취할 수 있다.→제16조(공직 참여) 국가와 지방자치단체는 공무원의 채용·보직관리·승진·포상 ... 후보자 중 100분의 30 이상을 여성으로 추천하도록 노력하며 준수하는 정당에 대해 보조금 지급(정당법 제31조 제6항)●공직분야? 여성공무원 채용목표제(혹은 여성채용목표 ... 제)는 1995년 제정된 여성발전기본법 제6조에 의거, 여성참여가 현저히 부진했던 공직분야의 여성 진출을 촉진하기 위해 1996년부터 도입되어 운영되어온 적극적 조치임? 여성공무원의 채용

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.04.06

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성사랑사회4공통) 한국사회에는 남성과 여성사이 차별존재합니다 이러한 차별 중 노동시장에 존재하는 취업임금승진등 차별 사례를 묘사하시오

%로 격차가 벌어졌다. 연구팀은 이렇게 되는 이유에 대해 출신 대학이나 전공면에서 남성보다 높은 스펙을 가진 여성들이 공무원 시험이나 임용고시에 더 몰리기 때문으로 해석했다. 대학 ... 과 학점 등 조건이 같아도 남성은 7급, 여성은 9급 시험에 응시하는 일종의 패턴이 있다. 이는 민간기업에서 성별 임금 차별이 존재한다는 사실을 아는 여성들이 직급과 상관없이 공무원 ... 청년적했다. 실제로 공무원과 교사 등 공공부문에서 여성의 소득은 남성의 97.4% 정도인 것으로 나타나 다른 직업군보다 격차가 훨씬 적었다. 공공부문의 2.6% 남녀 임금 격차

방송통신대 | 7페이지 | 6,000원 | 등록일 2020.10.24

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동기이론 중 기대이론(expectancy theory)의 주요 내용을 기술하고, 이 이론의 관점에서 성과급제도가 성공적으로 작동하기 위한 요건을 설명하시오

사이의 관계에 대한 주관적 판단, 어떤 특정한 수단의 달성(노력에 따른 1차적 결과)이 바람직한 보상을 가져다 줄 것이라는 주관적인 믿음Ex) 이번에 공무원 시험에 합격하게 되 ... 보상이 개인에게 가져다 주는 가치Ex) 공무원을 평상시에 너무 하고 싶어했다고 했을 때 거기에 두는 가치를 유인가라고 함I: 수단성(Instrumentality) -> 성과와 보상 ... 면 공무원이 될 것이다 라고 생각할 때 공무원의 수단이 합격하는 것EX) 성적이 향상 되면 교사가 될 수 있을 것이라고 생각하는 것E: 기대감(Expectancy) -> 노력과 성과

리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.27

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[A+레포트] 올해 고교를 졸업한 A군은 귀하를 찾아와 1안) 4년제 대학교 진학과 2안) 취업을 놓고 고민 중이라며 귀하에게 상담을 요청했다. 귀하는 2개의 대안 중 어떤 안을 추진할 것이며, 그것이 왜 합리적인 선택인지에 대한 논리적 근거를 경제학적 기회비용과 편익-비용분석(benefit-cost analysis)을 활용하여 서론, 본론

과정에서 4년제 학위 소지자를 우대하거나 최소 요건으로 요구하기도 한다. 또한 전문직·공무원 시험에서 학사학위를 요구하는 경우가 있으므로, A군이 미래에 이런 경로를 선택 ... 과 학위를 취득할 것인지(1안), 아니면 바로 취업 시장에 뛰어들어 실무 경험을 쌓고 소득을 얻기 시작할 것인지(2안)를 놓고 고민하고 있다. 현대 사회에서 대학 교육은 전통적으로 ‘높 ... 를 일부 포기하게 될 수 있다. 이는 향후 경력형성에 있어서도 기회비용으로 작용한다.3) 취업(2안)의 기회비용대학 교육 및 학위 취득 기회 상실: 취업을 바로 시작하게 되면 정규

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.28

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우리 역사에서 내가 존경하는 인물을 들고, 나에게 끼친 영향을 서술해주세요.

에서도 합격할 가능성이 있었던 내가 아니라 단지 성적이 높은 다른 친구를 추천하여 응시하게 할 수밖에 없는 현실이 안타깝다고 하셨다. 성적은 좋았지만 공무원 시험은 학교 수업과 다르 ... 나를 대신하여 공무원 시험을 치르고 온 친구 중 합격한 사람은 없었다. 나는 그렇게 허망하게 기회를 날리고 어린 나이에 내가 준비했던 모든 것이 수포로 돌아가는 경험을 했었 ... .2살 : 지역인재 9급 공무원 수험 생활 마무리 및인천광역시 중구 운서동 소재한 조양국제종합물류 취업. (8월)2015년, 20살 : 영종국제물류고등학교 졸업 및 2종 보통 자동차

방송통신대 | 5페이지 | 4,500원 | 등록일 2023.11.20 | 수정일 2023.11.22

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[인사행정] 인사행정론 포토폴리오(중간ver.) - 수업 내용 요약 및 추가학습, 비평

방안도 포함되어야 한다.④ 직업공무원제의 장·단점- 개인적 차원: 지속적인 승진을 통한 공무원 자신의 성장으로 만족도가 증가한다는 장점이 있으나 사고의 정체로 인해 공무원집단 ... 확대에 초점이 맞추어져 있었다. 가장 대표적인 것이 여성공무원 채용목표제를 도입·실시한 것인데, 이는 공무원 공채시험의 여성 합격자가 선발예정인원의 일정 비율 미만일 경우 선발예정 ... 의 경우, 직업공무원제도를 민주주의를 위협하는 부정적인 제도로 인식했다.③ 직업공무원제의 성공요건직업공무원제가 성공적으로 확립되기 위해서는 우선 공직에 대한 사회적 평가가 높아야 한다

리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.18 | 수정일 2022.01.04

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[인간과사회 기말과제] 근래 한국사회에서 발생한 사회문제 중 1) 청년실업문제를 묘사하고 2) 청년실업문제가 자신의 삶 또는 주변 인물의 삶에 직접적 또는 간접적으로 어떻게 영향을 미치는지 설명한 후 3) 청년실업문제가 발생하게 된 사회구조적 요인을 사회학적 개념을 사용하여 설명 4) 청년실업문제를 해결하기 위한 방안을 모색하여 서술하시오.

여러 번 면접을 봤지만 매번 떨어졌다. 사촌 A군은 예전부터 안정적인 직장인 공무원에 관심이 많았기 때문에 9급 공무원 시험에 도전하기로 결심했다. 금방 합격할 수 있을 것으로 생각 ... 했지만 현실은 녹록치 않았다. 5년 정도 계속 시험에 떨어져서 나이가 30대 초반이 되었지만 아직도 합격하지 못했다. A군은 공무원 시험에 계속 떨어지자 자신감은 바닥으로 떨어졌 ... 고, 이제 공무원 시험은 포기하고 다시 취업으로 눈을 돌릴까도 생각했다고 한다. 하지만, 지금까지 공부한 게 아깝고 조금만 더 공부하면 합격할 수 있을 것 같기도 해서 공무원 시험

방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.11.18

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[법학과] 2022년 2학기 남녀평등과법 기말시험 과제물(성차별과 성희롱)

을 늘리고 고용에 있어 남녀의 평등한 기회와 대우를 보장하기 위하여 남녀고용평등법을 제정하고 공무원임용시험령과 지방공무원임용령에 한시적으로 여성채용목표제가 도입되기도 하 ... 였으나, 사정은 별로 나아지지 아니하였다. 또한 남녀차별금지법에 따라 차별금지영역이 고용에서 교육, 재화․ 시설 ․ 용역의 이용과 제공, 법과 정책의 집행 ... 며, 채용 ․ 승진 ․ 전직 ․ 해고 ․ 정년 등에 있어 남녀차별을 해서는 아니된다. 2) 남녀평등촉진조치

방송통신대 | 9페이지 | 15,000원 | 등록일 2022.10.29

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평생교육론

끊임없이 공부한다. 심지어는 공무원조차도 이젠 정형화되지 않고 계속 새 능력 개발을 해야 하는 시대가 됐다. 그런 시대에 맞게 평생 교육은 발전해 왔고 계속 진화되고 있다.주변 ... 을 가지면 죽을 때까지 뼈를 묻어야 하며 정년이 될 때까지 하는 경우가 많았지만, 사회가 급속도로 바뀌고 공무원이 아니고서는 언제 그만두어야 할지 아니면 더 나은 직업을 찾기 위해서 ... 들은 밝히고 있다.평생 교육의 동기는 학창 시절의 부족한 학위 취득과 자격증 취득, 노후 대비를 위한 기술 습득, 승진 등 다양하다. 그것은 급변하는 사회에서 각자의 소임을 수행

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.31

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비교행정론3 근대적 행정체제 형성에 영향을 미친 역사적 요인들과 선진국가 행정체제의 특징을 요약설명하시오00

가 효율적으로 수행된다.-공무원의 전문성 강화: 공무원은 공채시험과 엄격한 선발 과정을 통해 채용되며, 실적주의에 따라 승진이 이루어진다. 각 분야의 전문성을 갖춘 인력이 정책 수립. ... 을 담당하는 관료 조직이 체계적으로 정비되었으며, 공무원 제도가 법률에 근거하여 운영되기 시작하였다. 이 과정에서 행정의 전문성과 효율성이 강조되었으며, 실적주의(merit system ... )에 기반한 공무원 임용 방식이 도입되었다.이러한 변화는 현대 행정 체제의 기초를 형성하는 중요한 역사적 과정이었다. 국민 국가의 등장과 함께 행정은 단순한 통치 수단에서 벗어나

방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.03.26

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사회복지공무원 5년 생활 후기/수험생활

생활먼저 공무원 시험과 면접에 합격하고 나서 제가 처음 발령받았던 곳은 기초생활보장과라고 하여 기초생활수급자들의 생계,의료,주거,교육급여나 기초연금, 한부모, 차상위 자격을 관리 ... 좋죠ㅋ 공직생활 중 이러한 일이 반복되면 나는 동기들보다 승진이 늦겠구나라고 생각하시면 됩니다어느샌가는 전화벨이 울리면 심장이 떨리는 지경이 됩니다. 사회복지 공무원을 하려는 분 ... 사회복지공무원 생활 후기안녕하세요. 저는 2015년도부터 2019년까지 약 5년간 사회복지공무원으로 재직했었습니다. 제가 겪었던 크고 작은 일들을 쓰려고 하는데, 이것은 제가 겪

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.01 | 수정일 2021.06.09

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인적자원관리론(기말) ) 1. 국가공무원과 지방공무원의 제도상 공통점 및 차이점에 대해 설명하시오.(35점) 2. 공직분류체계에 대해 설명하시오.(15점)

소속 공무원의 소청을 처리하기 위해 소청심사위원회를 둔다.각 기관의 장은 소속 공무원의 근무 성적을 평가하여 인사관리에 반영하고, 우수한 공무원에게는 상여금을 지급하거나 특별 승진 ... 다.지방공무원들은 일반직과 특별직으로도 구분되며, 일반직의 경우 능력의 기회균등 원칙에 따라 각각의 자치단체가 실시하는 채용시험에 합격한 자로 선출된다. 그들은 자치단체 내에서 근무 ... .3) 인사관리의 효율성 향상공직분류체계는 인사행정의 효율성을 높이는 데 중요한 역할을 한다. 공무원들을 역할과 책임에 맞게 분류하고, 그에 따라 적절한 교육 및 훈련을 제공

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 (20%↓) 2400원 | 등록일 2024.07.29

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행정학개론 핵심요약 (74쪽)

고 직업적 연대의식을 형성하게 된다.2. 실적주의와 엽관주의1) 실적주의 (merit system) : 성적, 능력, 자격 등 실적을 기준으로 공무원을 선발하고 승진 등의 인사의 기준 ... 하는 것이다. 반응과 책임 (responsibility)은 어원이 같다. 책임은 누군가의 요구에 대응해 답할 수 있는 것(anserability)이다.8. 정치적 중립성공무원 ... 이 어떠한 편에 서서 충고하는 것이 아니라 공평한 충고를 하는 것이다. 공무원들은 공공업무를 수행함 에 있어 국민에 의해 선출된 정치적 주인(master)을 모시기 때문에 개인적 신념

리포트 | 74페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.07

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관료제 이론을 검토하고, 사회복지현장 사례를 들어 사회복지조직에 유용한 관료제 이론 적용 방안을 논하시오. 서론

했다면 관료주의의 힘을 떨쳐내기가 쉽지 않을 것이다. 다만 대한민국이 대공황과 자살공화국, 세대 간 심각한 갈등을 겪고 있는 이유는 '소통 부족'이라고 생각한다.어려운 공무원 시험 ... 과장인 보건복지부 신설, 사회복지특별공무원 분리, 사회복지사 육성 등으로 사회복지를 수행하기에 충분한 성장수준이다. 일반행정에서는 행정안전부 지시로 국민의 일반안전과 관련된 민원 ... 사회복지행정론관료제 이론을 검토하고, 사회복지현장 사례를 들어 사회복지조직에 유용한 관료제 이론 적용 방안을 논하시오.서론사회복지행정은 1950~60년대부터 교육받은 사회복지행정

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08

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한국의현대문화_홉스테드(Geert Hofstede)의 문화 차원 모델을 요약하여 기술하고 이에 따른 한국인의 사회 문화적 정체성에 대하여 제시해주세요.

에서 획일화된 시험과 교과 과정을 강조하거나, 공무원 시험이나 대기업 취업 등 안정적 경로를 추구하는 모습이 이런 특성을 보여 준다.불확실성을 줄이기 위해 여러 검증 과정을 중시 ... 는 빠른 경제성장을 이루면서 경쟁력과 성취 지향 문화를 강조해 왔다. 교육 과정에서 좋은 대학, 좋은 직장을 목표로 달리는 분위기가 확고했고, 조직에서도 성과와 승진을 중심으로 평가 ... 은 문화적 규범과 가치관에 의해 크게 좌우된다. 이러한 차이는 국가마다 고유한 형태로 나타나며, 특정 민족이나 국가의 구성원이라면 흔히 공유하는 사고방식이 있다. 홉스테드

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.01

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장애인고용촉진 및 직업재활에 관한 법률과 사례

여는 적용하지 아니한다. 다만, 국가와 지방자치단체의 장은 본문에 규정된 공안직군 공무원 등에 대하여도 장애인이 고용될 수 있도록 노력하여야 한다.⑤제2항과 제3항에 따른 채용시험 ... 고, 장애인이 가진 능력을 정당하게 평가하여 고용의 기회를 제공함과 동시에 적정한 고용관리를 할 의무를 가진다.②사업주는 근로자가 장애인이라는 이유로 채용·승진·전보 및 교육훈련 ... 와 지방자치단체의 장은 장애인을 소속 공무원 정원에 대하여 다음 각 호의 구분에 해당하는 비율 이상 고용하여야 한다.1. 2017년 1월 1일부터 2018년 12월 31일까지: 1천

리포트 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.12.29 | 수정일 2021.08.11

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여성은 생애주기에 따라 여러가지 불평등을 경험하게 되는데, 성불평등의 현황과 정책제도의 문제점 및 개선점을 성인지적 관점에서 기술하시오

목표제 (2003년부터 ‘양성평등 채용목표제’로 개정)는 최근 10여년 간 ‘남성할당제’로 기능하고 있다. 공무원 공채시험 등에서 여성 합격률이 남성을 따라잡거나 넘어서면서, 주로 ... 먼저 떠오르는 정책은 ‘여성 할당제’이다. 그러나 현재 사기업에서 여성을 일정 비율 이상 채용하도록 강제하는 ‘할당제’는 없다. 공무원 채용과정에 도입한 ‘양성평등 채용목표 ... 제’가 저 참가자가 말했던 ‘여성할당제’와 가장 비슷하다. 그러나 실상은 ‘여성할당제’와 거리가 멀다. 정부가 공직 내 실질적 양성평등 실현을 위해 1996년부터 시행한 ‘여성공무원 채용

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.11.21 | 수정일 2023.03.14

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성사랑사회/ 한국사회에는 남성과 여성 사이의 여러 차별이 존재합니다. 이러한 차별 중 노동시장에 존재하는 1) 취업 임금 승진 등의 차별 사례 묘사 2) 차별이 발생하는 제도 또는 문화적 요인 3) 이 문제가 교육, 결혼, 돌봄 등과 관련한 사회문제들과는 어떠한 영향을 주고받는지 4) 노동시장에서의 남녀차별을 해결하기 위하여 어떠한 노력을 해야하는지에 대하

하는 ① 취업·임금·승진 등의 차별사례를 묘사하고, ② 이러한 차별이 발생하는 제도 또는 문화적 요인을 설명한 후, ③ 이 문제가 교육, 결혼, 돌봄 등과 관련한 사회문제들과는 어떠 ... , 여자아이는 공주이야기가 대다수이다.이렇게 자란 아이들은 직업을 선택할 때도 영향을 받는다. 대표적인 여초 직업은 공무원, 간호사, 교사, 미용사, 비서 등의 정적인 직업이고, 남초 ... 처럼 여성이 살기 좋은 나라가 될 수 있을까?또한 결혼 후, 아이를 갖게 되면 다른 이야기가 펼쳐진다.공무원, 전문직 등에 종사하는 여성은 몇 년의 공백기가 있어도 본인의 원래

방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.07.20 | 수정일 2021.11.11

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