"경영자가갖춰야할"의 검색결과 입니다.

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"경영자가갖춰야할" 검색결과 1,321-1,340 / 85,454건

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전략적 의사결정의 특징을 설명하고 기업의 전략적 의사결정의 예시에 대해 3가지 이상 설명하시오.

을 가져야 할 것이다. 또한 현장의 조직 구성원들에게 권한을 위임 하되, 권한과 책임의 범위를 명확하게 하여 경영자의 마인드가 배양되도록 관리해야 할 것이다. 이처럼 성공적인 의사결정 ... 는 의사결정이다. 이는 기업이 성장하고 성공하기 위해서 명확한 경영 방침과 방향이 존재해야 하며, 이를 근거로 어떤 분야에서 어떤 방식으로 나아갈지를 결정하는 것을 말한다. 즉 전략 ... 이 어떠해야 하며 무엇을 해야 하는지에 대한 경영진의 관점을 반영해준다. 두 번째 전략적 결정은 조직이 외부 환경과의 상호 작용을 보장하도록 지원하도록 설계되었다. 또한 조직이 끊임없이

리포트 | 4페이지 | 2,400원 (5%↓) 2280원 | 등록일 2023.01.27

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현존하는 기업들의 혁신 전략 사례조사 - 실제 경영하고 있는 기업 중 경영혁신에 성공한 사례를 통해 경영혁신

을 선사하고, 또 변화와 도전의 시대에 필요한 패러다임을 만들게 해주는 요소로 거듭나고 있다. 따라서 대부분의 성공한 기업에게는 경영혁신을 갖추고 있는 것으로 볼 수 있고, 경영여건 ... 를 갖추도록 하였다.(2) 과감한 경영프로세스 개선애플은 신제품 개발 프로세스 혁신, 과정에 집중해 왔으며 이러한 작업에서 경영자가 의견을 제시하는 등 깊게 관여했다. 실제로 스티브잡스 ... 어 ‘경영혁신’이란 단순한 유행이나 일시적인 혁신이 아니다. 기업에게 있어 경영혁신은 혁신 이상의 엄청난 기술적 대가를 완성하기도 하며 또 부여해주는 요소라 할 수 있다. 따라서

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.25

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장수기업 사례조사 [머크]

한다. Merck는 의약품 도매 업체, 소매 업체, 병원, 정부 기관 및 관리 의료 서비스 제공 업체에 의약품을 판매하기도 하며, 동물 건강 제품을 수의사, 유통 업체 및 동물 생산자 ... 엠마누엘 메르크가 약국을 키워 대규모 생산시설을 갖춘 제약, 화학 회사로 발전1890년 미국에 자회사 Merck & Co. 설립1917년 1차세계 대전중 미국 정부에 의해 회사자산 ... REPORT장수기업 사례조사 ‘Merck’학과경영학과교수님***학번***이름***제출일2020.11.**세계에서 가장 오래된 제약·화학 회사 머크(Merck)1. 기업의 소개

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.15

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경영학개론 - 경영혁신의 성공적인 사례를 찾아 설명하시오.

하는 역할에 머무른다. 급진적 혁신이란 빠르게 혁신을 달성하는 것을 말한다. 급진적 혁신을 추구하는 경영진은 전담 조직을 갖추고 전사적 창의성과 상상력을 동원하여 새로운 사업 영역 ... 을 구축하는 데 집중한다. 파괴적 혁신이란 시장 내 존재하는 모든 소비자를 포섭할 수 있는 혁신적인 제품으로 시장을 완전히 장악하는 것을 말한다. 파괴적 혁신을 추구하는 경영진은 기존 ... 경영학개론 경영혁신의 성공적인 사례를 찾아 설명하시오. 수업명 : 담당교수 : 학번 : 이름 : 혁신은 조직의 안과 밖을 전혀 새롭게 만드는 것을 뜻한다. 혁신이라는 말을 처음

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.19

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평생교육경영론 ) 미시적 관점과 거시적 관점에서 평생교육기관 경영환경분석의 필요성을 논하시오.

나름대로 급변하는 직업의 세계에서 뒤처지지 않기 위해 끊임없이 학습해야 하며, 조직은 그 나름대로 새로운 정보와 지식을 만들어낼 수 있는 능력을 갖추지 못하면 앞서가지 못하게 된다 ... 로써 필요하다. 다시 말해, 평생교육은 지식사회에서 주요 자원을 관리하고 만들어낼 수 있는 총체적인 능력을 갖추도록 하며, 이 능력에 따라서 개인과 조직은 발전 가능성이 판단 ... 에서는 민주주의를 기반으로 한 자율경제체제이기 때문에 평생교육 기관 역시 이러한 변화에 따라야만 한다. 이에 우리는 평생교육기관을 바라보는 관점과 그 경영환경 분석의 필요성을 살펴보

리포트 | 8페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2021.01.06

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조직이 높은 성과를 달성하기 위해서는 종업원들이 적극적으로 업무에 몰입할 수 있도록 도와주는 경영자의 효과적인 역할이 필요하다. 리더십이란 무엇인지 살펴보고 리더의 세 가지 조건을 설명하고, 거래적 리더십과 변혁적 리더십에 대해 정리하시오. 또한, 자신이 닮고 싶은 리더십을 제시하고 닮고 싶은 이유와 닮기 위한 어떠한 노력을 할지 본인의 계획을 제시

의 방향을 정하는 단계이다. 여기서 거래적 리더십은 단기적으로 달성해야 하는 목표와 목적을 명확히 하고 변혁적 리더십은 중장기 비전을 제시한다.이동 단계는 경영자가 조직에 새로운 ... REPORT경영학개론주제: [주제 : 닮고 싶은 리더십]조직이 높은 성과를 달성하기 위해서는 종업원들이 적극적으로 업무에 몰입할 수 있도록도와주는 경영자의 효과적인 역할이 필요 ... 높은 수준의 목표를 달성하도록 동기를 부여한다.즉, 조직 목표를 달성하기 위해 종업원에게 영향을 미치는 능력이라고 말할 수 있다.2. 리더의 세가지 조건리더에게는 갖추어야 할 세

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.08

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경영학개론 ) 우리나라 기업가(대기업 또는 벤처기업, 중소기업 등)의 창업정신, 창업과정, 기업이념, 경영철학, 고객에 대한 봉사, 내부 고객에 대한 존중, 기업의 사회적 책임, 위기극복 등에 대하여 가능한 2명 이상을 조사

한 영향력을 미쳤는지에 대해 깊이 알아보고자 한다.2. 본론(1) 이론적 배경1800년대 초 프랑스 경제학자 세이(J.B. Say)가 최초로 사용한 기업가(Entrepreneur ... 가 합리적이었다면 면책을 받을 기회를 주었다. 다섯째, 강력한 카리스마 대신 시스템 파워를 강조하였다. 이를 통해 특정 경영자에 의해 의존하는 기업이 아닌 시스템 파워가 형성되며 ‘관리 ... 었다. 초기 적자를 면치 못하던 구인회상점은 이후 비단이나 인조견직물에 수를 놓거나 무늬를 염색해서 파는 등 소비자의 선호도를 높이며 매상을 올리는 등 그만의 상점 경영능력으로 큰

리포트 | 6페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.01.03

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대학도서관운영론_대학도서관 사서직의 전문직성 강화 방안에 대하여 서술해보세요.

를 반납하고자 할 경우 자료와 대출자를 확인하고 파손 여부를 점검한 후에 서가에 재배치한다. 자료의 내용, 주제에 따라서 도서 자료를 분류하고, 규정된 분류 체계에 의해 분류 연호 ... 해야 한다.둘째, 주제전문성으로 주제에 대한 지식을 말한다. 즉, 큰 주제로서 인문학, 사회과학, 자연과학 그리고 세분된 분야에서 철학, 문학, 역사학, 예술학, 경영학, 법률학 ... 하는 능력도 갖춰야 한다. 따라서, 사서가 전문 분야인 만큼 다양한 능력이 요구되기는 하지만, 관심이 있고 하나라도 갖춘 능력이 있다면 다른 것들은 서서히 성장시킬 수 있다.그러면

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.19

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IT 컨설팅에 대한 개념 정의

능력 ) 언어에 의한 표현능력 ( 발표와 대화 기술 ) 외국 컨설턴트와의 의사소통경영컨설턴트가 갖춰야 할 지식 일반적 조직관리 이론 다양한 산업내의 기업들의 특성과 환경 공공부문 ... ( 경영진 / 실무자 ) ※ 외부고객수요조사 설문서 e-Biz 사업을 위한 내부 역량 및 사업수행 능력 ( 인적 / 물적 / 기술적 ) 분석 ※ 프로세스 정리 Biz 모델 개발 및 검증 ... decides? 컨설턴트 의뢰자 학문 현장 경험 컨설팅컨설턴트로서 갖추어야 할 자질 문제의 분석 및 진단 능력 객관성의 정도 끝없는 호기심 귀납적 추리력 분석 및 종합능력 해결 및

리포트 | 42페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.03.19 | 수정일 2022.03.27

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인력개발과활용(바람직한 인력운영 방안을 논하라 과학적 관리기법(고전학적 경영)과 행동과학적경영(인간관계 등 포함)의 비교를 통해서)

이론에 대해서 알아보고 비교 분석하고자 한다. 비교 분석 후 가장 바람직한 인력 운영방안으로 무엇이 좋은지에 대해서 논의하고자 한다.1. 과학적 관리기법경영조직에 대한 선구적인 연구 ... 점차 대량생산체제를 갖추면서부터 성장함에 따라 테일러는 공장의 효율적 경영과 생산체제를 갖추기 위해 여러 사람의 아이디어를 종합해서 공장경영의 새로운 방법으로서 과학적 관리법 ... , 사기의 원칙”이 있다. 과학적 관리론이 작업계층을 대상으로 하는 반면에 경영과정론은 보다 상층부에서 적용되는 조직관리의 보편적인 일반원칙을 제시하고 있다. 과학적 관리론이 노동

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.21

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산업사회과거, 지식경제기반사회현재, 4차산업미래 등 경영환경변

을 꿈꾸게 하고, 조직 내 신뢰를 구축하며, 복잡한 일을 단순하게 만드는 역량을 말한다. 과거에는 훌륭한 지도자가 다스린 나라가 크게 발전하는 것으로 알려졌으며, 이러한 지도자 ... 산업사회(과거), 지식경제기반사회(현재), 4차산업(미래) 등 경영환경변화의 큰 흐름 속에서 요구되는 리더십이 무엇인지, 리더십의 변화가 꼭 필요한 것인지, 아니면 환경의 변화 ... 와 관련없이 요구되는 리더십은 무엇인지 등 리더십의 기본개념과 함께 설명하시오 Ⅰ. 서론 오늘날 리더십은 현대 경영에 있어서 가장 중요한 화두중 하나다. 왜냐하면 이 리더십이 기업

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.01.08

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간호사의 의사소통능력 향상

라 나날이 인식과 욕구가 변화하는 환자 개개인을 감동시킬 수 있는 세심한 배려와 고객의 입장에 서서 공감적 의사소통이 이루어지는 조직분위기를 형성해야 함.이를 위해 경영자와 구성원 ... , 동료 및 고객과의 대면적 상호작용과 관계모임, 전화, 편지에 대한 응답 등도 포함한다.최근 참여 경영의 발달 : 지속적으로 발전하는 조직은 대부분 경영자와 직원이 참여하고 여러 ... 차례 토의 과정을 거쳐 경영 목표를 수립.조직의 경쟁력 강화 및 만족도 제고에 기여조직이 경쟁력을 갖추기 위해서는 단순히 과거와 같은 수준의 서비스 방법만 바꾸려는 시도가 아니

시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.09 | 수정일 2020.10.14

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A+ 인적자원관리 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 현재 (2020년 대) 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.

에 따라 채용문화 역시 변화기에, 본론에서는 2020년대 시장 상황에 적합한, 효과적인 채용에 대해 살펴보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 지속 가능한 경영을 위한 모집의 의의지속 가능한 모델 ... 한 인재를 영입하는 행위를 채용이라 말한다.우수한 인재 확보는 기업 경영의 실적과도 직결되는 중요한 과정이니만큼, 기업의 공동목표를 달성하는 데 필요한 능력과 적절한 동기를 갖춘 ... 지원자를 선발하기 위한 과정이 세분되어야 한다. 이는 많은 다국적 기업들이 인재 확보를 위해 포괄적이고 체계적인 채용 시스템 구축에 많은 시간과 비용을 투자하고 있는 이유이기도 하

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.02

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새로운 인재상은 어떤 사람인지 기술하고 사회와 개인이 대비할 과제를 논하시오.

로 인재상은 어떤 일을 할 수 있는 능력이나 학식을 갖춘 사람의 본보기 정도로 해석할 수 있겠다. 기업의 중심이 ‘사람’이라는 경영이념을 가진 삼성전자에서 원하는 인재상은 ‘끊임없 ... . 본론1. 인재상의 개념인재란 무엇일까? 사전에 의하면 인재는 ‘어떤 일을 할 수 있는 능력이나 학식을 갖춘 사람’을 뜻한다. 상(像)이란 ‘모범’, ‘본보기’의 뜻을 나타내는 말 ... 상이란 기업의 경영철학과 경영이념, 핵심가치 및 회사의 비전을 함축적으로 나타낸 것으로 비전 실현 과정에서 구성원들에게 요구되는 바람직한 모습이라고 할 수 있다. 따라서 인재상은 기업

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.07

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롯데백화점 성공전략조사

다 . 때때로 일반적인 브랜드 상품 뿐만아니라 국내에 잘 알려져 있지않은 해외브랜드를 독점으로 선보이기도 하며 , 좀 더 저렴한 가격으로 좋은 제품을 소비자에게 제공하고자 각종 ... 를 의미하는 채널 (channel) 을 합성한 단어로 , 온라인과 오프라인 매장을 결합하여 소비자들이 언제 어디서나 구매활동을 할 수 있도록 하는 체계를 말한다 . 사람들의 소비 ... ://www.lotteshopping.com/membership/myPosition고객만족 서비스인증제 고객만족 경영이란 경영 고객 만족을 목표로 하는 경영으로 기존 매상고나 이익

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.28

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오늘날 정보시스템을 활용하여 당신이 시작하고 싶은 비즈니스를 설명하고, 당신이 목표를 이루기 위해 글로벌 아웃소싱을 어떻게 사용하지 설명하라.

아웃소싱 분야에서 독보적인 역량을 발휘하는 기업은 애플이 아닐까 생각한다. SCM 전문가가 경영자로 올라선 이후, 애플의 고질적인 물류 문제 및 운송 문제 등을 해결하기 위해 ... 를 이어주는 정보 연결 사업을 진행하고 싶다. 직접 생산을 하는 분야는 초기 제조 설비를 갖추는 데 큰 비용이 필요하고, 그에 따른 투자금 및 유지비, 재고관리비, 인건비가 매우 크 ... 고 있긴 하지만, 위의 웹 프로그램 및 솔루션을 제작할 수 있는 수준의 고급 개발 인력은 연봉 8천만 원 이상, 기획자 8천만 원 이상, 디자이너 7천만 원 이상을 투자해야 한다

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.18

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현대 재무관리 기능에 대하여 구분하여 설명하시오

토론이 오가고 있는 상황이기도 하다. 따라서 이러한 상황을 반영하여 기업의 재무관리에 대한 이해도를 갖추고 있어야 할 것이며, 기업의 재무관리와 기업 경영의 목표 간 상관관계 ... 라고도 할 수 있다. 이는 기업이 재무관리를 통해 기업 경영에 필요한 자금을 조달하고, 차후 이익을 창출하기 위한 기대에서 투자를 집행하는 한편 현재의 기업 재무 건전성은 어떠한지 ... 위험을 관리하고 건전한 경영을 실시할 수 있도록 기업 경영에 대한 통제와 감시까지 실시할 수 있기 ??문이다. 아래에서는 기업의 재무관리에 대해 보다 자세하게 살펴보고자 한다

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.16

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[A+] 5주차 1강에서 모집에 대하여 학습하였습니다. 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 현재(2020년 대) 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.

하도록 유인하는 활동 과정이다. 각종 산업이 발달함에 따라 대부분의 기업들이 인재중심 경영을 하고 있고 이로 인해 기업 간 인재확보에 대한 경쟁이 심해졌다. 이로 인해 현대 사업사회 ... 한 예산인 광고비, 선발비, 교통비, 여비 등을 계획한다. 또한 장기경영계획안에 편성되어 있는 장기인원계획, 장기채용계획의 관련 속에서 이루져야 한다. 다음으로 인력충원에 대한 과정이 ... 로부터 모집할 예정인원을 결정한다. 채용에 적합한 자질을 가진 인재를 모집하기 위해 선발 예정인원보다 많은 응모자를 확보해야 하는데 이를 위해 기업은 대학의 졸업시즌에 맞추는 등 신규

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.23

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평생교육경영론_평생교육경영의 과정을 설명하고 각 과정 중 가장 중요하다고 생각하는 과정요소 하나 선정한 후 왜 그 과정이 가장 중요한지 그 이유를 설명하시오.

때문에 ‘평생교육을 위한 행정’으로 정의될 수 있다. 경영설은 평생 교육의 목표를 달성하기 위해 제반 조건들을 갖추고 교육활동에 대해 합리적으로 경영하는 것을 의미한다. 교육체제 ... 운용, 산출변인 확인 등이 이에 속하고 체제 전반에 대한 경영과정에 대해 합리적으로 조정한다.평생교육경영은 다섯 가지의 원리에 따라 수행되어야 한다. 첫째, 민주성은 민주주의의 기본 ... 려는 경제성 원리이다. 장기적인 평가에 따라 교육 경영이 이루어져야 하는데 때로는 민주성의 원리와 상충될 수도 있다. 민주성과 능률성의 적절한 조화가 평생교육경영에 필수적이

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.26

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우리 지역 인근에 있는 지역사회복지 사례를 찾아 살펴보고 그 사례에 대해 구체적으로 제시하시오.

에 위치한 사회적 기업에 재정지원, 전문인력 지원, 사업개발비 지원, 사회보험료 지원, 경영 지원, 경영 컨설팅 지원, 운영 지원, 시설비 등 지원·융자 등의 적극적인 지원을 하 ... 당 매달 최대 17만 8720원 가량의 4대 보험료를 지원한다. 경영지원의 차원에서는 경영코칭을 통해 인사, 노무, 회계 등 기업의 기본적인 시스템을 구축할 수 있는 방향으로 지원을 하 ... 고 있으며 경영컨설팅의 차원에서는 사회적 기업에서 필요로 하는 경영, 세무, 노무, 회계 등 기업의 현황에 맞는 맞춤형 경영컨설팅을 지원한다. 운영에 있어서는 공공기관에서 광진구

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.08

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