"관료주의(bureaucracy)."의 검색결과 입니다.

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관료제 대표 관리제 합법적 권위 막스베버 관료제 고전적 정의 관료제의 장단점 관료제론

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"관료주의(bureaucracy)." 검색결과 101-120 / 666건

개방성과 고려, 그리고 현재의 동아시아 (Openness of Goryeo, and East Asia)

한국중세사학회 안병우

논문 | 38페이지 | 무료 | 등록일 2025.03.19 | 수정일 2025.03.28

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스포츠 셀레브리티에 대한 중·고등학생들의 가치지향성과 리더쉽 유형의 인과관계 (Causality between Youth's Value Orientation of Sport Celebrity and Leadership Types)

한국체육교육학회 진주은, 윤이중

논문 | 13페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.29 | 수정일 2025.06.05

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[제주대 족보]조직행위론 족보

(bureaucracy)를 가장 합리적인 조직구조이론으로 정립한다. 이러한 합리주의적 경영에서 나타나는 공통점은 바로 조직의 ‘효율성’을 가장 최고의 가치로 삼고 이를 위한 조직행동을 이끌어나가 ... 화)의 컨베이어시스템을 통해 조직의 생산성을 기하급수적으로 증가시켰다. 이를 통해 Weber는 권력관계를 기반으로 하여 미리 정해진 규칙과 법에 따라 운영되는 관료제

시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.31

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관료제 조직의 문제점과 비합리성

하게 된다.3) 목적 전치 : 업무의 효율성을 위해 정한 절차와 규칙들이 이후 서로 얽매여 본래의 목표를 소홀하게 하는 현상이 일어난다.4) 책임 회피 및 이기주의 : 관료제 ... 구축 : 일본의 SPA 브랜드 중 하나인 유니클로는 관료주의에서 벗어나기 위해 본사 관리를 점포 자체 관리로 전환하고 점장에게 직접 매장 경영권을 부여했다. 그 결과 매장 중심 ... 관료제 조직의 문제점과 비합리성지금까지 살아오면서 자신이 겪은 관료제 조직(학교, 군대, 관공서, 병원, 기업, 혹은 이외의 조직)의 문제점이나 비합리성 혹은 조직문화의 병폐

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.08.24 | 수정일 2022.11.23

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대표관료제에 대하여 설명하시오

대표관료제목차대표관료제의 개념대표관료제의 발달배경대표관료제의 특징대표관료제의 문제점결론대표관료제의 개념대표관료제(representative bureaucracy)란 모든 사회집단 ... 은 관료제이다.대표관료제 발달배경실적주의의 문제로 인한 대두실적주의란, 당파성이나 학연, 혈연, 지연 등이 아닌 능력, 자격, 성적 등 중립적 객관적 기준에 따른 인사행정을 의미 ... 것이 대표관료제이다.킹슬리(J. D. Kingsley)의 대표관료제 발표대표관료제(representative bureaucracy)란 말은 킹슬리(J. D. Kingsley

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.19 | 수정일 2020.07.20

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고전이론과 인간관계이론의 내용과 장단점을 설명하고 사회복지조직에 적용 가능성에 대하여 서술하시오.

론, 관료제(bureaucracy)이론, 공공행정학파를 들어 볼 수 있다. 과학적 관리론의 관심은 조직의 생산성에 있다. 19세기 말 조직의 관리에 관련된 여러 이론을 통합하고자 하 ... 하고자 했던 서구산업 국가들의 욕구에 대한 하나의 반응이었다. Weber(베버)가 관료주의의 현상에 대한 설명을 시도했던 반면에 테일러의 설명은 기업가의 관리 욕구에 대한 응답이 ... 었다.관료제(bureaucracy) 이론은 베버에 의해 전개된 것이다. 어느 사회에서나 그 사회를 움직이는 지배-피지배의 유형들이 존재한다. 과거에는 지배자와 피지배자 간의 권력 관계

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.07

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관료제의 기능과 장단점을 본인의 기준에서 논의하시오

관료제의 기능과 장단점을 본인의 기준에서 논의하시오19C 독일의 사회학자 막스 베버(Max Weber)에 의해 제시된 관료주의(bureaucracy)는 산업혁명의 결과로 나타난 ... 를 중시하는 '사회인'으로 변화시켜 인간적인 삶과 권리를 보장하며 기존의 세습적 봉건주의 사회 조류에 대한 합리적 개혁의 의지로 주장되었다.따라서 막스 웨버의 관료주의는 출신에 의한 ... 적 존재의 의미와 무관하게 다음과 같이 제시하였다.(이상적 관료주의 조직 원칙)1/ 분업 : 업무의 일상적 단순화, 명료화, 세분화, 반복화 확립2/ 권한계층 명확화 : 조직 직위

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.02

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공공(정부)과 민간의 역할분담의 유형

공급주체와 공급방법에 따른 분류복지 공급주체를 국가와 민간으로 양분하고 복지의 공급방법을 관료주의(Bureaucracy)와 전문직주의(Professionalism)로 양분하여 볼 ... 와 전문직주의에의 공급방법의 분류에 속하는 기관 이외 시설은 민간에 의한 공급주체와 관료주의 공급방법에 속한다고 볼 수 있다.[그림] 사회복지 공급주체와 공급방법에 따른 분류[위 ... 때, 사회복지기관 및 시설들을 4가지의 유형으로 분류할 수 있다. 국가별로 살펴볼 때, 영국(I)은 국가에 의한 전문직주의의 서비스 공급 성격이 강하고, 미국(II)는 민간에 의한

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.12

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관료제 문제점과 극복 방안

들끼리 서로 감시하여 반역의 기미가 보이는 자는 밀고하도록 국민들을 세뇌시킨다. 빅 브라더가 국민들을 통치하는 데 활용한 조직제도가 관료제(Bureaucracy)다. 관료제는 독재 ... 는 저절로 강화되어 관성에 의해 계속 존재할 힘을 얻는다. 관료를 선발하는 제도도 관료제 항구화를 부추기는 요인이다. 관료제는 내부 정보를 공개하지 않으려는 특성이 있는데 비밀주의 ... 작성 시간을 늘리는 부작용(Red Tape)을 낳는다. 관료는 쇄신과 발전에 저항적이며 변화하는 고객과 환경의요구에 제대로 대응하지 못한다.5) 권위주의Hierachy 구조는 상위직

리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.09.08 | 수정일 2022.05.01

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후기관료제시대의 직위분류

후기관료제시대의 직위분류근래에 불어 닥치고 있는 조직사회의 급격한 변화와 앞으로 진행될 것으로 예상되는 후기관료제(post-bureaucracy)의 등장은 이러한 직위분류의 효용 ... 시키고 내재적 동기부여를 촉진하는 인간주의적 관리전략을 실행에 옮길 수 있어야 한다.후기관료제시대에 적합한 직위분류의 방법으로서 학자들 간에 의견의 일치를 보이는 접근방법은 아직 존재하지 ... 성을 의심스럽게 만들고 있다.계급제나 직위분류제의 적절성을 저하시키는 후기관료제적 상황요인은 1/ 상시적 변화가능성과 유동성의 증대, 2/ 계층제적 지배구조의 상황적응능력의 저하

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.10.10

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관료제이론을 설명해보고 관료제의 특징에는 어떤 것이 있는지 토론하시오

자로 알려진 독일의 사회역사가인 막스 베버는 페이욜, 테일러 등과 동시대에 활약하였다. 관료제(bureaucracy bureaucratic management)란 옛 불어의 '뷰레 ... . 규율, 명령을 다른 이들이 합법적이라고 인정하고 따를 때 발생하며, 이런 권한에 의해 관료주의가 확산될 수 있다고 믿었다.합법적 ? 합리적 관료제는 역사적으로 볼 때, 절대군주제 ... 관료제이론을 설명해보고 관료제의 특징에는 어떤 것이 있는지 토론하시오목차관료제이론을 설명해보고 관료제의 특징에는 어떤 것이 있는지 토론하시오I. 관료제의 의의와 특성II. 베버

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.03

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관료제이론을 설명해보고 관료제의 특징에는 어떤 것이 있는지 토론하시오

다. 상위층이 보유하고 있는 명령권은 합리적 규범에 의해 정당화되고, 그들의 권력은 이러한 규범에 부합하는 한 정당한 것으로 인정된다.관료제(bureaucracy)의 주요특징 ... 으로는 기능의 전문화, 고정된 규칙에 따른 행동, 계층제적 권위구조, 비정의성(impersonality), 능력주의, 문서주의 등을 들 수 있다.첫째, 관료제는 목표달성에 필요한 공식 ... 관료제이론을 설명해보고 관료제의 특징에는 어떤 것이 있는지 토론하시오.관료제론을 창시한 막스 베버(M. Weber)는 과학적 관리론의 테일러, 행정관리론의 귤릭과 어윅 등과 같

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.09

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사회복지행정에 관료제를 적용할 경우 나타날 수 있는 문제를 분석하고 문제 해결방안에 대해 논하시오

(bureaucracy)라는 현대 사회의 사회조직에 주목해 그 특성을 분석 ? 제시하였다 Weber와 그 후속 연구자들이 밝힌 관료제 특성은 다음과 같다(Netting et al., 2004: 215 ... 사회복지행정에 관료제를 적용할 경우 나타날 수 있는 문제를 분석하고 문제 해결방안에 대해 논하시오독일의 저명한 사회과학자 Max Weber(1977)는 관료제 ... 을 말한다) 관료제는 합법적 권위(rational/legal authority)를 체현한 것이다.첫째, 전통적 권위(traditional author): 왕, 황제, 교황 등 세습

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.16

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사회복지행정에 관료제를 적용할 경우 나타날 수 있는 문제를 분석하고 문제 해결방안에 대해 논하시오

사회복지행정에 관료제를 적용할 경우 나타날 수 있는 문제를 분석하고 문제 해결방안에 대해 논하시오관료제(bureaucracy)이론은 19세기 말 독일의 사회학자 막스 베버(M ... 이며 폐단 현상이라 할 수 있다. 관료제의 병리현상으로 목표전치 외에도 비인간화, 할거주의, 형식주의(Red Tape), 융통성 결여, 무사안일주의 등의 폐단이 발생할 가능성이 있다고 할 수 있다. ... . Weber)에 의해 확립된 이론이다. 관료제라고 하면 거대한 정부 조직을 의미할 때도 있고 조직의 병폐를 의미하는 용어로 사용되는 경우도 있으나, 일반적으로 계층적 조직구조를 갖

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.17

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관료제이론을 설명해보고 관료제의 특징에는 어떤 것이 있는지 토론하시오

관료제이론을 설명해보고 관료제의 특징에는 어떤 것이 있는지 토론하시오관료제(bureaucracy)란 개념은 거대한 정부조직을 의미할 때도 있고 조직의 병폐를 의미하는 용어로 사용 ... 에도 비인간화, 할거주의, 형식주의, 무사안일주의, 번문욕례(red-tape), 등의 폐단이 발생할 가능성이 있다고 지적했다. 비인간화는 사적 감정의 배제라는 관료제 특성에서 연유 ... 된 관료제 병리현상이며 할거주의는 자신이 속한 부서의 업무가 지나치게 강조된 나머지 전체 조직의 효율성을 낮추는 분업이라는 관료제 특성에서 발생되는 병리현상으로 볼 수 있다. 또한

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.11.08

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관료제이론을 설명해보고 관료제의 특징에는 어떤 것이 있는지 토론하시오

관료제이론을 설명해보고 관료제의 특징에는 어떤 것이 있는지 토론하시오관료제(bureaucracy) 이론은 Weber에 의해 전개 및 확립된 것으로, Weber는 산업사회 ... 전치 현상이 발생할 수 있다는 것이다. 이 외에도, 관료제 병리현상으로 비인간화, 할거주의, 형식주의, 무사안일주의, 번문욕례(red-tape) 등의 폐단이 지적되고 있다.이러 ... 에서는 관료제가 발달하고 가장 보편적인 사회조직으로 등장할 수밖에 없다고 주장했다. 왜냐하면 관료제가 자유와 권력을 합리적이고 합법적으로 사용하는 데 가장 효율적인 조직이라고 보았기 때문이

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.08.09

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학교사회복지사의 역할에 대해 기술해 보시오

가 복잡하여짐에 따라 학교는 교육적 관료주의(Educational Bureaucracy)가 팽배해지고 있다.학생이 폭력이나 문제행동을 일으켰을 때 해당학생은 물론 그 가족들이 필연 ... 적으로 학교의 이 관료주의와 접촉을 하게 된다. 이들은 심리적 두려움과 복잡성에 많은 어려움을 겪게 된다.이때 이들은 이러한 상황을 잘 이해하고 거대한 학교조직에 위협을 느끼지 않

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.12

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[사회복지행정론] 고전이론과 인간관계이론의 내용과 장단점을 설명하고 사회복지조직에 적용 가능성에 대하여 서술하시오

었다. Weber(베버)가 관료주의의 현상에 대한 설명을 시도했던 반면에 테일러의 설명은 기업가의 관리 욕구에 대한 응답이었다.관료제(bureaucracy) 이론은 베버에 의해 전개된 것이 ... 의 생활에서 조직과 관련되지 않는 영역은 찾아보기 힘들다.2. 고전이론1) 내용대표적인 고전 이론으로는 과학적 관리론, 관료제(bureaucracy)이론, 공공행정학파를 들어 볼 ... 일렉트릭 회사의 호슨 연구 결과 나타난 이론이다. 이 실험에서 밝혀진 결론과 조직에 대한 인간주의적 접근 방법들의 공통점은 조직의 효과성은 조직의 목적과 업무자의 개인적인 요구들간

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.08

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190415 중남미정치

21세기 라틴아메리카 민주주의*관료적 권위주의(BA)-오도넬에 의해 제시된 이론-cf) 막스 베버: 국가 관리, 정책 입안/이행은 시스템에 의해 이루어진다.(bureaucracy ... )-지배층은 군부와 기술 관료로 이루어져있고, 이들은 해외자본과의 연합이 중요하다.-주변부 자본주의 국가들에서 산업화가 상당히 진전된 단계에 등장-비민주적 체제: 국민들의 정치활동 ... 배제-경쟁적 선거제도 폐지, 민중 부분의 정치 참여를 철저히 배격하며 고도의 경제 성장에 주로 관심집중-라틴아메리카에서 관료적 권위주의는 군부독재(아르헨티나, 브라질, 페루

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.06.30

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[고전적 경영관리] 초기의 경영관리, 페이욜의 관리과정론, 베버의 관료제

기 시작하였다. 그는 권한의 구조에 관한 이론을 개발하였으며, 조직 활동을 주로 권한관계를 기초로 설명하였다.그는 또한 이상적인 조직형태를 관료조직(bureaucracy)으로 설명 ... 는 조직을 말한다. 관료조직은 합리성, 비개인성, 기술적 능력 및 권위주의를 강조하였다는 점에서 과학적 관리와 유사성이 있다. ... [고전적 경영관리] 초기의 경영관리, 페이욜의 관리과정론, 베버의 관료제목차[고전적 경영관리] 초기의 경영관리, 페이욜의 관리과정론, 베버의 관료제I. 초기의 경영관리II. 페이

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.26

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