"주52시간근로제"의 검색결과 입니다.

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협의이혼 성립 디메틸포름아미드 주52시간 유연근무제 최저임금 사업장간호진단 주52시간제 산업장 간호진단

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"주52시간근로제" 검색결과 1,161-1,180 / 4,272건

2020년 경북대 로스쿨 자기소개서 (최종합격) [저학점/ 30대/ 사범대]

았습니다. 2018년에는 근로기준법 개정에 따라 주 52시간 근무제가 실시되었습니다. 이 때 근로 시간 단축을 위해 공장 운영 방식을 전면 수정하는 기획단에도 참여했습니다. 이러 ... 해결하는 데에 사용하여 기업과 근로자 간의 분쟁을 줄이고 사회의 상호 신뢰를 신장하는 데에 힘쓰겠습니다. 더불어 법률 자문가로서 불안정한 노사 관계에서 발생할 수 있는 문제를 사전 ... 주 소 연락처 학 력 사 항 학사1 (본인선택 학위2)) 0000년 3월 0000대학교 사범대학 영어교육과 입학 년 월 대학(교) 대학 학과 편입 0000년 2월 0000대학교

자기소개서 | 7페이지 | 50,000원 | 등록일 2020.07.16 | 수정일 2025.01.20

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(취미와예술 A형) 교재 2장 [현대인의 삶과 취미]의 내용을 참조하면서 취미가 직업으로 연결되어 긍정적인 결과를 낳은 사례와 부정적인 결과

,707시간인 것과 비교하면 거의 300시간을 더 많이 일하는 셈이다. 작년부터 ‘주 52시간 제도’가 시행되었지만, 이것은 여전히 법정 근로시간인 40시간보다 무려 12시간 ... 가 ‘워라밸’이다. Work-Life Balance의 약자로 일과 생활 사이의 균형을 의미한다. 우리나라 근로자들의 평균 근로시간은 다른 나라와 비교했을 때 압도적으로 긴 편이 ... 다. 2000년대 초반 주 5일 근무제가 시행되어 대부분의 근로자들은 주말을 쉴 수 있게 되었고, 근로자들의 여가와 취미 문화가 폭발적으로 증가했지만, 그렇다고 해서 2000년

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.30

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우리나라 기업의 노사협력 사례를 조사하여 설명하시오

하고자 한다. 정부에서는 일반적으로 주 52시간 근무를 법적으로 규정함으로써 사측이 부당하게 근로자의 근로시간을 늘리지 않도록 근로자의 권리를 보장하고 있다. 이러한 점은 노동자의 권리 ... 생협력에 대해서는 임금인상률을 높여주고, 직원 복지를 향상시킴으로써 노동자의 근로 의욕을 높여주는 것이다. 일반적으로 노동자는 임금 인상률이 높아지면 회사에 대한 애사심이 높아질 뿐 ... . 서론일반적으로 노사 간의 협력에 대해서는 다양한 의견이 존재한다. 사실 사업자, 즉, 고용주와 노동자 간의 관계는 갑과 을의 관계로 노사 간에 협력이나 서로 상호 간의 이해를 바탕

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.25

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2003년_제3회_필기시험_A형

년수다. 장래의 기대되는 수익과 현직장에서의 수익의 차를 현재가치로 할인해 주는 할인율라. 노동이동에 따른 직/간접 비용70. 다음의 직업훈련과정 가운데 근로자에게 직업에 필요 ... 2003년 기사 3회 필기시험수검번호성 명자격종목 및 등급(선택분야)직업상담사2급종목코드9511시험시간2시간30분문제지형별A※ 시험문제지는 답안카드와 같이 반드시 제출 ... 시켜 작 방법, 생활과 직업의 관계를 인식해야 한다.나. 특히 10대에게는 직업에 필요한 적당한 기술과 훈련이 필요하다.다. 한번 얻은 직업정보는 시간과 상황에 관계없이 계속 유지

시험자료 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.27

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근로자 사례연구보고서(소음성 난청)

적 근거평가 기준평가방법이론적 근거1) 대상자는작업 시 보호구 착용률이 5번/주 이상 될 것이다.근로자에게 맞춤형청력 프로그램을실시한다.산업장 출장 시간호사가 작업장에서①청력 보호 ... 이 // 업무수행 적합 여부 나 판정? 작업환경 현황 / 건강검진 결과[작업환경 현황]부서측정시간근로 형태 및실제 근로시간측정치노출 기준노출 기준 초과 여부측정방법후 처리(바렐 ... 근로자 사례연구보고서(소음성 난청)― 목차 ―Ⅰ 서론------------------------------------------- case 선정이유- 문헌 고찰Ⅱ 본론------

리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.02

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(생활법률) 혼인과 이혼의 법적 효력에 관하여 서술하시오

하면서도 일정 근로시간이 확보되어야 하는 산업군에 대해서는 예외적으로 제한을 더욱 넓혀서 탄력적인 법 적용이 이루어지고 있다. 근로시간에 관해서는 최근 현 정부에서 주 52시간 ... 근로제를 도입하면서 관련 논의가 이루어진 바 있다. 이 때에도 주 52시간으로는 원활한 근무가 어려운 일부 사업장에 대해서는 예외가 필요하다는 주장이 제기된 바 있다. 이러한 산업군 ... 에 시간과 더불어 추가적으로 주당 8시간을 초과하지 않는 범위 내에서 연장이 가능하다. 아울러 근로기준법 제59조에서도 근로시간 및 휴게시간에 대한 특례를 규정하고 있다. 육상운송

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.30

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한국은 성평등한 사회인지 아닌지 예시를 들어 설명하고, 앞으로 한국 사회가 성평등 측면에서 나아가야 할 방향에 대한 본인의 생각을 서술하시오.

하게 유연근로시간제 도입) 등을 제안했다. 또 주 52시간제도의 효과적 안착과 실질적 육아휴직제도의 사각지대(중소기업, 소기업) 해소, 휴직 후 복귀율 높이는 것 등이 중요하다고 지적했다. ... 으로는 부족하기 때문에, 근본적으로 노동시간 전반에 대한 패러다임 전환이 필요하다고 지적했다. 이를 위한 대안으로는 #연차휴가 사용의 활성화, 정시퇴근, #근로시간단축청구권 도입 등 유연 ... 없는 일자리 환경 구축과 관련한 정책이 성과를 보려면 피해자 권리 구제도 중요하다”고 강조했다.?일생활균형을 위한 노동시간 선택권 확대와 관련해서는 근로자의 휴가사용 자율성 확대

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.04.29 | 수정일 2020.12.21

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최저 임금의 개념과 그에 따른 효과로 그에대한 주요내용와 문제점 대응방안 시사점

) 물가 상승으로 인한 효과 불분명 92) 일자리 감소 93) 주 52시간 근무제와의 동시 시행 92. 지속적인 최저임금 대폭 인상 시 발생할 수 있는 문제 101) 고용 감소 ... 다. [그림 1]에서는 2013~17년간 백분위별 임금 상승률을 보여주는데, 하위일수록 임금상승률이 높다는 것을 알 수 있다.[그림 1] 백분위별 시간당 임금 상승률: 2013~17년 ... 가구가 많다면 결과에 대한 설명이 가능하다. 두 번째 원인으로는, 비자발적인 근로시간 감소로 인하여 최저임금의 영향을 받는 가구의 총소득이 늘지 않았기 때문일 수도 있다. 최저임금

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.03

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[생활속의경제]문재인 정부는 출범하면서 ‘소득주도성장-공정경제-혁신성장’을 3대 경제정책기조로 설정하여 진행하고 있는데 한 축인 ‘소득주도성장’과 관련하여 다음을 완성하시오.

감축 및 차별해소, 쉼표가 있는 삶 구현 등 근로의 질 제고 등이다. 대표적으로 최저임금 인상, 일자리안정자금, 근로시간 단축 정책(주 52시간제 등)이 있다.2) 생계비 부담 ... 근로자 1명이 한 달 평균 329만원 임금을 받을 때 동종업게 소상공인은 209만원의 이익을 낸다는 것이다. 최저임금 사태로 인해 아르바이트를 하다가 잘리거나 근무시간이 줄 ... 증가 등 역효과가 나고 있고 주 52시간 근무제의 경우 업종별로 유연한 적용이 필요함에도 시행방식의 경직성으로 인해 오히려 업무시간이 증대되고 있다. 소득주도성장 정책은 기업

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.13 | 수정일 2020.04.14

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생활과 경제 중간고사 요약

, 쇼핑몰에서 식사를 하고, 영화를 보고, 전시회를 보는 등 여가생활을 즐기는 것이었다.최근 주 5일제 정착, 52시간 근로제는 여가시간의 증가를 의미하며 소비자들은 이러하 여기시간을 쇼 ... 다. 이러한 최저임금제는 임금을 적게받는 근로자들을 위해 국가가 법적으로 일정수준의 임금을 보장해 주는 것이다. 최근에 국내에서 최저임금 인상으로 정치, 사회간의 큰 이슈가 되 ... , 거시적인 관점에서 기업과 산업들의 성장수준이 인상폭을 감당할 수 있는 선에서 결정되어야 한다. 현재 대한민국은 저성장 저고용의 형태를 띄고 있다. 최저임금 뿐만 아니라, 52시간

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.16

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맨큐의 경제학 7판 연습문제 풀이/ 원페이지 레포트 - 3장(정말 말그대로 원 페이지! 문제 전체의 풀이x)

이고 감자 생산에 1시간 더 투입할 때마다, 프랑크는 고기 생산이 1온스 줄고 감자 생산이 4온스 증가한다. 따라서 이 경우 생산가능곡선은 직선이 된다. (b)곡선은 로즈의 생산 ... 비용자동차 1대(포기해야 하는 곡물 톤 수)곡물 1톤(포기해야 하는 자동차 대수)미국2.52/5일본1.254/5미국 근로자가 자동차를 1년에 4대 생산하는 동안 곡물 10톤은 생산 ... 은 제2장에서의 생산가능곡선과 달리 두 재화 생산의 맞교환 비율은 현재 고기와 감자가 얼마나 생산되고 있는지와 무관하다. 그래서 프랑크가 고기 생산하는 데 투자하는 시간을 1시간 줄

리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.02 | 수정일 2023.02.26

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가족복지론 ) 맞벌이 가족의 사회문제와 그 해결방안에 대해 논하시오.

비를 지원하는 제도도 있다. 또한 불임이나 난임인 부부를 위해 지원하는 서비스도 확대되고 있다.4) 일과 가정의 양립 지원주 52시간 근무제가 도입되었지만 우리나라는 여전히 전 ... 이 많다. 또한 근로시간이 긴 우리나라의 근로환경 특성상 부부가 모두 맞벌이를 할 경우 자녀를 보육기관에 맡기는 경우가 많은데 보육료는 높고 상대적으로 보육기관이나 시설은 부족 ... 될 예정이다. 또한 새로운 보육체계 지원으로 ‘기본보육시간’과 ‘연장보육시간’으로 구분하여 돌봄 공백을 없앨 수 있도록 했다. 맞벌이 가족이 오랜 근로시간 등으로 연장보육이 필요

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.12.06

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실업 및 일자리 문제에 관한 청년 및 노인의 사회복지적 측면에서 대책

다면 1주 12시간까지 연장근로가 가능하기에 총 52시간이다.그런데 1주의 범위가 현재는 월~금까지로 해석되고 있으며, 토요일, 일요일 각8시간씩 더 근무를 해도 위법하지 않은 상황 ... 이어서 결국 총 68시간의 근무가 가능하다. 이에 따라 1주의 범위를 월~일까지로 보자는 것, 즉 68시간을 52시간으로 줄이자는 것(휴일근로시간을 연장근로시간에 포함하고 근로시간 ... 상한을 주 52시간으로 단축)이 현재 근로기준법 개정의 핵심내용이다. 이와 같이 할 경우 연장근로시간에 대하여 임금을 할증하여 지급하여야 하는 데 이를 얼마로 할 것이냐, 그리고

리포트 | 25페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.11.07 | 수정일 2018.11.09

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데이터마이닝 기혼 여성의 근무환경이 자녀에게 미치는 영향 [WEKA] PPT 여성패널데이터 자료

다고 응답 한 사람들이라는 점이다.0 4 분석내용정리 농림어업: 근로일수가 적고, 근로시간이 적을수록 부정적인 영향을 준다고 응답하였고, 반대로 근로일수가 많을수록 긍정적인 영향 ... 시간이 적을수록 부정적인 영향을 준다고 응답하였고, 반대로 근로일수가 많을수록, 근무시간이 많을수록 긍정적인 영향을 준다고 응답하였다. 존중도가 높을 때 가장 크게 긍정적인 응답 ... 업무 위험도 육체노동 정도 주당평균근로일수 하루 평균 근로시간 직업코드연구방법 - (2) 선행연구 조사 0 3 선행연구: 기혼여성근로자의 일-가족 전이에 미치는 조직문화와 지원제도

리포트 | 43페이지 | 6,000원 | 등록일 2020.02.21 | 수정일 2022.04.22

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최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요

제도 지급대상 및 지급액1) 지급대상근로자가 사업주로부터 30일 이상 육아휴직을 받는 것이 기본 조건이다. 이 중 6개월 미만 근로한 근로자와 같은 자녀를 배우자가 이미 육아휴직 ... 과 1년 동안 약간 높은 급여를 받는 방법 중 선택이 가능하고 30시간의 근로를 하면서 급여를 받을 수 있다.4) 스웨덴스웨덴은 육아휴직의 사용은 14주간 출산휴가와 2주간 부친휴가 ... . 본론1. 육아휴직제도의 개념육아휴직제도는 근로자가 고용을 유지하게 되고 일정 기간 자녀의 양육을 위해서 휴직할 수 있는 제도이며, 근로자가 직장생활, 가정생활의 양립을 할 수

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.12

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산업간호

으로 사업주가 의무적으로 선임하도록 산업안전보건법 제 15조에 규정한 법정인력이다.2)사업장의 조직(1)공공조직①노동부 - 근로조건의 기준, 직업안정, 직업훈련, 실업대책, 고용보험 ... 다.1)일반 건강진단①상시근로자 5인 이상 업체 사업주의 비용부담으로 고용된 모든 근로자에 대하여 일정한 주기로 실시하는 건강진단②고혈압, 당뇨 등 일반질병을 조기발견하기 위해서 ... 에 종사 또는 법정 유해인자에 노출되는 근로자에 대하여 사업주의 비용 부담으로 실시하는 주기적 건강진단②유해인자 노출에 의한 근로자의 직업성 질환을 찾아내어 적절한 사후관리 EH

리포트 | 9페이지 | 3,700원 | 등록일 2020.06.24

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외국인 근로자 현싵태

다#2. 한국의 외국인 근로 자 현황 외국인 근로자들의 근로시간 내국인 근로자 근로시간 - 인력난 해소를 위해 장시간 근로를 요구 외국인 근로자의 입장에서도 단기간에 수입을 늘리 ... 지않는 할당량으로 연장된 근무시간#2. 52 시간 초과 - 68 시간 이하 - 49.7% 40 시간 초과 - 52 시간 이하 - 30.5% 40 시간 이하 - 12.1% 68 시간 ... . [ 장애인고용촉진 및 직업재활 법 ] 제 5 조의 2 에 따라 사업주는 직장 내 장애인 인식개선 교육을 연 1 회 ,1 시간 이상 실시하여야 한다 교육대상자 - 모든 사업주 및

리포트 | 42페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.01.13 | 수정일 2019.03.23

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(생활속의경제 공통) 문재인 정부는 출범하면서 '소득주도성장-공정경제-혁신성장'을 3대 경제정책기조로 설정하여 진행하고 있는데 한 축인 ‘소득주도성장’과 관련하여 다음을 완성하시오.

했다. 노동시장 격차해소를 위하여 대기업과 중소기업의 상생협력 추진방향을 밝혔다. 또 근로여건 개선을 위해 주 52시간 근로를 확립하였다. 주 52시간 근로를 통해서도 일자리 창출 ... 가 상대적으로 높을 수 있다. 우선 최저임금 준수율을 높이는 정책들을 시행하면서 최저임금은 점진적으로 인상할 필요가 있다. 이는 중소 사업체들이 적응할 시간을 줄 필요기 때문이 ... 을 넓히자는 의미이다. 포스트 케인지언 학파에서는 수요중심의 성장이론을 강조했으며 장기적으로 수요가 공급능력에 영향을 준다고 본다. 결국에 임금상승은 생산비용을 증가시키지만 노동

방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.09.05 | 수정일 2019.09.09

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우리나라 복지정책 중 자신이 관심을 가지고 있는 분야를 선택, 문제점과 개선방안에 대한 레포트(실업급여 제도의 현황 및 문제점)

), 하한액은 퇴직 당시 최저임금법상 시간급 최저임금의 90% × 소정근로시간이라 매년 변경되며 하루 8시간 근로자인 경우 2018년 1월 1일 이후는 54,216원(7,530×90 ... 기간(월)제1형미국주마다 다르며일정기간(약 20주) 이상실업보험 가입6--52.55.0일본12개월 동안 6개월 이상실업보험 가입10--59.08.0한국18개월 동안 6개월고용보험 ... 가입8--51.06.0제2형덴마크3년 동안 52주 이상근무했고, 12개월 이상실업보험 가입48--83.072.0벨기에27개월 동안 468일 이상실업보험 가입무기한--63.563.0

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.12.13 | 수정일 2019.02.11

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우리나라의 불공정한 노동시장 및 대안

으로 상향 이동가능성 부족 중심 대 주변 노동시장 비율 20 대 80 육박 임시직 비율과 저임금 계층 비중 , 평균 근속연수 영국의 절반노동시장 공식적 제도 근로기준법에서의 주 52 ... 시간 근로제도 불이행 OECD 국가 평균과 비교하여 연간 347 시간을 추가로 일 장시간 노동에 노출된 저임금 미조직 노동자 저임금 근로자를 보호하는 제도인 법정 최저임금의 불 ... 로 전환 근로자의 동기부여를 통한 생산성 향상에 기여 임금 체계의 단순화 복잡한 수당을 단순화시켜 기본급에 포함시키고 성과급은 기준을 명확히 설정 차등지급 시간급에 성과급제 도입 기본

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.04.14

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