"남성 육아휴직제도"의 검색결과 입니다.

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맞벌이 저출산 여성복지론 육아휴직제도 기혼취업여성 가족복지론 저출산 정책 일과가정양립 저출산 고령화

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"남성 육아휴직제도" 검색결과 1,061-1,080 / 4,776건

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건강가정론_제4차 건강가정기본계획은 여성가족부가 2021년 4월 24일 발표한 방안이다. 제4차 건강가정기본계획에 대해 알아보자.

제도 확충으로 남성 육아휴직 확대, 가족 돌봄 휴가 및 배우자 출산휴가 확대 등 가족의 일, 생활 균형을 위한 제도 확충과 기업의 가족 친화 환경 확대를 위한 제도 개선 및 인센티브 ... 되었고, 16년에 두 번째 육아휴직자 특례 지원 확대로 1~3개월, 통상임금 100%, 상한액 150만원이 18년에 상한액이 인상되어 150만원에서 200만 원으로 확대되었고 19년 ... 관점에서 현대적으로 변화되었고, 가족을 이어주던 전통적인 도덕과 규범들의 기능이 저하되어 국가의 법적, 제도적 개입의 필요성이 그만큼 증대되었다고 봐야 할 것이다. 이에 본 과제

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02

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맞벌이가족의 증가에 따른 자녀 보육의 문제

.②정부의 지원맞벌이 가족의 출산문제와 보육문제를 해결하기 위해서 가정뿐아니라 정부의 적극적인 지원이 필요하다.먼저 산전후휴가제도, 육아휴직제도 등의 실행을 함에 있어서 눈치보지 않 ... 의 양립을 지킬 수 있도록 사회환경의 변화가 뒷받침이 되어주어야 한다. 여성이 직장에서 차별받지 않도록 고용기회 군등과 여성의 근로조건의 개선이 필요하다. 여성이든 남성이든 육아 ... 다. 맞벌이 여성의 가사노동시간은 3시간 14분, 맞벌이 남성의 가사노동시간은 40분으로 남성보다는 여성의 일하는 시간이 훨씬 길다. 가사 역할 또한 여성의 역할로 간주돼 온 부분

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.05.11

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대리육아형과 공동육아형

의 요구에서 출발하는 것이 아닌 부모가 처한 상황에 맞춰 필요에 의해 진행된다. 기본적으로 대리 육아형에서의 남성의 역할은 생계 부양자라 할 수 있으며 여성은 육아 전담자로 본다 ... . 이런 역할을 수행하기 어려운 경우, 다시 말하면 남성과 여성이 각각 자기 역할을 제대로 수행하기 어려워 경제적인 어려움이 발생하거나 육아를 전담하지 못할 경우 대리 육아가 필요 ... 하다고 보고 보육 서비스를 제공하는 것이라 할 수 있다.대리 육아형은 모성 및 맞벌이 가족을 보호하는 것에 초점을 맞추고 있다. 이 제도에서는 사회와 경제 간의 상호 관련성이 아주

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.27

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사회 변동에 따른 성역할 재조명_ 남녀평등을 위한 교양수업 A+ 과제

습니다. 또한 여자는 어디에서나 조신해야하며, 남편, 아버지가 지원해주는 경제적 자원으로 가정에서 육아와 가사 일을 도맡아 해왔습니다. 이렇게 남성은 일, 여성은 가족과 동일시하는 것 ... 은 여성이 공직에 많이 진출할 수 있도록 하는 것도 필요하지만 계속해서 이 제도를 운영하는 것은 남성 역차별에 해당할 수 있습니다. 여기에서 중요한 것은 일정 기간이라는 것입니다 ... 한 기회를 제공하기 위한 노력이 필요합니다. 세 번째로 가족과 직장의 균형을 이루는 것이 중요합니다. 육아와 가사 노동을 남녀 모두가 공평하게 나눌 수 있도록 지원하고, 육아휴직

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.07.04

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성행동의심리학(남성과 여성의 성역활에 대한 차이를 기술하시고, 급변하는 현대사회에서 요구되는 남성과 여성의 성 역할에 대해 논의하시오.)

국가에서 남성과 여성의 역할 균형을 촉진하기 위해 법적, 제도적 지원이 강화되고 있다. 예를 들어, 스웨덴은 부모 모두에게 유급 육아휴직을 제공함으로써 남성과 여성 모두가 자녀 ... 성행동의심리학(남성과 여성의 성역활에 대한 차이를 기술하시고, 급변하는 현대사회에서 요구되는 남성과 여성의 성 역할에 대해 논의하시오.)Ⅰ. 서론성 행동의 심리학은 남성과 여성 ... , 남성과 여성의 성 역할에 대한 논의는 시대와 사회적 맥락에 따라 변화해왔다. 전통적으로는 남성이 가정을 경제적으로 책임지고 여성이 가정 내 돌봄 역할을 수행하는 것이 일반적이

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.09

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공무원 면접 5분스피치 대비 자료

, 경제적 양육비(출산/육아수당/다자녀) 지원, 남성 육아휴직 활성화, 출산환경 개선, 보육시설 확대*경기도현안：경기도 여성고용안정지원, 경기도 아동 돌봄 공동체, 임신/출산진료비 ... 가지-유사경험/사례 (공감대 표시)본론(개선대책): 2-3가지, 창의성! 해결법, 느낀점, 구조화를 통한 범용화1)공직가치나 대민업무의 돌려막기식2)제도, 정책 관련 주제 ... -> 취지는 활성화나 규제 ex)부동산-활성화(감소)대책: 캠페인, 홍보, 교육, 완화, 세금감면, 자금지원, 인프라(인력,프로그램,시설등)확충-규제 대책: 관리/감독, 법/제도/처벌

자기소개서 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.07.24

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(사회문제론) 한국사회에서 돌봄과 육아의 문제가 사회문제로 받아들여지게 된 역사는 길지 않다

한 ‘정부기관 근무 혁신 종합대책’에 대한 조사를 위하여 공직사회에서 변화를 분석한 결과 육아휴직 등에서 개선이 실현된 것으로 나타났다. 2013년 13.2%에 비율을 보였던 남성 ... 육아휴직의 비율인 2017년 20%를 넘어가고 2019년 30%에 달하였다. 육아휴직 공무원 3명 중 1명은 남성이라는 것이다. 또한 유연근무 확대도 성과를 보였는데, 유연근무 이용 ... 정의2) 육아의 개요3) 전통사회(1) 일반가정의 육아(2) 제도적 육아4) 현대사회(1) 사회경제적 측면(2) 문화적인 측면(3) 가족 측면2. 돌봄과 육아를 바라보는 시각의 변화

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| 방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28

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저출산 대책 보건의료정책 필요성, 국내외보건의료정책 비교 및 변화, 문제점분석 및 향후 우리나라 저출산 대책보건의료 정책의 개선할 점

고, 일과 가정 양립 일상화를 위한 육아휴가·휴직제도 확대 개선, 유연한 근무형태 확산, 가족친화적인 직장환경 조성을 하며, 임신·출산에 대한 지원확대, 다양하고 질 높은 육아지원 ... 운영지원 확대확산2) 일본일본의 출산율은 1990년에는 1.7명, 2000년은 1.4명으로 우리나라와 비슷한 실정이다. 일본의 출산장려정책은 아동수당제도, 육아휴직제도, 소자화(少 ... 부부시간단축청구권 도입: 만 8세 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀가 있는 근로자가 육아휴직 대신 육아기 근로시간 단축을 신청할 경우, 사업주는 최대 1년의 육아기 근로시간단축

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| 리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.11

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여성노동과 여성빈곤

자활 / 자립대책의 미비 남성 위주의 사회보장제도에서의 배제저임금 , 하위직 가부장제적 이데올로기 (1) 여성빈곤의 원인 여성빈곤 첫째 , 노동시장에서의 주변화 노동시장의 성차별 ... 을 전담하게 하는 것과 같은 불평등은 여성이 남성에게 경제적 으로 의존하고 있다는 에 근거한다 . 셋째 , 이중적 복지체계 우리나라의 경우 여성 중심적인 사회보장제도의 미비로 빈곤 ... ) 특성내 성희롱 금지 및 예방 - 육아휴직 , 직장 내 성희롱 전사업장 확대 - 산전 후 휴가기간 90 일로 확대 - 산전 후 급여 지급 - 육아휴직 1 년 - 육아휴직 급여 지급

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| 리포트 | 49페이지 | 6,500원 | 등록일 2021.12.09 | 수정일 2022.05.26

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[A+ 자료] 한국과 국외(일본, 스웨덴, 프랑스)의 출산율, 성평등 및 현황 인식 비교

·스웨덴 여성 경제활동참가율- 이태훈(2019), “프랑스 출산율 상승에 긍정적인 영향을 미친 가족 정책”, 한국노동연구원- 남현주(2020), “복지국가의 육아휴직제도의 변화 ... (2019), “스웨덴의 일, 생활 균형 정책과 시사점”, 국제사회보장리뷰- 송지원(2017), “스웨덴 정부의 양성평등 육아휴직 정책”, 국제사회보장리뷰- 경향신문(2018), 한국 ... 었으며 프랑스의 합계 출산율은 1.92명이었다.우선, 프랑스의 경우 출산율의 상승에 이바지한 것은 ‘가족 정책’이었다. 이는 가족수당, 육아휴직, 보육 서비스가 포함된다. 프랑스는 GDP

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| 리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.28

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방통대 문화산업과 문화기획 중간과제물 여성의 사회적 정체성과 미래

제, 육아휴직제, 보육비 지원제도, 직장보육 제도, 육아 관련 정보 제공 등이 있다.‘남녀고용평등법’이란 헌법의 평등 이념에 따라 고용에 있어서 남녀의 평등한 기회 및 대우를 보장 ... 및 육아와 관련된 ‘육아휴직제’ ‘보육비 지원제도’ 등도 여성의 경력단절을 예방하여 일과 가정을 보다 탄력적으로 병행할 수 있게끔 도움을 주는 제도이다.정부에서도 여성들의 사회 ... 발표했다.3) 사회진출의 역할적 수단이렇게 여성들의 활발한 사회진출을 가능하게 하기 위한 역할적 수단으로정부에서는 ‘남녀고용평등법’, 그리고 출산 및 육아와 관련된 제도들로서출산휴가

방송통신대 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.05.02

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출산율 저하의 사회, 문화적 배경은 다양한 요인이 있다. 국가경쟁력 차원에서 국가의 어떤 정책적 접근이 있어야 한다고 보는지 토론 하시오

경감. 셋째, 보육ㆍ돌봄ㆍ교육 지원으로 보편적인 복지혜택 지원. 넷째, 일ㆍ가정 양립 지원으로 자녀 출산 시 배우자의 유급 출산휴가, 남성 육아휴직 제도 도입, 육아기의 근로시간 ... 하고 있으나 아직까지 큰 성과는 나타나지 않았다.제3차 저출산ㆍ고령 사회 기본계획에서는 신혼부부 임대주택 수혜율 증가, 임신 유지율 증가, 청년 고용률 증가, 전체 육아휴직자 중 남성 ... 단축, 출산 및 육아휴직 이후 노동시장 복귀 지원을 포함하며 이는 자녀 양육 시 일과 가정의 양립을 지원. 다섯째, 자녀 양육 가정의 경제적인 부담을 경감해 주기 위한 사회보험

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.02

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(영국,프랑스,스웨덴) 외국가족정책과 우리나라 가족정책의 비교 및 시사점에 대한 개인적인 의견을

은 다시 개편에 나선다. 2006년 일가정양립을 위한 휴가제도 및 노동시간 조정 정책을 시도한 것이다. 그의 일환으로 출산휴가를 52주로 확대했으며 육아휴직을 법정휴가로 도입했다. 또 ... 는 문제점을 낳았다. 즉, 자유선택을 위한 다양성이 공공성의 후퇴, 계층화, 성별화되었다는 지적을 면치 못한 것이다. 이를 극복코자 프랑스는 아동양육분담수당(육아휴직수당)을 지급 ... 다. 왜냐하면 가족은 사회의 기본적인 제도로서 모든 사회 문제와 정책에 직간접적으로 영향을 받기 때문이다. 또 사회복지의 다른 분야인 아동 및 노인문제, 그리고 장애인 문제 등

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.25

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우리나라 여성관련 복지(성평등, 경력단절, 보육 등)의 실태를 분석하고

하다. 모성보호와 육아 휴직 제도의 사용에 있어 광범위한 사각지대가 존재한다는 것을 인식하고 이것을 해소하고자 하는 목적의 구조적인 접근 등을 강화하는 것이 중요하다. 정책의 사각지대 해소 ... 를 위한 고려 사항으로는 사업체 규모나 고용형태 등으로 금번 조치로 인해서 비정규직의 육아휴직 활용 등이 개선될 것인지를 지켜보아야 하지만 나아가 각각의 업종이나 직종에 따라서 ... 는 역사적인 흐름 속에서 수많은 변화를 겪었다. 우리나라의 경우를 보면 조선조 이래 여성은 남성에 비해서 열등한 존재로 간주되었으며, 사회진출과 교육기회에서의 차별로 인하여 취업을 해도

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.09

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한국사회의 일과 가정의 조화(일과 가정의 양립)가 어려운 상황을 제시하고 일과 가정의 조화를

의 어려움1)사회적 배려의 결여첫 번째는 사회적으로 일과 가정을 양립하는 것에 있어서 사회적 배려가 부족하다는 것이다. 실제로 우리나라의 경우에는 출산휴가, 육아휴직 제도 등이 있 ... - 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1.일가정 양립의 어려움1)사회적 배려의 결여2)경제적 문제2.사회적 지원1)제도 보장2)기회 확대3.가족 역할1)고정관념Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론우리 ... 음에도 불구하고 실질적으로 이러한 제도를 이용하는 사람들은 거의 없다.이 제도를 이용하는 것이 당연한 것이 아니라는 인식으로 인한 것이다. 이기적인 사람들이라고 생각하고 눈치가 없

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.26

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우리나라 사회보험에 대해 간략하게 설명하고, 사회보험이 여성에게 불리하게 적용되고 있는 점, 그에 대한 대안에 대해 논하시오

하는 여성의 출산·육아 또는 장애인가정 돌봄이 시급하다.연금제도에서 여성연금권의 배제와 차별은 가족해체와 가구구성 변화로 인한 여성 1인가구의 빈곤 촉진과 심화의 근거가 되고, 전업주부 ... 와 취업주부 간 급여수준의 형평성 부족은 후순위 심화의 근거가 된다. 가족과 남자에 대한 여성의 대다수가 제도 내에서 독립적인 혜택을 받지 못하고 피부양자로만 보이는 '남성 피부양 ... 에 대한 충분한 정보를 공개해 개인에게 선택의 기회를 제공해야 한다.이에 국민연금의 성인지 제도 개선 방향을 모색할 필요가 있다.첫째, 남성 간병인 중심의 모델에서 탈피해야 한다

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| 리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.14

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[여성복지론] 내가겪은 성불평등 및 성차별 경험에 대해 이야기해 봅시다 맞고 틀리는 정답이 있는 과제가 아닙니다 각자의 상황에 대해 솔직하고 편안하게 아래의 4가지 내용을 모두 담아서 3페이지 이내로 작성

이 중요하다고 생각한다. 예로 들자면, 정부와 지역사회 차원에서 남성의 육아휴직과 가사 참여를 장려하고, 기업 차원에서 유연근무제와 육아휴직 사용에 대한 인센티브를 제공하는 방식이 필요 ... 와 규범역시 육아휴직과 가사 참여에 대한 사회적, 제도적 지원을 충분히 받을 수 있어야 하며, 이를 통해 성별에 따른 역할 고정관념을 점차 해체할 수 있다.그 담에는 가정 내 성역할 불 ... 하다. 내가 경험한 집안 상황에서는 여성 구성원이 자연스럽게 모든 가사와 육아를 담당하게 되었는데, 이런 제도적 지원이 있었다면 개인의 선택권과 성장 기회가 보다 균형 있게 보장

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| 방송통신대 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.09.22

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여성노동 정책의 과제에 대해 논하시오.

여성 지원 출산, 육아 등으로 경력이 단절된 여성들이 노동시장에 다시 진입할 수 있도록 돕는 다양한 정책이 필요하다. 직업 훈련, 재취업 지원, 유연근무제 등의 제도가 이를 뒷 ... 들이 해결되어야 한다. 1)성별임금격차 해소 여성의 임금이 남성보다 낮은 현실을 해결하기 위해서는 임금 투명성 제도와 '동일가치노동 동일임금' 원칙을 철저히 적용해야 한다. 또한 직장 ... 다. 개인적 입장으로, 여성이 일하기 좋은 사회 환경을 만들어 나가야 하는 것은 옳은일이지만, 정책이 운영되는 과정에서 남성이 오히려 역차별을 느끼거나 여성들이 이러한 사회적 제도

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.17

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젠더문제 발생배경을 중심으로 다양한 젠더문제를 정리한 후 젠더프리(gender-free)에 대하여

하는데 어려움이 생겼다. 임신과 출산으로 인한 경력단절 예방을 위하여 직장 속에서 육아시설이 설치 되었고, 출산, 육아휴직제가 생기게 되었다. ... . 본론1. 젠더에 대한 설명1) 젠더의 개념과 성차에 대한 관점2) 젠더문제 발생배경3) 경제, 정치, 사회문화제도와 젠더문제2. 젠더프리의 개념과 관련 제도1) 젠더프리(gender ... 음으로 인하여 삶의 조건들이 만족스러운 상태를 나타냄과 동시에 가부장적인 가치관과 이를 기초로 하고 있는 기타 사회적 제도들을 개선시켜 양성평등 사회를 실현하고자 하는 모든 실천적인

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.26

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(성·사랑·사회) 한국사회에는 남성과 여성 사이의 여러 차별이 존재합니다. 이러한 차별 중 노동시장에 존재하는 ① 취업·임금·승진

다는 평가를 받고 있다. 독일 가족정책의 경우에도 여성과 남성이 직업생활에서 평등하게 할 수 있도록 사회적인 환경을 조성하는 것에 초점을 두고 있다. 독일의 육아휴직 제도를 살펴보면 부모 ... 은 휴직 전 12개월 평균 월급의 65%∼67%인데 이 정책으로서 남성 육아휴직자가 증가하고 있다고 한다. 이러한 제도적인 지원과 더불어 노동시장에서 성별의 차이를 극복하기 위하 ... 가운데 한 사람이 육아휴직을 할 경우에 12개월까지, 부모가 육아휴직을 함꼐 사용하면 14개월까지, 그리고 한부모의 경우도 14개월까지 육아휴직을 사용할 수 있다. 이 휴직수당

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| 방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.19

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