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"근무경험" 검색결과 981-1,000 / 96,070건

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    간호직무 스트레스에 대한 창의적 관리 방안, 간호직무 스트레스 레포트
    , 피로의료환경 변화첨단 지식·기술 개발, 의료서비스의 효율성 추구, 대상자의 요구변화직무 관련 요인직무 특성과직무환경교대근무, 간호인력 부족, 업무과다, 동료 유대와 소속감 부족 ... ,일방적 관리 스타일역할 스트레스교대근무, 간호인력 부족, 업무과다, 동료 유대와 소속감 부족,일방적 관리 스타일③ 간호사의 직무스트레스 관리 방안직무스트레스는 구성원 개인과 조직 ... 이 필요하다.스트레스의 요인과 반응양상 알기스트레스 인식을 하기 위한 일지 쓰기를 통해 경험한 스트레스가무엇이며 어떻게 다루었는지를 기록한다.스트레스 요인의 조정과 재구성확인
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.10.26
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    ((강추자료A+)) 장애 직원의 직장생활 만족도 설문조사 사례 셈플(예시) - 장애인과 비장애인이 함께하는 조직문화 개선
    다10(9번 어렵다(③,④) 답변자 한정). 경험했던 어려움은 어떤 형태였습니까?( )11. 장애로 인해 근무성적평가 시 불이익을 받은 적이 있다.① 전혀 그렇지 않다 ② 그렇 ... 습니다.이에 장애직원들의 의견을 수렴하여 근무환경 조성을 위한 기초자료로 활용하기 위한 설문조사를 실시하오니 대상 직원 분들의 적극적인 참여를 부탁드립니다.본 설문은 장애직원의 근무 ... 장애 ⑮ 정신장애7. 귀하의 장애정도는? ① 중증장애 ② 경증장애1. 근무지 배정 과정에서 장애에 따른 배려(주거지, 교통편의 시설 등 고려)를 받았다.① 전혀 그렇지 않
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.23
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    영아발달,보육교사의 자질
    의 수를 다양하게 경험해야하기 때문입니다.저는 50대의 나이로 체력과 순발력은 젊은 사람들에 비해 부족할지 모르나 자녀를 기르고 실제 보육 교사로 10여 년을 근무하면서 쌓은 경험 ... 있는 경험 등이 필요합니다. 아이들은 어려도 자신이 편안하게 있을 수 있는 상대와 불편한 상대를 구분하며 아동의 경우 잠시 한눈을 판 사이에 생각지도 못한 곳에서 사건 사고 ... 와 교사가 어떻게 행동해야 하며 적응 기간은 얼마나 가져야 하는지 등은 두꺼운 전공책 속의 지식을 아무리 많이 얻어도 실전 경험에서 쌓인 저의 데이터를 대신하지는 못할 것입니다.영아
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.09 | 수정일 2022.08.01
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    연세대 RN-BSN 간호와경영 개인과제3, 학습활동5, 학습활동 5.1 & 학습활동 5.2
    으로 챙겨줘야하고 확인할 것이 많을 때 무의식중에 스트레스를 받게 되는데 이 순간에 번아웃증상이 빈번하게 나타나게된다.둘 째 , 교대 근무로 인해 업무의 동기가 저하된다.교대 근무 ... 를 하게 될 때에는 다른 사람들이 쉴때는 일을 하고, 다른 사람들이 근무를 할 때는 쉬는 경우가 점점 많게 되는데 이 생활이 지속된다면 가족들과, 친구들과 만날 수 있는 시간이 적어지 ... 면서 자신의 근무 환경에 대해 좌절을 하며 간호에 대한 동기가 점점 사라지게 될 것이다.셋 째, 동료들 사이의 관계가 저하될 수록 근무에 대한 동기가 저하된다.일이 힘들어도 동료
    리포트 | 2페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.09.02
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    슈퍼비전에 대해 설명하고 본인이 생각하기에 사회복지사에게 더 중요한 슈퍼비전은 무엇인지
    다.이러한 지지적 슈퍼비전이 중요한 이유는 사회복지실천을 이제 경험하는 슈퍼바이지들이 심리적으로 안정된 환경에서 근무할 수 있도록 돕고 이를 통해 자신의 직업세계에 대한 적응을 하 ... 직원, 즉, 슈퍼바이저와 신입직원 및 실습생 간 주고받는 활동과정을 의미한다. 슈퍼비전은 경험 있고 훈련을 받은 전문가가 실습생에게 사회사업 지식, 실천기술 제공을 위해서 광범위 ... 는 것이 우선시되어야 하기 때문이다. 현재 우리나라는 사회복지실천현장에서 사회복지전문직들이 체감하는 환경은 좋지 못한 편이다. 그동안 열악한 근무환경으로 인해 사회지전문직들은 많
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.04
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    가족복지론_이혼 증가로 나타나는 한부모 가족의 문제와 한부모가족을 위한 다양한 정책이나 대첵에 대하여 서술하시오. (기존의 정책이 아닌 신문기사를 분석하거나 자신의 의견, 개인이나 주변 경험을 포함하여 작성할 것)
    에서 지켜본 경험이 있는데, 그 상황이 쉽지 않다는 사실을 체감하게 되었다.한부모 가족은 사회의 다양한 문제와 직접적으로 맞닿아 있다. 경제적 어려움부터 자녀 양육과 교육 문제, 심리 ... 지만, 한부모 가족은 부모 한 사람이 생계를 책임져야 하므로 소득이 줄어든다. 아이를 돌보기 위해 직업 선택의 폭이 제한되거나, 근무 시간을 충분히 확보하기 어렵기도 하다. 주변 지인 ... 의 경우, 육아와 일 모두를 충실히 하기 어렵다고 판단해서 결국 근무 시간을 줄이는 선택을 하게 되었는데, 소득이 낮아지는 결과로 생활비를 충당하기 힘들어졌다. 이것은 사회보장제도
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.30
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    간호관리 과제 '리더십 계획서' 작성 A+
    자신의 목표와 행동을 관리하면, 팀에서도 더 효과적으로 다른 사람을 이끌 수 있을 것이다. 결과적으로 개인의 강점과 경험이 팀에 긍정적인 영향을 미치고, 팀의 성공은 각 구성원 ... 전문 대학교 간호학과 2005년 졸업- 삼성 서울 병원 이비인후과 병동 간호사 2년 근무- 수술실 보조 간호사 2년 근무- 잡지 패션모델 지원 승무원 시험 준비- 뉴욕 베스 ... 이스라엘 병원 암 센터 근무- 현재 뉴욕 프레스비테리안 항암 처방 확인내가 선정한 롤모델로 삼고 싶은 리더십 인물은 “뉴욕의 한국인 간호사” 김리연 간호사 선생님이다. 김리연 간호사
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.09
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    이누리평생교육원 리더쉽 과제 a+ 받음 증명샷도 추가함
    내가 경험한 리더쉽의 유형은 의사소통과 연결이였다.고등학교를 졸업하고서 나는 서울 모 호텔에 아르바이트를 하게되었다.1년이상 근무를 할 계획이였고 일 하는 곳에서도 장기 근무자 ... 를 뽑고 있었다.근무지가 생긴지가 얼마 되지 않아 체계가 잘 잡히지 않았던 곳이였다.일하는 곳에 처음가니 내 나이대가 아니라 다들 10살 많게는 20-30살이상 차이가 나는어른분들이 ... 에서 결정자가 아니라 의견을 제시하며 토론하는 사람의 역할이였다그래서 나는 크게는 의사소통과 연결을 내가 경험했던 리더쉽으로 선택했다.사실, 의사소통 말고도 다른 여러가지 리더쉽들도 분명
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.11.20
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    [인적자원관리론]직원경험에 대한 사례 고찰(우아한 형제들을 대상으로)
    직원 경험에 대한 사례 고찰(우아한 형제들을 대상으로)1. 서론 : 직원 경험에 대한 개요직원 경험(Employee Experience)은 구성원이 회사에서 경험하는 모든 것 ... 을 말한다. 즉, 채용단계부터 퇴직까지 모든 것을 의미한다. 구체적으로 살펴보면, 직원 경험은 경쟁사보다 보다 고품질의 고객경험을 통하여 신규고객을 확보하고, 기존의 고객들은 유지 ... 하는 고객관계관리의 개념을 인사관리 분야에 적용한 개념이다. 직원경험(Employee experience)은 고객경험과 사용자 경험에 비할 수 있는 개념으로 IBM(2016)은 기업
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.30
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    간호관리와 관련된 간호사 내의 조직문화- 태움에 관하여
    는 졸업 후 국내 유수의 대형 종합병원에 입사해 근무하는 신규 간호사였다. 박 모씨는 차석으로 대학을 졸업하였고 병원 내에서도 가장 힘들기로 소문난 내과계 중환자실을 자원할 만큼 간호사 ... 고 오버타임 시키지 말아야겠다고 매번 다짐하지만 신규 간호사를 데리고 다니면서 일일이 말하면서 일을 해야하기 때문에 혼자 근무할 때보다 정식적, 육체적으로 몇 배는 더 힘이 들 ... 고 이렇게 훈련하는 과정에서 선임 간호사와 신규 간호사 모두에게 직무스트레스와 업부 부담이 유발된다. 간호업무는 3교대로 이루어지고 인력이 부족하여 이전 근무자가 일을 다 하지 못하
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.03.29
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    [보육과정] 우리나라 영유아 보육의 실태에 대한 미디어의 보도를 선정하여 건강한 영아발달을 도울 수 있는 개선방안에 대해 논하시오
    으므로 보육행위는 영유아의 신체적 보호뿐만 아니라 교육적 차원에서 영유아의 경험, 활동을 자극하거나 발달상 적절한 환경을 제공해야 한다는 것을 나타내고 있다. 근래에 들어와서 ... 적, 정서적, 지적 및 언어적 발달에 기여할 수 있는 경험을 제공하며, 유능하고 존중받는 사람으로서의 자기 존중감을 발달시킬 수 있도록 아동들이 지니고 있는 잠재력의 개발을 도와주 ... 하는 내용의 '영유아보육법 일부개정법률안(대안)'을 의결했다.현행법은 어린이집의 12시간 이상 운영과 보육교사의 8시간 근무를 원칙으로 규정하고 있음에도 늦은 오후 시간대에 남겨진
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.15
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    평생교육의 철학적 기초와 인간에 대한 이해를 학습했습니다. 평생교육의 철학적 기초에 대해 설명하고 인문주의, 인본주의, 진보주의, 행동주의, 비판이론의 철학적 기초 중 자신의 철학적 성향은 어느 쪽에 더 가까운지와 어떤 평생교육 방법을 선택하는 것이 더 효과적일지에 대해 기술하십시오.
    적 여유가 많다. 또한, 8시간 근무의 경우 유아의 등하교 시간대가 겹치는 대부분 9시부터 6시까지인 회사가 대부분인데 반해 8시간 근무가 부담스러운 회사에서 단시간 고용하는 경우 근무 ... 자 또한 유아의 등하교 후에 근무를 하기 때문에 부담이 없다.2) 약점약점으로는 이미 한번 경력단절로 재취업이 어려운 것을 알게 되어 재취업을 포기하는 경우가 있다. 또한, 직장 ... 에서는 직장인, 가정에서는 주부로써의 역할로 인해 피로도가 누적될 수 있다.3) 기회기회로는 과거 사회경험이 있기 때문에 금세 적응할 수 있다.4) 위협위협으로는 재취업이 되
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.14
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    맞벌이 가정의 돌봄 공백이 무엇인지 세 가지 이상 제시하여 설명하고 이를 해결하기 위한 대안을 각각 세 가지 이상 제시하시오
    의 돌봄 공백 유형시간적 공백맞벌이 부부가 가장 빈번하게 경험하는 돌봄 공백은 ‘시간적 공백’이다. 이는 부모가 직장에서 근무하는 시간과 자녀를 돌봐야 하는 시간이 맞지 않아 발생 ... 공간이나 돌봄을 대체해줄 기관이 가까이 있지 않아 생기는 문제를 의미한다. 부모가 근무하는 직장이 자택과 먼 경우 교통 시간만으로도 상당한 소요가 발생해 긴급 상황이나 예기치 못한 ... 무제 및 시간제 근무 확대돌봄 공백을 줄이기 위해서는 근무 환경에서의 유연성이 우선 보장되어야 한다. 일부 기업에서 시행 중인 재택근무, 탄력근무제, 시차출퇴근제 등은 부모가 자녀
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.18
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    질병관리청 특강 보고서 (내용, 느낀점)
    . 지방직 공무원 경험기23살 졸업하고 > 6개월간 Nicu 병원 근무 > 24살 공무원 합격 > 매너리즘에 빠짐 (지방에서 계속 혼자서 근무 등등 이유로)4. 국가직 공무원-지방직 ... 과 국가직은 직급은 같은데 하는 일과 분위기가 다름-국가직은 지방직과 다르게 사람들과 같이 근무함5. 공무원 시험준비 및 공부방법-정확한 목표를 세우기(ex) 6개월안에 합격 ... 하지만 추후에 공무원이 될 생각이 있기 때문에 정00 선생님께서 강의해주신 내용이 잘 이해가 되었고, 선생님께서 말씀해주신 경험들이 공감이 잘 되었다. 또한 정00 선생님이 진짜
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.26
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    새로운 인재상은 어떤 사람인지 기술하고, 사회와 개인이 대비할 과제를 논하시오 (사회학개론)
    를 대비해야 하는지를 논의함으로써, 보다 효과적인 인재 양성 방안을 모색하고자 함에 있다. 특히, 코로나19 팬데믹 이후 비대면 환경의 확산과 원격 근무의 보편화는 새로운 인재 ... 으로 나타났다. 이는 팀 기반의 프로젝트가 증가하고, 다문화 환경에서의 협업이 일상화됨에 기인한다. 예를 들어, 원격 근무 환경에서는 물리적 거리에 상관없이 효과적인 소통과 협력 ... 요소이다. 급변하는 시장 환경과 예기치 못한 상황에 신속히 대응할 수 있는 능력은 현대 인재에게 필수적이다. 예를 들어, 팬데믹과 같은 위기 상황에서 원격 근무와 비대면 서비스
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.12.04
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    한국인의 수면 부족의 원인과 해결 방안에 대해 기술하시오
    한 업무와 긴 근로 시간으로 인해 수면 부족을 겪고 있다. 직장 내에서의 성과 압박과 초과 근무는 한국 직장인들의 수면 시간을 빼앗는 주요 요인으로 지적된다. 이로 인해 수면 부족 ... 하며, 푸른 빛(블루라이트)은 멜라토닌 분비를 억제하여 수면 시작을 늦춘다. 특히, 청소년들은 전자 기기에 대한 의존도가 높아 수면 부족을 경험하는 경우가 많다. 또한, 인터넷과 SNS ... 할 수 있다.두 번째로, 직장 내에서의 근로 시간 단축과 유연 근무제를 도입하는 것이 필요하다. 장시간 근무는 직장인들의 수면 시간을 빼앗는 주요 원인이다. 근로시간을 줄이고
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.26
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    노인장기요양보험의 입법취지가 노인부양부담의 사회적 책임 확대라는 측면에서 긍정적이지만, 실제 현장에서 부정적인 현상들이 발생하고 있다. 그 중 요양보호사의 처우개선이 시급한 문제로 보여지는데, 요양보호사의 처우 현실과와 개선방안을 제시하라.
    습니다. 첫째, 요양보호사의 근로환경은 매우 악화되어 있습니다. 대부분의 요양보호사는 불규칙한 근무시간, 과중한 업무 부담, 인건비의 저조 등으로 인해 불안정한 근로환경을 경험하고 있 ... 사는 저임금, 고용보험 및 국민연금 미가입, 복지 혜택 부족 등의 문제를 경험하고 있습니다. 이러한 노동조건은 요양보호사들의 실질적인 생활과 밀접한 관련이 있으며, 이를 해결하지 ... 않으면 노인들의 복지도 향상되기 어렵습니다. 요양보호사의 처우를 개선하기 위해서는 다음과 같은 방안이 필요합니다. 첫째, 근로환경 개선이 필요합니다. 요양보호사들이 안정적으로 근무
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.07
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    (A+, 지역사회간호)국제보건기구 / 공적 개발원조 사업조직 보고서
    근무 경험 필요- 영어 또는 불어 능통자6)유엔자원봉사단(UNV : UN Volunteers)? 유엔 내 봉사기구로, 전문 봉사단원을 선발ㆍ파견하여 인도주의적 구호, 재건사업, 인권 ... 한 대학(원)생들이 국제기구 근무가 본인의 적성에 맞는지 미리 경험해 보고 인적 네트워크를 형성할 수 있는 기회? 각 기구별 또는 지역 사무소에 따라 인턴 대상ㆍ자격 요건ㆍ선발 시기 ... , 기자재 등을 지원?WHO 진출 한국 직원-정규직원은 모두 7명으로, 이중 5명은 본부, 2명은 서태평양 지역기구에 근무 중임.-분담금 규모 등을 감안한 적정인력규모는 15-21명
    리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.04 | 수정일 2020.12.18
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    간호연구방법론 정리
    ’은 임상적 개념화에 따라 정의가 다양하지만, 넓은 의미에서 개인이 주관적으로 경험하는 수면에 대한 어려움, 즉 잠드는 것과 잠을 유지하는 것에 대한 어려움, 아침에 일찍 깨는 것 ... 면 증상의 유무로 판단할 경우 일반인 집단에서 대략 30%, DSM-Ⅵ 진단 기준으로 판단할 경우 10-28%가 불면증을 경험하고 있는 것으로 나타났다.불면증은 다른 신체적, 심리 ... 에서 일하는 간호사는 증가하는 복합적이고 다양한 직무기술을 요구를 받고 예측할 수 없는 변화와 매일 해야하는 업무, 비현실적인 기대로부터 오는 다양한 삶의 문제를 경험하게 된다
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.18
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    직무 스트레스와 그에 따른 해결 방안을 기술하시오
    다. 이 때문에 사회복지사 자격증을 취득한 사람 중 절대 다수인 약 80%가 사회복지 영역이 아닌 다른 영역에서 일을 하고 있는 것이다. 현직에 근무하는 사회복지사가 경험할 수 있 ... 는 스트레스는 아래와 같이 정리될 수 있다.-사회복지사는 열악한 근무환경과 상대적으로 낮은 처우로 인해 스트레스를 경험할 수 있다. 특히 가정경제를 책임져야 할 상황에 처한 사회복지 ... 직무 스트레스와 그에 따른 해결 방안을 기술하시오.Ⅰ. 서론우리나라 사회복지사는 열악한 근무환경과 낮은 임금 그리고 과중한 업무로 인한 스트레스와 소진에서 자유롭지 못한 것
    리포트 | 4페이지 | 7,900원 | 등록일 2022.07.24
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2025년 08월 08일 금요일
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