"지식 근로자"의 검색결과 입니다.

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지식 근로자 독후감 - 지식 근로자 관련 독후감 1건 제공

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"지식 근로자" 검색결과 901-920 / 32,739건

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직무수행을 정확하게 평가하기 위해 필요한 사항들이 무엇인지에 서술하고 그 중 가장 중요하다고 생각하는 것에 대해 근거와 함께 본인의 의견을 기술하시오.

에 서술직무수행 평가란 직무를 수행하는 자의 자격요건과 능력을 규명하는 과정이며, 이러한 직무수행 평가 과정에는 반드시 기능(지식, 경험, 응용력), 노력(육체적 노력, 정신적 노력 ... ), 책임(대인적 책임, 대물적 책임), 작업환경(불쾌조건, 재해위험)이라는 사항을 포함시킬 수 있어야 한다. 직무수행 평가가 객관적이고 공정하게 이루어질 때, 근로자들은 직무수행 ... 를 토론하자면 아래와 같이 정리될 수 있다.첫째. 평가 대상자가 직무에 합당한 지식이 있는지를 판단하는 것은 직무수행의 본질이다.모든 직무에는 직무를 수행하는데 있어 특별한 지식

리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.12.21

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지역사회간호학 산업장 건강증진사업계획서

근로자의 지식 변화율3)교육 종료 후, 근로자의 요통 예방 수칙 실천율②운동 프로그램 시행1)1개월 후, 3개월 후, 6개월 후, 운동프로그램의 지속성2)근로자들의 운동 프로그램 ... 산업장 건강증진 사업 개발1. 산업장: 물류센터2. 주제선정 이유: 단기 근로자로서 쿠팡 물류센터에서 일을 하면서 무거운 세제, 생수 등을 들고 나르는 작업 중 허리의 통증 ... 을 느껴본 적이 있다.쿠팡 물류센터는 다른 택배산업장과 달리 새벽배송, 로켓 배송을 운영하며 하루에 필수적으로 보내져야하는 수량이 정해져 있기 때문에 근로자가 식사시간 외에 적절한 쉬

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.11.08

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한국어 교육을 목적에 따라 나누고 그 특징을 설명하시오.

한 국적의 외국인들이 한국어를 배우고자 하는데 여기에는 한국어에 관심이 많은 외국인, 외국인 유학생, 결혼이주여성, 다문화 가정 자녀, 외국인 근로자 등이 있다. 이들의 한국어 학습 ... 능력을 배양하도록 학습자 맞춤형 교육을 제공하며 다음과 같이 분류할 수 있다.(1) 직업 목적 한국어 교육직업 목적 한국어 교육은 한국에서 취업하려는 외국인 근로자나 특정 직업군 ... 종사자에게 직업별 맞춤형 교육을 하는 것으로 직장 문화나 업무보고, 고객 응대, 근로기준법, 안전 수칙, 동료들과의 의사소통 등의 내용을 포함한다.세부적으로는 통합 교육과 직업

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.08.12

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청년실업 원인과 해외 청년실업정책 사례분석과 청년실업 해결방안 제시 및 나의생각 정리

기업의 채용은 크게 둔화된 것이다. 이는 경기 악화에 대한 기업이 대응이 과도하였다는 것을 의미한다. 더구나 기업이 노동비용 절감을 위해 정규근로자보다 비정규로로 노동수요의 선호 ... . 청년실업으로 인한 부작용청년실업의 장기화는 청년층에게 자존감 상실 및 좌절경험을 증대시켜 취업의지와 근로의욕을 약화시킨다. 개인은 생애경력경로에서 경험, 기술, 지식 등 인적자본 ... 근로의사와 능력이 있고 구직의사를 가지고있는 경제활동이 가능한 15~29세의 연령의 젊은이들이 자기의 능력에 상응한 노동의 기회를 얻지 못하고 있는 상태를 뜻한다.2. 청년실업 원인

리포트 | 6페이지 | 3,600원 | 등록일 2024.06.20

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사회문제 ) 의료기술의 꾸준한 발전과 건강 지식의 보급에도 불구하고 사회의 건강 불평등은 쉽사리 해결되지 않을뿐더러 심지어 더욱 악화되고 있다는 주장

정보 캠페인을 지속적으로 추진해야 한다.노동 환경을 개선하여 근로자들이 건강을 유지할 수 있는 조건을 마련해야 한다. 열악한 노동 환경은 근로자의 건강에 심각한 영향을 미칠 수 있 ... 다. 정부와 기업은 안전하고 건강한 작업 환경을 조성하기 위해 노력해야 한다. 이를 위해 근로자 안전 교육을 강화하고, 작업장 안전 규정을 엄격히 준수하며, 직업 건강 검진을 정기적으. ... 사회문제론(기말)의료기술의 꾸준한 발전과 건강 지식의 보급에도 불구하고 사회의 건강 불평등은 쉽사리 해결되지 않을뿐더러 심지어 더욱 악화되고 있다는 주장이 심심치 않게 들린다

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.01

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사회복지사의 법적 지위와 권한에 대해 설명하고, 종사원들의 생존권 차원에서 노동조합의 필요성에 대해 사례를 들어 제시하시오.

원들의 생존권 차원에서 노동조합의 필요성에 대해 사례를 들어 제시하시오.Ⅰ. 서론사회복지사는 사회복지에 관한 전문지식과 기술을 가진 자로서, 사회복지사업법에 근거하여 보건복지부 ... 하는 사회복지사의 법적 지위는 근로자로서 갖는 지위와 전문가로서 기지는 지위로 구분할 수 있다.①근로자로서의 사회복지사사회복지사는 근로자로서의 법적 지위를 가지며, 따라서 민간기관 ... 에 종사하는 사회복지사는 사용자와 원칙적으로 대등한 관계에서 근로계약을 체결하며, 조직구성원의 지위에서 업무를 수행하며, 공동의사결정에 참여한다.②전문가로서의 사회복지사민간 사회복지

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.28

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페스탈로치의 교육이 진로교육에 주는 함의

에 따라오는 부가적인 수입과 지위와 명예에 높은 가치를 둔다.따라서 다소 낮은 지위에 있다고 여기는 직업군의 근로자들, 특히 비정 규직 근로자들을 무시하고 업신여기며 자녀들에게도 “좋 ... 은 대학 못 가면 너도 저 사람들처럼 사회의 밑바닥에서 살아갈 거야.”라는 식으로 말하며 자신의 생각을 주입시킨다. 결국 자녀들은 부모의 말과 행동을 그대로 닮 아 비정규직 근로자들을 천시하며 폭언을 일삼은 것이다. ... 있도록 가 슴의 교육에 힘써야 한다. 직업의 세계에 대한 정보와 지식을 제공하는 것에만 그치는 것이 아니라 노동의 가치를 깨닫고 이를 통해 더불어 사는 사회와 감사하는 마음

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 2,900원 | 등록일 2022.08.27

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주요출제문제 직업상담사 2차

노동조합의 숍제도 임금격차 발생요인 ( 경쟁적요인 ) 임금의 하방경직성 임금근로자 수 Keyword 직업정보 노동시장3 개년 기출문제 (2016~2018) - 노동시장내부노동시장 ... ) 현장훈련 : 현장의 담당자만이 아는 지식을 전임자가 후임자에게 생산과정을 통해 직접 전수한다 . 다 ) 관습 : 작업장에서는 선례에 의존하는 관습이 존재한다 . 2. 장점 가 ... 과 비경쟁적 요인이 있다 . 경쟁적 요인 ( 내부원인 ) 비경쟁적 요인 ( 외부원인 ) 1. 인적자본량 2. 근로자의 생산성 격차 3. 노동시장의 단기적 불균형 4. 임금의 보상격차

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 54페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.12.09

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[a+취득자료] 지난 5월 출범한 문재인 정부에서도 노인일자리를 80만개 수준으로 확대하고 임금을 20년까지 월40만원으로 인상하는 공약을 발표한 바 있습니다. 그 간 수행되어온 보건복지부 노인일자리사업의 현황을 정리하고, 문제점 및 발전방안에 대한 보고서를 작성해보세요

는 임금은 노인들의 취업 의욕을 꺾을 정도로 낮은 수준이라고 알려진 상태다. 일반적으로 퇴직한 고령자들이 영세기업이나 중소기업에 재취업하는 경우가 많은데 이러한 근로자들은 일반 ... 모든 물건의 수명을 짧게 만들고 있다. 하지만 이렇게 짧아진 지식 및 제품의 수명과 반대로 인간의 수명은 점차 늘어나 젊은 층은 줄어들고 있으며 노인층은 지속적으로 증가하고 있 ... 다. 이러한 저출산 고령화 현상은 지식 및 제품의 짧은 수명으로 인해 나타나는 불안정성과는 다른 차원에서 사회 및 경제의 불안정성을 더욱 증폭시킴으로써 지속 가능한 사회 및 경제

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.27

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이랜드 경영 환경 보고서

으로 삼고 있다. 단결권은 근로자가 근로조건의 향상을 위하여 자주적으로 노동조합이나 그 밖의 단결체를 조직·가입하거나 그 단결체를 운영할 권리를 말하며, 이에 따라 근로자는 자유로이 ... 에 따라 근로자는 사용자와 집단적으로 교섭할 수 있고 사용자는 정당한 이유없이 노조의 교섭 요구를 거부할 수 없다. 단체행동권은 노동조합이 자신의 주장을 관철하기 위하여 업무의 정상적인 ... 인을 포함하여 개인으로 제한되며, 송금한도는 수취인 기준으로 연간 미화 5만불 상당액 이내이다. 중국에 유학 중인 학생이나 상사 주재원, 한국내 중국인근로자에게 유용한 수단이 될 수있다.

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.29

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노동법과 사회복지법의 원리를 엘리자베스 시대의 빈민법을 토대로 역사적 측면에서 설명하고, 엘리자베스 시대의 빈민법과 현 시대의 관련법의 특징을 비교하면서 공통점과 차이점을 도출하세요.

(1) 공통점노동법의 효시는 각국의 산업자본주의의 초기 단계에서 나타났다. 근대 공장제 생산이 확립된 자본주의 사회 초기에 종래의 수공업자나 농민이 공장 근로자로 전락하고, 이 ... 들 공장 근로자는 노사간 사회적ㆍ경제적 힘의 불균형과 노동력이라는 상품의 특수성으로 인해 사용자가 일방적으로 정한 근로조건에서 사용자의 지휘ㆍ감독 아래 근로를 제공할 수밖에 없 ... 었고, 이에 따라 그들의 근로조건은 장시간ㆍ저임금 근로에 얽매이고 그들의 생활은 비참한 상태에서 허덕이고 있었다. 이에 당시 개별 근로자들에 대한 보호가 요구됨에 따라 여러 나라에서 연소

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.27

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2025년 근로복지공단 의료직 간호사 직무 합격 자소서

으로 하는 자세를 익혔습니다. 근로복지공단 간호사로서, 산업재해로 고통받는 노동자분들이 가진 신체적·정신적 어려움을 이해하고, 그분들의 어려움에 공감하며 최선을 다하는 윤리적 간호인 ... 습니다.2. 지원분야 직무이해(직무관련 자격취득, 직무경력, 지원동기)근로복지공단 의료직 간호사는 산업재해를 입은 근로자의 건강 회복과 원활한 사회 복귀를 돕는 매우 특수한 역할을 수행 ... [2025년]근로복지공단 의료직 간호사직무 합격 자기소개서[목차]1. 고객마인드(공감능력, 상담능력, 직업윤리 등)2. 지원분야 직무이해(직무관련 자격취득, 직무경력, 지원동기

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.16

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[장애인복지론] 중증장애인의 개념을 설명하시오

」에서는 장애인의 개념과 별도로 ‘중증장애인’에 대한 정의 규정을 두고 있다. 동법 제2조제2호에 따르면 중증장애인이라 함은 ‘장애인 중 근로능력이 현저하게 상실된 자로서 대통령령 ... 근로능력이 현저하게 상실된 자로서 대통령령(장애인고용촉진 및 직업재활법 시행령)으로 정하는 기준에 해당하는 자”로 명시하고 있다.?장애인고용촉진 및 직업재활법 시행령? 제4조 ... 중에서도 특히 “근로능력이 현저하게 상실된 자”를 직업적 중증장애인으로 규정한다.이렇게 볼 때, 직업적 중증장애인에 해당하는 경우는 ① 국가 유공자등 예우 및 지원에 관한 법률

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.23

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한국의 보건의료체계ppt자료

를 대신하여 산재근로자에게 보상을 해주는 제도 「 산업재해보상보험법」은 근로자를 사용하는 모든 사업 또는 사업장에 적용 됨 (단, 「 공무원 재해보상법 」, 「 군인 재해보상법 ... 고용활동 , 농업 , 임업 ( 벌목업은 제외 ), 어업 및 수렵업 중 법인이 아닌 자의 사업으로서 상시근로자 수가 5명 미만인 사업도 「 산업재해보상보험법」이 적용되지 않 ... 는다 .) “ 적용범위 ”보건의료체계 산업재해보상보험제도 PART 4 근로자의 업무상 재해에 대해 고의 또는 과실이 있는지 여부에 대해 묻지 않고 산업재해보상 보험급여를 지급 원칙

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 39페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.27

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[산업심리학] 직무에 대한 임금 수준을 결정하는데 직무평가를 어떻게 사용하는지 작성하시오

되고 있다. 또한, 종업원의 다양한 욕구충족과 관련되어 있고 조직행위의 관리 및 통제에 있어서 중요한 수단이라는 점에서 중요성을 가진다. 이러한 견지에서 임금은 개별근로자의 입장 ... 에서는 승진과 함께 조직에서 일을 하는 가장 중요한 이유가 되므로 종업원들을 동기유발 시킬 수 있는 가장 강력한 관리적 수단의 하나가 된다. 그러므로 임금관리는 근로자들이자신이 받 ... 에서 중요한 역할을 하다.3. 나의 의견임금은 근로자에게 화폐소득(money)일 뿐만 아니라 동기유발 요인으로서의 최대의 수단이 되고 있다. 이는 임금이 도구

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.12

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4차 산업시대에서 적합한 노사관계는

가 과정에 적응한 노동자들만이 경쟁력을 갖추고 계속해서 일자리를 유지할 수 있을 것이다. 사용자 입장에서는 그들이 고용한 노동자들이 새로운 생산방식과 지식, 기술에 적응해야 원활 ... 하게 4차산업시대로 이행할 수 있다. 따라서 노사 관계는 협력적이고 전략적인 제휴 관계여야 한다. 이를 위해서는 근로자들은 단지 교섭을 통해 그들이 원하는 바를 쟁취하려고 해서는 안 ... 로 여겨진다. 우리나라에서 단체교섭의 주요 쟁점은 조합원의 고용 보장에 관한 사항이다. 노동자들의 임금 인상이나 근로 조건, 처우에 관한 것보다는 고용안정성을 보장해 줄 것이 핵심 쟁점

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.22

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지역 - 근골격계

율▶강도율과 도수율 모두 2012년부터 4년간 지속적으로 감소하고 있다.4) 근로자 건강진단 실시상황연도수진근로자수질병유소견자(일반병)질병유소견자(직업병)2 ... 이 잘 갖추어져 있어 생활이 편리하며 신·구 도심과 농촌이 혼재되어 어느 지역보다 주민의 행정수요가 다양하다는 지역특성을 가지고 있다.3) 사업장 근로자 인구 특성근로자수사무직생산 ... 직계실수(%)실수(%)실수(%)남76665477113여41142계807654871554) 기아 산업보건센터-기아자동차 근로자 건강증진 및 근골격계질환 예방활동전남대병원 연계, 운동

리포트 | 20페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.09.19 | 수정일 2025.05.16

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산재장애인의 발생빈도도 높아지고 있는 실정에서 산재장애인에게 제공할 수 있는 서비스에 대해 고찰하고 산재장애인의 원칙장 복귀 방안에 대해 서술하시오

에 발생하기 때문에 선천적 장애인과는 구별되면서도 이들의 특성이 반영된 재활서비스시스템 구축이 필요하다. 구체적으로 산재보험 분야의 고질적인 문제라고 보이는 산재근로자 요양이 장기 ... 화와 실직 문제는 지속되고 있으며 산재근로자들이 사회복귀를 기피하는 결과가 나타나고 있다. 산재장애인을 위한 재활서비스가 제공되고 있기는 하지만 산재보험 재활서비스체계의 각 재활 ... 이 최초로 도입된 이후 산재보험제도는 재해를 당한 근로자에 대핸 신속한 보상을 하며 재해근로의 재활 및 사회복귀를 촉진하는 것을 목적으로 둔다. 하지만 산재보험체계가 경제적 보장 위주

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.10

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++보건관리자 직무수행계획서(공공기관,대구,합격자료)

적으로 선행되어야 하는 과정임.? 근로자의 건강이 곧 산업재해와 잠재 위험성에 큰 영향을 미치기 때문에 근로자의 신체적, 정신적 건강을 위한 건강상담이 지속적으로 이루어져야 함.? 근로 ... 는 공공기관으로서의 역할을 수행해야 함.산업 안전과 보건 관리를 중심으로 업무에 임하되 ‘대구 5+1 신사업’을 바탕으로 확장될 다양한 분야의 산업에서의 산업재해를 예방하고 근로자 ... 의 건강을 저해하는 위험요인을 파악하기 위해 사업장 관리를 강화하여 근로자를 포함한 지역사회의 건강을 책임지는 공공기관의 역할과 중요성이 대두되고 있다.Ⅱ. 직무 수행 목표목 표다양

자기소개서 | 5페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.04.05 | 수정일 2025.07.09

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부산대학교 재정학 핵심 문제 선별

-1. 근로장려세제에 대해 무엇인지 설명하고 도입의 이유를 서술하시오.=> 소득이 적어 생활이 어려운 근로자가구에 대해 생계비를 보조해 주는 제도로서, 생계 안정의 혜택과 더불 ... 시간은 별로 감씨ㅣ지 않은 것으로 나타나는 데 그 이유를 설명하시오.=> 대부분의 근로자들이 노동시간을 자유로이 선택할 수 없는 상황에 처해 있고, 또한 근로자들이 ETIC ... 재정학 중간 범위 핵심문제 (1장 ~ 6장)1. 인터넷 확산이 재정에 미치는 영향과 그 요인을 설명하라=> 인터넷의 확산으로 종래의 소매상 같은 과세상의 협력자를 찾기 힘들

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 6페이지 | 15,000원 | 등록일 2021.06.21

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