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"근로가치평가" 검색결과 9,041-9,060 / 22,247건

  • 사회적기업의 이해와 역할에 대한 전반적인 설명
    고객 유지 주 안 점 제품 특징 ( 장점 ) 제품편익 ( 가치 ) 마케팅소요시간 단기적 장기적 고객의 관여 정도 한정됨 높음 고객접촉도 온건함 적극적 소비자 가격민감도 높음 낮 ... 음 마케팅 목표 거래성과 관계형성 , 유지 , 발전관계 마케팅 성공 사례 ( 국외 )관계 마케팅 성공 사례 ( 국내 )관계 마케팅 전략관계 마케팅 유의 사항경영 평가부정 수급 방지사회 ... 적 기업의 노무관리근로기준법의 적용범위근로계약 의 종료근로계약 및 임금근로시간 및 휴게휴일 및 휴가징계 및 해고고용보험 / 산업재해 보상보험국민건강보험 / 국민연금보험사회적 기업
    리포트 | 63페이지 | 4,000원 | 등록일 2012.08.21
  • 여성노동자인권(여성근로자권리,여성노동권)의 발전과정, 여성노동자인권(여성근로자권리,여성노동권)의 현황, 여성노동자인권(여성근로자권리,여성노동권)의 국내법, 여성노동자인권 정책과제
    되는 부분이다. 얼마전 서울대병원 간병인지부 투쟁을 보더라도 외주화되는 상황에서도 일차적으로 해당되는 경우처럼 노동의 가치를 낮게 평가하고 있는 것이다.또한 가내노동 역시 심각한데, 이 ... 여성노동자인권(여성근로자권리, 여성노동권)의 발전과정, 여성노동자인권(여성근로자권리, 여성노동권)의 현황, 여성노동자인권(여성근로자권리, 여성노동권)의 국내법, 여성노동자인권 ... (여성근로자권리, 여성노동권)의 정책과제 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 여성노동자인권(여성근로자권리, 여성노동권)의 발전과정1. 1980년대까지2. 1990년대 이후Ⅲ. 여성노동자인권(여성근로
    리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.27
  • 간호국가고시 대비 기본법 총정리, 한눈에 보기 쉽게 정리
    으로서 존엄.가치 갖고 행복추구/ 국민이 건강한 삶 영위토록 제도.여건 조성/보건의료 형평.효율 조화 이룰 수 있게 함-> 국민 삶의 질 향상3정의보건의료for국민 건강 보호.증진국가 ... 발전 위해 필요 시책 수립.시행-보복부 장관은 효율적 보건의료서비스 제공 위해 새로운 보건의료기술 평가 등 필요 조치 강구제 5장. 보건의료의 제공과 이용* 보건의료 제공 및 이용 ... .치료.재활 등 장애인 건강 보호.증진5) 학교학생 건전 발육 돕고 건강 보호. 증진/건강한 성인 성장 위해 요구되는 생활습관.정서 함양 필요시책 강구6) 산업근로자 건강 보호.증진
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.04.27
  • 성사랑사회C형 2019 한국 사회에서 가정이나 일터 등 일상적인 공간에서 성폭력이나 성희롱이 빈발하는 이유를 분석하고, 이러한 현실을 변화시킬 수 있는 방법에 대해 논하시오.
    에는 남성과 여성의 위치가 상하관계처럼 형성되어 있어 여성에 대한 가치가 낮게 평가되어 있었다. 현대에 들어서 여성의 권리와 그 역할에 대한 다양한 변화가 일어나면서 이러한 여성 ... 하고, 다음과 같다."성희롱"이란 업무, 고용, 그 밖의 관계에서 국가기관·지방자치단체 또는 대통령령으로 정하는 공공단체(이하 "국가기관등"이라 한다)의 종사자, 사용자 또는 근로
    방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.09.07 | 수정일 2022.12.23
  • 가상인물을 활용한 가계재무상담, 가계재무설계, 생애주기에 따른 재무설계
    디자이너근로소득 최범국 : 3200 한예은 : 2400 투자소득 550 수 입 1. 가계 배경 최범국 한예은 부부 소득과 지출 지 출 고정지출 (2250) 세금 : 350 부채상환액 ... ) 현금성자산 현금 or 수표 보통 / 저축예금 60 만 100 만 1) 단기부채 신용카드대금 외상 및 할부 100 만 30 만 2) 투자자산의 현재가치 주식 / 채권 / 펀드 적금 ... =(1) + (2)= 6,830 만 원 - 순자산 총자산 – 총부채 = 9,700 만 원2. 수지상태표 가계 수입지출상태표 수입 지출 1) 소득 근로소득 투자소득 5,600 만
    리포트 | 27페이지 | 5,000원 | 등록일 2014.10.11 | 수정일 2017.04.14
  • 국민기초생활보장제도 산출분석(공공부조, 사회보장제도, 국민기초생활보장, 사회복지정책론)
    「2013년도 국민기초보장사업안내」*소득인정액 산정 방식을 정리하자면,소득인정액 =소득평가액 + 재산의 소득 환산액소득평가액 = 실제소득 - 가구 특성별 지출비용 - 근로소득공제재산 ... 할당범주적 할당범주적 할당개인적 할당개인적 할당개념이념가치지향제도적 개념 보충적 개념보편주의 선별주의사회적 효과 비용효과2) 적용대상은 크게 소득인정액 기준과 부양의무자 기준 2가지 ... 충족(문제해결)에 필요한 재화구입에 사용되지 않고 다른 것에 오용될 위험이 있음2. 현물급여① 수급자에 대한 급여를 현물로 지급하는 것을 말하는 것으로 사용가치에 주목한 급여형태이
    리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.02.27 | 수정일 2016.03.02
  • 지역사회간호학 CH.10 레포트
    고 있다.2)산업간호의 개념 :산업장 건강수준의 향상과 자율적 건강관리의 활성화를 위하여 1차 건강관리 수준에서 산업체를 대상으로 근로자 건강관리, 작업 환경 및 근로자와 작업 간 ... 영국에서 공장법 제정Thomas Percival = 산업보건 공장의사로서 최로 인물임(5)19세기 후반에서 20세기 : 1919년 국제노동기구(ILO)창립(근로자 권익, 안전보건위한 ... 하고 점수화하여 점수가 가장 높은 순으로 사업의 우선순위를 정한다.3)간호계획(1)목적 설정궁극적 목적은 사업의 책임이 있는 사람이 가치체계에 따라서 기대되는 조건이고, 일반적 목적
    리포트 | 23페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.02.04
  • [사회복지행정론] 프로그램과 평가
    에 대한효과성, 효율성 평가가 반드시 필요. 관리 업무는 직원개발 및 유지, 측정, 변화.3. 프로그램 구성 요소1) 목표- 프로그램이 궁극적으로 추구하는 가치와 바람직한 미래의 상태 ... 프로그램과 평가? 과목명:? 교수:? 제출일자:- 목 차 -Ⅰ. 프로그램의 평가1. 프로그램의 개념2. 프로그램 발전단계 모델3. 프로그램 구성 요소Ⅱ.프로그램의 유형1 ... 의 평가1. 프로그램 평가의 의미2. 프로그램 평가의 이론적 모형3. 프로그램 평가의 기준 및 절차4. 프로그램 종합평가 (케트너의 프로그램 성과평가 기법)Ⅰ. 프로그램의 평가1
    리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.06.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    [A++++++++++++++++++++++프리미엄자료]청소년 지도사 예상면접 질문
    현장에서 청소년지도사의 역할-프로그램 개발, 프로그램 시행, 프로그램 평가, 동기유발자, 변화촉진자, 평가자3.청소년수련관/청소년문화의집 등에 청소년참여 활성화 방안에 대한 의견 ... 로 청소년들의 무한한 잠재력을 개발시켜 미래의 세계 지도자로 성장할 수 있도록 지원하는 것을 목표로 하고 있음, 자신이 평소에 하고 싶었던 가치있는 활동을 스스로 정하고, 계획 ... 회 위원들과 청소년추진단으로 구성-청소년운영위원회: 생활권 청소년 수련시설의 운영관련 자문평가를 통해 청소년이 주인이 되는 시설이 되도록 마련된 제도적 기구, 생활권 청소년수련시설
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2016.11.02 | 수정일 2017.07.03
  • [노동법][노동][법][노동법 주체][노동법 체계]노동법의 전개, 노동법의 역사, 노동법의 성립, 노동법의 본질, 노동법의 주체, 노동법의 체계, 노동법의 내용, 노동법의 변화
    하2) 이승만 정권3) 박정희 정권4) 전두환정권5) 노태우 정권6) 김영삼 정권 이후Ⅳ. 노동법의 성립과 본질Ⅴ. 노동법의 주체Ⅵ. 노동법의 체계1. 근로기준법2. 노동조합및노동 ... 관계조정법(구 노동조합법, 노동쟁의조정법)3. 노동위원회법4. 근로자참여및협력증진에관한법률(구 노사협의회법)5. 최저임금법6. 산업안전보건법7. 산업재해보상보험법8. 남녀고용평등법Ⅶ ... . 노동법의 내용1. 근로기준법1) 불합리한 종전 규정을 합리적으로 개정하거나, 해석상 쟁점이 될 수 있는 사항에 대한 입법적 해결을 도모하고 있다2) 현실여건의 변화에 적합
    리포트 | 19페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.03.27
  • [기업][임금][기업 임금피크제][기업 임금채권][기업 임금관리][기업 임금격차][임금피크제][임금채권][임금관리]기업 임금피크제, 기업 임금채권, 기업 임금관리, 기업 임금격차
    되며, 임금보장을 위해 신설 또는 개정된 제 조항은 특히 사북사태로 표현되는 노동운동에 대한 회유적 조치라고 평가될 수 있다.이와 같은 정치적 배경으로 인하여 근로기준법 제30조의 ... 다. 이러한 한국기업의 임금체계는 종업원의 최저생계비 보장, 전통적 유교 가치관을 통해 전달받은 위계질서와 온정주의가 강조되어 능력이나 업적에 대한 개인별 차이를 허용하기가 힘들 ... 적 때문에 장기근속자가 주된 대상으로 거론되기가 쉬운 것이다. 이 과정에서 고용조정의 대상이 되기 쉬운 40, 50대 근로자들은 전직이 쉽지 않아 고용조정을 수용하지 않으려 해
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.19
  • [벤처기업 창업절차]벤처기업 창업절차의 확인신청, 벤처기업 창업절차의 아이템선정, 벤처기업 창업절차의 신고사항, 벤처기업 창업절차의 사업자등록, 벤처기업 창업절차의 전략 분석
    성을 평가받아 벤처기업임을 확인받고자 하는 경우Ⅲ. 벤처기업 창업절차의 아이템선정Ⅳ. 벤처기업 창업절차의 신고사항1. 근로자 명부와 임금대장 작성2. 취업규칙 신고3. 산업재해보험 ... 캐피탈(창업투자회사 등) 투자비율을 기초로 벤처기업임을 확인받고자 하는 경우4. 연구개발비를 기초로 벤처기업임을 확인받고자 하는 경우5. 벤처기업 평가기관으로부터 기술성 또는 사업 ... ) 설립절차 단계별 내용2) 설립 전 결정사항3) 법인설립 전 준비서류4) 개인기업의 법인전환Ⅵ. 벤처기업 창업절차의 전략1. 벤처기업 창업관련 전략2. 사업아이디어의 가치 판단기준3
    리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    고용보험의 의의와 개선방안( 고용보험문제점,고용보험 연혁, 고용보험 적용대상,고용보험 운영기관)
    을 통한 소득보장을 추구함으로써 소득 재분배의 목적을 달성할 수 없었고 , 저소득층 생계비를 보장할 수 없다 물가상승에 따른 급여의 실질적인 가치보전의 어려움 과 저소득 근로자 는 낮 ... 월 일용근로자 고용보험 적용 등 고용보험법 개정 - 2001 년 11 월 고용보험을 통해 모성보호급여 ( 육아 휴직 · 산전 후 휴가급여 ) 지급 - 1998 년 10 월 1 인 ... 획단” 설치적용대상 1998 년 10 월 1 일부터 1 인 이상의 근로자가 있는 사업주는 의무적으로 고용보험에 가입하여야 한다 . 즉 , 1 인 이상의 근로자를 고용하는 사업 및
    리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.10.30
  • 간호표준과 간호수가, 간호표준의 정의, 간호표준의 유형,간호업무 표준화의 법적 중요성,간호표준 부재 시 발생할 수 있는 문제점,간호표준의 현위치,간호표준을 설정하기 위한 우리의 노력
    ) 건강보험심사평가원 상대가치 연구에 참여 ▪ 임상에 근무하는 간호사로 구성된 암상 패널자 55명 이 2004년 부터 2005년까지 각 분과에서 활동, 간호 사 행위와 관련된 진료비용 ... 를 평가하는데 사용할 수 있는 측정 가능한 요소를 포함각 분야 간호사의 역할 규명을 통한 직무표준을 개발간호표준 지속적인 홍보 노력Ⅱ . 간호수가2-1. 간호수가 개념1) 간호수 ... 표준 -질병별 간호시간 -간호단위별 직접비 -간호단위별 간접비상대가치체계간호행위별 상대가치와 간호시간간호행위별 간호표준 -간호행위별 간호시간 -간호행위별 상대가치 -단위시간당 직접
    리포트 | 47페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.12.14
  • 2013년 현재 우리나라에서 지원되고 있는 가족복지정책 및 서비스를 기술하시고, 바람직한 제안이나 대안사항을 두 가지 이상 기술하시오
    노동에 대한 사회적 지원 정책을 위하여, 첫째, 여성의 노인부양 역할에 대한 가치평가가 실시되어야 할 것이다. 둘째, 간병노동자를 위한 가족간호 휴직제도, 가족간호자안식제, 가족간호 있다. ... 서비스8) 근로소득공제 서비스9) 육아지원 서비스10) 모성보호 서비스11) 출산수당 및 양육비 지원 서비스2. 지원되고 있는 가족복지정책 및 서비스의 바람직한 제안을 두 가지 ... 는 가족복지정책 및 서비스의 대안사항을 두 가지 이상 기술1) 보육에 대한 사회적 지원2) 육아수당제의 도입3) 노인부양에 대한 사회적 지원4) 가사 노동 가치의 인정5) 가정과 직장
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.05.15
  • 직업선택에 있어서 남녀불평등의 실태
    하는 5급 생산직 여성 근로자들은 5급 기능직 남성 근로자들과 동일한 자격증, 학력, 기술 자격 요건으로 입사해 동일 또는 유사한 노동을 하고 있음에도 상대적으로 낮은 임금을 받 ... 았다. 남성 근로자 임금의 70% 수준에 불과해 남녀분리호봉제를 단일호봉제로 전환하는 등 차별 행위를 시정해야 한다는 주장이었다.이에 대한 회사 측의 대응은 “기능직의 경우 업무의 강도 ... , 책임의 강도가 높고 작업 조건이 열악한 업무여서 기능직 사원 채용시 여성 근로자의 추천이나 지원이 없으며, 생산직 사원의 경우 기능직 대비 저임금으로 인해 남성 근로자의 지원
    리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.10.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    방통대 중간과제 성, 사랑, 사회 A형 빈곤의 여성화(feminization of poverty)
    빈곤의 여성화결론: 평가 및 개선방안참고문헌서론빈곤의 여성화는 더 이상 새로운 논의 주제가 아니다. 빈곤의 현상과 원인을 다룬 수많은 연구에서 이미 여성의 빈곤 위험이 가진 심각 ... 으로서의 페미니즘을 시작하게 한 중요한 가치를 가진다. 그럼에도 불구하고 자유주의에 기초한 부르주아 페미니스트들을 중심으로 남성과 동일한 여성의 권리 신장을 주장하는 과정은 동시 ... 로 인해서였다. 경제위기는 한국사회 전반적으로 빈곤인구의 급격한 증가를 가져왔다. 그 과정에서 노동시장에서 여성근로자 퇴출, 결혼해체로 인한 여성 가구주 증가 등의 상황은 빈곤
    방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.09.20 | 수정일 2020.12.28
  • 인적자원관리 요약정리
    는 기업과 근로자 양측의 욕구를 충족시킬 수 있어야 한다.기업의 욕구 - 기업이 필요로 하는 우수한 인재를 확보, 유지하는 욕구근로자의 욕구 - 기업으로부터 충분한 수준의 보살핌과 처우 ... , 원료, 시설물경영 3요소 가운데 가장 중요한 것은 인적자원이다. 그 이유는 사람들이 인적자원을 흔히 ‘숨은가치’라고 부르는데 있다. 경제적 공시정보인 재무제표에 표시되어 있지 않 ... 공동화 현성), 자동화, 기계화, 전산화, 외국인 노동자 고용1.고령화 :2.여성 경제활동 참가의 증대탁아, 수유시설, 출산휴가, 여성우호적 기업문화 형성, 자녀에 대한 지원, 근로
    리포트 | 36페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.10.22
  • 인프라웨어 인사총무 합격 자소서
    [ 좋아하고 잘하는 일을 할 수 있는 인프라웨어 ]저의 꿈은 좋아하는 일을 하며 자아실현을 하고, 전문성을 바탕으로 제 가치를 인정받는 것입니다. 인프라웨어 팔라우, 셀바즈 ... 사업 개발과 같은 새로운 시장을 개척해 나가는 발전지향적인 기업입니다. 이렇게 인프라웨어와 저는 성장과 발전에 관한 가치에 큰 관심을 두는 닮은꼴이기에 서로 도전을 북돋 ... 으며 스스로의 가치를 인정받고 싶습니다.[ 올바른 가치를 공유할 수 있는 윤리적인 인프라웨어 ]올바른 가치를 공유할 수 있는 곳에서 일하며 보람을 느끼기 위해 인프라웨어에 지원합니다. 저
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.05.19
  • 사회복지행정론 [인사관리] PPT파일
    을 직원필요한 직원의 행동을 평가 * 자질평가 리더십 , 창의력 , 경쟁력 등 직원이 보유하고 있는 바람직한 자질을 평가 . * 총체적평가 업무에 대한 책임성과 효과성 , 조직에 대한 ... 충실성 등 직원을 종합적으로 평가 .1. 인사관리의 기능 5) 직원개발과 직원훈련 (staff development staff training)1 - 5 ) 직원개발과 직원훈련 ... 에 관한 분석 . * 모든 직원의 훈련 필요성에 대한 사정 * 기획 , 관리 , 평가 프로그램1 - 5 ) 직원개발과 직원훈련 직원개발 과정 제 1 단계 기관의 사명과 관련된 사회
    리포트 | 45페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.04.27
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2025년 08월 30일 토요일
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