"규범형리더십형"의 검색결과 입니다.

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리더십 유형 비전 레포트 윤리적리더십사례 사회복지행정론 거래적 리더십 카리스마 리더십 감성 리더십 조직문화의 개념 간호관리 리더십 조직행동론 요약

"규범형리더십형" 검색결과 861-880 / 6,725건

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NCS 직업기초 기말고사범위 주관식 문제(퀴즈) 풀이

은 업무의 내용을 파악하고, 새로 들어간 조직의 규칙이나 규범, 분위기를 알고 적응하여 승진에 많을 관심을 가지게 됩니다. 그리고 경력중기(40~55세) 단계에서는 자신이 그동안 ... 습니다.4. 관리그리드 이론에 대하여 설명하여라.- 생산에 대한 관심과 인간에 대한 관심을 축으로 두어 이를 계량화하여 리더십의 유형을 무관심형, 과업형, 컨트리클럽형, 중간형, 팀 ... 형으로 분류한 것입니다.5. 변혁적 리더십의 특성을 설명하여라.- 변혁적 리더십(Transformational Leadership)은 사람의 마음을 끄는 특별한 매력인 카리스마

시험자료 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.06 | 수정일 2020.07.08

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바람직한 지역사회의 요건

지역사회복지론주제: 바람직한 지역사회의 요건좋은 지역사회는 지역사회주민이 인지하는 지역사회에 대한 이미지, 좋은 지역사회를 만들기 위한 자발적 노력, 건강한 리더십의 구현 등 ... 한다. 비공식적 사회통제, 규범의 내면화, 공식적 사회통제 등이 바로 그것이다. 네 번째, 지역사회는 사회통합 기능을 가진다. 사회통합기능은 사회체계를 구성하고 있는 사회구성원들 사이 ... 째는 합리적인 절차를 준수하며 리더십을 개발하는 원칙이다. 추진위원회가 주민들이 가진 적극적 관심사와 참여도를 유지하기 위해서는 합리적 절차 및 융통성 있는 리더십이 필요하며, 지역사회

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.12

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문화를 초월하는 역동적 커뮤니케이션 서평

은 제약된 규범과, (2)의미를 정교하게 말로 풀어낼 필요가 있는 메시지를 포함한 정교한 규범이다.이책의 관점에서 다음처럼 결론을 내리 수 있다. (1)사람들은 말로 다른 사람 ... 들을 판단한다. (2)신분상승과 사회적 포부는 사람들이 받아들인 규범에 대해 그들의 말을 바꾸도록 영향을 끼치며 (3) 일반적인 미국인의 말은 미국문화의 대다수에 의해 대부분 받아들여지 ... 을 해결하려는 방향에 집중하는 관리는 애호를 용이하게 하고, 생각과 응용에 대한 리더십 시스템을 적용하며 수사적 스타일과 문화적 가치를 강조하는 도구 이용하기, 그리고 관련되는 감정

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.07

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2021 2학기 이미지관리와 커뮤니케이션 기말고사 (A+)

리더십 유형 중에서 중요한 의사결정을 해야 할 경우 집단에 전적을 위임하는 리더십 유형은 ‘민주 리더십’이다.1) O2) X8. 사람 유형에 따라 칭찬을 달리 할 수 있는데, 과정 ... 다. 부적절한 설명은?1) 인간의 다양한 합리적 행위를 설명하는 이론이다.2) 주요 변수들 중에서 행위적 신념은 개인의 생각이다.3) 주요 변수들 중에서 주관적 규범은 자신감과 능력 등 ... 의 자기 효능감이다.4) 주요 변수들 중에서 규범적 신념은 개인에게 중요한 사람들의 생각이다.5) 주요 변수들 중에서 통제적 신념은 개인의 자기확신이다.28. 다음은 갈등 해결

시험자료 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.06.21 | 수정일 2022.11.29

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글로벌 호텔 기업 '힐튼'(Hilton) 보고서

. 리더십과 영향을 미치는 과정 ------------------------------------------------------------ 8 ---------------------- ... 을 준다.5. 조직의 상황적 특성교과서에서는 조직문화를 조직 구성원들의 행동과 태도에 지침이 되는 규범, 규칙, 가치, 믿음 등이 결합된 방식이라고 소개한다. 그리고 많은 기업 ... - Leadership (리더십): 자신의 생각과 행동을 변화시킴으로써 스스로에게 영향력을 발휘하는 리더십, 자신의 장점을 계발하고 단점을 지양하기- Teamwork (팀워크): 팀

리포트 | 14페이지 | 4,200원 | 등록일 2023.01.14 | 수정일 2023.01.16

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체육전공 임용 핸드북

은때 생리적 각성이 증가하면 운동수행은 점차 증가하다 특정지점에서 수행이 급격히 추락하는 현상◎ 피들러의 리더십 상황부합이론 영향요인 세가지 : 지도자와 구성원의 관계, 과제구조 ... , 지도자의 권력◎ 첼라두라이의 스포츠 리더십다차원이론 세가지 행동(규정행동, 선호행동, 실제행동) 결정짓는 선행조건 : 상황특성, 리더 특성, 성원 특성◎ 링겔만효과(사회적 태만 ... 방안- 팀 정체감 발전, 집단의 구조 명확, 실현가능한 목표설정, 원활한 의사소통, 팀동기 향상◎ Carron의 팀 응집력의 4가지 선행조건 : 환경적요인, 개인적요인, 리더십요인

시험자료 | 42페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.04.12

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사회복지조직문화를 구성하는 요소를 설명하고 중간관리자의 역할과 기능적 기술을 활용한 조직의 효과적인 관리방안에 대해 서술해보시오.

조직문화이다. 조직문화는 조직구성원들이 공유하는 신념·가치·사고방식 등의 복합체를 뜻한다. 이러한 조직문화에는 조직이 활동하는 국가의 사회문화이나 관습, 규범 등이 영향을 미치 ... 에 상호연결의 중심으로서, 조직구성원들의 사고나 행동을 특정 방향으로 이끌어가기 위한 원칙이나 기준이다.(2) 리더십 스타일구성원들을 이끄는 관리자의 조직관리 구성원들에 대한 상호

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.18

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[인적자원관리 A+] 인적자원관리의 개념과 의미에 대해 기술하세요. 선정한 기업의인적자원 관리의 특성(인사관리 정책, 보상과 복리후생 정책, 구성원의 육성과 고용정책, 최고경영자의 역할등)을 서술하세요.

협력의 마인드를 가진 소통인. 책임감과 신뢰를 바탕으로 기관에 기여하는 책임인 채용4. 경영자의 역할(1) 핵비확산 및 핵안보 리더십 확보를 위한 노력건국 이래 최대 규모의 정상 ... 비 확산ㆍ핵 안보 분야 국제 리더십을 지속적으로 유지해 나갈 것이다.(2) 확고한 국가 안전조치 이행을 통해 국제사회의 신뢰 확보효과적인 국가 계량 체계 구축 및 이행을 통해 소량 ... 나라 기업들의 해외 원전 수출을 지원하고 있다.(4) 핵안보 역량강화 및 핵안보문화 정착철저한 물리적 방호 및 사이버 보안, 심·검사 수행과 관련 규제 규범을 적시에 이행할 수 있

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.16

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가족의 경계 의사소통 가족규칙 가족신화에 대해 알아보고 자신의 가족에 적용해 보세요. 그리고 자신의 가족에게 갖게 된 새로운 생각은 무엇인지 대해 서술해 주세요.

소통은 언어뿐만 아니라 비언어적 수단과 상호작용, 리더십 및 팔로워십의 동등한 분배 등을 포함한다. 효과적인 의사소통은 가족 구성원 간의 유대감을 증진시키고 가족 시스템을 유지 ... 하는 데 필수적이다.가족규칙은 가족 구성원 간의 행동 및 상호 작용에 관한 규범이다. 가족 규칙은 가족의 안정성과 기능을 지원하며, 각 구성원이 안전하고 예측 가능한 환경에서 성장할 수

리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.03.04

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고전이론과 인간관계이론의 내용과 장단점을 설명하고 사회복지조직에 적용 가능성에 대해서 서술

하였다. 또한 성과급 제도의 도입의 의의를 가지고 있다. 그러나 과학적 관리론은 사회복지조직이 행하는 일련의 행동이 클라이언트고 관련된 규범 선택에 필요로 하는데 이 방법을 채택하면 과학이 ... 라는 정형화 된 틀에서 규범적 선택이 모호해질 수 있다.2) 행정관리론테일러의 과학적 관리론은 작업현장에서 이루어지게 되는 근로자의 과업 방법, 과정을 분석하여 합리적 조직구조 ... 을 두었다. 행정관리론은 개인적 동기와 리더십, 비공식집단 등 같은 조직 안에서 인간적인 요소들을 무시하고 행정관리 원칙의 문제점, 한계점에 대한 설명이 없어 이에 대한 적절

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.09

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사회복지실천의 가치 갈등과 윤리적 쟁점들에 대해 논하시오. 또한 이에 대한 해결책에 대해 논하시오

해야 한다. 이는 개인의 자유와 사회적 규범 간의 균형을 유지하기 어렵게 만든다. 예를 들어, 개인의 자율성을 존중하면서도 사회적으로 부적절한 행동에 대한 대응이 필요한 경우, 사회복지 ... 하고 의견을 제시할 수 있는 기회를 제공함으로써, 공정성과 신뢰성을 확보할 수 있다.5) 윤리적 리더십 강화: 사회복지실천에서의 리더들은 윤리적인 리더십을 발휘해야 한다. 리더들은 윤리 ... 과 윤리적 쟁점은 사회복지실천에 불가피하게 발생하는 문제로, 이를 해결하기 위해서는 다양한 접근 방식과 대응책이 필요하다. 먼저, 윤리적 리더십의 중요성을 강조해야 한다. 사회복지실천

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.11

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학교출석의 중요성과 청소년의 학교출석을 설명하시오.

기술을 발전시킬 수 있습니다.둘째, 출석을 통해 학생들은 규칙과 질서를 따르는 데에 익숙해지며 사회적 규범과 책임감을 배울 수 있습니다. 학교는 학생들에게 일상적인 규칙을 제공 ... 하고 학교 규칙을 따르도록 유도합니다. 출석을 통해 학생들은 규칙을 지키고 출결을 체크하는 과정에서 자기관리와 책임감을 기를 수 있습니다. 이러한 사회적 규범과 책임감은 학생 ... 는 현실 세계에서도 중요한 기술로 작용합니다.이러한 이유로 학교출석은 학생들의 사회성 발달에 긍정적인 영향을 미칩니다. 출석을 통해 학생들은 동료와의 상호작용, 사회적 규범과 책임

리포트 | 8페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.07.03

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간호관리 요약서

- 구성원의 행동의 예측과 통제가 용이함- 효율적이고 신속·정확한 과업수행이 가능- 일상적 업무의 하부위임이 가능- 규범에 근거한 공정한 과업수행이 이루어짐- 반응의 신뢰성을 높여 대외 ... 관리로 성과와 만족에 영향을 미치는지를 밝히지 못함② 모든 상황에서 적합한 하나의 리더십 유형은 없음제4절. 상황이론 ★×18- ‘가장 탁월한 리더십 유형이 어떤 것인가?’- 여러 ... 상황적 조건을 구체화하고 그에 따른 리더십 행동과 그 효과를 집단 성과와 집단 구성원의 만족감을 중심으로 분석함으로써 리더십의 효과성을 상황과 연계시키고자 등장한 것- 상황적합성

시험자료 | 157페이지 | 10,000원 | 등록일 2020.06.23

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간호지도자론 ) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도 허시와 블랜차드 상황모형에 근거 진단하시오.

든 상관없음)의 구성원 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단하시오.허시와 블랜차드의 상황모형은 리더십이론의 초기에 발전한 이론으로 허시와 블랜차드는 리더십이란 조직 ... 을 통제하고 올바른 길로 인도할 수 있으며 친화력을 가지고 개인의 잘못이나 책임을 포용할 수 있는 수양된 마음을 가지고 개인이나 집단에게 영향력을 행사한다. 효과적인 리더십을 발휘 ... 것이며 효과적인 리더십이 아닌 것이라고 할 수 있다. 성숙도란, 과업을 수행하는 개인이나 집단이 주어진 직무를 수행하기 위해서 준비된 정도의 차이를 의미한다. 조직 구성원은 과업

방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2021.01.22 | 수정일 2023.05.25

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자원봉사자의 권리 및 책임과 그 역할에 대해 어떠한 것이 있는지 기술하고 그 인식을 높일 수 있는 제도적 장치와 방향에 대해 의견을 제시해 주시기 바랍니다. 자원봉사자와 자원봉사활동에 대한 고찰

를 지켜야 하며, 다양한 배경과 문화를 가진 사람들과 존중과 이해를 나타내야 합니다. 또한, 행동과 결정에 있어서 윤리적인 책임을 가지고 사회적인 규범을 준수해야 합니다.자기계발 책임 ... 방식과 해결책을 제시합니다. 자원봉사자들은 사회적인 문제에 대한 인식과 이해를 높이고, 지속 가능한 변화를 이루어내는 데에 기여합니다.리더십과 동료 지원: 자원봉사자는 리더십 ... 적 영향력, 참여자들에게 미치는 변화 등을 평가하는 것을 의미합니다.역량 평가: 자원봉사자들의 역량과 능력을 평가하는 체계를 구축할 수 있습니다. 이는 자원봉사자들의 리더십

리포트 | 7페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.06.16

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보울즈와 진티스의 재생산이론과 학교의 사회적 관계와 생산작업장의 사회적 관계 간의 상응을

과 시간 엄수, 순응 등을 가르치고 중학교에서는 중간직에 적합한 규범, 지식, 가치 등을 가르치며 고등교육에서는 최고 경영자에 적합한 인성 체계로 리더십, 독립심, 창조력 등을 은밀 ... 과는 다르게 학교에서 가르치는 것이 자본주의 체제에 적합한 가치와 태도, 규범 등을 중시한다고 본다. 학교는 자본가 계급이 필요로 하는 이데올로기를 제공해 현재 사회의 불평등 구조

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.05

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간호전문직 표준

.넷째, 윤리강령 및 전문직으로서의 행위규범을 가져야 한다.다섯째, 전문성 습득을 위한 장기간의 교육이 요구된다.이러한 특징을 가지고 있어야만 전문직이라는 이름을 붙일 수 있 ... 으로서의 역할을 수행하는 것이다[출처] 간호관리와 리더십(2010). 대한간호협회의 간호표준(2003). P. 595-5981. 간호실무표준? 표준Ⅰ. 자료 수집 간호사는 대상자의 건강 ... 운영을 포함하여 간호중재를 수행한다[출처] 간호관리와 리더십(2010). 대한간호협회의 간호표준(2003). P. 595-598? 표준Ⅴ. 평가 간호사는 간호중재를 평가한다 - 기준

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.12 | 수정일 2022.12.04

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사회복지 조직문화를 구성하는 요소를 설명하고 중간관리자의 역할과 기능적 기술을 활용한 조직의 효과적인 관리 방안을 설명하시오.

해 주는 공통의 특성이다. 이런 맥락에서 보면 조직문화는 조직구성원의 행동과 가치관, 신념, 규범 및 관습에 대한 종합적인 것으로 조직구성원과 조직체 전체의 행동에 영향을 주 ... 는 기본요소라고 할 수 있다. 이런 조직문화는 외부환경에 대한 적응과 조직 내부의 통합문제를 해결하기 위해 조직구성원들에 의해 창조·발전되어 조직구성원들에 의해 공유된 가치·신념·규범 ... 을 설명하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 조직문화의 개념조직문화는 조직구성원들이 공유하고 있는 조직 고유의 가치관 및 신념, 규범과 학습, 행동 등의 총체로 조직의 정체성을 나타내는 무형자산

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.15

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현대관리이론(인간관계이론, 구조주의이론, 체계이론), 최신이론인 조직문화이론, 자기관리모델 가운데 하나를 선택하여 현재 자신이 소속되어 있는 사회조직(직장, 학교, 종교단체 등)의 특성을 설명하시오

할 수 있을 것이다.2. 조직문화이론을 요약 및 본인이 속한 사회 조직의 장점과 한계조직문화이론은 조직 내의 가치, 믿음, 태도, 규범 등을 강조하여 조직의 특징과 행동을 이해 ... 와 이해를 강화할 필요가 있다. 또한 조직의 변화에 대한 적응력을 향상시키는 방향으로 조직문화를 발전시키는 것이 중요하다. 이를 위해 리더십과 의사소통을 강화하고, 구성원들의 참여 ... 와 개선을 통해 조직문화를 발전시키는 노력이 필요하다. 구성원들의 참여와 의견 수렴, 적절한 리더십이 조직문화의 지속적인 발전을 도모할 수 있다.

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.02

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사회복지행정론 사회복지조직의 구조와 환경 레포트

화되면 복지절차를 규정, 공식화 의사결정구조 목표 달성을 위한 집권화 / 분권화 사회복지조직의 업무수행 효율성·효과성에 영향 → 사회복지정책 · 프로그램의 결정, 관리자의 리더십, 구성원 ... 기능하기 위해서는 급여의 내용인 물적 자원의 획득과 이를 동원 관리하기 위한 물리적 시설 등을 확보해야 한다. ? 사회복지조직의 규범이다. 모든 조직은 직무의 내용과 업무수행 절차 ... 할 수 있도록 유기적이고 기능적으로 통합된 구조로 이루어진 조직을 말한다. ? 공식 조직과 비공식 조직 - 공식조직 : 조직의 목적을 달성하기 위하여 법률이나 조직의 규범과 규정

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.01 | 수정일 2024.08.13

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