"유급교육휴가"의 검색결과 입니다.

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"유급교육휴가" 검색결과 821-840 / 3,586건

우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에 대해서 설명하고, 이것이 왜 문제가 되는지 그 대안에 대해서 서술하시오.

노동자의 월평균 임금인 30만 9,00원의 절반 수준이었다. 퇴직급여 수혜자의 비율 역시 정규직 노동자의 2분의 1, 상여금, 시간외 수당, 유급 휴가 수혜자의 비율은 정규직 ... 시키는 역설적인 결과를 가져 온 것이다.3) 비정규직의 직업능력 개발 차별비정규직 차별 해소의 방법 중 하나가 교육훈련이다. 교육훈련을 통한 직무능력 향상을 바탕으로 정규직 편입이 가능하기 ... 때 인적자원도 고도화된다 .하지만 여전히 교육훈련은 비정규직에게 높은 벽으로 작용한다. 사업주는 비정규직 교육의 필요성을 별로 느끼지 못해 이에 대해 매우 소극적이다. 일차

방송통신대 | 6페이지 | 4,500원 | 등록일 2021.05.28

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(인간과사회) 근래 한국사회에서 발생한 사회현상 중 ① 하나를 선택하여 묘사하고, ② 이 현상이 발생하게 된 사회구조적 요인을 밝히고

시장의 이중적인 구조는 임금격차, 유급휴가 등 근로자 처우가 차별화되는 것을 뜻한다. 노동시장 양극화가 심화되면 될수록 대학의 재학기간이 길어지고 대학원 진학이나 타학교 편입 ... 되는 문제점은 무엇일까? 그의 내용을 좀 더 자세히 알아보자. 우리나라 청년실업의 문제점은 다음과 같다. ① 경기침체와 국제적인 경제 심화에 따른 일자리의 부족, ② 공교육시스템이 청년

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.14

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인하대학교 인사행정론 기말고사 족보

, 사회보험, 생활보조, 서비스 시설, 유급 휴가 등?비금전적 보상: 사회적 지위, 명예, 직업적 안정성, 포상 등 비물질적이고 심리적인 보상2. 보수의 특성?생활보장적 급부 성격 ... , 시간 소모 ↑라. 성공 조건ㄱ.문화적 기반ㄴ.관리의 효율화: 평정에 대한 정보를 충분히 제공, 평정의 목적과 방법에 대한 교육이 필요ㄷ.피평가자의 수용3)평가분포?강제배분법 ... 을 받는 공무원2)평가자의 선정과 교육-평가자의 선정 :상급자, 자신, 동료, 부하, 고객, 외부전문가-평가자의 교육 :평정의 객관성과 타당성을 확보하기 위해서는 평정의 목적과 내용

시험자료 | 14페이지 | 5,500원 | 등록일 2020.10.09

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(사회복지와인권) 인권과 시민권의 차이를 설명하시오

는 권리를 가진다. 이와 같은 권리에는 너무 심한 노동을 하지 않게끔 노동의 시간을 적절한 수준으로 제한을 할 수 있는 권리, 그리고 정기적인 유급의 휴가를 받을 권리가 포함이 된다 ... 적인 인식의 전환을 위한 교육이 시행되어야 한다고 생각한다.(2) 잘 지켜지고 있는 예가. 백화점이나 대형마트와 같은 유통서비스의 현장에서는 일하는 노동자들의 노동환경에 대한 개선

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.18 | 수정일 2022.03.20

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2020 제주항공 기업 소개 및 SWOT 분석 자료

항공은 매출액의 부진으로 경영난이 심해지자 순차적으로 무급 휴가를 진행하고 있다. 240일의 정부 유급휴직 지원 기간이 종료되자 이미 연말까지 무급휴직에 돌입한 상황이 ... - 임직원 우대 항공권 지원- 여행 패키지 및 제휴호텔 할인- 자녀 학자금 지원(초중고대학교 학자금 지원)- AK PLAZA& MALL 10% 직원 할인- 교육지원_ 매월 도서 1권

리포트 | 10페이지 | 4,500원 | 등록일 2020.12.09 | 수정일 2020.12.17

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[방통대]시장경제체제에서 많은 나라들이 낮은 수준의 임금이 적용되는 시장에서의 임금 결정을 시장에 맡기지 않고 정부가 개입하여 법적으로 최저임금을 설정하여 실시하고 있다. 이와 관련하여 다음 내용에 대하여 작성하시오

의 인건비 부담이 증가하고 이는 재정상태가 좋지 않은 중소기업의 경영상태 악화로 이어질 수 있다.5. 기업은 인건비 상승의 부담을 줄이기 위해 유급휴가, 자녀 학자금 지원, 출퇴근 ... 을 재생산할 수 있는 수준의 임금이 생존임금이다. 생존임금에 더해서 자식들의 교육과 최소한의 문화 수준을 누릴 수 있는 수준으로 상승한 임금은 생활임금이다. 노동시장에서 노동의 수요

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.01 | 수정일 2021.01.02

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성사랑사회4A) 여성의 돌봄노동이 종종 낮은 평가를 받는 사회적맥락이 무엇인지 이를 극복할수있는 방안무엇인지에 대해 논하시오0K

이 늘어나고 있다.이와 반대로 남편의 수입이 높은 관계로 인하여 여성 혼자 집안일을 도맡아 하는 경우도 있다. 대한민국의 여성들은 가정일과 직장일, 시부모 공양, 애들 교육적인 문제 ... 휴가와 육아휴직을 이용할 수 없는 노동자가 많다는 것은 가장 커다란 문제이다. 이 문제는 본 제도 내에서 해소하기 어려운 것이며 사회보험료 감면 등을 통하여 고용보험의 사각 지대 ... 적 영역으로 끌어내는 것을 의미한다. 즉, 탈무급노동권을 보장하는 보육정책은 출산에 따른 무급돌봄노동의 부담을 줄여주므로, 출산에 긍정적인 영향을 미칠 뿐 아니라, 유급노동도 가능하게 되.

방송통신대 | 8페이지 | 8,000원 | 등록일 2020.10.08 | 수정일 2020.10.13

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통합전공 경영학 요점정리(국민연금,근로복지공단)

): 회사가 경영자나 직원에게 일정기간 내에 약정된 가격에 주식을 살 권리를 주는 제도*법정복리후생제도① 보험료지원(국민연금,건강보험,고용/산재보험)② 퇴직금제도③ 유급휴가제도 ... 분석의 결과물/직무평가/직무평가방법/직무설계/근무시간설계/인사평가목적/인사평가구성요건/인사평가방법CH2. 인적자원관리방안인적자원예측&확보/모집/선발/승진/교육훈련관리CH3. 보상

리포트 | 25페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.06.30

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2023 어린이집 보육교직원 필수 의무 교육 보고서 (1. 직장 내 장애인 인식개선교육 2. 개인정보보호교육 3. 직장내 괴롭힘 방지교육 4. 장애인 학대 및 장애인 대상 성범죄 예방교육 5. 성폭력 예방교육 6. 장애인 인식 개선 교육 7. 어린이 안전교육 (실습) 8. 아동학대 예방 및 신고의무자 교육 9. 긴급 지원 신고 의무 교육)

전달* 가해자에 대한 징계요구, 격리 요청, 배치전환 요청, 유급휴가 요청 등 구체적 사항을 회사에 정리하여 알릴 것.사진평가직장내 괴롭힘 방지교육을 통해 직장내 괴롭힘의 법적 근거 ... 교직원 교육 계획 및 평가서담 당원 장교육구분직무교육( ) 승급교육( ) 내부교육( ) 기타교육( √ )주 제직장내 장애인 인식개선교육교육방법및교육기관집합교육인터넷√기관명웹주소 ... 교육일시및교육시간참여교사(총인원)강사명교육내용1. 장애의 유형과 현황2. 장애인에 대한 잘못된 사회적 인식과 개선을 위한 노력3. 장애 유형별 세부 인정기준 및 판정기준4. 장애인

서식 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.05.12 | 수정일 2023.06.09

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[서비스기업] 에르메스의 서비스 전략 분석

한다. 급여, 개인 및 단체 보너스, 유급 휴가 및 이익 공유 및 전 세계 모든 그룹 직원에게 부여된 주식 보유 계획, 퇴직 급여 등이 있다.Hermès는 2년동안 직원 만족도 부분 ... 되어 통해 회사의 문화와 철학, 가치에 대해 참여하고 공감을 느끼도록 한다. 뿐만 아니라 장인의 경우, 2년 이상의 교육이 필수적이다. 이는 구매 후 바로 제품을 가지지 못하고 몇 ... 적으로 경력을 쌓으면 장인이 되는 것이다. Hermès는 서비스 종업원이라고 할 수 있는 장인의 교육을 철저하고 여기에 투자한다.2.4서비스 스케이프서비스 스케이프를 인식하게 하는 요인

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.29

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개발과환경 중간고사 족보

-> 인구분산정책, 지역균형개발인구유출-> 지역개발, 농촌 환경개선, 소득증대사업저출산 -> 출산장려정책(출산비, 육아비 지원, 유급 출산휴가)한국: 2000년대부터 출산장려정책 ... 의 급진적 재구조화 주장지역별로 분산되고 탈산업화된 소규모 취락 공동체를 권장인간과 자연의 조화를 통해서 삶의 질이 향상된다는 것을 인식교육을 통해 물질만능주의를 청산하고 삶의 새로운

시험자료 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.26

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[2021 사회문제론4C] 교재 2장의 내용을 참조하여 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에 대해서 설명하고, 이것이 왜 문제가 되는지 그 대안에 대해서 서술하시오.

적으로 가입해야 하는 사회보험에서도 열악한 처우가 드러나고 있으며, 근속기간이 1년이 되지 않아 퇴직금을 받을 수 없는 직종도 수두룩하다. 유급휴가의 적용에서도 정규직과 비정규직 ... , 개별기업 차원에서는 노동자에 대한 교육훈련이나 인적자원에 대한 투자를 줄이게 될 것이며, 노동자도 자신의 업무에 몰입하고 현신하는 정도가 낮아지게 될 것이다. 따라서 단기

방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.03.06 | 수정일 2023.11.17

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2023년 방문간호센터 운영규정

(근로계약)① 직원은 해당 기관과 근로계약을 체결 하여야 한다.② 근로계약 체결 시에는 근로자에 대하여 임금, 근로시간, 휴일, 연차, 유급휴가 등의 내용을 근로조건에 명시 ... 면책범위7제 8장 운영위원회 설치·운영7제 9장 회계규정8제 10장 물품규정9목 차제 11장 인사규정11제 12장 복무규정13제 13장 포상·징계 및 교육훈련15제 14장 보수규정 ... 16제 15장 휴일 및 휴가18제 16장 안전과 보건에 관한 사항20제 17장 고충처리절차에 관한 사항21제 18장 의료서비스에 관한 사항22제 19장 후원금의 관리22제 20장

서식 | 28페이지 | 100,000원 | 등록일 2024.01.12

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간호직 공무원 2020년 합격자 간호관리 요약본입니다.

다거 직원유급휴가, 공휴일 등 고려하여 1년 365동안 간호직 충원 시 1.4~1.6배 가량의 인력예산 세움- 주기적 근무계획 효과거두기 위해 모든 직원 평등히 대함- 직원 정신건강 ... 구축- 새로운 기획 발굴, 가치관 정립- 중장기 계획, 휴식, 운동, 교육 등중요하지 않음제3상한 활동(현혹의장)- 중요하지 않은 전화, 방문- 준비되지 않은 화의- 잠깐의 급한

시험자료 | 162페이지 | 13,000원 | 등록일 2021.01.18

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재가노인복지센터(방문요양) 사업계획서(최근 승인된 자료입니다.)

○ 종사자의 경조금 지급 - 직원의 경조사 발생시 1인당 50,000원 지급함 ○ 종사자의 경조휴가 - 직원의 경조사 발생시 규정에 의거하여 유급휴가를 지원함 2. 세부 운영계획 1 ... 의? 노인인권교육 ? 노인학대 신고의무자 교육 ? 개인정보보호교육 ? 퇴직연금교육 ? 직장내성희롱예방교육 ? 장애인인식개선교육 ? 장애인학대 신고의무자교육 ? 직장내괴롭힘 예방교육 ... ? 아동학대 신고의무자교육 ? 긴급복지지원 신고의무자교육 ? 감정노동자 보호교육 ○ 신규직원 교육 실시 -. 시설 OT, 신입교육, 직무교육 등 ○ 종사자 역량강화교육 -. 종사

서식 | 47페이지 | 80,000원 | 등록일 2024.04.26 | 수정일 2025.05.21

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2022년 회사규정 (실제 회사 사용분) 2022년 근로기준법 변경분 반영, 2022년 개정 취업규칙 포함, 조직관리규정, 인사노무관리규정, 임금관리규정 포함_21년 경력 경영관리 담당자 작성

피해자가 요청하는 경우에는 근무장소의 변경, 유급휴가 명령 등 피해자의 요청을 고려하여 적절한 조치를 한다. 이 경우 피해자의 의사에 반하는 조치를 하여서는 아니된다.84. 【직장 ... 의 보호】① 회사는 직장 내 괴롭힘이 인정된 경우 피해자가 요청하면 근무장소의 변경, 배치전환, 유급휴가의 명령 등 적절한 조치를 한다.② 회사는 신고인 및 피해자에게 해고나 그 밖 ... ] 인사위원회규정52[6] 복무관리규정54[7] 교육훈련규정60[8] 포상 및 인센티브 규정63[9] 징계규정65[10] 재해보상규정69임금관리규정[11] 급여규정73[12] 퇴직금

서식 | 89페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.01.05 | 수정일 2022.08.12

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고충처리지침 야간근무지침 인권침해대응지침 (2025년 평가 요양원 급여제공 3대 추가 지침)

이 일어났던 상황을 육하원칙에 의거하여 구체적으로 보고합니다.- 필요 시 내부 기관에 심리 상담과 법률 상담을 요청하고, 유급·무급 휴가, 업무의 일시적 중단 및 전환 등을 요청합니다기관 ... 을 목적으로 한다.2. 고충처리 안내1) 기관은 모든 임직원에게 업무상 발생하는 다양한 고충사항에 대해 그 절차를 안내하고 고충처리의 예방과 홍보 등 고충처리 지침 교육을 연 1회 ... 조정에 관한 사항④ 재발 방지 대책 수립과 이행에 관한 사항⑤ 예방을 위한 교육 및 홍보 등3) 고충처리 접수 및 상담자 고충사항 접수처리 대장(별지 1)을 작성하여야 한다.4

서식 | 15페이지 | 7,000원 | 등록일 2025.01.15

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2021년 회사규정(실제 회사 사용분)_취업규칙, 조직관리규정, 인사노무관리규정, 임금관리규정 포함_20년 경력 경영관리 담당자 작성

피해자가 요청하는 경우에는 근무장소의 변경, 유급휴가 명령 등피해자의 요청을 고려하여 적절한 조치를 한다. 이 경우 피해자의 의사에 반하는 조치를 하여서는 아니된다.84. 【직장 ... ] 인사위원회규정51[6] 복무관리규정54[7] 교육훈련규정60[8] 포상 및 인센티브 규정63[9] 징계규정65[10] 재해보상규정69임금관리규정[11] 급여규정73[12] 퇴직금 ... 고 귀임 “직장 내 괴롭힘 예방교육”이라 한다)을 1년에 1회 이상 실시한다.2) 직장 내 괴롭힘 예방교육 시간은 1시간 이상으로 한다.3) 직장 내 괴롭힘 예방교육의 내용은 다음 각

서식 | 89페이지 | 8,000원 | 등록일 2021.05.04

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미용과헤어전공산학협약계획서 (미용산업체)

디자이너로 승급 시1. 자기 개발비 100만원 지원? 정기휴일 및 유급휴가는 산업체 규정에 따른다.? 근무에 다른 의무 사항은 산업체 규정에 따른다.3. 예정근무계약기간20 년 월 일 ～ 20 년 월 일 ... 편의 제공- 학과 프로그램에 대한 지원? 학과 실시 프로그램에 대한 교육인력 지원? 교육 지원 프로그램에 대한 제반사항 지원2. 미용과? 헤어미용 전공자의 미용실습 대상자 선정

서식 | 12페이지 | 12,000원 | 등록일 2021.10.09 | 수정일 2023.01.20

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독후감 《지극히 사적인 프랑스》를 읽으며 (독서감상문, 독서에세이)

다.이를테면, 이 부분은 어떠한지 함께 읽어 보자. 프랑스는 휴가가 많다. 노동자들은 최소 5주의 법정 유급 휴가를 받는다. 한국의 유급 휴가가 최소 15일인 것에 비하면 두 배 이상이 ... 다는 빌미가 되어 혼날 수 있다. 게다가 유급 휴가를 받으려면 직장 분위기 파악을 잘해야 한다. 나는 평소에는 월초 수요일이나 목요일에 휴가를 쓴 것을 요구받았다. 이번 달에 13 ... 일과 14일에 휴가를 쓸 수 있었던 것은 특별히 14일이 택배 없는 날로 지정되어 업무량이 줄어들었기 때문이다. 한마디로 특수한 경우였다는 것이다. 그리고 올해는 코로나 때문

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.17

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