"임직원윤리강령"의 검색결과 입니다.

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윤리경영 윤리강령 아모레퍼시픽 기업윤리사례 경영직업윤리 실습종결평가서 사회공헌활동 정관장 중국진출 컴플라이언스

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"임직원윤리강령" 검색결과 801-820 / 1,060건

[마케팅] 두산 인프라코어의 마케팅 성공 전략 분석

영위를 위한 기존 조직 역량 강화 및 양질의 인재 확보와 육성기업 내부의 노력 – 2.윤리 경영윤리강령, 윤리규칙, 임직원의 책무 지침 이해상충이 있는 업체와의 거래에 대한 지침 ... 두산인프라코어차 례두산 인프라코어 소개 두산 인프라코어의 성공 비결 -기업 내부의 노력 (목표의설정, 윤리경영, 품질경영, 인사정책, 환경정책, 사회공헌) -글로벌 M A 전략

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| 리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.12.20

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삼성SDI 기업윤리 헌장 및 강령 분석

규정에 별도로 정할 수 있다.삼성SDI를 비롯하여 삼성의 일부 계열사에서는 기업의 윤리강령을 실천하는데 있어서 내부 감사제도뿐만 아니라 사외(社外) 구성원들이 삼성 임직원 ... 있다.회사는 임직원의 개인적 참정권을 존중한다.제4장은 국가와 사회부분으로서 이해관계자중 지역사회와 정부와의 관계에 대한 윤리적 내용을 기술하고 있다. 삼성SDI가 국가와 사회 ... 하고 임직원들이 창의력을 발휘할 수 있도록 최선을 다한다.제7장과 제8장은 임직원 부분으로서 이해관계자중 종업원부분에 대한 내용이라 할 수 있다. 제7장은 회사차원의 윤리준칙으로서 임

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.08

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신라호텔과 워커힐호텔 분석, 신라호텔과 르네상스호텔 분석

직원사는 일반적으로 인정된 기업회계기준에 따라 재무상태를 기록, 관리하여 투명한 회계처리가 이루어 질 수 있게 한다.위에 4장까지라는 신라 호텔의 윤리 강령이다.**홈페이지에 이런 ... , 의무1. 고객 최우선의 경영(1)회사와 임직원은 고객이 회사발전의 원천임을 명심하고, 고객의 기대와 요구에 부응하며 최고의 제품과 서비스를 제공하여 고객만족을 실현한다.(2)회사 ... 와 임직원은 고객만족을 판단 및 행동의 최우선으로 삼고, 고객의 다양한 의견에 항상 귀를 기울이고 적극 수용한다.(3)회사와 임직원은 정직과 투명성을 바탕으로 고객으로부터 신뢰와 존중

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.10.09

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[강추자료] 사회복지 현장실습 보고서(실습일지, 기관보고서, 종결평가서, 실습과제물)

와 같은 사명을 다하기 위하여 사회복지사는 다음의 윤리 강령을 준수하며 아울러 스스로 훌륭한 사회복지사가 되도록 쉬 임 없이 연구, 정진하고 자기 품성을 도약할 것을 이에 맹세 ... 0000대학교www.0000.ac.kr목 차○ 윤리강령 …………………1p○ 실습안내 …………………2p○ 기관분석보고서 …………9p○ 실습일지 …………………14p○ 실습종결평가서 ... …………29p○ 실습과제물 ………………- 국민기초생활보장법이 수급자에 미치는 영향- 지역사회복지관의 인적자원 동원방법 및 활용방안35p1. 사회복지사 윤리강령사회복지사업은 인도주의

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| 리포트 | 49페이지 | 5,000원 | 등록일 2008.10.23

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조직관리-조직환경

Reality"를 공표하고, 1943년에는 윤리강령으로서 수요자(고객), 임직원, 지역 사회, 주주의 순서로 회사의 책무를 명기해 놓은 "우리의 신조"(Our Credo)를 공표 ... 존슨은 다양한 제도적 수단을 통해 임직원의 윤리 의식을 강화하고 있으며, 인사 정책과 결부하여 윤리경영에 관한 준수 교육, 이행 수준 및 의식에 관한 조사를 실시, 관리직 사원 ... 적 책임을 표명한 경영 철학을 근간으로 실천해 온 윤리경영의 선두 기업이라 할 수 있다. 1929년 세계 대공황을 계기로 기업의 책임 범위를 사회에까지 확대한다는 메시지 ?Try

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| 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.07.02

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한국전력의 투명경영

권 ○ 산업자원부의 윤리경영 평가지표 개발 및 윤리경영수준 평가시행 ○ 국제상거래뇌물방지법('99.2), 부패방지법('01.7), 공무원의 청렴유지 등을 위한 행동강령('03.3 ... 직음 - 자율신고 포상(수수금액의 25% : 최저 5만, 최고 50만원)투명경영 실천평가 및 보상제도○ 임직원 근무실적 평가에 투명경영 추진노력 반영, 평가 - 사장/경영진 경영 ... 사업소 및 전력 그룹사(10개사) - '04년 결과 : 종합청렴도 85.5점 ('03년 73.1점 대비 12.4점 향상) ○ 투명경영 실천 우수직원에 대한 한전인상 “윤리부문

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| 리포트 | 38페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.11.17

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[기업윤리]SK기업의 윤리사례

실천경영활동 투명성 제고공정거래 자율준수공시/IR 활동 강화회계 투명성 제고임직원 윤리강령 제정 윤리 경영실 신설신속, 정확한 커뮤니케이션 및 정보 제공공정거래 자율준수 프로그램 ... 도입 '임직원 윤리강령'  '윤리 규범' '윤리강령 준수절차'  '윤리규범 실천지침' 합법성, 합리성, 투명성 3대 행동원칙 도입 윤리상담실 설치 및 윤리경영 홈페이지 운영 ... 로서 '윤리규범'을 구성하는 토대SKMS 경영기본이념 심천에 대한 구체적인 표현 윤리규범을 실천하기 위한 구체적인 행동지침임직원이 직무 수행 중 발생 가능한 상황에 대해 이해 및 판단

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| 리포트 | 32페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.07.16

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프랜차이즈 법규와 분쟁&해결 방안의 이해

판매식품위생법음식업방문판매에 관한 법률방문판매환경위생법이ᆞ미용업상표법ᆞ부정경쟁방지법상표상법상호ᆞ영업양도ᆞ상행위민법의 계약법과 불법행위법계약관련 손해배상3. 업계자율의 윤리강령각국 ... 의 프랜차이즈 협회를 중심으로 윤리강령을 제정하여 운영되고 있으며, 법률적 효력은 없지만, 실제상 프랜차이즈 기업의 활동을 주도하는 기능을 발휘하고 있다.⑴ 체계상 문제점 현행 유통 ... 목표 고객에 효과적 접근 ⑥ 헌신적인 가맹점을 통한 상품과 서비스의 판매 ⑦ 동기부여가 높은 오너 운영자들로 인한 내부직원의 절감 ⑧ 위치선정, 직원훈련, 경영, 지역광고에 대한

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| 리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.01.26

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[기업윤리] “KTF 윤리강령”

권 등의 기본적 노동권을 보장합니다.- 윤리강령의 분석 -제 1장 편안한 업무환경의 조성과 유지 3.안전하고 쾌적한 근무환경임직원이 위험상황(화재, 재난)에서 신속하고 적절히 대처 ... 할 수 있는 동반자로서의 관계를 정립합니다.경쟁사와는 단순한 경쟁의 대상이 아닌 동반자로서의 관계를 정립합니다.- 윤리강령의 분석 -제 3 장. 이해 상충시의 임직원 행동 기준 4 ... 하여 거래업체로부터 식사, 음주, 스포츠시설 이용, 여행편의 등은 “KTF 인”으로서 자가진단 후 자율적으로 행동합니다. .- 윤리강령의 분석 -제 3 장. 이해 상충시의 임직원

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| 리포트 | 24페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.07

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[기업과사회]윤리경영

가 주관하는 각종 행사에 최우선으로 초청된다. 임직원 윤리실천강령과 구매본부윤리헌장을 제정하고 선물 안 주고 안 받기 운동을 벌여 투명 거래 정착에도 신경 쓰 고 있다. 이 같 ... 경영의 유형화 윤리적 경영관리의 필요성윤리경영 의사결정의 개념과 유형 윤리경영의 이해관계자 경영자 윤리 한국기업의 윤리경영 기업윤리강령 기업윤리강령의 제정 절차 윤리경영 관리 ... 의공직자가 공권력을 남용하거나 공직을 이용하며 사익을 추구하는 행위 또는 사적 이익을 위하여 공공의 이익을 저버리는 도덕적 위해 행위협의기업부패의 개념기업 임직원이 본인의 직무와 관련

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| 리포트 | 84페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.06.16

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[경영학]윤리경영의 의의와 사례

어 경쟁격화에 대응하기 위해 저임노동력이 있는 지역에서 아웃소싱을 감행했던 많은 서구의 기업들이 비윤리적이라는 비판에 직면하게 되었던 것은 이러한 라이센스로서의 윤리를 보여 주는 대표 ... 의 모든 지침과 기준을 합법적인 범위에서 제정하고 임직원이 이를 준수하도록 하고 있다. 둘째는 투명성으로 내용과 절차에 숨김과 거짓이 없는가에 대한 판단을 말하는 것이다 그동안 정경 ... 주주에 대한 회사와 임직원의 책임과 의무를 의미한다. 신세계의 이해관계자와 관련된 사명은 사업전략으로 연결된다. 구성원들은 사명을 명확히 인식함으로써 업무의 중요도를 이해하고 추진

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| 리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.05.20

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[기업윤리] 기업 윤리 강령 - 신세계 백화점 -

에 고객, 주주, 종업원 등 이해관계자들이 공존공영할 수 있도록 기업 경영하는 것으로 소속임직원 들이 윤리적 판단에 따라 업무를 수행하는 것을 의미한다.임직원의 윤리적인 업무 판단기준 ... 되는 업의 특성BUSINESS ETHICSII. 윤리경영 내부 규정i. 윤리규범신세계는 윤리경영을 본격적이고 올바르게 실천하기 위하여 경영전반에 대한 기본 정신과 임직원들의 업무 ... 수행 기준이 되며, 신세께 내부에서 헌법의 성격인 윤리규범을 1999년 9월에 제정하였다. 이러한 윤리규범을 제정함으로써 신세계는 임직원에게 윤리적 판단에 의한 업무를 올바르게 수행

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| 리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.07

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기업분석_우리투자증권(2008년 작성)

및 향응접대를 제공받았을 때에는 윤리경영사무국에 신고하도록 하고 있으며, 제공자에게 즉시 반환하도록 하고 있음 - 위반행위 신고센터제도 임직원이 본인 또는 타인의 윤리경영관련 방침 ... , 윤리강령, 사규 및 업무절차 등의 위반 또는 업무오류를 회사에 신고하고 회사는 신고자를 보호할 수 있는 제도를 효율적으로 운영Summary◆ 업계를 선도하는 상품과 서비스 국제 ...  가장 투자하고 싶은 기업 (주주에게 최고의 투자수익을 제공) 직원  가장 근무하고 싶은 직장 (일하는 것이 즐겁고 자부심이 넘치도록 경력기회와 보상 제공) 행동원칙 CHANGE

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| 리포트 | 17페이지 | 4,000원 | 등록일 2008.12.27

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[기업론] 기업윤리 경영이란 무엇인가_사례연구

는 없다. 기업들은 윤리경영이 이루어지기 위한 결정적인 요소로서 CEO의 의지가 가장 중요하다고 인식.1126*************662003기타국가․사회적 인프라외부시장 환경임직원 ... 은 15개월 전 보잉의 대규모 비리사건 직후에 취임, 직원들에게 매년 윤리강령에 서명토록 하는 등 보잉의 이미지 제고를 주도해 왔던 주인공이란 점에서 이번 퇴진은 더욱 역설적. 신문 ... 윤리경영관리와 실천목 차제 1 절 기업윤리 강령의 제정 ▪ 기업윤리 강령의 개념 ▪ 기업윤리강령의 목적과 필요성 ▪ 기업윤리의 내용제 3절 윤리경영관리의 실천 제도적 장치의 필요

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| 리포트 | 31페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.03

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Johnson&Johnson 의 윤리경영

성① 기업은 윤리적 책임을 다하여 고객, 주주 등의 이해관계자들에게 신뢰감 획득.② 기업의 경쟁력 향상과 경제적 부가가치의 극대화.2) 윤리경영의 모습① 임직원들의 부정부패를 효과 ... , 2000)☞ 윤리경영으로 성공을 거둔 대표적인 사례☞ 미국의 세계적의약품 및 생활용품 생산업으로서 50년 이상 윤리강령을 경영에 반영☞ 기업윤리분야의 선두기업에 위치해 있다.2 ... ☞ 신뢰경영의 시작은 최고 경영진의 솔선수범에서 나온다.① 'Johnson&Johnson' 은 기업의 반윤리적인 문제에 대해서는 부하 직원들의 자발적인참여를 위해 최고 경영진이 연대

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| 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.09.14

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기업의사명 철학 윤리강령 사훈 정신등등

이나 비용을 사용하지 않는다.3. 임직원 상호존중 불손한 언행이나 상대에게 불쾌감을 주는 행동을 하지 않으며, 기본예의를 지킨다. 지역, 성별, 종교, 인종 등에 따른 차별대우를 하지 않 ... 는다. 임직원 상호간 부당한 청탁을 하지 않는다. 음담패설, 신체적 접촉, 음란사이트 접속 등 성적 모멸감을 유발하는 행위를 하지 않는다.4. 자기 개발 자신의 전문성 및 글로벌 ... 의 윤리강령*빙그레는 ‘윤리와 도덕’을 지향하는 기업으로서, 공정하고 투명한 경쟁을 지향하는 자유경쟁 시장의 질서를 존중하며, 제반 법규정과 법의 정신을 준수하는 기업활동을 추구

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.04.10

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[기업윤리] 윤리적경영사례

를 하지 않았을 경우, 상벌지침의 윤리강령에 의해 처벌되도록 하였다.포스코는 윤리교육 및 윤리적 인재양성에도 힘을 기울였다. 윤리교육은 기업윤리의 필요성을 임직원에게 인식 ... 이 21세기 초일류 기업으로 성장할 수 있다. 이에 롯데제과는 윤리강령 및 윤리행동준칙을 제정하여 윤리경영을 실현하여 21세기 초일류 기업으로 성장하여 "고객, 임직원, 협력회사 및 ... 화를 추구하며 임직원의 윤리적 외부활동을 장려하였다. 회사이익을 저해하는 기업 활동이나 비윤리적인 활동 등 기업 활동과 직접적인 관련이 없는 사내활동은 임직원 행동준칙으로 규정

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2004.06.25 | 수정일 2014.07.13

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[경영학원론]기업의 사회적 책임에 관하여 (A+리포트)

윤이를 위해서 윤리경영을 인사, 감사, 재무 등 경영과정과 연결시켜 임직원들의 직무 몰입도를 높이는 방안을 검토하여야 할 것이다.기업내부 시스템의 정비넷째, 최고경영층의 의지 ... 고 감독 체계, 실천에 대한 평가 등으로 이루어지게 된다. 국내의 경우 윤리강령의 내용이 아직 선언적인 수준에만 그치는 기업도 적지 않은 편인데, 실천력을 높이기 위해서는 외국 ... 처럼 기업내부 고발제를 도입하는 등 윤리강령이 강제력을 갖는 방안도 고려해 볼 필요가 있다.셋째, 윤리담당 임원을 선임하고 전담 부서를 설치해야 한다. 윤리경영을 기업 내에서 보다

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.10.23

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[경영]GE의 인재관리 및 Leadership 육성

Thance GE people in L.A = Africa = London = ChinaGE 윤리강령기본적 사항정직과 신뢰성에 대한 의문이 있는 경우GE 자산 보호 이해관계 충돌 ... 권 있는 자회사기타 Agents Consultants ContractorsGE 임직원 GE와 관련된 제3자 관리GE 임직원GE 공급업자 선정시 지역적 규정, 국제거래규정 등 관련 GE ... 사전 검토GE 정책준수 적용 대상자CEO의 강한 의지제프 이멜트 회장 - 전 사원 대상 메시지 정직과 신뢰성(integrity) 성명서 1세기가 넘게 GE 임직원은 막대한 가치

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| 리포트 | 39페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.11.21

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[존슨앤존슨]존슨앤존슨에서 배우는 인재 육성

존슨의 명성, 우리의 신조·1943년 한쪽 분량의 윤리강령 우리의 신조(Our Credo)'를 만들어 임직원이지켜야 할 4가지 책임을 실천하는 것으로 유명함·특히 이 강령은 고객 ... 존슨앤존슨에서 배우는 인재 육성○ 배경- 초일류 기업 존슨앤존슨의 기업 가치 평가·포춘은 2003 가장 존경받는 기업 리스트를 2월 18일 발표하였는데, 사회적책임과 윤리경영 ... 에 따라 대응함으로써 단기 손실은 있었으나 장기적으로 높은이익을 얻을 수 있었음- 윤리적 기업문화·존슨앤존슨은 윤리 경영을 실천하는 대표 기업으로 인식되고 있으며 소비자들은 존슨앤존슨

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.05.04 | 수정일 2017.09.25

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