"단체교섭기능"의 검색결과 입니다.

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"단체교섭기능" 검색결과 801-820 / 5,022건

[교사교육] 한국 교원단체 활동의 현황과 문제, 교원단체의 단체교섭, 교원․교원단체의 정치활동

한국 교원단체 활동의 현황과 문제점목적1. 교원단체의 단체교섭2. 교원교원단체의 정치활동1. 교원단체의 단체교섭교원단체가 수행하는 중요한 기능 중의 하나는 정부와의 단체교섭 및 ... 협의이다. 현재 한국교총의 단체교섭 및 협의에 관한 사항은 「교원지위향상을위한특별법」(이하 '교원지위향상법') 및 동법 시행령에 규정되어 명시되어 있다. 이 법은 1991년 공포 ... 시행된 후 1992년부터 매년 2회에 걸쳐 교원단체와 정부간의 교섭과 협의가 실시되고 있지만, 교섭 및 협의 사항에 대한 이행 문제 등으로 그동안 많은 논란이 제기되어 왔다. 교원

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.10.13

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동양 현대사 정리

에 대한 공격 시도- 일본의 정전 교섭 진행중국군 대표의 사죄와 책임자의 처벌노구교 부근으로부터 중국군 철퇴항일단체의 철저한 단속- 일본의 실질적 지배지역을 확장하고자 함군사적 압력 ... 이 하와이에서 화교를 모아 조직하고 홍콩에서 흥중회 총부 창립- 민국의 수립을 지향하는 최초의 혁명단체거병을 감행하였으나 번번이 실패1900년 의화단 사건을 틈타 혜주에서 거병 ... 전제에 대한 입헌의 승리, 유럽에 대한 아시아의 승리로 간주- 손문?황흥?송교인?진천화 등과 회담해 혁명단체 창립 토의- 삼민주의를 강령으로 하는 중국동맹회 결성하고『민보』를 발행

시험자료 | 16페이지 | 3,200원 | 등록일 2020.03.06

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인적자원관리 레포트

으로 조직하는 단체 또는 그 연합단체이다.노동자는 노동자의 단결권·단체교섭권·단체행동권 등 이른바 노동3권의 주체이다. 또한 노동이라는 생산요소의 주체로서 조합원들의 의견을 집단 ... 적으로 수용하여 사용자와 교섭하며, 단체행동을 통하여 노동자들의 의견을 관철시키고자 하는 행동의 주체이기도 하다. 노동자는 자신이 소유하는 노동력을 상품의 형태로 판매함으로써 생활 ... 에 노동조건의 개선을 위하여 행하는 단체교섭에 사용자의 일방적 지배를 완화시키고자 하는 여러 항목이 포함되는 이유는 바로 이 때문이다. 여기서 노동조건이란 노동시간·채용조건·고용안정

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.11.10 | 수정일 2014.11.17

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교사론에 대한 다양한 관점 연구 요약, 교직이란 A+

- 교사는 노동에 대한 반대급부로써 처우개선, 보수, 임명의 문제, 근무조건의 향상을 위한 단체의 결성이나 단체교섭 또는 단체행동 등 이른바 노동3권을 갖춘 노동조합을 통하여 정부 ... 교직이란?- 인간을 대상으로 인간의 행동을 변화시켜 주는 가르치는 전문적인 직업.- 정신적 노동으로서 고도의 창의력과 정신 기능을 요구하는 전문적인 직업.교직의 특징① 인간 ... 론- 교육이 학교에서만 일어난다고 보지는 않음.노력에 의한 학습이 시작되는 것은 타인과의 교섭이 어떤 의도적인 제도화속에서 일어 나기 시작할 때부터 라고 봄.1.교사의 요건(1

리포트 | 4페이지 | 4,500원 | 등록일 2016.05.17

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교회 일반상식 문제

-헌법상의 노동 3권은 단결권. 단체교섭권. 단체행동권입니다.38. 다음 중 지구온난화에 가장 영향이 적은 것은 ?? CFC ? CO2 ? N2O ? SO2-CFC(염화불화탄소 ... 성 치매는 뇌의 퇴행성의 결과로 기억력 장애, 편집적 사고, 실어증과 같은정신기능에 전반적인 장애를 일으키는 질환으로 치매의 50%는 알츠하이머병으로 생깁니다.40. 다음 중 대몽 ... 은 진통 무엇을 말하는가?201. 경제 4단체는 무엇을 말하는가?-대한상공회의소, 전국경제인연합회, 한국무역협회, 중소기업협동조합중앙회를 말합니다.202. 세계 4대 문명 발상지는 어디

시험자료 | 29페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.03.22

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[세상읽기와논술 B형] 지난 1월 29일, 한 정당은 ‘최고임금제’ 공약을 발표하였다. 내용은 국회의원은 최저임금의 5배, 공공기관은 7배, 민간기업은 30배로 임금의 최고액을 제한하는 것을 골자로 한다. 이에 대한 본인의 입장을 정하여 지시사항에 따라 논술하시오

산업되고 있다. 조정시장경제는 높은 수준의 단체교섭의 제도화와 임금 조정이 주요한 특징 중 하나이다. 노사조직이 산업별 또는 중앙조직으로 집중화되어 있고, 임금 및 단체협상이 산업 ... 소득재분배 기능의 미흡 등 구조적 원인과 내수부진 등 경기적 원인으로 인해 양극화가 더욱 심화되고 있는 것이다. 기업별로도 대기업과 중소기업의 양극화가 가속화되고 있다. 글로벌 경쟁

방송통신대 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.03.03

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비정규직 증가배경과 문제점 및 해결방안 연구

은 특별한 사유가 없는 한 기간을 정하지 않은 상용고용이다. 또 근로시간은 전일제이며 노동일수는 통상노동일에 준한다. 임금은 원칙적으로 월급으로 지급한다. 법과 단체교섭에 의해 임금 ... . 비정규직의 문제점거시적인 측면에서는 수량적 유연화와 기능적 유연화는 단기적으로 함께 추진될 수 있지만, 장기적으로는 함께 추진될 수 없으며, 둘 중 하나는 중지해야 한다. 단기 ... 적인 면에서 수량적 유연화를 통해서 인원이 절감되어지면 기능적 노동자가 노동절감에 따른 업무를 추가적으로 수행하면서 다 기능적 업무를 수행하게 된다. 하지만 장기적인 면에서 수량

리포트 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.05.12

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[교사교육] 한국 교원단체 활동의 현황과 문제점, 교원단체의 단체교섭, 교원․교원단체의 정치활동

한국 교원단체 활동의 현황과 문제점목차1. 교원단체의 단체교섭2. 교원?교원단체의 정치활동1. 교원단체의 단체교섭교원단체가 수행하는 중요한 기능 중의 하나는 정부와의 단체교섭 및 ... 협의이다. 현재 한국교총의 단체교섭 및 협의에 관한 사항은 「교원지위향상을위한특별법」(이하 '교원지위향상법') 및 동법 시행령에 규정되어 명시되어 있다. 이 법은 1991년 공포 ... ?시행된 후 1992년부터 매년 2회에 걸쳐 교원단체와 정부간의 교섭과 협의가 실시되고 있지만, 교섭 및 협의 사항에 대한 이행 문제 등으로 그동안 많은 논란이 제기되어 왔

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.10.14

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헌법2 중간

에서 최후로 행사될 것(엄격)⇒보충성의원칙 적용86조-(체계·자구심사)의장은 ①천재지변 ②전시·사변or이에 준하는 국가비상사태 ③의장이 각 교섭단체대표의원과 합의 경우에만 심사기간 ... 지정가능, 법사위가 이유없이 그 기간내 심사못마치면 바로 본회의 부의 가능. 이 경우 ①,②에 해당하면 의장이 각 교섭단체대표의원과 협의하여 관련 안건에 대하여만 심사기간 지정가능 ... 한 삼권분립론에 입각하여 기관의 분리와 기관간의 견제와 균형을 강조하였다(X) -기능상4권/기관상2권 으로 분립. 입법권은 집행권보다 우위. 사법권은 집행권에 포함. 사법권독립X

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.17

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집단적 노사관계법(노동3권, 노동조합, 단체교섭, 단체협약, 노동쟁의, 쟁의행위정당성, 집단적노사관계법이론)

▣ 집단적 노사관계법 총설▣ 노동3권▣ 노동조합(1)▣ 노동조합(2)▣ 단체교섭▣ 단체협약▣ 단체협약의 일반적 구속력▣ 노동쟁의의 조정▣ 쟁의행위▣ 쟁의행위의 정당성▣집단적 노사 ... 을 대변하는 노동단체의 조직·운영·단체교섭을 중심으로 전개되는 관계를 규율이념개별 근로자의 인간다운 생활을 보장노사간의 실질적 평등을 구현차이근로자와 사용자 사이에 국가가 입법이나 행정 ... 적 노사관계법의 법원헌법제33조 제1항 「근로자는 근로조건의 향상을 위하여 자주적인 단결권·단체교섭권 및 단체행동권을 가진다.」법률노동조합 및 노동관계조정법. 근로자 참여 및 협력

리포트 | 41페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.08.30 | 수정일 2016.03.02

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K社 복수노조 교육자료

2011년 이후다수노조허용복수노조금지조직대상을 달리하는 경우조직대상을 같이하는 경우기능직노조사무직노조기능직 노조1노조2노조기능직/사무직계약직도급/용역직기능직사무직1노조2노조1노조2 ... 노조1노조2노조1노조2노조..PAGE:86. 복수노조 출현이유(복수)노조 출현의 이유양대 노총의 신사협정 파기Target사업장의 선제 장악상급단체경쟁집행부 vs. 반대계파노노갈등온 ... 명령 등고용불안1. 복수노조 출현가능성 모니터링- 집행부서 방대계파의 갈등- 상급단체의 전략적 침투2. 복수노조 출현시 대응방안 마련- 주도세력 파악- 기존노조와의 관계 및 설립취지

리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.11.13

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공기업의 민영화 사업과 노사관계 - 프랑스 전기/가스 민영화 , 호주 가스 민영화와 노사관계를 중심으로 -

개방에 대한 노동조합의 입장2. 특별퇴직연금교섭과 총투표3. 총투표 결과에 대한 해석과 이후 노조의 진로제5절 GDF와 SUEZ 합병제6절 소 결제2장 호주 가스 민영화와 노사관계 ... 도입과 노동조합 무력화제5절 소 결제3장 결 론제1절 연구결과의 요약제2절 연구의 시사점참고 문헌들어가며,민영화란 국가 및 공공단체가 특정기업에 대해 갖는 법적 소유권을 주식매각 ... 하는 등 새로운 경쟁체제에도 비교적 잘 적응하면서도 공공서비스를 유지함제2장 호주 가스 민영화와 노사관계제1절 서 론○ 민영화는 국가의 공공자산 또는 서비스 기능의 소유권을 민간부문

리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.20 | 수정일 2021.04.17

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한국정치 시험 예상답안

다.교섭단체는 정당국가에서 의원의 정당 기속을 강화하는 하나의 수단으로 기능할 뿐만 아니라 정당 소속 의원들의 원내 행동통일을 기함으로써 정당의 정책을 의안심의에서 최대한으로 반영 ... 구제다. 20인 이상의 소속의원을 가진 정당은 하나의 교섭단체가 된다. 정당단위가 아니더라도 연합 정당으로 다른 교섭단체에 속하지 않는 20인 이상의 의원으로 교섭단체 구성할 수 있 ... 하는 기능도 수행국회의 운영1.회기국회 정기회는 법률이 정하는 바에 의해 매년 9월 1일에 1회 집회되며, 국회의 임시회는 대통령 또는 국회재적의원 4분의 1 이상의 요구에 의해

시험자료 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.01.06

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[노사관계론] 자신의 재직회사 또는 언론에서 접할 수 있는 노사갈등의 사례를 선정, 해당 노사갈등의 해소 또는 해결방안을 제시, 자신이 가장 바람직하다고 생각하는 노사관계의 주요이론(교재 3장 참고) 선택 경제적조합주의 논리를 바탕으로 노사갈등의 해소 또는 해결방안 제시

과 영국에서 산업화를 이끌어 온 집단으로 개인주의, 방임주의를 강조하며 국가정책을 결정하는 데 있어서 시장기능에 의존하고 단체교섭 인정? 혁명적 지성 엘리트 ? 구소련, 중국 등과 같 ... 은 단체교섭을 통하여 경제적 이슈를 해결하는 것이기 때문에 단체협약의 체결이 노동조합의 궁극적 목적이라고 주장한다. 이는 순수하고 단순한 노동조합주의로 노동조합이 노사갈등을 효과 ... 노동력의 가격이나 고용조건 등을 단체교섭으로 해결- 20세기 : 개인에 대한 사회의 책임이라는 개념 등장, 생활임금의 원리를 낳았고 노동운동과 사회개혁에 관심을 가진 여러 집단

방송통신대 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.04.02

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사회복지실천에서 직접적인 실천과 간접적인 실천의 범주를 살펴보고 각각의 ‘예’를 들어 제시하시오

평가새로운 방법을 요구하기 때문에 발생한다.위기상황은 보통 4주에서 8주까지 지속된다. 그 후 개인은 새로운 대처방식을 찾는데 위기동안 적절한 원조가 없다면 사회적 기능은 감소 ... ,스 전달체계와 클라이언트가 생활하고 기능하는 지역사회에 대한 충분한 지식을 갖고 있어야 한다.2/ 의뢰과정에 관한 활용지식과 기술을 획득해야 한다.3/ 중개적 역할과 대변적 역할 ... 적인 잠재적 자원을 발견하며, 증거제공, 홍보, 교섭, 조직, 시위운동, 합법적 행동을 취하는 것, 그리고 정책개발에 영향을 미치는 것과 같은 정책기술들을 활용한다. 사회복지사

리포트 | 10페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.04.06 | 수정일 2020.04.08

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노동시장 재규제론 관점에서의 유연안정성론 비판

를 의미한다. iii)임금 유연성은 최저임금, 노동조합의 단체교섭 규제를 통한 임금수준과 구조, 결정방식 등을 의미한다. iv) 기능적 유연성은 업무 재배치, 조직 재편 정도를 의미 ... 력을 나타내는 노동조합 조직률은 10.1%(2016년 기준)로 OECD 평균(26.9%)보다 크게 낮은 수준이다. 다시 말해, 세계 최하위 노조 조직률로 단체교섭을 통한 고용보호 수준 ... 으로 유연안정성 정책의 성공 이유를 분석하는 관점에서 많이 이루어져왔다. (조돈문, 2014) 그렇다면 덴마크 등의 유럽국가들은 유연안정성이 사회에 성공적으로 기능한 것에 반해

논문 | 6페이지 | 10,000원 | 등록일 2021.05.27 | 수정일 2021.07.01

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노동조합의 기능. 형태

를 방지?(2) 공제적?기능?-?노동자가 예기치 못한 질병이나 재난을 당하기도 하고, 직장을 잃고 실업자가 되거나 불시에?노동능력을 잃게 되는 경우를 대비하여 단체교섭을 통한 부가급부 ... 에 대항함으로써?노동자 전체에게 유리한?노동?계약과 단체협약의 체결을 기도하며, 그러한 목적을 위하여 단체행동을 감행하는?노동자의 조직체다.그 기능들을 살펴보면 다음과 같다.(1) 경제 ... 등 공제, 복지적 급여를 경영진으로부터 확보(3) 경영참가?기능?- 많은?조합들이 단체협약에서 임금에 관한 조항 이외에 작업시간 고용, 승진, 해고, 안전, 건강, 작업속도, 작업

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.01.28

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SK Imagine B2B 마케팅 전략

로 인해 수입가격이 낮아져 진입자가 많아질 것으로 예상 Bargaining Power of Suppliers 공급자가 많아 교섭력이 낮음 Bargaining Power of ... Buyers 음향기기 판매업체가 늘어남으로 인해 소비자들의 선택권이 높아져 교섭력이 높음 Existing Competitors 하이마트 , 전자랜드와 같은 강한 브랜드파워를 가진 경쟁자 ... 제공 필요여부 , 접근성에 따라 세분화 해보았다 . 용도 서비스 운영 및 전달 공동구매 서비스 운영이나 서비스 전달을 위해 구매하는 경우 동호회 , 커뮤니티 회원들이 단체로 구매

리포트 | 43페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.12.06

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단체교섭

속성을 가짐 의사결정기능 노동자들이 노조대표를 통해 노동생활을 지도하고 규제하는 정책결정에 참여하도록 하는 기능단체교섭과 단체행동권의 법리 03 04 05 06 02 01 단체 ... 단체 교섭I ndex 1. 단체교섭의 의의 4. 단체교섭의 유형 5. 한국의 단체교섭구조 6. 생산적 교섭의 전개 2. 단체교섭과 단체행동권의 법리 3. 단체교섭의 목표와 시각 ... 단체교섭의 의의 03 04 05 06 02 01 단체교섭이란 ? 노동자 단체인 노동조합과 사용자 또는 사용자단체가 임금 , 노동시간 그 밖 의 근로조건에 관한 단체협약의 체결을 위하

리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.01.02

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경영학쪽지시험 파트123 180820월

다.⑤ 동태적으로 변하는 산업구조를 고려하는 동태적 모형이다.32. 전국에 걸친 산업별 노조 또는 하부단위 노조로부터 교섭권을 위임받은 연합체노조와 이에 대응하는 산업별 혹은 사용자단체교섭은? ... ③ 생산의 평준화④ 다기능작업⑤ 준비시간 최소화6. 공급사슬의 상류로 올라갈수록 수요의 변동폭이 증폭되어 나타나는 현상인 채찍효과(bullwhip effect)의 원인에 해당하지 ... (publicity)14. 공급사슬관리(SCM)의 필요성이 증대되고 있는 이유로 볼 수 없는 것은?① 생산, 재무, 마케팅 등 기업기능의 독립적 수행 필요 증대② 아웃소싱의 증대③ 고객화 요구

시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.02.21

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