"퇴직전문인력"의 검색결과 입니다.

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"퇴직전문인력" 검색결과 61-80 / 8,244건

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인적자원관리 패러다임의 변화에 대해 설명하고 전략적 인적자원관리란 무엇인지 토의해보세요

과 기업조직의 생존을 위한 정리해고나 조기정년퇴직, 일시해고 등의 방법은 단기적인 미봉책에 지나지 않고, 오히려 인력감축은 생산성 하락과 실업률의 증대로 고용정책에 차질을 빛을 수 있 ... 를 결정해야 한다.이를 조직화단계라고 한다. 조직화 단계에서 조직구조의 설정은 검토된 직무수행자의 지식과 기술 그리고 능력을 결정하는 데 도움을 준다. 이 시점에서 최적인력을 찾 ... 적 자원계획기법은 크게 하향적 인적 자원계획기법과 상향적인적 자원계획기법으로 분류된다. 여기서 하향적 인적 자원계획기법에는 추세분석기법과 전문가의 예측기법, 모형분석기법 등이 있

리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.03.15

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[a+취득자료] 오늘날 노인고용보장정책의 일환인 노인일자리사업의 실효성에 대해 비판의 목소리가 많다. 근본적인 문제점과 그에 대한 개선방안에 대해 기술하시오.

를 가지고 있으며, 노인 인력 활용에 대한 사회적인 인식을 개선하고 민간의 참여 등을 목적으로 한다. 그러나 현재 시행되고 있는 노인 일자리 사업은 임금수준, 열악한 근무환경, 저소득 ... , 기존의 직장, 전문성 등을 활용하는 진정한 일자리를 제공하기 보다는 거리 청소, 교통정리, 환경 미화 등의 단순 작업을 제공해왔다. 이와 같은 직종들은 노인들의 작업성이나 전문 ... 미친다는 의견이 다분하다. 노인 일자리 사업은 대부분이 정년퇴직한 고령자들이 중소기업이나 영새기업 등에 취직하게 되는데 이 때 받게 되는 임금 수준은 퇴직 전 임금과 비교했을 때

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.11

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빈곤 노인의 경제적 지원을 위한 소득보장과 고용정책에 대해 기술하고 또 다른 해결방안에 대해 개인의 의견을 제시하시오

다. 비영리법인 또는 공익단체 중 고령자의 직업지도와 취업알선 등에 필요한 전문 인력과 시설을 갖춘 단체를 고령자 인재은행으로 지정하여 고령자에 대해 구인구직등록, 직업지도 및 취업알선 ... , 직업상담 및 재취업 상담 등 실시하고 있으며, 퇴직한 고급경력인력에 대한 활동을 지원하기 위해 경총에 고급인력정보센터를 설치하여 운영비를 지원하고 있다.5)고용촉진장려금지급다수 ... 한 공적 사회보장과, 법정 퇴직금과 기업연금 등을 포함하는 기업보장, 개인연금, 저축과 가족 지원 등을 포함하는 개인보장으로 구성되어 있다. 간접보장으로는 경로우대, 취업증진

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.15

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비대면 디지털 시대 은행 및 은행지점의 생존전략에 대해 작성하시오

으로 희망퇴직을 신청 받았다. 신청자는 700명수준이다.전문가들은 은행들은 영업점 축소에 따른 비용 절감 및 인력 적체 해소를위해 희망퇴직을 定例化하고 있다고 말한다.3. 기존 은행 ... 이 은행을 떠나는 것으로 나타나고 있다.이는 앞에서도 언급했듯이 非대면 금융거래 확대로 은행의 점포 및 인력이 크게 감소하였고 高금리가 늘어난 이익을 바탕으로 희망퇴직 조건이 확대 ... 을 것이라고 전망하는 전문가들도 많다. 디지털 전환에 실패한 은행의 상당수는 통폐합 되어 사라지게 된다는 것이다.핀테크가 플랫폼 경쟁력을 앞세워 무서운 속도로 고객 기반을 넓혀가면

리포트 | 8페이지 | 5,500원 | 등록일 2023.06.11 | 수정일 2023.06.21

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경찰 인사관리 시스템의 문제점과 효과적인 개선 방안

) 인사담당자의 전문직위 지정 및 전문성 강화(2) 인사관리 전산시스템의 도입 및 활용(3) 인사관리 관련 주요 매뉴얼 제작 및 교육 강화(4) 자체감사 및 교차감사를 통한 점검 ... : 경찰 조직 내에서는 승진과 전보가 공무원의 경력 개발과 조직의 필요에 따라 이루어집니다. 이 과정은 개인의 성과, 경력, 그리고 조직의 요구를 고려하여 결정됩니다.? 퇴직 관리 ... : 경찰 공무원의 경력주기의 마지막 단계인 퇴직 관리는 퇴직 전 준비, 퇴직 절차 진행, 그리고 퇴직 후 지원을 포함합니다.각 단계와 절차는 경찰 조직의 인사관리 전략과 정책에 따라

리포트 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.17

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구조조정하면 대표적으로 떠올리는 정리해고에 대한 생각과 아웃플레이스먼트에 대해 설명하시오

었다. 그리고 노동자들이 어떤 고통을 감내하더라도 결국 인력감축으로 이어지게 된 사실이다. 이는 희망퇴직이든 정리해고든 그 형태만 차이가 있을 뿐이다. 이러한 현실을 보았을 때 ... 구조조정하면 대표적으로 떠올리는 정리해고에 대한 생각과 아웃플레이스먼트에 대해 설명하시오 1.서론 구조조정은 기업이 새로운 경쟁력을 갖기 위해 사업, 조직, 인력, 재무, 경영 ... 적인 취업 알선 제공에도 힘써야 할 것이다. 또한 일정 기간의 실업 급여도 중요하지만 그 기간을 다소 늘리는 것보다는 전문 기술 교육을 강화시키는 등 재취업에 실질적인 도움이 되

리포트 | 2페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.29

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[사회복지정책의 종결] 정책종결의 방법

라 일반적으로 퇴직자는 숙련된 전문인이 대다수이기 때문에 그만큼 전문 인력 확보에도 어려움이 따르게 된다.3/ 동일비율 감축모든 부서에 사정의 고려 없이 동일비율로 감축시키는 것 ... 을 확보하려는 원칙으로서 형평성이나 효율성과는 관계가 없다.2/ 고용동결퇴직 등의 경우에 신규채용을 하지 않음으로써 자연 소멸시키는 것을 의미한다. 현재 정부가 추진하고 있는 주 ... 수립을 어렵게 만들 뿐만 아니라 신규 채용 예정자가 사회적으로 낮은 신분계층이라면 이들에게 그 만큼 더 불리하게 작용하기 때문이다. 그리고 각 조직 사이에 퇴직률이 다를 뿐만 아니

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.07.05

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노인교육론2 ) 우리나라의 노인교육과 관련된 정책을 두 가지 이상 제시하고, 이와 관련한 최근 노인교육 사례(프로그램 등) 한 가지를 선정하여 자신의 의견

가 지원사업은 3년 이상의 실무경력을 가지고 있는 만 50세에서 70세 사이의 퇴직한 전문 인력들이 사회적 기업이나 비영리단체와 같은 곳에서 본인들의 지식과 경력을 이용하여 사회에 공헌할 수 있도록 지원하고 있는 사업이다. ... 는 전문지식을 지역사회에서의 평생교육을 위한 자원으로 활용하고 있다. 참여자들은 활기찬 노후생활을 영위할 수 있으며 자아실현과 사회참여 및 국가에 대한 봉사를 통한 긍정적인 퇴직사상 ... 시설이 열악하고 운영과 관련된 전문 인력이 부족하다는 문제가 대두되고 있다. 또한, 단순히 휴식을 취하고 오락을 위한 곳이라는 인식이 있는데 각 지역의 특색에 맞게 일자리를 확보

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.08.16

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의사 정년제 필요한가에 대한 토의

의사 정년제 필요한가?213201 부태현매년 많은 수의 대학병원 교수들이 은퇴를 하고 있다. 정년퇴직 이후에 여생을 봉사활동이나 여행, 취미활동으로 보내는 경우가 대부분이 ... 부분이 진료나 검진 등 의료계에 종사하기를 원하는 것으로 나타났다. 의사 면허는 취득 순간부터 평생 보장되므로 은퇴 시기가 따로 없지만 일반적으로 의대 교수가 65세에 퇴직 ... 아침에 쉽게 놓을 수 없으니 퇴직 뒤에도 나를 필요로 하는 곳이 있다면 그 곳에서 일하며 틈틈이 여가를 즐기는 삶도 괜찮을 것 같아 보인다. 실제로 은퇴 뒤 새 병원에서 풍부

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.22

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우리나라는 다른국가에 비해 고령사회로의 진행속도가 빠르다. 이에 따라 다양한 사회문제를

를 위해 보건(지)소의 노인보건 전문 인력과 물리치료 장비를 보강해야 한다. 현재 노인복지법에 의해서 운영되는 요양시설을 치매와 중풍 등 질환의 종류와 기능장애의 정도에 따라 분리 수용 ... 하고, 치매종합센터를 설치해서 치매환자 예방 진단치료 기법을 개발하는 한편, 치매 원격진료 정보통신망을 구축 운영하며, 치매 전문의와 간호사, 간병인력과 상담원 등을 양성해야 한다. 아울러 ... 하고, 각 분야의 전문 인력을 확보해서 자원봉사자로 활용한다. 또한 기존의 노인복지 시설과의 연계를 통해 저소득 노인과 함께 일반노인 대상의 단기보호와 교양강좌 그리고 취미 여가

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.13

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사회복지학 과제중 노인세대를 위한 프로그램 개발 (스마트 뱅킹 교육)

으로 디지털 문화에서 멀어지는 것이라고 한다.특별히 이들이 가장 힘들어 하는 것 중에 하나가 스마크 뱅킹을 제대로 수행을 못하는 것이라 한다.이에 퇴직한 금융업계 종사자로 스마트 뱅킹 ... 프로그램 강사 양성5. 세부 진행 [案]가. 참여자 선정기준① 참여 대상 및 인원핵심참여자퇴직한 금융업계 종사자로 스마트 뱅킹 사용에 능통하고 사내 교육에 대한 실무 경력이 있 ... 로 활용2명클라이언트 집단본 프로그램을 정상적으로 이수한 사람은 모두 스마트 뱅킹 교육 강사로 활용강사 배출 교육 이수자 전원③ 참여자 모집 방안지역사회 취업전문센터에 실버 일자리

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.12.10

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공인탐정제도(국내와 외국의 제도 및 장점 단점)

‘크롤’)의 경우 승소율이 무려 87%이다.4. 인력부족해결수사진행이 힘든 실종사건의 경우 공인탐정이 전문적으로 실종자 수사를 전담하게 되면 현재 부족한인력에 도움이 되어 사건해결 ... 을 원활하게 할 수 있다. 그리고 현재 보험범죄의 경우, 단속할 인력이 부족하여 단 10%에 이르고 있다.5.일자리창출(퇴직경찰)관련 기사에 따르면 탐정관련 자격증을 따기위해 참석 ... 로서, 주무관청의 관리를 받으면 국가에서 규정한 모든 사건에 대한 조사업무를 수행할 수 있는 자격을 갖춘 탐정을 말한다.? 국내의 탐정제도2016년 한 퇴직 경찰관이 신청한 신용

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.20

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노인의 자원봉사활동의 실제적인 사례를 제시하고, 자원봉사의 의미를 정의하여 노인이 참여하는 자원봉사활동의 긍정적 측면과 부정적 측면을 자신의 견해에서 제시해보시오.

된 비영리단체로, 전문직에 종사하다가 퇴직한 자들이 자원봉사자로서 중소기업의 창립, 경영에 있어서 회계, 재정, 마케팅, 엔지니어링, 판매 등 다양한 분야에 전문적 상담 및 자문 ... 을 해 주는 역할을 맡고 있다. 전국 약 1만 3천여 명의 전문직에 종사한 퇴직자는 이와 같은 자원봉사를 통해 그들의 전문영역을 활용함으로써 유용감을 얻을 수 있고, 이들의 자원봉사 ... 고 건강한 노년기를 어떻게 보낼 것인가의 문제는 사회적 문제로 부각되고 있다. 즉, 다양한 성장배경과 욕구를 가진 노인 인력의 생산적인 활동방안 마련이 국가의 주요한 과제가 되

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.19 | 수정일 2023.06.07

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다문화사회 외국인 노동자의 현황과 문제점 고찰

사업 및 정책을 통해 살펴볼 수 있다.2. 이주노동자의 현황 및 어려움안전보건공단 경기남부지도원에 따르면 출입국 관리법에 의한 외국인 취업 체류 자격은 ‘전문 인력’과 ‘단순 ... 기능 인력’으로 구분 된다. 지난해 국내 취업으로 체류 중인 외국인의 약 92%(총 59만5천98명 중 54만7천324명)가 단순 기능 인력이다. 단순 기능 인력은 비전문취업, 선원 ... 기 위해 이 같은 장치를 둔 것으로 해석된다.하지만 전문가들은 외국인 노동자가 비록 불법으로 체류하고 있다고 하더라도 출국만기보험금을 사용자에게 귀속시키는 것은 퇴직금 성격의 보험

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.23

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노인의 경제적 지원을 위해 시행되고 있는 다양한 정책에 대해 기술하고, 현재 시행되고 있는 정책과 제도 이외에 본인이 생각하는 지원 방안에 대해 설명하시오

, 거리미화 등 공공성이 높은 공익형 일자리, 전문지식을 가진 특정분야의 유경험자가 강단에서 교육을 하거나 해설이나 가이드 등을 하는 교육형 일자리, 독거노인이나 저소득층의 노인 ... 연속적인 활동의 대가로 보수를 지급받는 인력파견형 일자리로 나뉜다. 이러한 일자리 사업은 지방자치단체와 지방자치단체에서 위탁을 받은 시니어클럽?노인복지회관?사회복지회관 등을 통해 ... 제공하고 있으며, 중앙에 노인인력운영센터를 설치하여 일자리 프로그램 개발, 홍보, 교육, 평가 모니터링, 전산시스템 구축 등의 업무를 하고 있다.5) 사적 소득보장제도우리나라의 사

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.26

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구조조정하면 대표적으로 떠올리는 정리해고에 대한 생각과 아웃플레이스먼트에 대해 설명하시오

늘어날 것이라는 전망이다. 2,본론 1.구조조정하면 대표적으로 떠올리는 정리해고에 대한 생각과 아웃플레이스먼트에 대해 설명하시오 기업구조조정은 기업의 인력, 조직, 사업 영역 등 ... 다. 그리고 여기서 구조조정의 문제로 지적되는 부분이 비용 절감을 위해서 인력 감축을 중요하게 선택하는데 문제가 발생한다. 인력감축은 당장의 기업의 운영 비용을 줄이는데 효과를 볼수 있 ... 겠지만, 장기적으로 내부 인력들의 불안정성이 고조됨에 기업의 업무 효율성이 극도로 떨어질 수 있는 문제가 나타난다. 특히 구조조정하면 대표적으로 떠올리는 정리해고가 있다. 정리해고

리포트 | 2페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.03

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은퇴 후 나타날 수 있는 노인문제를 위한 제도 및 정책

가 20%를 넘어 초 고령 사회로 진입하고 있는 상황이라고 한다.그런데 이런 초 고령 사회로 진입하는 상황에 우리는 정년제로 인해 어떻게 본다면 숙련된 전문화 인력을 무작정 포기하는 것 ... 영화에서 나오는 직장상사 이미지를 떠올려서는 안 된다고 생각된다, 우리사회는 풍부한 경험과 인맥, 연륜에서 묻어나오는 그런 전문 인력이라고 생각하고 정년을 없애거나 선택을 소위 ... 이 필요한 은퇴자를 거리로 내몰지 않아도 되고, 기업도 숙련된 전문 인력을 확보할 수 있고 국가도 발생되는 사회문제를 한 번에 해결할 수 있는 방법이 아닐까 싶다. 물론 각 개체

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.10

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자신의 진로 방향성을 한 줄로 정리해보고 앞으로 인디 워커로서 자신이 갖춰야 할 것과 구체적 실천방안

1.진로 방향성 설정의 핵심 원칙과 기준 2.인디 워커의 개념과 특성 3.나의 진로 방향과 구체적 실천 방향 1)전문성 향상 2)자격증 취득 3)외국어 능력 향상 Ⅲ.결론 Ⅳ ... , 놀이, 의미 등 6가지를 제시했다. 새로운 시대에는 직업이 창조의 대상이 된다. 수명이 점점 늘어나고 있으며, 퇴직은 점점 빨라지고 있다. 이러한 트렌드는 앞으로 미래에 더 가속화 ... 는 현실과 동떨어진 것으로 앞으로는 자신이 가진 전문성을 바탕으로 다른 분야와 결합하여 스스로 커리어를 만들어 나가야 한다. 인디 워커라는 것은 일을 스스로 개척할 수 있는 능력을 가진

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.02

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노년기의 일과 노동은 노인의 삶의 질과 밀접하게 관련되어 있다. 최근 산업현장에서 노인 근로자가 적은 이유는 무엇인지 그리고 노인 근로자를 위한 프로그램이나 제도의 개선방안에 대해 본인의 의견을 서술하시오

방안 모색이 필요하다. 이를 위해 정부는 기존 공공근로사업 중심의 단순노무형 일자리 사업보다는 전문성과 경력을 활용할 수 있는 양질의 일자리 개발 정책을 추진해야 한다. 또 민간 ... % 보다 크게 낮다. 또 임금근로자 중 50대 이상 비중은 28.8%인데 비해 40대는 37.9%였다. 이러한 원인으로는 첫째, 정년제 때문이다. 둘째, 퇴직금 제도 및 연금지급 방식 ... 변화 셋째, 조기퇴직 관행 넷째, 기업들의 인건비 부담 증가 다섯째, 사회보장제도 미비 여섯째, 낮은 교육수준 일곱째, 노동시장 유연화 여덟째, 높은 자영업자 비율 아홉째, 열악

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.20

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은평여성인력개발센터 기관분석보고서

으로 분류되며 자격증 취득을 목표로 노인요양 및 재가시설에서 신체 및 가사지원 서비스를 제공할 수 있는 전문인력 양성4) 내일배움카드 근로자 및 실업자 교육 프로그램고용노동부 HRD ... ) 자격증 취득을 목표로 서비스 제공을 할 수 있는 전문인력 양성을 위해 프로그램 참여2) 취업이 어려운 중장년층 훈련생의 경우 연령제한과 관련경력이 없어도 재취업 위해 프로그램 참여 ... 과목명 : 평생교육론과제주제 : 인터넷을 사용하여 학생이 거주하고 있는 지역(시 또는 구)에서 운영하고 있는 여성 또는 노인 대상 평생교육기관(여성인력개발센터, 여성발전센터

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.22

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