"성과권력 윤리의식 상호관계"의 검색결과 입니다.

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리더십 이론 사례 조직행동론 요약 간호관리학 지휘 동기부여이론 행정사 1차 NCS 모듈

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"성과권력 윤리의식 상호관계" 검색결과 61-80 / 865건

[비교정치론] 경제선행론과 문화선행론 - 마르크스와 베버 그리고 타 학자 견해 분석

에서 차이점을 드러낸다. 첫째, 유교는 절대적인 유일신의 존재를 믿지 않는다. 유교는 신에 대한 믿음이 아니라 매우 윤리적인 가치들을 다룬다. 인간간의 상호관계에서 나타나는 도리 ... , 윤리에 대해 집중한다. 특히 혈연관계인 가족이 핵심이다. 둘째, 유교는 현세중심적 종교이다. 죽음 이후의 세계가 아닌 현 세계에서 인간들 간의 상호관계에 집중하고 합리성을 추구 ... 라고 지적했다. 베버는 자신의 저서 "프로테스탄트 윤리와 자본주의"에서 금욕주의, 합리주의, 직업에 대한 소명의식으로 인해 초기 자본주의가 형성되었다고 주장했다. 마르크스는 헤겔

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| 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.07.05

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간호관리학 요약정리(지휘, 통제)

: 번스, 바스, 베니스, 나누스거래적 리더십정의-리더와 구성원 간의 거래관계-반복적이고 기대된 성과의 수준이 측정될 수 있는 상황에서 효과적-구성원의 역할 규명→ 욕구 충족 확신 ... 은 이상과 윤리적, 도적덕 가치에 호소→ 구성원의 의식을 고양시킴구성요소-카리스마 : 리더는 바람직한 가치관, 존경심, 자신감들을 구성원에게 심어주고 비전 제시-개별적 관심 : 구성원 ... 직 목표가 높은 성과를 가져온다.3. 임파워먼트개념?임파워먼트는 권력의 배분보다는 관리자와 구성원의 모두의 권력을 크게하는 것?구성원에게 조직을 위해 중요한 일을 할 수 있

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| 리포트 | 22페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.02.03 | 수정일 2022.02.25

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리더십정의와 리더십 설명이론

(직무중심적?종업원 중심적 리더쉽)연구내용미시간 대학에서는 1947년 Rensis Likert를 중심으로 리더의 행동과 집단의 성과간의 관계를 중점적으로 파악하기 위해 리더가 종업원 ... 를 초월하는 관습에 얽매이지 않는 수단을 사용하는 데 전문가이다.성과리더-부하관계- 평등주의적, 합의추구, 지시적- 사람들에게 자신의 견해를 공유하도록 하기 위해 잔소리하거나 명령을다. ... 들의 복종을 유도하는 사회적 기술이며 능력이다.행동과학의 입장에서는 리더십이란 리더와 추종자 그리고 상황이 서로 맞물려 있는 상호작용을 통해 나타나는 현상으로 이해되고 있다.리더십이란

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| 리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.15

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국제정치이론_이론정리_비판적국제관계이론

적 국제관계이론가들에게 ‘국제적인 것’을 이론화하는 작업은 세계를 변혁하기 위한 의식적 ‘실천’과 동의어주류 국제관계이론은 ‘실천’ 그 자체를 고려하지 않거나, 또는 현상을 정당 ... 구조와 하부구조의 유기적인 상호작용)그람시 국제관계이론에서는 이 헤게모니와 역사적 블록의 개념을 세계차원으로 확장하여 세계적 차원의 헤게모니는 지배국가 지배집단의 축적체계 및 그 ... 에 기초한 국제관계이론프랑크푸르트 학파의 비판이론에 기초한 국제관계이론을 비판적 국제관계이론이라고 부름.비판적 국제관계이론은 그람시적 국제관계이론과 공통적 문제의식 “누가 왜 얻

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.13

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한국전쟁 이후 한국사회에서는 서울 등 대도시로 인구가 집중되는 현상이 일어났다. 이 현상이 1960, 70년대 한국의

을 물질적인 소유관계에 의한 외면적인 양상과 윤리의식에 의한 내면적 양상으로서 대립화시키는 것이라고 말할 수 있다. 속의 난장이는 외면적으로 볼 때 어둡고 아파보인다. 하지만 내면 ... 계층의 삶으로 구분하고, 난장이의 삶은 물질적인 궁핍과 소외로, 그리고 거인의 삶은 물질과 정신적 불균형 및 윤리 의식 결여로서 특징지었다. 이러한 양상은 난장이와 거인의 삶 ... 들의 윤리 의식에 관해서는 거의 문제를 제기하지 않았다. 난장이의 빈곤한 삶이 그들의 윤리적인 정당성을 보장해 주지는 않았기 때문이다. 사회학적 조사에 따르면 빈곤층에도 부도덕한 가치관

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| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.22

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서비스 조직의 이해 내용 전체 정리본 입니다.

적당한 구성원 수는 10명 전후?아래 구성 멤버를 적절히 섞어서 구성기술적 전문성이 있는 멤버대인관계에 능숙한 멤버문제해결 능력이 큰 멤버함께 일할 때 더 큰 성과 내는 사람위주 ... ?사회적 네트워크 개발?채무관계 형성?인상관리갈등의 주요원인?자원 공동분배 결정 시?목표와 이해관계의 차이?현실에 대한 인식의 차이갈등을 보는 관점?전통적인 관점?인간관계 관점?상호 ... 관계마케팅의 6가지 고려 시장?고객시장?소개시장?공급자시장?고용시장?영향자시장?내부시장서비스 품질?기대 > 인식 → 이용중지, 이탈, 부정적 구전, 불평행동?기대 = 인식

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| 시험자료 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.30

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리더십

으로서, 리더의 특성이 무엇이든 간에 부하들의 머릿속에 박혀있는 리더에 대한 이미지가 리더십을 결정- 리더와 부하의 상호작용으로서, 리더와 부하가 상호관계를 어떻게 유지하며 발전 ... 였다. 그때 그는 자신의 첫번째 과제는 노사간의 상호 존중의 새로운 인간관계를 구축해야 하는 것이라 생각했다. 그는 아무리 위대한 사업계획이라도 회사 구성원이 인정하지 않으면 한푼 ... 이나, 기업경영에서 더 높은 수준의 윤리경영을 적용하여 경영자와 부하 모두가 ‘높은 공정성과 도덕성을 갖는’ 경우가 이에 해당된다(2) 카리스마적 리더십극히 높은 신뢰, 압도적인

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| 리포트 | 11페이지 | 4,300원 | 등록일 2022.01.18

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생활체육지도사(생활체육지도자) 스포츠윤리

를 실현하려는 것② 윤리 : 사회·직업·관계에서 지키는 도덕. 사회적 양심. 도덕 규범. 외면적이며 약간의 강제성이 있음③ 선 : 도덕과 윤리의 본질적 가치. 긍정적 평가의 대상 ... ② 가치판단 : 개인의 가치관에 따라 달라지는 주관적 판단. 보편적 가치, 공공의 가치· 형태 : 도덕적인 것(관계와 상호작용에 직접적 관련이 있는 가치), 미적인 것(움직임의 아름다움 ... ), 사리분별에 관한 것(3) 스포츠와 윤리의 관계· 스포츠는 경쟁적 속성으로 인해 규칙이 지켜지지 않을 경우 윤리적 문제가 발생됨→스포츠인에게 요구되는 도덕에 대한 고찰2

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| 시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.08

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성과 결혼을 통해 알아본 근대사랑의 특징과 위기

은 정당한 결혼이라 볼 수 없다. 다섯째 혼인은 종교제도이다. 사회관계로만 끝나지 않고 혼인을 신성하게 보며 종교적 의식 또는 의례로써 인정된다. 결론적으로 혼인제도는 성의 조절체이 ... 일찍이 지아비와 사별한 젊은 과부가 평생을 수절하며 살아야만 했던 것도 당시 사회적 윤리가 그것을 미덕으로 여겼기 때문이다. 이렇게 전통사회에서는 남녀 간의 사랑, 성관계, 결혼 ... 성과 결혼을 통해 알아본 근대사랑의 특징과 위기‘마리아 브라운의 결혼’과 ‘아내가 결혼했다’를 중심으로 주제 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 성1. 성의 개념2. 성역할의 변화3. 성 차별

리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.04

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리더쉽이론의 발달과정

하는 입장이다.2) 이론-피들러의 상활론지도자와 부하와의 관계, 과업구조, 지도자의 지위권력 상황의 호의성에 의한 것으로 LPC척도로 57점 이하를 과업 지향적 리더 64점 이상 ... 적 리더십은 리더와 구성원들 간에 일어나는 거래 관계에 초점을 두어 리더는 성과를 요구하고 대가로 보상을 제공하는 것이다. 변혁적 리더십은 구성원들의 공기와 욕구에 관심을 가지 ... 고 잠재 능력을 계발하도록 도움을 주고 내재적 만족감을 가지게 하는 것으로 정서 가치관, 윤리 행동규범, 장기적 목표를 바꾸어 개인을 변혁시키는 과정이다. 베스는 변혁적 리더가 의식

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| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.19

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로스만의 지역사회복지 실천모델 중 한 가지를 선택하여 장단점을 논하시오.

가지 모델이 어떻게 활용할 수 있을지, 상호 관계를 이해한 대로 작성한다.본론지역사회개발 모델에 대한 이해와 장단점지역사회개발 모델의 특징은 과정 지향적인 목표에 초점을 맞추 ... 의 특징은 과정 지향적인 목표에 집중한다. 지역사회통합과 협력적 문제해결의 과정 자체가 지역주민의 역량을 강화하는 것으로 간주하고 있어, 단기적인 성과보다는 장기적인 관점의 문제 ... 고 있기 때문에 공동체 통합과 협력적 문제 해결의 과정 자체가 지역주민의 역량을 강화하는 것에 목적을 둔다. 단기적으로는 큰 성과가 없어 보일지라도, 장기적으로는 지역사회 주민

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.07

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리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오

하게 여겨야 할 것이다. 오늘날 조직내 발생하는 사회적 상호작용은 개인과 개인, 조직과 개인, 조직과 조직 간의 관계에서 발생할 때, 리더십은 조직의 단합과 협동을 불러일으킬 수 있 ... 리더십의 유형 권위적 리더십 권위적 리더십은 지도자가 조직의 의사나 정책을 스스로 결정하고 구성원들이 일방적으로 따라오게 하는 리더십 유형이다. 권위적 리더는 공식적인 직위의 권력 ... 에 의존하고 주어진 과업의 수행에 높은 가치를 두는 반면 구성원의 욕구나 관계는 무시한다. 구성원들은 자발적인 행동을 보이지 않고, 작업의 양에 비해 질이 낮으며 의견 교환이 적

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.06

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특성론,행동론,상황론과변혁적리더십에대한설명과 해당 인물

하는 입장이다.2) 이론-피들러의 상활론지도자와 부하와의 관계, 과업구조, 지도자의 지위권력 상황의 호의성에 의한 것으로 LPC척도로 57점 이하를 과업 지향적 리더 64점 이상 ... 적 리더십은 리더와 구성원들 간에 일어나는 거래 관계에 초점을 두어 리더는 성과를 요구하고 대가로 보상을 제공하는 것이다. 변혁적 리더십은 구성원들의 공기와 욕구에 관심을 가지 ... 고 잠재 능력을 계발하도록 도움을 주고 내재적 만족감을 가지게 하는 것으로 정서 가치관, 윤리 행동규범, 장기적 목표를 바꾸어 개인을 변혁시키는 과정이다. 베스는 변혁적 리더가 의식

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| 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.30

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리더십과 동기부여 이론

와 조직의 생산목표 간에 적절한 관심을 갖고 리더는 과업능률과인간적 요소에 균형을 유지하여 적합한 수준의 성과를 지향한다.? 팀지향형(9형) : 리더는 개인적 헌신과 상호 신뢰 ... 의 상황적응 모델? 조직의 상황 요인, 즉 리더와 구성원 관계. 과업구조, 그리고 리더의 직위에서 나오는 권력의 세 요소 가 서로 결합하여 리더십을 행사하는 데 상황의 호의도를 결정 ... 음을 제시한다.① 성취동기이론의 3가지 욕구? 성취욕 : 공헌하고 성공하고자 하는 욕구? 권력욕 : 다른 사람을 통제하고 영향을 미치고자 함? 친교욕구 : 윤리성에 관심- 성취욕구

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| 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.20

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교육행정 및 교육경영 리더십 이론 LPC 보고서

을 배제하고 공식적인 관계에 초점을 두고 있기에 사기가 떨어질 수 있으나 합리성이 증진되고, 성과와 경력을 지향하는 특징으로 인해 실적에 대한 부담을 느낄 수 있으나 동기가 계속 ... 해서 유발되게 된다. 또한 일이 체계적으로 분업화되어 있고 조직이 명확한 상하관계의 위계를 이루고 있어 효율적이고 과학적인 관리로 인해 전문성이 향상되며 순응과 원활한 조정에 도움 ... 을 취할 수 있으므로 대체로 중립적인 태도지만 때로는 적극적이거나 소극적이기도 한 형태로 권력이 보상적인 형태에 부합하며, 돈이나 그 밖에 물질적인 보상을 추구하는 회사와 같은 공식

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.30

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행복에이르는지혜4공통 I 제4장 스토아 학파의 행복론 제5장 에피쿠로스의 행복론 서술과 감상00

과의 관계 속에서 윤리의식을 가지고 살아야 한다고 보았다. 이러한 점에서 스토아학파가 말하는 행복은 단순히 개인의 자기애나 본능적 충족이 아닌, 윤리적 자기 완성과 공동체 안에서의 책임 ... 과 공동체의 가치를 매우 중요하게 여겼다. 인간은 사회적 존재이며, 타인과의 관계 속에서 윤리적 책임을 다할 때 비로소 참된 인간으로서 살아갈 수 있다고 믿었다. 이는 현대 사회 ... 에서 강조되는 사회적 연결성과 상호의존성의 중요성과도 일치한다. 무한한 경쟁 속에서 고립되기 쉬운 현대인에게 스토아적 연대와 배려의 정신은 깊은 울림을 주고 있다.스토아학파의 철학

방송통신대 | 7페이지 | 13,000원 | 등록일 2025.05.10

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교육학개론 기말고사 정리본

되고 상보적인 관계에 있을 때 학생에게 큰 영향둘이 갈등 상태에 있다면, 잠재적 교육과정이 우세해짐교실에서의 잠재적 교육과정군집성 2. 상찬(평가) 3. 권력교육평가 : 타일러가 처음 ... 교육과정보수적 관점 : 일방적 전달진보적 관점 : 상호작용 / 경험, 학생급진적 관점 : 변혁 / 새로운 내용, 정치적, 사회적 약자curriculum의 어원 : currere ... , 경주로계획된 교육과정문서로서의 교육과정 : 계획된 과정 / 학습 활동의 근거실천으로서의 교육과정 : 전개된 과정 / 교사가 실제로 가르치는 것성과로서의 교육과정 : 실현된 과정

리포트 | 15페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.05.01

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미디어와 여성 과제-미디어와 페미니즘(중간고사 과제)

? Gender : 사회 문화적인 성차-feminine vs. masculine? Sexuality : 성 본능, 성 활동 - 권력관계 속에서 작동하는 하나의 사회적 구성물 (자연 ... 억압의 뿌리를 가부장제의 성별 체계에서 찾음? 여성-남성간 관계는 권력관계의 패러다임, 즉 정치적 성격? 가부장적 id : 남녀 사이의 생물학적 차이 극대화-> 지배적 존재 ... ?)? 여성의 도덕성? 캐롤 길리건 : 여성이 남성과 다른 자아개념 가짐? 남-자율적 독립적 개체, 여-상호 관계적 존재? 여성 경험 연구의 중요성 부각? 비판? 성별차이에만 관심? 여성

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.21

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한국 사회에서의 재벌과 관련된 담론을 요약하시오

경영수준과 현대적 윤리가 아닌 산재나 고용책임을 질 줄 아는 것이다.3) 시장 실패와 독과점 규제의 관점국내 경제에서 경제력 집중의 심화나 독과점은 창의적 상호경쟁과 공정한 시장 ... 을 더 이상 묵과해서는 안된다.그러기 위해서는 이해관계가 충돌하는 금산 겸업 해체와 재벌 지배구조를 지주회사 중심으로 재개편하는 상호출자 금지와 순환, 계열사 간의 부당 내부거래 ... . 또한 재벌과의 사업을 함께하는 협력업체는 성과의 어려움 공유와 이해관계 참여방식을 통해서 차별과 격차의 벽을 극복하며 전반적 경제운용 성과를 정부가 매개로 하게하여 모든 국민

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| 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.26

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행정학의 학문적 성격을 기술성과 과학성 측면을 중심으로 비교하여 요약하시오.

를 위한 참여, 지방분권화등의 권력의 분점,서비스의 균등한 배분,고객과의 상호작용, 구직자 혹은 재직자등의 교육훈련,윤리헌장 및 헌서 채택,성과관리, 공정한 직무분석과 형평에 맞 ... 으로 환원이 불가능한 영역이 있음을 주장한다.그런 연유로 인문학 주의에서는 의미나 이해의 중요성을 강조한다.이를테면 방법론의 다양성을 기초한 질적연구방법,또는 인간의 의식을 강조하고, 양 ... 적으로 가치있는 차이를 존중하며,개인의 합이 아닌 개별개인에 포커스를 두어 보다 인간적인 관계로 접근하는 경향이 있다.따라서 심층의 의미나 인간의 표상 자체를 한 패러다임 즉

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.06 | 수정일 2024.05.13

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