"비정규직문제의 해결"의 검색결과 입니다.

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비정규직 문제점 양극화 사회문제 여성복지론 현대한국사회 여성경력직 사회복지학개론 현장정규직 청년실업 사회문제론 저출산 고령화

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"비정규직문제의 해결" 검색결과 7,701-7,720 / 14,305건

방송통신대학교 한국사회문제_감정노동 4학년 과제

는 구조가 돼야 하는데, 그러지 못해 모두가 스트레스를 받는 사회다”예)“너무 쉽게 모멸을 주고 받는다. 키가작다, 못생겼다, 뚱뚱하다, 화장이 이상하다, 비정규직이다, 영어 못 ... 며 해결과정에서는 어떤 원칙이 필요한지에 대해서 논하시오. (현안의 사례: ① 노동시간 단축과 일자리 나누기 ② 감정노동 ③ 직장 성희롱 ④ 파견노동문제 ⑤ 작업장 환경문제 ⑥ 일 ... 할 때는 자신의 상식에만 의존하지 말고, 사회문제에 대한 교재의 시각을 숙지한 후 작성하는 것이 바람직함. 교재를 인용하는 경우에도 출처는 반드시 밝혀야 하며, 학생 간 상호표절

리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2016.04.13

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한국사회의 갈등지형, 후마니타스교양인.

, 양극화) 갈등의 심각성이 두드러지고 있는 실정이다.갈등 경향으로는 빈부, 노사, 정규직과 비정규 직, 여야의 정치갈등(갈등의 일상화), 영호남, 수도권과 지방, 도시와 농촌, 강남 ... 으로 해결하는 것이 필요하다.사회갈등의 조정과 관리의 문제는 결국 주어진 사회구조의 신뢰의 차원으로 해결할 수 있다. 여기에는 정치, 경제, 사회의 세 가지 측면이 고려되어야 하 ... 으로 두려움 없이 변화와 위기에 대응하고 문제를 선도적으로 해결할 힘을 길러주는 교육, 국제사회와 협력하고 세계의 정치적, 사회적, 문화적 다양성과 역사적 경험들에 대한 이해를 넓혀

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.12.28 | 수정일 2014.09.12

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도요타 마케팅,생산관리와 경영전략,위기극복

개발 요구를 수용하기 어려웠다. 도요타는 원가절감을 위해 임시직 기간 제 근로자의 채용을 대폭 확대했으며 정규직 근로자의 수는 거의 동결했다. 이에 따라 그동안 축적해 온 현장 ... Push시스템에서 많은 문제점이 발견되게 된다. 이전까지 사용되었던 Push형 시스템은 후공정의 작업능력이나 상황에 관계없이 전공정에서 작업이 끝나면 후공정으로 넘겨주는 생산방식 ... 에서의 위해 자동화 시스템을 도입하게 되는데 단순한 자동화가 아니라 문제가 발생했을 경우 기계가 직접 멈추는 사람의 지능적 요소를 갖추고 있기에 이를 사람인변 자동화로 칭하게 되

리포트 | 19페이지 | 5,000원 | 등록일 2016.03.30 | 수정일 2022.03.05

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대졸실업 분석과 대안모색(40)

위기 이후 고용유연성 확보와 인건비 및 교육훈련비 절감을 위하여 비정규직과 경력직 채용을 대폭 확대하고 있어 신규 대졸자의 정규직 취업기회는 경제가 회복되어도 뚜렷하게 개선될 가능 ... 의 유휴화는 자신의 능력개발을 위해 교육을 받는 과정에서 많은 금액의 직접비용과 기회비용을 지불하였지만, 실업 및 비정규직의 비경제활동인구의 상태에서는 이를 제대로 회수할 수 없 ... 과 특기 등을 살려 직업을 선택하기 때문으로 본다. 초봉은 2100만원~3000만원 정도를 적당하다 생각한 사람들이 가장 많았다. 설문자 대부분 비정규직을 기피하였으며, 기피 원인

리포트 | 32페이지 | 4,000원 | 등록일 2012.04.19

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[복지정챌론]저출산문제

, 고용형태에 따라 가정 내 양성평등 수준에서 차이 드러남(예. 비정규직 기혼여성의 경우 직장과 가정에서 이중의 역할 요구받음)4) 여성차별적이고 비(非)가족친화적인 노동시장 문화 ... ) 여성차별적이고 비(非)가족친화적인 노동시장 문화5) 사교육비를 포함한 과도한 자녀양육 부담6) 공보육시설 부족 등 국가의 육아지원시스템의 미비3. 저출산의 문제점1) 인구구조 불 ... 균형에 따른 사회적 부양부담의 증가2) 경제성장 둔화 및 국가경쟁력 약화4. 외국의 저출산 대책1) 스웨덴2) 프랑스3) 일본5. 저출산 문제 해결을 위한 방안저출산 문제1. 저출산

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.09.25

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주요국의 노사관계 유형과 한국 노사관계의 특성

어 경제위기 극복에 큰 도움이 되었다. 그러나 2000대 들어 기업의 상시적인 구조조정과 비정규직의 양산으로 빈부격차는 갈수록 악화 되었다. 비정규직과 특수고용직의 분규가 증가 ... 하는 한편, 대기업의 정규직은 분규가 줄어드는 노사 분규의 양극화 현상이 일어났다.우리나라의 노사관계는 기업별노조-기업별 단체교섭이라는 특징을 갖고 있다. 유럽의 산업별노조 체제 ... 들은 노동조건의 개선을 위한 노동 쟁의를 지지하는 등 정부 개입보다는 자율적인 교섭을 통해 노사문제를 해결하는 것이 바람직하다는 주장을 펼쳤으나 큰 효과가 없었다. 1987년 민주화운동

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.10.16

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정년연장에 따른 노사관계 변화와 기업의 대응 방안

체 가능성이 낮아지고, 증가된 노동비용은 임금동결, 취업기회 감소 등을 통해 비정규직 및 영세사업장 근로자에게 전가될 가능성이 커진다.4. 기업의 대응⑴ 기존 사례 등을 참조 ... 을 내려놓는 것을 말한다. 이를 통해 정년 연장에 따른 승진 적체 문제도 해결했다. 시기는 만 54세부터다. 셋째 ‘재채용제’가 있다. 건강과 근무 성적에 특별한 사유가 없는 만 58세 ... 하여 새로운 직무개발을 서둘러야 한다.퇴직을 앞둔 장년층의 시급한 문제는 생산성과 임금 간의 괴리이다. 기존의 연공서열형 임금체계로 인해 고령자의 임금과 생산성 사이 괴리가 크게 증가

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.11.19

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한부모 여성의 빈곤문제를 심도있게 자료를 찾아 다루었습니다.

, 비 정규직 , 일 / 직장 이중부담 여성의 생애주기 특성을 고려치 않은 사회복지정책 노동시장 연동된 사회보험체계 , 모성역할에 대한 무 보상 , 최소 / 최후의 보호원칙 가족 ... 부모가구 비율은 약 9% 에 불과하다 . 지원내용도 최저생계비를 상회할 정도의 최소한 급여에 머물고 있어 한부모가족 빈곤 문제를 해결하는 데 구조적 한계 복지자금 융자나 영구임대 ... 와 제반 문제 ( 3) 가구 내 소비 지출과 자녀교육 문제 가구소비지출 내 교육비가 차지하는 비중은 소득수준에 관계없이 일반가족에 비해 높다 → 자녀는 양질의 교육 기회를 가지

리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.05.05

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한국 여성의 위상과 극복과제-현대여성을 중심으로 (보고서)

를 점하고 있다. 그래서 여성들은 아직도 남성의 비해 전문직 등 간부나 이사회 같은 상위직으로의 진입이 제한되어 있다거나 연봉을 더 적게 받는 일이 비일비재하며 정규직이 아닌 비정규직 ... 을 맡은 사람이 많다. 게다가 요즘 경제가 어려워져 여성의 비정규직 채용이 해가 갈수록 늘고 있는 추세이다. 또한 여성이 기업에 입사하여 일하다가도 결혼이나 임신, 출산을 하게 되 ... 은 페미니즘의 기반 위에서 여성 문제를 구체적으로 해결해 나가려는 실천, 여성 해방을 위한 다양한 활동을 지칭한다. 더 나아가 여성운동의 기본 가정은 여성들이 법적·경제적·문화

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.10.22

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신자유주의와 제3의 길에 대해서 서술하고 그 각각의 특징이나 차이점을 서술하시오

에서도 비정규직과 전문직ㆍ정규직의 양극화가 진행되고 있다.(3) 국가의 공적 역할의 약화로 인한 약자 배제노동과 소득의 불안정성은 커지고 빈곤층도 증가하고 있지만 사회적 약자를 배려 ... 주의적 처방이다. 즉 ‘시장의 실패’를 해결하기 위한 ‘해결사‘로서의 국가가 다시 '문제'로 전화하면서, 국가가 해결하고자 했던 ‘문제’인 시장이 다시 ‘해결사’로 복귀한 것이 ... 의 양극화가 급속도로 진행되었다. 사용자 내부에서도 중소기업과 대기업, 경공업과 중화학공업, 비(非)정보기술 산업과 정보기술(IT)산업간의 양극화가 진행되고 있으며, 근로자 내부

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.01.05

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일본의 고령화

한 가토제작소는 2교대로 운영평일은 평균연령39세의 정규직이 주요공정주말/공휴일에는 실버직원들이 단순지원 업무로 연중무휴로 운영고령자고용 사례 2 : 주식회사 타니타계측기기 회사 ... 약 97%나 된다고 한다. 이렇게 고령자 고용 안정법이 나타나게 된 배경은, 생산가능인구(15세-64세)가 감소하는 문제를 해결하기 위한 대비책으로서 나타났다. 개정된 고령자 ... 경제성장기를 겪으면서 생활이 개선되고, 섭취하는 영양도 개선되며, 의료기술의 발달로 사망률이 저하되었다.저출산의 진행으로는, 여성의 사회 진출로 인한 미혼화, 비혼화가 증가

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.03.21

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새터민 취업률 증가방안

~07년 새터민 비 일반구직자는 일반구직자 취업률 25%에 비해 새터민의 취업률은 11% 로 저조? ?② 새터민의 취업 형태 - 새터민의 취업형태는 70%이상이 비정규직으로 정규직 ... - 새터민에 대한 이해가 부족해 이를 인식하게 되는 새터민들이 담당자에 대해 신뢰 하지 못 하고 나아가 정부의 새터민 지원정책에 대한 접근성이 저하- 새터민의 상용 근로자(정규직 ... (대한학교)- 개인의 특성을 고려하지 못한 교육③ 국가 제도적 문제- 국가적으로 새터민 취업에 대한 의무감 부족- 국가에서 제시한 새터민 취업에 대한 방안의 비효율성?(고비용 저효율)

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.11.01 | 수정일 2022.04.12

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[파견노동자] 파견노동자들의 노동현실개선방안모색(한국사회문제C형)-홍익대학교청소노동자파업-

주요사항3) 비정규직법 시행으로 인한 문제점6. 비정규직 노동자의 현실1) 고용 불안2) 임금?노동조건 및 사회보험 수혜의 차별3) 노동법상 무권리7. 홍익대학교 청소노동자 파업 ... 있는 방안에 대해 모색해 보시오.Ⅰ. 서론우리나라는 파견노동자를 비롯한 비정규직 노동자 문제가 심각하다. 얼마 전 홍익대학교 청소노동자 파업에서 알 수 있듯이 우리나라의 파견노동자 ... 의 수많은 파견노동자 및 비정규직 근로자들이 겪고 있는 일이다.가깝고 광범위하게 퍼져 있는 비정규직은 97년 외환위기 이후부터 급격히 증가하면서 심각한 사회문제로 인식되기 시작

리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.03.18

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임상여성학 레포트 - 매춘의 합법성에 관하여 (과제점수 만점자료)

사례3. 합법화에 대한 찬, 반 의견4. 합법화에 대한 기타 쟁점들Ⅳ. 결론1. 합법화에 대한 나의 생각2. 매춘의 근본적인 근절방안Ⅴ. 참고문헌Ⅰ. 들어가는 말매춘을 둘러싼 문제 ... 는 단순한 개인행위의 문제가 아닌, 구조적이고 복합적인 사회적 문제라는 것에 대해서는 지구상의 어느 나라든 대체로 인정하는듯하다. 그러나 복합적인 문제에 가치판단을 덧붙이면서 차이 ... 가 나타나기 시작한다. 극단적인 자유주의자들은 ‘자기 자신을 노예로 팔 수 있는 자유’ 까지도 옹호하는데, 이 문제로부터 성에 대한 자기결정권이 얼마만큼이나 개인의 자유의 영역인가

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.12.30 | 수정일 2017.01.16

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경영학원론 삼성트라우마 다큐멘터리 감상문

부패 방지를 강조하고 지역사회와의 상생하고 있다고 주장하며 봉사활동을 강조하고 있지만 노동자들에 대한 대우는 아직 미흡한 것 같습니다. 인권존중(성희롱), 비정규직에 대한 부당대우 ... , 백혈병 사망자 책임 문제, 비노조 경영 등은 아직 우리사회에서 개선해야할 과제입니다. 지역경제가 활성화되기 위해서는 지역 시민들이 일할 곳을 기업이 제공해 주고 지역 시민 ... 의도와 주장을 들어보고 합당한 해결책을 제시하는 것이 민주주의라고 생각합니다. 적어도 그들의 주장에 귀를 기울일 필요는 있다고 생각합니다. 그들이 하는 말은 1%의 고소득자가 대

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.04.17

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경상대 교육과정 및 교육평가 기말

에서 일어나는 학습의 중요성을 인지하는 모형이다.(예:모델링)ㆍ인지적 과정에 근거한 모형사고, 기억, 문제해결, 그리고 창의성과 같은 학습이 포함된 정신적 과 정으로부터 비롯 ... 성을 준거한 비경험적,간주관적 7형식의 지식을 제시철학적,사회적,심리적 요소에 근거하되 학문의 수용범위와 균형을 고려하면서 현대사회에서 교육되길 바라는 철학적 가치가 있으면서 사회 ... 에서 실제로 모형, 행동 수정 모형 그리고 비지시적 교수모 형이 있다.ㆍ행동주의 심리학에 근거한 모형 교사들은 사람들이 어떻게 학습하는지 또는 그들의 행동이 어떻게 변화하는지에 대한

시험자료 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.05.07 | 수정일 2016.06.23

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[사회복지실천기술론] PIE 사정도구 매뉴얼 요약

로서 부적합하거나 주거환경이 열악한 경우5301.XX : 실직 - 실직상태5302.XX : 불충분한 고용 제공 - 정규직이 아닌 시간제나 저임금 일자리만이 가능한 경우5303.XX ... 접근이 어려운 경우5403.XX : 공적부조 비해당된 차상위 계층 - 국민기초생활보장수급법에 의한 지원을 받지 못하는 차상위 계층인 경우5501.XX : 기본적 욕구해결을 위한 ... PIE 사정도구 매뉴얼 요약목차1. factor I 사회적 기능문제1) 1000.XXX : 가족 역할2) 2000.XXX : 다른 대인관계 역할3) 3000.XXX : 직업

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.01.29

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노동과빈곤

노동과 빈곤- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 노동법의 역사2. 한국의 노동시장 구조3. 노동 복지 정책4. 근로빈곤5. 비정규직의 확산6. 해결방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ ... 다.비정규직이 확산되는 것 보다 더 심각한 것은 산업구조 개편으로 인한 일자리의 양극화이다. 전병유(2005:4~5)는 양극화의 문제에 대처하기 위해서 고용을 매개로 하는 사회정책 ... 이다. 한국 정부는 비정규직보호법을 2007년 7월 1일부터 개정 시행하게 되는데 이 법으로 인해 더욱 많은 비정규직 노동자들이 거리고 내몰리게 되었다. 즉, 자본은 노동력을 직접

리포트 | 25페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.04.26

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취업구조의 변화,일자리 창출,저실업률과 저고용률,노동시장의 양극화,청년취업,일자리 창출사업,노동 고용시장의 변화 요인

적 요인보다는 경기적 요인에 더 큰 영향을 받으면서 움직이는 모습을 보이고 있다.(2) 미시경제적 측면(고용의 불안정성 확대)1990년대 후반 이후 임시·일용직, 비정규직 근로자 ... 의 증가 등으로 고용의 불안정성이 확대되고 있다. 임시·일용직의 전체 취업자대비 비중은 1993∼96년중 26.4%에서 2000∼05년중 32.4%로 크게 높아졌으며 비정규직 ... 의 해외노동시장 진출기회를 확대하는데 목적이 있다. 이를 통해 심각한 청년 실업문제 해결 및 국내 인적자원의 국제경쟁력 강화를 위한 사업이다. 세부사업에는 해외취업연수와 해외취업알선

리포트 | 21페이지 | 4,000원 | 등록일 2014.03.16

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사회복지 정책과 역사 -억압과 권리를 중심으로

.91%, 2차 빈곤은 17.3%로 총 27.21%로 부스의 조사결과와 거의 비슷하였다. 저임금 52%, 대가족 26%, 주요 노동자의 사망 15%, 고령 질병 5%로 비정규직 ... 자 교구 간 이동이 빈번해졌다.2) 정주법특정 교구에서 빈민구제 비용이 과다하게 나타나는 역효과 문제를 해결하기위한 법이 1662년 거주지 제한법이다. 거주지 제한법이란 어떤 주민 ... 았다. 런던 시민의 30.7%가 빈민이었다. 이 조사를 통하여 빈곤은 개인의 문제가 아니며 빈곤문제 해결을 위해 개인을 변화시키는 방법은 적절치 않다는 것이 밝혀졌다. Seebohm

리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.11.19 | 수정일 2017.01.11

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