"남녀평등과법"의 검색결과 입니다.

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여성복지론 페미니즘 종류 남녀평등과법 육아제도의 현실 가족복지론 직장내 성희롱 여성 노동 정책 일가정양립정책 맞벌이 가족 문제

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"남녀평등과법" 검색결과 721-740 / 19,253건

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우리나라 맞벌이 가족의 특성과 복지정책 및 서비스에 대해 설명하고, 이에 대한 개선방안을 서술하시오.

서비스1. 맞벌이 부부를 위한 국가 지원정책1) 출산휴가·육아휴직근로복지법(2002년 1월)과 남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률(2008년 6월)을 기반으로 하는 제도 ... 비용은 고용보험에서 부담토록 하는 내용의 모성보호법안을 통과시켰는데, 육아휴직제도의 법적근거는 「남녀고용평등법」에 규정이 있으나 기업에서는 이를 적극적으로 실시하고 있지 않다. 이를 개선하여 실질적으로 사용할 수 있게 해야 한다. ... 과 육아에 참여를 확대하기 위한 제도이다. ? 남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률? 제18조의2에서는 ① 사업주는 근로자가 배우자의 출산을 이유로 휴가를 청구하는 경우에 5

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.14

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현대사회의 가족 형태인 맞벌이 가족의 문제점과 그 해결방안을 논하시오.

습니다. 따라서 대상 사업을 확대하거나 직장어린이집을 의무화하기 위해서는 남녀평등법에 따라 언제든지 150인 이상 근로자를 대상으로 보육시설을 설립하는 기준을 검토할 필요가 있 ... 휴직 제도는 남녀평등법과 맞벌이 가정의 일과 가정생활 양립 가능성을 지원하는 제도입니다. 이 제도는 성별에 관계없이 모든 근로자가 사용할 수 있으며, 6세 미만 자녀를 둔 경우 1 ... 할 수 있는 어린 자녀가 있는 부부를 위한 법적 근거를 마련하는 것이 필요합니다. 또한, 여성이 임신과 출산으로 인해 강제로 은퇴하는 것을 막기 위해 정부 지원이 확대돼야 합니다

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.05

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여성과현대사회 여성운동

% 여성 할당 등의 방안 요구계속해온 노동운동의 성과로 여성의 경제활동을 촉진하기 위해 ‘ 남녀고용평등법 ’ , ‘ 고용보험법 ’(1993) 등이 제정 2001 년 근로기준법 개정 ... 대신 주스 ) ⇒ 여성의 자기결정권에 대한 우리나라 정부의 인식은 미비한 수준* 쟁점 실질적 남녀평등 달성도가 법이나 제도적 기반의 구축 수준과 여전히 큰 편차 → 제도의 구축 ... 신장 운동 - 선진제국의 사상적 영향을 강하게 받아 , 신권운동 활발히 전개 - 각종 부녀단체 조직되어 남녀평등 여권옹호 요구 1948 년 7 월 17 일 대한민국 헌법에 수렴 Ex

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.12

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여성복지론_일, 가정양립지원에 대한 자료를 찾아서 작성하고 자신이 생각하는 적절한 대안을 제시하시오

를 개선하여 남녀평등의 사회를 실현하고자 하는 모든 노력을 포함한다. 여성복지는 스스로 욕구를 충족시킬 수 없거나 문제 해결이 어려움을 겪는 여성들에게 국가와 사회제도가 개입 ... 과 가사노동 사이에서 겪는 갈등은 사라지지 않을 것이다. 그러므로 가족 구성원의 유기적 관계를 재구성하고, 남녀의 평등이 유지될 수 있는 공동체로서의 가족의 기능을 마련하여 수평적 부부 ... 과 노인, 여성, 장애인이 그 대상으로서 사회복지가 이루어졌는데, 남성복지가 아닌 여성복지가 따로 존재하는 것은 그만큼 여성의 사회적 지위가 낮고 불평등한 대우를 받고 있음을 보여주

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.26

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현재 맞벌이 가족을 위하여 어떠한 정책이 필요한지 본인의 생각을 정리하시오

육아휴직제도를 통해 출산을 전후한 취업여성의 보호를 명시하고 있다. 이에 따른 출산휴가는 60일에서 90일로 연장되었고 남녀고용평등법에도 육아휴직제도의 시행을 명시하고 있으나 실제 ... 하도록 실질적인 시행 현황을 모니터링 할 필요가 있다.2) 근로복지: 우선 노동 현장에서 남녀차별 문제를 시정하기 위한 남녀고용평등법에 근거하여 제도를 정비할 필요가 있다. 맞벌이 ... 을 미치는 것은 출산과 양육 문제이다. 이를 해결하기 위한 관련 복지 정책이 우선적으로 필요하다. 이와 관련된 법적 근거도 있다. 근로복지법에 따르면, 산전 · 산후 휴가제도 및

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.27

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[a+취득자료] 우리나라 여성운동과 사회복지실천 간의 관계에 대해 논하시오.

에서 개입하는 것을 말한다.(2) 여성주의 사회복지 실천우리나라 여성의 권익을 위한 정책으로는 여성정책과 여성복지정책이 있다. 여성정책에는 남녀평등을 장려하고 사회참여 및 복지 ... ?Ⅰ. 서론여성운동은 인간의 역사가 남성중심의 사고를 통해 발전해온 것에 대해 문제를 제기하고 평등한 인권과 사회적 인식 변화를 제시하기 위한 여성주의에 기초한 사회운동이라고 볼 ... 하에 새마을부녀회, 한국부인회 등이 활동했으며 사회봉사, 지역봉사, 가족법개정 등의 활동이 이루어졌다.1970년~80년대에 이르러 비로소 여성노동자운동과 여성주의 인식이 도입

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.24

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맞벌이 가족의 사회문제와 그 해결방안에 대해 논하시오

주부의 시간부족 문제를 해결하기 위하여 직장 근무시간의 탄력적인 조정뿐만 아니라 다양한 지원 방안들이 필요하다.?3) 법 제도의 강화?남녀고용평등법을 통하여 취업여성이 직장에서 차별 ... 적으로 가족 안에서는 물론 전체 사회에서의 성 불평등을 경감시키는 긍정적인 의미도 가지고 있다고 할 수가 있다. 맞벌이 가구의 여성이 져야 하는 가사 부담을 감소시켜줄 수 있는 제도 ... 을 하며 경력이 같더라도 여성은 남성보다 낮은 임금을 받는 경우도 있다. 또 기혼여성을 위한 사업장에서 시행하여야 할 법적인 규정이 제대로 지켜지지 못하고 있는 것이 현실이다.?4

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.04

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우리나라 여성복지의 문제점을 분석하고, 여성복지의 개선점과 발전방향을 서술하세요.

의성 관련 정책이 급격하게 발달하였고 출산에 대한 지원 역시 발전 추세를 보였다. 법적으로는 남성과 여성 모두 육아휴직을 신청하여 육아휴직기간을 보낼 수 있다. 그러나 법대로라면 ... 거의 모든 남성들이 육아휴직을 사용할 수 있어야 하지만 현실에서는 그렇지 못한 상황이다. 즉 법적으로는 제도를 정비해두었으나 이러한 제도가 실제 현실에서 실천되고 뿌리내리도록 하 ... 년 동안 남성도 육아휴직을 쓸 수 있도록 법으로 보장되어있는데, 제도적으로 봤을 때는 OECD 회원국의 평균 남성 육아휴직기간인 약 8주보다 기간 자체는 더 길다. 그러나 실제로

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.09

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[가족복지론]맞벌이가족의 사회문제와 그 해결방안에 대해 논하시오.

는 출산휴가를 60일에서 90일로 연장하고 그 비용은 고용보험에서 부담토록 하는 내용의 ‘모성보호법안‘을 통과시켰다. 육아휴직제도 법적근거는 「남녀고용평등법」 제9조 제2항, 동법 시행 ... 가족을 위한 정책 실시에는 기혼여성의 경제활동으로 야기되는 문제에 대하여 법적?제도적으로 다루어져야 하는데, 남녀고용평등법 목적은 고용기회 균등, 취업여성 근로조건 개선, 육아 ... 문제 해결방안1) 거시적 해결방안2) 미시적 해결방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론현대사회의 지속적인 변화와 저출산 등의 문제 및 양성평등에 따른 여성의 사회적 지위 향상으로 맞

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.15 | 수정일 2022.11.15

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직업건강간호학- 직장내 성희롱 예방교육, 성교육

직업건강 간호학목차 1 2 남녀고용평등법상 관련 벌칙 3 4 직장내 성희롱의 영향 성희롱의 유형 직장내 성희롱의 개념 및 통계 5 성희롱 사례 6 성희롱 예방법성희롱 성희롱 고충 ... 사업장의 분위기 경직 회사 이미지 손상 비용 노동생산성의 저하1. 남녀고용평등법 관련 법령 및 벌칙 위반행위 벌칙 피해자 불이익 조치한 경우 3년 이하의 징역, 2천만원 이하 벌금 ... 상담 건수 (2021) 성희롱 발생 현황 (2021) 요소 3 개념 및 통계 ( 국가인권위원회법 제2조5호) 업무, 고용, 그 밖의 관계에서 공공기관의 종사자, 사용자 또는 근로

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.25

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장애인인권 사례분석과 나의생각정리 및 장애인인권 문제 발생원인과 해결방안 제시

를 가진다. 이는 맨먼저 가능한 통상적이고 만족스러운 일상생활을 할 수 있는 권리를 의미한다 고 규정하고 있다.(2) 평등권우리 헌법은 모든 인간은 법 앞에 평등하다(헌법 11조 1 ... 항)고 명시하고 있다. 여기서 법 앞의 평등이라 할 경우, 법은 의회에 의하여 제정되는 형식적 의미의 법률 뿐만 아니라 일국의 법체계를 형성하는 모든 법규범을 말한다. 성문법 ... 과 불문법을 막론하고 국내법과 국제법을 가리지 아니하며, 헌법, 법률, 명령, 규칙등 모든 법규범이 여기에 포함된다. 또, 법 앞에 라는 의미에 대하여는 법적용평등설(립법자비구속설

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 10페이지 | 3,900원 | 등록일 2022.10.06

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이슬람 여성 문제와 여성주의

되었다.조희선 교수는 이슬람의 경전 코란의 여성관을 세 가지 영역으로 나누어 설명했다.(1) 평등관코란에서는 남녀가 인간적으로 평등하다는 것을 주지시키는 많은 구절이 등장한다.“알 ... 하는 가치가 이슬람 전통에서 크게 벗어나지 않는다는 것을 증명하고자 했다. 이들이 주장하는 바는 이슬람의 경전 코란에는 남녀평등을 명확하게 언급하는 구절이 있으며, 무함마드를 비롯 ... ) 평등관(2) 유별관(3) 보호관3장 이슬람 여성 문제1절 히잡 착용2절 일부다처제3절 명예 살인4절 여성 할례4장 이슬람의 여성주의(페미니즘)1절 이슬람 여성주의의 출현2절

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| 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.07 | 수정일 2021.10.16

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여성복지론_여성폭력의 배경과 원인을 설명하고 여성폭력을 근절하기 위한 방안을 제시하시오.

. 남녀 간의 불평등한 권력 관계가 장기간 유지되면서, 여성에 대한 폭력을 용인하거나 묵인하는 분위기가 암묵적으로 형성되었다는 지적이 많다. 여성의 목소리가 상대적으로 가정 내부와 사회 ... 적 사고와 폭력적 문화를 교정해야 한다. 이를 위해 교육 현장에서부터 젠더 평등 교육, 관계 교육, 감정 조절법 등을 강화할 필요가 있다. 초중고 교과 과정에 성평등 개념과 폭력 예방 ... 의 안전과 존엄을 훼손하며, 장기적으로 인간관계와 사회구조에 악영향을 준다. 이 문제는 단순한 가정 내 갈등이나 사적 범위로만 치부될 사안이 아니라, 폭넓은 성차별적 문화와 불평등

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.01

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남성과 여성의 성역할에 대한 차이를 기술하시고, 급변하는 현대사회에서 요구되는 남성과 여성의 성 역할에

적으로 답은 정해져 있다. 우리는 태어나기 전에 이미 생리적이고 해부학적 차이로 남자와 여자로 구분이 되었다. 또한 어느 사회에서나 남녀 역할이 주어지기 마련이다. 성역할은 자신 ... 되어야 한다고 말하는 곳이 증가하고 있다. 즉 여성의 사회적 진출과 성의 해방 또한 여성해방 운동으로 전통적인 성역할 규범이 약화되었고, 성역할에 관한 남녀의 차이도 점점 커지 ... )역할에 대한 고정관념이 하나씩 무너지고, 부부가 함께 가사와 양육을 담당하는‘평등 부부’라는 관념이 점차 확산되고 있다. 또, 성에 대한 인식이 바뀌면서, 부인들은 더 이상 불

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.27

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여성학적 이론에 근거하여 본인과 본인의 가족을 분석하여 문제점과 해결방안을 제시하시오

전통적 가족제도를 탈피하여 여성들의 동성연애를 주장하는 등 상당히 급진적인 관점을 가지고 있다.이러한 여권론적 관점은 여성억압의 사회적 원인에 대한 설명은 다르지만, 남녀의 불평등 ... 해소를 위한 실천 방안과 남녀 간 조화를 위한 환경을 조성하는데 많은 기여를 했으며, 가족관계에서 부부관계, 부모, 자녀관계에서의 자율성과 평등에 대한 새로운 시각을 제시한다.2 ... 제도, 문화, 가치관에 대해 성에 따른 차별과 불평등을 제기하는 것이 여권론적 관점이다. 여권론적 관점에는 여성문제의 성격을 보는 입장의 차이에 따라 크게 네 가지로 나눈다. 자유

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.07

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저출산 해결을 위한 일생활균형(워라밸)의 보장이 중요한 이유에 대해 서술하시오

의 저출산·고령사회 정책과제와 방향이 3월 28일 발표됐다.여성의 경제활동 지원을 위해 월 100만원 이하의 외국인 가사도우미를 도입하는 주부법 개정 등 정부의 저출산 정책에 대한 ... 된다.이러한 저출산 정책에서 일-육아지원제도(워라밸 지원제도)를 활용할 수 있는 실질적 이용여건 조성은 5대 핵심영역과 과제 중 하나로 선정되고, 저출산 대책의 핵심으로 남녀 모두 ... 다.'성평등'이라는 용어가 의도적으로 사용되는 것은 아니지만, 양성평등한 근무환경 조성이라는 과제가 매우 중요한 저출산 대책임을 인식한 정책 방향이다.워라밸 지원은 맞벌이 부모

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.01

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사회적변화가 가족의 변화에 어떻게 영향을 미쳤는지 성평등적 관점에서 의견을 제시하시오

의 핵심, 평등한 가족관계, 가족 구성원의 개인주의화, 가정 내 지위와 가족생활 변화, 남녀 간 역할분담 재편성, 여성의 경제력 확보, 양성평등을 위한 사회적 노력 및 다양한 법 개정 ... 를 선호하고 남녀평등사상에 따라서 가계계승은 부계단위로 변화하였다. 또한 인간관계 범위는 부부와 자녀 관계로 이동되었다.다음으로 가족 기능적 측면에서는 경제적 기능은 가족의 생산 ... 어졌다. 또한 남녀평등 의식의 향상이 이루어지면서 여성도 남성처럼 똑같이 교육을 받으면서 활발한 사회진출이 이루어지게 되었다. 요즘에는 맞벌이 가정의 비율이 높아져서 가정 내의 여성

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.02

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스웨덴의 가족복지정책의 역사적 배경과 가족복지정책의 특성에 대해 서술하시오.

하였다. 이러한 가족복지정책은 산업화와 저출산 등의 사회적 문제에 대응하면서 형성되었으며, 여성의 경제활동 증가와 양성평등 실현에 큰 역할을 해왔다. 과거 전업주부가 일반적이 ... 하였다. 이전까지 존재하던 모성보호휴가를 부모 공동의 육아휴직으로 전환함으로써, 자녀 양육 책임을 여성에게만 지우지 않고 부부가 함께 지도록 한 것이다. 이 부모휴가법의 시행 ... 으로 아버지도 법적으로 신생아 돌봄을 위해 휴직할 수 있는 권리를 얻었는데, 이는 당시로서는 대단히 획기적인 조치였다. 다만 제도 도입 초기에는 대부분의 휴직을 여성이 사용하는 실정이어

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.05

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결혼과가족_최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요. (육아휴직제도의 현실, 장단점, 문제점, 개선방안, 해외사례 등)

는 육아휴직제도의 발전 방향을 모색하고자 한다.II. 본론1. 육아휴직제도의 현실육아휴직제도는 근로자의 육아와 양육을 지원하기 위해 법적으로 보장되어 있으며, 남녀 모두에게 적용되고 있 ... 를 적극적으로 유도하고 있다. 이러한 제도는 남녀 모두의 육아 참여를 촉진하고, 성 평등을 실현하는 데 큰 역할을 하고 있다.노르웨이의 육아휴직제도도 유사한 형태를 띠고 있 ... 을 맞추는 데 도움을 주어 근로자의 삶의 질을 향상시키고, 직장 내 만족도와 충성도를 높이는 효과를 가진다.또한, 육아휴직제도는 성 평등을 촉진하는 데 기여한다. 남성의 육아휴직

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.29

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교내 성폭행에 관한 사례와 고찰

만 제시성희롱=넓은 의미성희롱만 명시하되 성폭력의 의미를 포괄하거나 법적 정의 외에 다른 요서 포함성폭력=법적 정의성희롱만 명시하되 「남녀차별금지법」과 유사하게 정의이원화성희롱 ... 학생 간 성폭력 사건의 발생양상을 살펴보면 친밀감을 중시하면서 남녀의 구분 없이 같이 행동할 것을 요구하는 대학문화의 공동체적이고 평등의식 이 기실은 여학우와 남학우간의 차이를 인정 ... Ⅴ. 현행법과 제도, 문제점Ⅵ. 해결방안Ⅶ. 결론참고자료 목록보이지 않는 음지, 교내 성폭행Ⅰ. 연구의 목적 및 필요성1. 연구의 필요성우리나라에서 처음으로 ‘성희롱’이란 새로운

리포트 | 30페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.30

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