"중국근로계약법"의 검색결과 입니다.

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정관장 중국진출 영화를통해세상 외국인 노동자 원부자재신청서 금융 상식 강원대

"중국근로계약법" 검색결과 661-680 / 1,430건

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자양동 조선족마을

제도를 시행하게 되면 , 사용자는 1 년 이내의 기간을 정하여 노동 허가를 받은 외국인 근로자와 고용 계약을 체결하게 되며 , 이 때 근로 조건 ( 임금 , 근로 시간 , 휴가 ... 노동 , 산업 재해 , 폭력 등 각종 인권 침해에 시달려 왔다고 주장한다 . 그러나 고용 허가제는 외국인 근로자들을 한국 노동법상 ‘근로자’ 로 인정하고 입국시키는 것을 핵심 ... 으로 한다 . 따라서 , 외국인 근로자들이 합법적으로 근로자로서 일하게 되고 , 이들에게 한국 노동법이 전면 적용 ( 노동 3 권 보장 ) 되어 그들의 권리를 보장해 줄 수 있게 된다

리포트 | 26페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.10.30

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홍진HJC FINAL

의 대명사로 평가 되고 있다.한국과 중국에 생산공장을 가동하고 있는 HJC는, 경기도 용인에서 생산 된 헬멧이 세계 42개국으로 수출되며 가장 큰 오토바이 시장이 형성된 미국 ... 지구 사원아파트 건립 입주(25세대)1996년08월 계열사 흡수1997년01월 중국공장 설립1999년01월 소사장제도 운영10월 홍진어린이집 오픈2000년07월 물류센터 자동화 설비 ... 을 안고 다시 한국으로 돌아와 제품 분석을 하였다.홍진HJC가 첫 해외 진출을 미국으로 결정한 것에는 크게 세 가지 이유가 있다. 첫 번째 이유는 미국은 법적으로 오토바이 시승 시

리포트 | 35페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.03.27

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한국기업 외국인직접투자(국내진출) 역사, 한국기업 외국인직접투자(국내진출) 동기, 한국기업 외국인직접투자(국내진출) 정책,사례, 한국기업 외국인직접투자(국내진출) 대응방안 분석

) 근로자의 높은 이직률로 기술축적에 어려움2) 높은 임금상승에 따른 애로3) 자동차의 전자화 진행으로 관련 부품회사의 한국유치 유망5. E사, 상무이사(M씨)1) 수출용 원재료 수입 ... Co.)간에 50 : 30 : 20의 비율로 합작계약을 체결한 것이 효시였다. 유입누적액 기준 우리나라의 국별 외국인투자 비중은 건수기준으로 미국이 25.6%, 일본이 37.6 ... 았으 기존업체와의 합작의무를 충족할 경우에 한하여 외국인직접투자가 허용되는 업종이다. 셋째, 개별법상 외국인투자지분에 제한이 있는 업종은 현재 9개 업종이 있다. 넷째, 현행 『外國

리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.09.04

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국제경영에 있어서의 정치적환경

. 정치적 위험의 유형과 원천3-2 정치적 위험의 유형 사례국제경영 4조정책변화 중국 새 노동법 발효.. 현지 진출 기업 비상 중국 새로운 노동계약법 발효. 새로운 노동계약법은 노동계약 ... 을 체결하지 않을 경우 임금의 2배를 사업주가 지불, 노동계약법 시행 이전부터 소급 적용해 만10년 근속 또는 2008년 이후 연속 2차례 고정기한 계약을 체결한 경우 근로자 ... 적 위험의 유형과 원천3-2 정치적 위험의 유형 사례국제경영 4조정책변화 · `반독점 칼날` 에 떨고 있는 글로벌 기업들▶ 중국 2008년 8월부터 반독점법 시행 ▶ 마이크로소프트

리포트 | 64페이지 | 4,000원 | 등록일 2009.03.02

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한국수자원공사의 인적자원관리

기술 행정 기획경영 재무관리 인사관리 계약 / 구매 용지보상 경영지원 요금 및 용수영업관리 학력 , 전공 , 연령 관계 없이 토익 750 점 이상 동등한 해당 외국어 공인어학 ... 기 ) 750 이상 중국어 구 HSK 중등 B(7 급 ) 고등 (9 급 ) 이상 신 HSK 5 급 195 이상 6 급 180 이상 FLEX( 듣기 / 읽기 ) 750 이상 스페인어 ... 경제 민법 / 행정법 정책학 / 재무행정 / 조직 , 인사행정 행정 B 미시 , 거시 , 국제경제 행정 C 정책학 , 재무행정 조직론 및 인사행정 등 행정 D 민법 , 행정법 헌법

리포트 | 36페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.06.21

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외국인 노동자란(발표자료)

이주 노동자에게 산재보험적용 결정1998년 10월 노동부 미등록 노동자에게 근로기준법 전면 적용1995년 2월 노동부, '산업연수생 근로기준법 일부 조항 적용' 결정1994년 3월 ... 를 받지 않고 근로를 행하고 있음. 사실관계로 보면 근로자. 법률적으로는 연수생이기 때문에 불법체류근로자는 근로기준법을 전면적으로 적용받는 데 반해, 연수생은 8개 조항(폭행 및 ... 강제근로금지, 연수수당 지급 및 금품청산, 휴일․휴게, 시간외․야간 및 휴일 연수)만 인정받음. - 불법체류자가 연수생보다 노동법의 보호를 더 많이 받는 등 '법 집행의 형평

리포트 | 32페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.03.07

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더 커피빈 앤 티리프의 현 주소와 시사점

-Thr법55.56조, 시행령 30조)라고 법으로 명명된 근로자의 권리입니다.-커피빈의 발 빠른 대응커피빈은 즉시 잘못을 시인하고 근로자들에게 주휴수당을 곧바로 지급하는 것으로 신속히 ... 에 본사가 위치하여 있습니다. 한국, 중국, 싱가포르, 인도 등 아시아 10개국, 이집트, 이스라엘 등 중동아시아 7개국, 호주, 멕시코 등에 걸쳐 전세계 여러 국가들과 프랜차이즈 ... 계약을 맺고 있으며 특히 한국과 (주)커피빈코리아 라는 회사명으로 미국 International Coffee & Tea, LLC와 프랜차이즈 계약을 맺어 진출하게 되

리포트 | 21페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.03.19

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실업문제와 해결방안

기업들은 초기 투입비용을 고려하여 청년층의 신규채용보다는 경력직을 선호하게 된다. 또한 비정규직 비중이 높은 청년 근로자에 대한 정규직 전환 및 재계약을 회피하게 된다.청년층은 경기 ... 으로는 중소기업 인력난이 여전하다.노동부의‘사업체 고용동향 특별조사’에 따르면, 2009년 1분기 상용근로자 5인 이상 사업체에서 구인 인원은 40만 9,489명에 달했지만 채용 인원 ... 와 워드 연수취업률 -2008년2009년일본11.9%4.7%중국64.4%34.4%연수기관의 취업률이 50% 미만시 지원금 10%를 환수토록 규정해 경제가 어려운 상황에서 우수연수기관

리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.01.22 | 수정일 2014.04.13

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커피빈 기업분석및 마케팅 STP,SWOT,7P(4P+3P)전략분석및 나의견해

습니다. 한국, 중국, 싱가포르, 인도 등 아시아 10개국, 이집트, 이스라엘 등 중동아시아 7개국, 호주, 멕시코 등에 걸쳐 전세계 여러 국가들과 프랜차이즈 계약을 맺고 있 ... , 시행령 30조)라고 법으로 명명된 근로자의 권리입니다.-커피빈의 발 빠른 대응커피빈은 즉시 잘못을 시인하고 근로자들에게 주휴수당을 곧바로 지급하는 것으로 신속히 대처하는 모습 ... 으며 특히 한국과 (주)커피빈코리아 라는 회사명으로 미국 International Coffee & Tea, LLC와 프랜차이즈 계약을 맺어 진출하게 되었습니다.2000년 6월

리포트 | 21페이지 | 6,000원 | 등록일 2012.03.19

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09`고용보험

되며, 그 외에 중국집 배달원, 급식 조리원, 식당 주 방보조원, 백화점 세일기간 동안 고용된 사람 등이 해당.※ 임금 계산이나 지급이 일단위로 이루어진다 해도 근로계약기간이 1개월 이상 ... 적용사업에 새로 채용된 경우에는 근로계약상의 근로개시일③피보험자격이 없는 근로자가 근로계약의 변경 등으로 피보험자격을 취득하게 되는 경우에는 변경된 근로계약의 근로개시일④고용보험 ... : 변경 또는 정정일로부터14일 이내③신고기관 : 사업장 소재지 관할 고용지원센터④신고서식 : 고용보험 내역변경신고서6)일용근로자 고용보험 확대-일용근로자 고용보험：2004년 법

리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.11.26

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e-비즈니스 개론 사례연구 kt&g

로부터 공영기업 조직으로 개편하여 한국전매공사로 개칭하였다. 1988년 12월 경영 합리화 조치에 따라 제정된 한국담배인삼공사법에 근거하여 1989년 한국담배인삼공사로 상호를 변경하고 대전 ... ·원주·광주 공장과 경북·중부·서부 원료사업소를 두고 있다. 이밖에 미국·중국·러시아·인도네시아·이란·터키 등지에 해외 법인 및 지사를, 러시아·터키·이란 등지에 해외 공장을 두 ... 이미지 개선 효과를 가져 올 수 있게 됐다. 블루버드소프트 관계자는 "유통부문에서 국내 최대 규모라 할 수 있는 KT&G에 공급계약을 체결하면서 유통 및 물류분야 뿐만 아니라 루트

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.04.01

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이랜드 기업을 통해 본 노사갈등관리의 중요성

: 非正規職)은 정규직에 속하지 않는 파트타이머, 계약직, 일용직, 임시직, 파견근로직 등의 고용 형태를 뜻한다. 고용의 유연성을 목적으로 등장했으며, 정규직에 비해서 열악한 대우 ... 근로자 보호 등에 관한 법률’(제정)과 ‘파견근로자 보호 등에 관한 법률’(개정) 및 ‘노동위원회법’(개정)인 바, 이를 ‘비정규직 보호 법률’이라 한다.1. 비정규직에 대한 차별 ... 처우 금지 및 시정2. 기간제 및 단시간근로 남용을 제한3. 불법파견에 대한 제제와 파견 근로자 보호를 강화4. 제정된 법률에서 정의한 내용기간제 근로자많은 회사에서 ‘계약직(보통

리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.08.23

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넥센타이어(NEXEN TIRE)의 기업분석, 시장현황, SWOT분석, 4P분석 및 대응방안

) 환경방침) 환경경영의 중요성을 인식하고 친환경제품의 설계 및 생산활동에서의 환경오염을 최소화하여 폐기물 감소, 자원절약을 통하여 환경 친화적인 기업 이미지를 확보하고 근로자 ... 를 수립하여 경영계획에 반영하고 목표달성을 위해 전직원이 매진하여야 한다. 이를 위해 당사 품질시스템은 ISO/TS16949 및 PL법에 적합한 시스템을 확립하고 있으며, 이에 최고 ... 와 동시에 넥센타이어 독점계약넥센타이어의 수출비중은 전체 매출의 약 80%인데, 이는 다른 경쟁업체를 앞지르는 수치이다. 넥센타이어의 성장전략의 중심에는 세계 경쟁타이어사보다 앞서가

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.03.18

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재외동포의 성격, 재외동포법의 기본법안, 재외동포법의 출입국과 법적 지위에 관한 법률, 재외동포법에 대한 인지도, 재외동포의 차세대사회와 민족정체성, 재외동포의 현황과 지역별 현안, 재외동포의 보호와 지원

근로자와 간호원에서 출발한 사람들이다. 광산근로자와 간호원은 모두 3년 계약으로 이주한 계약 노동자였다. 3년 계약이 끝나고, 간호원은 인기가 좋아 병원에서 모두 남기를 원하여 이 ... 재외동포의 성격, 재외동포법의 기본법안, 재외동포법의 출입국과 법적 지위에 관한 법률, 재외동포법에 대한 인지도, 재외동포의 차세대사회와 민족정체성, 재외동포의 현황과 지역 ... 동포법의 기본법안Ⅴ. 재외동포법의 출입국과 법적 지위에 관한 법률Ⅵ. 재외동포법에 대한 인지도Ⅶ. 재외동포의 차세대사회와 민족정체성Ⅷ. 재외동포의 현황과 지역별 현안1. 재외동포현황

리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2009.09.28

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중국 노조의 과제와 대책

중국 노조의 과제와 대책1.머리말2.배경3.과제(1)고용구조의 과거, 현재의 변화가 근로자에게 가져다 주는 과제(2)소유제 구조의 과거, 현재의 변화가 노조 사업에 가져다 주 ... 발전과 진보가 가져오는 고용 구조의 커다란 변화는 중국 노조가 직면한 과제 중에서 원천적이고 전제적이며 결정적인 것이다.급속히 늘어나는 근로자가 최대한노조에 가입하는 것은 중국 노조 ... 노조에 가입시키지 못하면 노조대표가 근로자의 합법적 권익을 보호하는 여러가지 사업은 거론할 수도 없다.(3)노동관계의 과거, 현재의 변화가 노조에 주는 과제개혁개방 이후 중국 노조

리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.05.17

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노사관계 이주노동자 IR사례 연구

의 노동관계법의 위반 등으로 근로계약의 유지가 어렵다고 인정되는 경우- 거짓 그 밖의 부정한 방법으로 고용허가를 받은 경우? 사업주는 고용허가 취소의 명령을 받은 날부터 15일 ... 을 위반하거나 출입국관리법을 위반한 자- 외국인근로자 고용허가서를 발급받은 날부터 6월 이내에 내국인근로자를 고용조정으로 이직시킨 자- 외국인근로자에 대하여 근로계약에 명시된 사업 또는 ... 별연도별 체류자 현황해외의 미등록 체류자 실태외국인력 활용제도외국인력 도입업종 및 도입규모사업장 규모별 외국인 고용허용인원4. 이주노동자 관련 법외국인 도입계획의 기본 원칙외국인 근로

리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.12.05

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중국의 노사관계

적인 사회주의 시스템중국 노사관계의 변화 – 1978년 이후3가지 고용시스템노동계약 시스템 ▶ 일정한 기간을 두고 계약유연한 임금제도 ▶임금이 성과/업적에 따라 지급관리자책임제도 ... ▶관리자들이 실질적 책임과 권한을 가짐내수경기를 진작시켜 경제 성장을 이루는 목표중국의 고용 시스템이 시장경제로 변화 2008년부터 고용 안정과 임금상승을 목적으로 신 노동법 발휘 ... 노동자에게 집중, 그 이후 미숙련자 / 노동공들에게 확대됨중국 노사관계의 최근 동향단위 : 위엔2009년 등록 소유유형별 재직근로자 연평균 임금※노동력 부족 현상이 두드러지

리포트 | 23페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.15

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결혼과가족-국제사회 속에 한국의 발전과 다문화가족 및 아동

@국제사회 속에 한국의 발전과 다문화가족 및 아동에 대하여 기술하시오*국제사회속에 한국의 발전1. 국제법 주체로서의 대한민국1907년 고종 황제는 일본과의 을사조약 체결이 일본 ... 정부가 이미 승인하였으니 한국 정부에는 자주적인 외교권을 승인할 수 없다는 이유를 들어 우리 대표의 참석과 발언을 거부하였다.국제법의 주체가 되기 위해서는 국가이어야 한다. 물론 ... 현대 국제법은 국가이외에도 국제기구, 반란단체, 개인등에게도 일정 목적을 가지고 국제법 주체로서의 성격을 인정하지만 그 범위는 국가에 비해 제한적이다. 위의 예처럼 불과 60여년전

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.11.06

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위안화인상으로 인해 영향

적인 소득재분배 정책을 펼치면서부터이다. 특히 2008년 발효된 노동 합동법은 노동자와 사용자간 이해가 첨예하게 엇갈리는 노동계약(勞動合同) 분야에 대해 정부가 개입, 노동권을 강화 ... 하는 쪽으로 법제를 고쳤다. 이에 따라 신설된 퇴직금규정(경제보상금) 등을 감안하면, 대략 법 제정 이전보다 10% 정도의 인건비 상승요인이 생겨났다.3 법 제정 전 중국 노동시장 ... 은 농촌 잉여인력으로 인해 단순 근로직의 인건비는 다른 부문에 비해 상대적으로 억제돼 있었다.중국이 최근 수년 새 비용상승세 속에서도 세계의 공장이란 위상을 유지할 수 있었던 것

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.10.04

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우리나라의 사회적기업의 운영현황에 대해 논하시오

도입에 따른 사회양극화의 심화를 맞은 중국의 경우에 이르기 까지 그 관심과 적용범위가 매우 다양한 것을 알 수 있다. 이러한 가운데 2007년 아시아 최초로 사회적기업 육성법 ... 다. 비정규직의 고용불안은 계약기간에서 잘 드러나고 있는데, 근로계약 기간이 정해진 노동자 중 98.8%가 1년 미만의 근로계약을 체결한 것으로 나타나고 있다.3. 사회적기업이 거둔 ... 을 시행하게 된 한국에 대한 국제적 관심과 교류도 증가하고 있다. 이에 사회적기업법 제정 1주년을 경과한 시점에서 국내 사회적기업의 현황 및 추진배경, 법제정 의의 및 과제 등을 심층

리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.10.10

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