"인간관계적 관리법"의 검색결과 입니다.

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"인간관계적 관리법" 검색결과 661-680 / 68,368건

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인간은 사회적 동물이라고 합니다. 혼자서는 인간다운 삶을 살아갈 수 없습니다

들은 다른 사람과 더불어 살아가는 방법, 조직에 적응하는 방법을 자연스럽게 배우지 못해서 어려움을 겪기도 했다. 인간은 혼자서는 인간답게 살 수 없는 법인데, 원만한 인간관계를 형성 ... 때문이라고 이야기한다. 그렇기 때문에 인간관계를 어떻게 관리할 것인지, 인간관계에서 오는 스트레스를 어떻게 관리할 것인지가 중요하다. 즉, 인간관계는 그 자체로 중요할 뿐 아니 ... 과목명: 사회학개론주제: 인간은 사회적 동물이라고 합니다. 혼자서는 인간다운 삶을 살아갈 수 없습니다. 인간관계의 중요성과 원만한 인간관계 형성을 위한 자신만의 노력에 대해 기술

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.04

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공기업 전공필기 경영학 단권화 1 (경영학 일반)

능력과 의사결정최고관리자= 수탁경영층개념 + 인간적전략적, 비정형, 복잡방향제시, 원리적중간관리층개념 + 인간 + 기술적관리적하위관리자인간 + 기술적업무적, 정형, 단순제 2절 ... , 인력유지 및 방출-. 인간과 직무와의 관계-. 상대적 평가, 객관적2. 구성요소타당성얼마나 정확하게내용이 목적을 얼마나 잘 반영신뢰성얼마나 일관성 있게규칙적 오류, 상동적 태도 ... . 현대 경영학의 발전과정1. 고전적 경영이론테일러포드과업관리표준화, 대량생산방식시간 및 동작연구: 최선의 작업방법* 일일 표준 과업량 산출컨베이터 벨트: 단순관리화, 작업화* 동시

시험자료 | 37페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.04

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직무수행 평가의 중요성과 다양한 평가방법에 대해 설명하고, 여러분이 직무수행 평가를 한다면 어떻게 할것인지 작성해보세요.

하고 인사관리의 기초자료를 확보할 수 있다는 점에서 직무수행평가가 중요하다 할 것이다. 한편, 직무수행평가의 방법을 정리하자면 아래와 같이 정리될 수 있다.첫째. 중요 사건 평가법 ... 자의 입장이 된다면, 조직구성원에 대한 평가, 근무태도, 인간관계, 출퇴근 시간, 성과 등 여러 요소를 종합적으로 고려하여 직무수행평가를 하는 것이 가장 현명이라고 생각한다. 그 이유 ... 는 아래와 같이 정리될 수 있다.-직무수행평가에는 조직구성원에 대한 평가와 인간관계가 반드시 포함되어야 한다. 조직구성원이 높은 성과를 도출했다고 해도, 인간관계가 나쁘면 그만큼 조직에 해가될 수 있기 때문에 장기적으로 조직에서 퇴출시켜야 한다는 생각이 들었다.

리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.09.21

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조직이론 중 고전이론, 신고전이론, 현대이론에 대해 요약하고, 각각의 특성 및 차이점에 대해 설명하시오

의 과학적 경영법과 웨버의 관료주의 이론이 있다. 신고전이론은 조직 내에서 개인의 역할과 인간관계를 중시하는 이론으로, 메이요의 인간관계론과 헤르츠버그의 동기-원인-만족도 이론이 대표 ... , 의사결정 방식 등에서 차이가 있다. 고전이론은 과거부터 존재하던 고정관념적인 조직관리 방식으로, 일감 분업과 계층적 구조를 중요시하며, 인간은 경제적 동기에 의해 일을 수행 ... 에서 나타난다. 먼저, 관점 차이에서는 고전 이론은 조직을 기계적인 시스템으로 바라보는 경향이 있고, 신고전 이론은 조직을 인간적인 시스템으로 바라보는 경향이 있다. 또한, 조직관리 방식

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.14

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정신간호학 정리본1 (정신간호의 개념, 역사, 윤리와 법, 모형 / 뇌의 기능, 신경전달물질)

스럽지 못하면 부적응적 행동의 기초가 됨, 대인관계에서 불안을 야기하는 측면 강조-중재 및 치료: 치료자와 건강한 관계를 경험하면서 인간관계를 맺는 법을 배움 >심리적인 모성적 돌봄 ... 지각: 추측을 경험행위로 검증해보는 능력, 현실과 이상을 구별6) 환경의 지배: 사회가 인정하는 역할 수행, 원만한 인간관계[2] 정신질환-정신질환의 원인> 취약성/스트레스 모형 ... 으로 명칭 변경-목적: 국민의 정신건강증진 및 정신질환자의 인간다운 삶을 영위하는데 이바지함-정신건강간호의 법적문제1) 대상자의 권리: 비밀을 보장 받을 권리/ 사전 동의 받을 권리

시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.17

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간호학과 편입 면접 질문 / 간호학과 학사 및 일반편입 면접 질문

는 학문이다. 인간과 임상현상이 만나는 실천학문으로 인간과 환경과의 관계속에서 인간의 총체적 건강관점에서 발전하였고 건강문제에 대한 인간반응의 전체적 시각에 초점을 맞춘다.* 간호과학 ... 일 뿐 유기적, 협동적, 보완관계를 가지지 못한다.2) 대다수 국민이 대형병원을 선호3) 의사 구조의 불균형- 일반의 부족해결방안 1) 일반의의 층을 두텁게, 전문의는 점차 작아지 ... 를 만났을 때 극복할 수 있도록 인간의 상태를 가장 좋게 유지하도록 돕는 것이다.간호의 목적에는 건강증진, 질병예방, 건강회복, 고통경감이 있다.건강증진은 현재 건강문제를 가지고 있

자기소개서 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.12

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사회법의 특성인 계약의 공정성, 소유의 사회성, 집합적 책임이 등장하게 된 배경을 설명하고

면서 가족구성원의 생활보장도 담당했다. 이 때문에 가족은 가장의 지배ㆍ관리 하에 생산, 경영, 소비생활 공동체로 존재하였고 가족구성원들은 법적으로 경제적 노동관계처럼 대등한 당사자 간 ... 평등이 발생하게 되었다. 이는 자유로운 계약에는 법적 권리와 의무가 성립되고 등가교환관계가 형성되는데 국가가 이를 간섭하지 않으며 개인의 자유의사를 존중해 주어야 한다는 원칙이 ... 사회복지법제와실천주제: 사회법의 특성인 계약의 공정성, 소유의 사회성, 집합적 책임이 등장하게 된 배경을 설명하고, 사회복지사가 사회복지법을 학습해야 하는 이유에 대해 본인

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.27

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고등학교 인간 발달 평가계획서 예시

성적관리 규정에 따른다. 평가 유의 사항 가. 영역의 특성, 평가 목표, 평가 내용, 평가 상황 등을 고려하여 선택형 평가, 서술형 평가, 포트폴리오(자료철), 면접법, 토론법 ... 인간 발달 평가계획서 ○○고등학교 학년 1 학과 보건간호과 과목 인간 발달 평가의 목적 가. 인간 발달의 특성, 인간 발달의 이론, 생명의 시작과 태내기, 신생아, 영아기, 유아 ... 기에 대한 유용한 정보를 제공하여 학생의 인간 발달 이해와 전인적인 성장을 돕고 교사의 교수 활동과 수업 방법을 개선하는 데 활용한다. 나. 학생의 인지 발달 수준을 고려하고 교육

리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.03.11

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A+ [행정과 사회] 행정으로서 공행정과 사행정의 공통점과 차이점

않고 특정관계를 바탕으로 차별대우가 가능하다. 하지만 공행정은 ‘모든 국민은 법률 앞에 평등하다’는 법의 원칙을 준수하기에 모두에게 평등하다. 여섯 번째로 공행정은 사행정에 비해 ... 에게 해당되기 때문이다. 여덟 번째로 관리자의 재임기간이 공행정은 법에 짧지만, 따로 재임기간에 대해 법이 제정되어 있지 않은 사행정은 길다. 아홉 번째로 사행정은 이윤추구가 목표 ... 정치권력을 바탕으로 한 공공정책의 형성 및 구체화하는 것을 뜻한다. 넓은 의미에서는 고도의 합리성을 수반한 협동적 인간노력의 형태이고, 좁은 의미에서는 정부 관료제를 중심으로 한

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.05.27

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다른 이론가들의 입장과 구별되는 어떤 점이 자신의 삶과 성향을 이해하는데 보다 유용하여는지를 논리적이고 깊이 있게 서술해야 합니다.

는 접근법이다. 긍정적 인간관계의 중요성 로저스는 무조건적인 긍정적 존중이 자아 성장에 필수적이라고 주장했다. 반면, 프로이트의 접근은 종종 내면의 갈등과 억압을 분석하는 데 중점 ... 을 살펴보면, 강점으로는 [책임감, 신뢰성, 창의성 등]이 있다. 이러한 강점들은 업무와 인간관계에서 긍정적인 영향을 미친다. 반면, 약점으로는 [완벽주의, 과도한 자기 비판 등 ... 자기 이해와 성장을 촉진하고, 긍정적 인간관계를 형성하는 데 큰 도움이 될 것으로 생각한다. 참고문헌 아들러의 개인심리학 이론의 관점에서 본 상담전공 대학원생의 자서전적 성찰, 이윤정 저, 단국대학교 교육대학원 학위논문

리포트 | 3페이지 | 5,500원 | 등록일 2024.11.19

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사례관리자의 클라이언트 중심모형과 제공자 중심모형의 장단점

모형과 제공자 중심모형을 적용하고 그에 따른 장단점을 기술하시오.〕Ⅰ.서론사례관리란 복합적이고 다양한 욕구를 가진 클라이언트와 사례관리자 간의 연속적 지원관계를 기초로 클라이언트 ... 에 두느냐에 따라 구분된다.Ⅱ.본론1.클라이언트 중심 모형과 제공자 중심 모형1)클라이언트 중심 모형의 개요클라이언트 중심 모형은 최근에 인간중심 접근법이라 불리기도 하는 것 ... 으로서 로저스가 1940년대에 처음 개발한 ‘인간성장과 변화에 대한 접근법’이다. 클 라이언트 중심 접근법이 포함하고 있는 고유 원리들을 개발해내는 과정에서 로 저스는 당시 사회복지시설

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.10

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조직행동론_산업과 기업이 발전하는 과정에서 인간의 중요성은 더욱 강조되고 있다. 사람의 중요성이 강조되었던 호손연구에 대하여 작성하세요.

이 태동하게 되었는데 인간관계 이론에는 McGregor의 X·Y이론과 호손실험이 대표적이다.사실 호손실험의 연구 목적은 Taylor의 과학적 관리기법에 의한 조명과 생산 효율성 간 ... 어려운 단점이 있다. 마지막으로 조직 관료주의는 비공식 집단의 출현과 같이 이론적 조직과 실제 조직 간에 불일치하는 경향이 있다. 이러한 고전적 조직 이론의 한계로 인해 인간관계 이론 ... 의 사기나 부하에 대한 감독 방법, 인간관계 등의 심리적 조건이 생산성 향상에 영향을 미친다는 결론을 얻어내게 되었다.3) 면접실험Roethlisberger와 Dickson은 실험

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.25

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시민법의 지도원리와 한계, 사회복지법의 등장배경(필요성)에 대해 서술하세요

는 임금에서는 가족구성원의 생존비용도 포함되었고 인간의 배려는 고려되지 않게 되는 문제가 발생하면서 시민사회에서는 가족법 상 부양책임, 자본주의의 분배 기제 사이의 모순이 나타났 ... , 종교개혁으로 봉건적 사조는 몰락하게 되었으며 근대적 사상이 도래하면서 인간의 자유와 창의성을 강조하는 인문주의가 대두되었다. 법적으로 개인주의적 속성을 가지고 있는 로마법 영향 ... 력이 강하게 두드러져 나타났는데 이 때문에 인간은 공동체에서 해방되어 의무에 의한 것이 아니라 이익으로 지배되는 개인으로서 인식이 되면서 법이 시작되었다.이러한 시민법은 중세 기독교

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.12

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보건교육학 요약정리

며 적응적인 반응인간의 환경에 대한 적응 측면을 건강에 개념에 포함-Orem(1980) : 건강=일상생활에서의 기능적 통합심리·인간 상호관계·사회적 측면·신체적 츢면을 포함한 통합 ... 긍정적인 방향으로 변화 가능(3)건강관리체계- 건강관리체계 목적 : 모든 국민이 인간답고 건강한 삶을 누릴 수 있도록 의료를 필요로 하는 사람에게 질· 양적으로 적정한 건강관리 ... 적이고 총체적이며 전인적 측면 의 건강 강조-Roy(1990) : 건강=통합된 전인의 상태이며 이러한 상태가 되는 과정인간은 개방적 적응체계이며 거강은 이에 대한 적응을 통해 얻

시험자료 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.10

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(잡초방제학) 잡초 관리 및 방제법에 대해 조사하고 각 방제법에 대한 장단점을 비교하며

교과목명: 잡초방제학과제명 : 잡초 관리 및 방제법에 대해 조사하고 각 방제법에 대한 장단점을 비교하며 제초제 저항성 관리를 위한 종합적 방제 관리에 대해 서술하시오 (배점 ... 를 사용하여 잡초를 방제하는 방식으로 손으로 호미를 이용하여 잡초를 제거하는 방식도 기계적 방제법에 속한다.① 손으로 제초손으로 제초하는 방법은 인간이 농경작업을 시작하면서 가장 오랫 ... : 30점)- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 농업과 잡초2. 잡초 관리 및 방제법3. 저항성관리를 위한 종합적 방제관리Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론지구에 존재하는 수많은 식물 종

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.30

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산업심리학의 역사 중 태동기 역사에 대해서 기술하시오. 그리고 본인이 생각하기에 가장 큰 영향을 미쳤다

을 배제하고 오로지 구직자의 능력을 고려하여 선발해야 한다. 넷째, 노사는 항구적인 협력 관계를 유지해야 한다.그렇지만 이러한 테일러의 과학적 관리법은 반론과 비판에 부딪혔다. 그 ... . 결론IV. 참고문헌I. 서론산업심리학이란 직장 내 일, 사람, 집단과 그들의 상호 작용에 대해 과학적으로 연구하는 응용심리학이다. 산업 현장에는 다양한 인간관계가 존재한다. 이것 ... 필요한 시간과 동작을 측정한 연구이다. 테일러가 그의 저서 에서 소개한 연구이다.테일러는 과학적 관리법을 고안했는데, 이것은 책임성의 측면에서 경영자와 노동자들을 엄격하게 분리

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.24

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교직실무 기말과제

지도는 교내, 교외, 안전으로 나누어 교육한다. 교실환경은 환경미화, 학급사무는 학생/학부모 상담으로 성적관리와 학생부기록 등을 진행한다. 대외관계는 학부모 면담과 봉사활동 등 ... 등학교를 졸업했다. 고등학교 조직은 합법적 권위에 기반한다. 정당한 법적 근거에 기반해 규정된 절차에 따라 각 역할과 책임이 정해진다. 비드웰은 학교가 관료제 조직에 해당된다고 했 ... 에 기대되는 교사의 자질을 서술하시오.(30점)1) 교직에 대한 인식교육공무원은 국가공무원법, 지방공무원법, 교육공무원법, 교육공무원임용령에 의해 신분을 얻는다. 사회·문화

시험자료 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.09

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SMAT 모듈 A,B,C 요약본

) 서비스 세일즈 및 고객상담(2) 고객관계관리 (CRM)(3) VOC와 컴플레인(4) 서비스 유통관리(5) 성인학습자의 교육훈련 및 코칭, 멘토링3. 모듈 C(1) 서비스 산업 ... 사용- 적절한 피드백: 고객의 요구 사항에 대한 명확한 답변 제공?(2) 고객관계관리 (CRM)● 고객관계관리(CRM)의 개념- CRM: 고객과의 장기적인 관계를 구축하고 유지하기 ... 기반 지식, 기술 전달 (e.g. 고객응대법, 컴플레인 처리법)- 조직 적응 교육: 신규 직원 대상, 조직 문화 및 규정 학습 목적- 리더십 교육: 관리자 대상, 인사관리, 팀워크

시험자료 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.04.21

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[과제A+]간호관리학 관리이론 정리

었고 종래의 고전적 관리이론에 변화를 요구함- 1940년대와 1950년 사이의 지배적인 이론-인간론적 관점에 중점- 인간관계론과 형태과학론이 포함됨1) 인간관계론- 인간을 중시 ... 마련→경험적 실무를 과학적 실무로 전환-단점 : 인간을 기계화, 근로자의 인간성과 복지에는 관심 없음 : 생산성만을 강조2) 행정관리론(=행정관리이론, 일반관리론, 경영과정론) ... 과 절차에 치우치게 되면 조직이 너무 경직되고 의사 결정하는데 시간이많이 걸리며 변화에 빠르게 대처할 수 없음- 비판 : 비인간화 측면★ 고전적 관리이론 비교과학적관리론행정관리론관료

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.19 | 수정일 2023.12.23

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사회정서학습의 중요성

라 사회정서기술을 학습하는 것을 의미한다. 라. 정서를 이해하고 관리하며 긍정적 목표를 설정하고 달성하는 것, 타인을 배려하고 공감하며 긍정적 인간관계를 형성하고 유지하는 것, 책임 ... 인식, 자기 관리, 사회적 인식, 관계 기술, 책임 있는 의사결정의 다섯 가지 핵심적인 사회정서역량을 발달시키는 것이다. 사회정서학습은 다섯 가지의 사회정서역량을 효과적으로 습득 ... 으로 정의된다(김윤경, 2020). 나. 사회정서역량은 자기 인식, 자기 관리, 사회적 인식, 관계 기술, 책임 있는 의사결정이라는 다섯 가지 하위 역량으로 구성된다(CASEL

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.07.02

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