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리더십 간호관리 리더십 간호 리더십 사례 자기소개서 관리 리더십 분석 리더십분석보고서 경영서적 독후감 평가원기출답안
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"관리자리더십" 검색결과 6,581-6,600 / 50,567건

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    정보시스템을 이용한 정보처리 과정에서 피드백이 무엇인지 설명하고 피드백 활성화를 위해 기업조직은 무엇을 해야하는가?
    에서 피드백의 역할과 중요성에 대해 분석하고자 한다. 정보시스템이 현대 기업 환경에서 차지하는 비중은 매우 크며 이런 시스템은 정보의 효율적인 처리와 관리를 가능하게 한다. 이 과정 ... 기여한다. 사용자로부터의 직접적인 피드백을 통해 시스템의 사용성과 기능성을 개선할 수 있다.② 시스템의 성능과 효율성을 개선하는 데 중요하다. 피드백을 통해 시스템의 오류를 발견 ... 하고 개선사항을 식별하여 지속적인 성능 개선을 이룰 수 있다.피드백은 정보시스템의 지속적인 개선을 위한 기반을 마련한다. 사용자로부터의 피드백은 시스템 개발자와 운영자에게 가치 있
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.26
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    경영활동을하기 위해서는 목적과 인적자원, 물적자원, 전략과 정보등을 갖추고 운영되어지는데, 최대한의 경영성과를 내기 위한 경영성과의 전재 조건은 무엇이 잇는지 설명해 보시오.
    성을 달성하기 위해 기업은 다양한 관리 기법과 도구를 활용할 수 있다. 예를 들어, 생산라인에서의 시간과 자원 낭비를 줄이기 위해 Lean 관리 기법이나 Six Sigma와 같은 품질 ... 관리 도구를 도입할 수 있다. Lean 관리 기법은 불필요한 낭비를 제거하고, 업무의 흐름을 개선하여 생산성을 극대화하는 데 기여한다. Six Sigma는 공정의 변동성을 줄이고 ... 품질을 높이기 위한 통계적 관리 도구로, 이를 통해 기업은 제품 불량률을 낮추고 비용을 절감할 수 있다. 이러한 도구들은 업무의 흐름을 최적화하고 불필요한 낭비를 제거하여 생산
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.26
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    STEAM 교육 국내외 동향 및 사례
    력nvolved(이해 당사자, 파트너십, 리더십 및 조정)·- Where Education Leads (진로 정보와 교육 지도)·- Cross-cutting Issues ... 다.▲ 심화 연수 과정마지막으로 관리자 연수는 아래와 같이 진행된다.▲ 관리자 연수 과정더불어 STEAM 우수 프로그램 공모대회를 통해 교사의 STEAM 교육 활동을 독려하고 우수 ... (Technical Student Association)는 과학, 기술, 공학, 예술, 수학(STEAM) 분야에서 개인의 성장과 리더십 및 기회를 육성하기 위해 만들어진 단체이
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.04.08
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    사회복지행정론-사회복지행정과 일방행정을 비교 서술하고 사회복지행정의 필요성에 대해 개인적인 의견을 제시
    의 목표를 달성하기 위해 수행하는 행정활동을 의미합니다. 이는 주로 조직의 내부 운영, 리더십, 자원관리 등에 초점을 맞추며, 효율성과 생산성을 중요시합니다.먼저 사회복지행정 ... 행정의 과정과 방법도 차이가 있습니다. 사회복지행정은 다양한 이해관계자와의 협력과 상담, 평가 등을 필요로 합니다. 또한 사회복지행정은 법적, 정치적, 도덕적인 측면에서도 민주적인 ... 원칙을 준수해야 합니다. 일방행정은 주로 계획, 조직, 자원관리, 성과평가 등의 관리적 요소를 강조합니다. 이에 따라 일방행정은 효율성을 중시하고 단계적인 절차와 명확한 계획
    리포트 | 3페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.07.09
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    요즘 것들 4차 산업혁명을 이끌 위대한 별종과 공존하는 기술 독후감
    권에선 밀레니얼 세대에 관한 연구가 다수 진행되었지만, 문화와 사회 환경의 차이로 인해 그 결과물을 온전히 국내 기업에 적용하기는 불가능하므로 기업의 관리자와 리더들은 각자의 위치 ... 할 방법을 제언하는 것이다.나는 평소 인적자원 관리에 많은 관심이 있었고, 새로운 세대의 문화와 사고방식에 순수한 호기심을 가져왔기에 이 책의 주제가 흥미롭게 느껴졌다. 물론 ... 으로 거듭날 수 있으리라 생각하며 훗날 내 후임자들을 올바른 길로 이끌 리더가 되기 위한 첫걸음을 내딛고자 한다.[1장. 왜 요즘 것들을 알아야 할까]밀레니얼 세대를 왜 주목해야 하는 이유
    리포트 | 5페이지 | 3,300원 | 등록일 2024.05.23
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    교회분쟁의 이해와 해결, 안은찬 지음, 킹덤북스, 교회정치 및 행정
    많이 영향을 받는 것은 바로 목사인데, 본서는 목사를 변화 담당자로서의 목사(The Minister as an Agent of Change)이기 때문이라는 결론을 내린다. 즉 복음 ... 은 세상 속에서 삶을 변화시키는 능력이 있다면 목회의 본질은 삶을 변화시키는 것이므로 목사는 변화 담당자일 수 밖에 없는 것이다. 그런데 교회 내에 갈등과 분쟁의 문제들을 보면 비 ... 들이 진리와 타당성과 신실성을 드러내어 하나님 나라를 구현하도록 돕는 것이 변화 담당자 즉 목사의 숙제라 할 수 있겠다.또한, 저자는 교회 갈등의 성경적 유형론을 다섯 유형으로 구분
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.09.02
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    당신이 종업원이 100명 정도 되는 큰 규모의 전문 한식당을 개업한 사장이라고 가정해 보십시오. 그리고 당신은 식당을 운영할 총지배인 1명을 선발해야 하는 상황입니다. 이때 총지배인을 선발하기 위해
    입니다. 이때 총지배인을 선발하기 위해 ① 어떻게 채용공고를 내서 훌륭한 경험과 역량을 가진 지원자들을 모집할 것인지 전략을 세워보고, ② 그러한 전략을 세운 이유에 대해 설명 ... 해 보십시오. ③ 그리고, 실제 ‘채용공고문’을 작성해 보십시오.이름ID1. 글자체는 굴림, 글자 크기는 10, 줄간격 160으로 기준합니다.2. 과제 분량은 2~3p로 작성합니다.3 ... , 각종 시험 도입, 외국어 능력 평가를 실시하고, 전문자격 보유자 선호하는 경향들이 뚜렷하게 나타나고 있다. 그러기 때문에 채용 과정 중 모집 단계에서부터 기업에서 요구하는 인재
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.18
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    인력개발과 활용 ) 최근 점점 지식근로자의 중요성이 부각되고 있습니다. 지식 근로자와 고성과 작업 시스템대하여 각각 설명하고, 기업들이 지식 근로자들을 보다 잘 활용할 수 있는 방안을 제시하고 그 사례를 하나 소개하시오. 할인자료
    하여 동기를 부여하는 다양한 인적자원관리 시스템을 포함하고 있다. 인적 자본 축척을 통해 근로자는 사회적 네트워킹이 가능하게 되고, 이러한 도입은 다양한 조직 구성원을 포함하여 직무수행 ... 인력개발과 활용최근 점점 지식근로자의 중요성이 부각되고 있습니다. 지식 근로자와 고성과 작업 시스템대하여 각각 설명하고, 기업들이 지식 근로자들을 보다 잘 활용할 수 있는 방안 ... 을 제시하고 그 사례를 하나 소개하시오.인력개발과 활용최근 점점 지식근로자의 중요성이 부각되고 있습니다. 지식 근로자와 고성과 작업 시스템대하여 각각 설명하고, 기업들이 지식 근로자
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2022.07.06
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    손빈병법 중 전기의 경마 사례에서 배울 수 있는 경영전략 상의 시사점을 기술하시오.
    한다. 손빈은 손자병법의 계승자로서, 전쟁의 승패를 좌우하는 전략적 사고와 실행 능력을 통해 많은 전투에서 승리를 거두었다. 특히, 손빈의 경마(競馬) 사례는 자원의 효율적 배분 ... 하다. 이를 위해 경영 전략의 기획, 자원의 효율적 관리, 그리고 시장 변화에 대한 유연한 대응이라는 세 가지 주요 측면에서 손빈의 전략을 살펴보고, 이를 현대 기업의 실제 사례와 비교 ... 에서 우위를 점할 필요가 있다.나. 자원의 효율적 관리손빈의 경마 사례에서 자원의 효율적 관리는 승리의 중요한 요소로 작용했다. 경주에 사용되는 말, 훈련 자원, 전략적 타이밍 등
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.03
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    [보육교사론] 보육교사의 인성과 관련된 최근 사례(영화, 기사, 도서 등)를 1가지 들고, 보육교사의 인성 개념과 중요성을 서술하시오.
    정의하고 있다. “보육교직원이란 어린이집 영유아의 보육, 건강관리 및 보호자와의 상담, 그 밖에 어린이집의 관리ㆍ운영 등의 업무를 담당하는 자로서 어린이집의 원장 및 보육교사와 그 ... 밖의 직원을 말한다.” 보육교사는 보육 사업안내 자격 기준에 부합하여 보건복지부 장관으로부터 국가자격증을 받은 자를 의미한다. 보육교사는 0세부터 만5세 영유아를 보호 및 교육 ... 집 CCTV를 확인하려 했으나 2개월 치 영상이 삭제된 상태였다. “영유아보육법에 따르면 어린이집 운영자는 CCTV에 기록된 영상정보를 60일 이상 보관해야 한다. 경찰이 디지털
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.21
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    [A+독후감]성경에서 배우는 시간 관리
    #96. 성경에서 배우는 시간관리. 시간의 마스터(한홍 지음/비전과 리더십)온누리교회 부목사가 말하는 시간관리. 온누리 교회 교역자들은 대기업 임원들보다 더 바쁠 것이다. 거기 ... 에서 시간관리의 핵심은 효율성이다. 계획을 세우고 우선순위에 따라 배열을 한 후 최소한의 시간을 투입으로 최대한의 결과물을 만들어 내는 방법이다. 주로 독일의 로타르 J. 자이베리트 ... 서 허둥지둥 대지 않고 일들을 계획대로 척척 해내는 사람이야 말로 능력자일 것이다. 대기업 임원은 올라가기는 힘들지만 올라가면 그나마 힘든 일들은 줄어 들것이다. 반면에 대형교회
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.04
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    청소년활동진흥법에서는 청소년활동 정보의 제공 등에 관한 사항을 제 8조에 명시하고 있다. 지방청소년활동진흥센터에서 하는 일과 발전방향을 제시하시오. 본인의 거주 지역의 청소년활동진흥센터를 조사
    의 프로그램을 제공아혹 청소년에게 안전하고 질적 수준이 담보된 다양한 청소년활동 정보를 제공하며, 참여한 활동 내용을 국가가 기록, 유지, 관리하여 자기계발과 진로모색에 활용하도록 자료 ... 소년수련시설을 설치, 운영하는 자 및 위탁운영 단체, 청소년 이용시설, 개인, 법인, 단체 등 청소년수련활동에 필요한 프로그램을 개발하여 실시하려는 자이다. 신청하여야 하는 대상 ... 은 청소년 참가인원이 150명 이상인 청소년 수련 활동을 하거나 위험도가 높은 청소년수련활동을 하는 자는 반드시 인증을 받아야 한다. 이렇게 청소년수련활동 인증제는 청소년 대상
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.24
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    간호리더십 리더찾기 보고서-세종대왕
    속에는 ‘구성원들을 위해 용감하고 당당하게 앞장서 이끌어나가는 자’라는 이미지가 그려졌습니다.간호리더십 수업을 듣고 난 후 리더에 대한 이미지는 더 상세하게 그려졌습니다.앞 ... 기회를 주기 위해 황희에겐 정확성이 요구되는 인사, 행정, 군사 권한을, 맹사성에게는 부드러움이 요구되는 교육과 제도 정비를, 윤회에게는 상왕 태종과의 중개자 역할과 외교 활동 ... 이 결국 모든 사람을 이끄는 리더가 된다’는 것이 서번트 리더십의 핵심적인 사고입니다. 이러한 서번트 리더의 자질에는 경청, 공감, 치유, 자각, 설득, 비전제시, 청지기정신등이 있
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.29
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    인사고과의 의의와 인사고과 오류에 대해서 설명하시오 서론
    이 단계에서는 개개인의 역할과 책임에 대한 명확한 이해를 바탕으로, 개인의 성과 목표가 설정된다. 이는 일반적으로 상위 관리자와 직원 간의 대화를 통해 이루어지며, 성과 목표 ... 인적자원관리인사고과의 의의와 인사고과 오류에 대해서 설명하시오서론인사고과는 조직의 전략적 목표 달성을 위해 핵심적인 역할을 수행하는 요소로서, 그 중요성은 더 이상 논란의 여지 ... 과는 조직 내에서 개인의 성과를 평가하고, 그 성과에 따라 인사관리 결정을 내리는 과정을 말한다. 평가는 일반적으로 직원의 역량, 능력, 성과, 그리고 행동을 근거로 이루어지며, 목표
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.19
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    웨일(Weil)과 갬블(Gamble)의 모델 중 정치 사회행동모델은 지역사회의 불평등, 욕구를 무시하는 의사결정에 대항하고, 불공정한 조건을 변화시키는 기술개발을 통해 사람들의 역량을 강화하는 것이 주된 내용이다. 관련된 구체적인 사례를 들어 사회복지사의 역할에 관하여 토론하시오
    에서 배제되는 상황을 해결하기 위해 사회복지사들이 적극적으로 참여한 사례가 있다. 이들은 주민들과 함께 의사결정권자들에게 청원하고, 지역사회의 욕구를 반영한 정책이 만들어지도록 촉구 ... 을 개발하고, 이를 지역사회 구성원들에게 전달하는 중간자 역할을 한다. 특히, 기술개발을 통해 사람들의 역량을 강화하는 것이 이 모델의 핵심이다. 예를 들어, 사회복지사는 지역사회 ... 구성원들에게 리더십 기술, 협상 기술, 의사결정 과정에서의 참여 방법 등을 교육함으로써 이들이 더 나은 사회적 참여를 할 수 있도록 돕는다.통계적으로도 이러한 기술개발이 사람들의 삶
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.29
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    3주차 1, 2차시에서 여러 가지 조직 이론들에 대해 학습했습니다. 이 가운데서 사회복지조직에 적합한 이론을 선택
    의 가장 큰 관심사는 높은 보수이다. 반면, 사용자의 가장 큰 관심사는 높은 생산성을 통하여 최대 이익을 창출하는 것이다. 기획과 실행의 분리를 전제로 해야 한다. 기획은 관리자 ... 의 몫이고 실행은 노동자의 곳인 것이다. 권한과 책임이 행정관리자에게 주어진다. 조직의 최상목표로 합리성과 효율성을 강조한다. 노동을 집단적인 것이 아니라 개인적 활동으로 본다 ... 하였다. 또한, 조직행정의 관리 기능으로 Gulick(1937)은 기획, 인사, 조정, 재정, 조직, 지시, 보고, 평가를 제시하였다. 행정관리론에 대한 비판으로는 개인적 동기, 리더십, 비
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.14
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    swot 자기분석 및 분석을 통한 전략 수립(SO전략, WO전략, ST전략, WT전략), 나의 장점 단점, 위를 토대로 한 5년 후 나의 자화상 (간호사)
    ❛❜의 SWOT분석을 활용한 자기개발보고서사진 및 한줄 자기소개: 꾸준한 자기개발을 통해 성장하는 입니다1. SWOT1) SWOT 자기분석(SWOT 분석 그림 삽입 ... )Strength (강점)Weakness (약점)배려심이 깊고, 경청을 잘하는 능력여러 과제를 동시에 처리하거나 학업과 일정을 효율적으로 관리하는 능력변화하는 상황에 빠르게 적응하고 새로운 환경 ... 을 활용한 대인관계 확장 - 전략: 주도적으로 그룹 활동이나 팀 프로젝트에 참여효율적인 시간 관리와 집중력 활용 - 전략: 매일 우선순위 목록을 작성하여 집중이 필요한 일을 명확히
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.18
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    미용경영자의 자질 및 역할에 대하여 서술하세요
    미용경영학주제: 미용경영자의 자질 및 역할에 대하여 서술하세요.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 미용경영자가 갖추어야 할 자질 및 요건2. 미용경영자가의 역할3. 희망하는 미용 ... 경영자 상Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론현대사회에서 미용경영자들은 사회 변화에 따른 복잡한 대인관계의 유지, 고객들의 높은(향상된) 기술 수준의 요구, 새로운 지식 및 기술의 습득 ... 있는 직업군은 없을 것이라고 생각한다. 특히 서비스직에 임하는 사람들의 스트레스는 극심한 것으로 집계되고 있다. 미용경영자도 서비스직에 임하는 사람들이다. 그래서 스트레스가 극심
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.28
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    기업의 가치사슬 모형 및 포터의 경젱세력 모형 사례
    을 전 세계 각지에서 생산하는 데에서부터 제품을 최종적으로 소비자들에게 판매할 때까지 다양한 인프라가 필요하다. 애플은 이와 관련하여 고도화된 관리 시스템과 경영진의 리더십을 기반 ... 관리 라. 기업 인프라 2) 애플의 경쟁세력 분석 3) 애플의 정보시스템 도? 사례 III. 결론 IV. 출처 I. 서론 IT회사에서 일을 하고 있는 사람이자, 일상생활에서 다양 ... System, MIS)이다. 이번 과제에서는MIS의 개념이 무엇인지에 대해서 먼저 살펴보고, 내가 일반 소비자로서 뿐만 아니라IT기업에서 근무하는 직장인으로서도 상당한 관심을 두
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.03
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    경영, 경제 9
    는 리더십을 갖추어야 한다 나보다 팀과 회사 전체를 우선순위에 놓아야 한다 자신의 성장과 더불어 구성원들의 성장도 이끌어야 한다.거드름 피우거나 잘난 체하는 관리자에게 마음을 터놓 ... 만기와 환율에 의해 다른 통화로 서로 교환하는 외환 거래를 말한다 환시세의 안정을 도모하는 것이 목적이다.2. 중간 관리자라면 절대 이렇게 하지마라1. 자존심 부리지 마라관리자 ... 을 부하직원은 단 한 명도 없을 것이다.자신의 지시를 어쩔 수 없이 따를지 몰라도 잘 따른다 해서 부하직원들과 소통이 잘 된다고 여겨서는 안된다2. 이기적이면 안 된다.관리자는 자신
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.02
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2025년 09월 16일 화요일
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