간호리더십 리더찾기 보고서-세종대왕

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본문내용

'Who are leaders?' 에 대한 질문을 받았을 때 저는 가장 먼저 리더란 무엇인가에 대한 생각부터 하였습니다. ‘리더’라는 단어를 떠올리자 제 머릿속에는 ‘구성원들을 위해 용감하고 당당하게 앞장서 이끌어나가는 자’라는 이미지가 그려졌습니다.
간호리더십 수업을 듣고 난 후 리더에 대한 이미지는 더 상세하게 그려졌습니다.
앞에서 당당할 수 있는 자질 뿐 만 아니라 뒤에서 구성원들의 발전을 위해 노력하는 자질 등 많은 자질이 리더의 자질이 된다는 것을 배웠습니다.
이렇게 리더의 자질을 구체적으로 알고 나자 저는 리더로 세종대왕을 소개하고 싶다는 생각이 들었습니다. 세종대왕은 1418년에 왕세자에 책봉되어, 그 해 8월에 22세의 나이로 태종의 왕위를 받아 즉위하신 조선의 제4대 왕입니다. 세종은 한자가 너무 어려워 자신의 의사를 충분히 표현하지 못하는 백성들을 위하여 훈민정음을 창제하고, 백성들의 생활과 농업에 직접적인 도움을 주고자 과학 기구인 천문관 기구 간의, 혼천의, 해시계인 앙부일구, 물시계인 자격루 등을 발명하는데 힘쓰셨습니다.

참고 자료

한국학 중앙 연구원, 한국 민족 문화 대백과
한국 현대 문학 대사전, 박종화(1977), 동화출판사: 대하소설집
위키 백과 세종
네이버포스트:더굿북-08. 스케일이 큰 사람은 관대하고 부지런하다. (마지막 회)
두산백과,서번트리더십의 자질