"사람관리 동기부여"의 검색결과 입니다.

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"사람관리 동기부여" 검색결과 6,421-6,440 / 38,860건

리더십 기말고사 내용정리

은 4개의 행동적 차원으로 구성1. 이상적 영향력(카리스마)2. 영감에 의한 동기부여3. 개인적 배려(개별적 배려)-구성원들에게 리더가 개별적인 관심을 보여주는 것4. 지적 자극 ... 들을 나와 친한 사람들 위주로(그래야 말을 잘 들으니까))-저성과 문화에서는 관리자의 승진 시에 직무에 적합한 그 사람의 기술이나 능력을 엄밀하게 검토하지 않고 결정하는 경향이 있다. ... 의 신뢰 및 좋아함에 대한 상호호환적인 반대급부로 “시민행동”과 뛰어난 성과를 보여주어야 한다고 생각한다*시민행동: 사회 구성원들이 기본적으로 소양을 갖춘 사람들이 하는 행동(ex

시험자료 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.21

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수능 논술 대비 <선생님이 가르쳐준 거짓말, 제임스 W. 로웬> 요약 내용

정부가 무엇을 하는지도 거의 아랑곳하지 않는다. 그저 미국 정부의 행동이 좋고 멋지다고만 묘사할 따름이다. 심지어 미국 정부 관리가 판이하게 다른 성격의 동기와 의도를 인정 ... 자체는 나쁜 발상이 아니다. 왜냐하면 인물의 사례를 통해 가르침을 주고, 사람들의 차이를 다양한 방식으로 보여줄 수 있기 때문이다. 하지만 짧은 전기는 우리가 역사를 가르치 ... 이 어땠는지에 관심이 있다. 이 영웅화의 사례로 20세기 두 사람을 살펴보자. 우드로 윌슨과 헬렌 켈러다. 윌슨은 반론의 여지없이 중요한 대통령이었고, 여러 방면에 걸쳐 교과서에 등장

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.08.11

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허쉬와 블랜챠드의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성을 예를 들어 설명하

과 훈련. 청람. 김의용(2010). 리더십 유형이 조직 효과성에 미치는 영향에 관한 연구: 내재적 동기부여의 조절효과를 중심으로. 석사학위논문, 고려대학교 경영정보대학원. ... 하려고 구성원을 일정한 방향으로 이끌어 성과를 창출하는 능력이다. “리더십은 궁극적으로 대단한 일을 일으키는데 사람들이 공헌할 수 있게 하는 방법을 만들어내는 데 대한 것이다”라고 ... 앨런케이스는 정의했다. 리더십은 경영관리, 조직행동 등의 조직관련 분야에서 다양한 학자에 의해 연구되었고, 이에 대한 정의를 내리기 위한 다양한 시도들이 있었다. 하지만 아직

리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.07

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[삼아알미늄] 합격 자기소개서 (2021년 상반기 / 대졸)

1. 삼아알미늄 지원동기[선도 기업의 원천은 사람으로부터]삼아알미늄은 국내 알루미늄 업계를 선도해왔습니다. ERP 및 초대형 압연설비 등 첨단 기술을 도입하여 고품질의 제품을 단 ... 과 공장의 생산품질 향상을 이끌어내어 혁신을 주도하겠습니다.2. 삼아알미늄 노무팀에서 능력을 발휘할 수 있는 이유[소대의 발전을 이끌어낸 동기부여]저는 소대장으로서 최하위였던 소대 ... 하였습니다. 용사들과 면담을 하면서 동기부여가 부족하다는 것을 알 수 있었습니다. 대대에서는 우수소대에만 포상을 제공하였고, 기본 체력과 성적이 좋지 않았던 용사들은 노력하더라도 안

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.08

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저관여 상황에서 제품의 관여도를 높일 수 있는 전략 4가지에 대하여 설명하시오.

시키면 소비자들이 그 제품을 잘 인식하게 되는 것을 들 수 있습니다. 한편 판촉 활동은 소비자에게 직접적인 구매 동기를 부여할 수 있는 수단이 됩니다. 가격 할인이나 사은품 증정 ... 에 긍정적이고 친근한 이미지를 여러 사람들에게 각인시켰습니다.3. 차별화 전략가. 개념차별화란 경쟁 제품과 구별되는 고유한 특성을 갖추는 것을 의미하며, 이러한 차별화를 통해 소비자 ... 화하거나, 새로운 기능을 탑재하여 제품의 성능을 차별화할 수 있습니다. 또한 고객 서비스나 사후 관리 등에서 차별화된 서비스를 제공하는 것도 효과적입니다. 실제로 애플의 아이폰은 혁신적인

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.01

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기업 의사결정의 AI 도입 쟁점과 문제 의식에 대한 대안 탐구

은 이윤을 얻을 수 있기 때문이다. 이러한 리스크관리 및 불확실성 도전에 있어서도 단순히 사명감과 성장가능성의 주관적 믿음으로 이뤄진 것이 아닌 기업 내 의사결정과정 속 기준과 분석 ... 하는 자일단 위험을 부담하고 창조적 파괴를 성공한 기업가는 그의 새로운 혁신을 모방하는 기업들이 출현할 때까지 독점적 이윤을 누린다는 것이다. 이윤 동기가 기술 혁신의 동기를 제공 ... 의 서로 다른 제품들이 생산되고, 350개 생산 공정이 전환돼 약 5000만 개의 공정과 제품 데이터를 평가하고 스케줄링해야 한다. 사람이 수행하기에는 변수가 너무 많아 AI가 계획표

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.19

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나 자신의 인상을 객관적으로 분석하고 주변 사람들의 인상을 분석해봄으로 심리학적 중요성을 고찰해보고자 한다.

관리 측면을 남을 속이려는 부정적인 행동으로 보면 안 되고, 인간의 기본적인 동기로부터 시작된 자연스럽고 일반적인 행동으로 봐야 한다는 것이다. 사람의 인상을 좌우하는 것은 단지 ... 해야 한다는 생각도 든다. 그래서 나온 것이 인상관리인데, 사람들이 남들과 교류할 때 자신을 어떻게 부각시킬 것인지에 큰 관심을 가지면서 자기 인상을 긍정적으로 보이고, 그로 인해 ... 은 사람들을 보고, 만나며 그 사람의 기분을 확인하기 위해 인상들을 살핀다. 그런데 나 자신이 나의 기분을 확인하기 위해 인상을 살피는 일은 없다. 그렇기 때문에 더 인상관리

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.22 | 수정일 2021.08.01

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((리더십특강자료)) 위대한 리더로 부터 배워라-리더들의 시간관리, 실패하는CEO 특징 - 파워포인트 교육자료 PPT

위대한 리더로부터 배워라 리더의 효과적인 시간관리 시간을 제대로 사용할 수 있다는 것은 통솔력이나 다른 사람들을 감화시키는 솜씨와 마찬가지로 당신의 성공이나 실패를 규정 짓 ... 이야말로 가장 간단한 문제다 . 그러므로 시간을 관리할 수 없는 사람은 그 어떤 다른 것도 관리할 수 없다 . - 피터드러커리더의 시간 감각 시간은 가장 소중한 자원이다 . 시간 ... 하다 . 리더와 윤리의식 역사상 위대한 리더로부터 배워라 .이 글의 순서 2 부 : 리더의 효과적인 시간관리 리더의 시간철학 시간관리에 영향을 미치는 요소들 시간관리의 핵심원리 스케줄

리포트 | 50페이지 | 4,500원 | 등록일 2020.12.02

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병원행정및조직관리_병원조직 노동조합의 특징 및 개선방향 을 주제로 제출바랍니다.

사람에 의해서 의료서비스가 이루어지며 수준 높은 진료나 진료 지원기술을 필요한 경우 제공한다. 또 고객 만족을 위한 동기부여를 주면서 환자에게 제공한다. 이처럼 병원은 조직 ... 병원행정 및 조직관리병원조직 노동조합의 특징 및 개선방향 을 주제로 제출바랍니다.차 례1.서론2.본론(1) 병원조직 노동조합의 특징(2) 병원조직 노동조합의 개선 방향3.결론4

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.25

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독서보고서 ) 하버드 회복탄력성 수업

동기를 부여해 줄 수 있다. 전문가와의 협력을 통해 자신에게 맞는 회복탄력성 강화 방법을 찾고 꾸준히 실천해 나간다면 우리는 삶의 어떤 어려움에도 굴하지 않고 더욱 강하고 행복 ... 어 어려움을 극복하고 삶의 의미를 찾는 역동적인 과정으로 설명한다. 책의 첫 부분에서는 회복탄력성의 개념과 중요성을 정의하고 회복탄력성이 높은 사람들이 스트레스에 효과적으로 대처하고 긍정 ... 하며 자기 연민은 자신에게 친절하게 대하며 심리적 회복을 돕는다. 세 번째 부분에서는 회복탄력성을 유지하고 강화하는 장기적 전략을 제시하면서 회복탄력성은 지속적인 자기 관리와 노력

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.25

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학대가정의 아동인 클라이어트가 이웃의 신고로 아동보호상담소로 의뢰되었다. 가상의문제

이 의뢰된 것을 가정하에 사회복지 실천과정에 관해서 서술하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 사회복지실천과정1) 접수접수라는 것은 문제를 가지고 있는 사람이 전문가의 도움을 받고자 찾아 왔 ... . 이런 이유로 사회복지사는 클라이언트의 문제와 욕구를 확인하고, 라포를 형성하며 원조 관계를 수립하고, 클라이언트를 동기화하며 기관의 서비스와 원조에 대해서 안내하고, 클라이언트 ... 하는 데 있어서 필요한 자료들을 수집하고 수집된 자료들을 분석하며 그에 대해서 주관적인 의미를 부여하게 되므로 최종적으로 문제를 규정하게 되는 한편, 문제의 인과관계를 확인

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.11

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(A+자료) 건강한 노화와 운동과학 중간고사 대체과제 + 강의노트 (원광대, 동아대)

사용하기2) 저항성 트레이닝 프로그램 발달(1) 프로그램 시작 위한 목표 설정- 특수성- 도전성- 달성 가능성: 목표는 동기부여와 목적의식 제공(2) 프로그램 형태: 설정한 목표 ... 건강한 노화와 운동과학 강의노트1-1수업목표- 노화의 예방과 지연을 위한 생활습관 행동변화와 건강한 노화를 위한 신체활동 방법- 다양한 운동트레이닝과 식이 섭취 및 스트레스 관리 ... 에 대한 과학적 운동지침 제시6대 핵심역량전문성 25% : 지식탐구능력, 정보활용능력 등인성 25% : 성실, 배려, 인간이해, 사회적 책무도전 25% : 리더십, 자기관리, 목표

시험자료 | 43페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.09

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스포츠 심리학 핵심정리 자료

는 가장 보편적으로 수용- 참여자의 개인적 요인과 상황적 요인 양자의 상호작용에 의해 동기수준이 결정된다고 봄#. 동기유발을 위한 지침들- 상황과 특성 양자가 모두 동기를 부여 ... 한다.- 사람들은 다수의 참여동인을 지닌다.- 동기수준을 향상시키려면 환경을 변화시켜라.- 지도자가 동기유발에 영향을 미친다.#. 성취동기란?- 과제의 성공을 위해 노력하고, 실패 ... - 다수의 사실들을 다른 사람들의 이해를 돕는 유형으로 구성하고 설명하도록 함#. 사회적 촉진이론- 관중의 존재와 수행 사이의 일관성 없는 관계를 설명- 관중의 존재와 수행의 관계

리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.30

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[보건의료관계법규] 전범위 요약본

) (★★★) ① 질병관리청장은 검역감염병 유입과 전파를 차단하기 위하여 검역감염병에 감염되었거나 감염된 것으로 의심되는 사람, 검역감염병 병원체에 오염되었거나 오염된 것으로 의심되거나 감염병 매개체 ... 보다 더욱 중요하다. ■ 법 사람의 행위를 규제하는 규범. 당위(하여야 한다 해야한다.) 또는 부당위(하여서는 안된다 하면 안 된다.)를 규정하여 사회생활에서 사람들이 조화롭게 질서 ... 를 지켜 살아갈 수 있도록 하는 사회생활의 규범. ☞ 이성에 따라 스스로의 행위를 통제할 수 있는 인간에 대하여 사회생활의 질서를 유지하기 위하여 부여됨. ☞ 문서의 형식을 갖추고 일정

시험자료 | 61페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.04.19

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문재인 대통령은 대선 공약으로 요양·보육 서비스를 제공하는 근로자 처우를 개선하고 서비스 질을 높이겠다는 취지에서

과 함께 이제와 민간 시설에 인력 처우 개선에 한계가 있었고 서비스 질 관리에 어려움이 있어 왔다는 정부 평가에 볼멘소리도 나오고 있다. 현재 시범적으로 실시되고 있는 사회서비스원 ... 나의 의견III. 결론IV. 출처I. 서론나를 비롯한 많은 사람들은 언제나 사회라는 큰 맥락 안에서 살아간다. 아무리 다른 사람들과의 삶에서 상처를 많이 받아서 지칠대로 지친 ... 사람이라고 할지라도 다른 사람들과 아예 교류를 하지 않고 살아가는 것은 불가능하다. 그러한 의미에서 많은 사람들은 자기 자신의 이익을 실현하기 위해서라도 자신이 살아가는 사회가 더욱

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.13 | 수정일 2021.01.15

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공학과경영 시험문제

적으로 적용하는 리더십이 다르다는 이론은 무엇인가?① 특성이론② 행위이론③ 상황이론④ 내용이론⑤ 답없음9. 리더십 관리자의 모델에서 과업보다는 사람에 대해 관심이 높으며 구성원 ... 되는 것을 모두 고르시오.① 구성원의 행동을 강화하기 위해 구성원이 납득할만한 수준의 보상이 제공되어야 한다.② 보상이 제공되는 시기는 적절해야 한다.③보상 별로 동기부여에 대한 ... 다.④ 해당기업의 경영권을 확보하여 해당 기업의 기술과 전문인력 등을 그대로 활용한다.⑤ 답없음6. 프로젝트 관리에 대한 설명으로 잘못된 것은?① 프로젝트 관리자를 PM이라한다

시험자료 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.04.08 | 수정일 2021.04.28

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참고문헌_작성_수정_최종_가족의 개념과 기능을 요약하고 당신이 생각하는 가족에 대해서 서술해보시오

, 그리고 동기부여를 제공합니다. 그것은 개인들이 좌절에서 회복하고, 대처 전략을 개발하고, 도전에 직면했을 때 긍정적인 전망을 유지할 수 있도록 도와준다.게다가, 가족 내의 정서 ... 한 맥락으로 작용한다.3) 기본 요구사항 관리 및 제공현대 가족의 기본적인 기능 중 하나는 돌봄을 제공하고 구성원들의 기본적인 요구를 충족시키는 것이다. 여기에는 음식, 의류 ... 발전에 기여한다. 규칙, 기대, 경계를 정함으로써, 가족은 규율, 책임감, 그리고 윤리의식을 심어준다. 가족 구성원들은 관계를 탐색하고, 갈등을 협상하고, 다른 사람들에 대한 공감

리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.08.25

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중대재해처벌법 레포트

문화 우수현장 인증 및 포상을 통한 동기부여를 심어주고 있다.한국남동발전(사장 김회천)은 지난해 12월 안전관리체계를 강화했다며 중대 재해를 예방하기 위해 ‘2022년 안전경영책임 ... 를 뜻한다.중대 재해 처벌법의 적용 범위는 상시근로자가 5명 이상인 사업 또는 사업장으로, 적용 대상은 대표이사 등 사업을 대표하고 총괄하는 권한과 책임이 있는 사람이나 대표 ... 를 준수하지 않았다면 경영 책임자는 처벌받을 수 있다.재해 예방에 필요한 안전보건관리체계의 구축 및 이행재해 발생 시 재발방지대책의 수립 및 이행중앙행정기관,지방자치단체가 관계

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.12

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[3학년 2학기 기말과제물] 지역사회간호학

가능성이 높은 순으로 건강문제의 우선순위를 결정한다.? PATCH 기법지역사회의 동기화 → 자료수집 및 조직화 → 건강순위선정 → 포괄적 중재계획 개발 → PATCH의 평가1단계 ... Bryant는 감염성 질환관리사업에서 적용되었던 기준으로 지역사회 보건사업기획 시 흔히 사용되는 방법 중 하나이다. 보건문제의 크기인 유병률, 보건문제의 심각도, 보건문제의 기술적 해결가능 ... 를 부여), 주민의 관심도(주민을 대상으로 특정 사업을 실시하는 것에 대한 동의하는 응답자의 비율을 파악)를 기준으로 평가한다. 각 건강문제에 대하여 이러한 방식으로 점수를 부여

방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.06.06

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4차산업 혁명시대에 필요한 바람직한 인간관계에 대해서 조사를 해본다.

과목: 인간관계론주제: 4차산업 혁명시대에 필요한 바람직한 인간관계에 대해서 조사를 해본다. 즉,교과서에서 언급하고있는 인간관계론의 다양한주제(동기부여, 성격, 태도, 리더십 ... ,스트레스관리,커뮤니케이션, 시간관리,경력관리,자기계발,글로벌사회의 인간관계 등)중 하나를 선정하여 4차산업 혁명시대에 필요한 인간관계를 소개하도록한다.- 목차 -I. 서론II. 본론 ... 의 발달이 빠르게 이루어진다고 볼 때, 과연 이와 같은 문명의 발달이 사람들의 삶에 어떠한 영향을 미칠지 고민해볼 필요가 있다. 몇몇 학자들은 로봇과 인공지능의 발달로 인하여 인간

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.06

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