• AI글쓰기 2.1 업데이트
  • AI글쓰기 2.1 업데이트
  • AI글쓰기 2.1 업데이트
  • AI글쓰기 2.1 업데이트
  • 통합검색(2,111)
  • 리포트(1,998)
  • 방송통신대(46)
  • 자기소개서(36)
  • 시험자료(26)
  • 논문(5)
판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"창조적 인재를 육성하기 위한 인적자원" 검색결과 601-620 / 2,111건

  • 판매자 표지 자료 표지
    인터넷기반 원격교육기관 국내 1곳, 국외 1곳을 찾아 그 특징을 정리하세요.
    면에서 경제적이라고는 하지만, 교육 시스템을 구축하기 위한 초기 비용이 많이 든다.2) 형식적인 학교교육과는 달리, 각종 교재개발과 학생지원 서비스를 위한 지원조직 때문에 지속적인 ... 한 협력, 학과간의 융합, 특수대학원 신설 등 융·복합을 통한 글로벌 경쟁력 강화를 적극 추진하여 명실상부하게 최초이자 최고인 사이버대학으로서 거듭 날 것입니다. 이를 구현하기 위해 ... 와 봉사를 교육이념으로 한다.4) 교육목적“기독교 정신을 바탕으로 온라인 고등교육을 통해 평생학습 기회를 제공하여 지역, 국가, 세계에 봉사하는 창의적 인재를 육성한다.”를 교육목적
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2016.08.16 | 수정일 2016.09.29
  • 호텔인적자원관리
    자원관리 란 호텔의 기업목표를 달성하기 위하여 필요한 인재를 확보하고 , 교육하며 , 종업원 에게 잘 부합되는 직무를 부여함으로써 종업원들의 능력을 발전시키기 위해 행하는 경영 ... 인재를 모집하는 과정이다 . 사내모집 (internal recruiting) 은 호텔 조직 내부에서 자체적인 공고를 통하여 내무 조직원들의 경쟁시스 템을 구축해서 인적자원을 확보 ... 는 조직운영을 위한 통제위주의 기능적인 활동이라는 고정관념에서 탈 피하여 , 종사원 개개인의 능력을 적극적으로 육성하고 활용하는 전략적 차원에서 이루어져야 한다 . 기업조직의 교육
    리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.09.05
  • [쌍용그룹][쌍용][경영이념][경력관리][기업문화][승격심사]쌍용그룹(쌍용)의 경영이념, 쌍용그룹(쌍용)의 경력관리, 쌍용그룹(쌍용)의 기업문화, 쌍용그룹(쌍용)의 승격심사 분석
    화하는데 올바른 길잡이가 될 수 있게 하기 위함이다.쌍용의 경영이념인 신뢰?혁신?인화는 쌍용 100년사 창조라는 기업이념을 구현하기 위한 실천적 개념으로서 쌍용문화가 나아가야 할 ... 세계 경제의 환경은 국제화, 지식의 자산화, 기술을 바탕으로 한 전문화 및 그에 따른 인적 자원의 중요성이 심화되고 있는 실정이다. 세부적인 현황을 살펴보면 국제화에 따른 국가간 ... 경쟁의 치열, 그에 따른 인적 자원의 국제적 경쟁력 확보가 시급하며, 기술 개발 투자의 필요성이 크게 대두되고 있다.산업정책의 구체적 방향으로서는, 먼저 각종 정보의 국가간, 산업간
    리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.22
  • 벤처기업의 마케팅전략
    투비앤포스트(주)1인 창조기업벤처기업 마케팅전략CONTENTS1장. 창업기업의 마케팅 2장. 마케팅 환경분석 3장. 마케팅 전략 수립 4장. 마케팅 믹스 실행31727371장 ... . 창업기업의 마케팅1인창조기업 만든 성기용 서울미디어랩 대표 올해 오십을 맞은 성기용 씨는 생애 첫 사장이 됐다. 지난 6월 영상콘텐츠 제작사 서울미디어랩을 창업했기 때문이다. 회사 ... 을 마련해 지금의 서울미디어랩을 만들 수 있었어요.” 서울미디어랩에선 개인과 법인들에게 방송영상콘텐츠를 제작해준다. 각종 행사의 영상 촬영, 인터넷 생방송, 홍보물 제작이 주 업무
    리포트 | 50페이지 | 3,300원 | 등록일 2015.12.04
  • 각 기업의 인재상과 선발 제도를 알아봅시다. 5개 정도의 기업(공공기관 포함 가능) 을 선정하여 그 기업의 인재상을 조사하고, 그 인재상에 적합한.....
    에 접합한 역량을 보유하고 있는지를 평가한다.· 인/적성검사(DCAT) : DCAT는 두산Value에 적합한 우수인재를 확보하기 위해 지원자의 성격특성, 기초적성, 대인관계능력 ... 인 적 자 원 관 리과 목 명인적자원관리담당교수학 번성 명과 제 명각 기업의 인재상과 선발 제도를 알아봅시다. 5개 정도의 기업(공공기관 포함 가능) 을 선정하여 그 기업의 인재 ... 상을 조사하고, 그 인재상에 적합한 사람을 뽑기 위하여 어떠한 선발제도를 실시하고 있는지 조사해 봅시다.1. LG 화학- 인재상· 꿈과 열정을 가지고 세계 최고에 도전하는 사람
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.08.07 | 수정일 2015.03.26
  • 연세대학교 간호대학 RN BSN 간호와 경영 학습활동 9.2
    만으로도 인적자원의 혁신이 기업의 생존과 성장에 얼마나 중요한지 알 수 있다.인적자원관리-글로벌 관점의 비즈니스 통찰력을 가지고 창조적인 아이디어로 혁신을 주도하며 조직의 성장을 이끄 ... 가장 적합한 인력을 배치해 기업 성과와 운영 효율성을 극대화하도록 국가간의 경계를 넘어선 신속하고 유연한 인적자원 운영이다.-기업이 획득한 기술을 창조적으로 적용하고 다양한 역량 ... 부여등 다양한 방식으로 직군 특성을 살리기 위한 사내제도도 바뀔 것으로 전망된다.지금 이루어지고 있는 임상현장에서 인적자원관리에 대해서 이야기 해보고자 한다. 현재 간호현장의 경우
    리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2012.01.20
  • 유한킴벌리 HRM
    제도에 대한 자율 가이드라인을 정해 운영하고 있다.(2) 평생교육체계유한킴벌리는 기업의 경쟁력이 유능한 인적자원을 어떻게 육성하고 보유하는가에 달려있다는 신념을 가지고 근로자 ... 여 평생학습체계를 구축하였다. 특히 생산직 근로자가 대부분인 산업특성상 근로자들을 지식인적 사고의 틀을 갖는 학습인으로 배양하기 위한 취지에서 교양과목을 확대·시행하고 있다.⑤ 평생 ... 산업군 내 4년 연속 1위에 오르며 매출과 성과 부문에서도 끊임없는 성장과 자기 혁신을 거듭함으로 인적자원관리 부문에서도 타 기업와 다른 기업관과 제도를 가지고 운영하는 기업
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.04.11
  • 여성인력개발 현황과 개선방향에 대하여 논하시오
    함으로써 훌륭한 인력자원으로 성장시켜야 한다. 그리고 이러한 여성인재들을 위해 일하기 좋은 환경을 마련하고, 충분한 복리후생 실시함으로써 그들의 업무효율성을 높여 줄 수 있어야 한다 ... %에서 2자원관리 전략은 성별, 학력, 출신배경 등을 막론하고 경쟁력을 갖춘 인재를 기업 내.외부에서 발굴하고 육성해 나가는데 초점이 맞추어져 있는 것이다.21세기 기업 환경의 변화 ... 인적자원관리여성인력개발 현황과 개선 방향contentsⅠ. 서론우리나라 여성근로자 현황Ⅱ. 본론1. 여성인력 활용의 방해요인2. 기업의 여성인력개발 정책3. 복지제도4. 여성인력
    리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.09.12
  • [창조][창조적][예술][사고력]창조적 예술, 창조적 사고력, 창조적 발명, 창조적 혁신, 창조적 인재, 창조적 국어사용, 창조적 독서교육, 창조적 문학교육, 창조적 학습자료
    적 사고력Ⅲ. 창조적 발명Ⅳ. 창조적 혁신Ⅴ. 창조적 인재Ⅵ. 창조적 국어사용Ⅶ. 창조적 독서교육Ⅷ. 창조적 문학교육1. 고전소설을 애니메이션으로 만들기2. 고전소설을 읽은 후 토론하기 ... 창조적 예술, 창조적 사고력, 창조적 발명, 창조적 혁신, 창조적 인재, 창조적 국어사용, 창조적 독서교육, 창조적 문학교육, 창조적 학습자료 분석Ⅰ. 창조적 예술Ⅱ. 창조 ... 고 있다는 점에서, 그것은 작품 창작의 창조성과 다르지 않을 것이다. 그래서 비평의 창조성을 이해하기 위해서는 우선 문학 작품을 포함한 모든 예술 작품의 창조성부터 검토해 볼 필요
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.25
  • 삼성전자 스마트폰 글로벌전략
    순환' 구조를 강화하기 위해 선택과 집중을 통한 글로벌 강소기업 육성, 핵심 기술 보유업체 지원 확대 및 공동 개발 강화, 오픈 소싱 확대 등도 함께 추진하기로 했다.또한 성장 ... 전략1) 기술개발전략2) 부품자체조달3) 제품군 다양화전략4) 타겟 마케팅 (중국시장진출)5) 인적자원관리전략6) 사회공헌 활동4. 삼성전자 글로벌전략 문제점분석1) 구글에 대한 ... , 모든 불평등 요인을 해소하고 적극적으로 배려, 육성(조직전체대상)삼성전자 임직원 전체의 mindset과 인식 변화를 통해 다양성 인정, 존중 이를 통해 성과를 창출하는 창조적 조직
    리포트 | 20페이지 | 5,500원 | 등록일 2014.09.23
  • [중소기업 인적자원][중소기업][인적자원][기업][E커머스]중소기업 인적자원의 중요성, 중소기업 인적자원의 개발, 중소기업 인적자원의 E커머스, 중소기업 인적자원의 관리 분석
    와 신념을 다룬다는 점에서 비전과 다르다.Ⅱ. 중소기업 인적자원의 중요성ㅇ 오늘날 인적자원의 양보다는 질이 경제와 사회의 성장을 위한 핵심적인 요인으로 작용하는 지식기반경제로의 이행 ... 적자원개발론의 등장에 영향을 미치게 된다. 국가인적자원개발(NHRD)은 국민 전체가 지니고 있는 지식, 기능 및 태도를 인적자원의 단위로 보고, 이들의 육성과 배양, 유통과 순환 ... 그리고 활용에 대한 국가 수준의 정책을 개발하고 집행하는 일을 의미한다. 첫째, 인적자원육성(Nurturing)은 사회적으로 유용한 가치를 창출하는 지식, 기술 및 태도 등의 제량
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.17
  • 인적자원관리
    는데 마이크로소프트를 창업한 빌게이츠가 단적인 예라고 볼 수 있겠다. 이렇듯 세계의 여러 기업들은 세계 1등이라는 목표를 가지고 성공하기 위해 인재육성에 힘을 쓰고 있으며 우리나라의 기업 ... 들도 각기 다른 철학과 인재상으로 인적자원을 관리하고 있다.Ⅱ. 본론우리나라의 기업들 중 인적자원관리를 잘한다고 생각하는 기업 3곳을 선정해보았다. 어떠한 인적자원관리 프로세스 ... 를 지급하는 등의 대우를 해준다. 또 이들 S급 인재에 대해서는 각 계열사 사장이나 주요 임원들이 직접 '멘토'를 맡아 철저하게 관리하기도 한다.삼성은 또 핵심인재 영입을 위해
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.04.16
  • sk인적자원관리
    경다.3. 경쟁사(KTF)의 교육훈련1) 교육훈련 주요내용(1) 전 사원 공통교육KT 인재상과 핵심역량에 부합하는 인재를 육성하기 위한 전 사원 대상 공통프로그램 ... 가 있다. SK 그룹이 자체 운영하고 있는 멘토링 제도는 애써 키운 인재 유출을 차단하기 위한 프로그램이다. 실제로 이 프로그램을 가동한 후 SK 그룹 직원의 이직률은 크게 떨어진 ... 개발을 위해 △목표설정 △역량 진단 △역량개발의 선순환 과정을 지원하기 위한 임원 역량 진단 및 육성 프로그램을 운영하고 있다. 이는 임원 대부분이 보유한 자기 업무분야에서의 전문
    리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.11.05
  • 여성인력 개발 현황과 개선방향에 대하여 논하시오.
    것으로 우려 된다. 부족한 노동력을 채워줄 대체인력이 시급하다. 정보지식기반사회에서 인적 자원은 국가 경쟁력의 기본이다. 따라서 전 세계적으로 인재를 관리하고 육성하는 데에 주력 ... 한 인재는 어떻게 찾고 그 인재를 어떻게 만족시켜야 할까? 그 해답은 바로 여성인력의 적절한 활용에 있다. 여성인력을 개발하고 육성함으로써 훌륭한 인력자원으로 성장시켜야 한다 ... . 그리고 이러한 여성인재들을 위해 일하기 좋은 환경을 마련하고, 충분한 복리후생 실시함으로써 그들의 업무효율성을 높여 줄 수 있어야 한다. 따라서 우리는 이러한 여성인력이 현재 노동
    리포트 | 23페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.11.07
  • 역량모델조사하고 인적자원개발분야에서 어떻게 활용되는지 확인해보시오
    를 바탕으로 결과를 내기 위해 취한 행동을 말한다. 역량은 이러한 행동을 인사평가나 인재육성에 활용하기 위해, 높은 업적을 올리는 사람의 행동특성을 규명한 것을 말한다.(2) 역량모델 ... 향상에 도움을 주는 방향으로 개발되어야 한다. 그리고 인적자원의 효율적인 운영과 새로운 가치 창조 및 역량모델 구축을 통한 생산성 향상, 목표달성을 하여야 한다. 또한 개인보유 ... 가치의 극대화 그리고 업무 프로세스 개선, 단순 반복 기능의 과감한 아웃소싱, 인력효율화가 경쟁우위를 확보하기 위해서는 역량기반의 인적자원관리가 성공적으로 이루어져야 한다.해리엇
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.10.23
  • (A+ 유니클로 마케팅전략) 유니클로의 경영전략, 4C, 4P, STP전략, SWOT분석
    ) 인재육성7) CSR8) 자원봉사활동Ⅴ. 경쟁사분석1) H&M 2) GAP 3) ZARAⅥ. 4C전략Ⅶ. 4P분석1) Product2) Price3) Place4 ... 여 새로운 쇼핑문화를 제안하고, 선도할 수 있는 기업체가 되기 위해 노력하고 있다.6) 인재육성[경영자 =점장] 으로서의 커리어 패스입사 후, 각 지역의 유니클로 점포에서 경영=장사 ... 화하여 고객과의 접점을 확대하기 위해 노력하고 있다.지난 2011년 11월 11일 글로벌 플래그샵 스토어이자 1,300평 규모의 초대형점인 “명동 중앙점”을 오픈한 이래로 고객
    리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.01.15 | 수정일 2015.02.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십 - 리더와 관리자의 개념 및 역할의 차이점에 대해 서술하시오. 할인자료
    한 대인관계를 가진 사람으로 이해될 수 있다. 또한 리더란 목표를 달성하기 위하여 구성원들이 상호 협조하도록 영향을 주는 활동의 주체라 생각하고 개인과 집단의 목표를 가급적 일치 ... 면 리더란 일정한 상황에서 목표를 달성하기 위하여 개인이나 집단의 활동에 영향을 미치는 사람이라고 하였다. 이처럼 리더의 개념과 정의 등에 대하여 다양한 관점에서 정의되고 있 ... 의 능력을 발휘할 수 있도록 동기부여), 업적의 측정과 평가(작업 측정의 기능을 만들어 개인에 대한 업적 분석과 평가 실시), 인재의 개발(부하 육성을 지원, 지도하고 능력 개발과 풍성
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 (30%↓) 2100원 | 등록일 2014.07.07
  • 기업창업절차 및 정부 창업지원제도
    법- 소기업 및 소상공인지원을 위한 특별조치법 및 시행령1인 창조육성에 관한 법률범위제조업 상시 근로자 300명 미만 자본 금 80억 이하광업, 제조업, 건설업 운송업 - 상시 ... - * --3. 업종별 창업 절차도 – 서비스업 창업 절차도IV. 창업의 기본절차*구분중소기업소기업소상공인1인창조기업법률중소기업기본법중소기업기본법시행령 소기업소상공인지원을 위한 특별조치 ... 육성에 관한 법률 제2조에 해당하는 1인 창조기업 또는 예비창업자 지원내용 : 1인 창조기업의 지식 또는 지식산출물의 마케팅에 필요한 비용 중 일부 · 창업기 : 기업당 1,000만
    리포트 | 30페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.04.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    기술혁신 정의 와 국내 현황, 국외(미국, 중국, 일본) 기술혁신 사례
    , 2011년 기준)□ 기술혁신 투자○ 연구개발 투자 : 세계 6위, GDP 대비 연구개발비 비중 세계 1위(2012년 기준 연구개발비 5조 5,450억원)○ 인적자원 : 세계 6 ... 과 확산에 적합한 산학연 시스템 및 인력 육성, 금융시스템 설계○ 3세대 혁신정책(1990년대 이후)- 경제 성장, 삶의 질, 지속가능한 발전을 지향- 사회적 수요 대응에 초점(ex ... , 경영자 파트너십의 활용, 인재 활용○ 지속적 연구를 통한 기술 혁신 지속국내 기술혁신 현황(※ 출처 : ‘기술혁신 환경 변화와 정책 대응’, 산업연구원, 2014.12)Ⅰ
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.05.26 | 수정일 2016.05.27
  • [경영][열린경영][통합경영][미래경영][가치창조경영][시너지경영]열린경영, 통합경영, 미래경영, 가치창조경영, 시너지경영 분석(경영, 열린경영, 통합경영,미래경영,가치창조경영)
    (Cooperate Strategic Vision)조직이 왜, 어디로 가야하며, 무엇을 해야 하는가를 의미한다.2) 자원(Import)목표를 달성하기 위한 활용 수단을 의미한다.3 ... 육성에 힘써야 한다Ⅳ. 가치창조경영1. 고객자본이란 무엇인가2. 기업가치는 무엇인가3. 지적자본이 중요하다4. 고객가치 창조가 경영의 핵심이다Ⅴ. 시너지경영1. 시너지 확산의 근거 ... 된 이유는 위의 경영혁신기법들이 경영혁신의 enablement인 조직, 프로세스, 인적자원(성과평가), 정보를 혁신할 수 있도록 하는 기법이며 따라서 병원이 다른 경영혁신기법들보다 먼저
    리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.25
해캠 AI 챗봇과 대화하기
챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
2025년 09월 09일 화요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
5:09 오후
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요 해피캠퍼스의 20년의 운영 노하우를 이용하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 AI가 방대한 정보를 재가공하여, 최적의 목차와 내용을 자동으로 만들어 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
- 스토어에서 무료 이용권를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감