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"근로시간저축휴가제" 검색결과 41-60 / 317건

  • 에듀퓨어 핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 과제 C유형(만점)
    -휴직, 파견 등으로 결원이 발생하여 해당 근로자가 복귀할 때까지 대신 근로하는 경우-초단시간 근로자 (1주간 소정 근로시간 15시간 미만)-만 55세 이상인 근로자와 근로계약을 체결 ... 근로수당이 지급하지 않아도 된다. 근로자가 대체휴일에 근로하면 휴일근로가 되는 효과가 있다. 이를 위해서는 근로자 대표와 합의가 필요하며, 최소 24시간 전에 해당 근로자에게 특정 ... 로 정한 시간급, 일급, 주급, 월급 또한 도급금액을 말한다.통상임금 적용 사례로는 시간외근무수당, 해고 예고 수당, 연차수당, 출산 전후 휴가 급여 및 육아휴직 급여가 있다.2
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.01 | 수정일 2021.02.02
  • [가족복지론] 우리나라의 가족복지정책의 종류 4가지를 나열하고, 그에 대한 구체적인 사례를 서술하시오
    그 자체가 아니라 여성의 근로시간이 결정요인이며 부인이 정규직 종일제 근무를 할 경우에만 가정 내성평등이 기여한다. 그러나 정규직 여성 뿐 아니라 비정규직 여성들도 종일제 근무 ... 복지정책의 구체적인 사례1) 노동권 보장정책오늘부터 5인 이상 50인 미만 사업장 주52시간 적용지난 2018년 3월 도입된 주52시간제가 오늘부터 5인 이상 50인 미만 사업장 ... 에 한정된 조사 결과라며 강하게 반발하고 있다. 오늘부터 5~49인 사업장에 주52시간제가 도입된다. 지난 2018년 300인 이상 기업과 공공기관을 시작으로 지난해 50~299인 미만
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.07.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    A++ 보건의료정책 보고서(국내외 정책)
    하는 부모에게 아이와 함께할 시간 보장① 육아기 근로시간 단축 지원 확대② 업무공백이 발생하는 기업에 대한 대체인력지원 서비스 등도 확대③ 육아기 근로환경 개선 방안 마련3) 주거 ... REPORT[ 국내외 보건의료정책 분석 보고서]과 목 명지역사회보건간호학담 당 교 수학 과학 번이 름제 출 일Ⅰ국내 보건정책[제5차 국민건강증진종합계획(HP2030)]사업분야(5 ... 분과) ? 인구집단별 건강관리●목표① 영유아, 청소년의 건강한 성장 지원으로 평생건강 토대 마련② 여성, 노인, 장애인 건강을 위한 환경 구축③ 건강을 지킬 수 있는 근로환경 개선
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.03
  • 본인이 거주하고 있는 시청 혹은 구청의 사회복지제도 및 서비스에 대해 알아보고 작성 후 본인의 생각과 의견을 작성하세요.
    지원서울시 거주 근로청년이 매달 근로소득 10만/15만원 중 선택하여 2년/3년간 저축하면 저축한 금액과 동일한 금액을 서울시 예산과 시민후원금으로 적립 지원하여, 미래를 꿈꾸 ... 며 저축하는 근로청년들이 경제적으로 자립할 수 있도록 지원 하는 사업입니다.- 민간협력서울광역푸드뱅크센터와 자치구, 지역 풀뿌리단체가 연계하여 어려운 이웃을 직접 찾아가 식품 및 생활 ... 시를 제공합니다.- 어르신 돌봄가족 휴가제치매 및 노인성질환 어르신에 대한 돌봄으로 정서적·신체적 스트레스가 있는 가족에게 휴가와 돌봄을 지원함으로써 가족구성원의 원활한 가족생활
    리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.25
  • 퇴직준비 프로그램의 개선 방안 탐색
    충주시조례 제2073호,22,4.15.일부개정) 및 평생교육법 제21조에 따라 설립되었으며 정규과정부터 원하는 장소와 시간에 장소를 파견해 주는 맞춤형 교육 및 특성화된 프로그램 ... 의 근로시간을 단계적으로 단축하는 방법으 로 퇴직을 할 수 있도록 하며 그 과정에서 발생하는 소득하락의 문제는 별도의 소득지원 장치를 통하여 보충해 주는 제도이다. 독일의 점진적 퇴직 ... 할 능력이 없거나 노후 준비하는 방법이 국민연금과 개인저축과 같은 노후 자금적인 부분에 의존하고 있다. 게다가 한국인 평균 수명이 80세가 넘어가고 평균 퇴직 연령은 50대에서 60대
    리포트 | 11페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.08.26
  • 레크리에이션활동지도 ) 주 5일 근무제 따른 여가활동의 변화 할인자료
    다. (삼성경제연구원, 2002)2-3. 외국의 주 5일제 도입 사례* 프랑스프랑스는 1936년에 유급휴가제와 함께 주 5일, 40시간 근무제를 도입하였으며, 이와 같이 연 2주의 유급 ... 이며, 초과근로시간과 휴일근로 등을 억제하기 위해서 개인 수당의 인상과 시간외의 근로상한성을 설정 하였다. 또한 유급휴가제도를 개선하였다. 현재 일본에서는 주 5일제를 책 ... 하였다.2-4. 주 5일 근무제의 기대효과와 문제점주 5일제 근무로 인해서 주당 근무시간이 40시간으로 제한이 되었다. 이와 같은 근로시간의 단축은 국민의 경제와 기업의 경제 그리고
    방송통신대 | 9페이지 | 3,700원 (5%↓) 3515원 | 등록일 2020.10.27 | 수정일 2023.05.19
  • 지역사회간호학 국내외 저출산 보건의료정책변화 보고서(최종)
    으로 감소가 예상된다. 특히 생산 가능 인구가 감소하고, 평균 근로연령 상승 및 저축 ? 소비 ? 투자비축 등으로 경제 활력이 저하되어 국가경쟁력이 약화될 전망이다.(2) 추진경과정부 ... 지원 확대, 육아휴직 및 육아기 근로시간 단축제도 활성화, 근로 형태 유연화, 가족 친화적 직장문화 조성, 가족 가치관 확립을 위한 교육 강화육아휴직제도 개선, 육아기 근로시간 ... 육아 참여 활성화, 육아휴직, 육아기 근로시간 단축 및 선택제 일자리 활성화일·육아 변행 지원 제도 이행력 강화, 육아기 단축근로 및 유연근무 활성화, 부모 맞춤 돌봄 문화 확산
    리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.10
  • 저출산 원인 및 문제점 분석과 해결방안
    그 수혜자의 수는 계속 증가하고 있다. 이러한 육아휴직 외에도 2008년부터 육아기간동안 사용할 수 있는 전일제 육아휴직보다는 근로시간을 단축하려는 여성근로자들을 대상으로 육아기 ... 근로시간단축제를 도입하였으며, 근로형태의 유연화를 달성하려 하고 있다. 그리고 출산, 육아생활 이후 노동시장으로 복귀하려는 여성근로자들의 지원을 위해서 출산 후 계속고용 지원금 ... 다. 저출산 문제로 인하여 일어나는 또 다른 문제인 고령화 속도가 전 세계에서 가장 빠른 한국의 경우 지금부터 저출산 문제에 대해 대처하기에는 시간이 부족하다. 가령 대책이 실행
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.09 | 수정일 2021.11.10
  • 여가관리 ) 국내 여가 환경이 (1) 사회환경, (2) 경제환경, (3) 정책환경 측면에서 어떻게 변화하고 있는지 그 경향을 구체적인 자료와 제도를 근거로 설명하시오. 할인자료
    지만, 주5일제 시행, 코로나19로 인한 재택근무 확장 및 탄력근무제 시행으로 여가시간은 증가하는 추세에 있다. 여가시간의 증가는 삶의 질에 대한 관심을 높인다. 자신의 존재 가치 ... 의 유형이 다양해지고, 사회 전반적인 가치관이 변화함(평등, 환경 등)에 따라 맞춤형 정책들이 줄지어 나오고 있다. 여가 생활을 예로들면, 중소기업 근로자가 휴가를 국내로 갈 경우 ... 환경(2) 경제환경(3) 정책환경3. 결론4. 참고문헌1. 서론여가란 자유시간동안에 행하는 강제되지 않은 활동을 의미하며, 문학, 미술, 콘텐츠, 관광, 생활체육 등을 포함
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2022.07.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    (2024학년도 1학기, 중간과제물, 행정조사론, 공통) 현재 정부 또는 지방자치단체가 시행 중인 정책 중, 관심이 많은 정책에 대한 간단한 현황보고서를 작성해보자.
    시간을 단축하고, 가족돌봄휴가(휴직), 유연근무 활성화 등 다양한 삶의 요구에 대응한 일·생활 균형을 실현한다.(2) 여성이 결혼·출산에 따른 불이익 없이 지속적으로 자신의 경력 ... 로의 진전을 위한 기반 조성①고용보험 가입대상을 일하는 모든 국민으로 단계적으로 확대하고, 비정형 근로자, 단시간·일용 근로자 등에 대한 국민연금 가입을 확대한다.②육아로 인한 소득 ... 를 작성해보자.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론: 제4차 저출산·고령사회 기본계획1. 정책의 배경2. 정책 내용3. 정책운영 현황1) 함께 일하고 함께 돌보는 사회 조성2) 건강하고 능동
    방송통신대 | 10페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.03.26
  • At the price of 활용법
    unexpected setbacks.(프로젝트의 성공은 장시간근로, 도전에 맞서고 예상치 못한 문제를 다루는 대가를 치르면서 이뤄졌습니다.)○어떤 선택이나 행동으로 인해 발생 ... expenses and prioritizing their budget.(가족은 꿈꾸던 휴가를 위해 불필요한 지출을 줄이고 예산을 우선시함으로써 저축하기로 결정한 것이었습니다.)예제 ... 합니다.예제 1: The company expanded its business internationally at the price of investing a significant
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.08.05
  • 우리나라 맞벌이 가족의 특성과 복지정책 및 서비스에 대해 설명하고, 이에 대한 개선방안을 서술하시오.
    -산후 휴가제도, 보육제도 등② 근로에 관련된 복지정책 및 서비스 : 사회-경제적으로 존재하는 남녀차별을 해소하기 위한 복지정책, 노동시장에 존재하는 구조적인 문제점들을 완화 ... 하는 복지정책과 서비스, 시간제 근무(탄력근무제), 고용환경 개선(여성 고용 할당제), 성평등 인식 확산(학교교육의 평등화 등)을 위한 정책적 노력(2) 미시적 측면① 보육서비스 ... 교육비, 저축 등이 취업의 이유가 되는 경우가 많다. 또한, 맞벌이 가족에 속한 기혼 여성들의 취업은 가족 중심적인 양상을 보인다.(3) 부부의 역할분담과 권력관계의 특성맞벌이
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.05
  • [직업교육] 핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 최종평가
    거나, 다른 형태의 고용계약서를 작성했다고 해서 근로자가 아닌 것은 아니다.3.단시간근로자와 근로계약을 체결할 경우 정규직 및 기간제 근로자와 달리 추가하여 명시해야 할 사항은 무엇 ... 인가? (5점)①임금의 구성항목②휴일에 관한 사항③종사하여야할 업무④근로일 및 근로일별 근로시간정답해설4기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한법률 제17조에 따라 단시간근로자 ... 와 근로계약을 체결하는 경우 근로일 및 근로일별 근로시간근로계약서에 명시하여야 한다.4.근로자명부 및 근로계약에 관한 중요한 서류는 몇년간 보관할 의무가 있나? (5점)①1년②2년
    시험자료 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.07.20
  • 주 5일 근무제에 따른 여가활동의 변화 할인자료
    는 것이 여가다. 이러한 여가활동은 산업사회 초기보다 사회가 발달하면서 근로 시간이 축소되고 개인의 소비와 저축을 자유롭게 하는 것이 가능한 가처분소득이 증가 등의 이유로 더 많 ... 시작되기 전 직장인의 일반적인 쉬는 날은 토요일 오후 반나절과 일요일 하루 쉬는 형식이었다. 하지만 주 5일 근무제가 실시되고 근로자들의 휴일·휴가 일수는 34~144일 ... 시작했고 2000년 5월에 노사정위원회에서 근로시간 단축 특별위원회를 구성한다. 2002년 9월, 입법안을 마련하고 다음 달인 10월에 국회에 제출하나 노사간의 의견이 잘
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 (5%↓) 1425원 | 등록일 2020.11.11 | 수정일 2020.12.08
  • 지역사회간호학 보건의료정책 <저출산>
    의 지원이 증가하였고, 근로시간이 단축되었으며 육아에 참여하는 시간과 여건을 만들어 출산율을 증가시켰다.우리나라의 2019년 인구수는 약 5,134만명으로 2018년에 비해 0.34 ... 현장 및 행동지침, 청년 자립 플랜 등을 제공하였다. 이는 남성의 육아휴직을 장려하고 양적, 질적 24시간 보육과 연장 보육, 방과 후 보육 등 육아 프로그램에 집중하는 특징을 가지 ... 하여, 베이비붐 세대가 고령인구로 편입되는 2020년 이후부터는 사회경제적 위기에 본격적으로 직면하게 된다. 이러한 인구구조의 변화는 결국 노동인구와 저축률 감소를 초래하고, 경제
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.01
  • 사회문제를 한가지를 선택하여 사회문제의 정의, 사회문제 실태, 해결방안 등을 서술하시오.
    을 미치는 자녀출산 및 양육·보육정책과 서비스가 가장 중요하다.① 산전·산후 휴가제도 및 육아휴직제도 활성화다양한 관련법(모성보호법, 근로복지법, 남녀고용평등법 등)을 통해 출산 ... 다.1) 출산·양육에 친화적인 환경 조성새로운 법 제정이나 기존 관련법의 다양한 조항을 통해 육아휴직자의 건강보험료 경감혜택, 육아기 근로시간단축청구 활성화, 비정규직 여성근로자 ... 으며 그렇게 사회적 관심이 높아지면서 그런 사회문제에 대한 해결을 국민들이 요구하게 된다. 우리나라의 경우 여러 가지 사회문제가 존제하지만, 그중에서도 저출산과 그로 인한 고령화 사회
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.12
  • [성사랑사회] 2021년 기말시험 과제물, 우리 사회의 저출산(저출생) 문제와 인구감소 현상의 양상과 이를 해결하기 위한 정부의 노력, 이러한 문제와 해결 노력을 재생산정치의 관점에서 비판적으로 서술
    의성근로자만의 것으로 인식하는 경우가 대다수였다. 따라서 실행율이 저조한 배우자출산휴가제와 가족간호휴직제 및 근로시간 단축제 등의 활성화를 통해 여성이 일과 가정을 양립할 수 있 ... 들의 합의 상황(가족돌봄, 건강, 학업, 은퇴준비)에 따라 근로시간을 조절할 수 있도록 하는 근로시간 단축 제도를 안착 지원한다. 육아휴직 활성화를 위한 제도 개선을 추진한다. 넷째 ... 현상의 양상3. 저출산 문제해결을 위한 정부의 노력1) 함께 돌보고 함께 일하는 사회2) 아이와 함께하는 시간 최대화3) 촘촘하고 안전한 돌봄체계 구축4) 모든 아동 존중과 포용
    방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.11.19
  • 전교 1등의 AAA+급 자료 [지역사회간호학] 국내외 저출산 대책 보건의료정책 보고서
    근로시간 단축 도입 등을 주요 내용으로 하는 「남녀고용평등과 일, 가정 양립 지원에 관한 법률」 개정 등이 이루어졌다.분야별 주요과제 중 출산과 양육에 유리한 환경 조성에는 일 ... 로웠던 우리나라는 제 6차 경제개발 5개년계획에서 설정한 1995년까지 출산율 1.75명이라는 목표가 1985년에 조기 달성될 만큼 인구억제정책이 성공하면서 출산율이 급감, 2001년 ... 인구가 줄어들어 근로자가 감소하고 노인 인구 증가에 따른 국민 부담이 증가될 것이다. 더불어 향후 노후소득 보장제도에 있어 부담의 형평성이나, 급여의 적정성 및 연금재정 건전
    리포트 | 15페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.01.30 | 수정일 2023.03.23
  • [인간과사회] 2022년 기말시험 과제물, 근래 한국사회에서 발생한 1) 사회문제(저출산) 묘사하고, 2) 저출산이 자신의 삶 또는 주변 인물의 삶에 직접적 또는 간접적으로 어떻게 영향, 3) 저출산이 발생하게 된 사회구조적 요인을 사회학적 개념을 사용하여 설명, 4) 저출산 해결방안
    하여 기업의 적극적인 참여를 유도해야 할 것이다.자녀를 양육하고 보육하는 데 필요한 다양한 유연근무제를 활성화하고 민간부문에도 확산될 수 있도록 해야 하며, 육아기 근로시간 단축 ... 공급의 감소를 상쇄할 만한 생산성 증가가 없는 한, 고령화 진전에 따라 경제성장이 둔화 될 것이다. 또한 자본시장에서는 청장년기의 저축성향이 노년기의 저축성향 보다 높으므로 고령 ... 화에 따라 총저축이 감소되면, 가용자금 감소와 투자위축 등 경제성장 둔화요인으로 작용하고, 연령에 따른 자산보유성향 차이로 고령화 사회에는 자본시장에도 중요한 영향을 미칠 가능
    방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.11.10
  • 생활법률 ) 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱을 당한 경우 어떠한 비사법적 권리구제기관, 법률구조기관을 활용할 수 있는지, 그 명칭 할인자료
    취업과 근로조건)■ 제6편 분쟁 해결과 권리구제 및 법(제15강 비 사법기관의 권리구제와 법률구조)1. 다음의 용어의 뜻을 기본교재에서 찾아 쓰시오. (20점 )(1) 법률혼 (2 ... 직장생활과 법(제5강 취업과 근로조건)에서 취업과 근로조건에 관해서 설명하겠다.- 취업 : 취업은 일자리를 얻어서 일을 하거나 직업에 종사하는 것을 의미한다. 즉, 어떤 기업, 기관 ... 게 된다.- 근로조건 : 근로조건은 근로자가 일자리에서 근무할 때 마주치게 되는 여러 가지 환경적, 법적 및 계약적 요소를 나타낸다. 이러한 조건은 근로자의 권리와 의무, 근무 시간
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2024.01.09
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2025년 06월 16일 월요일
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